中專生創業故事

　　中專生成功創業不是什麼稀奇的事情，今天小編整理了中專生創業故事分享給大家，歡迎閱讀！

　　一：

　　在上海市金山區金山衛鎮的上海姬凡貿易有限公司內，年輕姑娘們一個個在電腦前聚精會神地接單、打單或售後服務等工作崗位上忙碌。這家有著50名職工的企業，主人是位只有23歲的年輕姑娘宋旭蘭，這個身價過千萬年輕企業家為50人解決了就業問題，開創了80後創業的神話。

　　自小貪玩的宋旭蘭的創業實屬偶然。在上中專時，她對電腦上的各種遊戲滾瓜爛熟，所有賬號都練到99級。此時，網上剛興起電子商務，宋旭蘭帶著打遊戲的輕鬆狀態，向父母要了500元本金，陸續開了5家網店，專賣化妝品。邊上課，邊開店，1年下來宋旭蘭賺到了1萬元。

　　一人的艱辛創業小試牛刀就獲得了成功，宋旭蘭想到了幫手。那是2007年4月，宋旭蘭經人介紹，認識了比她大3歲的馮美娟。馮美娟中專畢業後待業在家，她聰明能幹，與宋旭蘭一拍即合，來到閔行共同為宋旭蘭的網店打拼。宋旭蘭有了幫手後如虎添翼，網店很快進級為兩個皇冠。由於經銷的商品不斷增加，宋旭蘭有了做大網店的進一步設想。

　　2008年，小宋把網店搬到了金山，不僅租借了辦公場所，還租借了1000多平方米的庫房。隨著網店生意越做越大，她還註冊了一家姬凡貿易有限公司，並與區職介部門聯絡，陸續招聘新員工進企業。經過近2年的努力，現在，小宋經營的公司按接單、打單、配貨、檢驗、售後、採購、美工等工種配備員工，至今已有員工50名。就以接單來說，這家公司24小時有人接單，光接單的操作員就有12名。

　　在招聘的員工有本地的員工，也有外來打工者，也有就業的困難者。有位青年待業在家無所事事，家長連續三次上門為其求職，小宋錄用這名青年後，他十分珍惜這份工作，在倉庫幹上架活認真負責，貨物很少受損。

　　現在，公司有著一批能幹的年輕人成了宋旭蘭的左膀右臂。與宋旭蘭一起打拼了3年的馮美娟，成了公司的主管來自浦東24歲的邱曉丹成為公司採購主管，公司經銷的2000多種產品都在她的撐控之中還有擔任售後服務的石春豔豔，兩年來，她始終抱著真心對待客戶的真誠，為網店爭得了一個個桂冠。

　　4年打拼讓宋旭蘭成為一名成功人士。但年輕氣盛的她並不滿足，開店4年，沒有真正休息過一天，而且作息時間還與常人顛倒，常常為了選貨、作價、開發新品而忙碌到凌晨4、5點鐘。宋旭蘭說，網際網路是個創造奇蹟的地方，我一個網店能為50名兄弟姐妹有了就業的機會，這就是一個奇蹟，我將為之而更加努力。

　　二：

　　上海資訊科技學校中職生張昕畢業沒幾年，開了家農產品店，繼而又開辦“綠悠悠”電子商務網站，稱得上是首批蔬菜農作物“網上超市”之一。近日，“綠悠悠”網站引進風險投資，創業前景看好。

　　張昕在中職校學的是計算機專業。2004年畢業那年，他集結同學中的“電腦高手”組建了學校第一間“設計工作室”，當時接洽了幾宗“大生意”，幫索尼等企業製作官方網站。畢業後，他開了家IT公司，從事廣告設計。

　　2007年10月，和朋友思想“碰撞”後，張昕想在“網上超市”進行嘗試。張昕做了小型的市場調查，發現當時淘寶等電子商務網站上農產品還是個空白點，因為它的網上購物人群還沒形成。家庭買菜的多以老人為主，他們不是網路購物的主力消費者。於是，張昕把創業範圍縮小在“有機蔬菜”領域，定位於白領家庭。2008年初，張昕投資30萬元，在安遠路開了間180平方米的“綠悠悠”農產品店。

　　因為年輕，張昕的想法與眾不同。一次市場考察中，江西農業局一位負責人向他介紹：他們那兒的雞蛋是綠色的殼，蛋清和蛋白更有營養。民間有一種說法更吸引人：土雞中極少有產綠殼蛋的，母親都留給最疼愛的孩子和最尊敬的老人食用，因為它能提高小孩免疫力，治療老人頭暈、目眩等疾病。張昕聽後頓受啟發——現在賣東西都是賣商品，我能不能“賣故事”?

　　回上海後，張昕將店裡幾十種商品一一歸類，從網上搜集了從產地到用途等的各種資訊，編成一個個“產品故事”，教消費者怎樣從顏色、大小、形狀等細節分辨農產品的好壞，並把一些有機農作物和各項身體健康指標“對號”，比如東北某個品牌的黑木耳吃了可以軟化血管等。

　　賦予商品故事和文化後，消費者的認可度馬上提高了不少，兩個月後銷售額就突破了40萬元。在張昕的店裡，商品旁邊不再是單一的價格標籤，還有五顏六色的“故事牌”，方便消費者挑選適合自己的種類。

　　三：

　　5人公司小老闆

　　鄭震，上海市城市科技學校2010屆電子與資訊科技專業畢業生。在校期間，他雖然不是班裡的學習尖子，但也是班裡的活躍分子，總是積極參加各種校園活動，提高自己的綜合素質和綜合能力。懷著畢業後自主創業的夢想，他對學校的職業生涯課和職業指導課尤其感興趣，在課堂中努力地汲取創業知識，並在社會實踐活動中培養創業能力。

　　2009年9月，一直想自主創業的鄭震在家人的幫助和支援下，在學校和老師的關心下，向銀行貸款成立了無錫本佳金屬材料有限公司，成為一家小規模公司的法人代表，專門從事鋼材批發和銷售，最初的公司人員只有5名。

　　創業初期，自認為從小耳濡目染生意環境、有一點生意頭腦的鄭震，雄心勃勃，但卻屢屢受挫，很多事情想得很好，實施起來卻很難，公司有貨但接不到訂單，好不容易接到訂單，又找不到貨源。鄭震深深地感覺到前所未有的壓力，幾乎有了打退堂鼓的想法。但他不是一個輕易認輸的人，經過不斷地反思和總結，鄭震選擇了堅持，公司業務逐漸走上正軌……目前公司已有10名員工，鋼材銷售和批發的經營區域由原來的無錫市拓展到江蘇省各城市，業務量不斷增加，公司也開始贏利。

　　眼下，鄭震又為公司制定了新的發展規劃，他的目標是：在五年內將經營區域由原來的江蘇省延伸到浙江省和上海市，業務量增加兩倍，經營利潤翻番，同時進軍汽車維修和裝潢領域。