新時期黨員學習心得
新時期黨員思想行為規範就是始終要保持黨員的先進性，這個先進性應該體現在工作、學習、生活等各個方面。下面是為大家準備的，希望大家喜歡!
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日前，市農機局機關黨支部開展了“黨員政治生日”並“新時期共產黨員思想行為規範”專題討論活動。機關黨支部全體黨員參加活動，各直屬單位主要負責人和黨支部書記列席觀摩。
活動由農機局機關黨支部書記主持，共完成了四項議程。首先是，為7月份入黨的黨員過“政治生日”，市農機局局長向本次過“政治生日”的黨員贈送了生日賀卡、佩戴上黨徽。過“政治生日”的五名黨員，重新向著黨旗莊嚴宣誓，並且重溫了當年的入黨誓詞，每人都表述了生日感言，黨支部書記進行了逐個點評，並寄語全體黨員“不忘初心、方得始終”。其次是，黨員集中學習了7月1日在慶祝中國共產黨成立95週年大會上發表的重要講話。再次是，全體黨員圍繞“新時期共產黨員思想行為規範”討論交流發言。大家各抒己見，氣氛熱烈融洽。主要討論了當初為什麼入黨、黨的要求是什麼、為黨工作圖什麼、短板差距在哪裡。
還對當代共產黨員應樹立什麼樣的理想信念、如何正確處理公與私，義與利，個人與群眾的關係，共產黨員應培養什麼樣的高尚情操等問題展開了討論。通過這次的討論，每名黨員覺得受益匪淺，同時也意識到自身還有很多不足的地方，大家紛紛表示在以後的學習、工作和生活中，要努力地提高自身文化素養與加強思想道德修養相統一、將實現自身價值與服務農民機手相統一，努力起到黨員應有的先鋒模範作用。最後，局黨組書記對農機系統開展“兩學一做”學習教育專題討論活動進行佈置，要求全體黨員進一步強化為農服務的意識，組織黨員“亮身份、樹形象”，在農機服務視窗，公開黨員服務崗位、服務內容、服務承諾和舉報投訴電話。要求各黨支部把“兩學一做”專題討論與“農機三送下鄉”黨建服務品牌建立緊密結合起來，在深化服務中強化黨組織陣地建設和作用發揮，努力實現農機技術服務與農民機手零距離、心貼心，樹立農機系統良好形象。
市委“兩學一做”第五督導組領導親臨活動會場，對“兩學一做”學習教育活動進行了督查指導。
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7月14日下午，武進區交通運輸局開展“兩學一做”學習討論，圍繞“新時期共產黨員思想行為規範”和“弘揚陽湖精神、勇當時代先鋒”兩個主題展開。機關全體人員參加，局機關黨支部書記徐建昌主持會議。
會議首先傳達了常州市副市長、區委書記史志軍同志“七·一”專題黨課精神，深入學習“事事當爭第一流，恥為天下第二手”的陽湖精神及其實質表現，讓大家在重溫歷史中感受力量，在把握形勢中認清使命，在弘揚精神中爭創業績，在對標先進中永葆本色。
然後局機關五個黨小組的10名代表圍繞“新時期共產黨員思想行為規範”和“弘揚陽湖精神、勇當時代先鋒”這兩個主題進行了重點發言。大家立足自身崗位和本職工作,暢所欲言,互相交流認識,彼此分享體驗。有的結合抗洪救災，講紀律，講擔當;有的引入南海仲裁案，談愛國，談愛崗，談擔責;有的回憶“尋根之旅”，以史為鏡，剖析自我，明確目標;有的圍繞時事新聞，分享故事，交流心得……“作為一個黨員，首先要做的就是愛國，沒有祖國，我們什麼都不是”，“天下沒有大事，任何小事都是大事，能成大事的，必定是善做小事的”，“有些人記不住入黨年份，和記性無關，倒和黨性有關”，這些話語發人深思、給人啟示。
最後，局紀委書記賈炎華再次闡述“陽湖精神”的實質表現，明確交通的形勢和使命，強調弘揚陽湖精神，就是要不忘初心、堅定信念，從嚴要求、轉變作風，服務為民、交通先行，並以習的“不忘初心、繼續前進”寄語交通人，邁開步子、迎難而上，弘揚陽湖精神，勇當交通先行，向歷史和人民交出滿意的交通答卷。
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7月14日下午，省機關事務管理局黨紀黨支部按照上級要求和本支部“兩學一做”學習教育工作方案，召開“新時期共產黨員思想行為規範”專題討論會，交流研討學習黨章黨規的心得體會。局黨組成員、紀檢組長錢素華以普通黨員身份參加會議，並帶頭作交流發言。會議由黨支部書記張聖峻主持。
局直屬機關黨委副書記王衛清作重點發言，其他黨員結合各自思想、工作、生活實際進行發言。大家表示，黨章是黨的根本大法，黨規是黨章的延伸和具體化，黨章黨規作為全面從嚴治黨的根本遵循，也是全體黨員必須遵守的根本規矩。通過學習，大家對黨章黨規的豐富內涵有了更加深刻的理解，對學習黨章黨規的現實意義有了更加清醒的認識，增強了黨章黨規意識，提升了尊崇黨章黨規、敬畏黨章黨規、遵守黨章黨規的思想自覺。
大家感到，認真學習黨章黨規，嚴格遵守黨章黨規，重在不忘初心、保持本色，在任何時候、任何情況下，都銘記黨員身份，做到信念堅定、對黨忠誠，牢記誓言、履行義務，勇於擔當、恪盡職守，遵規守紀、永葆清廉。總的一條，就是增強黨性修養，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責就是為黨工作，並在平常時候看得出來，關鍵時刻站得出來，危急關頭豁得出來，充分發揮先鋒模範作用。作為共產黨員，無論在什麼崗位、不管在什麼地方，都要把合格的標準立起來，把做人的底線劃出來，把黨員的先鋒形象樹起來，用行動體現信仰的力量。黨紀支部的黨員都是處以上幹部，用行動體現信仰的力量，應該有更高的標準和更嚴的要求，要在對重大問題的思考上，體現應有的政治素養和政策水平;要在對群眾的感情上，體現應有的品質和情懷;要在對待名利地位的態度上，體現應有的境界和格局;要在處理複雜問題的過程和結果上，體現應有的能力和水平，努力做一名有信仰、守紀律、敢擔當的合格黨員領導幹部，努力把“兩學一做”的成果，體現在為把我局黨紀工作不斷邁上新臺階作出應有的貢獻上。
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“各位黨員：明天下午4點，局機關支部召開專題談論會。討論主題：新時期共產黨員思想行為規範。討論形式：微群論。請大家做好交流準備。”這一天，蘇州高新區人社局機關每一位黨員收到微通知。
傳統的學習、會議模式，集中一個時間一個地點進行，但一般到會率沒法達到100%，不是這個同志有事、有會務衝突，就是那個同志出差。開視訊會議對於一個局來說又不具備條件。傳統的方式滿足不了新形勢下工作態，高新區人社局機關支部決定創新教育方式，藉助微信這一新媒介，突破時空界限，確保每一個黨員“兩學一做”教育活動參與率達到100%。
“我認為，新時期黨員思想行為規範就是始終要保持黨員的先進性，這個先進性應該體現在工作、學習、生活等各個方面。人社局的工作職能為每名黨員都提供了一個全心全意為人民服務的平臺，這樣的機會和平臺，每名黨員必須好好利用，不僅要管好自己，關鍵是還要起到模範帶頭作用，用好手中的權力，多為民辦好事，辦實事，這就是先進性的體現。”這是區人社局局長袁培林同志在參加局機關支部“微討論”中的發言。一把手局長作為機關支部一名普通共產黨員發言，人氣也不是一般高，線上參加“微討論”的黨員同志紛紛點贊，並爭先恐後發言。出差在外的，正在會場忙碌的其他黨員，最終無一缺席參與了討論，有的參與時間已是深夜，但是依然有黨員點贊迴應。這樣的形式，還可以讓每個黨員通過“爬樓梯”的方式，反覆學習每個黨員的交流發言。
藉助微信新媒介這一平臺開展“兩學一做”教育活動，也是給公務的繁忙逼出的思路。根據區黨工委統一部署，開展支部專題討論期間，正值國際精英創業周分會場活動在高新區舉辦，時間緊、任務重、要求高，人社局作為牽頭部門，機關大部分人員正全身心投入在該項活動中，支部想召開專題會議討論，時間難安排。為確保工作學習兩不誤，機關支部班子成員開動腦筋，創新討論方式，建立了“人社局機關支部微信群”，事先在群中明確討論議題和時間，要求所有黨員在規定的時間段進行“微討論”，既達到了檢驗學習成效的效果，也正確處理好了工學矛盾，切實做到了學習工作兩不誤，得到全體黨員的廣泛好評。
下一步，區人社局將在年度人社創新專案“蘇高新人社family”微信平臺中，加入“兩學一做”***活動區***模組，局黨總支每一個黨員可以一起參與學習、討論，鼓勵非黨員參與學習、討論，以實際行動向組織靠攏。藉助新媒介創新學習方式，將進一步增強“兩學一做”學習教育的針對性和實效性，進一步提高黨組織的凝聚力和戰鬥力。
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