新護士代表演講詞
既然肩負著聖潔的使命，就讓我把愛心和責任心，撒播在瀰漫花香的護士道路上。下面就由小編為你帶來，希望你喜歡。
篇【1】
尊敬的各位領導，各位老師，各位同事：
下午好!
伴隨著五月和煦的清風、爛漫的鮮花，屬於我們的節日—— “5.12國際護士節”已悄然到來，在這個溫馨而神聖的日子裡，我非常榮幸能站在這裡代表全院新護士發言，首先請允許我向工作在一線的護理人員以及為護理事業做出貢獻的護士們送上最誠摯的祝福，祝願這些用無限的愛照亮了整個人間的天使們永遠健康、平安。
此時此刻，我的內心湧動著一股無言的欣喜和驕傲，因為在一年前，我有幸成為我院護理隊伍的一員，追尋著南丁格爾的足跡，肩負救死扶傷的光榮使命，在這個年輕而充滿凝聚力的團體裡找到了自己的位置。有人說，選擇做一名護士，就是選擇奉獻。剛參加工作時，我並不能很深刻的理解這句話，每日重複著測體溫、量血壓、數脈搏、打針換藥……以為這就是護士工作的全部內涵，然而隨著時間的推移，我也在成長。當我面對病人那開始化膿發臭的傷口畏縮不前時，是我們的護士長擋在我的身前，一絲不苟的進行清創工作;每一次的技能學習活動，是我們的護士長苦口婆心、不厭其煩的向我們傳授護理工作的技巧和經驗;當這一幕幕在我周圍不斷髮生時，我開始意識到，護士之所以能被稱為“白衣天使”，僅僅做好這些基本的工作是不夠的，這份來之不易的榮譽是從我們每一位護理人員的辛勤耕耘，默默奉獻中來。奉獻是收穫的源泉，奉獻是品格的磨鍊。漸漸地，我改變了自己心浮氣躁的工作態度，把護理工作當做一件神聖的使命，對內苦練專業技能，對外不斷提高服務水平，盡我所能給身處病痛中的人們送去關懷和溫暖。在病人的生命和健康面前，髒和累已不值一提，即使有委屈和困惑，只要能得到病人的肯定，就又有了繼續前行的動力。贈人玫瑰，手有餘香。在這種默默的、無私的奉獻中，我體會到了人生最高尚的追求，忘記了個人微不足道的得失，只為把溫馨和幸福傳遞給更多的人。一年一度的春節是萬家團圓的時刻，可是去年春節因為工作的需要，我從小到大第一次不能和家人團聚，耳邊響起的爆竹聲讓我分外想念家庭歡聚的氛圍，一聲“護士，快來幫忙!”的呼喚把我從想家的沉思中喚回，原來是一名酒精中毒的病人，由於飲酒過量已經昏迷不醒，一邊是必須迅速檢查生命體徵，一邊是家屬因為著急而不斷的責怪，由於病人的情況一度十分危急，病人家屬的情緒也變得十分激動，我深知此時不能讓這種情緒影響到醫生對病人的診斷與治療，於是在協助醫生做好搶救工作的同時，我不斷地與病人家屬進行交流，讓他們的情緒穩定下來積極配合醫生的治療。終於，在經過一系列治療措施後，病人的情況開始穩定，逐漸恢復了神智。此時我才鬆下腦中緊繃的弦，病人家屬的臉上也露出了輕鬆地表情，經過一個晚上的觀察，病人安然出院，離開時，病人和家屬激動的對我又是道歉又是感謝，望著他們遠去的背影，我才意識到我的新年竟然就這麼度過了，舍小家，為大家，不正是南丁格爾燃燒自己，照亮別人的偉大精神，雖然沒有家庭的溫暖，但我的這個春節過得格外充實醫|學教育網蒐集整理。
如今，我們有幸趕上了醫院建設和發展的關鍵時期，醫院“十二五”期間的整體發展思路、目標任務、實施措施都已明確，“腫瘤精確放射治療中心”專案也在穩步實施中，我沒有理由不對這樣一個朝氣蓬勃，欣欣向榮的醫院充滿信心，同時我也清楚的認識到自己的不足，肩上的責任感使我無法放鬆對自己的要求。在今天這個屬於我們的節日裡，我感受到了醫院各級領導對我們護理工作的重視，我將帶著領導們的諄諄教導和殷切希望以最飽滿的熱情全身心投入到工作中，即使只是護理隊伍中一名微不足道的小卒，但只要把自己的命運與醫院的發展緊緊聯絡起來，就能讓生命發出最耀眼的光芒!
篇【2】
我踏上了工作崗位，懷著滿腔的熱情，開始了我人生的新旅程。對於一個剛剛走上護理崗位的年輕人來說，在瞭解、熟悉醫院各項規章制度以及科室工作流程的同時，提高安全意識、加強自我防護顯得尤為重要，一切懵懂的我從新護士崗前培訓開始了我的學習、工作和成長。
兩年的護理工作，讓我明白了護理不簡單的是救命治病，那是“健康所繫，性命相托”的重任，我們學習《護士條例》、《護理核心制度》等護理安全法律法規，嚴格執行各項查對制度以及患者識別制度，時刻警惕警醒自己，落實護理安全，增強自我保護意識;我們學習各項護理操作規程，不斷的更新護理理念，不斷考核反覆的學習，反覆的操作，只為了不讓每一位護士因操作不規範造成的失誤帶給病人痛苦;我們學習護理文書的書寫規範，從法律的角度規範護理文書的書寫，養成實事求是的工作作風;科室不定期的自查，護理部定期的檢查，針對存在的問題召開質控會議，進行討論，制定整改措施，每個人都參與其中，每一個人都是護理安全的實施者。提高護理安全意識，保證護理安全，是進行有效護理工作的基礎，是優質護理的保障。我們的每一個細節都決定著患者的健康與否，我們的每一次操作都是病人康復的希望，病人託付給我們性命，我們要回報他們的是健康。兩年對於我們來說仍然摘不掉新護士的帽子，我們要學的還很多，在提高自身業務水平的同時學會良好的與病人溝通，取得信任，增加各項
操作的成功率，降低自身護理安全的風險，保護自身的同時去發現工作中的更多安全隱患，時刻提醒其他護理人員的安全護理，做到互相幫助、互相成長。
護理安全需要我們共同的努力和無數艱辛的付出，我們正用行動譜寫著安全、優質護理服務的新形象!在此我代表年輕護士鄭重宣誓：健康所繫、性命相托、厚德載物、誠信行醫。
篇【3】
大家下午好!
時光匆匆走進春暖花開的五月，喜悅的心情伴隨著前進的步伐迎來了我們護士的節日。今天，我演講的題目是《我奉獻 我快樂》。
在我們的醫院裡，有這樣一群可愛的人。他們嚴謹但不嚴肅、認真而不保守、活潑卻不失原則。我，作為我們醫院的一名普通護士，我倍感自豪。因為我們追求卓越，我們感受輝煌。回首過去，我們為榮譽欣喜，為成功自豪;展望未來，我們豪情滿懷，信心百倍。
每次，當患者走進溫馨醫院，映入眼簾的是許許多多的白衣天使，和數不清醫務工作者2017年度護士演講稿2017年度護士演講稿。每當看到患者康復出院的微笑，這不僅僅是對我們工作的肯定，更是一種激勵和鞭策。短短几年時間裡，我以從稚嫩的學生變成了一位光榮的護士，看著這幾年來醫院的榮譽。我的內心無比的激動。
榮譽從哪裡來?從我們醫院每一位成員的辛勤耕耘，默默奉獻中來。奉獻是收穫的源泉，奉獻是品格的磨鍊。透過每份榮譽，我們彷彿又看到了這樣一幕又一幕的常景：醫院內，醫護人員專注地神情，一絲不苟地診斷;夜幕降臨，醫院裡，醫護人員還在緊張的忙碌著;我們醫院的每位人員，以自己的實際行動，實踐著每一句真誠服務的諾言。
記得，多少人因為連續加班加點，發燒、腹瀉、口腔開始潰瘍，可是為了更多的病人能健康微笑的離開醫院，我們只利用休息時間吃點藥，繼續堅守崗位。同時也記得，多少同志，舍小家，為大家，克服家庭困難，從不叫苦叫難。與其說這是一種品格，不如說是一種長期積澱的工作素養，一種具有責任感和事業心的精神境界。奉獻應弘揚，奉獻精神更應在弘揚中崇尚。
一個集體的凝聚力從哪裡來?領導者領導行為的影響力固然關鍵，但更為重要的是整個集體的主人翁意識、團隊意識、合作意識。有了凝聚力才有團結，有了團結才有溫馨
溫馨不是安逸，溫馨不是索取，溫馨是每一個人在給予中營造起來的家的感覺。在這個活躍和諧的環境裡，大夥顯示了良好的團隊精神，為架起醫患雙方這座連心橋起到了積極的作用，創造了一流的工作業績。
我們憑著“惟有犧牲多壯志，敢叫日月換新天”的雄心耐心，在醫院這塊沃土上辛勤地耕耘。我們，有多少同志為此而默默地揮灑著汗水，默默地傾注著心血，默默地奉獻著青春。多少加班加點、多少委屈淚水，我們默默接受、無怨無悔。
無論任何時候，無論面對任何人，我們可以自豪地說：作為一名護士，一名白衣天使我們是最可愛的人，醫院，是我們最光榮的崗位!因為我們奉獻著，我們快樂著!
我的演講完畢，謝謝大家!