最新科長競聘演講稿範文

　　科長競聘演說是指被審定為科長的候選人,為了實現競爭上崗,就競聘條件、未來的施政目標和構想所發表的公開演說。下面是小編給大家整理的，僅供參考。

　　篇1

　　各位領導，老師，大家上午好：

　　我叫XXX，目前擔XXX教學祕書一職。

　　今天我我所競聘的職位是組織部·統戰部·黨校組織科科長·黨校辦公室主任。非常感謝學校給了我這個展示自我、參與競爭的機會。下面我將從工作總結、競聘優勢和工作展望三個方面彙報我對於做好組織科科長職務的總體思路，懇請各位領導指導。我是咱們學校英語專業20xx級的學生，20xx年保送進入研究生部攻讀碩士學位，在讀三年期間一直擔任兼職輔導員，20xx年留校，在XXX學院擔任專職輔導員並同時承擔團工委書記、學工組祕書和校團委志工部部長等多項工作，20xx年7月，由於工作需要，我被調入XXX工作，擔任教學祕書一職，兼任辦公室主任、黨務祕書和工會主席至今。

　　自20xx年參加工作以來的4年期間，我曾榮獲“優秀團務工作者”等8項校級榮譽，陝西省“優秀輔導員”等4項省市級榮譽以及全國輔導員200強等3個全國榮譽稱號。以上便是我的基本情況，下面我把競聘組織科科長的基本條件向大家做一個簡要彙報。

　　***一***立場堅定，頭腦清醒，具備了較強的政治素質。

　　我20xx年加入中國共產黨，受黨教育多年。留校工作後也一直從事相關工作，平時注重政治理論學習和思想意識的改造，思想上逐步走上成熟，正確執行黨的組工路線方針政策的能力不斷提高。在工作方面，有政治意識和大局意識，能夠緊緊圍繞領導的工作意圖，協助領導做好工作;在紀律方面，能夠嚴格要求自己，不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，切實遵守組工幹部紀律;在黨性修養方面，能夠堅持做到公道正派，無私奉獻。上學期也很榮幸被評為校級“優秀共產黨員”。

　　***二***注重學習，熟悉業務，具備了較全面的業務知識技能。

　　留校以來，曾擔任XXX學院學生黨支部書記，黨委青年委員和學校中級黨課的班主任，15年調入XXX後一直擔任黨務祕書。在XXX學院工作期間，有針對性地設計製作了入黨流程、入黨材料清單和模板，並設計了入黨積極分子黨務知識考試試題，進一步規範了學生黨員的發展程式，優化了入黨資源，對黨的相關工作較為熟悉。同時，工作期間一直負責單位網站的日常維護和大部分新聞稿件的撰寫、編輯和長傳工作，具有一定的文字功底和編輯能力，如果能夠進入組織部工作，相信在組織部領導的指導幫助和錘鍊下，會得到更大的提升。同時，輔導員期間的工作鍛鍊了我的組織和管理能力，曾帶領團工委榮獲學校五四紅旗團工委榮譽稱號，培養了一批優秀的學生幹部。

　　***三***為人正派、作風嚴謹，具有做好組織工作所需的工作作風。

　　在工作和生活中，始終堅持踏踏實實做事、正正派派為人，埋頭苦幹，不事張揚。注重自我約束，克己奉公，注意把握政策的原則性與策略性，妥善處理與學生、同事和領導之間的關係，和睦相處，真情溝通，一直以來建立了良好的群眾基礎和口碑。

　　***四***年富力強、吃苦耐勞，適應組織部緊張的工作節奏。

　　我今年31歲，剛過而立之年，身體健康，精力旺盛，家庭也支援工作，正處在幹事業的最佳年齡，自己也能夠踏實工作，全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。在日文學院英語實驗基地工作期間均同時兼任超過4個職務，承擔了大量的額外工作，經常加班加點工作，但我極少抱怨，總是用百分百的熱情投入到工作中去，兢兢業業，一絲不苟認真完成。

　　以上所述情況，是我競聘組織科科長的基本條件。我想這些條件將有助於我較快地進入科長的角色，保障科室各項工作的順利進行。假如我競聘成功，除繼續保持我的優勢外，我將按照"政治堅強，作風正派，業務精通，工作出色"的要求，從以下幾個方面開展工作：

　　***一***加強學習，熟悉情況，儘快實現角色轉變。

　　一是抓緊學習科室相關政策理論和業務知識，熟練掌握日常工作程式，儘快熟悉科室各項工作。二是進一步樹立超前考慮大事的意識，領會部領導，特別是分管領導的工作思路、工作方法，有針對性地收集和掌握有關情況，積極為領導決策提供建設性意見。三是查閱資料、走訪交流，掌握較翔實的科室工作物件情況，做到心中有數，為下步開展工作奠定基礎。

　　***二***紮實工作，銳意進取，開創工作新局面。

　　一是堅持開展調查研究，不斷了解新形勢下出現的新情況、新動向，並針對存在的突出問題，向部領導及時反映並提出對策和建議。二是堅持突出重點，兼顧一般的工作方式，在保證工作質量上下功夫，減輕領導負擔，使領導全身心投入到管全域性、議大事上。三是堅持穩步創新。在學習和繼承前任工作經驗的基礎上，在實踐中探索新路子，和大家一道努力不斷開拓前進，主動適應新的更高的要求。

　　***三***嚴以律己，謙虛待人，樹立良好外部形象。

　　嚴格要求自己，加強自身修養，堅持做到堅持原則、公道正派，盡心盡力、腳踏實地做好本職，使分管部長放心、部長滿意，創一流業績，爭先進科室。和兄弟科室之間建立和諧的關係，有事多溝通、多協商，調動各方面的積極性以形成工作合力。

　　以上是我對組織科科長崗位的一些設想，懇請各位領導評判指導。

　　假如我能競爭如願，將不辜負組織對我的信任，以此為新的起點，努力履行諾言，實現奮鬥目標，努力組織作做出新的貢獻!假如未能獲選，我也不會灰心氣餒，我將把這次競聘當成一次難得的學習和鍛鍊，從中找出不足和差距，在今後的工作中針對問題，繼續努力，不斷提高。

　　謝謝大家!

　　篇2

　　尊敬的各位領導，各位評委，各位同事：

　　大家好!

　　首先感謝黨組給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層幹部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我辦加強幹部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護，二是支援，三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的評判。

　　我叫xx，xx市人，生於1966年1月，1983年考入電子技術學院電子計算機工程專業，1986年加入黨組織，1987年本科畢業，獲工科學士學位。

　　由於上過大學，當過兵，我的個性特徵，可以說是文武兼備，剛柔相濟，具有日本西鐵城石英錶的風格——“溫文爾雅，豪邁奔放”。今天，我競爭的職位是綜合科科長，理由有三點：第一點，我認為這有利於提高自己的綜合素質，全面發展自己。古語說得好：流水不腐，戶樞不蠹。我在大學期間一直從事共青團的工作，分配在xx警備區機要科後，從事技術工作，多次參加技術比武，榮立過三等功。在司令部管理科期間主要從事機關日常管理工作和5個直屬連隊的政治工作。1995年轉業到編辦，1997年主持行政編制科業務。

　　每一次地域的變遷和工作變化，對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。我覺得越是新的工作環境越富有吸引力和挑戰性，越是能夠學到新知識，增長新才幹，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰與機遇同在，壓力與動力並存，這次競爭新的崗位，目的就在於鍛鍊自己，獲取多方面實踐經驗，提高自身綜合素質。

　　第二點，我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養和個人品質。

　　第一，我的敬業精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，幹一行，愛一行，專一行。尤其是13年的軍旅生涯，培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質、雷厲風行的工作作風，這是幹好一切工作的基礎。

　　第二，我思想比較活躍，接受新事物比較快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發揮主觀能動性，超前意識強，這有利於開拓工作新局面。

　　第三，我辦事穩妥，處世嚴謹，在廉潔自律上要求嚴格，這是做好一切工作的保證。

　　第四，我信奉誠實、正派的做人宗旨，能夠與人團結共事，而且具有良好的協調能力。

　　第三點，我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

　　從綜合科的職能看，綜合性較強、職能繁雜，擔負著政工、辦公室內務，文字綜合及機構的管理等多項工作。綜合科長必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和管理經驗。從我自身素質和能力看，我認為能夠履行好上述工作職責。

　　第一，我具備一定的政策理論水平。由於參與了上一輪機構改革工作，並主持行政科業務工作，熟悉機構編制管理政策，加之平時注重學習，尤其是注意收集報紙雜誌上有關大政方針政策的資訊和動向，因此能夠在工作中把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性。第二，我具備一定的文字綜合能力。本身具有良好的文學基礎，加之長期機關工作的鍛鍊，尤其是近年來編辦領導的加壓和培養，使我兼備文字方面的能力和優勢。現已形成十餘萬字的文字材料，每年都有一篇文章在省級以上的刊物發表。

　　第三，我有一定的組織協調能力和管理工作經驗。綜合科的工作，除財務外，其他所有工作我都在不同時期不同程度地實踐過。政治工作、機關內部管理工作、保密工作、接待工作等，我都曾在三亞警備區司令部機要科和管理科期間，積累了一定經驗。我對機構的管理和年報統計工作更是輕車熟路，曾完成百餘家機構設定、調整的批覆，親手建立了機構編制管理的資料庫系統。

　　以上決定了我能夠更快地進入綜合科科長角色，開展工作。如果我能夠競爭上綜合科科長這個職位，我將在黨組的領導下，堅持“一個原則”，實現“兩個轉變”，抓好“四項工作”。具體地講

　　***一***堅持“一個原則”

　　就是堅持“上為黨組分憂、下為幹部服務”的原則。綜合科工作千頭萬緒、紛繁複雜，涉及到政工、機構管理、調研、文祕、檔案、資訊、財務、後勤服務等等，既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到幹部的切身利益。因此，必須把服務於黨組的“中心”工作和服務於幹部群眾作為工作的出發點和落腳點。把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧，合理安排，做到：調研圍繞中心轉，協調圍繞領導轉，服務圍繞大家轉，資訊圍繞決策轉。從而使工作目標更明確，重點更突出。

　　***二***實現“兩個轉變”

　　一是實現角色的轉變。即由在行政編制科時一個人獨立工作向組織領導者角色轉變。既當指揮員，又當戰鬥員，帶領綜合科全體同志，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業上同幹。發揮整體優勢，創造一個良好的工作氛圍。

　　二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉變，圍繞黨組中心工作制訂科室工作計劃，有安排、有檢查，保證工作落到實處。

　　***三***抓好“四項工作”

　　一是抓好學習強素質。在黨組領導下一方面抓好政治理論的學習，一方面抓好業務知識的學習，同時還要抓好科技等其他知識的學習。只有不斷地學習，才能不斷地提高幹部的綜合素質和整體素質。

　　二是抓好調研摸實情。綜合科要為領導決策提供服務，當好參謀助手，這就要求我們必須把調研工作作為一項重要任務來抓。必須在充分的調查研究的基礎上，為機構改革方案的制訂，各項實施方案的出臺，機構調整的各項意見，提供準確真實的依據。

　　三是抓好制度促管理。我辦“三講”教育開展以來，辦公室很多管理制度得以制訂、補充和完善，如何將這些制度落實，並根據形勢發展需要加以修定，這將是綜合科的一項長期而重要的工作。作為綜合科科長，一定要在黨組的領導下，將制度落實工作常抓不懈。四是抓好勤政樹形象。編辦是黨委、政府的職能部門，只有勤政、廉政，才能保持在社會上的良好形象。作為綜合科科長，必須以高度的責任感，加強自身的勤政廉政建設。具體地講，在廉政上要做到“三有三隻”，即：有權不濫用，只求搞好工作;有錢不亂花，只講自覺奉獻;有成績不驕傲，只想如何開創新局面。在勤政方面，做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，捨得花氣力，把工作做實做細;二是腦勤，勤學善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策;三是嘴勤，多向領導彙報情況，多向各科室和有關部門通報情況，加強溝通，密切協作，樹立廉潔高效的社會形象。

　　各位領導，各位評委，各位同事，古人說：“不可以一時之得意，而自誇其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習、努力工作。最後，我想用一句歌詞來結束我的演講：“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風雨兼程，跨越九九。”

　　謝謝大家!