全國殘疾人日黑板報圖片

　　全國殘疾人日，讓我們行動起來，用真情關愛每一個殘疾人，用心感動每一個殘疾人，用愛擁抱每一個殘疾人。下面是小編為大家整理的，希望對大家有用。

　　欣賞

　　用於鼓勵殘疾人的勵志名言

　　1. 如果沒有企業家的權威，就沒有企業統一的行動與指揮;如果沒有企業家的獨特的預見性，就沒有客戶的獨特價值。

　　2. 企業絕大多數人應該是精益求精的執行者。

　　3. 能人體系實際上是感情監督下授權，因此出了問題領導只能說：“你辜負了我對你的一片好心。”

　　4. 舒服的，往往就是退步的。

　　5. 改變是痛苦的，不改變更痛苦。

　　6. 領導者重視什麼，就強調什麼並以身作則做到它。如果一個部門經理天天遲到，然後告訴他的員工按時上班多麼重要，我相信沒有一個員工會發自內心相信他說的話。

　　7. 中層管理人員永遠只有一個目標聚焦，聚焦公司的戰略，要做放大鏡，不做大氣層。

　　8. 做企業：世界上原本有路，走的人多了也就沒了路。

　　9. 沒有想法，就沒有結果。

　　10. 取是能力，舍是境界。

　　11. 人生就好比打牌，我們不可能處處都能得到好牌，我們能做的就是將手裡的牌精心打下去，即使那手牌再差再糟糕，也應該努力打出自己的水平。只要我們盡心盡力去打，差牌未必就會輸。——艾森豪威爾

　　12. 會議體現戰略，計劃定義結果，結果立即獎懲，獎懲推動行為，行為貫徹戰略意志。

　　13. 沒做好就是沒做好，沒有任何藉口。隨便找藉口，成功沒***。

　　14. 企業的成功靠團隊，而不是靠個人。——羅伯特·凱利

　　15. 人們不會做你希望的，只會做你檢查的;如果你強調什麼，你就檢查什麼，你不檢查就等於不重視。——郭士納

　　16. 不要等到萬事俱備才去做，在現有條件下做出成績，更能體現一個人的執行力。

　　17. 執行要有結果，沒有任何藉口。

　　18. 監督檢查的原理：控制風險，完美的細節就是監督檢查出來的。

　　19. 員工往往出差錯，是你的管理容易讓他出差錯。

　　20. 承擔後果是檢驗責任的唯一標準。

　　助殘倡議書精選篇

　　全校師生：

　　您可曾想過，有這樣一群特殊而困難的人:他們雖然有眼，但看不見五彩繽紛的大千世界;他們雖然有耳，但聽不到時代的呼喚;他們雖然有口，但無法吐露真誠的心聲;他們雖然有腳，但卻在人生的里程中艱難地爬行……他們多麼渴望有社會的關愛，有溫馨的生活!他們是我們這個社會中一個特殊的困難群體——殘疾人學生，他們在生活保障、醫療康復、文化教育、平等參與社會生活以及維護自身合法權益等方面都存在著一定的障礙，需要全社會的理解、支援、關心和幫助。殘疾青少年能否正常接受教育，不僅關係著他們自身的前途命運和無數個家庭的幸福安寧，也關係著整個社會的文明和諧。

　　每年5月的第三個星期日是我國法定的助殘日，為了給殘疾學生以實實在在的幫助，實現他們並不殘缺的人生。我們學校校黨總支、工會、團委向全體黨員幹部、向全校師生髮出呼籲：愛心無止境，助殘見真情;捐款不在多少，貴在有份愛心;伸出我們友愛的雙手，盡你我微薄之力;點燃殘疾孩子追夢希望，幫助殘疾孩子健康成才。

　　送人玫瑰，手有餘香，你的愛心和善舉會給生活在貧困中的殘疾人帶來溫情和希望，同時，你的人生也因此增添一分亮麗，一分欣慰，一分成功的快樂!讓我們攜起手來，為孤殘兒童共撐一片愛的藍天!

　　倡議人：XXX

　　時間：XXXX年XX月XX日