新媒體運營經理有什麼工作職責
新媒體運營經理需要運營微博及移動網際網路自媒體平臺的日常運營及推廣工作。那麼?下面一起和小編看看吧。
篇一
職責：
1、負責新媒體平臺的內容策劃、互動設計、使用者溝通及維護，並依託新媒體展開網路營銷，包括網路公關、線上活動、互動營銷的策劃和執行。
2、有一定的文案能力，思維發散，更能結合教育業務線方向，做出有傳播力的策劃和創意;
3、熟悉新媒體的內容運營及傳播推廣;
4、跟學生和家長客戶做朋友，懂得調動使用者熱情，形成良好線上和線下互動;
5、認可線上教育方向，更相信教育的營銷可以做得輕鬆有趣!
任職資格：
1、2年以上新媒體運營經驗，大學專科以上學歷;
2、有教育或相關行業新媒體經驗者優先;
3、有較強的整體營銷策劃能力及創新能力，有新媒體策劃運營經驗，有具體策劃執行專案的案例;
4、好的文字功底，懂得線上傳播技巧;
5、善於溝通，思路敏捷，較強的市場觀察力和敏銳度;
篇二
職責：
1、搭建社群新媒體運營架構、制定詳細的傳播策略和運營執行計劃;
2、根據產品的更新迭代情況和市場熱點，獨立進行選題策劃和日常內容撰寫;
3、拓展自媒體、KOL等傳播渠道、進行渠道開發和維護;
4、進行傳播過程和結果量化跟蹤和資料分析，不斷提升傳播效率、完善策劃方案;
5、配合其他職能部門完成相關的線上、線下活動
任職要求：
1、大專及以上學歷，媒體編輯、品牌傳播、廣告、市場運營、公共關係等相關專業優先;
2、3年以上相關經驗，文筆功底強，有通訊行業相關經驗優先;
3、熟悉使用者和產品思維，具備較強的洞察能力和資料分析能力;
4、對熱點事件、新聞動態等資訊敏感、把握能力強，能夠及時組織語言做出響應並形成自品牌借勢手段;
篇三
職責：
1、負責產品在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平臺微淘、微博、抖音等的內容的撰寫、釋出、維護和推廣，提高影響力、傳播度和關注度;沒有微淘運營經驗請勿投!
2、及時掌握熱點，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的內容，增加粉絲數;
3、負責開拓與維護異業合作，如流量互換、媒體釋出、KOL合作等;
4、建立有效運營手段，提升網友活躍度，增加粉絲數，提高關注度;
5、配合線上營銷活動的策劃及實施，並進行跟蹤與結果分析、評估與總結;
6、與各平臺粉絲做好互動、評論，對粉絲的網路行為資料進行分析與總結;
7、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃、編輯製作;
8、其他工作的處理，積極配合相關部門工作，參與部門的市場、客服等活動。
任職要求：
1、本科及以上學歷，熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式;之前做過微淘、品牌號優先考慮
2、具備2年以上網站、網路、傳媒等新媒體行業運營管理工作經驗;具有網際網路從業者優先;
3、良好的活動策劃能力，能有效的提升使用者;
4、具備較強的文字功底及編輯能力，圖片鑑賞能力和文字編輯能力，獨立的提案、組織、策劃能力;
5、思維活躍，主動性強，認真負責，執行力強，職業素養高，抗壓力強。
篇四
職責：
1、負責移動網際網路自媒體平臺微信、微博、抖音、小紅書等手機終端為主的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃並執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據需求傳送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，並及時與粉絲互動;
5、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標杆性公眾號，積極探索微信運營模式;
7、充分了解使用者需求，收集使用者反饋，分析使用者行為及需求。
任職要求:
1.2年以上新媒體工作經驗，文字能力強，能夠獨立運營微博/微信公眾號/抖音/小紅書，挖掘和分析使用者、粉絲的使用習慣及體驗感受，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容
2.有較強的洞察力和創新能力，具有一定的敏感性，善於把握***的釋出時機
3.注重團隊合作;善於溝通，富有創意，有服務精
4.具備良好的資料分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力。
5.勤勞肯幹，能夠承擔較大工作壓力，並且能按時完成上級交代工作事項
6.具有較強的規劃、分析能力和創新意識，敏感的對待產品和資料的運營，思維清晰而有條理
篇五
職責：
1、負責制定新媒體運營的計劃和方案並負責實施執行;
2、制定品牌新媒體矩陣戰略包括但不限於微信、微博、抖音、頭條系、百度系等提高公司品牌影響力;
3、結合線上線下，策劃相關話題或事件並通過新媒體進行有效傳播，提升品牌知名度;
4、進行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，進行資料管理及效果評估和優化。
5、跟蹤、洞察行業的最新趨勢及競爭的分析。
任職資格：
1、廣告傳播、新聞學等專業優先，有新媒體營銷管理3年經驗;
2、精通新媒體營銷和傳播，熟悉產業網際網路行業優先;
4、責任心強，有良好的溝通、策劃能力及團隊合作精神;