副科級競爭上崗演講稿3篇

　　競爭上崗演講對於職位競爭者有著相當重要的關係，一篇優秀的競爭上崗演講稿再配合演講者優秀的演講，一定具有打動評委的力量。小編為大家整理了，歡迎大家閱讀。

　　副科級競爭上崗演講稿篇1

　　尊敬的各位領導、各位同事大家好：首先感謝領導和各位同事的信任和支援，給了我這個機會來參加競職演講。今天，對於像我一樣上臺演說的同事來說，不僅是一次展示自我、認識自己的機遇，更是一次相互學習交流、接受評判的機會。我也很榮幸站在這裡參加副科級幹部競職演講。下面，我先簡單介紹一下自己的基本情況：我叫※※※，現年 40 歲，中共黨員。大專文化，現任文化宮財務科長。1989 年進入文化宮至今，我一直致力於我所鍾愛併為之盡心盡職的會計工作，多次被評為先進工作者，2009 年被評為優秀黨員。今天我競聘副科級幹部，總體感覺有四大優勢。

　　一，立場堅定，頭腦清醒，具備了較強的政治素質。作為一名有著 11 年黨立場堅定，頭腦清醒，具備了較強的政治素質。立場堅定齡的共產黨員，不僅注重專業技能的提高，更注重黨性修養，加強黨性鍛鍊，堅持用先進理論武裝自己的頭腦，做到政治敏銳性強，政治素養過硬。因此，能夠在工作中把握政治方向，保持較高的政治敏銳性。

　　二，敬業愛崗，具備了較強的工作能力。參加工作以來，一直從事財務工作，敬業愛崗，具備了較強的工作能力。在工作中，我能夠刻苦鑽研業務，嚴格要求自己，堅持原則，服從領導，團結同志，紮紮實實做事，工作精益求精，從未出現過任何差錯，多年的基層工作，使我積累了比較豐富的工作經驗，工作能力和綜合素質有了很大提高，能高標準完成各項工作任務。22 年來，從每月單位財務核算，上報有關財務材料及各類報表，及時處理好一切暫收、暫付款項，保管、整理、裝訂、歸檔好所有財務資料，都制定了一套切實可行的操作流程，深受領導和同事們的信任，在上級行的歷次檢查中均受到好評。

　　三，為人正派，具有做好良好的工作作風。在工作和生活中，始終堅持正派為人正派，具有做好良好的工作作風。為人正派為人，踏實做事、埋頭苦幹，不張揚，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，嚴於律己，誠實做人，踏實幹事，在單位有良好的人際關係，踏實肯幹的工作態度，求真務實的工作作風。作為一名會計人員必須具有良好的道德品質。

　　多年來，我始終嚴格要求自己，無論做人或做事都光明磊落，不做任何有損單位利益的事情，並嚴格遵守財務規章制度，保守財會祕密。工作永遠沒有最好，但可以通過努力，力求更好。我在工作中力求細，遇事先用腦，抓好每個環節，處理好每件事情，讓同志們滿意，讓領導放心。在工作中能夠做到任勞任怨，兢兢業業，總是把工作放在首位。

　　四，學會正確處理人際關係。我認為，良好的人際關係應是個體與人交往的學會正確處理人際關係。學會正確處理人際關係過程中，用誠實，寬容和諒解的原則，樹立自我良好形象，形成融洽的人際關係，在與同事的交往中，我往往是作為一個傾聽者，而非傾訴者，因為我知道一個人在傾訴自己的痛苦時不需要傾聽者給予自己太多的觀點，而需要傾聽者給予適當的共鳴反映。因此，在單位我有了較好的人緣，我也十分樂意與我的同事們生活在和諧融洽的集體大家庭中。

　　如果領導和同事們信任我，讓我在副科長這個崗位上經受新的鍛鍊和考驗，我將做到以下幾個方面：

　　一是加強學習，提高素質。一方面，要加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨大是大非的能力;另一方面，要加強業務知識和高科技知識的學習，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。同時，堅持理論與實踐相結合，搞好調查研究，熟悉分管工作;認真鑽研業務，儘快進入角色。

　　二是擺正位置，當好參謀。工作中要擺正位置，做到主動不越位、服從不偏位、服務不欠位。充分發揮主觀能動性，把工作職能和具體任務緊密結合起來，以心齊、氣順、勁足為宗旨，與同志們攜手共創一個團結、和諧的工作環境。

　　三是搞好團結，和睦相處。注重搞好和上級領導之間的關係，多請示、勤匯三是搞好團結，和睦相處。加強與班子成員之間的溝通，做到相互理解、相互信任;加強與同事之間的聯絡，做到相互支援、相互幫助。工作中，做到搭臺不拆臺，不講不利團結的話，不做不利團結的事。四是真抓實幹，創新工作。四是真抓實幹，創新工作。在充分調查研究的前提下，儘快熟悉和適應新崗位，對分管工作制定切實可行的計劃，明確工作目標，探索新思路新措施新機制，在此基礎上充分調動工作人員的積極性和創造性，以良好的精神狀態和工作作風，認真抓好各項工作的落實，優質、高效完成各項工作任務。