服務經驗分享
服務工作者的工作就是一切方便於客戶,一切服務於客戶。下面是小編整理的範文,歡迎閱讀!
篇一
這段時間的工作繁忙併充實,回憶過去的工作,有成功的喜悅也有失落的遺憾,但更多的是對今後工作的期望,現將工作總結如下:
一、堅持全域性觀念,做好本職工作
不論從事什麼工作,堅持全域性認識是首要的問題,現場技能服務也不破例。我以為售後服務工作的全域性就是,“堅持企業形象,使客戶對公司產物的稱心度和忠實度最大化。”最大限制的維護客戶的好處,是提高我們公司產物的中心競爭力的一個主要構成區域性。做好售後服務工作,還也是對公司產物的宣傳,以及對公司產物功能的諜報蒐集,以便作出實時改良,使產物更好的知足現場的運用要求。
二、擅長溝通交流,強於協助協調
現場技能服務人員不只要有較強的專業技能常識,還應該具有優越的溝通交流才能,一種產物良多時分是因為運用操作欠妥才呈現了問題,而往往不是如客戶反映的質量不可,所以這個時分就需求我們找出癥結地點,和客戶進行交流,規範操作,然後防止對產物的不信任甚至對企業形象的損害。在日常的工作中做做到較好跟客戶的溝通,做到令客戶稱心就是對公司品牌形象的有力宣傳。
三、精於專業技藝,勤於現場察看
隨著電子行業的不斷髮展,競爭不斷增強,如何做好電腦銷後服務,也是增強公司品牌競爭的強力底牌。作為一個技能服務人員,要在現場勤於察看、自力考慮、多與同事交流, 努力不斷提高本人的營業程度。每次優異的售後服務,代表了客戶對本公司產物進一步的信任。
四、技能常識程度與實踐操作純熟
在過去的工作中獲得了一些領會,在工作中間態很主要,工作要有熱情,堅持陽光的淺笑,可以拉近人與人之間的間隔,便於與客戶的溝通。尤其是對售後服務的工作,積極的思想和平緩的心態才幹促進工作提高和工作的順利,在售後工作中要有好的辦法技能與判別力才幹使工作順利。
篇二
時光飛逝,在支行已經三個年頭了,在這三年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。
在支行,我從事著一份最平凡的工作——櫃員。作為一名員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。櫃檯服務是展示銀行系統良好服務的“文明視窗”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。
櫃員是直接面對客戶的群體,櫃檯是展示銀行形象的視窗,櫃員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,櫃員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到郵儲銀行人的真誠,感受到在郵儲銀行辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業務本領、時刻不放鬆業務學習;二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;三是培養和諧的人際關係,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規範、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。在做好櫃面優質服務的基礎上,我想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鑽研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業務時,儘量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。
參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實幹出能經得起時間考驗的業績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,註定要平凡,因為他不能像衝鋒陷陣的戰士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收穫。有的只是日復一日年復一年的重複那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空。
篇三
作為一個客服接待人員,我覺得首先要熱愛自己的工作。每天以飽滿的熱情對待自己工作,微笑迎接每一個客戶。如果你熱愛自己的工作,把這個事情當做你喜歡做的事情,不論工作中碰到多大困難你都會想辦法去解決,相反,當你厭惡做這件事情的話,你就會心情很糟糕地去應付差事,會覺得“領導逼你去做的”。
作為接待工程師,服務態度好壞決定你工作的成敗。要做好周密細緻的服務,問有所答,及時回覆。不厭其煩,誠實可信,認同顧客。服務好的話,顧客就願意多問多呆,就有希望達成增值產品銷售。
前段時間的一天快下班的時候有一個S920的使用者,因為手機之前有來過兩次,一進來就沒有給前臺什麼好臉色,“觸控式螢幕滑動不了啦,TMD什麼破手機,修來修去修不好”一邊大吵一邊憤恨的用手指滑著觸控式螢幕,恨不得把觸控式螢幕捏碎的架勢,看到這個陣勢我微笑的迎了上去,使用者看到我燦爛的笑容火氣小了好多,冷冷的撂給我一句:“手機又壞了”,正常接待後,很快工程師幫使用者更換了一個新的主機板,測試完畢因為新主機板是舊版本,使用者要我給他升級為新的VIBE最新版,這時已經晚上6點多,公司同事陸陸續續下班走了。升級完畢後,使用者說手機上的應用都沒有了,向他諮詢了需要下載什麼應用,使用者寫了七八個,幫使用者下載的過程中,使用者走到了選件區逛了一圈,我馬上走過去做下了解,知道客戶有耳機需求,把我們公司產品介紹給客戶,下載完應用已經,使用者測試機器後面露滿意,指著LH102的立體聲耳機給我拿一個那個耳機,雖然還是面無表情但是語氣已經多了些許溫暖,開完單後又熱情的送走了這個顧客。
作為客服人員應該站在客戶的角度去多想問題,客戶的抱怨或謾罵多數屬於發洩性質,消除了怨氣,心理平衡後事情就容易解決了。因此,作為一名客戶接待人員,在面對客戶抱怨時,一定要先傾聽,以自己的職業素養來解決使用者的抱怨,相信多數顧客還是很有憐憫之心的,作為一個客服接待人員,你的不卑不吭,熱情周到一定是可以打動顧客的。不管顧客是因為憐憫之心,還是因為感動,我們的服務目的達到了就是我們工作的價值所在。