銀行領導班子述職報告範文
集體述職應該注意好區分職責和成績,那麼銀行的領導班子述職報告要怎麼寫呢?下面是小編為大家整理的銀行領導班子述職報告範文,歡迎閱讀。
篇1
xx年度XX建行在上級行和縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹上級行工作會議精神,全面落實“抓營銷、防風險、增效益”的指導思想。在社會各界、各部門和廣大客戶的支援下,通過全行上下的共同努力,各項業務工作得到了健康發展。
一、各項業務發展情況
1、存貸款業務。今年以來,傳統業務發展勢頭較好,存貸款業務量放大較多。截至年末,全口徑存款當年新增1760萬元,完成上級行下達任務的103%。貸款業務全年累計發放1060萬元,比去年同期累計多放310萬元,有力的實現了增加經營效益和支援經濟發展的目的。
2、結算業務。今年以來,隨著我行開辦的業務產品不斷增多,服務手段持續增強,各項業務的結算量都有較大的放量增長。全年共實現辦理各項業務手續67萬筆,資金結算金額9億元。其中現金收付4.3億元,相比去年同期增長了23%。
3、利潤情況。今年全年隨著業務量的增大,中間業務收入增長較快。全年共實現收入261萬元,實現賬面利潤93萬元,相比去年又上了一個新臺階,達到歷史最好水平。
二、採取的主要措施確
1、營銷重點客戶,努力吸收存款。
今年以來,XX建行圍繞努力吸收存款,針對不同的情況,採取了不同的營銷措施。一是針對同業存款,根據同業客戶只有農村信用聯社一家,其資金運用直接影響我行同業存款升降的特點成立了公關小組。認真研究工作方法,有針對性的進行公關,經過不斷努力成效顯著,僅四季度就增長245萬元。
二是針對對公存款,採取了走訪重點客戶,加強與客戶的聯絡和強化服務意識,提高服務質量的措施。尤其對電力局、質檢局、配件公司等黃金客戶加強了營銷,指定了專人進行一對一的營銷,起到了較好效果,其資金大部存入我行,對對公存款的增長起到了決定作用,當年新增695萬元;三是針對儲蓄存款,加大了對10萬元以上的大個人客戶的營銷,建立了登記簿,拉出了重點營銷清單,分組指定專人進行服務和營銷。同時加強了社會宣傳力度,在節日、集會期間,組織民間藝術團體大力宣傳我行各項業務產品和我行的不斷髮展壯大情況。經過不懈努力,在國家教育儲蓄政策改變的不利情況下,不但穩住了形勢而且有了較快增長,全年新增943萬元。
2、強化審批管理,防範信貸風險。
防範信貸風險是今年建總行確定的重中之重的一項工作,我們XX行雖然當前只有辦理小額質押貸款的轉授權,但是我們不敢懈怠,信貸審批許可權上收一級,所有貸款均有行長親自把關審批。同時還組織信貸人員和審批人一起學習有關檔案規定,鑿清細節,在法律上找著立足點,明確了幾個關鍵環節。一是要求本人辦理,就是別人轉借也要本人當信貸人員面親籤轉授權書。二是堅持審慎原則,對於任何有疑問的票據,不能只憑本人提供的證據,必須信貸人員親自去核對求證,無誤後才能受理。三是堅持誰受理誰負責的制度,和績效和年終考核掛鉤,強化責任認定。經過努力效果較好,確保了貸款不良額、不良率均保持為0。為我行不良貸款率的下遷,作了儘可能的貢獻。
3、增加收入,提高經營效益。
今年初我行就把提高經濟效益作為中心工作來抓,圍繞這個中心進行開源節流。一是努力增加各項收入。年初既成立了資金排程領導小組,科學的進行上存資金的安排和內部資金的排程,盡最大努力的增加收入。同時有求各業務視窗搞好服務,重點做好銀行卡異地存取款和速匯通業務,努力增加中間業務收入。
二是打緊財務開支。除繼續執行“一枝筆”簽字外,陸續實行了提前報批制度,不管是車輛還是其他較大專案的維修,都必須提前申請,經班子研究進行報批;集中採購制度,所有日常辦公用品都需要提前造計劃,每季度集中採購。還在全體員工中開展了奉獻活動等。經過採取多種措施,截止到年末,實現賬面利潤93萬元,達到歷史最好水平。
4、整合內部資源,提高服務質量。
今年初,我行領導班子認真學習領會上級行有關發展戰略的精神,結合我行實際,自覺把經營定位於以個銀業務為主,以經濟效益為主。牢固樹立兩個中心,在管理上以效益為中心,在營銷上以客戶為中心。自覺把效益、把創造增加值作為衡量經營上每一筆業務、管理上每一項決策的主要標準之一。自覺把客戶***特別是質優高效客戶***作為服務中心。為了服務客戶,一是對內部資源進行了整合。我行為加強各部門之間的聯動,增強工作效率,進一步改善服務配置的協調性,二月初,把所有業務部門、業務崗位全部集中到營業室,分管領導到營業室辦公。各部門共處一室,儘量減少流程環節,積極進行聯動營銷、聯動協調。
在xx年的賬戶規範清理專項治理、實行新帳戶管理辦法和季度對帳工作中,充分顯示其積極效果,幾項工作在市行名列前茅;二是在硬體上,在節儉的前提下改進了營業設施和環境。在人員全力向一線傾斜的同時,我們還克服自身困難,調整崗位配置,增設服務視窗,進一步減少了客戶的等候時間,盡最大努力提高辦理業務的便捷性,提高了服務水平。初步形成了全行為一線,全員為客戶的氛圍,推動了工作進展,取得了良好效果。
述職人:
20xx年xx月xx日
篇2
今年以來,農村合作銀行在上級行社、銀監部門的正確領導以及市委、市政府的大力支援下,全面貫徹省、市農村信用社工作會議精神,緊緊圍繞省聯社辦事處年初下達的考核目標,以加快改革為主線,以業務發展為中心,以支援“三農”為重點,認真落實各項政策和措施,使全行的經營管理水平和服務質量都有了明顯的提高,各項業務和改革工作平穩進展,現就一年來我行班子的工作述職如下。
一、各項考核指標完成情況
***一***年度新增存款指標。至末,我行新增存款達9.5億元,完成辦事處年度新增存款計劃目標要求的118%***未到年末,皆為預計數,但離事實不遠,呵呵***;
***二***年度小農業貸款新增額指標。至末,我行小農業貸款新增4億元,完成考核目標的%;
***三***年度中間業務收入額指標。至年末,中間業務收入達200萬元,完成指標的%;
***四***不良貸款額或率下降指標。至年末,全行不良貸款總額19000萬元,比年初上下降1834萬元。不良率為%,完成考核目標的%;
***五***稅前利潤指標標。至年末,全行實現稅前利潤6500萬元,完成考核目標的%;
***六***在工、農、中、建、農信五大系統中的存款當年新增市場份額佔比達%,比年初市場份額上升個百分點。
二、圍繞目標,狠抓業務,業務經營迅猛發展
全面審視考核指標完成情況,所有考核指標均達到考核目標要求,全行業務經營正呈良性迴圈態勢迅猛發展。回顧過去的一年,我行班子帶領全行幹部員工在業務經營上主要做了以下幾方面的工作:
***一***大力開展資金組織工作。,全行廣大幹部員工在總行班子的帶領下,牢固樹立細化市場、擴充總量、優化結構、講求效益的總體目標,認真做好資金組織工作,力求實現存款份額增長有新的突破,存款結構優化有新的突破。為此,我們採取了以下措施:一是做到任務早落實,計劃早安排。總行及時制定考核辦法,落實考核機制,並明確在合作銀行開業前各項存款超50億元的目標,形成了人人有壓力,人人有動力,充分調動了每個員工的積極性,形成了社與社之間你追我趕的局面。
二是加大宣傳力度,提升合作銀行形象。通過春節前全市城鎮機構網點的統一策劃與統一裝飾宣傳、存款突破50億元大型宣傳活動、合作銀行創立、開業等重大活動期間報紙、電視臺等新聞媒體的廣泛宣傳以及全省農村合作金融系統存款超億元宣傳活動等措施,使農村合作銀行的知名度擴充套件到社會各個層面。三是提倡規範化服務,吸引和留住客戶。通過制定了規範化服務實施細則,以制度來規範、約束視窗服務,使我行對外服務工作上了一個新臺階。四是推行勞動競賽,資金組織常抓不懈。通過四個季度的資金組織勞動競賽,較好地激勵了廣大員工組織資金的工作積極性,促進了我行各項存款的快速增長和業務的協調發展。通過以上措施,至年末,各項存款餘額達億元,上升額達億元,再創歷史記錄。存款的大幅增長,既壯大了我行的資金實力,又為服務“三農”和中小企業提供了充足的資金保障。
***二***加大信貸有效投放力度。總行班子在年初即明確信貸投放政策,要求各支行在信貸投放上要堅持為“三農”服務的經營方向,特別是在農村合作銀行成立後,為“三農”服務的經營指導思想只能增強,不能弱化和偏離。信貸投放首先要確保農民、農業貸款和小企業貸款,要把解決好農民和小企業貸款作為各項工作的出發點和落腳點。為此,我行一是通過支農調查、信用村建立等措施,加大農戶貸款投放。年初通過支農調查,確定符合貸款條件的有效需求戶7582戶,資金需求53788萬元,授信總額50164萬元。同時,全年共評定信用村個,並進行授牌,為改善地方信用環境起到了積極的推動作用。
至年末,我行農戶貸款餘額達萬元,比年初淨增萬元,農戶貸款戶數達戶,比年初增加戶,農貸覆蓋面達%。二是加大小企業貸款投放力度。要求通過調查、鑑定,確定支援客戶,對符合產業政策的成長型客戶實行主動介入,提倡抵押貸款優先。我行中小企業貸款累放萬元,餘額達萬元。在提供信貸支援的同時,積極為中小企業拓展融資渠道。目前已為企業開辦了貼現、簽發銀行承兌匯票、推薦簽發商業承兌匯票等業務。全年共為中小企業辦理貼現業務筆,金額萬元;簽發銀行承兌匯票筆,金額萬元;推薦簽發商業承兌匯票1家,授信800萬元。
***三***切實加強信貸風險管理。今年以來,我行班子以規範信貸行為,提高信貸管理質量為工作重點,採取了一系列整頓信貸秩序,降低信貸風險的措施。一是規範自然人貸款管理。明確了自然人貸款以社群服務為原則,不得發放跨區域貸款,對已發放的跨社群貸款到期一律進行清收,不得續貸,否則責任人停崗、停職清收。
二是歸併企業交叉貸款,歸口關聯企業貸款管理。對共計71戶,餘額5.34億元,涉及9個支行***部***的交叉貸款進行了全面歸併。在歸併基礎上,對全轄關聯企業貸款進行了清理,共清理出關聯企業64戶,貸款餘額44044萬元。三是重點清理了借戶、冒名、一戶多貸等違紀違規貸款,同時出臺各類規範信貸行為的檔案,使全行信貸秩序得到有效規範,信貸管理質量得到明顯提高。四是通過問責、加大清收力度、呆賬核銷等措施,努力降低不良貸款。全年共收回不良貸款萬元,收回內銷外掛貸款萬元,收回票據置換不良貸款萬元,處置抵債資產收回萬元,至年末,不良貸款***包括抵債資產***餘額萬元,不良率為%。
***四***努力提高綜合經營效益。一是我行班子創新考核方式,實行經營目標責任制、支行等級管理與支行班子成員年度考核相結合的方式,使收入分配製度更趨合理。二是加強固定資產購建,對固定資產購建實行計劃管理,避免重複建設與投資。通過以上措施,我行財務狀況得到明顯好轉。至末,各項財務總收入萬元,比上年增加萬元,增長%。其中利息收入萬元,比上年增加萬元,增幅%;各項財務支出萬元,實現帳面利潤萬元。當年核銷呆帳萬元,累計計提呆帳準備萬元。年末呆帳準備餘額萬元,呆帳準備率%,年末定期存款應付未付利息餘額萬元,備付率為%,比上年增加個百分點,當年計提應付未付利息萬元,計提率為%,按辦事處綜合利潤計算口徑,實現綜合利潤萬元,比上年增加萬元,增幅%。
三、把握機遇,加快改革,改革工作進展順利
我行班子統一思想,明確各項工作以改革為主線,緊緊把握機遇,加快改革。在清產核資、增資擴股的基礎上,於1月29日召開了農村合作銀行創立大會暨第一屆股東代表大會。順利選舉產生了農村合作銀行第一屆董事會、監事會和行長經營班子,法人治理架構初步形成。同時隨即開展組建農村合作銀行的籌備工作,即時上報開業申請材料及分支機構開業請示,經過近5個月的籌備,於6月18日順利召開農村合作銀行成立大會。農村合作銀行的成立,標誌著我市農村信用社改革取得了實質性進展。
合作銀行成立後,要求央行票據據兌付領導小組迅速展開工作,一方面對資本充足率、不良貸款比例降幅等指標按月進行監測,加強對風險資產結構、不良貸款的監控,確保資本充足率在8%以上,不良貸款降幅在50%以上;另一方面開展政府扶持政策的落實工作,取得兩塊國有出讓土地,土地出讓金共計萬元已全額返還。至此,央行票據兌付條件已基本完備。由於各項改革措施落實得力,改革的各項工作正穩步向前推進而且進展順利。
四、轉換機制,創新制度,內控制度更趨健全
以合作銀行成立為契機,我行領導班子提出了轉換機制,完善法人治理架構,構建一套良好的經營管理和運營機制,賦予合作銀行新發展內涵的工作目標。一是初步建立法人治理架構。按照董事會、監事會及經營班子各負其責、相互制衡的法人治理經營機制,制定了“三會”職責、議事規則等,以進一步增強“三會”民主決策、接受監督的意識,確保了經營決策的科學、民主、高效。
二是實行授權管理,董事長對行長授權,行長對基層行授權,做到分級經營,責任明確。三是按照“用制度管人,用制度約束人”的原則,加快對全行各個層面內控制度的疏理,重新整理原有規章制度並加以完善,下半年我行共制定出臺涉及會計財務、信貸管理、資訊科技、安全保衛、風險管理、授權授信等各個方面的個制度辦法,使各部門職責明確、各崗位有章可循,經營活動按章操作,基本形成了一整套科學健全、操作規範、管理嚴密、適合我行要求的內控管理體系。