專賣店店長崗位的工作職責

　　專賣店店長需要執行總部下達的各項任務，努力完成銷售工作。下面是小編整理的。

　　篇一

　　職責:

　　1.負責終端店面日常管理工作、財務管理、促銷管理和資產及物品管理及維護工作;

　　2.帶領團隊完成店面銷售目標及人才培養工作;

　　3.執行公司的各項政策和制度;

　　4.組織店員學習公司官網和天貓的最新產品、價格和促銷活動;

　　5.收集使用者反饋意見，對公司產品定位及策略、售後服務等提出參考意見;

　　6.負責組織本店店員對產品知識、設計軟體、銷售技巧的培訓工作。

　　任職資格:

　　1.熱愛家居行業及銷售工作，有同崗位工作經驗者有限考慮;

　　2.3年以上終端銷售工作經驗，具有較強的溝通協調能力及團隊管理能力;

　　3.具有積極樂觀的性格及高度責任心，抗壓能力強，富有挑戰精神。

　　篇二

　　1，負責跟進方太專賣店的門店銷售

　　2，負責區域業務下發的終端管理任務

　　3，組織門店開展一些團建活動，提升團隊凝聚力

　　4，協助培訓部門監督員工學習新產品知識並跟進學習進度

　　5、協助人事部門辦理門店員工的入離職手續

　　篇三

　　職責：

　　1. 帶領店員達成公司既定的銷售目標;

　　2. 店面管理，包括人員管理、樣品管理、店面陳列、銷售資料分析等;

　　3. 店面會議管理，包括晨會、夕會、周例會管理;

　　4. 店面人員的培訓、激勵;

　　5. 做好老顧客的維護工作;

　　6. 及時反饋市場情況。

　　崗位要求：

　　1、普通話標準流利;大專及以上文憑，年齡：26歲-40歲之間;

　　2、具備零售管理經驗，個人銷售能力較強，有高階傢俱***沙發、軟床等***、建材、家電、奢侈品銷售管理經驗優先;

　　3、語言表達能力優秀，有較強的學習能力，擅於溝通，能承受工作的壓力，心理素質好;

　　4、具備良好的職業操守;

　　5、團隊意識強，工作責任心強，勇於挑戰自我。