關於三嚴三實第三專題研討優秀髮言稿範文

　　黨員幹部只有以“三嚴三實”為標準，發揚釘釘子精神，修身正己，才能不斷取得作風建設的新成效。小編為大家整理了3篇，希望對你有幫助。

　　篇1

　　“三嚴三實”作為黨員幹部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富了管黨治黨的思想理念，具有豐富的理論意蘊和明確的實踐要求，為加強黨員幹部黨性修養、深入推進新形勢下黨的建設提供了重要遵循。黨員幹部要將“三嚴三實”作為終身踐行的基本修養，體現到具體工作中，真心做個好黨員好乾部，用心做些實事好事。

　　明確務實的基本內涵

　　落實務實要求，就要提倡從客觀存在的事實出發，跟上時代發展步伐，並不斷為其注入新的內涵和時代精神。就當前遼寧而言，務實，就是要培養法治、民主、誠信、公正等具有時代性的價值理念，尤其是要樹立法治思維，強化信用意識，培育創新精神，消除束縛遼寧經濟社會進一步發展的不合時宜的價值傳統和地域文化障礙。務實，就是要解放思想，更新觀念，銳意進取，拋開依賴資源、依賴人際關係、依賴單位的傳統思維定勢，從“等靠要”向自主創業轉變，要開掘遼寧文化自身的艱苦奮鬥、忍辱負重、自強不息的拓荒者創業傳統，重塑適應新階段、新形勢發展的創業文化。務實，就是要摒棄 “知足常樂”、“小富即安”的小農意識以及指令性強的計劃經濟觀念，改變泛行政化思維，增強市場經營理念與資本運作意識，按照市場經濟要求，弘揚契約精神、競爭思維、效能意識，培植肥沃商業文化土壤，打造重商、務商的優良營商環境，塑造遼寧市場文化新形象。務實，就是要消除歷史發展中積澱下來的務虛的政治心理、習慣和政治態度等傳統政治文化的羈絆及消極影響，“講誠信、懂規矩、守紀律”，做到“三嚴三實”，培育務實的政治文化，營造務實的政治生態和從政環境。

　　培養提升理性認知能力

　　理性是人把握主體自身需求與客體物件本質、規律及其相互關係的能力，是做到求真務實的基本要素。要揚棄習慣於感性化、經驗化的思維模式和行為方式的歷史傳統，倡導和高揚以理性精神面向事情本身，把握主體人的內在需要、現實訴求和辨明面臨的具體情況及外在客體因素的影響。要樹立理性的務實心態和提高理性思維的反思、批判與建構能力，並轉化為內在的情感、態度、氣質性格和行為習慣，不斷提升人的理性的“深度”與“品位”，增強人的理性精神力量。在社會實踐中，人的精神世界要以理性為主導，用理性協調自身行為，“低俗不是通俗，慾望不代表希望，單純感官娛樂不等於精神快樂”，理性始終代表人類精神的發展方向，人應當配得上人自身的高貴本性，感性的非理性因素要不斷得到揚棄、提升並符合理性方向，追求更高尚的境界和顯現更博大的情懷。

　　做務實風尚的踐行者

　　務實風尚的塑造和形成有賴於領導幹部的表率、示範作用的發揮，打造務實文化要從領導幹部做起。

　　一是講真話，言行一致。領導幹部自己要講真話，不哄騙上級，也不欺騙群眾，要從向上級負責與對群眾負責統一的立場出發，敢於直言不諱，要鼓勵別人講真話、講實話，尤其是對自己的批評更應鼓勵，聽不進不同甚至反面意見，這無異於允許、鼓勵別人不講真話、說假話。要言行一致，臺上臺下一個樣，不做“兩面人”，做好慎獨慎微功課。二是按規律辦事。務實文化的精神實質是堅持實事求是，探求和掌握事物的內在本質和發展規律，要反對唯心主義先驗論和主觀主義，堅持唯物論和實事求是，“不唯上、不唯書、只唯實”，堅持分析的客觀性，從分析事實中認識規律並加以遵循，找出方針、政策和辦法，做到講實情、出實招、辦實事、見實效。三是領導幹部對自身需要和價值追求的把握要真實、客觀。要始終做到“三嚴三實”，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實，真正做到執政為民、廉潔奉公、為民造福，從而深得群眾信任和愛戴而取得實效，而說假話、做假事、造假賬，大搞摻水政績工程，這是虛假的甚至是扭曲的虛效。要追求實效、摒棄虛效，以實際行動和高尚人格感召群眾、帶動群眾。

　　加強激勵務實制度建設

　　制度建設是弘揚務實作風的有力保障。

　　一是建立健全賞實罰虛、揚真抑假的制度，把求真務實制度化、法律化，通過制度建設激勵務實和懲治、打擊務虛行為，充分發揮制度法規的規制和導向作用。二是加強各種監督制度建設，組織部門要履行責任，緊密結合“三嚴三實”專題教育，嚴格監督檢查，引導黨員、幹部培育和踐行務實作風。廣大群眾要提高自身的監督意識和參與熱情，對有違務實的現象要勇於揭發、檢舉並加以制止，自覺承擔起監督的責任與義務。報刊、廣播、電視和網際網路等大眾傳媒要加強輿論監督，揭露、批評弄虛作假的言行和醜惡現象，在社會上形成以務實為榮、以務虛為恥的良好風尚。三是強化關於務實的績效考評，科學的考評體系是推動務實作風建設制度化常態化的重要手段。要把務實作風的培育和踐行工作納入黨員、幹部考核範疇，並將考核結果與工資、獎金、晉升結合起來，研究培育踐行務實作風的專案分類、指標設定和引數設計等，制定出相關測評系統，形成指導有力度、落實有參照、考核有標準的良好態勢。通過制度激勵和約束功能來實現對黨員、幹部確立務實的價值取向和行為選擇的引導和管理。

　　篇2

　　“三嚴三實”，集中體現了黨的性質和宗旨，黨的理論、路線方針和政策以及黨的重要主張，規定了黨的重要制度和體制機制，是全黨必須共同遵守的根本行為規範。

　　黨章堅持了從嚴從實的基本要求

　　嚴，主要體現於其規範性與原則性;實，主要體現於其科學性與實踐性。嚴與實是馬克思主義政黨建設的基本原則和本質要求，是一個政黨從弱小到強大、從幼稚到成熟的重要條件。作為一個馬克思主義執政黨，中國共產黨有著從嚴從實的優良政治品格和作風傳統。這種品格和傳統，無論是在黨章的修改過程中，還是黨章的具體條文中，都得以堅持和貫徹。

　　黨章是衡量黨是否成熟的一個重要標誌。修改黨章，是關係一個政黨能否順應時代潮流、把握前進規律的重大問題。以通過的黨章修正案為例。前夕，不少黨員和黨組織致電、致函中央有關部門，提出適當修改黨章的建議。中央對修改黨章的建議高度重視，對修改黨章的決定十分慎重，責成中央有關單位抓緊研究和論證。在深入調研論證的基礎上，十七屆中央政治局決定對黨章進行適當修改，併成立由同志任組長的黨章修改小組，在中央政治局會直接領導下工作。黨章修改工作主要有四個步驟：第一步，圍繞“是否修改、按照什麼原則修改?修改什麼、如何修改?”等問題，充分聽取各級黨組織和廣大黨員的意見;第二步，圍繞黨章修正案涉及的重大理論觀點和提法，進行專題調研論證;第三步，把起草的《中國共產黨章程修正案》徵求意見稿，印發各地區各部門徵求意見;第四步，將黨章修正案提交黨的全國代表大會討論通過。這個過程中，黨章修改小組先後召開四次全體會議和數十次工作班子會議，形成了三十多份修改稿、過程稿。無論是一個重大提法，還是一個標點符號，黨章修改小組始終以高度的政治責任感、科學嚴謹的態度予以對待。由此可見，黨章修改過程充分體現了中國共產黨人嚴與實的作風，始終貫徹了從嚴從實的基本要求。

　　翻開現行黨章，其字裡行間無處不凸顯從嚴從實的基本要求。在總綱部分，黨章提出：“加強各級領導班子建設，選拔使用在改革開放和社會主義現代化建設中政績突出、群眾信任的幹部”;“黨的思想路線是一切從實際出發，理論聯絡實際，實事求是，在實踐中檢驗真理和發展真理”;“黨在任何時候都把群眾利益放在第一位，同群眾同甘共苦，保持最密切的聯絡，堅持權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”;“加強組織性紀律性，在黨的紀律面前人人平等”;“黨在自己的政治生活中正確地開展批評與自我批評”，等等。這些條文規定既堅持了“嚴”與“實”精神，又為黨員幹部從嚴從實作出制度性規範。在“黨的紀律”一章中，從嚴從實的基本原則表現得更為充分。其中提到：“黨組織必須嚴格執行和維護黨的紀律，共產黨員必須自覺接受黨的紀律的約束”;“黨內嚴格禁止用違反黨章和國家法律的手段對待黨員，嚴格禁止打擊報復和誣告陷害”;“黨組織對黨員做出處分決定，應當實事求是地查清事實”;“黨組織如果在維護黨的紀律方面失職，必須受到追究”。類似這樣的條文規定，在現行黨章中比比皆是。黨章所強調的這些鐵的規定，不僅充分堅持了從嚴從實的基本要求，而且為從嚴從實管黨治黨提供了基本遵循。

　　“三嚴三實”體現了黨章的基本精神

　　“三嚴三實”，儘管只有短短二十四個字，但其內涵卻十分豐富深刻，是共產黨人尤其是領導幹部做人、做事、為官的警世箴言和言行準則。“三嚴三實”不僅與黨章這個總規矩的基本精神一致，而且用更加簡潔的形式對黨章的基本精神作了精煉表達。

　　嚴以修身、做人要實，側重於做什麼樣的人、怎樣做人的問題。這裡的“人”當然不是泛指一般的人，而是指黨員，尤其是黨員幹部。多次強調，做人做事第一位的是崇德修身。現行黨章的第一章、第六章分別對黨員的權利義務、黨員幹部的基本條件作了詳細規定，為黨員幹部加強黨性修養、理想信念提供了指引。黨員幹部都要堅持以黨章為鏡，加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低階趣味，自覺抵制歪風邪氣;要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、幹老實事，襟懷坦蕩，公道正派;思想上與黨和組織同心，行動上與黨和組織同步，對群眾真情實感，對同志真心實意，言行一致、表裡如一。

　　謀事要實、創業要實，側重於怎樣做事、以什麼態度做事的問題。求真務實、實事求是，是我們黨的優良傳統，也是黨出奇制勝的法寶。同時，我們共產黨人也是最講究實幹的。反覆強調，空談誤國、實幹興邦。現行黨章的總綱部分，尤其是“黨的幹部”部分，對謀事要實、創業要實作了比較充分的規定。如：在社會主義建設中艱苦創業，樹立正確的政績觀，做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。堅持解放思想，實事求是，與時俱進，認真調查研究，把黨的方針政策同本地本部門實際相結合，卓有成效地開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義。黨員幹部要自覺按照黨章的要求，從實際出發謀劃事業和工作，出點子、定方案、制政策要符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神、符合最廣大人民群眾的根本利益，不好高騖遠，不脫離實際;腳踏實地、真抓實幹，敢於擔當責任，勇於直面矛盾，善於解決問題，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

　　嚴以用權、嚴以律己，側重於做官是為了誰、如何為官的問題。反覆強調，我們的權力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事的，只能用來為黨分憂、為國幹事、為民謀利。要做到這一點，既要靠制度監督，也要靠自省自律，自我約束。現行黨章不僅規定了黨的組織制度、領導原則，明確了權力的來源和性質，提出了權力執行的原則和紀律紅線;而且也對各級黨組織、黨員、幹部的基本行為規範，提出了嚴格的自律要求。黨員幹部要時刻用黨章的規定來嚴格要求自己，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心;做到用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子裡，任何時候都不搞特權，不以權謀私;做到心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤於自省，遵守黨紀國法，為政清廉。

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