單位鄉村振興工作總結範文（通用5篇）
單位鄉村振興工作總結範文（通用5篇）
充實的工作生活一不留神就過去了，回首這段不平凡的時間，有歡笑，有淚水，有成長，有不足，是時候抽出時間寫寫工作總結了。那麼要如何寫呢？以下是小編為大家收集的單位鄉村振興工作總結範文（通用5篇），希望對大家有所幫助。
單位鄉村振興工作總結1
一年來，認真貫徹落實國家、省、市關於推進鄉村振興戰略有關決策部署，著力加大農村xxxx工作力度，助力鄉村振興。現將20xx年有關工作總結如下。
一、主要工作及成效
(一)擴充學前xxxx公益普惠資源。推進實施《20xx-20xx年城鎮幼兒園和中小學校建設專項規劃》，大力實施學前xxxx“5080”攻堅工程，全市新增幼兒園學位超3.2萬個，公辦園和普惠民辦園幼兒佔比達到省定指標要求。
(二)促進義務xxxx均衡發展。大力推進義務xxxx學校標準化建設，新改擴建公辦義務xxxx學校12所，現已全部開工，有2所建成並投入使用;推進3所農村義務xxxx寄宿制學校建設;落實好“農村地區不足100人的規模較小學校按100人核定公用經費”的政策，保障小規模學校設施裝置滿足xxxx教學要求。
(三)推進普通高中優質特色發展。推進市xxxx中學綜合樓現完成專案方案設計和初步設計、監理招標評標工作，現正推進學校用地清表。市xxxxxxxx實驗學校新校區一期工程、xxxx中學新校區二期工程已基本完工。xxxx中學教學樓綜合改造工程已完成1-4棟改造，5-8棟已完成拆除，準備動工建設。
(四)加快發展中職xxxx。出臺《xxxx市進一步最佳化中等職業學校佈局結構工作實施方案》，啟動建設xxxx市xxxx衛生學校。推進“粵菜師傅”工程進校園，有3所中等職業學校開設粵菜烹飪類專業。推進市職校等5所職校部分專業實訓功能室建設，加快推進xxxx縣中職學校建立省重點中職學校。認真落實職業院校實施學歷xxxx與培訓並舉的法定職責，積極協助配合人社部門開展社會青年、企業職工、退役士兵職業xxxx、在崗轉崗技能培訓工作和做好職工xxxx統計工作。
(五)加強城鄉師資統籌。一是實施“縣管校聘”。市xxxx局等4部門聯合印發了《xxxx市關於推進全市中小學教師“縣管校聘”管理改革的實施方案》，在方案的指導下，20xx年以來全市共分流轉崗教師近3000多人，進一步優化了城鄉中小學教師結構，促進了城鄉師資均衡。二是落實農村教師政策傾斜。認真落實農村教師生活補助，按省定標準人均每月1000元發放到教師手中;招聘教師優先保障鄉村學校緊缺學科教師需求，積極引導師範院校生面向生源地農村學校就業，鼓勵大學生到農村基層從事支教(三支一扶)，落實“高校畢業生到農村從教上崗退費”政策;鼓勵鄉村教師在職學習深造，對鄉村教師提升本科學歷的，由市財政給予每人2000元補助;在教師職稱評定時，有農村工作經歷的優先，城市中小學教師晉升高階教師職稱(職務)，要求有在鄉村學校或薄弱學校任教一年以上的經歷;評優選先指標向農村學校傾斜，大力表彰農村優秀教師。三是加大農村教師培訓力度。各級各類培訓名額分配均向農村學校教師傾斜，在全市每年培訓的教師中，農村教師佔比達到75%，促進農村教師業務水平的不斷提高。
(六)認真落實建檔立卡學生資助工作。認真貫徹落實省市脫貧攻堅決策部署，聯合財政與扶貧部門制定本市建檔立卡學生資助工作實施細則，紮實做好我市xxxx精準扶貧工作。20xx年以來我市共核實併發放建檔立卡學生生活費補助28007人，發放金額5796.87萬元;免學費補助3651人，發放免學費補助金額為575.35萬元。
二、存在的主要問題
在農村中小學xxxx工作取得成績的同時，我們也清醒的認識到困難和不足。農村教師結構性矛盾仍然突出，教師老齡化和音、體、美、資訊科技教師結構性缺編現象嚴重;城市化快速推進，農村學校生源大量流到縣城，農村原有的中小學佈局失去均衡，有待進一步最佳化;一些學校管理水平和教學質量不高，校園髒亂差現象仍不同程度存在，有待今後採取有力措施逐步解決。
三、下一步工作思路
(一)強措施，著力破解農村xxxx發展瓶頸。一是突破布局瓶頸。制訂實施xxxx布點規劃，科學謀劃未來我市農村中小學格局，積極穩妥地撤併一批生源較少的小學校，增加城鎮義務xxxx學位供給，逐步推進城鄉義務xxxx一體化發展。二是突破師資瓶頸。深入推進教師“縣管校聘”，完善農村教師培訓機制，調優配強農村師資。三是突破質量瓶頸。發揮縣域內優質學校效應，擴大強弱結對、名校辦分校和城鄉學校一體化規模，擴充農村優質xxxx資源;加強教學質量監測以及監測結果應用，引導學校重視教學工作，促進教師改進教學方法;推進教研重心下沉，加大對農村學校的科研力度，積極“請進來、走出去”，加強農村教師資訊科技能力培訓，提升資訊化應用水平，探索基於資訊科技支援的新型的教與學方式，推進資訊科技與教學的深度融合，以此提高教學效果，促進教學質量的提升。
(二)促公平，切實保障農村學生受xxxx權。一是著力改善農村學校辦學條件。深入推進義務xxxx學校標準化建設和“全面改薄”工程，改善農村學校辦學條件，提升辦學水平，為農村孩子提供更多的優質xxxx資源。二是精準實施xxxx扶貧工作。全面落實建檔立卡貧困生、農村貧困家庭義務xxxx寄宿生、高中學生、全日制本科及研究生等貧困學生資助政策，不讓一個孩子因貧失學，不讓一個家庭因學返貧。三是切實關愛農村弱勢學生。加強對農村留守兒童的關愛和xxxx，做好農村殘疾兒童隨班就讀工作，著力構建關愛、幫扶農村弱勢學生的服務體系。
(三)樹品牌，全面提升農村中小學辦學品質。一是打造一批老百姓家門口的好學校。紮實開展品牌建立活動，在農村學校中打造一批素質xxxx示範校、新優質學校，讓老百姓在家門口就能享受到優質的xxxx。二是培育一批熱愛農村xxxx的好教師。加大正向激勵，提高農村教師崗位津貼，加大農村優秀教師先進事蹟宣傳力度，引導優秀教師向農村流動，打造一批紮根農村的名教師。三是培養一批社會公認的好校長。透過培訓與培養相結合的方式，造就一批具有先進辦學理念、較高道德修養、政策水平和管理能力，在農村xxxx改革、創新和發展方面做出突出成績，社會公認的好校長。
單位鄉村振興工作總結2
作為鎮黨委副書記(掛職)、脫貧攻堅(鄉村振興)工作分隊長，今年以來，本人圍繞“抓作風促工作”的目標，真抓敢管，不斷推進全鎮駐村工作隊員工作作風有效轉變，履職能力得到進一步提高。現將20xx年總結如下：
一、工作開展情況
(一)力爭鎮黨委政府高度重視駐村工作隊工作。 鎮人中多，村(社群)多，脫貧攻堅工作任務重，時間緊。為了更好推進脫貧攻堅各項工作，本人在日常工作中主動向 鎮黨委政府主官彙報駐村工作隊工作，爭取兩位主要領導以我們工作的大力支援。一直來， 鎮黨委都把脫貧攻堅工作隊員住村工作作為一項重點工作來抓，指定由鎮黨委一名副書記負責此項工作，在辦公室人手緊缺的情況下，調配一名辦公室秘書負責聯絡駐村工作隊日常管理工作，有效加強對脫貧工作隊員住村情況的協調和考勤工作，力所能及的為他們提供安全、便利的住村條件。
(二)“三嚴格三強化”加強日常管理工作。一是嚴格執行駐村制度。 鎮市、縣、鎮三級脫貧攻堅(鄉村振興)工作隊員共42名，其中，區選派2名，縣選派27名，鎮選派13名。42名工作隊員全部吃住在村，思想穩定，工作開展有序。 鎮離縣城遠，來回200公里，區、縣工作隊員沒有走讀現象發生，鎮級工作隊員有工作回單位也需請假批准。 二是嚴格執行考勤制度。工作隊員以縣委組織部出臺的週考勤制度進行考勤，在村裡的週考勤表簽到，同時還在APP上打卡考勤。辦公室每個月初張榜通報上個月考勤情況，對考勤存在異常的個別隊員，本人進一步瞭解情況或個別提醒談話。三是嚴格執行請銷假制度。1天以內由工作分隊長批准，這是結合本鎮實際規定的。 鎮18個村(社群)，平時檢查工作隊員在崗情況時只能選幾個重點村到點檢查，其餘的採用電話檢查方式，我們發現部分村支書與工作隊員串通一氣，不講實情。為了更好的管理，我們透過黨委會決定，1天以內由工作分隊長批准。1天以上3天(含)以內由鎮黨委書記批准，3天以上由縣委組織部批准。四是強化學習教育工作。利用脫貧攻堅周彙報會組織工作隊員學習有關檔案精神、扶貧政策及各項工作的應知應會，明確政策規定，規範工作要求。同時，逢會必強調工作紀律和工作作風建設，做到長抓不懈。五是強化明查暗訪工作。由分隊長牽頭，實行不定期檢查，不打招呼暗訪，隨機抽查等形式，隨時掌握隊員駐村情況。對違反工作紀律或工作懈怠的給予談話提醒，及時糾正錯誤。今年以來共對9名駐村工作隊員進行談話提醒。六是強化週考評月通報工作。 鎮學習縣做法，每週透過周進度表考評，本人把住村、考勤、守紀、履職等情況量化到考評表中，根據實際倒扣分數。每月按週考評總得分，對前3名和後3名進行紅黑榜通報，表揚先進，鞭策後進。
(三)積極協調改善住村工作條件。本人多次深入 鎮轄區內18個村(社群)走訪調研脫貧攻堅工作隊員住村工作生活情況，結合各村實際，積極主動與教育、衛生、民政等部門協調解決工作隊員住處問題。全鎮42名脫貧攻堅工作隊員全部住村開展工作，具體住村地點為：住村委辦公樓22人、住村教學點8人、住屯級黨支部活動室4人、住群眾家3人、住村衛生室2人、住本村轄區內單位宿舍3人。同時，我還根據各村存在的困難，主動與後盾單位主要領導聯絡溝通，為駐村工作隊員改善住村工作和生活條件。據統計，18個村(社群)中，有17個村(社群)安裝了電熱水器、有15個村(社群)安裝了空調、有16個村(社群)配備了電動車或摩托車、有12個村(社群)添置了影印機或印表機，極大改善了住村工作和生活條件，提高了工作效率。
二、存在的主要問題
一是個別工作隊員年齡偏大，對電腦基本操作不熟悉，工作主動性不強，工作成效不大;二是工作隊員大都注重外業工作，住村工作臺賬不健全;三是第一書記更換過於頻繁，今年以來就更換了8個村第一書記，3個村第一主任，不利於工作開展。
三、下一步工作計劃
一是以作風建設為重點進一步加強檢查工作，發現問題及時糾正。二是加強與各後盾單位溝通聯絡，爭取讓熟悉工作的隊員堅持到最後階段駐村工作，保持工作延續性。三是加強住村情況和住村工作臺賬的檢查。
單位鄉村振興工作總結3
作為一名鄉村振興專員，近半年來，我緊緊圍繞“十抓十好”工作主體開展鄉村振興工作。現將工作總結如下：
一、防火防疫
積極配合村兩委幹部開展疫情防控及防火工作，及時反饋中高風險區返濟人員資訊及核酸檢測報告結果。
二、宣傳疫苗接種工作
為有效防控新冠病毒疫情，做好新冠常態化防控工作，崔家村大力宣傳早接種早預防的宣傳工作，截止到7月21日，已實現全村接種。
三、兩委換屆選舉
整理18歲以上人員選民榜，參與選舉前的各項組織會議，協助管區人員參與換屆選舉工作。保證兩委幹部換屆選舉順利完成。
四、電子醫保開通
利用國家醫保服務平臺將不會用智慧機的老人、孩子開通電子醫保憑證。實現掃碼應用，開通率高達100%。
五、房屋摸排
為保證轄區內房屋安全工作，崔家村發動村兩委人員兵分三路，切實巡查到位，拍攝照片並登記表格，做到房屋安全早發現早解決。
六、低保工作
整理低保人員年審材料，共28人，21戶。
七、人居環境整治
大力開展人居環境整治工作，對主幹道路、垃圾堆放點、房屋內外進行徹底清掃，引導村民樹立環保意識，不斷最佳化人居環境。
八、廁改工作
對轄區內農戶進行逐一排查，詳細瞭解農戶廁改情況、建造時間、戶廁型別登相關資訊。
回顧近半年的工作，不足之處依舊存在，在今後的工作中，我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足爭取工作在上新臺階。
單位鄉村振興工作總結4
今年以來，我中心緊緊圍繞鄉村振興戰略，推動全市金融機構進村入企，積極開展“金融幹部三服務”、“政銀企”、“銀會企”等對接活動，將金融服務落實到“最後一奈米”，為鄉鎮、企業提供真正的“媽媽式服務”。
一是政策引導，推動全市金融機構落實鄉村振興工作。
落實《關於調整<溫嶺市金融機構(組織)評優和績效獎勵辦法>》，將“加大鄉村振興金融供給”作為金融機構考核加份專案，引導金融機構加大鄉村振興工作力度，將金融資源持續導向基層一線。同時，動員全市金融機構行長、經理深入基層，進村入企，開展政策宣講，普及金融知識，對接融資需求，推廣特色產品。透過“零距離接觸”，進一步增強金融機構的群眾觀念、責任意識和服務理念，有效提升金融與實體經濟融合發展、良性互動。
二是精準走訪，有效建立落實“三張清單”(問題清單、落實清單、責任清單)。
推動全市金融機構開展基層走訪活動，調研農戶、企業的融資需求，要求各金融機構進一步下沉工作重心，分派工作人員進村入企，全面瞭解農戶、個體工商戶生產經營情況和融資需求等資訊。透過走訪調研，全面建立“問題清單”、“落實清單”、“責任清單”，精準施策，抓住企業需求點、關鍵點、疏通點，消除痛點難點，從而有效助力鄉村振興。截至10月末，全市金融業機構共收集問題1869個，解決問題1655個
三是精誠惠農，助力實施鄉村整形戰略。
深化“普惠+精準”服務，助攻農民共同富裕。堅持分層分類，降低普惠門檻，截至10月末，我市金融機構已在530多個行政村開展“整村授信”工作，累計授信金額達200多億元。塢根“紅色文旅”、石塘“山海旅遊”、城南休閒觀光農業、橫峰全域改造等重點專案獲得銀行機構重點保障。
單位鄉村振興工作總結5
20xx年以來，我嚴格按照組織和領導的要求，團結和帶領xx村“兩委”班子，全力抓好xx村脫貧攻堅、疫情防控等各項工作，在大家的共同努力下，xx村脫貧摘帽成效得到進一步鞏固提升，去年年底剩餘5戶未脫貧戶順利實現脫貧摘帽，全村貧困發生率下降為零，先後榮獲 “四星級基層黨組織”、 “產業興旺紅旗村”、 “鄉村治理示範村”等榮譽，群眾對定點幫扶工作的滿意度也不斷提高。
一.工作亮點
產業扶貧穩步推進，榮獲xx市“產業興旺紅旗村”稱號。20xx年xx村村集體經濟收入達7.3萬元，發展產業促脫貧的基礎進一步夯實。一是全村糖料蔗種植面積超過3500畝，預計總產值達800萬元，其中22戶貧困戶種植糖料蔗，戶均增收3萬多元。二是村集體和廣西宏泉農林發展有限公司長期合作種植的油茶長勢良好，部分茶苗已開始掛果，預計20xx年開始有收入。三是村集體投資合作經營的桃園林農場肉豬及豬崽長勢喜人，目前經濟收入可觀，各項消毒防護措施進一步完善，帶動全村養豬800頭。四是xx村種桑養蠶示範基地專案順利推進，目前有5戶群眾和村集體合作種桑30餘畝，新建的400平米蠶棚也陸續投入使用，發展種桑養蠶的效益初步顯現。五是投資合作經營的渭榮村生薑加工扶貧車間廠房已經建設完工，即將正式投產運營，預計將帶動我村50人以上就業及增收，每年增加村集體經濟收入10萬元以上。
二、駐村工作情況及成效
(一)貧困發生率實現清零
20xx年10月份，我村尚未脫貧的5戶16人全部實現脫貧摘帽，貧困發生率實現清零。幫助未脫貧戶落實好低保、養老金、產業獎補及義務教育、醫療保障等政策，並幫助安排疫情防控、清潔衛生等公益性崗位，確保了人均純收入達到7000元以上，如期實現穩定脫貧。
(二)補齊基礎設施建設短板
20xx年，我村爭取到協調幫扶資金80餘萬元，完成了弄庭灣、渭洛及平塘屯3公里屯內道路硬化，首次實現了屯內硬化全覆蓋;爭取到縣農業農村局98.8萬元，新修xx屯4.5公里生產道路，連通xx屯5000畝林地，此外，我還合理利用第一書記經費完成了渭洛屯水櫃維修及管護、部分貧困戶道路硬化等，利用區直工委支援我村黨建扶貧經費完善了村部辦公條件、新建了宣傳欄、文化活動室等。
(三)發展特色產業促鞏固提升
持續鞏固“3+1”特色產業，發展壯大村集體經濟。一是採取“支部+合作社+公司+農戶”模式發展500畝油茶種植基地;二是採取“支部+合作社+農戶”模式，發展了30畝種桑養蠶示範基地專案;三是入股合作經營桃園林家庭農場，發展壯大我村養豬產業;四是入股合作經營生薑加工扶貧車間，吸收帶動貧困戶就近就地就業;五是帶動全村糖料蔗產業再上新臺階，20xx-20xx榨季，全村透過種植糖料蔗戶均增收3萬元以上。
(四)夯實“兩不愁三保障”基礎
一是大力發展杉、油茶、糖料蔗、八角、生薑等種植業，發展生豬、土雞等養殖業，目前種養業覆蓋貧困戶達100%。充分發揮合作社的作用，組織群眾開展學習培訓、進行種養技術指導、發放肥料飼料等方式帶動群眾發展產業。據初步統計，我村20xx年人均收入達13000元以上，僅糖料蔗一項即可為村裡每年增收600萬元以上
二是積極爭取協調愛心企業捐助資金及上級建房補助資金，幫助我村未脫貧5戶建設伙房、廁所、豬圈等，幫助安裝門窗、護欄，確保全村100%農戶有穩固住房，貧困戶不住危舊房，老人不住危舊房。
三是積極動員、宣傳新型城鄉居民醫療保險政策優勢，組織村“兩委”幹部、駐村工作隊員入戶做群眾思想工作，落實好醫療保障政策，確保了貧困戶參加城鄉居民醫療保險比例達100%。
四是把教育扶貧作為重中之重，發動幫扶幹部做好教育扶貧政策宣傳、落實工作，重點對有輟學苗頭的學生，及時進行勸返，確保了義務教育階段學生就學有保障，目前全村沒有一個因貧輟學學生。另外，協調愛心企業捐資助學款14.2萬元，資助我村16位貧困生的學習生活。
(五)抓好基層黨建強化組織保障
抓好中央脫貧攻堅專項巡視反饋意見等整改工作。組織村“兩委”幹部及黨員群眾代表，對照中央巡視等反饋問題清單，主動認領問題，舉一反三，建立了整改任務臺賬，抓黨建促脫貧上面下功夫，透過集中培訓、自學等方式學透弄通，指導我村脫貧攻堅工作。
積極創優爭先。以“四星級黨組織”、“產業興旺紅旗村”和xx縣“鄉村治理示範村”建立為契機，積極向縣、鄉組織部門彙報，爭取資金新建了宣傳長廊，按照完善各功能室制度上牆。對照 “五星級黨組織”和xx市紅旗村爭創要求，提前做好準備和及申報工作。
(五)踏實為民辦實事做好事
一是落實好各項惠民政策。統籌安排幫扶幹部落實好全村50戶建檔立卡貧困戶的教育、醫療等政策補助，督促幫扶幹部及時開展政策宣傳、資訊資料錄入等工作;督促幫扶幹部做好20xx年建檔立卡戶產業“以獎代補”申請，實現了建檔立卡戶發展特色產業全覆蓋、獲得產業獎補全覆蓋。
二是完成遍訪貧困戶工作，共記錄群眾反映的困難問題50多個，已幫助群眾解決困難問題30個。如幫助龍同樹戶新建廚房、衛生間，幫助未脫貧戶董澤堂戶加蓋廚房鐵皮棚，幫助王太平戶安裝房門等，此外還積極打報告向上級爭取資金幫助群眾解決屯內硬化及改廚、改廁、發展產業等實際困難。
(六)積極開展疫情防控工作
疫情就是命令，防控就是責任。年初新冠肺炎疫情發生後，我按照xxX的部署，響應xx縣委縣府的號召，大年初五就放棄休假返回所駐xx村，在口罩等防護物資極度緊缺的`情況下，義無反顧地投身到疫情防控阻擊戰一線。我第一時間召集支委黨員召開支委擴大會，按照上級要求認真組織xx村有條不紊地開展疫情防控工作，透過入戶宣傳、排查、發放口罩、設定疫情監測點和爭取幫扶物資等形式，圓滿完成了疫情防控任務。
三、存在問題
(一)基礎設施建設資金有欠缺。目前我村xx屯、和平愛屯還需生產道路建設資金約100萬元，此外還有5處屯內道路塌方，需建擋土牆，需資金50萬元，5個屯的排水排汙設施也急需完善，需資金約50萬元。
(二)村集體經濟發展面臨難題。雖然我村已經發展了油茶種植示範基地專案，但專案週期長、見效慢，且存在一定市場風險。目前正在實施的種桑養蠶示範基地專案，缺少有實力的企業提供市場銷售保障，受市場價格波動影響較大，且賣蠶繭運輸成本較高。
四、下一步工作計劃
(一)聚焦鞏固提升
按照脫貧摘帽“四不摘”的要求，繼續督促幫扶幹部落實好近幾年脫貧戶的醫療、教育、產業等各項扶貧政策，幫助有勞動力的群眾透過公益性崗位、鼓勵外出務工等方式增加收入，積極向後援單位各定點幫扶黨支部彙報，爭取幫扶資金，幫助繼續改善生產生活條件，激發群眾內生動力，鞏固脫貧摘帽成果。
(二)抓好專案建設
按照既定工作計劃，積極向後援單位及縣、鄉彙報，繼續爭取我村xx屯、平愛屯生產道路建設資金;協助渭榮村加快生薑加工扶貧車間建設，確保儘快投產運營;三是繼續鞏固好、發展好我村種桑養蠶示範基地和油茶種植示範基地專案。
(三)抓好產業扶貧工作
一是宣傳“3+1”特色產業發展優勢及政策，積極爭取資金、技術、肥料等，幫助有條件、有基礎的群眾擴大杉、糖料蔗、油茶、生薑和豬、雞等產業種養殖規模。二是繼續推進平塘屯油茶種植示範基地建設，採取“公司+村集體資金入股+貧困戶、農戶土地入股”的經營模式，繼續擴大種植規模，確保生產效益。三是繼續發展壯大種桑養蠶產業，計劃到20xx年底我村種桑規模達100畝，力爭透過示範基地建設，帶動群眾致富增收。四是落實好產業指導員制度，加大對“3+1”特色產業的技術指導力度。
(四)做好結對幫扶工作
一是配合對我村貧困戶進行重點幫扶。制定和完善脫貧計劃，按照“兩不愁三保障”的要求做好查漏補缺，聯絡幫助困難學生，確保適齡兒童接受義務教育一個都不能少。二是組織幫扶幹部對已脫貧戶進行跟蹤幫扶，注重強化脫貧戶發展內生動力，鼓勵脫貧戶透過產業致富，防止返貧。三是通過後援單位爭取社會幫扶資金，對貧困生進行結對幫扶，解決貧困生生活費、路費等實際困難。
(五)開展扶智扶志教育
對有勞動能力的貧困戶，要加強基本文化素質和勞動技能培訓，增強其脫貧致富的信心和本領，例如有針對性地開展電腦操作、機動車駕駛、電焊、模具、家庭種養殖及農產品初加工等實用技能培訓。對於外出就業的勞動力，要結合他所從事的工種類別，注重培養一技之長，爭取能勝任一些有技術含量的工作，而不僅僅是簡單的幹體力活。對於存在生活陋習的，要重點幫助其養成乾淨整潔衛生、早睡早起、規律作息等生活習慣，幫助其戒掉抽菸、酗酒、賭博及留長髮、紋身等不良嗜好。針對語言交流不便的，邀請鄉村中小學老師，或由駐村工作隊員，透過鄉村夜校、板凳圈等形式，定期開展普通話培訓。針對缺勞力的農戶，引導其以土地入股新型農業經營主體，鼓勵其到扶貧車間、家庭農場、專業種養合作社務工增收，切實增強貧困戶“自我造血”能力和信心。
(六)講好xx故事
用好我村文化宣傳長廊、各屯宣傳欄及廣播大喇叭，注重加強對扶貧惠民政策的宣傳，加強xx縣供銷社定點幫扶我村的成效宣傳，總結宣傳我村脫貧攻堅工作亮點和成績，積極配合各級新聞媒體到我村採訪調研，營造脫貧攻堅與鄉村振興銜接良好氛圍，為全面開展鄉村振興工作做好準備。
(七)抓好基層黨建
要按照xx縣、xxX黨委政府的要求，積極組織參加培訓學習。全力配合做好村“兩委”換屆選舉，進一步選優配強村“兩委”班子。以xx縣“鄉村治理示範村”建設為契機，積極完善村部功能室制度上牆，完善黨建工作臺帳，及時組織開展“三會一課”，嚴格落實“四議兩公開”制度。繼續推行“黨建+扶貧”模式，發展壯大村集體經濟，重點發展好油茶、養豬等產業帶富基地。積極組織開展星級黨組織建立，爭創 “五星級黨組織”、xx市“紅旗村”，吸收、培養培養年輕黨員幹部，不斷增強我村黨支部的凝聚力、號召力和戰鬥力。