學院黨委工作報告
黨支部是最基層的一級組織，這樣的位置決定了黨支部在黨的建設中具有極其特殊的地位和不可替代的作用。下面是小編為大家收集整理的，歡迎大家閱讀。
一
20**年，重慶大學關工委認真學習和貫徹黨的十八精神，在學校黨政的領導和上級關工委的指導下，緊緊圍繞立德樹人的根本任務和學校中心工作，充分發揮關工委的工作特色和優勢，認真配合學校對大學生進行社會主義核心價值體系教育;積極參加全國和XX市“關工委基層工作年”活動，不斷加強我校關工委組織建設。今年，經教育部關工委推薦，我校關工委榮獲中國關工委頒發的“五好基層關工委先進集體”獎;經XX市教委關工委推薦，榮獲XX市關工委頒發的“XX市五好基層關工委”獎。
我校關工委圓滿完成了年度工作計劃和學校及上級關工委交辦的各項工作。現將本年度工作總結如下：
一、認真配合主渠道開展大學生思想政治教育
1.組織我校關工委宣講團的老教授、老專家深入到學院和學生中，配合主渠道宣傳黨的精神。鄧時澤、朱斌兩位老教授在校學生馬克思主義中國化理論學習研究會召開的學習會上，對同學們學習黨的十八新黨章進行了理論輔導。
2.認真落實教育部關工委關於配合主渠道開展“我的中國夢”主題教育活動的要求，我校關工委對如何配合主渠道開展“我的中國夢”主題教育活動進行了專題研究，做了五個方面的具體安排。校關工委宣講團副團長吳家華教授，在兩個校區為學生作了題為“中國夢教育夢，重大夢 學子夢”的主題講座。
3.認真組織開展“中華魂”中華美德頌青少年讀書主題教育活動。今年三月與團委聯合下發檔案，啟動主題活動。我校二級關工委和各學院團委緊密配合，組織開展了內容豐富、形式多樣的活動，吸引了廣大學生的積極參與。5月底，我校關工委和團委聯合舉辦了“中華魂”中華美德頌讀書活動暨徵文、演講比賽決賽，並向XX市教委關工委推薦我校學生參加了XX市教育系統“中華魂”讀書活動的徵文、演講比賽。在比賽中，我校有16名學生分別獲演講和徵文比賽一、二、三等獎，12名老師獲優秀輔導員獎，校關工委獲組織獎。今年，獲得2012年全國“中華魂”理想點亮人生青少年讀書主題教育活動演講比賽一等獎的我校機械學院國防生呂金蓬同學，參加了中國關工委在北京召開的頒獎大會和夏令營，他題為“讓青春在祖國的建設與發展中閃光”的感想刊登在教育部關工委網站XX市教育系統關工委分網上。
4.“弘揚紅巖精神”，是我校常年堅持的利用本地資源對大學生進行革命傳統教育的主題教育活動，也是我校關工委常年堅持積極配合的重要工作。在今年“11.27”前夕，校關工委請重慶紅巖連線文化發展管理中心文博研究員、XX市委黨校客座教授、XX市第四屆政協厲華教授到學校作了“紅巖魂——信仰的力量”的主題報告。
5.為了響應學校黨委進一步加強對學生社團的管理和指導的要求，不斷加強我校關工委長期以來組織離退休老同志對學生社團進行指導這項品牌工作，今年我校關工委對學生社團活動情況進行了調研。調研後，校關工委召開主任辦公會，對此進行了專題研究。接著，校關工委與校團委共同召開輔導學生社團工作會。校團委根據不同學生社團的需求向十多名離退休老專家、老教授頒發了新的聘書。聘任的輔導老師分別與各學生社團幹部進行了對接並開展了工作討論。
6. 繼續積極配合有關部門推進特邀黨建組織員、教學督導員隊伍建設。
7.根據我校實際，對《重慶大學關工委特困優秀學生獎學金評審條例》進行了修訂，加大了獎勵力度。今年共獎勵特困學生32名，獎勵金額為每人2000元，並召開了頒獎座談會。
8.繼續在我校附小和幼兒園開展了評選先進班集體、優秀少年和優秀園丁活動。
二、借東風全面推進關工委組織建設
1.繼續深入學習貫徹黨的精神。今年開展了兩次學習培訓，把學習黨的精神與學習等黨和國家領導同志對關心下一代工作的重要批示，以及教育部、XX市領導對關工委工作的重要批示相結合，使校、院關工委幹部和工作骨幹提高思想認識，明確工作方向，進一步增強做好關心下一代工作的責任感和使命感。我校關工委主任姚木遠在參加了教育部關工委召開的全國高校關工委經驗交流會返校後，及時召開會議，認真組織傳達和學習會議精神。
2.今年是中國關工委和XX市關工委的“關工委基層工作年”，也是教育部要求對教育系統關工委建設及貫徹落實教育部黨組[2009]20號檔案情況進行自查的工作年，我校關工委積極配合學校對自20號檔案下發後學習推動20號檔案貫徹落實情況、加強領導情況、關工委組織隊伍建設情況、長效機制建設情況以及主要工作及特色進行了總結，對存在的不足與問題進行了梳理，提出了下一步的工作目標，並按時向教育部關工委和XX市教委關工委上交了自查報告。通過積極參加“關工委基層工作年”活動和半年多的自查工作，對我校關工委的建設起到了極大的推動作用，得到了上級關工委的認可和表彰。在今年10月教育部關工委召開的全國高校關工委工作經驗交流會上，作為大會發言的13所高校關工委之一，我校關工委主任姚木遠同志作了工作經驗交流發言。
3.認真參加教育部關工委組織的高校關工委十大品牌工作推薦評選活動。對二十多年來我校關工委探索、實踐並形成的幾項品牌工作進行了總結，上報了“關心特困大學生”和“指導學生社團”兩項工作均入圍。
4.今年校關工委出工作簡報13期，校關工委網頁刊登新聞、理論研討文章和各類資訊97條;教育部關工委網站採用我校關工委稿件1篇，教育部關工委網站XX市教育系統關工委分網採用2篇;XX市關工委網站採用9篇，工作簡報採用1條;《關心下一代》雜誌採用4條，重大校報採用2條，XX市教委關工委通訊採用5條。開展工作調研1次，撰寫論文2篇，參加了教育部關工委全國高校關工委工作經驗交流會、教育部直屬高校關工委第五協作組2013年工作交流會和XX市高校關工委第19次工作研討會。
5.開展了兩年一次的爭先創優表彰工作。根據《重慶大學二級關工委工作制度》和《重慶大學二級關工委工作考核評分標準》，對2013年二級關工委的工作進行了考核。通過二級關工委自願申報，在2012年和2013年兩年考核評分的基礎上，評選出2012—2013年關心下一代工作先進集體9個、先進個人28名。召開2013年度工作總結暨表彰會，對先進集體和先進個人進行了表彰，對長期支援和積極配合關工委工作的黨委學生工作部、校團委授予了關心下一代工作榮譽獎。
6.關工委祕書處和辦公室認真落實全委會和主任辦公會安排的各項任務，做好日常工作，熱情為基層關工委和廣大參與學校關心下一代工作的老同志服務。2013年春節前夕，校關工委開展了對在各學院關心下一代工作中成績突出的離退休老同志的慰問活動。
三、二級關工委工作成績顯著
1.今年，我校二級關工委認真配合基層黨組織對大學生進行思想政治教育，積極探索和創新，豐富了工作的形式和內容，取得了較好成效：
1在配合學生黨建工作方面：通訊學院關工委聯絡離休支部與學生支部建立“兩個工程、一個模範”長效結對共建機制，離休支部與聶榮臻班學生支部舉行座談會，交流學習《黨的群眾路線》的心得體會，老同志們向每位學生黨員贈送《聶帥精神》一書;外語學院關工委積極推進老同志黨員與新生黨員發展物件結對子活動，通過結對子從思想上指導和影響學生;建築學院關工委組織退休老黨員積極協助學生支部開展爭先創優活動，協助學辦組織畢業生黨員開展“黨史知識競賽”。
2在配合學院開展思想教育方面：材料學院關工委邀請退休教授杜承南指導學院組織的“沐浴書香、追逐夢想”讀書系列活動，用正確的思想和方法引導學生心理和道德的健康發展;建管學院組織老同志開展調查，為學院的陽光計劃本科學生綜合素質提升計劃獻計獻策;通訊學院關工委專門安排時間組織老同志到虎溪宿舍活動室與班級同學交流，關注他們的思想和心理健康;資環學院關工委組織退休教師到暑期留校學生中開展幫教活動，豐富留校學生在校學習生活;電氣學院關工委組織開展“勞動、奮鬥、創造——講述我的奮鬥故事”系列活動，邀請老教師以理想、信念為主題開展講座，幫助青年學生樹立遠大理想、做好職業規劃。公管學院邀請抗日英雄名將左權將軍的後代、該院退休教師左北紅在虎溪校區為大一和大二的本科生做“文韜武略功勳著，赤膽忠心英名長——晚輩追憶抗日名將左權”的講座;自動化學院關工委組織學院老教師參與網咖義務監督員活動，為青少年提供一個良好的社會環境做貢獻。
3在指導學生社團活動方面：建築學院關工委聘請了退休教師張孝思、黃冠文、丁小中指導學院學生藝術團開展活動。物理學院關工委配合學院組織退休老教師以指導教師的身份積極參與了“魅力物理”科技文化節的組織策劃，並擔任學院學生社團“理翔”報社的指導老師。藝術學院關工委配合學院邀請退休教師開展講座和專題報告，有針對性的加強對學生科技活動和參加全國美展、美術競賽的指導，提高了參賽率和獲獎率。4在關心生活困難學生方面：材料學院關工委配合學院發揮退休老師的作用，聯絡校友，拓寬獎助學金來源渠道，2013年先後設立了“楊昊天獎助學金”、“蘇博特獎助學金”及“文友獎學金”，獎金共計310萬。楊特芝等12位退休教師參與了頒獎工作。物理學院關工委組織學院退休老同志和輔導員一起對貧困生的家庭情況進行了摸底調查，向學院有針對性地提出建議。此外資環學院關工委配合學院發動廣大離退休教師撰寫教育學經驗文章，與青年教師，青年幹部進行交流，自動化學院關工委利用學院網站和院刊等，介紹學院關心下一代工作取得的成績和下一步的計劃安排，吸引更多的離退休老同志關注關工委工作等也頗具特色。
2.各二級關工委積極參加學校關工委組織的各種活動，所有學院關工委都積極認真開展了“中華魂”中華美德頌青少年主題教育讀書活動，在基層活動的基礎上，積極推薦學生選手參加學校“中華魂”中華美德頌徵文和演講比賽;機械學院認真承辦了XX市關工委和校關工委聯合舉辦的“中國夢教育夢，重大夢 學子夢”主題報告會;法學院認真承辦了校關工委和校團委聯合舉辦的“紅巖魂——信仰的力量”主題報告會;公管學院、經管學院、機械學院、資環學院組織學生參加了關工委組織的“當代大學生道德觀念與法律意識探究”問卷調查。
2013年度，我們的工作雖然取得了一些成績，但離校黨委和上級關工委的要求、全校師生員工的希望仍然存在著差距，在組織建設、工作創新、廣泛動員離退休教職工參與關工委工作等方面，仍需努力。
20**年，我校關工委將繼續深入學習和貫徹黨的和十八屆三中全會精神，繼續深入貫徹教育部黨組[2009]20號檔案精神，緊緊圍繞立德樹人的根本任務和學校中心工作，認真配合主渠道，以社會主義核心價值體系教育為主線，開展對大學生的政治思想教育;創新工作理念，不斷深化我校關工委品牌工作;完善工作機制，不斷加強校、院兩級關工委組織建設。團結和動員離退休老同志，發揚“五老”精神，凝聚實現中國夢的強大正能量，為我校大學生的健康成長、成才做出新的貢獻。
二
XXXX年是深入學習黨的精神和十八屆三中全會的關鍵之年，是貫徹好黨的群眾路線實踐教育活動的重要一年，在這一年中，經管學院黨總支緊緊圍繞校黨委的總體工作思路，深化思想工作，轉變工作作風，加強黨建工作，從反“四風”，轉作風入手，確保廉政之風的形成，樹立良好黨員幹部形象，較好地完成了2014年度黨建工作，現總結如下：
一、以群眾路線教育實踐活動為契機，深入開展各項黨的建設活動
一狠抓作風建設
領導幹部的工作作風關係到黨的生命，我們從會議作風、出勤作風，上班的紀律等基本作風抓起，嚴肅紀律，用制度約束和管理人。在開展調研的基礎上，和學生家長、普通學生建立緊密的聯絡，絕對不讓“門難進、話難聽、事難辦”。總支領導多次深入學生宿舍，瞭解學生的實際情況，由於老校區的宿舍相對比較老，各種修修補補的工作比較多，造成學生抱怨比較多，需要及時的解決，我們積極協調各個部門，協助他們完成相關工作。全年來為師生解決實際困難十餘項。
二常抓組織建設
2014年學院黨總支始終堅持加強和改進黨員教育管理工作，提高黨員素質，增強黨員黨性，保持黨的先進性和純潔性，充分發揮每個黨員的先鋒模範作用。發展黨員64人，轉正32人，嚴格黨員管理教育，堅持民主評議黨員制度，妥善處理不合格黨員。以前，總是心軟，沒有及時處理和清退學生黨員，今年，認真嚴格的規整學生黨員檔案，對於學生中長期不參加組織生活、又不繳納黨費的預備黨員，予以清退。並積極和已畢業的學生正式黨員聯絡，要求及時轉走他們的組織檔案。
三制度建設穩步前進
2014年，結合群眾路線第三環節，關於整改落實、建章立制的要求，學院黨總支高度重視制度建設工作，逐步完善了現有的規章制度，共建立十一項，完善三項，針對以前執行不嚴和考核不及時的制度，學院並指定專人進行檢查記錄，完善監督和執行機制，如請假制度、上班簽到制度、會議的點名制度等，從無到有，從有到完善。另外，針對我學院學生在外實習，各個專業的實習不一致，積極分子的培養考察比較困難，正在制定相關的政策和考核制度。
四廉政建設
加強教育，學習上級檔案，觀摩教育片《從一把手到階下囚》，簽訂了不接受紅包現金，不在企業兼職，不信仰邪教責任書。公平公正公開地培養髮展黨員64人，推薦優秀幹部100人，三好學生200人，優秀畢業生64人。確定國家獎助學金686人，金額達2253000元，無學生反映問題。嚴禁用助學金抽做班費的現象發生。
二、黨總支充分發揮戰鬥堡壘作用
一充分發揮基層黨組織“推動發展”的作用
發展是我們黨執政興國的第一要務。深入貫徹落實科學發展觀，切實抓好發展這個黨執政興國的第一要務，推動經濟社會全面協調可持續發展，始終是各級黨組織和廣大共產黨員的神聖使命。在改革開放和社會主義現代化建設歷史新時期，學院黨總支和廣大黨員解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新，在改革開放和社會主義現代化建設的實踐中充分體現黨的先進性，為推進社會主義現代化建設提供了可靠保證。深入貫徹落實群眾路線教育實踐活動精神，著力把握髮展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題，實現又好又快發展，力爭為學院的發展打下堅實基礎。
二充分發揮“服務群眾”的作用
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。能不能堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，是衡量黨組織是否具有先進性的根本標尺。學院黨總支始終把服務學生和教師作為重要職責，時刻把他們的安危冷暖掛在心上，堅持從大家最關心、最直接、最現實的利益問題入手，為他們誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。傾聽他們的聲音、體察他們的情緒、反映他們的訴求、關心他們的疾苦。組織廣大黨員做好聯絡和服務師生工作，積極探索和總結推廣黨員服務群眾的好做法、好經驗。通過開展“黨員與困難群眾結對幫扶”工作、“創建黨員志願者隊伍”等，有力地調動了黨員服務群眾的積極性。並對這些做法進行總結完善，並使之制度化，為黨員服務群眾提供科學有效的組織和制度保證。
三充分發揮“凝聚人心”的作用
構建和諧學院，把全體學生和教師最廣泛地團結起來，把各方面力量最大限度地凝聚起來，這對學院黨總支提出了新的更高的要求。學院黨總支承擔了團結群眾、動員群眾、組織群眾的重要職責，要切實發揮好密切聯絡群眾的優勢，把一切積極因素調動和凝聚到構建和諧學院上來。改革開放以來，基層黨組織不斷髮展壯大，顯示出強大的創造力、凝聚力、戰鬥力。
四充分發揮“促進和諧”的作用。在改革不斷深化的今天，許多利益關係和社會矛盾往往彙集在基層，這就要求學院黨總支必須切實承擔起化解矛盾的責任、提高化解矛盾的能力、做好化解矛盾的工作。對學生和教師做好了思想政治工作，以他們關心的熱點和難點問題為重點，運用溝通協調、說服教育、示範引導和提供服務等方法。三、重視規範黨員發展程式
一拓寬渠道，落實入黨積極分子推薦、培養和考察制度
1、規範推薦，壯大入黨積極分子隊伍
一是凡已寫入黨申請書的同志，確定為入黨積極分子或近期發展物件，凡尚未寫入黨申請書的，要確定黨員“二對一”結對聯絡培養，引導其向黨組織靠攏。二是多渠道選拔推薦入黨積極分子。黨組織研究確定入黨積極分子的時候，注意聽取教研室，團總支、輔導員等各方面意見。儘量把教師和學生隊伍中表現積極的非黨物件，通過一定的程式吸引到入黨積極分子隊伍中。入黨積極分子要填寫《入黨積極分子培養考察登記表》，附入黨申請書，報院黨總支審查批准。入黨積極分子培養考察期以院黨總支審查批准之日開始計算，培養考察期不滿一年的入黨積極分子不發展入黨。院黨總支已經建立入黨積極分子檔案庫並公示。
2、堅持標準，明確入黨積極分子考察範圍
3、多方培養，提高入黨積極分子素質
一要確定培養聯絡人，明確培養聯絡人的職責，注意瞭解、掌握和反饋入黨積極分子的思想動態。二要加強培養考核。每個入黨積極分子必須參加院黨總支舉辦的培訓班集中學習，並通過考試、考核取得合格證書。沒有參加院黨總支培訓班或沒有取得合格證書的，原則上不能列為發展物件。三要加強入黨積極分子的實踐鍛鍊。院黨總支根據需要，結合入黨積極分子的特長，將其編入相應的志願者隊伍，各黨支部充分運用實踐的途徑，給入黨積極分子交任務、壓擔子，讓他們在實踐中磨礪、提高和成長。
二規範程式，落實發展黨員預審制度
通過嚴格確定發展物件、嚴肅政治審查、做好發展黨員預審、規範填寫《入黨志願書》、抓好發展黨員公示、規範發展黨員大會等環節，完善和規範黨員發展的各個環節。
三嚴肅紀律，落實發展黨員責任追究制度
在黨員發展的過程中，由於涉及到的環節眾多，責任大，各個環節出問題的概率都很大，因此，我們加強了各個環節的把關工作。在接下來的工作中，我們將進一步加強制度建設，規範發展程式。
四加強管理，做好黨員組織關係轉接工作
在畢業生離校的時候，由於部分黨員意識不足，對政治生涯的意識不強烈，不積極轉走自己的組織關係，我們通過多種措施，不斷完善通知、教育機制，達到了學生檔案無遺留。