學生會招新個人學期總結
學生會，是現在學校中的組織結構之一，是學生自己的群眾性組織，是學校聯絡學生的橋樑和紐帶。今天小編給大家為您整理了，希望對大家有所幫助。
範文一
201x屆新生的迎新工作是資訊學院學生會新學期的第一件大事。為了更好地服務大一新生，學生會作好充分準備，並取得了良好的成果，給了06級新生以家的暖和，得到了學校老師、新生跟家長的一致好評。我們資訊學院盤算招06級新生170人***電商40人，信管40人，計科51人，教技39人***，男生87人，佔學生比率57.6%，女生64人，佔學生比率42.4%，省外新生54人，佔學生比率35.8%，截止到9月4日實現了88.82%的保守率。迎新工作的順利發展標誌著資訊學院學生會的信心跟服務理念將始終保持，也為學生會自己一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。為了當前迎新工作的更好開展，現對本次迎新工作做以下總結：
一 、迎新預備工作
本次迎新工作的順利發展非常得意於前期的良好籌備工作。學生會召開了迎新工作會議，主席團在資訊學院老師的引導下下達了各部門迎新工作任務.
1 、 在迎新人員排程上，由主席團協調，各區域性負責人都踴躍加入配合，真正再現了資訊學院學生會是一個溫暖團結的大家庭。
2 、在迎新物品的裝置方面，生活部擔起了主要的擔子，當然這個過程當中也得到了其餘部門的幫助與支援***例如學習部***。
3 、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作堪稱一大亮點與重頭戲，重要有學習部、網路技能部、宣傳部負責。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳後果，使得新生和家長對系和學生會有了很好的“第一印象”。
4 、迎新接待場地安排和部署方面。體育部和紀檢部擔氣了重任，2號一大清早，學生會各部分負責人便趕到教養樓去借招待的桌椅，並開端場地的安排。
5 、值得一提的是，本次學生會迎新工作學院各領導、新生各班班主任親自指揮，現場工作，為咱們這次迎新工作順利的實現做了有力的保障。
二 、正式迎新工作開展
〈一〉迎新現場
9月2日清晨6點半，學生會便工作起來，大家很快便把場地佈置好了。寫有“資訊學院”的大橫幅特別醒目，和那存在一點古感美的宣揚板搭配的十分和諧。大二、大三各接待班級都在各班桌子前放了一塊寫有“歡迎大一新生到家”的小黑板，使得我係迎新現場溫馨洋溢。 剛來的我院大一新生來到各個接待班級的前面領取教養一覽和報名手續。大二、大三的師兄師姐們為新生提供了“全方位”的服務，他們為新生家長熱情的講解我院的具體情況，幫他們搬執行李，並實行一對一的校園援助制度，使得新生來學校的第一時光受到溫暖。學生會為各接待班級供給了很好的服務。針對接待場地不水的情況，他們順便從系辦把飲水機搬到了迎新現場。並且學生會在現場也設了一張桌子，專門為接待工作常設浮現的問題進行解決。 由於新生來自全國各地，所以到校時間很不集中，所以新生接待工作從早上7點始終持續到下戰書9點半。此間，學生會陪同各接待班級成員“監守崗位”一直到結束，為同學供應了便利。 學習部成員主要負責為新生登記，辦理手續，安排住宿，使飽受到車旅勞苦新生迅速找到一個休息的地方。截止到9月4號，新生實際報道了151人***電商39人，信管36人，計科44人，教技32人***，未報道19人***電商1人，信管4人，計科7人，教技7***，報道率為88.82%。
〈二〉宿舍拜訪
考慮新生剛到校,在生活上有良多不適應,可是又無奈將一些瑣碎的問題提出來，基於此,學院領導、學生會各部門負責人4號晚上訪問了資訊學院各宿舍,詳細詢問了他們的生活情形,進一步解決了同窗們的一些生涯問題。
〈三〉迎新晚會的準備工作
舉行迎新晚會也是我們資訊學院的傳統必備活動之一。而且每年資訊學院舉辦的晚會都是最棒的。誠然迎新晚會在九月底舉辦，然而晚會前期準備工作已經開始。
迎新工作的順利完成是全體工作師生奇特努力的結果，咱們要好好的總結教訓克服不足，在當前的工作中善於翻新，敢於開拓，更好的實現個項工作。
範文二
伴隨著新學期的開始,我們又迎來了一批充滿青春活力的至善新生.為了給同學們提供更多交流溝通的機會,鍛鍊能力;也為了給學生會注入新的活力,更好的開展下階段的工作,我們至善學院學生會進行了招新工作.也就在前段時間,招新工作圓滿地落下了帷幕。
至善學院的招新工作不同於其他學院學生會,我們主要是通過網路資訊平臺進行招募.招新通知在學院網頁上公佈以後,受到同學們的積極響應,大家紛紛投稿積極報名.09級至善生有三分之一以上的同學參加了報名,10級強化班學生幾乎每個人都遞交了申請表.同學們熱情積極,為招新工作拉開了序幕.
招新宣傳工作,主要是由學生會新聞宣傳部負責.在部長的帶領下,宣傳海報設計製作的相當不錯.部門簡介的海報,向同學們詳細介紹了學生會各個部門的職能工作,使同學們對至善學生會整體工作要務以及自己所填的志願部門都有了深入的瞭解,以便他們提前做好面試準備.宣傳海報色彩明麗,個性獨特,凸顯了學生會的青春活力,吸引了參賽報名者的眼球.
學生會各個部門經過精心的準備於9月21日晚在圖書館8樓至善學院對參與報名的同學進行了面試.面試現場氣氛熱烈,各個部門都採用了互動回答的形式,面試風格不盡相同.給參加面試的同學提供了足夠的空間來展示自我.整個面試氣氛緊張而又和諧,同學們都積極表現,各顯才能,言語中流露出無限的熱情和憧憬.經過一番龍爭虎鬥式的角逐,各部門負責人通過各位同學的自我介紹,對待工作的態度,個人的現場表現以及提問和回答問題的情況進行了嚴格篩選,最終確定了入選名單.
招新工作已經結束近半個月,據各部門部長和副部反映,各部門新進幹事工作表現相當不錯,整體情況令人滿意.但辦公室作為此次招新工作的主要負責部門,我們的工作還存在許多不足:
首先,招新前期工作準備不足,缺少計劃性和統籌安排. 在學生會副部級以上會議討論招新工作時,我作為辦公室主要負責人,並沒有針對性地提出招新中可能存在的問題,以供大家共同討論解決.我本人第一次負責學生會活動,缺少工作經驗,對招新活動的細節問題考慮的不夠全面,也沒有詳盡的活動策劃,以確保招新工作的有序進行.此外,我在工作中統籌安排不夠得當.雖然在招新前我部門工作成員人數較少,但是並沒有很好的利用有限資源,部門內部工作管理模式有待完善.
第二,招新現場過於混亂,面試形式有待創新完善. 由於報名人數眾多,招新現場裝置及服務工作人員有限,面試當天招新現場簽到處和等候區秩序過於混亂.面試按照報名順序進行而不是按照簽到順序,這在一定程度上對一些早到的同學來說是不公平的.等候區同學交流討論聲音太大,缺少相關的工作人員來維護秩序.在等候區,我們給參加面試的同學提供了面試流程資料,以便他們提前做好面試準備,但是這種面試形式過於嚴肅而缺少新意.
最後,招新後續工作不夠全面完善. 面試結束後,由於時間緊迫,入圍名單的篩選過程過於草率,沒有經過部門之間的溝通討論和進一步稽核.另外,公佈結果時,我們只簡訊通知了入圍的同學,對於落選同學並沒有資訊通知以及必要的關懷和安慰.
至善學生會的招新面試工作已經全面結束了.各個部門在會議中都發表了對此次招新活動的一些意見和看法.我們辦公室也針對此次工作開展了討論,每位成員都表達了自己對此次招新活動的一些想法,並認真地作了總結.招新工作中我們辦公室遇到了很多問題,我們看到了不足,也認識到了今後努力的方向.我們會以此為出發點,總結經驗教訓,不斷完善.
希望下一屆的至善學生會招新工作能夠取得更好的成績!
範文三
隨著新生的來臨與對校園的熟悉，為了同學們能多多參加學校的活動，鍛鍊能力。為了讓同學們在學校裡能學到更多，更為了經貿系學生會工作更好的開展，我係於9月26日進行了系學生會招新工作。
為了能使新生更多地瞭解系學生會，能夠積極參與系學生會招新的競選，我們系學生會擴大了宣傳力度，張貼出了海報及通知，系學生會的成員利用課餘時間在南飯堂進行招新報名活動。系學生會各成員為了宣傳力度能夠到位，他們不辭勞苦、耐心地講解著學生會的招新流程、各部門的設定及日常活動。本次招新工作受到新生們的積極響應，報名現場異常火暴，另外還有很多人當場報名參加本次招新。
在10月11日至12日的面試中，同學們各抒己見，充分展現自我。首先由他們先自我介紹，緊接著是我們進行了不同的面試提問，偶爾讓他們展現下才藝，他們時而緊張，時而舒緩，神態各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風採，展現出了膽量、素質、內涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。秉著公正、公開、公平的評選原則，我們系學生會的面試順利落幕。
希望通過這次招新，能夠為系學生會輸送新的人才，提高學生會的工作能力，使系學生會能夠更上一層樓!!!
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