給別人一封信
網路信件和傳統信件一起構成了時代書信的整體,並且使當代書信書寫的傳統觀念得以改變。那麼，給別人寫一封信要怎麼寫呢?下面小編整理了範文，歡迎閱讀!
範文一
親愛的陌生人：
在我的腦海中，頻頻出現的還有一個人。不曾慰問，也不會關心。只知道兩個絕緣體，天各一方的生活在兩個世界中。今生都不會再有任何交集了。每次唱歌的時候，歌詞與場景都會因為有你的存在，而格外刺心。
看見老友，談起了你，總感覺是一種嘲諷。昔日的場景就會歷歷在目。
現在的我，若是我再思念你，我都覺得對不起TA，更對不起我自己。但，越是控制，就越是思念。並非想幹預。只是...天曉得，我想怎樣。要是知道的話，我就不會折磨自己了。
喜歡;喜歡你裝嫩的表情。
愛;愛你如此的純真，有你是一種幸福。
深愛;用什麼和我交換，我都不會放棄你。
錯愛;錯失了你，但依舊愛。在我心底，只有你才是NO1。
恨你;在我最需要你，哪怕是普通朋友的慰問，你都沒有。我恨你，我希望你在身體健康的前提下，不要那麼一切順利。***此刻的我，依舊會為那時的痛，嚎叫。***好痛，好痛，就算我再怎麼虧欠你，對不起你。那個時候的我，多希望是你來關心一下我。因為我只有對你說過我的一切。恨你!!!
愛過你;單相思的苦，只有我知道。一個人去承受那份痛心的苦。曾經的你，是我的摯親，是朋友，什麼話都可以對你講。而且是發自肺腑的，我的周圍，我的家庭，我的一切。但現在，不會對任何人講，我怕最後還是我一個人獨自承受痛苦。所以選擇開始的時候，就做好最壞的打算。
祝福你;300公里的路程，將是你我永遠的隔斷。遠在天邊的我，永遠都會祝福你。願你一切安好，幸福!
相信我，我會變得強大，等你需要我的時候。
不是為了證明什麼，只是想讓你再需要幫忙的時候，有我的出現。我會選擇默默的伸手。即便你不願看見我，我依舊會加快前進步伐。不想讓等你需要的時候，我依舊是一個落寞的小卒。
沒有虛無的稱呼，亦沒有署名。
XXX
年月日
範文二
親愛的：
在朋友眼裡我一直都是堅強的 但是我想我一直是個缺乏安全感的女生，能不能，在我需要的時候，借你肩膀用用?讓我覺得溫暖就好;我只想有個真正愛我在乎我的人在我身邊.我一直希望能和我自己心愛的在一起 陪我吃早餐 陪我散步 陪我說說話 聽聽我對生活的感想 也許在你們男人面前這些都是牢騷 所以你可以保持沉默只要讓我把心裡的牢騷發洩完就可以.
我不要玫瑰，也不要漂亮的衣服，也不要昂貴得西餐廳裡的燭光晚餐。我不要你天天說愛我。不要你說一生一世不分開只要你在我需要的時候，給我一個溫暖的擁抱; 偶爾發個資訊問我[ 該吃飯了 ] ; 肚子痛的時候為我揉揉; 當我遇到什麼不開心和委屈的事情默默流淚的時候你可以不說話..在這個時候我需要你緊緊的擁抱以及用你溫暖的大手為我拭淚 那樣我想我會因為你的存在而感到幸福; 最重要的是睡覺時不要背對著我 我喜歡枕著你結實的臂膀入睡....如果可以，我相信，我會是個很好的女朋友，雖然說愛情不是付出就會有回報的，可是你能給我的，我一定會用心來回報給你。
不要因為愛我而愛我。愛一個人就要先學會愛自己，可能，相愛的日子會有不愉快，我希望我們都能好好愛惜自己。永遠不要試圖傷害自己，爭吵的時候很多的口舌都是衝動，傷害了自己，最痛的是最愛你的那個人，好好地完善自己，才有可能有更多的資本去愛對方可能，我不是你第一個愛人，永遠都沒有必要在我面前一味地強調你現在已經不愛她們了，只是愛我。過去是屬於你自己的，愛過就是愛過了，永遠不要去否定，我只是你下一段生命裡陪伴你的人。也不要把我當作是你曾經愛過的她們中的一個，我只是我。她們給過你的，我永遠無法代替，可是我能給你的也是她們所不能給予的，感情的世界裡，沒有人能代替得了誰，我所能做的只是做好我自己，可能你偶爾也還會想起曾經的她們，可是不要在我面前說你已經忘記她們，不愛她們，而又不時地提起和她們在一起的日子裡.希望我們在一起的日子裡你也不要問及我的過去...
XXX
年月日
範文三
尊敬的董事長閣下：
早就想給您寫一封信來說說自己的心裡話，自己內心的想法，但是很多事情的發生讓我望而卻步，很多想法也漸漸的隨之毀滅，一個本來具有滿腔抱負的小夥子到了咱們這個公司就漸漸的墮落。但是，我自己始終在敦促自己，我時刻告誡自己我的現在是為了我的未來，所以我努力學習，努力學會說話、做事的方法。我所學的專業在我入司起初還有用武之地，而到現在連我自己都不清楚我忙的是什麼，儘管焦頭爛額。
在遇見您的那一刻開始——面試，您就給了我高大威猛，不苟言笑的印象，而在入職後您也的確如此，在公司內部您從來不會給您的下屬一個笑臉，而我把這個當成是您對下屬的嚴格要求;離開公司，我們到外面去辦事，您的臉上會不時地露出笑容，甚至同我們開開玩笑，那時候我又把您當成了大家長;每當晨會，您有時間會講兩句話，內容多是關於要求我們年輕人不斷學習，講地嚴肅而又認真，那時候我把您當成了老師。但是，最終您是我的上司，面對您我有很多話不敢說***我相信不僅僅是我自己***，所以您根本不知道我們那些不敢說話的人的內心的想法，我相信那些想法對公司的發展絕對有利。您到現在有了這麼大的集團公司，我相信這和您身上的很多優點是分不開的，大部分的事情您都喜歡獨斷，您敢想敢做，想法丟擲下屬就會拼命的替您實現，但是最終遇到問題，還得是通過您的強硬的外交手段來解決，這一點是我們年輕人應該學習的。但是，對於現在咱們集團公司這樣的規模，不再適合您創業時的管理方法了，太多的公司太多的事情分散了您太多的精力。每天看到您是來的最早的一個，回家最晚的一個***有時甚至會住在公司***，甚至由於您的脾氣沒有人敢同您開任何玩笑，見到您最開心的時候就是孫兒繞膝，您幾乎只有在那個時候才卸掉了您所有的稱謂、榮譽和霸氣，在旅遊的途中發現您是一直抱著您的孫兒，不讓他走動一步，那時候你看起來更像是一個家長。我希望您在公司管理的問題上不要再實行您的家長制，因為這根本不適合，很多東西都不會像您想的那麼簡單了，很多人會用虛假的東西來矇蔽您的眼睛，最終恐怕有一天別人會罵你昏庸。
既然話都講到了這裡，就順便講講作為現在的您到底該如何管理您的公司，儘管很多想法很不成熟，但是我相信這絕對有利。第一，放放您手中的權力，您就不會太累。從建業之初直至現在您對權力已經是中了毒，權力成了您不可缺少的一部分，甚至少了一點都會覺得不自在，我知道您為什麼會這樣，因為您沒有安全感，您覺得您沒有可以信任的人，但是我想跟您說：“用人不疑疑人不用”，您的目的是為了讓公司成長、發展，而不是讓您的權力越來越大，最後崩潰於手中;第二，大事要獨斷，小事要群謀。您現在之所以每天睡不著覺，就是因為您對公司的角角落落了解的太過詳細了，任何一件事情都逃不過您的發眼，所以您必須用比別人更多的精力來關注這些事情。對於給您的建議您不妨嘗試一下，面對企業的重大決策，比如發展方向、戰略目標這些問題您必須要獨斷，必須要有企業發展清晰的思路，不能讓別人影響，因為您是要和企業一直走下去的，而對於具體的生產經營過程您完全不必參與，讓您的下屬自己來決定，您需要的就是結果——利潤;第三，恩威並重，勿法外施恩。您對於下屬既嚴厲又仁慈，很多時候弄得執行者手足無措，犯了多大的錯誤如果和您說幾句好話，您都會給個特赦，但是對於咱們公司現在這種狀態不適合，很多人沒有激情、沒有動力，我們要做的就是用通過制度來約束他們，用正確的方法來管理和激勵他們;第四，親賢遠佞，決斷時三思而行。您的魄力沒人能比，但是話說出去就要吐字成釘，不容隨意更改，每一個決定都要經過再三思考，反覆論證，不要做了後悔的事情。對於流言您總是那麼的喜愛，弄得很多外聘人員在搞不清人際關係前不敢大動干戈，無法做事，每天都懼怕被人蔘本，他們將更多地精力用來查詢誰在犯錯和怎樣去地方那些您的狗仔隊，而對於工作就放在了次要的位置，這正和您想要的結果本末倒置;第五，給年輕人機會，允許年輕人犯錯。企業的未來要靠的是年輕人，他們在做事情上可能沒有您那老一輩想的周到，再加上他們比較積極，喜歡更多的做事，希望表現自己，這樣他們犯錯的機率就會更多，所以我認為企業應該對年輕人給予鼓勵而不是批評，更多的表揚而不是默許。這五點對於咱們企業來說需要更大的努力去改變，但是我相信這對咱們企業的發展絕對的有幫助，切除毒瘤會很痛，但是遺留著毒瘤會死亡。
好了，想說從來沒說過的就通過這封信來傳達給您，也許您不會看見，但是我希望有人會給您看，希望您能感受到我對企業的期盼，我希望企業做的越來越好，越來越強。即使有一天我離開了這裡，出去後我會自豪的說：“我是美客多人”。
人力資源部副職敬上
年月日