有關努力工作的勵志文章
真正的工作經驗一定是長時間一點一點積累出來的。通過媒體炒作和輿論引導推出的職場明星,不論他有怎樣的名聲和地位,他的做事能力和事業成就都值得打折扣。工作的時候不需要張揚,甚至不需要趕著向人展示自己,它有自己自足的價值。接下來小編蒐集了描寫努力工作的勵志文章,僅供大家參考閱讀,希望幫助到大家。
篇一:工作是你的立身之本
我們每一個人都不能迴避這樣一個事實:你首先需要生存,需要養活自己及家人,在這個前提下才能談到個人的願望和追求,才能過自己想要過的生活。因此,你需要一份工作,而且必須努力去幹好工作。因為,工作是你的立身之本,幸福之源。 人稱“戰地玫瑰”的鳳凰衛視記者閭丘露薇大名遠揚後接受內地記者採訪時,說出了自己之所以不懼生死,不畏勞苦三赴阿富汗,又入伊拉克,忘我工作的原因:“因為我在香港生活,每個人都很實際。我現在最要緊的事情就是有一份穩定的工作,然後能養我的家、我的孩子,供我的房子,然後我才能想一想我自己希望過的生活。”
國內某位著名的運動員極有可能獲得奧運冠軍,賽前各種媒體也認為冠軍非他莫屬,可最終卻不慎失敗。記者問他:“當你在奧運賽場上得知自己無緣問鼎冠軍時,你立刻去做的事是什麼?”他說:“我立刻打電話給弟弟,告訴他,自己失敗了,叫他不要買5000只種鴨了,付不起錢。”
《聖經》上說“工作是神的意志”,其實不是的。在物質社會中,工作是大多數現代人賴以生存的基本形式之一。
有五個年輕人,由於對單位的工作環境與待遇現狀不滿,先後停薪留職,另謀高就。結果只有一個闖出了一番事業,其餘的四人躊躇滿志而去,怏怏心灰而歸,看著本屬於自己的崗位被後來者穩穩端坐其上,他們表面看似鎮定自若,然而,菸灰缸裡的菸頭、寢室杯盤狼藉的環境、寫在他們臉上的表情,或多或少表現出對自己當初欠考慮決定的悔恨和對現實的無奈。曾經,他們都是些朝氣蓬勃、有著遠大前途的年輕人,在選擇上的不慎重,造成了一生的遺憾。大浪淘沙,能真正在無情的市場經濟競爭環境中留下來的終究還是少數。
對工作不滿、辭職不幹是不珍惜自己工作的一種表現,同樣,那種無過為功、不思進取的工作作風也是不珍惜工作的表現形態。 有兩個大學生成功應聘到同一個單位,經過一年的實習與考核後,雖然都被單位錄用,但是工作的崗位卻非常懸殊,其中一位成了技術主管,另一個卻仍在基層“鍛鍊”。通過與仍在基層“鍛鍊”的人的交流與觀察,我發現,造成這種巨大懸殊的真正原因應該歸咎為消極地“珍惜”自己既有的工作,對自己有幸找到一份不錯的工作而自我滿足,在日益激烈的崗位競爭面前、在勞動力市場供求關係嚴重失衡的就業機制面前,喪失了進取的精神,在懵懵懂懂中與自己未來相適應的崗位擦肩而過。
不是工作需要你,而是每個人都需要一份工作。這句話是多麼地具有震撼力量呀!任何時候,當你覺得對工作的態度發生了消極的變化時,或者當你覺得自己在公司可以不可一世時,或者當你發現自己對工作已經失去了興趣時,你都需要用這句話提醒自己。如果你堅持時常這樣提醒自己,你就懂得怎麼珍惜工作了,你也就不會在工作中那麼地煩惱和不愉快了。
在我們漫長的人生中,大部分時間都是在工作中度過的,我們工作的成敗可以說就是我們人生的成敗。工作就是我們生命的舞臺,只要我們像珍惜生命一樣珍惜自己的工作,我們才會把工作做得最傑出,我們才能獲得人生中的最高成就。
無數在事業上取得巨大成就的人都清醒地意識到,工作是自己安身立命之本,是自己生活更好的前提和保障。但是,我們很多人對工作卻這麼認為:他們以為是工作需要他,公司離不開他,老闆離不開他,領導離不開他。
有一句話說得好:“離開你,地球每天照樣轉!”所以,如果你認為公司離不開你來做這份工作,而因此自以為是,不認真工作,不珍惜你的崗位的話,請記住:不是工作需要你,而是你需要工作。
沒有工作,你就失去了生活的幸福之源;
沒有工作,你就失去了實現價值的舞臺;
沒有工作,你的人生將會變得暗淡無光。
因此,請珍惜你的工作。
篇二:用卑微的工作態度,用心做好每件事
有人問三個砌磚的工人:“你們在做什麼呢?”第一個工人沒好氣地嘀咕:“你沒看見嗎,我正在砌牆啊。”第二個工人有氣無力地說:“嗨,我正在做一項每小時9美元的工作呢。”第三個工人哼著小調,歡快地說:“你問我啊朋友,我不妨坦白告訴你,我正在建造這世界上最偉大的教堂!”
用心做好每件事,做每件事情都要用心,這是要求員工應該具有的職業道德。用心做與用手做不一樣,只有用心做才能獲得好的質量和效果,也才能不辜負客戶和公司,工作中要牢記“不做便罷,做就做好”。
在我每天上班經過的十字路口,有一個非常漂亮的建築物。當然,在這裡我要說的不是建築物是如何的漂亮,而是在建築物前面的一個立著的石碑上刻著的一行字:“在此,一切都追求盡善盡美。”我被這句話打動了,我想,這句話值得做我們每個人一生的格言。如果每個人都能牢記這一格言,實踐這一格言,決心無論做任何事情,都竭盡全力,用心去做,以求得盡善盡美的結果,那麼,每一個人的成功將會是一件再容易不過的事情了。
其實,很多事情在一開始就已經註定了,同很多事情在一開始就可以避免一樣,這就是態度,如果你一開始就抱著這樣的態度——我只是來打工的,為了拿到每個月的薪水,我必須完成自己的本職工作,但其他的一切與我無關,那你最後一定連每個月的足額薪水都領不到;而如果你把工作看成是自己的事業,在工作中每一件事都用心去做,那你的成就很可能會超出自己的預期。 “用心去做”是一個嚴謹的工作態度,或者說,它是一個最起碼的職業道德,也是身在職場最基本的要求。你可以能力低於別人,但如果你連用心工作都做不到,那你真的就已經面臨很大的危險了。我常聽到一些企業的人力資源經理談起選擇人才時的一些想法,給我印象最深的是,他們常常會說到這樣一句話:“一個人能力不夠,公司可以對他進行培訓,甚至送他去進修,加強培養來提高他的能力。但如果是態度不端正,那能力再強,對企業來說也是毫無意義的,因為他是不會把他的能力全部貢獻在工作上的。”
其實,這個所謂的端正態度很簡單,就是最基本的你要“用心”工作,而不是“用手”工作。所謂“用心”工作,就是凡事要認真。認真工作的態度,會為一個人既定的事業目標積累雄厚的實力,同時,還會給公司、老闆帶來最大化的實際利益。因此,在每一個公司裡,認真“用心”做事的員工都是老闆比較青睞的。
所以,從一開始工作,就要謹記“每件事情都用心做”這個職場原則,才能為你的事業發展創造有利的條件。
但是,並不是誰都是一開始就明白這個道理的,很多人是在得到一次教訓後,才會改變自己以前在工作上散漫、敷衍的態度的。然而,有時候人們為此付出的代價卻是十分高昂的。在美國賓夕法尼亞的奧斯汀鎮,就是因為負責築堤工程的承建者沒有按照事先的設計去築石基,結果導致堤岸崩潰,全鎮都被淹沒了,無數人死於非命。諸如此類的悲劇事件,總會不時地在我們的身邊發生。而導致這一切的原因,並不是工程的難度,或者其他技術方面的原因,而僅僅只是一時的疏忽、敷衍,這其實從根本上體現了人們“認真”精神的缺乏,是在“用手”做事,而不是“用心”做事。
一旦養成了不“用心”做事的惡習,做起事來往往就會不誠實。這樣,人們最終必定會輕視他的工作,從而輕視他的人品。敷衍的工作,不但降低了工作的效能,而且還會使人喪失做事的才能。所以,不“用心”做事的態度,實在是摧毀理想、墮落生活、阻礙前進的最大的攔路石。
要實現成功目標的唯一方法,就是在工作時,抱著非做不可的決心,要抱著追求盡善盡美的態度。而所有為人類創立新理想、新標準,有重大發明創造、為人類創造幸福的人,都是具有這樣素質的人。而那些無論做什麼事,都只是做到“差不多”就止步,或者甚至就半途而廢的人,首先表明他根本就沒有“用心”做事,更重要的是表明他是一個不負責任的人,他也必將為自己的這樣敷衍的行為而付出代價。
大部分人總是在渴望自己得到提升,得到加薪,但卻在工作中依舊抱著為老闆打工,只是完成任務,甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態度,似乎他們並不知道職位的晉升是建立在忠實履行日常工作,用心做好每一件事的基礎上的。只有盡職盡責、用心做好目前的工作,才能使你獲得價值的提升。
篇三:珍惜崗位,努力工作
每個人在漫長的人生中,大部分時間都是在工作中度過的。可以說工作崗位是人生旅途的支承點,是實現人生價值的基本舞臺,珍惜崗位才能把工作做得盡善盡美,進而提高自己人生價值。一個人有了崗位,其聰明才智才有機會得到發揮,其奮鬥目標才有機會去實現。如果連崗位都沒有,或者有崗位卻不好好珍惜,那麼,那怕有最美好的人生理想、出類拔萃的聰明才智,但最終也不過猶如海市蜃樓,虛無縹緲。由此可見,珍惜崗位,其意義重大。
在日常工作中,或許我們總是抱怨工作的辛苦而乏味,枯燥而單一。近來重慶各大報紙相繼刊載了一則訊息:重慶新世紀百貨為沙區分店開張招聘450名營業員,結果從招聘的當天凌晨兩點起,就有求職者開始排隊,隊伍越來越長,浩浩蕩蕩足有一公里。據說,當天有超過五萬名求職者前去應聘。就業不易!誰這則訊息都會發出一聲感嘆。但如果你現在擁有一份穩定的工作,感嘆之餘,是否會想到珍惜崗位呢?
然而,很多的人卻無視自己所擁有的美好工作,而去追求那些表面看起來很美好,實際卻很虛幻的東西,直到失去本來所擁有的工作的時候,才懊悔不已。作為金融工作者的我們,擁有一份令人很多人羨慕的工作,然而有些人卻生在福中不知福,不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作當成了包袱和負擔,對工作抱著一種應付的態度,當一天和尚撞一天鐘,得過且過。有的人儘管擁有舒適的工作環境和良好的工作平臺,卻沒有把心思放在工作上,把精力用在崗位上,他們更多的是貪圖享受,對工作敷衍塞責,有的甚至還利用手中的職權去幹一些損公利己的事;有一些人,在工作崗位上,總是覺得自己大材小用,總是對自己的工作充滿了抱怨,總是認為自己應該幹更重要的工作;有一些人,總是抱著一副單位需要我、工作需要我的態度,卻從沒有認識到,哪個工作崗位是為某一個特定的人而設定的?這個世界根本沒有哪份工作必須你來做才能完成,而是你必須要有一份工作來維持你的生活,才能愉快地度過你的人生。今天的在崗者如果對此話還是無動於衷,那麼明天你會不會成為第五萬零一名求職者呢?
對於員工來說,心中常有危機感對你將是件利大於弊的事情。從表面上看,人們努力工作是被環境及生活所迫,但真正的動機卻是發自個人的內心世界,是心中危機感的驅使,努力工作並不是別人勉強你去拼搏,而是你自己內心裡有一股潛在的向上的力量,希望自己活得成功而快樂。珍惜崗位更是一種對自己、對家庭、對信合認真負責的表現。珍惜崗位就是珍愛家庭,試想我們不去懂得珍惜自己的工作,試想如果有一天我們下崗甚至失業後的情況,那時我們不再有年齡的優勢,不再有蓬勃的朝氣,更不具備高學歷、高能力,我們如何就業、如何生存呢!到那時我們面臨的將不再是單純的努力找工作的問題,我們還將面臨努力適應新的行業,努力面對一系列的社會難題。
有一句話說的好“珍惜才會擁有,感恩才能長久”。只有珍惜工作,我們才能熱愛工作、熱愛事業,才能釋放出對工作的積極性和創造性,才能百分之百地投入到工作中去,才會全力以赴地去把自己的工作做到最好,從而追求更美好的人生。 所以,讓我們一起珍惜崗位,努力工作吧!