招商專員述職報告範文
招商專員要做述職報告，那麼要怎麼寫呢?下面是小編為大家整理的招商專員述職報告範文，歡迎閱讀。
篇1
尊敬的各位領導、同志們：
轉眼間又到了新的一年，回顧這一年的工作歷程，我在局黨組的領導下，在全域性同志的鼎力支援和配合下，按照各級組織的工作思路、目標、任務，立足本職，勤奮努力，拼搏向上，積極展開工作，圓滿完成了自己所負責的各項工作任務，在辭舊迎新之際，就我資訊宣傳工作向各位領導和同志們作以下述職：
一、資訊宣傳科工作述職
在局黨組和局長的帶領下，以及局領導的重視支援和各科室的密切配合下，資訊宣傳科按照“圍繞重點，突出亮點”的工作思路，確保宣傳工作及時、準確、有效，以我局重大活動為契機，內宣外宣同時進行，使宣傳工作穩中求新，今年招商網上釋出資訊200餘條，各類資訊260餘條，總訪問量達到173054人次。政務中心報送政府政務公開情況統計表12份，資訊宣傳科存在的不足之處：
1、資訊內容的更新不夠多，網站發展規劃、管理、目標任務有待加強，網上招商等互動應用功能還不夠完善。
2、重視力度有待增加，整體宣傳意識薄弱，與其他各科室工作銜接不夠緊密。在各科室提出資訊報送和新聞報道的意向、宣傳稿整理及相關素材採集等工作環節上容易出現拖延時間、雜亂無序的問題，嚴重影響工作效率。
3、宣傳工作和資訊工作認識不清，工作職責不夠明確。宣傳工作不同於簡單的資訊上報，需要多種形式將本單位的工作廣而告之，如《臨夏州招商網》的建設、日常執行和網上宣傳、推介等工作;及時瞭解國家產業政策導向，提供相關投資資訊、專案和諮詢服務;負責各類資訊的蒐集、歸納、整理和分析，編髮招商資訊等，科員對自身職責和任務概念模糊，缺乏工作積極性。
二、個人述職
***一***增強素質，提高修養，完善自我
20XX年，在局黨組的指導下，我不斷加強學習，提高自身綜合素質，堅持政治學習與業務學習同時抓，併力求做到持之以恆，常抓不懈。並以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的十七大、十八會議精神和十七屆六中、七中全會精神，認真學習胡錦濤的講話精神，認真貫徹落實上級指示精神和局黨組決策，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，為今後的招商引資工作奠定了基礎。
***二***、立足本職，勤奮努力
2、切實轉變工作作風，抓好各項工作的落實。通過開展“創先爭優”活動，幹部職工思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面存在的突出問題，已基本得到改進、解決。我局按照縣委的要求，我們組織幹職工學習了《關於加強和改進黨的作風建設的決定》、學習胡錦濤重要講話，學習《八個禁止52個不準》、《兩個條例》、《建立健全懲治和預防腐敗體系20XX-2012年工作規劃》等，同時，我們下到各鄉鎮動物防疫站採取座談、上門徵求意見等多種形式，廣泛收集社會各界的意見和建議，共收集了4個方面的問題，已制訂措施、落實整改。並建立了各項工作制度，規範畜牧幹部工作行為。我們積極推行承諾服務制、首問負責制、限時辦結制、違反規定責任追究和獎懲制度、公開辦事制，等制度，將人員崗位、服務程式、服務專案、收費標準進行公開，接受群眾監察。一年來，通過抓作風建設，縣畜牧局在各個方面的工作都得到了很好地落實。
3、加強廉潔自律，增強了領導幹部廉潔從政的自覺性。 領導幹部廉潔自律是搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵。一年來，縣畜牧局領導班子成員嚴格執行縣紀委的有關檔案精神，並經常對照規定進行自查自糾。一是開展了對領導幹部違反規定接受“紅包”專項治理活動，5名局領導班子成員認真開展了對照檢查，沒有收受“紅包”現象;二是加強了公車管理，制定了相關制度，有效地遏制了公車私用的現象。
4、加強糾風工作力度，突出行政效能監察工作，不斷優化經濟發展軟環境。我們按照《行政許可法》確定的原則和要求，制定了一系列相關配套制度。一是堅持依法行政，規範處罰行為。今年我們開展了多次漁政執法和藥政執法活動，有力地打擊了電、毒、炸魚及其它非法的捕撈行為和製假售假行為;二是就服務“三農”積極推行各項優質服務。年初，我局制定了承諾服務制、首問負責制、限時辦結制、公開辦事制，積極搞好優質服務，沒有發生吃、拿、卡、要現象。
5、認真貫徹落實《專項資金紀檢組長監督責任制暫行辦
法》。按照保紀發„20XX?5號檔案要求，我們建立了專案資金臺賬制度、專案資金專門記錄制度、專項資金資料報送制度和“小金庫”監管制度。一年來，我局就漁業油價補貼專項資金和能繁母豬補貼專項資金的發放工作中，我作為紀檢組長，對該項工作的開展進行了全程監督，沒有出現違規違紀問題，並及時將工作開展情況上報了縣紀委財務監察室。
小學作文-初中作文-高中作文-中考作文-高考作文-節日作文及各類中小學生作文三、個人思想作風建設、學習和廉潔自律方面的情況 一年來，本人能以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持解放思想、實事求是的思想路線，牢固樹立求真務實的意識，牢固樹立正確的科學發展觀、人生觀、價值觀和政績觀，進一步強化發展意識、責任意識和創新意識。能忠於職守，勤奮工作，積極投入到“創先爭優”主題活動中，能積極參加上級業務部門和縣委組織部組織的各類培訓班，努力提高自身的理論水平。
在廉潔自律方面，能堅決執行黨員領導幹部廉潔自律的各項規定，能克已奉公，遵守紀律，不徇私情，淡泊名利，勤儉節約，沒有收受“紅包”、公款大吃大喝、公車私用等問題。
四、存在的問題和不足
由於存在“船到碼頭車到站”的思想，對自身的政治理論和業務知識學習抓得不夠，自身素質還有待提高;二是有遲到早退現象。這些都有待於在今後工作中加以改進。五、二0一三年的工作思路
1、認真學習好黨的會議精神，並以此指導自己的工作，努力抓好本單位的黨風黨紀教育。利用牆報、電教、組織學習等形式，開展黨風黨紀教育。
2、協助做好黨風廉政建設和反腐敗工作。按照縣委、縣政府規定的廉潔自律規定，抓好制止公款吃喝和“小金庫”治理、專項資金監督、公車管理等規定的落實。
3、按照縣紀委監察局的統一部署，開展本單位的依法行政執法監察。
4、自辦或協辦一件案件。
5、做好群眾的來信來訪接待工作，做到件件有著落，事事有迴音。
以上述職，請領導審議，有不到之處，請領導批評指正。
述職人：XX縣XXX局紀檢組長 XXX 20XX年11月15日
篇2
尊敬的各位領導：
大家好!我來自生物***招商部。首先非常感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間來聽我的述職報告，同時也很榮幸地能夠成為生物公司的一員。20XX年是我人生的轉折點，也是我人生的一個新起點。我從入職培訓至今已八個多月了，這幾個月裡， 在領導和同事，尤其是我師傅的幫助下，我對工作流程瞭解許多，同時也深刻的體會我們公司以“仁”為核心的企業文化及各項規章制度。
來到***招商組之後，我主要負責新市場的開發與產品推廣、旅遊會銷市場支援等工作。
20XX年是我真真正正感受到工作責任重大的第一年，對於工作或者說事業，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。
首先是心態，套用米盧的一句話“態度決定一切”。有了正確的態度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。具體而言，我對工作的態度就是選擇自己喜愛的，然後為自己的所愛儘自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我已經通過我的工作努力探索和發現到工作的樂趣，也只有這樣才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。
其次，***廉潔自律述職報告***是能力問題，又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識請允許我用一個簡單的例子說明：以一隻駱駝來講，專業能力決定了它能夠在沙漠的環境裡生存，而基本能力，包括適應度、堅忍度、天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環境裡生存多久。具體到人，專業能力決定了你適合於某種工作，基本能力，包括自信力，協作能力，承擔責任的能力，冒險精神，以及發展潛力等，將直接決定工作的生命力。一個想在事業上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。我相信通過努力，我能夠很好地運用我所掌握的知識和發揮我的潛能。
作為一名剛開公司的新人，開始主要是以學習為主，可能受大學學習的影響，我的學習能力還是很強的。雖然前期受到部門經理、師傅的很多批評，都是我都能以積極的心態認真的改正。並且時刻提醒自己下次一定要注意。
開始的招商工作中，沒有成型的工作手冊，對於代理商提出的很多問題自己不能解答，我向領導請教後，才才給予解答。針對電話營銷，在遇到不明白的地方時，我就積極的向領導和同事請教，同時自費購買相關書籍進行學習。
在工作中，因為跟人打交道。各種各樣的人中，難免遇到一些態度惡劣的經銷商，我都是做到‘禮先到’，耐心地和他們溝通，避免和他們產生矛盾，影響公司形象。
我對領導的安排是完全的服從，並不折不扣的執行;以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作，一如既往地做好每天的職責;對於自己不會的工作我也主動的去承擔，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。