駐村個人工作自我總結範文

  在城鎮化程序中,企業駐村已成為帶動農村發展、破解 三農 難題、培養農村 造血 功能的有效載體。今天小編給大家整理了駐村個人工作自我總結,希望對大家有所幫助。

  一

  時光荏苒,日月如梭,轉眼間在付莊村任職一年了。回顧自己一年的駐村工作,感觸頗深,啟發很大。作為一名駐村幹部,在基層工作的短短一年中,我與村民同吃同住同勞動,和廣大村民建立了深厚的友誼,也為基層工作做出了微薄貢獻,幫助和引導廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾方面的工作:

  一、搞好調查研究,摸清村情民意

  二零XX年駐村後,在村“兩委”的大力支援密切配合下,克服種種困難,認真細緻地開展調查研究。根據農時安排,召開村兩委幹部座談會,深入鄉村角落、田間地頭,走村串戶傾心交談,與村幹部、村民同吃、同住、同勞動,走訪所在村老幹部、老黨員、經濟能人、教師,基本掌握了各駐點村的自然資源、社會資源、人力資源、教育資源,對群眾的疾苦,老百姓的要求一一記在心頭,也從中瞭解分析農村致貧、致困、制約經濟發展的原因,做到邊調查研究,邊宣傳黨的支農惠農政策,邊思考探索幫扶方案和措施。按照組織部和鄉黨委政府的安排部署,圍繞今年的工作主題,確定了一年駐村工作的目標:一是,幫助發展村集體經濟;二是,幫助村民解決熱點難點實際問題;三是,走家串戶訪疾苦,認知率和知曉率;四是,加強組織建設和精神文明建設。

  二、抓好組織建設,強化思想意識

  為了使三年駐村後能形成一支帶不走的堅強隊伍,駐村工作中,我給自身的工作定位是,出思路,出點子,對黨務村務決不大包大攬;抓協調,抓溝通,對熱點難點問題不迴避不拖延。凡是村裡涉及村民切身利益的重大事項,都採取“一事一議”制度進行集體討論研究,達成共識。針對我村的現實情況,地理位置較偏、人員素質較差,群眾等靠要思想較重等現實情況,先是加強班子內部團結,交心通氣、搭成共識,穩定民心。無論是支部會或村兩委會議上均強調機遇意識,團結意識,一定要抓住新班子成立這一難得的機遇,轉變思想觀念,努力工作。其次是設立村務公開欄、把村裡大小事情一律張榜公佈。將村幹部置於群眾的監督之中,打消群眾的疑慮,增強工作的透明度。平時工作中,所有班子成員都能嚴格要求自己,廉潔自律。一年來,無一人發生經濟問題,保持了班子的廉潔和公正,使村兩委在群眾中的凝聚力和號召力不斷提高。三是到有關部門爭取專案、向有關領導彙報工作,儘可能多地帶村主任、村兩委成員一起走動,以培養村兩委主人翁意識和工作能力。通過近一年的強化班子團結,協調各方關係和建章立制,解決了一些村裡歷史遺留和現實生活中存在的熱點、難點問題。現在村級工作明顯規範、村兩委整體素質明顯提高,為民辦實事水平明顯提升,班子成員的工作積極性和主動性明顯提高,支部的戰鬥力和凝聚力明顯加強。一年來,培養了2名入黨積極分子,並接收外地轉來3名中共黨員。

  三、加強精神文明建設倡導健康文明新風尚

  “講正氣、樹新風”是中華民族的一種傳統美德。教育廣大村民講正氣樹新風,倡導健康、文明、和諧新風尚,是駐村幹部的一項重要職責。針對付莊村的實際情況,4月2日晚我提議召開了兩委會議,具體商議弘揚中華民族傳統美德,推進付莊村的文明、和諧發展,營造平等、和睦、友愛的家庭關係,團結、互助、融洽的鄰里關係,決定開展付莊村第一屆好婆婆好媳婦評選活動,按照尊老愛幼,家庭和睦,勤儉持家,鄰里團結,遵紀守法的評選條件,在全村範圍內採取印發宣傳資料、村喇叭和村務公開欄等形式進行“好婆婆”、“好媳婦”的標準的宣傳,達到人人皆知,戶戶參與。形成“相互誇”、“相互比”、“相互評”等爭創氛圍,經過層層評選推薦,小組稽核、公示,共評出好婆婆、好媳婦12名。於4月18日農曆3月初5文藝演出大會上,邀請內黃電視臺和上級領導進行隆重表彰,頒發榮譽獎牌並進行物質獎勵。通過這次的評選活動,大張旗鼓地樹立典型,弘揚正氣,用正確的輿論引導人,用身邊的典型感召人,在全村形成了家庭比孝順、鄰里比和睦、人人講文明、樹新風的良好社會氛圍,促進了村內的文明和諧發展。

  四、化解矛盾糾紛維護一方穩定

  隨著經濟社會的快速發展,付莊村因宅基地、村民低保、土地承包、計劃生育、鄰里關係等引發的矛盾糾紛不斷,影響了村內穩定。我從整合綜治資源、提升工作能力入手,致力於創新調處方法,全面化解村內各類矛盾糾紛,多次做到“小事不出村,大事不出鄉,保持零信訪”,確保村內的和諧穩定。解決了王德強等26戶村民20XX年低保問題,多方協調、調解村民王保周、王保臣兄弟二人解決了幾年來土地及修路款拖欠糾紛。解決3戶因新農保繳費產生的家庭矛盾糾紛。一年來在全村調解處理縣鄉上訪5起,並有效制止了9起非正常上訪事件的發生,為維護一方穩定、保障群眾權益做出了自己的貢獻。

  五、培育主導產業加快種植結構調整

  調整種植結構是實現農民增收的有效途徑。為加快結構調整步伐,實現零的突破。根據付莊村地理位置、土質特點,我在村兩委會議提出自己新的思路:大力發展溫棚瓜菜小拱棚西瓜種植,加快發展溫棚杏種植面積,穩定發展優質小麥種植。經過今年的實踐,基本實現了農業增效、農民增收的目標。為了更好地調動村民的種植結構調整意識,組織村民到鄰近的張寨村、時寨村參觀溫棚西瓜、溫棚杏,今年的150小拱棚西瓜比較分散,但效益是可觀的,9棟溫棚杏,本著先增收、在增產的原則,明年也將有效益。付莊村的總體規劃是依託中付路兩側200畝耕地,大力興建溫棚瓜菜、溫棚杏種植,村南地質為沙性,大力發展小拱棚西瓜,搞好東、西地優質小麥的穩產高產。

  回顧一年來的駐村工作,實踐讓我深刻的認識到:搞好調查研究,是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事,是開啟駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。雖然取得點滴成績,但是裡領導的期望、群眾的滿意還有一定距離,存在學習不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻,工作方法不夠靈活多樣等問題。

  二

  按照縣委的統一安排和部署,我作為進駐謝村鎮xx村的工作組幹部,感到十分榮幸。駐村以來,在工作組組長的帶領下,在xx村幹部群眾的大力支援下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞“三查兩建一發展”的工作主題,認真履行駐村工作職責,確保了駐村工作健康有序開展。現將十個月來的駐村工作總結如下:

  一、主要工作開展情況

  一深入調查摸底,摸清村情民意

  駐村後,為了及時掌握第一手資料,摸清xx村的基本情況,掌握矛盾產生的根源,我和工作組成員採取多種形式開展調查研究:

  一是“請進來”。分別將村幹部和村民小組長請到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員幹部、群眾對村班子評價,瞭解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村裡急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。

  二是“走出去”。為進一步瞭解村民所關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議,有選擇性地重點訪問了本村個體老闆、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。瞭解群眾真正想什麼、盼什麼,需要他們解決哪些問題,真實地瞭解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底,整理出當地存在的一些問題,初步掌握了村情民意,找準工作的著力點和突破口,明晰了今後的工作思路。

  二全力以赴,全心全意為民辦好事實事

  駐村以來,我緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,取得了各級和駐村有關聯的單位以及社會各界人士的大力支援,幫助困難群眾解決一些實際困難。

  三加強村級組織建設,提高了村級班子的戰鬥力

  駐村期間,我和工作組成員緊緊圍繞工作主題,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰鬥力當作首要任務來抓。

  一是為進一步提高辦事效率,規範工作程式,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監督機制。

  二是為進一步提高村幹部素質,先後組織村幹部和黨員學習“三個代表”重要思想和十七大檔案精神,努力提高他們的政治素質和理論水平,大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。

  二、存在問題

  駐村工作在取得一定成績的同時,也存在著一些問題。

  一是基層工作經驗缺少,工作新局面還待開啟。由於參加工作以來都在局委工作,我基層工作經驗缺少,對農村工作還是按上級部門的安排進行,自身獨創性工作開展不夠,工作新局面有待進一步開啟。

  二是經濟活動能力較弱,發展當地經濟不堪理想。由於駐村時間短,發展經濟是一項長期的持續性工作,加上xx村經濟條件所限,在發展當地經濟工作上還有待提高。

  回顧駐村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調查研究是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是開啟駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。在今後的工作中,我將發揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為黨和人民的事業做出更大的貢獻。

  三

  時光荏苒,日月如梭,轉眼間在付莊村任職一年了。回顧自己一年的駐村工作,感觸頗深,啟發很大。作為一名駐村幹部,在基層工作的短短一年中,我與村民同吃同住同勞動,和廣大村民建立了深厚的友誼,也為基層工作做出了微薄貢獻,幫助和引導廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾方面的工作:

  一、搞好調查研究,摸清村情民意

  二零一零年駐村後,在村“兩委”的大力支援密切配合下,克服種種困難,認真細緻地開展調查研究。根據農時安排,召開村兩委幹部座談會,深入鄉村角落、田間地頭,走村串戶傾心交談,與村幹部、村民同吃、同住、同勞動,走訪所在村老幹部、老黨員、經濟能人、教師,基本掌握了各駐點村的自然資源、社會資源、人力資源、教育資源,對群眾的疾苦,老百姓的要求一一記在心頭,也從中瞭解分析農村致貧、致困、制約經濟發展的原因,做到邊調查研究,邊宣傳黨的支農惠農政策,邊思考探索幫扶方案和措施。按照組織部和鄉黨委政府的安排部署,圍繞今年的工作主題,確定了一年駐村工作的目標:一是,幫助發展村集體經濟;二是,幫助村民解決熱點難點實際問題;三是,走家串戶訪疾苦,認知率和知曉率;四是,加強組織建設和精神文明建設。

  二、抓好組織建設,強化思想意識

  為了使三年駐村後能形成一支帶不走的堅強隊伍,駐村工作中,我給自身的工作定位是,出思路,出點子,對黨務村務決不大包大攬;抓協調,抓溝通,對熱點難點問題不迴避不拖延。凡是村裡涉及村民切身利益的重大事項,都採取“一事一議”制度進行集體討論研究,達成共識。針對我村的現實情況,地理位置較偏、人員素質較差,群眾等靠要思想較重等現實情況,先是加強班子內部團結,交心通氣、搭成共識,穩定民心。無論是支部會或村兩委會議上均強調機遇意識,團結意識,一定要抓住新班子成立這一難得的機遇,轉變思想觀念,努力工作。其次是設立村務公開欄、把村裡大小事情一律張榜公佈。將村幹部置於群眾的監督之中,打消群眾的疑慮,增強工作的透明度。平時工作中,所有班子成員都能嚴格要求自己,廉潔自律。一年來,無一人發生經濟問題,保持了班子的廉潔和公正,使村兩委在群眾中的凝聚力和號召力不斷提高。三是到有關部門爭取專案、向有關領導彙報工作,儘可能多地帶村主任、村兩委成員一起走動,以培養村兩委主人翁意識和工作能力。通過近一年的強化班子團結,協調各方關係和建章立制,解決了一些村裡歷史遺留和現實生活中存在的熱點、難點問題。現在村級工作明顯規範、村兩委整體素質明顯提高,為民辦實事水平明顯提升,班子成員的工作積極性和主動性明顯提高,支部的戰鬥力和凝聚力明顯加強。一年來,培養了2名入黨積極分子,並接收外地轉來3名中共黨員。

  三、加強精神文明建設,倡導健康文明新風尚

  “講正氣、樹新風”是中華民族的一種傳統美德。教育廣大村民講正氣樹新風,倡導健康、文明、和諧新風尚,是駐村幹部的一項重要職責。針對付莊村的實際情況,4月2日晚我提議召開了兩委會議,具體商議弘揚中華民族傳統美德,推進付莊村的文明、和諧發展,營造平等、和睦、友愛的家庭關係,團結、互助、融洽的鄰里關係,決定開展付莊村第一屆好婆婆好媳婦評選活動,按照尊老愛幼,家庭和睦,勤儉持家,鄰里團結,遵紀守法的評選條件,在全村範圍內採取印發宣傳資料、村喇叭和村務公開欄等形式進行“好婆婆”、“好媳婦”的標準的宣傳,達到人人皆知,戶戶參與。形成“相互誇”、“相互比”、“相互評”等爭創氛圍,經過層層評選推薦,小組稽核、公示,共評出好婆婆、好媳婦12名。於4月18日農曆3月初5文藝演出大會上,邀請內黃電視臺和上級領導進行隆重表彰,頒發榮譽獎牌並進行物質獎勵。通過這次的評選活動,大張旗鼓地樹立典型,弘揚正氣,用正確的輿論引導人,用身邊的典型感召人,在全村形成了家庭比孝順、鄰里比和睦、人人講文明、樹新風的良好社會氛圍,促進了村內的文明和諧發展。

  四、化解矛盾糾紛,維護一方穩定

  隨著經濟社會的快速發展,付莊村因宅基地、村民低保、土地承包、計劃生育、鄰里關係等引發的矛盾糾紛不斷,影響了村內穩定。我從整合綜治資源、提升工作能力入手,致力於創新調處方法,全面化解村內各類矛盾糾紛,多次做到“小事不出村,大事不出鄉,保持零信訪”,確保村內的和諧穩定。解決了王德強等26戶村民20XX年低保問題,多方協調、調解村民王保周、王保臣兄弟二人解決了幾年來土地及修路款拖欠糾紛。解決3戶因新農保繳費產生的家庭矛盾糾紛。一年來在全村調解處理縣鄉上訪5起,並有效制止了9起非正常上訪事件的發生,為維護一方穩定、保障群眾權益做出了自己的貢獻。

  五、培育主導產業,加快種植結構調整

  調整種植結構是實現農民增收的有效途徑。為加快結構調整步伐,實現零的突破。根據付莊村地理位置、土質特點,我在村兩委會議提出自己新的思路:大力發展溫棚瓜菜小拱棚西瓜種植,加快發展溫棚杏種植面積,穩定發展優質小麥種植。經過今年的實踐,基本實現了農業增效、農民增收的目標。為了更好地調動村民的種植結構調整意識,組織村民到鄰近的張寨村、時寨村參觀溫棚西瓜、溫棚杏,今年的150小拱棚西瓜比較分散,但效益是可觀的,9棟溫棚杏,本著先增收、在增產的原則,明年也將有效益。付莊村的總體規劃是依託中付路兩側200畝耕地,大力興建溫棚瓜菜、溫棚杏種植,村南地質為沙性,大力發展小拱棚西瓜,搞好東、西地優質小麥的穩產高產。

  回顧一年來的駐村工作,實踐讓我深刻的認識到:搞好調查研究,是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事,是開啟駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。雖然取得點滴成績,但是裡領導的期望、群眾的滿意還有一定距離,存在學習不夠刻苦、對駐村工作理解不夠深刻,工作方法不夠靈活多樣等問題。