衛生局年終總結會領導講話

　　年終工作是通過總結一年來的工作學習，從中找出經驗和教訓，引出規律性認識，以指導今後工作和實踐活動的一種應用文體。下面是小編給大家整理的，僅供參考。

　　篇1

　　同志們：

　　“風雨送春歸,飛雪迎春到”。再過幾天就是20xx年的元旦佳節了。在這永珍更新、辭舊迎新的時刻,我代表縣衛生局向在座的各位,並通過你們向全縣衛生戰線的全體工作人員及其家屬致以新春的問候!向堅守崗位和為衛生事業改革和發展做出貢獻的所有衛生工作者表示最誠摯的新年祝福!

　　卓有成效的20xx年即將過去,前景輝煌的20xx年即將來臨。“一年之計在於春,一日之計在於晨”。下面,我就20xx年的工作,先作一個簡單的總結,並對20xx年的重要工作，提前作一下安排。

　　一、凝心聚力,團結奮進,創造**衛生事業新成就

　　團結就是力量。今年**縣衛生事業獲得了一個又一個成功,創下了前所未有的輝煌記錄。這是我們全體衛生人員用汗水、智慧和心血換來的自豪和驕傲!是我們在座的各位充分發揮領頭雁作用,帶領自己的團隊勇於創新開拓進取換來的欣喜和輝煌!同志們,今年衛生系統主要取得了七大顯著成績:

　　一成功實現了“三大突破”

　　第一,碘缺乏病防治專案實現了新突破。通過召開動員啟動大會,落實實施方案,簽訂目標管理責任書,加強督導檢查,歸範整理資料等措施，順利完成了碘缺乏病防治專案各項指標,在市評估組進行評估驗收時受到了專家的高度評價。

　　第二,農村初級衛生保健達標工作實現了新突破。自20xx年實施**市新一輪農村初級衛生保健工作以來，通過不斷加強初保工作,創新工作方法、增添工作措施,新一輪農村初級衛生保健工作在接受市審評組驗收時以優異成績實現了《**市農村初級衛生保健實施綱要2001一2010年》階段目標。

　　第三，新型農村合作醫療工作實現了新突破。今年,參合人數51.6596萬人,參合率達77.4%市上要求達到65%,農民滿意度達90%以上。截止目前,我縣20xx年農村合作醫療參合率已達81%以上，超額完成了市政府下達的完成75%的目標。

　　二創新開展了“三大活動”

　　第一,創新開展“書香衛生、和諧衛生”讀書活動,豐富和發展了衛生文化。今年下半年，衛生局組織縣屬醫療衛生單位召開讀書活動動員大會、讀書交流座談會,撰寫讀書心得體會,開展“我最喜歡的一本書”推薦活動,成功舉辦讀書活動大型頌讀演講比賽,把讀書活動推向了高潮,掀起了衛生系統全體職工“熱愛學習、崇尚讀書”的熱潮,營造了“書香衛生、和諧衛生”的濃郁文化氛圍，提升了衛生系統的文化內涵,提高了衛生隊伍的人文素養。

　　第二,創新開展“全縣衛生系統護士崗位技術比武及知識競賽”活動,增強了服務技能。10月26日,我局與縣婦聯、縣紅十字會、縣人民醫院、中醫院聯合舉辦了近十年全縣衛生系統第一次大型競賽活動。通過這次“練兵比武”激發了全縣護理隊伍的工作熱情，增強了服務意識和服務能力,提高了護理質量和技術水平,也凝聚了隊伍人心,加強了職工學習,促進了衛生事業的發展。

　　第三,創新開展“優化發展環境暨作風建設年”活動，提高了工作效能。今年5月以來,我們紮實開展活動,召開了全系統動員大會,認真制定學習計劃,撰寫心得體會,並採取網路、信函等多種形式廣泛徵求意見,進行歸納梳理,分析研究,明確整改措施,開展自查自糾,營造了良好的發展環境。在活動中,大力實施“四項工程”即“形象工程”、“民心工程”、“質量工程”“價格工程”,嚴格執行“五個一律”,從嚴逗硬“六大紀律”,確保活動收到了實效。縣人民醫院推行的VIP親商、護商綠色保障措施與縣中醫院開展的“廉潔文化進醫院”活動以特色鮮明的創新舉措進一步優化了發展環境。全系統幹部職工的發展意識、創新意識和大局意識明顯增強,工作效能明顯提高,監督執法更加規範,醫療不正之風、“中梗阻”現象明顯也改善,在領導與職工、醫生與患者、執法與執業者之間建立了更加和諧的關係。

　　三顯著提升了“三大能力”

　　第一，公共衛生應急能力顯著提升。通過落實責任,完善應急救援預案，組織應急演練、競賽和急救培訓,進一步提高了我縣衛生技術人員的衛生應急知識水平和處置突發公共衛生事件的應急能力事全縣突發公共衛生事件應急響應及時率達100%。

　　第二，醫療衛生機構管理能力顯著提升。今年以來,繼續深入開展醫院管理年活動,強化了醫院管理,建立和不斷完善了醫療質量管理長效機制;醫療質量和服務水平明顯提高,無償獻血率和自願無償獻血率均達100%,繼續教育學科專業覆蓋率達90%,醫療惠民工作共減免費用835萬元。

　　第三，財務管理能力顯著提升。紮實推進“財務管理年”活動，制定了衛生系統“財務管理年”活動計劃,啟動了會計基礎工作規範化達標工作,對各鄉鎮中心衛生院實行了會計集中核算;控制藥品收入比例,以佔業務收入的33%完成了市衛生局下達的“總控”目標任務;加強了醫療服務價格監管,亂收費投訴行為明顯減少;加強了中央補助地方專項資金管理,認真完成了縣級醫院財務審計工作和鄉鎮衛生院及精神病醫院的任期責任審計任務,提高了衛生財務管理能力,理順了全系統的財務管理,改變了鄉鎮衛生院內部財務管理混亂局面。

　　四順利完成了“兩大工作”

　　第一,疾病預防控制工作順利完成。今年積極爭取到縣財政增加公共衛生投入300多萬元,用於解決全縣公共衛生工作經費和人員工資待遇;採取層層簽訂目標責任書,加強免疫規劃接種工作,全面完成了市政府與縣政府簽訂的免疫規劃目標任務。認真地開展了結核病群防群控工作,全年共免費治療結核病***人,進一步做好人禽流感等重大傳染病的防治,鄉鎮衛生院實現了網路直報,縣級醫療機構疫情卡片錄入率達100%,全年無重大傳染病疫情發生,認真開展碘缺乏病防治專案達標工作,受到了市檢查組的好評。全面完成了三峽移民安置區人群健康保護監測與水質監測任務。

　　第二,農村衛生事業全面發展。以農村初級衛生保健達標工作與新型農村合作醫療工作為重點,推動了農村各項衛生工作的全面發展;今年全縣孕產婦住院分娩率達**%,取得了歷史性突破,開展農村孕產婦住院分娩救助,全年共救助****名貧困孕產婦,救助金額達***萬元;今年投資***萬元,裝配了鄉村兩級衛生機構診療裝置***臺件,全縣農村醫療條件得到顯著改善。

　　五紮實推進了“兩項建設”

　　第一,紮實推進了行業作風建設。通過召開全縣政風行風和治理醫藥購銷領域商業賄賂大會,與各單位簽定了黨風廉政建設目標責任書和向社會作出服務承諾,結合“優化發展環境暨作風建設年活動”開展“一牌兩證六制度”建設,舉辦預防職務犯罪專題講座和廉潔文化進醫院大型晚會,組織糾風辦、勞動、物價、工商和藥監等部門督查組,認真開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項活動督查,加強了宣傳教育和監督整改,建立了行業作風建設長效機制,規範了工作行為。今年,無行風投訴案件。

　　第二,紮實推進了衛生文化建設。一是以“書香衛生、和諧衛生”讀書活動為載體,加強了衛生隊伍人才建設，營造起濃郁的學習氛圍，二是利用各種節目做好宣傳活動。三是加強資訊報送與宣傳力度。四是加大院長培訓力度,採取請縣黨校、縣檢察院領導專題輔導及局領導親自上課的方式,為院長洗腦,增強了執政意識,提高了執政水平。

　　六全面整頓了“兩大市場”

　　今年新增**名衛生監督員,加強了監督隊伍建設,加大了全面整頓“食品和醫療”兩大市場的力度:一是繼續在餐飲業、學校食堂組織實施食品衛生監督量化分級管理工作,全縣城區內餐飲單位和學校食堂量化分級管理率達96.15%。按要求製作和頒發標識率達100%。二是深入開展食品安全專項整治活動。全縣共查處**家,銷燬食品****公斤,罰款*萬餘元。三是從重從快從嚴打擊非法行醫違法違規行為,檢查醫療機構、遊醫、攤點、藥店***戶次,共查處違法案件**件,已結案**件,結案率達90%以上,認真完成了市局下達的衛生行政執法責任書的各項任務和衛生專項監督工作,規範了食品、醫療兩大市場。

　　七協調發展了其他工作

　　今年,我們積極努力爭取,得到了縣政府的重視和支援，縣財政增加350多萬元的衛生工作經費,有效解決了離退休人員和公共衛生人員的工資待遇以及工作經費嚴重不足的“老大難”問題,確保了衛生系統的穩定;積極爭取縣編委對衛生工作的支援,為衛生監督所增加了**個編制,解決了衛生監督所長期以來工作力量不足的問題,恢復了愛衛辦,成立了衛生培訓中心,使愛國衛生工作和衛生專業技術人員的繼續教育工作能有序開展;加大農村改水改廁力度,全縣衛生廁所達到**%,改水受益率達95%,協助農業部門完成沼氣池2100多戶,全縣農民居住環境得到大大改善。

　　二、勵精圖治,攻堅克難,開創**衛生事業新局面

　　同志們,20xx年，自衛生局新領導班子上任伊始,就著力使**衛生事業實現大發展,樹立起衛生系統新形象。為此,我們班子成員團結統一,勵精圖治，與衛生系統全體職工心繫一處,攻堅克難,不斷創新工作方法，規範內部管理,營造了良好的發展環境,推進了**衛生事業全面、健康、協調發展。主要做法是:

　　一抓統一，統一抓,全面樹立三大意識

　　今年,我們結合胡“314”總體部署、黨的十七大和市第三次黨代會精神，組織職工深入學習，進一步解放思想,更新觀念,全面貫徹落實科學發展觀，增強衛生隊伍的憂患意識和責任感、使命感、緊迫感,牢留樹立大局意識、發展意識和創新意識,在抓好我們局班子思想統一的基礎上,以“統一抓”來推動了全系統的思想統一,調整了工作思路,明確了奮鬥目標,完善了發展規劃,加快城鄉衛生統籌發展步伐。

　　二抓團結,團結抓,全力打造團隊精神

　　一支竹篙難渡汪洋海,眾人划槳開動大帆船。為了改變衛生系統政令不暢、風氣不正、形象不佳、人心不齊、各自為政、我行我素的散亂局面,我們藉助,“優化發展環境年活動”、“書香衛生、和諧衛生”讀書活動、全縣護士崗位技能比賽活動以及工會活動,抓好衛生系統的團結,全力打造衛生系統優秀團隊,激發了全系統人員的積極性和主動性,提高了服務水平,提升了隊伍形象,樹立了“心齊、氣順、風正、勁足”的良好局面。今天晚上將要舉行的“一切為了人民健康”大型文藝晚會,更將展現出**衛生系統的新面貌,提升**衛生系統的新形象,提高衛生系統在**人民心中的地位。

　　三抓規範,規範抓,嚴格規範系統管理

　　一是以開展“白求恩技術練兵”活動、“護理技能崗位練兵”活動、“文明建院活動”、爭創“百姓放心醫院”和建立“學習型醫院”活動為載體,深入開展醫院管理年活動,提高了醫療質量,保障了醫療安全,改善了服務流程,優化了醫療執業環境,構建了和諧的醫患關係。二是以規範檔案為重點規範工作程式。自從我們一再強調要講究檔案格式後,我們的檔案質量大大提高。從交上來的情況看,各類檔案基本開始規範化,徹底杜絕了敷衍行事完成任務的現象。這就說明是態度的問題,是以前缺乏規範的問題,不是我們做不到,而是我們沒有去認真的做,規範的做。三是健全和完善《機關管理制度》規範局機關工作言行舉止,各下屬單位也加強職工管理,做到上班期間全力投入工作。在效能中心明查暗訪中,我們有個別同志因上班期間幹工作以外的事被查處,希望我們在座的各位要引以為戒,也要嚴格要求本單位的職工高度重視。

　　四抓重點,重點抓,成功實現重大突破

　　今年,我們積極展開了調研,明確工作重點,主要抓好碘缺乏病防治專案、新一輪初級衛生保健達標、新農合和國債資金鄉鎮衛生院建設專案,使前三項工作實現了新的突破,國債資金專案鄉鎮衛生院建設工程也有了新進展。目前,已完成了7個鄉鎮衛生院建設專案,其餘鄉鎮中心衛生院國債資金專案建設正在積極有序的進行前期準備工作。

　　五抓協調,協調抓,努力營造發展環境

　　為推動衛生事業快速發展,我們圍繞“三大方位”抓好協調,營造更加寬鬆的發展環境,一是“對外”爭取,全力爭取上級領導重視支援,積極向市衛生局彙報工作,受到了**書記、**局長等領導的高度重視和關心支援;同時,全力爭取縣四大家領導的支援並幾次專題調研衛生工作,幫助解決衛生系統自身無法克服的眾多困難和問題,從而鼓舞了士氣,提升了人氣,增強了活力。我們還積極爭取到**省衛生廳、**區衛生局等單位的對口援助，二是“對內”民主,即領導班子內部實行民主討論、民主決策,以班子內部協調促進系統內部和對外和諧。三是“對下”協調,通過開展“幹部大下訪”和到各基層單位的專題調研活動,解決了鄉鎮衛生院存在突出問題。今年主要解決了江池等衛生院管理不善的突出問題。

　　六抓反覆,反覆抓,牢固構築防腐堡壘

　　以“優化發展環境暨作風建設年活動”和治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作為重點,加強黨風廉政建設、政風行風建設，通過醫院管理年活動、讀書活動、政治學習和業務學習等多形式、多渠道加強教育和學習,抓反覆、反覆抓、時時抓、事事抓,通過規範制度、嚴格管理、樹立正氣、狠殺歪風，牢固構築起衛生系統的防腐堡壘。目前全縣衛生系統呈現出了“心齊、氣順、風正、勁足”的良好氛圍，開創了政通人和、共謀發展的良好局面。

　　三、找準差距,乘勢而上,描繪**衛生事業新藍圖

　　同志們,20xx年取得的成績是顯著的。但我們決不能驕傲自滿,裹足不前，我們應居安思危,從今年的工作中找差距,找問題，找不足。通過認真審視，我們還存在許多問題和不足:一是公立醫療機構在職職工工資無財政保障,特別是鄉鎮衛生院臨床人員隊伍不穩,群眾看病難的問題難以根本解決;二是規範化鄉鎮衛生院和規範化村衛生室建設因無資金保障，工作難度大;三是公共衛生人員量少質弱,不適應公共衛生事業健康發展的需要;四是鄉鎮衛生院國債資金專案建設因手續複雜、程式較多、選址困難、經費不足等問題,導致年底前全面完成鄉鎮衛生院國債專案建設任務難度很大。

　　面對重重困難和問題，我們決不能退縮,只能迎難而上,以勇於拼搏的精神迎接明年的挑戰!

　　濤湧兩岸闊,風正一帆揚。在新的一年苦我們必須以黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀，進一步加強學習,統籌兼顧,開拓進取，狠抓落實,把全系統幹部職工的思想引導到發展上來，滿懷信心迎接挑戰，下定決心抓住機遇,傾盡熱情幹事創業,強力推動**衛生事業更好更快發展。下面,我將20xx年的工作重點安排如下:

　　一工作思路

　　按照“縣級領先發展,鄉鎮級快速跟進,村級打好基礎”的思路,立足“城鄉統籌的基礎、經濟發展的保障”的原則,以加強公共衛生服務體系建設為重點，增強全縣重大疾病的防控能力。以農村衛生基礎設施和新型農村合作醫療制度建設為主線,切實改善城鄉居民的就醫條件，增強人民群眾抵禦疾病風險能力。以推進和發展社群衛生服務工作,加快建立覆蓋城鄉居民的基本衛生保健制度,建立起設施齊全、功能完善,政府舉辦為主的基本醫療衛生服務網路為目標,不斷滿足城鄉居民不同層次的醫療衛生保健需求,縮短不同人群之間享有衛生服務水平的差距。以提高醫療衛生綜合服務的能力,不斷加強衛生管理和衛生技術人才的培養,建立起高素質和高水平的衛生專業隊伍為基礎，逐步緩解群眾看病難、看病貴的問題,努力構建和諧衛生、和諧社會

　　二工作目標

　　1、全面實施國債資金農村衛生基礎設施建設專案，完成25個鄉鎮中心衛生院改擴建任務。積極爭取河北省衛生廳和**市**區衛生局對口支援專案,加強村衛生室建設。

　　2、加強新型農村合作醫療制度的管理,完成農民參合率80%以上,實現合作醫療基金年度結餘在20%-25%之間,提高農民參合率的報銷比例。

　　3、加強疾病預防工作,確保“四苗”接種率達到95%以上;乙肝疫苗接種率達到90%以上;首針及時接種率城鎮達85%以上,農村達75%以上;乙腦、流腦接種率達85%以上。全年免費治療傳染性結核病人500名。

　　4、加大食品醫療市場整頓,衛生許可證持有率達100%,推行食品衛生監督量化分級管理率達90%以上。立案結案率達98%以上。

　　3、實施“降消”專案，孕產婦住院分娩率在70%以上,孕產婦死亡率控制在70/10萬以內;救助貧留孕產婦3000名,救助金額達100萬元以上。

　　6、做好農村改水改廁工作,力爭新增農村自來水受益人口1.2萬人,農村自來水受益率達60%以上;組織實施2000戶無害化衛生廁所的建設,使農村衛生廁所達65%以上。

　　7、加強醫療衛生機構管理和隊伍建設。完成三元、樹人2箇中心衛生院規範化和全縣20個村衛生室規範化建立任務。組織培訓31名鄉鎮中心〉衛生院院長和1000人次的衛生專業技術人員。積極開展無償獻血工作，自願無償獻血率達100%。

　　8、加強社群衛生服務工作,建立社群衛生服務中心,並逐步由近郊鄉鎮衛生院轉型向社群衛生服務體系發展,滿足人民群眾最基本的公共衛生和醫療服務需求。

　　三保障措施

　　為實現上述目標,重點要採取以下措施抓好明年的衛生工作:

　　1、加強“三項建設”，為推進衛生事業跨越式發展提供有力的思想和組織保障。

　　切實加強政風行風建設、文化建設和法制建設,進一步以“書香衛生、和諧衛生”讀書活動、“優化發展暨作風建設年”活動、幹部大下訪活動、專項整治商業賄賂、“五五”普法教育與“平安醫院”建立活動為載體,進一步轉變作風,強化意識,提高效能;以網站、報刊、衛生資訊等形式為媒介,進一步打造衛生文化精品,營造豐富、高效、高質的衛生文化氛圍。

　　2、完善“四種機制”,努力形成推進衛生事業跨越式發展的強大合力。

　　建立完善幹事創業的責任機制,爭先進位的競爭機制,開拓進取的創新機制、獎優罰劣的激勵機制,在全體衛生人員中牢固樹立開拓進取、做大做強的理念,以創新的思維謀劃工作,以創新的措施推進工作,建立能者上、平者讓、庸者下的用人機制,著力營造公正透明的用人環境。

　　3、實施“八大工程”,奠定推進衛生事業跨越式發展的堅實基礎。

　　全力實施“基礎工程”:以國債資金鄉鎮衛生院建設專案和社群衛生服務機構建設為重點,加快推進城鄉衛生統籌發展;

　　全力實施“健康工程”:以加強公共衛生服務體系建設、加強疾病預防工作為重點,鞏固和發展新一輪初級衛生保健工作與碘缺乏病仿製專案成果;

　　全力實施“民心工程”:以加強新農合工作為重點,結合母嬰“降消”專案,加大力度保障廣大農民和城鎮低保人員的醫療健康需求;

　　全力實施“放心工程”:以加強食品、藥品專項整治工作為重點,如大執法力度,嚴格查處劣質食品,嚴厲打擊非法行醫違法行為,保障人民群眾身體健康與生命安全。

　　全力實施“質量工程”:以進一步開展醫院管理年活動、加強衛生隊伍建設為重點,提高衛生系統服務質量和醫技水平;

　　全力實施“惠民工程”:以開展醫療濟困服務為重點,結合本單位實際,採取切實有效的措施關愛弱勢群體,以多形式、多渠道對農村和城鎮特困難群眾進行醫療救助;

　　全力實施“靚麗工程”:以加強愛國衛生工作為重點,加大農村改水、改廁力度,改善農村人居環境,提高全縣人民的愛國衛生意識,爭創“愛國衛生城市”;

　　全力實施“精品工程”:以發展特色醫院為重點,全縣各醫院形成院有專科、科有特色、人有專長的新局面。

　　同志們,新年新氣象,新年新任務，新年新發展。我們要在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領導下，繼續發揚求真務實、團結拼搏、奮發進取的精神,勇於開拓,與時俱進,準確把握新形勢,著力謀劃新篇章,努力取得新進展,不斷實現新突破,為**縣衛生事業的發展,為全縣經濟發展和構建和諧社會做出新貢獻。

　　謝謝大家!

　　篇2

　　同志們：

　　20xx年新春佳節將至，各級政府對春節期間的工作十分重視，要求各單位切實做好春節期間醫院安全管理各項工作，規範醫療執業行為，保障醫療服務質量和醫療安全，確保群眾過一個歡樂、祥和的節日。為做好春節期間醫療安全與衛生保障工作，為廣大人民群眾提供安全、有序、高效、優質的醫療服務,下面我根據局辦公會議研究的意見，就春節前後醫療救治保障工作提幾點要求。

　　一、加強領導，明確職責

　　各醫療衛生單位要切實加強春節期間組織領導，明確職責，落實責任，高度重視春節期間的醫院安全管理工作，增強做好春節期間有關工作的責任感;克服鬆懈麻痺思想，進一步落實防範措施，強化工作責任制，做到任務明確，措施到位，把各項工作落到實處。根據“組織健全、指揮有力;設施配套、裝備精良;反應快捷、救治有效”的原則，要切實加強對節日期間安全工作的領導。

　　二、認真做好節日值班工作

　　各單位要結合實際，周密部署，安排好24小時在崗值班人員，並安排一名領導同志帶班。做好急、危、重症等重點患者以及急診、重症監護、外科、兒科、手術室、影像中心等重點科室工作安排，確保春節期間醫療安全工作的各項措施落到實處。節日期間單位主要領導如需外出，必須向衛生局報告去向和聯絡方式，副職領導外出必須向主要領導報告，要保證資訊暢通，對各類突發公共衛生事件、災害事故以及不穩定因素要及時上報，嚴禁遲報、漏報和不報。要加強對值班人員的安全教育培訓和督查。值班人員要堅守崗位、盡職盡責。各單位的節日期間值班人員安排於1月25日前報送衛生局辦公室。

　　三、紮實做好節日醫療保障工作

　　各醫療機構在節前要對本單位的醫療安全工作進行一次全面檢查，對發現的問題，要採取有力措施，督促整改。春節期間，急、危、重病人較多，各單位要切實做好醫療保障工作。一要合理調配人員安排足夠的技術力量，特別是近期流感高發，急診科室、感染性疾病科要安排經驗豐富、技術水平高的醫師值班帶班，保證各班次的正常運轉和應急情況的處理，確保節日期間醫療服務質量。二要強調勞動紀律和崗位責任制，加強對值班人員的管理，嚴格執行醫院各項規章制度。值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗、串崗、脫崗，不得飲酒、打牌、看電視，不得安排進修人員和實習生替班，杜絕醫療安全隱患。三要強化醫療安全，切實增強依法行醫、安全行醫意識，做到在保證正常醫療服務的同時，能夠隨時開展突發公共衛生事件醫療救治工作。各單位近期要進行一次醫療安全教育，嚴格執行總值班制度，嚴格執行首診負責制度、三級醫生查房制度、會診急診制度、危重病人搶救制度、手術分級管理制度、查對制度、交接班制度、病歷管理制度等醫療核心制度，嚴格執行各項醫療操作規範，做好各項醫療檔案的書寫和記錄，做到內容準確可信、記錄及時認真。特別是隨著資訊化推進，各家實施電子病歷，補記錄痕跡清晰，對病歷書寫提出了更高要求。為確保醫療質量和醫療安全，市人民醫院、中醫院、鼓樓醫院集團xx醫院要對現有住院病人進行一次分析排隊，對節日前可出院的、節日期間仍需住院的以及危重病人要分類妥善處理。各鎮衛生院除了做好院內醫療安全外，還要確保村衛生室及服務站的醫療安全，節前逐一進行一次排查和梳理，儘量減少不必要的輸液治療。對需轉院的急、危、重症病人和特殊患者，要在積極救治的同時及時與有關醫療機構取得聯絡，獲得同意後方可轉院，並做好轉院途中的醫療救治工作。四要加強服務管理，改善服務態度，特別是門急診等視窗部門，要熱情服務，及時處理病情，嚴禁發生醫院、科室和醫務人員之間相互推諉病人和因費用問題拒收病人的情況。要加強病區管理，加強病房巡視，及時為患者提供服務與幫助。要注重醫患溝通，暢通溝通渠道，防範並妥善處理醫療糾紛，切實維護醫院安全和社會穩定。五要健全完善院內急救系統，做好處理突發事件傷病員搶救的各項準備工作。各單位節前對人員安排、車輛、裝備、藥品、物資保障等進行一次全面檢查，針對薄弱環節及時採取措施。對院應急搶救小組的狀況要進行全面檢查，開展一次演練，要拉得出、打得響，在接到指令後，能以最快的速度到達指定地點，有效實施搶救。節日期間要保持良好的應急狀態，暢通綠色通道，預留一定床位，急診醫師在接診時要認真做好救治和會診工作，對危重病人做好“三先一後”，即先搶救、先住院、先治療手術、後辦手續。醫院在接到重大搶救任務後，院領導要到現場，負責組織、動員、協調各方面力量，全力進行救治並逐級上報。做好流浪、乞討人員的醫療救治工作。市急救中心要在節前對院前急救工作進行一次全面檢查，對全體人員開展一次職業道德、醫療質量和安全管理的教育，各急救車輛要24小時待命，提前檢修維護，隨車藥品、裝置要配備齊全，確保醫療急救裝置運轉正常，確保在需要時能夠及時、有序、有效開展各項緊急救援工作，始終保持人員和急救車輛處於良好應急狀態。要與110社會化聯動及有關醫院加強聯絡和溝通，合理安排，科學排程，努力做到與院內救治無縫銜接。在實施重大搶救任務時，要確保院前急救有效到位。衛生局將在春節期間對各醫療單位進行抽查，對值班制度執行不力的單位和個人進行嚴肅處理。

　　四、切實加強突發事件應急處置工作

　　春節期間，各單位要高度重視傳染病和食物中毒等重大突發公共衛生事件防控工作，做好應急處理所需的人員、物資準備工作，確保能提供安全、有效、快捷的應急處置。各醫療單位要針對春運、降溫降雪天氣和春節期間傷病特點，以及重大交通事故，重大群體事件的醫療救治工作，加強急診、外科、骨傷科、呼吸科等重點科室的技術力量和設施裝置，確保傷員得到及時救治，不得出現延誤救治事件。要強化資訊報送工作，發生成批不明原因疾病病人;發生10人以上食物中毒事件;重大傷亡事故的醫療急救、造成人員傷亡的各類自然災害;造成人員傷亡的醫療糾紛;衝擊、圍攻鄉及鄉以上醫療衛生單位造成惡劣影響的群體性事件;衛生系統內發生火災、集體性上訪等重要緊急情況，必須在最短時間內電話報告衛生局，等查明原因後再作全面報告。對遲報、漏報、瞞報緊急重大資訊的單位，衛生局將作嚴肅處理。

　　四、高度重視安全生產工作

　　各單位要切實提高安全意識，按照安全生產的要求在大排查大整治的基礎上，再進行一次全面的篩查和摸底，對單位的醫療安全形勢做到心中有數，針對存在問題，進一步落實安全工作措施：一要消防安全，特別是醫院門診、病房等部位的消防設施裝置要完好，確保緊急疏散通道和安全出口暢通，杜絕火災隱患，嚴禁私拉亂接電線，嚴禁在病房內使用電爐、煤油爐，要檢查並及時更新或配齊消防裝置，對於老化的電線要及時更換，配電房要明確專人管理，嚴禁堆放雜物;二要加強醫療裝置的管理，確保良好的執行狀態，對核磁、CT機、加速器、X光機等重要裝置的使用與保管，實行專人負責，規範操作，防止放射性物質洩漏;三要對鍋爐房、高壓氧艙、消毒櫃、消毒鍋、自動開水器、氧氣泵房、氧氣瓶等高壓容器類裝置的執行情況進行一次全面檢查和保養維護，相關操作人員要持證上崗，嚴格執行各項操作規程;四要做好重點科室、物資、裝置和毒麻藥品的安全監管，對防盜設施要逐一進行檢查，確保各種防範設施完好。各單位要對車輛特別是救護車進行一次檢修保養，防止發生交通事故或在運送病人途中發生故障。同時，要加強對危險化學物品、放射性物品和毒品的管理，避免造成失竊、洩漏和流失。要進一步修訂和完善應急預案，一旦發生危情能夠迅速處置，確保春節期間的醫療安全與衛生保障

　　五、努力安排好職工生活

　　春節是我國的傳統佳節，各單位要採取有效措施，安排好職工物質文化生活。要舉辦一些有意義的活動，加強職工之間的感情溝通，培養職工的集體榮譽感，增強凝聚力;要組織人員上門慰問離退休職工，向他們通報一年來單位所取得的成就，徵求老同志對單位發展的意見和建議;要切實關心困難職工的生活，對一些長期患病或期其他原因導致生活困難的同志，要及時發放一些生活補助費，解決他們的實際困難;要加強對職工的法制教育，遵紀守法，嚴禁參與黃、賭、毒;要及時發現並解決好單位內部存在的矛盾苗頭，防止節日期間出現集體上訪事件。各單位領導幹部、黨員要帶頭做好維護穩定工作，不得參與集體上訪，過一個祥和、平安的節日。

　　最後，預祝大家新春快樂，闔家幸福!

　　篇3

　　同志們：

　　今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，通過不斷深化醫藥衛生體制改革，加快城鄉衛生統籌發展，各項衛生工作取得明顯成效，村衛生室實施基本藥物制度工作在全省推廣;我局被省愛衛會評為“省級文明衛生單位”;縣疾控中心榮獲湖南省艾滋病綜合管理先進單位;縣人民醫院榮獲“全國百姓放心示範醫院”。現將工作開展情況總結如下：

　　一、20xx年主要工作開展情況

　　一突出重點，突破難點，深入推進醫藥衛生體制改革。一是新農合讓群眾更得實惠。20xx年全縣參合率參合人數達52.69萬人，參合率107.87%，全市最高。參合農民享受到真正的實惠。全縣共有27.8萬人次享受新農合待遇，共補償18863.36萬元，其中門診補償999.21萬元，住院補償17864.1萬元。全縣參合農民住院補償率達54.09%,統籌地區政策範圍內平均住院補償率為75.96%。全縣共有1325人享受農村重大疾病補償政策，補償823.71萬元;有3112名農村孕產婦享受住院分娩全免費待遇，補償371.94萬元;有2065位農村五保物件住院享受基本醫療全免費待遇，補償438.47萬元。進一步調整優化補償方案。調整了省、市、縣級定點醫療機構和民營醫院住院起付線和補償比例;調整毒蛇咬傷補償標準，將利用抗蛇毒血清治療毒蛇咬傷每人次補償標準由1000元調整為3000元;推行了村衛生室普通門診報賬試點，我縣5個村衛生室率先實行普通門診報賬試點。繼續推行新農合大病保險二次補償政策，有1208名參合農民享受新農合大病保險二次補償，共補償615.64萬元，形成了新農合住院、普通門診和大病保險立體補償網路，新農合政策更惠及於民。二是基本藥物制度不斷鞏固。基本藥物實現了村衛生室全覆蓋，基本藥物目錄全縣統一，進一步落實村衛生室基本藥物由鄉鎮衛生院代購制度。健全並落實了以鄉村醫生提供服務的數量和質量為補償基礎的多渠道補償機制，將村衛生室實施國家基本藥物制度所需補助經費納入財政預算。財政對鄉村醫生每年固定補助4000元/人，並按照村幹部副職待遇給予每位鄉村醫生定額補助480元/月;政府向鄉村醫生購買基本公共衛生服務，按服務人口7元/人預算到村衛生室。保證了每名鄉村醫生每年補助不低於1.2 -2.0萬元。我縣村衛生室實施基本藥物制度工作在全省推廣。三是公共衛生服務均等化步伐不斷加快。全面落實國家11大基本公共衛生服務專案。加強專案管理，建立了按照服務數量和質量撥付資金的量化資金撥付方式和“錢隨事走”的工作機制。專案實施來共完成農村居民電子健康檔案56.1萬份，電子建檔率達98%。加強了對65歲以上老年人、孕產婦、高血壓患者、糖尿病患者及精神病患者等重點人群的規範化管理。全面落實貧困重性精神疾病患者救治救助專案，對全縣36名貧困重性精神疾病患者，按每人5000元的標準實施救助。四是人事管理不斷規範。全面推行以競聘上崗、全員聘用、合同管理為主要內容的人員聘用制度和崗位管理制度。積極完善衛生人員公開招聘制度、工作人員按成績從高到底優先擇崗制度。今年公開招聘了47名衛生工作人員，並分配到各醫療單位，為全縣衛生系統補充了新鮮血液。

　　二注重保障，改善民生，著力推進基本公共衛生工作。一是疾病防控能力有加強。實施現代結核病控制專案，免費治療活動性肺結核病人485例。實施省艾滋病重點防治試點專案，在馬礦戒毒康復工作站開設美沙酮替代維持治療延伸點，累計為333例阿片類藥物成癮者提供美沙酮替代維持治療，為140名艾滋病病毒感染者和病人進行免費抗病毒治療。積極做好人感染H7N9禽流感等傳染病的防控，全縣未發生重大傳染病暴發流行。二是婦幼保健水平有提高。加強孕產婦系統和兒童系統的管理，全縣無孕產婦死亡，5歲以下兒童死亡率為6.16‰，低於全市平均水平。加大新生兒篩查和孕婦產前篩查工作力度，今年該項工作被市政府納入“民生100”工程，我局通過將任務分解到各個醫療責任單位，加大宣傳和督促力度，完成新生兒疾病篩查6483人，篩查率為85.60%，超過市定任務5.6個百分點;孕婦產前篩查3787人，篩查率為60.6 %，超過市定任務0.6個百分點。三是衛生監督執法水平有提升。衛生監督隊伍建設不斷加強，衛生監督執法行為不斷規範，在20xx年度全縣行政執法案卷評查活動中，縣衛生局所被評為優秀單位。20xx年縣衛生監督所對510家醫療機構進行了檢查，取締“黑診所”4家，罰款12.3萬元。同時，開展了學校衛生及飲用水的專項檢查，做好對公共場所衛生場所的監督。四是食品安全有保障。進一步強化食品安全綜合協調職能，組織各職能單位開展了學校及周邊食品安全、農村食品市場“四打擊四規範”及食品安全方面損害群眾利益行為專項整治等10多項專項整治。共查處糾正食品安全方面損害群眾利益行為案件253例。全縣沒有發生食品安全事故。

　　四創新思路，強化措施，大力推動醫療衛生機構快速發展。各醫療衛生機構創新工作思路，促進了醫療衛生機構健康快速發展。縣人民醫院在繼續做好泌尿外科、兒科兩個市級重點專科建設的基礎上，成立了中醫康復科和介入診療中心，受到患者的好評。縣人民醫院被中國醫院協會授予“全國百姓放心示範醫院”稱號;縣二人民醫院針對農村地區患者出行不便，推出“看病零距離，免費專車接送”的便民惠民服務措施，方便患者及時就醫，深受群眾稱讚;縣中醫院充分發揮縣中醫醫院的龍頭作用，建立了我縣基層中醫藥培訓基地，成立了“治未病”科，積極開展“治未病”業務。同時，加強了骨傷科和鍼灸推拿科等專科建設，受到群眾好評;縣精神病醫院充分發揮精神病專科優勢，尊重精神病人的人格，維護精神病患者的合法權益，在不斷提高醫療護理水平的同時，新建了住院大樓，使醫院面貌煥然一新。同時，加大專業技術人才培養，外聘了2名專家，吸引了周邊縣市的精神病患者到我縣就診。目前該院日在院病人保持在120人以上，年門診量達2000餘人次，住院病人600餘人次。各鄉鎮衛生院進一步強化內部管理，加強人才培養，推行優質服務，業務收入快速提升。今年全縣鄉鎮衛生院業務收入為6298.8萬元，較去年增長1162.48萬元，增長率22.6%。

　　五統籌安排，狠抓管理，全力推進其它各項衛生工作。一是狠抓衛生專案建設。抓好縣人民醫院住院大樓建設。縣人民醫院一期工程已完工，二期工程住院大樓高二十層，現主體工程建設到第六層，預計春節前主體工程完工，整個工程目前累計投資7500萬元;抓好縣精神病醫院住院大樓擴建專案。我縣精神病醫院住院大樓擴建專案被納入全省20xx年為民辦實事專案，也是市“民生100工程”之一，專案進展順利，主體工程完工，11月底病人已入住;抓好村衛生室建設專案。今年共爭取到38個村衛生室建設專案，中央財政按每村衛生室5萬元予以補助，地方配套3萬元，現已全面鋪開動工，年底將全面完工並交付入住執業;抓好縣公共衛生服務中心專案。縣公共衛生服務中心專案由縣衛生監督所業務用房專案、縣120急救指揮中心專案及縣疾病預防控制中心綜合業務樓三個專案合併而成。該專案現已完成主體建設、外牆粉刷，室內裝飾工程正在進行。二是抓好中醫藥服務能力提升。將中醫藥事業建設工作納入全縣衛生工作和醫療機構設定規劃統籌考慮，擬定的《永興縣20xx年-2020醫療機構設定規劃》中，明確了加強縣中醫醫院與中醫科室建設、重點支援舉辦民營中醫專科醫院和鼓勵開辦中醫診所等一系列利於中醫藥事業發展的政策措施;制訂出臺了《永興縣加快中醫藥發展實施方案》，計劃用五年時間，建立起覆蓋城鄉、功能完善、特色明顯、方便有效的中醫藥醫療保健服務體系，實現中醫醫療、中醫預防和中醫康復“三位一體”，形成有利於發展中醫藥特色優勢，促進中醫藥服務的政策體系和執行機制;加強了縣中醫醫院建設，改善服務條件及設施，從該院的長遠發展角度考慮，分管衛生工作的副縣長和縣衛生局積極協調，爭取到縣中醫醫院3000萬元的醫院綜合大樓建設專案，目前已經基本做好了前期規劃工作;紮實開展縣中醫醫院“二甲”建立工作和醫療環境持續改進工作，加強中醫藥綜合服務區和病房綜合治療室等特色優勢突出的臨床科室建設，成立了基層指導科，負責指導、聯絡基層中醫藥事業的發展;加強醫療機構中醫科室建設。縣人民醫院設立了康復科，開展中醫特色診療服務。通過積極爭取專案支援，安排了14萬元/所的中醫國醫館建設經費，在金龜、柏林、鯉魚塘、湘陰渡、油市等5所衛生院的開展了國醫館建設專案。沒有開展國醫館建設的鄉鎮衛生院按照《鄉鎮衛生院中醫科標準》設立了中醫門診和中藥房，配備國家基本藥物目錄規定的中成藥和中藥飲片，開展中醫適宜技術服務。認真做好基層中醫適宜技術培訓工作。把縣中醫醫院作為我縣中醫適宜技術培訓基地，推廣今年開辦培訓班2期，培訓鄉鎮衛生院醫務人員24人、鄉村醫生56人。三是抓無償獻血工作。為改變我縣一直以來只注重獻血的單一方式，我們從科學合理用血上做文章，進一步加大控制用血力度，狠抓科學合理用血。同時，在全縣設立四個固定採血點，進一步完善了愛心獻血屋建設，添置了設施裝置，改善了獻血環境。通過加大無償獻血日宣傳，全縣無償獻血志願者多達200多人。20xx年共組織12次大型的無償獻血活動，獻血人數達1150人次，醫療臨床用血100%來自無償獻血。四是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。以解決“四風”突出問題為切入點，著力解決實際問題，領導班子通過疏理查詢突出問題22條，並全部整改到位;進一步修訂、完善、新建制度36項。同時紮實開展糾正醫療衛生方面損害群眾利益行為專項整治，共查處案例91例，查處人員114人，全縣醫療衛生機構服務行為進一步得到規範。

　　二、20xx年工作思路

　　20xx年，全縣衛生工作將進一步貫徹落實黨的和十八屆三、四中全會精神，以深化醫藥衛生體制改革為主線，以基本醫療衛生制度建設為核心，按照“完成兩項改革，破解兩個難點、突出兩個重點”的工作思路，統籌兼顧，突出重點，著力在加強人才隊伍建設、提升醫療服務水平、規範各項衛生管理、推進公立醫院改革等方面取得新突破，不斷提高全縣人民的健康水平，為我縣經濟社會發展做出積極貢獻，力爭我縣衛生工作邁上新的臺階。

　　一完成兩項改革。一是完成衛生計生機構改革。按照中央、省、市和縣委縣政府的統一安排部署，統一思想，提前謀劃，主動加強與相關部門的溝通和協調，完成衛生計生機構改革工作。同時加強思想政治工作，嚴肅工作紀律，繼續做好日常工作，確保改革過渡期各項工作平穩有效推進。二是完成縣級公立醫院綜合改革。明確破除“以藥補醫”的主要措施，改革收入分配製度的具體要求，建立現代醫院管理制度的主要內容以及提升縣域醫療服務能力的基本思路;會同有關部門深入調查研究，積極探索改革路徑，因地制宜地制定本縣的實施方案，著力在創新體制機制、改革付費方式、優化資源配置等重點領域大力推進。

　　二破解兩個難點。一是破解衛生系統人才缺乏的難題。積極爭取縣人社、編制等部門的支援，改進人才引進機制，出臺人才優厚政策，加大衛生人才引進和招聘力度，確保衛生人才引得進、用得上、留得住。20xx年計劃公開招聘專業技術人員80名;進一步完善並加大衛生人才培訓力度，依託本縣縣級醫院資源，逐步輪訓現有鄉鎮衛生院衛技人員，提高現有衛生技術人員水平，培養適合我縣農村基層實情的本土醫療衛生技術人才。同時認真落實衛生專業技術人員參加繼續教育的有關規定，列出專項培訓資金，把教育培訓納入系統發展計劃。二是破解衛生管理不規範的問題。制定《永興縣衛生系統人才管理辦法》，進一步規範醫療衛生技術人員在人事調動、級稱聘用、准入與退出等方面的管理;進一步規範鄉鎮衛生院的財務管理，規範收入、支出專案及標準，嚴格堅持以收定支、以績效定獎勵的管理模式，促進鄉鎮衛生院可持續穩定發展;建立科學完善的縣級醫院、鄉鎮衛生院績效考核制度和工作問責機制，用嚴明的獎懲制度來充分調動醫務人員的工作積極性及事業責任感;規範醫療糾紛調處機制。完善醫患糾紛第三方調處機制，建立醫患糾紛調處例會制度，完善衛生部門預防和責任追究制度。

　　三突出兩個重點。一是突出抓好醫療機構服務能力。抓好醫療質量安全和服務監管，加強醫療機構執業管理，出臺永興縣醫療機構設定規劃;加強醫療質量管理，做好醫療機構抗菌藥物整治，開展優質護理工作、醫療核心制度等落實情況檢查;繼續開展示範鄉鎮衛生院建立工作，做好已建立示範衛生院的考核驗收;抓好中醫藥服務能力提升，出臺《永興縣加快中醫藥發展方案》，加強縣級中醫重點專科建設和基層醫療衛生機構標準化中醫科、中藥房建設，將符合條件的中藥含中藥飲片、中成藥、中藥製劑和中醫診療專案，按規定納入新農合報賬範圍。組織開展常見病中醫預防保健服務技術和中醫適宜技術推廣使用;按照省衛計委要求，以我縣智慧城市建設為契機，全面開展人口健康區域資訊平臺建設，積極推行居民健康卡發行工作，提升醫療機構的管理水平和服務能力;加強衛生系統幹部職工作風建設和醫德醫風建設，改善服務態度，提升服務能力。加大衛生行業正面宣傳力度，通過挖掘和宣傳先進典型，凝聚衛生正能量，樹立衛生行業新形象。二是突出抓好衛生專案建設。加快縣人民醫院住院大樓建設進度，督促縣中醫院住院大樓專案建設，抓好七甲、大布江2個衛生院的業務樓建設專案，推進柏林、油麻、黃泥、七甲4個鄉鎮衛生院公租房和全縣13個村衛生室建設。加強與相關部門的協調，對全縣公益性衛生專案免徵行政性收費和政府性基金，減輕建設單位負擔。

　　做好以上工作的同時，統籌抓好新農合、基本藥物制度、基本公共衛生服務、婦幼保健、疾病控制、衛生監督、無償獻血等衛生工作。

　
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