最新職工休息室管理制度範本
為使員工休息室保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,需要制定並實施相應的管理制度。小編今天為你整理了職工休息室管理制度範本,希望對大家有幫助!
職工休息室管理制度範本篇一
員工休息室主要用於當班員工中午、晚上吃飯,上班前更衣及儲物使用。為使員工休息室保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特制定本制度。
一、自覺養成良好的社會公德和衛生習慣,保持休息室內外環境衛生清潔,每天中午及晚上吃完的剩菜、飯自覺打掃收拾乾淨。不隨地吐痰,亂丟果皮、紙屑等。
二、自覺愛護公物,不在休息室內外牆壁上亂張貼字畫,塗寫刻劃,室內鍥釘及粘接掛鉤,休息室內由公司提供的所有器具、設施,如:儲物櫃、鐵皮櫃、桌子、椅子、微波爐等,員工有義務維護其完好。如有惡意破壞者,由其負擔維修費或賠償,並視情節嚴重給予處罰。室內線路、設施不得隨便移動、拆卸。如發現有裝置設施損壞時,應第一時間通知一樓樓面管理人員或報總檯做登記。
三、自覺將自己的物品按規定存放在自己的儲物櫃裡,嚴禁亂放。
四、易燃、易爆等危險品、違禁品嚴禁攜帶入休息室內。
五、保持休息室內安靜,不得大聲喧譁,同事之間應和睦相處,不得在休息室內爭吵、打架、酗酒、打牌。
六、貴重物品應存放妥當,儘量不要放在休息室內,否則出現丟失情況後果自負。任何人在未經主人同意不得擅自動用他人物品。
七、非休息時間段由一樓樓面商管將休息室關閉。
八、一樓保潔員必須在每日兩次用餐時間結束後將休息室衛生打掃乾淨。
九、本制度適用於商場內所有員工及租賃戶,望全體人員自覺遵守。
職工休息室管理制度範本篇二
1、員工休息室是提供給員工工作之餘休息之用,日常管理由人力資源部負責。
2、員工應自覺維護休息室衛生,嚴禁在休息室內亂貼亂畫;必須保持桌椅清潔與整齊,嚴禁吐痰或亂扔廢棄物。
3、愛護公物,不得將桌椅、報刊等物品帶出休息室挪作他用,違者將給予相應的處罰。
4、禁止在休息室人打架、鬥毆、賭博等法律法規不允許的行為。
5、休息室內禁止大聲喧譁、製造噪音等影響他人休息的行為。
6、節約用電,最後一人離開時隨手關閉燈、空調等裝置。
7、舉止文明,禁止出現躺在桌上等不雅行為。
8、衣冠整齊,禁止穿拖鞋、背心進入休息室。
9、非人為原因造成桌椅損壞時,員工應及時報告人力資源部,由人力資源部報工程部維修。
10、本規定至頒佈之日起試行,未盡事宜由人力資源部負責解釋,望各位員工自覺遵守。
職工休息室管理制度範本篇三
為調節工作節奏,使員工在緊張的工作之餘得到適當的放鬆,酒店特設立員工休息室,為進一步加強對員工休息室的管理,保證員工休息質量,特制定本規定,希望大家共同維護,自覺遵守相關規定:
1、員工應愛護公物,自覺維護休息室衛生,嚴禁在休息室內亂貼亂畫;必須保持桌椅清潔與整齊,嚴禁吸菸、吐痰或亂扔廢棄物。
2、禁止在休息室人打架、鬥毆、賭博等法律法規不允許的行為。
3、休息室內禁止大聲喧譁、製造噪音等影響他人休息的行為。
4、節約用電,最後一人離開時隨手關閉燈、空調等裝置。
5、舉止文明,禁止出現躺在桌上等不雅行為。
6、衣冠整齊,禁止脫鞋或穿拖鞋、背心進入休息室。
7、非人為原因造成桌椅損壞時,員工應及時報告。
8、本規定至頒佈之日起試行,未盡事宜由總辦室負責解釋,望各位員工自覺遵守。
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