人力資源部年度工作計劃
一個公司需要由很多個部門共同組成,每個部門的工作相互聯絡,相互監督。而為了公司的長遠發展,每個部門需要優化工作質量,提高工作效率,切實做好實質性工作,為公司創造更高的效益。下面是小編整理的,希望對大家有所幫助!
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一、目標概述:
人力資源部的工作涉及到各個部門和公司工作的各個層面,日常工作中人力資源部還有許多不可預見的工作任務。此處其他目標是部門工作中比較重要的部分。包括:建立公司內部溝通機制;企業文化的塑造和宣貫;辦公室管理等三部分。
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