轉接電話的基本禮儀規範
轉接電話拿著話筒和放下話筒一個樣
很多人在拿著話筒時，通常會比較注意自己的語言，會說“您找哪位?請您稍等。”放下電話找人時，往往忘了對方也能聽見，變得隨心所欲，就像前面案例中所說的，變成了“是個男的”，或者說“一個有外地口音的人”，“一個聲音挺嬌的小姑娘”。當對方在電話裡聽到這些形容方式時，會感到不愉快。因此轉接時，要同樣用客氣的方式叫人，或者應該用手捂上話筒，注意隔音。
做好電話記錄
如果對方要找的人不在，要儘量做好電話記錄工作。記錄內容包括什麼人、什麼時間打的電話、大概是要說什麼事***如果對方不願意不必強問***、對方有什麼要求***一看到字條馬上回電話，還是晚上再打電話等***。通常很多人在轉接電話時不予記錄或者記錄得非常簡單，只有一個姓和一個電話號碼，這樣對方要找的人工作繁忙的話，這種電話可能得不到及時回覆。
確認對方姓名身份儘量用褒義詞語
替人轉接電話，確認對方姓名時，儘量要用褒義詞語。不要脫口而出，用習慣用語去確認對方的姓名。比如“您姓孫，是孫子的孫嗎?”“您姓冷，是冷淡的冷嗎?”諸如此類，讓對方聽了感到不快。其實可以改成“是孫子兵法的孫嗎?”“是冷熱的冷嗎?”在記錄對方電話號碼時，則一定要重複，以免記錯。
未經要接電話者同意不要輕易將手機號碼告訴對方
轉接電話時，如果來電者要找的人不在，對方詢問手機號碼時，轉接者一定要經過要接電話者同意才能把手機號碼告訴對方。否則可能嚴重干擾到要接電話者的工作或生活。
講究口德不亂傳閒話
如果轉接到了一個敏感人物的電話，比如大家懷疑某某跟某某有特殊關係，恰好某某打電話找某某時被你接到了，這種時候千萬不要捕風捉影，不要去轉告第三人“誰給誰來電話了”，更不能在旁邊偷聽對方的電話內容。不論是緋聞還是面對關係過於緊密的上下級，接電話者都不能妄自猜測，隨意傳播。就像案例中所說的小飛的例子，隨意猜測傳播嚴重破壞了正常的人際關係。
接聽電話的禮儀
辦公室電話響起，你去接，是找別人的。有些人一看與己無關，就冷淡對待，結果失了禮節。即使是找別人的電話，我們也應該禮貌周到，即是對別人認真負責，也能展現自己的良好形象。
有位客戶電話打到辦公室找我，張紅接的。她一聽是找我的，便放下電話，衝我大聲吼道：“老蘇，電話!”其實，這樣會令電話那頭的客戶感到不被尊重，你至少也應該跟人家說一聲：“請稍等!”同時，也會讓對方覺得我們辦公室比較嘈雜。其實辦公室並沒有多大，她用正常的語調喊我，完全聽的到。另外，她對我的稱呼也值得商榷。畢竟，電話那頭的人是能聽到她說話的。如果她稱呼我為“蘇經理”，會顯得我們的同事之間更禮貌。而她稱呼我為“老蘇”，會影響我在對方心裡的形象，甚至會讓客戶覺得我根本就不是經理，只是名片上印了一個虛假頭銜而已。
我們還經常會碰到一種情況，就是對方要找的人不在，應該怎麼說呢?應該先告訴對方，這個人不在辦公室，然後再詢問對方的姓名和***，並告知對方何時再打來，能找到此人，或者說等這個人回來後讓他主動聯絡對方。有一種不妥的方式，別人打電話來問：“王總在嗎?”你回答：“請問您是哪位，找他有什麼事?”對方說了之後，你再回復：“對不起，王總不在，你晚一些時候再打來吧。”這樣很容易讓對方誤解，你是不是知道了對方的身份，在替王總擋駕他。
如果對方有什麼事情需要我們轉達，我們要養成記錄電話內容的習慣。畢竟誰都不敢保證自己能把什麼事都記得分毫不差。另外，我們也應該通過來電顯示，記下對方的電話號碼。一來，如果對方再次打來，你能第一時間確定對方的身份;同時，萬一要找的人並不知道對方的電話號碼，你的記錄就幫了他的大忙。
還有一種情況，對方要找的人已經調離你們辦公室，或者已經從單位辭職了。這時，你千萬不可以一句“他不再這屋了”把對方打發了。而應該詢問：“請問，您找他是諮詢哪方面的業務。”並告知對方現在這項業務已經交給誰負責，並幫助對方聯絡到相關負責人。這樣才能保證公司的業務不至於流失。