公司董事長總結表彰會講話
公司召開總結表彰會，身為董事長會在會議上說什麼呢？下面是小編給大家整理的，僅供參考。
篇1
同志們：
按照預定的議程，義翔公司20xx—20xx年度爭先創優暨先進性 教育活動表彰會已圓滿結束。這次會議開的很好，既生動活潑又務實鼓勁，剛才，黨委副書記同志宣讀了20xx-20xx年度“創先爭優”暨“保持共產黨員先進性教育活動”表彰決定。大會對20xx年到20xx年度湧現出來的先進個人進行了表彰，先進代表也分別做了發言，黨委書記杜懷林同志做了重要 講話，這次會議對於我公司進一步搞好黨建 工作和黨風廉政建設工作，深入持久的構築先進性教育活動的長效機制，把保持共產黨員先進性教育活動引向深入將起到積極的推動作用。希望大家下去以後，要認真貫徹會議精神，紮紮實實落實好這次會議安排的各項部署，繼續發揚負重爬坡、拼搏進取的精神，發揮黨員的骨幹帶動作用，發揚黨員的先進性，撲下身子、真抓實幹，切實把全體職工的思想統一到努力完成今年的各項任務目標上來。下面，我就如何發揮共產黨員在安全生產中的先鋒模範作用講五點意見：
一、要在勤奮學習、勤於 實踐上發揮先鋒模範作用
要認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習各類政策法規，學習氧化鋁生產知識、安全知識、經營 管理知識等，以知識求提高，以知識推動工作。對於各單位黨員幹部來說，關鍵是提高自身的領導能力和執行力;對於廣大黨員來說，關鍵是提高帶動群眾幹事創業的能力。要提高廣大黨員幹事創業能力，一要靠學習，二要靠實踐，通過學習，全面提高黨員的 政治素質和業務素質;通過實踐，不斷實現知識創新、崗位創新、管理創新，來豐富廣大黨員崗位奉獻，崗位 發展的深刻內涵。
二、要在樹立形象，心繫群眾上發揮先鋒模範作用
全心全意為人民服務，是我黨的根本宗旨，是衡量黨的先進性的根本標準，是衡量一名黨員能否保持先進性的根本標尺。首先，要堅持立黨為公，執政為民，樹立勤政高效的形象，誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。其次，要樹立清正廉潔的形象。要一身正氣做人，一絲不苟做事。第三，要始終保持同職工群眾的血肉 聯絡，尊重職工、相信職工、依靠職工，把職工群眾滿意不滿意，答應不答應，贊成不贊成作為一切工作的出發點和落腳點。為此，我們要經得住誘惑，守得住清貧，管得住小節，忍得住寂寞，依法辦事，按規行事。
三、要在奮發進取、開拓創新上發揮先鋒模範作用
全面建設小康企業，構建和諧廠區是惠及全廠職工的偉大事業，全體黨員必須始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，用新思路、新舉措指導本職工作，絕不能滿足現狀、僵化停滯，因循守舊、不思進取。要解放思想、實事求是，進一步樹立科學的發展觀，不斷研究新情況，解決新問題，把各項工作推向前進。要增強創新意識，挖掘創新潛能，發揮創新才幹，大膽嘗試，積極探索，用創新的作風，創新的態度，創新的手段不斷推進公司各項工作向更高目標邁進。
四、要在立足崗位、無私奉獻上發揮先鋒模範作用
心中始終裝著黨和人民的事業，淡泊名利，無私奉獻，是共產黨員人應有的精神追求，也是我們黨始終保持先進性的必然要求。我們的黨員大都在一定的崗位上承擔著一定的生產、工作任務，這些看來平凡的工作和任務，都和黨的整個事業緊密聯絡在一起。每一個共產黨員都要立足本職崗位，站在生產的第一線，腳踏實地，埋頭苦幹，努力創造一流的業績。要有一種關鍵時候能站出來，危難時候能衝出去，不計得失、任勞任怨的氣度和風範，義無返顧的將整個身心投身到工作中去。
五、要在服務生產大局、狠抓落實上發揮先鋒模範作用
目前，時間已經過半，下半年的工作任務十分艱鉅繁重。希望各部門、各單位要轉變工作作風，狠抓工作落實。對下半年每一項工作都要落實到具體責任人，做到措施專案化、專案具體化，確保落到實處。同時，按照抓早、抓準、抓緊、抓實、抓好的要求，對各項工作早打算，早研究，早準備，及早醞釀工作任務 計劃，爭取工作的主動權。在實際工作中切實做到“四有”即：一要有責任感。牢固樹立“義翔是我家”的責任意識。二要有膽識。在工作中敢想、敢闖、敢試、敢幹，不斷增強會幹、善幹、巧幹的能力。三要有辦法。艱苦要奮鬥、艱苦有辦法、艱苦要創業，要用發展的辦法解決前進中的問題，用創新的精神破解難題。四是有成效。凡事不走過場、不看過程，只看結果。凡是領導安排部署的工作，都要說了算，定了幹，馬上就辦，辦就辦好，即使是簡單的事情，也要天天做，持續地做，認真地做，在一招一式上都做到位，堅決克服光說不幹、猶豫不決的不良習氣。尤其是新入黨的同志們要戒驕戒躁，時時處處以優秀黨員的標準嚴格要求自己，在黨 組織的關懷和培養下儘快地成長成才。 同志們，我堅信，一名黨員就是群眾中的一面旗幟，一名黨員就是群眾中的一根標杆。在全面建設小康企業、構建和諧廠區的偉大程序中，全體黨員一定要保持先進性，充分發揮先鋒模範作用，與時俱進、開拓創新，腳踏實地的為集團公司“提前創百億”和我公司生產任務的完成做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!
篇2
同志們：
首先對華文國際公司在20xx年度取得的優秀業績致以熱烈祝賀。好成績來之不易，同大家一樣，我也倍感振奮。借今天總結表彰會的機會，一來表示祝賀，二來想和大家說說我對華文的期望。
一、三個自豪顯業績
華文國際公司成立雖然不到十年時間，但發展很快，去年貿易總額已經達到了15億美元，成績的背後凝結了大家的辛勤和努力，同時也帶給我們很多感動和自豪。
1、好成績是出版集團的自豪
20xx年，華文國際公司的貿易總額繼續蟬聯全省外經貿企業第一，這非常不容易。你們的榮光就是出版集團的自豪，你們的輝煌就是集團的輝煌，你們的人生也因此會更加精彩。當年，我們在組建華文國際公司的時候，是想做一個平臺，走出一條屬於自己的道路。但沒有想到的是，公司在短短几年內會做出這樣大的成績，正是因為有在座各位不斷的努力和拼搏，華文公司才會不斷前行。
2、好成績是華文國際公司的自豪
華文國際公司擁有一大批有朝氣、有幹勁、有活力、肯敬業的年輕人，大部分都是“70後、80後”，你們看起來是如此的年輕，很難想象這樣優秀的業績就是從你們手中做出來的。員工隊伍不斷壯大，事業規模也越來越大。幾年前還在努力實現十億夢、五十億夢，現在已經在計劃百億夢了，一個沒有夢想的公司一定是一個沒有激情的公司。華文國際公司走了一條發展快速、過程艱難、同時也充滿了幸福感的道路，在這條路上，大家都做出了很多貢獻。華文的驕傲和自豪除了來自於好的業績，更是因為擁有你們這些這樣一個年輕、有潛力的團隊。
3、好成績是每個人的自豪
華文國際公司有很好的企業文化，活動組織豐富，員工精神面貌良好，總是不斷激勵員工要有期望、有夢想，這些也都是基於公司的業績優秀。員工們時常感到滿足和自豪，一定是因為所在的公司強大，讓大家有安全感。但歸根結底還是自己要有夢想，你若精彩，舞臺無所不在;你若不悔，事業就不會失敗，人生更不會暗淡。
二、夢想是引領前行的動力
我一直相信有夢想就有期望，有夢想就有前行的動力，年少時堅定自己的信念，勇於接受挑戰，時間必將回報給你一個想要的未來。
1、心懷夢想勇於挑戰
我看到華文國際公司以“華文百億夢”為主題，圍繞追夢、尋夢、圓夢開展徵文活動。公司有銷售收入超過百億的夢想，每個人更應該懷有夢想和不斷前行的毅力。我個人十分崇尚努力奮鬥，要做就做最好，我走過許多從零開始的道路，非常艱辛。華文國際也是一個從零開始的公司，我們大家既然都選擇了一條從零開始的道路，就要有跳起來摘桃子的勇氣和決心。正是因為從零開始，才覺得路是自己走出來的，是個開拓者，你的人生才會精彩，才能有激情，道路才能更輝煌。
2、精神財富源於夢想
在我看來，一個人有一份讓他喜歡和驕傲的事業才能真正開心，無論有多少財富，事業如果不順心、不輝煌，才華不能展示，他也不會快樂。人生最好的享受和最大的財富就是精神財富，以天天創新的事業鼓勵自己，就沒有時間停留和後悔。任何人的成功都是被夢想逼出來，被理想追趕出來的，夢想是虛幻的，理想需要不斷去追求。只有堅定不移的往前走，才是實現夢想和理想的最有力行動。
3、堅持夢想青春無憾
也許在座的許多年輕人感覺人生很遙遠，不知道什麼是人生。其實人生就在平凡的每一天、每件事裡，只是很多人自己看不見。但人生的每一步在不知不覺往前走，堅持就會有方向、有成果。年輕人有活力，更能為公司多做貢獻，只要敬業，就能得到很好的回報。平臺、財富、資源等都會隨著事業的發展隨之而來。但如果沒有遠大的理想，那就等於荒廢時光，荒廢人生。我們常說“青春無悔，歲月無憾”，年青時做了該做的事，走了正確的路，堅持夢想不斷前行，時間終將證明一切。
三、對華文國際公司的期望
華文國際公司現在雖然是全省外經貿企業排名第一位的企業，但保持第一是件很困難的事情。我希望華文國際公司能通過改變思路、增加創新、擴大規模等方式，持續重新整理我省外經貿的業績。
1、做實業，打造產業鏈
華文國際公司發展到一定階段，一定要有自己的產品、自己的實業，要逐步向生產創新企業轉型。事實證明，許多單純貿易隨著規模擴大會轉變成實業，以實業操控貿易，以貿易反哺實業，周而復始。華文國際公司再用十年時間，打造一個集產業、實業於一體的產業鏈，形成融合生產、物流、貿易各環節的綜合實業國際集團。這是一個大工程，我對你們有信心。
2、創意引領貿易新模式
大家現在做的國際貿易，基本上都是實體貿易，也就是集裝箱貿易，以海洋運輸為主要途徑，對波羅的海指數依賴較高。在當下的網際網路時代，我們更要迎合時代需求，自己掌握主動權，把產品從一個個集裝箱變為成千上萬個郵包，走進千家萬戶。郵包中增加創意設計，通過產品的個性化和一對一服務，提升其附加價值。當產品中植入設計元素，貿易就不再是單純的過手生意。華文國際公司必須要突破舊的經營模式，通過創意提升競爭力和實力，不僅要做大作強，更要做精、做細、做美。我相信，在座的年輕人一定有很多好的想法，公司必定會大力扶持。我建議，開春後舉行一個“創意大賽”，讓年輕人們多多展示自己的想法。
3、提高規模效益
華文國際公司的產品要有規模效益，也就是說，某種產品要在一個市場裡做大，一種產品要能夠領軍，佔有一席之地。當華文國際公司實現百億夢想的時候，希望有一種主打產品能在一個國家佔其總體銷量的30%;或者是在當地幾百億的市場中佔到十億;再或者是將優勢產品集中在兩至三個國家，至少在一個國家十分暢銷。只要有恆心，滴水穿石，目標就能實現。
4、文化與宣傳相結合
任何一個產品的創新，都是含有文化元素的。華文國際公司要以經營文化傳媒產品為主，其他的產品也要通過設計和創新，植入文化元素。我們要善於為自己的產品做宣傳，充當媒體角色。同樣的產品，不同的描述，通過加大宣傳之後，價值體現也是不同的。
5、大力推行網上交易
隨著線上交易越來越頻繁，範圍越來越擴大，華文國際公司一定要在這個領域下功夫，走在全省、全國的行列，先行一步創出一條網上國際貿易之路。物流快遞不能侷限在末端，一定要做分包的最上層，這些都有待於大家好好規劃。生活中的貿易無所不在，生活始終大於生意並引領生意，大家要靜下心來仔細發現。如果你只是抱著做生意的念頭去操作，那終將會被生活所淘汰。
最後，我再一次對華文國際公司的全體員工，對集團做出的貢獻和支援表示衷心的感謝。我真誠祝願華文國際公司能夠創新品牌，創新業態，創新產品,創新管理，走上全新之路，實現百億夢想，未來更加精彩。
篇3
親愛的的全體同仁們:
大家好!伴隨著新一年的臨近，我們滿懷收穫的喜悅和奮進的豪情，迎來了又一輪新的朝陽。在這辭舊迎新之際，高科公司全體員工歡聚一堂，共同慶祝我們這一年來所取得的豐碩成果。我懷著無比激動的心情向科技的全體同仁和你們的家人表示最衷心的感謝和最崇高的敬意。並代表公司董事會向所有同仁致以親切地問候和真摯的祝福!
剛剛聽取了公司羅總經理的工作報告、我很欣慰，也很滿意，公司總經理的報告客觀全面地總結了20xx年的工作，清晰透徹地將股東會精神進行了貫徹傳達，將20xx年的工作進行了整體的規劃，使我看到了充滿希望的20xx年。
作為科技公司的董事長，多年以來，我切身體會著公司的成長與進步，親身感受著發展中的艱辛與喜悅。
當我看到、聽到業務部門的員工們與客戶一次次溝通、交流、銷售時，我能感受到他們的不懈努力與不易，我能真切的感覺到人民高科的品牌正通過他們向全國傳播。
當我看到一線的工人在為生產而忙碌時，我感受著每一位員工的辛勞，我眼前閃現著人民高科技公司屹立於全國電力市場的驕傲與輝煌。
當我看到工程技術人員在加班、加點的時候，我體味的是他們家人的期待，腦海裡浮現的是人民高科技人勇往直前的鋼鐵意志。
正是有了科技人用心血、用汗水鑄就的品質，公司才能經過多年的發展，在行業內樹立了良好的企業品牌形象，並享有了較高的知名度。同時，也得到股東們的充分認可和肯定，他們給予了大家很高的評價，科技公司是在大家的努力下才得以快速的成長。
藉此機會，我代表公司的各位股東、代表董事會感謝你們，感謝你們一年來，在各自的崗位上盡心盡責地為公司發展所做出的努力，同時也想借此機會，向剛剛獲得表彰的20xx年度優秀員工獎獲得者，表示最崇高的敬意和最衷心的祝賀!
祝願你們在新的一年裡百尺竿頭、更上一層樓!願科技公司的每一名員工以他們為榜樣，努力工作，發揮價值。我希望能夠湧現出更多的優秀員工，並在科技公司的史冊上留下你們光輝的足跡，我因擁有你們而自豪，科技公司因你們而驕傲!
20xx年，我們的奮鬥目標是實現公司發展的重大突破!因此，這個“突破”也將成為未來一年裡我們科技公司全體同仁的工作重點和發展主旋律。
同時，企業在全速執行的同時，更需要人才的不斷髮展。在下一個工作年度裡，我們在人才的選、育、用、留、發展五個方面將會加大力度，注重培養那些有責任感、有才能、積極努力的員工，並把提高員工勞動報酬、讓員工享有良好的福利、為員工提供廣闊的發展平臺等作為明年工作的基準，使我們的員工在人民高科這個大家庭裡能收穫更多的成功與喜悅!也希望我們能夠真正的實現自己的理想、為自己創造價值的共同目標!
最後，我將再次感謝全體同仁對董事會、對公司的工作支援，正是因為你們的付出，我們才會有今天的歡聚。
機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存!20xx年是我們科技公司值得驕傲的一年，展望未來，20xx年又將是一個需要我們每一位科技人辛勤耕耘的一年。輝煌讓歷史銘記，夢想仍在前方。讓我們攜手並肩，再接再勵，用自己的辛勤和汗水譜寫科技公司的新篇章。
讓我們以今天的相聚為契機，高舉酒杯，暢飲屬於我們科技人的豪邁與激情，為昨日的成功、為今日的喜悅、為明日的輝煌乾杯!
謝謝大家!
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