國家政策大學生創業貸款

　　大學生做創業想貸款，現如今國家出臺了什麼相關的政策呢?看完小編整理的後你就會明白了!文章分享給大家，歡迎閱讀，僅供參考哦!

　　大學生創業相關優惠政策

　　一、貸款優惠政策：

　　1、各國有商業銀行、股份制銀行、城市商業銀行和有條件的城市信用社要為自主創業的各大高校畢業生提供小額貸款。在貸款過程中，簡化程式，提供開戶和結算便利，貸款額度在5萬元左右。

　　2、貸款期限最長為兩年，到期後確定需要延長貸款期限的，可以申請延期一次。

　　3、貸款利息按照中國人民銀行公佈的貸款利率確定，擔保最高限額為擔保基金的5倍，擔保期限與貸款期限相同。

　　大學生創業貸款辦理方法如下：大學畢業生在畢業後兩年內自主創業，需到創業實體所在地的當地工商部門辦理營業執照，註冊資金***本***在50萬元以下的，可以允許分期到位，首期到位的資金不得低於註冊資本的10%***出資額不得低於3萬元***，1年內實際繳納註冊資本如追加至50%以上，餘款可以在3年內分期到位。如有創業大學生家庭成員的穩定收入或有效資產提供相應的聯合擔保，信譽良好、還款有保障的，在風險可控的基礎上可以適當加大發放信用貸款，並可以享受優惠的低利率。

　　二、稅收優惠政策：

　　國家在大學生創業優惠政策中對於稅收方面作出了以下規定：

　　1、凡高校畢業生從事個體經營的，自當地工商部門批准其經營之日起1年內免交稅務登記證工本費***即：免稅***。

　　2、新成立的城鎮勞動就業服務企業，當年安置待業人員***含已辦理失業登記的高校畢業生，下同***超過企業從業人員總數60%的，經相關主管稅務機關批准，可免納所得稅3年。勞動就業服務企業免稅期滿後，當年新安置待業人員佔企業原從業人員總數30%以上的，經相關主管稅務機關批准，可減半繳納所得稅2年。

　　除此之外，具體不同的行業還有不同的稅務優惠：

　　1、大學畢業生創業新辦諮詢業、資訊業、技術服務業的企業或經營單位，提交申請經稅務部門批准後，可免徵企業所得稅兩年。

　　2、大學畢業生創業新辦從事交通運輸、郵電通訊的企業或經營單位，提交申請經稅務部門批准後，第一年免徵企業所得稅，第二年減半徵收企業所得稅。

　　3、大學畢業生創業新辦從事公用事業、商業、物資業、對外貿易業、旅遊業、物流業、倉儲業、居民服務業、飲食業、教育文化事業、衛生事業的企業或經營單位，提交申請經稅務部門批准後，可免徵企業所得稅一年。

　　2016大學生創業相關法規解讀

　　一、如何簽定勞動合同

　　我國的勞動法規定，勞動合同應該是以書面形式訂立，但是目前仍然有許多的用人單位逃避約束，以各種各樣的藉口不與勞動者訂立書面勞動合同，對此，有關專家對勞動者提出兩條建議，與其任人宰割，不入趁早遠離這樣的單位，已經形成事實勞動關係的，勞動者依法向勞動保障行政部門舉報

　　1、勞動合同的必備條款

　　《勞動法》第十九條規定，勞動合同應當以書面形式訂立，並應具備七個方面的條款。勞動合同除包括此七個方面的必備條款外，當事人還可以協商約定其他內容，即我們上期文章中提到的約定條款。法定條款與約定條款不同，某些條款受到法律法規的嚴格限制，甚至對條款的內容都作了具體的規定。這些法律規定從勞資間強弱失衡的現實出發，最大限度地保護了勞動者的權益。

　　具體而言這七個方面的內容如下：

　　勞動合同的期限。即勞動合同從哪一天開始到哪一天結束。目前就期限來說，我國的勞動合同可以分為有固定期限和無固定期限以及以完成一定的工作為期限。在白領當中，固定期限勞動合同比較普遍。固定期限的勞動合同，應明確勞動合同的開始期限和終止期限。但是，已經在同一用人單位連續工作十年以上的白領，同樣可以要求與用人單位簽訂無固定期限的勞動合同，無固定期限勞動合同，應明確勞動合同的開始期限及終止條件。

　　工作內容。即所從事的工作和工作崗位。應當儘量明確地書寫工作和崗位，做到定崗定位。因為崗位的設定直接關係到勞動者是否能夠勝任工作、是否負有保密責任以及以後續訂合同時是否可以約定試用期等一系列問題。勞動保護和勞動條件。很多人在閱讀勞動合同時往往不太注意這部分，實際上一般來說這部分恰是勞動合同的最大板塊，其內容幾乎涵蓋了半部《勞動法》，第四章工作時間和休息休假、第六章勞動安全衛生、第七章女職工和未成年工特殊保護、第八章職業培訓、第九章社會保險和福利等規定都具體反映在這一部分。

　　勞動報酬。應寫明勞動報酬的具體數額或計算方法及支付日期，並明確該勞動報酬是稅前還是稅後一般就可以了，其它不是很重要。

　　勞動紀律。勞動法中沒有過多的規定，勞動合同一般也只做原則性規定，主要反映在企業內部規章制度中，勞動者對此也應做詳細瞭解，因為這涉及日後解除勞動合同的理由是否成立等。

　　勞動合同終止的條件。應當嚴格按照法律法規的有關規定訂立，對不符合勞動法律法規的規定，不發生終止勞動合同的效力。有的用人單位將勞動法律法規規定的解除條件約定為勞動合同終止的條件，從而規避應承擔的解約的補償責任，這種約定是違法的，即使約定了也是無效條款。

　　違反勞動合同的責任。根據《上海市勞動合同條例》的規定，勞動合同中對勞動者違約金的約定只能包含違反服務期約定的和違反保守商業祕密約定的兩類。其他約定均屬無效約定。

　　以上七個條款是勞動合同生效的法定要件，但是勞動合同的無效不等同於勞動關係的無效。即使勞動合同在形式上存在缺陷，但是隻要有勞動關係存在，勞動者的合法權益仍然受保護。

　　注意事項：

　　1、簽約單位的合法性在簽訂勞動合同時，應仔細察看企業是否經過工商部門登記以及企業註冊的有效期限。否則，所簽訂的勞動合同是一份無效合同。

　　2、勞動合同應依法訂立只有主體合法、內容合法、形式合法、程式合法的勞動合同才能產生法律效力。不合法的勞動合同，屬於無效合同，不受法律承認和保護。

　　3、合同雙方地位的平等性在勞動合同訂立的過程中，勞動者與企業之間的法律地位是平等的。只有做到地位平等，才能使所訂立的勞動合同具有公正性。

　　4、合同的訂立必須採取書面形式勞動合同都有一定的期限，而且勞動關係非常複雜，涉及諸多內容。採取書面形式使權利義務明確具體，有利於合同的履行。一旦發生爭議，也有據可查，便於爭議的解決。

　　5、合同的具體性勞動合同字句要準確、清楚、完整、明白易懂，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達，否則就可能在勞動執行過程中產生誤解或曲解，從而帶來不必要的爭議，給用人單位和勞動者雙方造成損失，也為合同爭議的處理帶來困難。

　　另外還有特殊的法定必備條款，這是法律要求某種或者某幾種勞動合同必備的條款，有的勞動合同由於自身的特殊性，立法之中特別要求除了規定一般的法定必備條款之外，還必須規定一定的特有條款，例如，根據我國《中外臺資經營企業勞動管理現定》和《私營企業勞動管理暫行規定》的規定，中外臺資企業勞動臺同和私營企業勞動合同中應包括工時和休假條款。

　　根據勞動部《關於貫徹執行若干問題的意見》第四條規定，用人單位在與勞動者簽訂勞動合同時，不得以任何形式向勞動者收取定金，保證金或抵押金。違反規定的，應由公安部門和勞動行政部門責令用人單位立即退還勞動者本人。另需指出的是，社會保險在我國屬法定保險，因而未被列八合同必備條款。

　　二、試用期如何約定

　　試用期，顧名思義就是勞動關係的試驗階段，但絕非是用人單位對勞動老的單方“試用。試用期是用人單位和勞動者為不相互丁解、相互約定的考察期。在這段期間內，用人單位考察員工的工作能力，員工也考察用人單位的情況，是雙方互相試用的過程。

　　試用期作為勞動關係的特殊階段，也是勞動糾紛的高發區。《勞動法》第二十一條規定：“勞動合同可以約定試用期。試用期最長不得超過六個月”。具體來說就是，勞動合同期限不滿六個月的，不設試用期;勞動合同期限在六個月到一年的，試用期最長不超過一個月;勞動合同期限在一至三年的，試用期最長不得超過三個月;勞動合同期限在三年以上的，試用期最長不得起過六個月。

　　有理由退工。依照《勞動法》第二十五條規定，在試用期內，用人單位必須有證據證明勞動者不符合錄用條件時，方可單方解除勞動合同。也就是說，用人單位承擔的是完全的舉證責任

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　　什麼是“創業擔保貸款”?扶持物件有哪些?

　　創業擔保貸款是用於滿足創業需要而發放的專項貸款。

　　政策支援的物件具體包括符合規定條件的城鎮登記失業人員、就業困難人員***一般指大齡、身有殘疾、享受最低生活保障、連續失業一年以上,以及因失去土地等原因難以實現就業的人員***、復員轉業退役軍人、高校畢業生、刑釋解教人員，以及當年新招用符合創業擔保貸款申請條件的人員達到企業現有在職職工總數30%***超過100人的企業達15%***以上、並與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業。

　　貸款個人創業專案必須是微利專案，具體指除廣告業、桑拿業、按摩、網咖、氧吧等高利潤行業及其它國家產業政策不鼓勵的行業以外的專案。

　　創業擔保貸款政策的主要內容有哪些?

　　1、享受貸款支援。符合條件的貸款個人可以申請創業擔保貸款的最高貸款額度為10萬元,符合條件的勞動密集型小企業最高貸款額度200萬元。個人創業擔保貸款利率在中國人民銀行公佈的同期限貸款基準利率上浮3個百分點以內。貸款期限最長為2年。

　　2、享受擔保基金擔保支援。財政建立創業擔保貸款擔保基金，用於為符合政策規定條件的各類人員創業申請創業擔保貸款提供全額擔保，為符合政策規定條件的勞動密集型小企業申請創業擔保貸款提供擔保。

　　3、享受財政貼息支援。從2013年10月1日起，對個人從事微利專案發生的貸款，由財政按規定給予全額貼息，其中中央財政承擔貼息資金的75%，省財政承擔9%，市***州***和擴權試點縣財政承擔16%;對符合規定條件的勞動密集型小企業發生的貸款，按中國人民銀行釋出的貸款基準利率的50%給予貼息，貼息資金由中央和地方財政各承擔一半。對展期和逾期的創業擔保貸款，財政部門不予貼息。

　　創業擔保貸款的申請程式是什麼?

　　符合條件的貸款申請者向當地村***社群***提出申請並提交相關申請資料,村***社群***稽核後提交當地鄉鎮政府***街道辦事處***稽核，鄉鎮政府***街道辦事處***稽核後推薦至縣級人力資源和社會保障部門稽核，人力資源和社會保障部門稽核後推薦至擔保機構和金融機構稽核，擔保機構稽核通過後承諾提供擔保，各金融機構按各自調查、審查、審批要求和流程稽核通過後辦理貸款手續，財政部門按照規定給予貼息。

　　返鄉農民工等人員進入創業園區創業，在用地方面有什麼支援政策?

　　返鄉農民工和農民企業家入園創業，在用地規劃方面，可採取租用創業園區內的國有土地和標準廠房的方式，也可採取按彈性年期出讓或“租讓結合、先租後讓”的方式用地，從而降低創業過程中用地的一次性支出成本。

　　農民工返鄉創業具體可以享受哪些稅收優惠政策?

　　1、對持《就業失業登記證》或《就業創業證》***註明“自主創業稅收政策”***人員從事個體經營的，在3年內按每戶每年9600元為限額依次扣減其當年實際應繳納的營業稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。該項政策在自主創業稅收優惠方面取消了行業限制，在稅收政策實施方面按照備案減免稅管理，執行期限為2014年1月1日至2016年12月31日。持有《就業創業證》或《就業失業登記證》的農民工和農民企業家創辦個體工商戶、個人獨資企業的，可依法享受上述稅收優惠政策。

　　2、自2015年1月1日至2017年12月31日，對年應納稅所得額低於20萬元***含20萬元***的小型微利企業，其所得減按50%計入應納稅所得額，按20%的稅率繳納企業所得稅。

　　3、自2013年8月1日起，對增值稅小規模納稅人中月銷售額不超過2萬元的企業或非企業性單位，暫免徵收增值稅;對營業稅納稅人中月營業額不超過2萬元的企業或非企業性單位，暫免徵收營業稅。

　　4、自2014年10月1日起至2015年12月31日，對月銷售額2萬元***含本數，下同***至3萬元的增值稅小規模納稅人，免徵增值稅;對月營業額2萬元至3萬元的營業稅納稅人，免徵營業稅。

　　5、自2015年1月1日起至2017年12月31日，對按月納稅的月銷售額或營業額不超過3萬元***含3萬元***，以及按季納稅的季度銷售額或營業額不超過9萬元***含9萬元***的繳納義務人，免徵教育費附加、地方教育附加、水利建設基金、文化事業建設費。

　　6、自工商登記註冊之日起3年內，對安排殘疾人就業未達到規定比例、在職職工總數20人以下***含20人***的小微企業，免徵殘疾人就業保障金。

　　除就業創業和小微企業稅收優惠政策外，農民工返鄉創業還可以享受其他稅收優惠嗎?

　　1、企業從事農、林、牧、漁業專案的所得，可以免徵、減徵企業所得稅。其中企業從事林木的培育和種植及牲畜、家禽的飼養專案的所得，免徵企業所得稅。

　　2、自2011年1月1日至2020年12月31日，對設在西部地區的鼓勵類產業企業減按15%的稅率徵收企業所得稅。

　　3、農業機耕、排灌、病蟲害防治、植物保護、農牧保險以及相關技術培訓業務，家禽、牲畜、水生動物的配種和疾病防治專案免徵營業稅。

　　4、對農村信用社、村鎮銀行、農村資金互助社、由銀行業機構全資發起設立的貸款公司、法人機構所在地在縣***含縣級市、區、旗***及縣以下地區的農村合作銀行和農村商業銀行的金融保險業收入減按3%的稅率徵收營業稅。

　　5、建設直接為農業生產服務的生產設施佔用的農用地***林地、牧草地、農田水利設施用地、養殖水面以及漁業水域灘塗等***，不徵收耕地佔用稅。

　　6、直接用於農、林、牧、漁業的生產用地免徵城鎮土地使用稅，財政部另行規定的免稅水利設施等用地，免徵城鎮土地使用稅。