隔離點後勤保障工作總結範文（精選12篇）
隔離點後勤保障工作總結範文（精選12篇）
不經意間，一段時間的工作已經結束了，經過過去這段時間的積累和沉澱，我們已然有了很大的提升和改變，讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。你還在為寫工作總結而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的隔離點後勤保障工作總結範文（精選12篇），希望對大家有所幫助。
隔離點後勤保障工作總結1
己亥末，庚子春，一場突如其來的疫情在全國迅速蔓延。面對嚴峻的疫情形勢，我院立即成立了應急工作小組，時刻關注國家疫情防控方針，積極學習防控知識與技能，並主動承擔起了般陽集中隔離點的相關醫務工作。
疫情就是命令，面對此次出乎意外、形勢異常嚴峻的疫情，作為一名年輕的醫務工作者，我理應衝在第一線。
在集中隔離點，雖然工作環境艱苦、情況複雜且承擔著巨大風險，但令我感觸最多的不是困頓和疲乏，而是感動與責任。首先是來自後方的感動。這份沉甸甸的感動，是區裡和單位的領導以及當地的民營企業家給我們送來的關照和慰問，是街道辦工作人員們提供的事無鉅細的後勤保障。藉此，我由衷地向他們致以最誠摯的謝意！
其次便是是來自負責接送、轉運病例接觸者的司機師傅們，從疫情發生到現在，他們不辭辛苦、始終堅守在工作一線，冒著極大風險往返於隔離點和接觸者家中，即使在雨雪交加的惡劣天氣，他們也毫無怨言。司機師傅們內心住著一份責任，這是一名前線司機的大愛與堅韌。
再次，便是從並肩作戰的同事們那兒收穫的感動了。有一天下午飄起了濛濛細雨，溫度驟降，柏老師與趙老師兩位前輩為幫我們分擔剛剛接收的接觸者的醫務工作，本該早下班休息的他們主動請纓加班到了晚上八點。他們穿了幾層防護服，護目鏡裡的霧氣也凝成了水珠，我雖看不清楚兩位前輩的臉龐，但他們身上所散發出來的那份敬畏職業、關心晚輩的力量，卻激盪在我內心深處，難以忘懷。這，不正是“正能量”的生動詮釋嗎？
最後，是接觸者們給予的感動。我所在的隔離點接收了一位六十多歲的阿姨，腿腳不便，難以下車。剛想去攙扶她一把，她卻連忙揮手示意我不要過去，大聲說道：“小夥子，離我遠點兒……”。我當時禁不住眼眶一熱，突然想起在院開會時領導說過的一句話：我們隔離的是病毒，而不是人心。於是我大跨步追上那位阿姨，說了句：“沒事兒阿姨，我們都有防護措施呢”！便把她送回了房間。
沒有硝煙的戰役已經打響，人民歡呼的勝利就在前方！脫下防護服的那一刻，我看到的是被汗水浸泡的衣裳和口罩在臉上勒出的深深的壓痕，我想，這大概就是最美的模樣吧！
作為一名年輕的醫務工作者，我堅信，櫻花會開，春天會來，抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，我們必然勝利！
隔離點後勤保障工作總結2
為了有效防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情的傳播和流行，保護社群居民群眾的身心健康，維護公共衛生安全，社群統籌網格員、網格協管員按照分片包乾制度，各自負責，多次深入網格挨門逐戶開展排查工作，對武漢返鄉人員、來陝人員登記監控，張貼宣傳單、發放告知書和防疫資料，並告知居民如有武漢返鄉人員、來陝人員請及時告知社群;同時，社群充分發揮黨的戰鬥堡壘作用，樹立鮮明的旗幟和標杆，發動居民黨員和在職黨員共同協助社群開展疫情防控工作。
社群工作人員每天上午和下午定時開展消毒工作，對轄區內小區、巷道、活動廣場、垃圾回收處等公共場所及公共設施開展消毒工作，確保消毒工作全方位、無死角。同時，社群為了提高居民的防疫常識，利用喇叭在轄區內流動開展防疫知識宣傳，並及時更新內容，做到了消毒、防疫雙管齊下。
為了進一步防控疫情，社群工作人員每天在轄區內巡邏，成功勸散三處聚眾聊天人群;面對消毒液緊張的局勢，社群每天為居民免費發放消毒液，確保個人及居家衛生，為防疫工作提供有力保障。
隔離點後勤保障工作總結3
按照市指揮部關於進京國際航班旅客集中隔離留觀工作安排，第X專班承擔X航班旅客集中留觀工作，現將工作總結如下：
1、前期準備
第X專班入駐酒店後，立即按照分工分別設立防控消毒組、醫療服務組、安全保衛組、後勤保障組和資訊聯絡組，嚴格落實國務院聯防聯控機制印發的'防控技術指南，對照市疫情防控要求，明確各組職責，建立各項制度，全面細緻開展工作。
專班將酒店設定成三區兩通道：區域劃分為汙染區、半汙染區、清潔區。分別設立工作人員清潔通道和隔離人員汙染通道。區域和通道都在醒目位置設定了標示。公安人員24小時監控留觀區和留觀人員通道，大廳設有留觀監督崗，由安保人員進行24小時留守，防止人員隨意進出走動。
專班醫療組從穿脫防護服、日常防護要點、消毒液配比等幾方面，對專班和酒店工作人員開展了細緻全面的培訓工作。專班建立每日工作例會制度，由各組通報發現問題，並由醫生從專業角度提出意見，確保各個工作環節按照標準流程進行。
2、留觀情況
所有工作人員嚴格執行上級各項命令，責任到人，嚴格遵守各項制度，切實保障留觀人員身心健康：X日至X日，維也納長纓花園店留觀點共留觀X人(男X人，女X人;成年人X人，未成年人X人);中國籍X人，全部為漢族，外籍X人(西班牙籍X人，古巴籍X人，哥倫比亞籍X人，荷蘭籍X人)，除Xxx核酸複檢陽性現在公衛中心留觀外，其餘X人均已解除隔離。
三、醫療服務
1.專班醫療組為全體留觀人員建立《集中留觀人員健康檔案》，每日監測體溫2次並詢問身體健康狀況，解答醫療問題，同時關注留觀人員既往患病情況，及時進行妥善處置。
2.專班醫療實時監測留觀人員心理健康狀況，每個房間留有醫務組電話，有突發情況可第一時間告知醫生，由醫護人員採取相應措施進行處理。
3.X日，專班醫療組聯絡檢測員對X名隔離人員作了核酸和血清檢測，對所有工作人員作了核酸。截至目前X名隔離人員結果正常，所有工作人員核酸檢測結果正常，Xxx核酸呈陽性已被送往公衛中心留觀。
四、生活服務
1.酒店每日為留觀人員和工作人員精心準備一日三餐，並在第一天就對留觀人員的忌口進行統計，對餐飲進行科學合理搭配。食藥監所人員每日對採購食材進行檢查;對食品留樣嚴格檢查，同時檢查餐具洗消和後廚衛生等情況。後廚專人採購安全食品，每日專人消毒並登記，非就餐時間禁止人員入內。酒店建立48小時食品留樣制度，確保食品安全。
2.酒店每日由專人進行消殺兩次;後勤人員嚴格按照過氧乙酸、酒精配比濃度配置消毒液。消毒組對隔離區、送餐車一日三次消毒;對化糞池按照含氯標準濃度一日三次消殺。並已建立消殺登記本，按照消毒時間認真登記。
3.後勤人員對垃圾實施分類，生活垃圾消毒密封后定期清運。口罩、防護服等醫療廢棄垃圾密封裝入黃色醫用垃圾袋，每日專車送至醫療垃圾處理站處置，建立垃圾清運登記本，由專人負責登記。
五、轉送情況
X日：X人分X批次點對點送至機場;X人分X批次點對點送至高鐵站;X人分X批次點對點送至火車站;X人由所在區縣點對點接回。
1X日：X人分1批次點對點送至機場;X人分1批次點對點送至高鐵站。Xxx被送至公衛中心複檢。
X日：X人分1批次點對點送至機場X人分1批次點對點送至高鐵站。柳xx核酸呈陽性在公衛中心留觀。
解除隔離人員均持有《解除隔離證明》和核酸檢測結果，專班工作人員均告知其回到目的地後立即向當地疫情指揮部報備，按照當地疫情防控政策做好居家隔離等防控措施。
隔離點後勤保障工作總結4
自集中隔離點成立以來，所有工作人員嚴格執行市、街道疫情防控指揮部各項命令，嚴格遵守各項制度，合理安排隔離人員食宿和生活需求，實時關心隔離人員的思想情況，認真履行隔離人員和工作人員的核酸取樣及健康監測工作。截止目前，共接收隔離人員150人，已解除隔離141人。具體工作如下：
一、完善組織架構
成立集中隔離點工作領導小組，由街道、園區主要負責人任組長，並按要求配置工作人員如下：環境消毒員4人，兩人一組實行AB崗；腫瘤醫院醫務人員4人；資訊聯絡員1人；後勤保障員4人；心理輔導員1人；安全保障員6人，其中燕頭派出所2人、保安公司3人、隔離酒店1人。同時明確各崗位職責，實行閉環管理，所有工作人員不得私自外出，並按要求做好健康監測和定期核酸檢測。
二、做好生活保障
1、餐飲。實行分餐制，由酒店統一採購、提供，一日三餐定時、分割槽安排專人為隔離人員和工作人員配送，並搭配水果，所有食品按要求放在每個房間門口的置物架上。同時建立48小時食品留樣制度，確保食品安全，做好送餐的臺賬記錄。
2、住宿。酒店分汙染區、緩衝區、清潔區，設定雙通道，區分隔離人員通道和工作人員通道。隔離點所有人員按要求實行單人單間，且每個隔離房間配備一套消毒設施、一套消防安全裝備、一份消毒指導、一份心理諮詢單，並建立隔離人員微信群，及時掌握隔離人員生活需求，指導隔離人員自我消毒、自我保護。
3、環境衛生和醫廢處置工作。酒店每日安排專人，對汙染區、緩衝區、清潔區及相關公共區域進行分類消毒清潔，及時做好消毒記錄；按規定時間、流程做好醫療廢棄物（包括汙染區生活垃圾）的密封消毒、集中清理，運至指定地點暫存，並聯系及時清運，做好日期、數量、交接雙方簽名登記的臺賬記錄。
三、留意隔離人員心理狀態、身體狀況
1、酒店保障隔離房間有電視、網路、電話等日常生活用品，隔離人員可24小時隨時撥打值班電話，反映其生活和思想問題，前期曾有3名隔離人員出現壓抑煩躁、不理解隔離政策等現象，經工作人員電話疏導，情緒均穩定緩和、配合工作。
2、醫護人員詢問了每位隔離人員的既往病史，以及有無發熱、咳嗽、腹瀉等症狀，完善了健康檔案，確保每一位隔離人員資訊及時登記、核驗，每天早晚各進行一次體溫測量及健康狀況詢問並記錄，並對每位隔離人員進行了健康知識宣傳，督促隔離人員每日開窗通風，正確佩戴口罩。
3、現有的隔離人員9人體溫均在正常範圍，已解除的隔離人員141人解除時體溫正常，無不適症狀。
四、確保安全穩定
為確保隔離點各項工作穩定開展，保障工作人員及隔離人員自身安全健康，期間共進行了相關業務培訓4次、消防演練1次、集中隔離點感染控制知識測試1次，並明確、細化了各崗位職責如下：
醫務人員：定期組織工作人員學習《關於開展集中隔離醫學觀察場所感染控制專項整治行動的通知》、《關於做好集中隔離醫學觀察場所消毒工作的通知》等疫情防控的相關檔案精神；做好清潔消毒工作人員七步洗手法、防護服穿脫流程、消毒液的配比、區域消毒頻次等相關注意事項的培訓指導；明確隔離人員、工作人員核酸取樣和體溫測量的頻次；聯絡防疫物資供應，確保及時安排到位。
資訊聯絡員：聯絡上級部門做好資料資訊報送，核實被隔離人員身份、行動軌跡等資訊；安排落實好隔離人員的入住和解除隔離。
清潔消毒員：對汙染區、緩衝區、清潔區及相關公共區域進行分類消毒清潔；熟練掌握七步洗手法、防護服穿脫、消毒液配比及消毒頻次，並做好消毒臺賬記錄；嚴格履行進出汙染區程式。
安全保衛員：駐點民警：負責對隱瞞行程、拒不配合的被隔離人員進行宣傳教育；加強隔離點消防安全巡查，組織工作人員進行消防演練；如遇突發情況，引導隔離點所有人員有序疏散。
駐點保安：負責隔離人員接送車輛的引導和外來人員的勸阻；確保監控室24小時不離人，發現汙染區房間通道有隔離人員亂穿、閒逛現象的第一時間彙報；緊盯隔離點消防安全，如遇突發情況，配合引導隔離點所有人員有序疏散。
後勤保障員：負責隔離點所有人員的吃飯、生活用品供應、環境衛生等；落實好隔離人員房間的安排和清潔消毒，做好防疫物資的保管，及時安排損壞設施的維修；落實專人負責食品安全和消防安全。
心理輔導員：負責隔離人員的情緒安撫；配合安排落實好隔離人員的入住和解除隔離。
隔離點後勤保障工作總結5
2月21日，開發區6號隔離點成立了。自成立之日起，6號隔離點一直都承擔著較重的隔離任務。但是在抗擊疫情的同時，這裡也上演著一幕幕暖心故事，這些暖心小事，也成了抗疫特殊時期最珍貴的記憶。
在被隔離人員送來之初，隔離點工作人員在給每位隔觀物件輸入資訊時，特別有心地對照了隔離人員隔觀期間的生日資訊。如果有隔離人員的生日剛好是在隔離期間，工作人員就會透過定製生日暖心卡和蛋糕，為隔離人員送上小小的驚喜。感動於隔離點入微細緻的暖心服務，在3月5日學雷鋒紀念日，剛解除隔離不久的的x裝飾材料公司負責人就送上了錦旗。
隔觀物件盧x是學校老師，一家三口剛住進去就在朋友圈留言，點贊隔離點“住宿設施齊全、環境優美，工作人員耐心認真”。小盛和父親從湖北迴金後分房隔離13天后，當得知第二天要撤後，直言“我不想走”。無獨有偶，一隔觀物件在隔離的第7天發生自然流產，送醫院治療後，隔離點建議她回家休養，卻意外收穫感動“這裡比我家裡照顧得還要周到和細緻，我要在這裡多住幾天。你們對我無微不至的關心，比起自己一個人在家好多了。”6號隔離點負責與各隔觀物件溝通的志願者毛森開啟微信介紹，“有些隔離人員回去後，還不忘發來微信報平安，或直接發來日記截圖，字裡行間流露出滿滿的感激之情。”
3月18日，隔離點90後醫生施愛瑾整理了一份當天新增隔觀人員健康報告，“ΧΧ近期溼疹加重，予派地松藥膏外用(自備);ΧΧ有痛風病史，長期服用非布司他，囑低嘌呤飲食;ΧΧ有慢性蕁麻疹病史，長期服用藥物治療;ΧΧ有青黴素、頭孢過敏史......”報告中每條資訊的收集，都是她身著防護服，在一次次引導新隔離人員入住前瞭解到的。“瞭解清楚隔觀物件的基礎疾病，及時關注他們的身體狀況，是我們隔離點醫生最重要的使命。”施愛瑾說。
據瞭解，截至目前，6號隔離點已先後安全解除了對400多名黃色、橙色人員的隔離。駐紮在隔離點的工作人員告訴記者，雖然疫情有所緩解，但是隻要在隔離點一天，他們仍然會用心服務好每一位隔離人員，讓他們體會到家人般的溫暖。
為了儘快遏制疫情，切斷傳染途徑，船營區徵用了多家酒店賓館，對密切接觸者和次密切接觸者進行集中隔離觀察。區政協的常委孫東健於5月15日下午接到區疫情防控通知，派往旅遊賓館隔離點工作，主要承擔綜合及後勤保障任務。
隔離點後勤保障工作總結6
因此，做好督查督辦工作，對於提高基層地稅機關執行力，確保政令暢通及重大決策部署落實具有重要的現實意義。筆者現結合自身的工作崗位，談談縣局做好新形勢下的政務督查督辦工作幾點意見。
一、目前政務督查督辦工作存在的問題近年來，縣局在督查工作中採取了一些行之有效的措施和辦法，也收到了一定的成效。長期以來，基層督查督辦工作存在一個薄弱環節就是佈置多、督查少，以會議落實會議、以檔案落實檔案，以通報代替檢查的現象。
具體來講，影響督查督辦工作開展的因素主要有以下幾點：
（一）思想認識上存在偏差。少數領導思想上往往重調查研究、重決策部署，缺少督促檢查，對目標的落實情況關注不夠，尚未形成緊咬決策目標，狠抓工作落實的濃厚氛圍。
部分幹部也不能真正認識到督查督辦工作的重要性，認為督查工作就是“嘴皮子”工作，僅限於發通知、打電話，沒有督查，工作照樣可以完成。
（二）制度機制上不夠健全。
工作機制是影響督查督辦工作順利開展的關鍵環節。目前，基層地稅機關還沒有建立起統一完善的督查工作制度，尚未形成一套簡便、快捷、高效的督查工作操作流程。
督查工作是辦公室的一項重要職能，但縣級辦公室沒有設立專門的督查部門，也沒有專職崗位，導致工作中缺少計劃、沒有重點、方法單一。尚未建立完善的督查工作考核機制，督查工作主要依靠領導權威、部門力量，甚至個人感情開展工作。
（三）督查力度上不夠到位。在政務督查督辦的實踐中，還存在著抓而不實、抓而不力，以及推諉扯皮、淡化責任等問題。
有的搞搞形式，做做樣子，不深入基層、不調查實情、不研究分析、不解決問題；有的落實督辦件責任不清，不得要領，落實不到位；有的不注意鑽研業務，力氣沒少下，效果不明顯，徒勞無功。
二、關於加強政務督查督辦工作的幾點建議
（一）更新理念，充分認識督查督辦工作的重要性。
一是提升班子成員的領導意識。沒有領導的重視，就沒有督查的權威。
要把督查工作納入“一把手”工程，建立領導班子成員抓督查、抓落實的責任制，領導班子成員要充分發揮領導的影響力，對督查人員和督查工作給予必要的支援，尤其在重大任務落實等督查中遇到困難和阻力時，領導更應親自參與、大力支援，樹立督查工作應有的權威。二是增強全體人員的督查意識。
透過組織學習上級有關督查的檔案，著力提高認識，明確督查機構的職責以及自己應當遵守和履行的權利和義務。三是齊抓共管意識。
辦公室要積極主動與各科室的溝通聯絡和交流、掌握實際情況，真正做到關口前移，防範在前。（二）完善體系，建立多層次的督查機制。
政務督查是一項嚴肅的工作，必須從制度建設入手，建立符合地稅部門職能特點和客觀實際的政務督查機制，形成完善的督查督辦工作體系。一是建立健全督查工作制度。
在認真總結經驗和借鑑其他縣市局做法的基礎上，建立健全督查督辦工作相關制度，明確政務督查工作的內容、程式、方法和要求等。特別是對於上級局交辦事項、“三會”（黨組會、局長辦公會、局務會）議定事項以及幹部群眾關心的熱點難點問題的辦理，要提出明確的要求，建立起簡便高效的督查工作流程，規範政務督查行為。
二是建立督查工作責任制度。對於各項政務督查活動與督查事項，要詳細制定操作細則，認真明確督查目的、內容、組織形式、目標要求和完成時限等，同時要建立完善的督查記錄，完備各項程式手續，提高政務督查工作的規範化和制度化，強化督查工作責任。
對一些涉及面廣、涉及部門較多、影響全域性的工作，實行分管領導牽頭督查制度，由分管領導負責，定期進行排程，協調解決工作中存在的難題，督促工作事項的落實。三是完善督查督辦通報制度。
實行督查督辦工作適時通報和定期通報制度。對決策督辦事項，採取適時通報工作進度，以督促工作落到實處；對專項督查督辦和集中督辦事項，繼續採取定期通報形式予以推動；對督查工作中發現工作落實不到位問題，及時向局領導做好彙報，提出處理建議，並做好登記備案；對工作中存在敷衍塞責、推諉扯皮甚至存在弄虛作假現象的隨時通報批評。
（三）獎優罰劣，確保督查督辦工作取得實效。對於督查督辦工作要堅持問責機制，獎優罰劣，對工作突出的我們重獎，對於工作不利的，我們進行重罰，切實保障督查督辦工作取得實效。
一是加大督查督辦問責力度。沒有力度的督查等於沒督查，沒有力度的落實等於不落實。
將督查工作與機關工作的日常監控結合起來，督查工作結果列入科室年終考核目標，透過月度、季度、年度考核，建立起督查工作的日常監控制度，建立健全地稅部門督查考核工作的長效機制。二是建立督查督辦激勵機制。
積極調動各部門、各崗位人員自覺落實的積極性、激發幹部克服困難的創造欲。對全年督查督辦工作完成較好的部門給予獎勵。
同時，對在督查督辦工作上取得突出成績的個人，在年終進行評先評優時進行優先考慮，對工作中疏於管理、淡化責任，造成嚴重後果的，要嚴肅追究責任。。
隔離點後勤保障工作總結7
涇河新城涇安假日酒店隔離點消殺人員在新城疫情防控指揮部、酒店隔離專班的領導下，自20xx年1月19日進入隔離酒店以來有序的開展了消殺工作，確保了隔離點的環境檢測安全。現將這階段工作總結簡要彙報如下：
一、交接工作
自20xx年1月19日當天下午來到隔離酒店，我消殺人員迅速與上一批消殺工作人員面對面認真交接工作，將工作的重點、難點、細節之處一一記錄下來，當天晚上就認真學習了防護服的正確穿戴步驟。並在第二天上午的第一次消殺工作中就按相關要求獨立完成了消殺工作。消殺工作人員以練代學的工作模式，迅速的融入了工作狀態保證了隔離點的消殺工作無縫銜接的進行。
二、消殺及醫廢垃圾處理工作
1、每日例行檢查消毒物品是否合格，並按照規範配比配製消毒液；
2、每日對隔離區、醫廢間區域使用1：50的84消毒液執行“前Z後U”的常規消殺；
3、每日對醫廢間、一脫間、二脫間進行60分鐘紫外線消毒，並每週兩次用75%的酒精消毒擦拭燈管；
4、每日對產生的醫廢垃圾使用專用醫療廢物垃圾收集袋子使用“鵝頸式纏繞”雙層打包兩次消毒後轉運至醫廢間，待醫廢垃圾轉運車輛到來後帶走；
5、每日對化糞池使用規定消毒溶劑進行早晚兩次消毒；
以上工作完成後規範填寫消毒記錄。
三、下一步工作安排
一是繼續保質保量完成每日的常規消殺及醫廢垃圾處理工作；二是利用休息時間學習消殺知識、研讀上級部門所發消殺制度，保證工作能力不斷提高，完滿完成上級領導交代的防疫工作。
隔離點後勤保障工作總結8
按照省委組織部《關於組織動員中省直機關、企事業單位黨員下沉到社群參與疫情防控工作的函》的號召，我作為一名共產黨員積極響應，第一時間報名參加下沉到社群一線進行防疫工作。能夠成為省直機關首批2779名黨員下沉一線防疫工作中的一份子，完成“守好門、管好人”的任務，我感到非常光榮和自豪。
2月22日，做為省直機關下沉社群的志願者，我主動與香坊區哈量一社群對接，加入到社群聯防聯控文端街卡點和文和家園卡點的志願者執勤小組，每天的主要任務是:對人員及車輛出入進行檢查登記、測量體溫、指導微信掃碼、對快遞進行消毒、幫助群眾送物資，挨家挨戶發放出門證等任務。哈量一社群要管控20多棟樓2000多戶群眾，人員、車輛進出頻繁，工作量較大。工作中，我嚴格執行聯防聯控有關規定，服從社群的安排，認真做到：
1、志願服務，聽從指揮，不論分配到哪個疫情卡點，都按時到崗到位，忠於職守，做到“兩查三問”;
2、做到耐心、細心、熱心，為老年及不方便的人代填登記表、指導微信掃碼，講解疫情防控知識;
3、團結互助，樂於奉獻，主動分擔帶病堅持工作的社群幹部執勤站崗任務，為群眾上門送出入證，幫助群眾排憂解難;
4、積極疏導、勸阻違規出入人員，對不理解，帶有情緒不滿的，易產生摩擦的，耐心解釋，掌握技巧，積極勸返，爭取群眾的理解、化解矛盾危機。
在這個特殊時期，國家和人民都在經受嚴峻的考驗，做為一名黨員要守初心、擔使命，為國家分憂解難。雖然天氣寒冷，每次兩個小時的卡點值崗，要不停的走動熱身，有時代填登記時手凍的不太好使，但能得到群眾的理解和支援，我們的志願服務就是值得的，有的群眾還主動送來口罩，有的老年人感動的說，要儘量少出門，不給國家添麻煩;我們的工作也得到社群黨委的充分肯定，一再表示感謝下沉志願者的支援。
此次下沉一線進行防疫工作，雖然條件艱苦，人員複雜，遇到許多新問題，但收穫很大，也有很多感觸，能為打贏這場疫情防疫戰貢獻自己的一份力量，我感到非常榮幸，也非常有意義。同時，也更加堅定了我對黨領導全國人民克服各種艱難險阻，帶領人民打贏這場防疫阻擊戰，繼續奔向美好未來的信心。
隔離點後勤保障工作總結9
疫情就是命令，防控就是責任。大年初二上午，九龍崗鎮黨委、政府召開緊急會議，傳達部署防疫工作，要求各村、社群立即進入戰時狀態，迅速開展疫情防控工作。新建社群立即組織召開了“兩委”會議，把疫情防控工作安排佈置到位，明確聯防聯控、群防群控具體措施。社群工作人員立即從春節假期的氛圍中抽出身來，迅速調整思想狀態，儘管情況很複雜，形勢似乎比認識到的更為嚴峻，他們卻絲毫不懈怠。全部到崗到位，宣傳引導，摸底排查。
守土有責、守土盡責。新建社區劃分為5個網格，每個網格也是一個疫情檢測點。明確一名“社群”黨員包保。要求社群網格員管好、管嚴、管緊，各自把各自網格內的人員排查清楚，做到棟不漏戶、戶不漏人。把屬地管理責任進一步細化壓實。同時發揮黨群議事點作用，發揮黨員、社群群眾代表作用，把疫情防控的各項任務都交給網格，像一顆顆旗子下在網格點上，時時掌握網格動態資訊，明確網格員屬地責任，對武漢返鄉人員資訊排查，做到人員準確、上報及時、資訊全面。
發動群眾，當好“守護者”。疫情防控，貴在群防群治，群眾不參與，疫情難根除。新建社群注重發動群眾，認真開展志願服務。先後組織成立了“老黨員志願者服務隊”、“在職黨員進社群服務隊”、“青年志願者服務隊”，紮紮實實做好輿情引導、防疫宣傳，真正實現了大喇叭喊起來，小喇叭動起來，橫幅拉起來，宣傳海報貼起來，一封信發到人手一份，把手機都用起來，抖音短影片、微信發起來，能用的宣傳手段一樣不落。持續的宣傳之下，社群群眾的自我防護意識不斷增強，紛紛響應，主動參與，採取各種方式，嚴防人員流動，取消各種宴會、聚會、集會，賓館、餐館、網咖、菜市場等全部關停。由於社群群眾的廣泛參與，截止目前，社群還未發現一例確診和疑似病例。替群眾把好這個門，把疫情關在了門外，使社群真正成為疫情防控的堅強堡壘。
隔離點後勤保障工作總結10
為了有效防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情的傳播和流行，保護社群居民群眾的身心健康，維護公共衛生安全，xx社群統籌網格員、網格協管員按照分片包乾制度，各自負責，多次深入網格挨門逐戶開展排查工作，對武漢返鄉人員、來陝人員登記監控，張貼宣傳單、發放告知書和防疫資料，並告知居民如有武漢返鄉人員、來陝人員請及時告知社群；同時，社群充分發揮黨的戰鬥堡壘作用，樹立鮮明的旗幟和標杆，發動居民黨員和在職黨員共同協助社群開展疫情防控工作。
社群工作人員每天上午和下午定時開展消毒工作，對轄區內小區、巷道、活動廣場、垃圾回收處等公共場所及公共設施開展消毒工作，確保消毒工作全方位、無死角。同時，社群為了提高居民的防疫常識，利用喇叭在轄區內流動開展防疫知識宣傳，並及時更新內容，做到了消毒、防疫雙管齊下。
為了進一步防控疫情，社群工作人員每天在轄區內巡邏，成功勸散三處聚眾聊天人群；面對消毒液緊張的局勢，社群每天為居民免費發放消毒液，確保個人及居家衛生，為防疫工作提供有力保障。
截至目前為止，xx社群整體情況穩定。
隔離點後勤保障工作總結11
自新型冠狀病毒導致的肺炎疫情防控工作開展以來，市鎮站前社群工作者們義無反顧地走在防控最前沿，早七晚八挨家挨戶登記居民資訊、分發疫情宣傳單、排查疑似人員，肩上增添了不少責任，也被賦予了“多重身份”。
作為排查工作的先鋒隊，一支一次性口罩就是社群工作者和志願者的全部裝備。從年三十開始整個春節，他們奔走在各個小區、巷道之間，一次次扣響群眾家門：“您好，我是咱社群工作人員，請您協助我們登記一下您家中現有人口的具體情況”。作為疫情防控的宣傳員，他們一遍遍苦口婆心地向每位群眾反覆強調這次疫情防控的嚴峻性，宣傳各項防護措施。
站前社群共有居民4600戶12600人，截止到大年初五完成了地毯式的摸排任務，共排查出外地來訪或者返回人員500餘人，其中有過接觸史的26人。在排查過程中共發放宣傳單2000餘份、張貼公告1000餘張、懸掛條幅50餘條。
作為社群防疫的衛生員，每天奔走在8個沒有物業管理的老舊小區的19棟樓的96個單元噴灑消毒藥水。這時，社群書記滿文明既是“指揮員”又是“勤務員”，因為消毒粉有腐蝕性，他就親自動手調配藥水，並在戰備物資緊缺的時候，想方設法籌集到多個噴壺，帶領社群工作人員全員出動為居民消毒。
在工作中還要做好群眾的心理“輔導員”，對於返鄉人員要求隔離14天，為確保被隔離人員隔離安全和身心健康，社群工作者每天電話或者微信瞭解他們的生活和心理狀況，消除他們被隔離的恐懼感和孤獨感，真正做到了“隔離但不隔心，用關心換來和群眾眾志成城戰勝疫情的信心”。
隔離點後勤保障工作總結12
近期，“西北旅遊傳播鏈”疫情再次反撲，確診病例不斷增加，疫情防控形勢驟然嚴峻。我單位迅速反應，因時因勢，立即升級管控，積極打響疫情防控阻擊戰。
準確研判吹響戰鬥號角。2例上海遊客核酸檢測陽性的資訊在網上釋出後，立即引起防疫部門的警覺，認真研究潛在風險，及時開展風險提示。緊密跟蹤疫情形勢進展，及時調整管控措施，釋出通知明確防疫升級管理，對人員流動進行限制，對資訊摸排進行強調，對場所管控及消殺進行升級，全面落實各項升級管控措施。
拉網排查員工家屬動態。安排專人收集各項疫情動態資訊，針對每一條高風險資訊，第一時間組織進行全範圍、全週期“地毯式”拉網排查，採取“風險地區+確診軌跡”雙核查，持續排查從疫情中高風險地區返回、與確診病例及高風險人群活動軌跡交集人員，認真做好“行程卡”“健康碼”及核酸檢測結果核驗工作。
網格管控嚴格落實責任。開展網格化管理，各層級領導切實擔負起“第一責任人”的責任，抓好疫情防控措施落實，嚴格落實屬地防疫責任，看好自己的門，管好自己的人，加強24小時應急值守，升級員工離返崗審批，嚴禁人員前往中高風險地區，非必要不外出，控降人員流動。同時，取消各類線下大型會議或活動。
四大場所嚴格升級管控。嚴格門禁准入管理，進入人員逐一進行二碼、核酸結果核驗、測體溫，嚴把人員進出第一道關口。全面加密場所衛生消殺，並持續做好通風換氣、垃圾汙物清理消毒等措施，確保消殺不留死角。同時，透過宣傳和監督，時刻提醒保持良好的個人防護意識，養成隨身攜帶口罩、勤洗手、常通風、保持安全社交距離的衛生習慣，堅持上班進門測體溫，錯峰就餐，錯位就坐的原則，扎牢安全無憂的辦公生活環境。