材料專業簡歷模板

　　簡歷是材料專業招聘者招聘工作的開端。下面是由小編分享的，希望對你有用。

　　一

　　個人基本資料：

　　性別：女年齡： 25歲

　　出生年月： 1990年11月工作年限：應屆畢業生

　　畢業院校：南京郵電大學畢業年月： 2015年7月

　　最高學歷：本科所學專業：材料工程

　　居住地：福州市籍貫：廣東省惠州市

　　求職意向

　　職位型別：全職

　　期望月薪： 5000-6000元

　　期望地點：深圳市 , 惠州市,廣州市

　　期望職位：電池研發技術員,材料工程應用相關崗位

　　意向概述：我是一名工科學生，在本科以及研究生的多年學習生活中，我學到的不僅僅是書本上的專業知識，還學到了如何把知識應用於實踐之中。更加培養了我自主學習的能力和組織溝通能力。我希望從事一些生產技術方面的工作，在工作的崗位上奉獻我的才能。

　　二

　　基本簡歷

　　姓名：伍小姐

　　民族：漢族

　　國籍：中國

　　年齡： 32 歲

　　目前所在地：廣州

　　戶口所在地：廣東省

　　身材： 168 cm?53 kg

　　婚姻狀況：未婚

　　求職意向

　　人才型別：普通求職?

　　應聘職位：人力資源經理/主管：人力資源經理/主管、行政經理/主任/主管：行政經理/主作/主管、

　　工作年限： 10 職稱：中級

　　求職型別：全職可

　　到職日期：一個星期

　　月薪要求： 3500--5000

　　希望工作地區：廣東省廣州

　　工作經歷

　　公司名稱：廣州市早晨兒童用品有限公司起止年月：XX-09 ～ XX-08

　　公司性質：私營企業所屬行業：鞋業/皮具/玩具

　　擔任職務：人事經理

　　工作描述：

　　主要根據公司發展戰略制定人力資源開發戰略與策略;全面組織管理公司人力資源體制的建立、制度的完善;協同有關部門做好制度的修改和完善工作，制訂、完善公司各職能部門工作流程並監督執行，確保執行程式的正確和高效;準確把握人力資源成本的控制，建立並完善薪酬體系;負責建立合理、有效的激勵機制並督察執行;制訂員工培訓計劃並組織實施;制定並督察公司績效考核的實施，準確把握績效評估的合理性;負責公司所需人力的招聘、組織面試與選拔;落實公司的薪資福利制度，根據實施情況和公司內外環境的變化提出修改意見;指導勞動合同的簽訂、變更與解除，協調勞資關係，處理勞資糾紛;指導並監督下屬完成員工聘用、勞動合同、社會保險、失業等各項勞動人事手續。

　　公司名稱：信發工藝製造***廣州***有限公司起止年月：XX-09 ～ XX-08

　　公司性質：外商獨資所屬行業：紡織，服裝

　　擔任職務：人事行政主管

　　工作描述：主要負責公司整體的人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、培訓開發、人員優化等以及行政各方面的管理工作。

　　公司名稱：廣州市泰恆物業管理有限公司起止年月：XX-12 ～ XX-08

　　公司性質：私營企業所屬行業：商業服務

　　擔任職務：行政人事助理

　　工作描述：

　　主要負責公司的行政人事工作***其中人員招聘、錄用、離職、社保、勞動年審、工商營業執照年審等手續辦理工作和公司辦公裝置維護與保養，辦公用品採購與核發、人員考勤核算、人員檔案管理、食堂物料採購與核算等具體工作***，以及進行公司內部制度的草擬、修訂工作。同時，協助行政人事部經理做好薪酬、職能的考核和員工培訓等工作。熟悉國家的政策、法律、法規等相關內容。

　　公司名稱：廣東開平建安集團有限公司***廣州分公司***起止年月：1997-09 ～ XX-11

　　公司性質：國有企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢

　　擔任職務：財務/辦公文員

　　工作描述： 1997年09月~1999年07月述職於質監部，任辦公文員，主要負責檔案管理和文書處理等工作，熟練操作office辦公軟體***word、excel、powerpoint***，電腦打字70~80字/分。1999年08月~XX年11月述職於財務部，任財務出納兼財務文員，主要負責現金帳、銀行帳的記錄及支票、銀行業務的辦理，賬單的核對、記錄、整理和輸入等工作，以及用電腦計算員工工資，熟練操作金碟、用友等財務軟體。

　　教育背景

　　畢業院校：中山大學

　　最高學歷：本科畢業日期： XX-12-01

　　所學專業一：行政管理管所學專業二：金融

　　培訓經歷

　　1996-03 1996-06 湖北孝感學院會計電算化會計證

　　XX-01 XX-04 廣東工業大學計算機應用一級計算機等級證書

　　XX-08 XX-10 南方人才培訓中心人力資源管理培訓證書及參加全國統考

　　語言能力

　　外語：英語良好

　　國語水平：良好粵語水平：良好

　　工作能力