人事變動會議紀要
人事變動是需要領導們討論的。下文是，歡迎閱讀!
一
201X年X月XX日，中共XX鎮黨委會在XX政府三樓會議室舉行會議。會議由XXX同志主持。出席會議的有XXX、XXX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等9名同志，XXX同志請假。XX、XXX、XXX同志列席了會議。會議研究了XXX同志作為XXX區“試崗比選”鄉鎮後備幹部考察物件問題。
XXX同志***注：主持人***說：下面我們研究人事問題，請組織委員XXX同志介紹有關情況。
XXX同志***組織委員***說：根據來賓市面向企事業單位“試崗比選”鄉鎮後備幹部工作簡章及資格審查、筆試、面試綜合得分，我單位XXX同志入圍最後的考察環節。XXX同志在平時各方面工作等表現都很出色，成績的取得得到組織和同志們認可，根據工作需要，我們建議推薦XXX同志作為XXX區“試崗比選”鄉鎮後備幹部考察物件。{幹部提拔人選會議記錄}.
XXX同志***注：主持人***說：大家有什麼意見，請發表。 XXX同志***鎮黨委副書記、政府鎮長***說：XX同志工作多年來，為人正直，作風正派，工作卓有成效，我個人認為推薦他為XXX區“試崗比選”鄉鎮後備幹部考察物件是合適的。
XX同志***鎮黨委副書記、人大主席***說：我同意。
二
20xx年4月13日,葉XX局長召開黨政班子成員會議,就 人事任免、部分人員崗位調整以及災後重建和企業錄用人員等工作進行研究，現將有關事項紀要如下：
一、人事任免
1、葉XX同志任鄭坊林業工作站副站長***主持工作***，試用期一年;
2、陳XX同志任林業規劃隊副隊長***正股級***，免去大曆林業站站長職務;
3、池XX同志任大曆林業站副站長***主持工作***，試用期一年;
4、王XX同志負責局計財股內審工作;
5、免去蔡XX同志林權登記管理中心副主任職務;
二、部分人員崗位調整事宜
鍾XX同志從林業執法大隊嵐下中隊調整至林業執法大隊機動中隊;
三、正式錄用人員事宜
1、王XX由縣國有林場正式招錄,工資按業務檔次;
2、王XX由木材檢驗中心招錄,工資按業務檔次;
3、邱XX由木材檢驗中心招錄，工資按大專生檔次。
三
xxxx年xx月xx日，xx鄉黨委在書記辦公室召開領導幹部會議，會議由黨委書記xxx主持，參會人員有：政府鄉長xxx、人大主xxx、黨委副書記xxx、副鄉長xxx、xxx、xxx、紀檢書記xxx、宣傳委員xxx、信訪辦主任xxx、組織委員xxx、統戰委員xxx，黨政辦主任xxx，記錄員xxx列席會議。現將會議內容紀要如下：
一、會議傳達了近期省、市、縣有關會議精神。
二、會議對我鄉當前重點工作進行了安排部署。
一是全國“兩會”期間信訪穩定工作。
1、要健全制度。針對目前信訪穩定工作，每天安排兩名領導幹部公開在鄉接待群眾來訪。認真做好來訪記錄，掌握第一手資料，及時有效處理各類矛盾糾紛，堅持二十四小時值班制度， 不能出現漏崗，保持通訊暢通。要求領導幹部24小時手機開機，“兩會” 期間週六日不休息，全力打好“兩會”期間信訪穩定“保衛戰”。
2、加大排查力度。包片包村領導要做好本片本村的矛盾隱患排查工作，對可能造成上訪的矛盾要及時解決，確實難以解決的及時上報，做到小事不出村，大事不出鄉，將人員穩控在鄉，矛盾解決在萌芽狀態。要進一步提高警惕，克服麻痺心理，樹立“穩定壓倒一切”的意識，要建立長效機制全面準確掌握重點人員的思想和生活動態，做到心中有數、底碼清楚、資訊暢通。
3、明確責任。針對重點穩控人員，要按照調整後的領導分工和分片包村決定，明確責任領導和穩控責任人，將每一個重點穩控物件都落實到人頭上。實行24小時人盯人和日報告制度，確保不失控，不出現越級訪、非訪。
二是安全生產工作。
1、加大對非煤礦山監管力度。特別是莊窠的砂石廠、白石口和嶺南礦山的監管，沒有證照或證照不齊的企業堅決不允許生產經營，各片要明確專人看管，將責任落實到人頭，一經發現有違法盜採和違規生產的要立即責令停產。
2、道路交通安全，特別是校車安全。各片要在村內廣泛宣傳，引導群眾乘坐手續齊全的運營車，自覺抵制黑車超載,使用安全的交通工具出行。
三是森林草原防火工作。
1、加強組織領導，嚴格落實森林防火責任制。認真貫徹落實全縣森林草原防火工作會議精神,成立森林草原防火指揮部，制定應急預案，指導各村組建巡查隊、防火隊。嚴格落實鄉領導包片，鄉幹部包村，村幹部包林片、地段、墓地墳頭的森林防火責任制。
2、強化宣傳，積極開展森林防火宣傳活動。各村要張貼防火標語，發放《森林草原防火宣傳明白紙》。
3、強化野外火源管理，尤其是南山片領導幹部及包村幹部、村“兩委”幹部要加大巡查力度，嚴查火種進入山林，加大火災隱患排查力度，安排專人監護看管，確保不發生火災。
三、會議要求。
一是要提高認識，全鄉領導幹部要認清形勢，抓住重點，找出亮點，摸排細點。不斷嚴格要求自己，加強個人素質的修養和自身的學習。
二是要端正工作態度，領導幹部要細化自己的工作，強化責任，制定出周密的工作計劃，摸排各類矛盾和安全隱患。
三是分管護林防火、礦山管理、民政和扶貧等工作的領導幹部，要儘快整理完善相關的檔案材料，以確保各項工作紮實順利開展。
會議要求全鄉上下要按照“內緊外鬆”的原則，切實加強全國“兩會”期間信訪穩定和安全生產工作的監管，兩手抓兩手都要硬，要一手抓信訪穩定，及時處理和有效解決各類矛盾糾紛，一手抓安全生產，摸排查訪，不遺漏任何安全隱患。同時全鄉要按照思路更新、目標更高、措施更硬的要求，精心謀劃好當前這兩項重點工作，實現“零指標”上訪，無安全生產責任，推動全鄉各項工作紮實有序的開展，以全新的成效迎接全國“兩會”和黨的勝利召開。