社群文明建立工作總結（通用13篇）
社群文明建立工作總結（通用13篇）
時間總在不經意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，回顧這段時間以來的工作成果，你有什麼感悟呢？為此要做好工作總結。工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的社群文明建立工作總結，希望對大家有所幫助。
社群文明建立工作總結 篇1
建立全國文明城市對於提高人民群眾文明素質和城市文明程度，改善市民生活條件和生活質量，樹立榆林良好的外部形象，提升榆林品位，最佳化榆林發展環境具有十分重要意義。為了認真貫徹全市建立全國文明城市工作的具體安排部署，全力完成建立全國文明城市工作任務，根據上級檔案精神，結合我園實際，我園制定了建立工作計劃，現就我園建立文明城市工作總結如下：
一、工作要求
1、高度重視，把建立工作作為一項重要工作來抓。並嚴格對照任務目標進行周密安排，將工作落實到人，確保建立工作穩步推進。
2、對照建立計劃分階段完成工作任務，做到：專人負責，定期檢查，認真落實。
3、對工作不力，影響文明城市建立程序的，將嚴肅追究責任人的責任。
二、工作開展情況
1、成立建立工作領導小組。
2、廣泛宣傳，大力動員。
3、以實現人的全面發展為目標。
4、不斷深化文明行業、文明單位、文明家庭、文明班級等文明細胞的建立活動。
5、堅持民主集中制，依法治園。
6、加強師德建設，開展了豐富多彩的教育教學活動。
7、全面貫徹教育方針，積極推進素質教育，大力開展了有益的活動。
8、加強後勤管理，提高服務質量。
9、狠抓安全保衛工作。
三、取得成績
1、透過成立建立工作領導小組。進一步細化了建立工作和建立工作的職責，使文明縣城建立工作制度化、規範化，做到齊抓共管、形成合力，使建立各項工作落到了實處。
2、透過廣泛宣傳，大力動員。使教職工提高了認識，統一了思想，讓建立工作向家庭、社會得以延伸。
3、透過以實現人的全面發展為目標，使廣大教師樹立了終身學習的理念，營造了“人人終身學習、時時處處學習”的氛圍，全面增強了個人和單位的創業意識、創造精神和創新能力。
4、透過不斷深化文明行業、文明單位、文明家庭、文明班級等文明細胞的建立活動。規範了幼兒園的管理，使幼兒園的各項工作逐步得到了家長的滿意、社會的滿意。
5、透過堅持民主集中制，依法治園。建立健全了政務公開責任追究制度、舉報投訴制度、群眾意見登記制度、教代會制度等制度，全面推進了幼兒園的民主政治建設，讓廣大教職工都能成為幼兒園工作的管理者和決策者。
6、加強師德建設，開展了豐富多彩的教育教學活動。規範了教師的職業道德，樹立了良好的師德形象，增強了教師的責任心、事業心和使命感。
7、透過全面貫徹教育方針，積極推進素質教育，在開足開齊各類課程的前提下，大力開展了有益的活動，透過各種活動陶冶了幼兒的健康情操，淨化了幼兒的心靈，將幼兒引導到在了積極進取、文明向上的軌道上。
8、透過加強後勤管理，提高服務質量。強化了衛生意識、綠化意識；最大限度地節約了經費。進一步優化了校園硬體建設，切實改善了辦園條件。
9、透過狠抓安全保衛工作，提高了防範意識，強化措施，落實責任，杜絕了各類事故的發生，為幼兒園營造了安全有序環境。
全國文明城市是含金量很高的城市品牌，是十分重要的無形資產和戰略資源。建立全國文明城市實質上是在更高層次、更高水平上推動城市發展；建立全國文明城市既是構建和諧社會的重要載體，也是構建和諧社會的重要推動力；建立全國文明城市是一項順民意、得民心的利民工程、實事工程。然而，一個文明城市的建立絕不是單靠政府完成的，“文明城市”也絕不是表面上的稱呼，所以我園全體幹部應當行動起來，帶著同一個追求，共同努力，為建立全國文明城市不懈奮鬥。
社群文明建立工作總結 篇2
今年以來，按照市區關於開展建立安全文明小區的要求，我街道將開展建立活動作為建立平安東湖的重要工作來抓，著力改善小區治安、自然、人文環境，轄區群眾安全感明顯提升。目前，轄區共有安全文明小區40個，其中標兵檔次11個，先進檔次11個，達標檔次18個，今年轄區重點推進金洲花園、布心山莊xx區、中區安全文明小區建立提升工作全部完成。現就建立具體工作彙報如下：
一、工作措施
（一）強化組織領導，各部門協同配合
今年以來，街道黨工委把安全文明小區建立工作作為重要的一項工作，擺在突出的位置上抓緊抓好。街道主要領導高度重視，分管領導親自指揮建立工作，綜治辦負責人經常到各社群走訪督導工作推進情況，為建立工作提供了有力的組織保障。同時，由綜治辦牽頭，社群工作站、警務室、物業管理處等多部門協同配合，積極開展建立工作，進一步加大工作力度，在落實上狠下功夫，確保小區出現新的氣象。
（二）結合三區合一建設，營造良好治安環境。
在建立工作過程中，我們始終把小區的治安防範放在首位。一是抓好小區的群防群治隊伍建設。各小區調整充實了保安隊伍、民兵隊伍和群眾義務治安聯防隊伍，透過加強聯防聯控，有力遏制案件的發生。今年以來轄區刑事警情同比下降0。8%，治安警情同比下降24。4%；二是抓好小區物業矛盾糾紛調處，共調處物業管理矛盾糾紛36宗，調處成功率100%；三是加強流動人口和出租屋綜合管理。我辦以開展出租屋綜合管理水平大提升為契機，以通報和查處出租屋隱患資訊為重要手段，努力實現出租屋和外來人口底數清、情況明、管得住、控得嚴的目的。
（三）最佳化小區環境，提升居民幸福感。
一是結合城市管理專項行動，美化最佳化小區的市容衛生環境。針對部分小區存在不同程度的亂張貼、亂拉掛、養狗和噪音等環境衛生問題，督促小區強化環境衛生管理，搞好淨化、綠化和美化，完善小區配套設施。二是各小區從自身實際出發，因地制宜，開展各種文化活動，既豐富了居民群眾的生活，又營造了文明向上的氛圍，促進了社群的和諧。近一年來，我們在宣傳活動中共發放宣傳資料3000多份，展出宣傳掛圖一批，參與群眾5000多人，並在各社群內定期懸掛橫幅，出版宣傳專欄。
（四）加強業務指導，提高管理水平。
在建立工作中，領導小組積極發揮組織、協調和參謀作用，多次組織召開工作會議，並深入建立第一線到小區管理處檢查、指導建立工作，結合轄區實際情況，調研討論組織制定了《建立安全文明小區工作方案》，健全完善管理考評制度，使建立工作有條不紊地順利進行。一方面，強化對小區業主大會和業委會的監管。逐步形成了區主管部門監督、指導，街道辦事處、社群工作站組織、督導，業主支援參與、物管配合的工作格局，努力營造物管公司和業主委員會的良性互動局面；另一方面，加強對小區的業務指導。為進一步規範物業管理行業，指導物業服務企業依法依規開展物業管理服務，構建和諧文明社群，組織人員參與區住建局舉辦的業務培訓，提高了小區建立主體單位工作人員的業務素質。
（五）健全財務制度，落實專款專用。
我街道根據市、區建立安全文明小區的標準和《xx市安全文明小區建設專項資金使用管理辦法》精神，按照市小區辦專項資金安排方案，分兩次將12萬元專項資金轉撥至金洲花園、布心花園四期、布心山莊xx區三個小區物業管理處，每個小區4萬元整。同時，街道積極督促以上三個小區建立健全財務制度，做到專款專用，確保最大限度地發揮專項資金的使用效能。
社群文明建立工作總結 篇3
城市文明建設是一個城市政治建設、經濟建設、文化建設、社會建設協調發展的綜合體現，文明城市建設也是城市發展的整個過程和奮鬥目標。文明城市建設所取得的成果又將有力地推動城市各個方面的工作。文明城市建設的成果也必將惠及全體市民。我們正是從城市發展這一戰略高度來認識這一問題的。並將這一理念深深烙在思想上，貫穿在行動中。我們的具體做法是：
一、端正思想，統一認識
要抓好城市文明建設工作，首先要吃透上級精神，緊跟上級的部署。為此，我們社群黨總支召開了總支擴大會，反覆宣讀有關檔案及會議精神，我們還召集社群全體工作人員會議，強調了工作的重要意義。9月x日的黨員大會，我們又請街道辦事處付豫梅主任作了動員報告。會上第二支部書記還宣讀了“爭創文明城市，從我做起，從現在做起“的倡議書。
二、做好輿論宣傳工作，充分發動群眾
為了讓全體社群居民能積極地參與到城市文明建設中來，我們製作了橫幅在醒目處懸掛，在黑板報上用圖文並茂的方式公佈了建立文明城市相關內容，用小喇叭反覆宣講相關口號。透過多種宣傳方式，使小區的居民也認識到了建立文明城市的重要性與緊迫性，充分調動了社群居民主動參與的積極性。這為我們工作的展開打下了紮實的群眾基礎。
三、充分發揮黨員在建立文明城市中的模範帶頭作用
一個支部就是一個保壘，一個黨員就是一面旗幟。黨員集中參加公益勞動共5次，總計70餘人次。他們清理垃圾、剷除雜草、清理雜物多次。群眾普遍反映“還是黨員覺悟高”。黨員餘志遠、章志、魏啟山、閆衛國等多位老同志主動打掃樓道、清除牛皮癬、粉刷樓道等，深受群眾讚揚。在9月x日清理小市村82號違建時，部分群眾因自身利益受到侵害而有些牴觸情緒，我社群獲“文明之星”的老黨員餘志遠同志挺身而出，耐心地做群眾工作，並主動地幫運雜物。因現場雜物較多，致使一顆大釘子穿透皮鞋而直接插入腳底，當時鮮血直流。而後幾天因發炎感染無法正常行走，但他並無怨言，充分表現了一個共產黨員應有的品質。社群領導當晚便到他家看望，表達了組織的關愛和慰問。正是有了這樣一群共產黨員的帶頭模範作用，正是有一了個能帶領黨員戰鬥的組織，我們社群的各項工作才能有聲有色地開展起來。
四、充分發揮社群工作者的積極性
在這次建立文明城市的活動中，我社群的全體工作人員發揚了不畏艱苦，敢打硬仗的精神，表現出了特別能戰鬥，特別善於戰鬥的頑強作風。9月份，社群工作人員沒有休息過一天，即便是晚上居委會的燈光依然通明。從9月20號至27號，社群工作人員每天早上7點就已到崗，晚上要工作到10點才能下班。我國的傳統中秋佳節是閤家團園的時候，而我們依然戰鬥在建立文明城市的最前線。群眾發出肺腑的一句“你們真是太辛苦了。”
這便是老百姓對我們工作的認可與肯定。我們可以自豪地說“在東井新村社群的工作人員個個都是最棒的！”在我們的組織和帶領下共對小區內的155個樓道的牛皮癬進行了清除，一個個的臺階、一層層的樓梯都留下了大家辛勤的腳印，滴下了大家勤勞的汗水。在這次建立文明城市過程中我們共組織了40餘人次的低保人員參與公益性勞動，共清理垃圾、雜物約80噸。
五、周密部署，責任到人
這次建立文明城市工作，是在小市街道辦事處的直接指導下展開的。街道民政科何光宏科長、貢亞琴、吳長群、蘇老師等同志一直和我們戰鬥在一起。在街道的指導下，我們社群分片包乾，責任到人。大家日夜堅守在自己包乾區的第一線，很好地完成了自己的任務。
我們的工作取得了階段性勝利，但要固化這一成果，還有很多工作要做。前途是光明的，道路依然是不平坦的。但我們有信心，在上級組織的關懷和領導下，在社群群眾的支援下，一定會把爭創文明城市的大旗高高舉起，不達目的誓不罷休。
社群文明建立工作總結 篇4
今年以來我局根據縣委縣政府提出的建立省級文明縣城的目標，按照縣建立辦縣文明辦的工作要求，採取積極措施落實任務清單，全力推進省級文明縣城建立工作的開展，取得了實效。現將工作開展情況彙報如下：
一加強領導，健全組織
全縣建立省級文明縣城動員大會後，我局立即召開了局班子成員會，對建立工作進行專題鑽研，確定了分管領導和具體工作人員，建立了以局主要領導為組長，局班子成員中層幹部為成員的建立省級文明縣城領導小組，統一領導組織協調建立工作。根據任務清單，將建立工作任務逐一分解到各科室，落實了工作責任。
二積極謀劃履行職責
根據建立省級文明縣城工作任務清單，我單位主要做了以下工作：
（一）開展網路志願活動為促進網路文明深入傳播，做好網路輿論引導工作，我單位組織了10位熟悉網路操作具備較好思想文化素養和文字寫作能力的幹部職工開展網路志願活動，志願者透過以微博微信QQ等宣傳陣地，透過轉發評論等形式，開展主旋律宣傳。今年以來共轉發了[xx]、[xx]等發生在老百姓身邊的正能力主旋律文章影片50餘次，營造了良好的網上輿論氛圍。
（二）學校周邊商店整治工作我單位從x月初開展了中小學校周邊商店禁止向未成年人銷售捲菸的整治工作，為使整治效果實常態化，我們制定了關於開展中小學四面捲菸零售點專項清理整治行動實施方案，確定了行動重點，明確了行動目標，將我縣城區一小二小三小四小二中三中xx中學（教育園區）等7所學校周邊200米內的53家商店納為重點檢查物件，進行定期檢查不定期巡查，為每家商店張貼了“禁止向未成年人銷售捲菸”的公示，透過不定期巡查，保證整治效果。
（三）關愛保護未成年人健康成長宣傳我們製作了1500餘份“吸菸有害健康”“關愛未成年人成長，禁止向未成年人銷售捲菸”的宣傳頁，在學校周邊面向學生家長商店工作人員發放，達到了很好的宣傳警示作用。
（四）積極營造濃厚的創城環境為在單位周邊營銷濃厚的創城省級文明縣城的氛圍，我們投入了一萬多元在單位門口兩側設定了社會主義核心價值觀（富強民主文明和諧，自由平等公平法治，愛國敬業誠信友善）和公民基本道德規範（愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻）的宣傳內容，在單位周邊及就近居民小區製作了文明宣傳牌8塊，營造了濃厚的宣傳氛圍。下一步，我們將會繼續加大工作力度，在做好宣傳教育的基礎上踏實工作，認真總結建立文明縣城的經驗，將建立活動中取得的成績鞏固住，為20xx年高質量完成這一屆創城週期貢獻自己的力量。
社群文明建立工作總結 篇5
我區以xx新城區建設、建立全國文明城市和迎接“十運會”、“綠博會”為契機，以改善農村環境面貌，提高環境衛生管理水平為目的，以加強農村環衛基礎設施和建立長效管理機制為重點，全面開展農村建立衛生村工作。主要進行了以下幾方面工作：
一、加強組織協調，確保經費到位。
區政府、各相關街道、行政村結合區情實際，研究制定衛生村建立工作，把建立衛生村工作納入年度考核目標和責任狀，切實加強對農村建立工作的組織領導，保證建立工作的有序進行。在農村建立衛生村工作中，各級財政增加對農村衛生基礎設施建設的投入，安排專項經費，確保建立工作的開展。據統計，在今年建立衛生村工作中區、街道兩級政府共投入資金80餘萬元。一是根據工作人員的變動及時調整行政村建立工作領導小組，加大組織領導力度，成立建立工作專業領導小組，專門負責建立衛生村工作，明確責任制。二是將建立市級衛生村的各專案標任務納入村經濟和精神文明考核中，一起部署、一起落實、一起檢查，責任到人，針對市級驗收標準要求，明確階段性完成時限和質量指標。
二、加大環境整治力度，改善村民生活質量。
我區涉農街道主要是區劃調整後劃入我區的街道，農村基礎衛生設施簡陋、水平低下，外來務工人員較多，村內環境衛生亟待改造。在建立衛生村工作中，各行政村加快村容村貌建設步伐，整治村級環境衛生。主要是：
一、擴大保潔員隊伍，實施長效管理。與保潔員簽訂責任書，實行定人定崗定責任，做到道路天天有人掃、垃圾日產日清。
二、整村容村貌，提高整體衛生水平。不定期組織對主要道路周圍環境衛生、佔道經營、亂堆亂放等的綜合治理。行政村多次組織“清雜物、清垃圾”為主的環境衛生整治行動，整治村內衛生死角、暴露垃圾等，打撈河道漂浮物，徹底整治全村的環境。即統計，在建立衛生村工作中，三個村共清運垃圾雜物、河道漂浮物2800餘噸，共動用各種車輛1800餘臺/次，清理較大河塘7個、清理河道共11餘公里、總面積達55000平方米。
三、加強對廢舊收購、加工戶的管理，採取取締、疏導、隔擋三結合的措施。制定村環境衛生管理制度，與廢舊、收舊加工戶簽訂衛生管理協議，門前實行三包，把汙染降低到最小限度。截至目前，三個行政村已外遷收舊戶20戶、簽訂衛生管理協議700餘份、發放有關收舊戶管理的各種形式通知1100餘份。使村容村貌有明顯的改善。
三、加強硬體建設，改善農村基礎衛生設施。
我區涉農街道農村現有基礎衛生設施硬體條件比較差，農村創衛工作量極大。在農村建立工作中，我們注重開展了以下幾個方面的工作：一是加快基礎設施建設，按時按質完成建立市級衛生村工作任務。今年以來，各行政村均制定了村級發展規劃，加快村衛生基礎設施建設。二是加強農村改水工作，繼續開展二次改水工作，進行農村供水管網的改造升級工作，保證村民飲用水的安全。共鋪設更換供水管網10餘公里。三是根據村民分佈情況修建符合標準的封閉式垃圾池，共修建封閉式垃圾池165座。加強在村民集中居住區的垃圾池管理，做到生活垃圾有人收集、有車運送。四是取締露天糞坑，推廣無害化戶廁改造。重視開展農村改廁工作，繼續開展農村改廁推廣工作，建設衛生無害化廁所，推廣普及三格式化糞池，嚴格清理道路兩側的露天糞坑。據統計，三個村共修建無害化衛生戶廁619座；取締露天糞坑513個；修建封閉式儲糞池252座。
四、廣泛開展健康教育，提高村民健康意識和健康水平。
普及健康知識、培養健康行為、提高村民衛生意識和健康水平是農村建立衛生村的基礎和保證。為了做好健康教育工作，各行政村一方面配備了專職健康教育人員，新建健康教育專欄，為開展這項工作提供了保證。另一方面，同轄區內醫療衛生單位簽訂健康教育工作協議，定期舉辦健康教育課，向廣大村民普及衛生健康知識；同時，針對兒童、婦女、老人等各類特殊人群開展多種形式的健康教育宣傳活動。透過長期地、堅持不懈地健康教育宣傳活動，提高了村民的健康知識知曉率和健康行為形成率，為開展建立衛生村工作打下了良好的基礎。
社群文明建立工作總結 篇6
在上級領導的關心和社群廣大黨員群眾的支援配合下， 藉助我們自行創辦的社群的宣傳優勢，結合全市建立全國文明城市契機，我們卓有成效地開展了文明社群的建立活動， 為社群建設整體發展提供了強大的精神動力和思想保證。現總結匯 報如下：
一、加強建立領導，充分發揮黨組織和社群居委會的帶頭作用
開展文明社群建立活動是加強基層組織建設、豐富居民精神文化生活、提高城市文明程度的一項重大舉措。為切實加強對這一工作的領導，我社群成立了開展建立文明社群 工作領導小組，由党支書記任組長，社群幹部和優秀黨員為成員，並根據社群的實際情況制定了文明社群三年建立規劃和工作實施方案，明確了目標任務。
在建立工作中，社群充分發揮黨組織在建設文明社群中的領導核心作用，以黨建帶建立，建立促黨建，建立了社群黨組織聯席會議制度和共建活動工作制度，健全了相關 規章制度。為了充分發揮黨員先鋒模範作用，社群還建立了 一支社群服務志願者隊伍，組織社群黨員開展講文明、樹新風、做貢獻活動，為社群居民大做好事實事。
二、加大宣傳力度。
努力形成整體聯動的建立格局近年來，社群緊緊圍繞建立文明社群這一目標要求， 結合社群實際情況，廣泛深入地進行宣傳發動，經過不懈努力，轄區內單位、住戶的發動率和建立參與率均達到 100%。主要做法是：一是會議宣傳。二是陣地宣傳。充分利用社群宣傳櫥窗、板報、橫幅等宣傳陣地，在社群、小區內廣泛佈置建立專欄，大力宣傳 建立文明社群的重要意義。三是入戶宣傳。社群深知建立必須依靠群眾的道理，把 宣傳發動工作做到社群和小區內每一個居民戶家裡， 透過不厭其煩的和形式多樣的教育引導， 使轄區居民群眾對創 建工作產生了極大熱情， 以各種形式支援和參與到社群的' 建立工作中來。
三、加強社群教育，努力提高社群居民思想道德素質
為努力提高居民文明素質，社群根據不同層面的居 民廣泛開展了做文明人、創文明家庭、學習型家庭、健康 型家庭等活動，使各層面群體的文明素質得到提升，進而 推動文明社群的建設工作。在青少年成長方面，社群成立了校外輔導站，藉助 社群共建單位資源和居民優勢來關心青少年的成長。透過活動的開展淨化了他們的心靈， 使廣大青少年懂得幸 福生活的來之不易，並學會從小講文明話、做文明事、當文明人的理念。
四、活躍社群文化，滿足居民精神文化需求
為提高居民素質和社群文明程度， 社群注重加強社 區思想文化陣地建設， 積極組織開展各種群眾喜聞樂見的 社群文化娛樂、體育、教育、科普活動，進一步繁榮社群 居民的文化生活。今年為慶祝國慶節，在社群廣場為廣大居民奉獻了一場國粹進社群，京劇演唱會。在社群居民中開展評先樹優活動，我社群今年開展了評選最美財源人的活動，意在表彰先進道德模範人物，在群眾中起到了模範帶頭作用。透過持久經常的活動，弘揚了時代主旋律，營造了優良的文化環 境，用先進文化豐富了居民精神文化生活，著力提高了全民的身體素質、健康水平、生活質量和文化素養。居民對社群認同感和歸屬感加強，居民的社群意識、責任意識也 不斷加強， 從而使廣大居民群眾自覺參與文明社群的建立 活動，形成了人與環境相互促進的良性迴圈。
五、加強環境整治，創造優美環境
從解決髒、亂、差入手，加強日常保潔管理，加強對煙塵、噪音和水汙染等防治，搞好社群淨化、硬化、綠化、亮化、美化，不斷改善環境質量。
(1) 加強清掃保潔隊伍建設， 落實門前“三包”責任制，實行標準化衛生保潔。清理亂貼亂畫2000餘平方，拆除亂搭亂建4處，清除垃圾死角，堆放建築垃圾20餘立方。
(2)對社群內經營戶門前髒.亂.差，這個“老大難”的問題，和物業與經營戶一起，聯合制定具體、詳細、可行的實施方案，劃分經營區域，統一管理環境衛生，保證社群道的交通暢通;
(3) 針對社群內下水道水管多年來經常堵塞等問題，在“下基層，促發展”活動中，引起了辦事處的重視，而且也上報到了區裡，最後進行了疏撈。
(4)為給居民的出行帶來方便，今年對小區內的道路全部進行了硬化，硬化面積達到6000餘平米。並粉刷牆面8000餘平米。建立了800平米的文化活動小廣場一處。
六、關心弱勢群體，搞好社群服務
1、做好老齡服務工作。一是要以實施“社群老年福利服務星光
計劃”為抓手，提升社群服務設施和場所的檔次。要擴大居家養老的覆蓋面，使地區內有居家養老要求的老人都能享受就近、便捷、專業的照料和服務，使服務內容從
單純的生活照料擴充套件到精神籍慰等方面。切實做到老有所養、老有所樂、老有所學。每年老年節，社群都為90歲以上老年人發放慰問金。
2、做好社會幫困救助工作。對殘疾人要採取政策救助、社會幫困等措施，保障他們的基本生活，同時充分發揮殘疾人協會的作用，解決殘疾人群體的困難。對經濟困難戶在努力幫助他們自身解困的同時，在區民政局指導下，開展對特困物件的調查，摸清底數，加大政策的聚焦力度。社群成立了幫困志願者隊伍，定期為社群內的殘疾人、困難老人上門理髮，為他們提供了便利。對特困戶實施救助，今年共救助6戶因病致窮的特困戶，並未3戶及時辦理了低保。
七、強化社群安全管理，美化最佳化社群環境
一是加強社群治安綜合治理。積極開展建立“安全文明小區”、“安全文明樓道”活動，經常性地運用各種形式開展安全防範宣傳活動，結合社群警務室，加強對居民 群眾，尤其是刑釋、解教人員和青少年的遵紀守法教育， 預防和遏制青少年違法犯罪，建立群眾治安防範隊伍。重 點加強對社群外來人口、出租屋的管理，遏制社會醜惡現 象蔓延。社群還組織了由 10 多名老年人參加的志願巡邏 隊，進行經常性的社群巡邏，有效地預防了各類案件的發 生，社群內無因矛盾糾紛調解不當，引發群眾上訪，“民 轉刑”案件為零。 二是安裝監控路燈。在小區內主要路口安裝監控4處，安裝路燈6處，在廣大居民群眾中廣泛發起了“人人參與，美化家園”的 主題教育活動，使社群的治安得到了改善，為社群居民群眾提供了一個文明、舒適、優美的生活環境。
總之，在上級相關部門的指導和幫助下，我社群文明建立工作取得了一定的成績。今後，社群將按照上級的要求，以“幸福社群”的工作理念，結合居民的需要，努力 工作，把社群建設成為“民主更健全、科教更進步、文化 更繁榮、社會更和諧”的新型社群。
社群文明建立工作總結 篇7
20xc年上半年，xx社群文明建設工作在人民路街道辦事處的領導下，創新思路、豐富載體、以建設社會主義核心價值觀主題社群為目標，紮實推進公民思想道德建設，深化拓展群眾性精神文明建立工作，努力提高公民文明素質和社群文明程度，為和諧社群建設營造了良好的社會環境，結合社群實際，主要做了以下幾個方面的工作：
一、加強宣傳思想工作
1、以建立服務型基層黨組織、青年民兵之家、文化服務體系示範社群、社會主義核心價值觀主題社群、青少年教育示範基地為契機，從抓思想道德建設入手，促進社群黨員幹部和居民群眾思想道德水平的穩步提高。
①以社群“兩委”班子理論學習為抓手，不斷提高班子成員及社群工作人員的思想理論素養。結合社群遠教站點在重點學與系統學、輔導和自主學習相結合的基礎上切實做到學以致用。上半年集中學習5次，做到學習有內容、有筆記、有考勤、有檢查，透過學習，激發了社群工作人員學習理論的熱情。
②注重理論實踐。制定了社群工作人員學習計劃，以“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動為載體，組織志願者開展對轄區衛生死角集中清除活動12次。
加強居民思想道德教育。以貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為主線，採取“居民自我教育，社群輔助教育，家庭配合教育”的模式，利用社群市民學校對居民進行24字社會主義核心價值觀、20字公民基本道德規範和“三德”為主要內容的思想道德教育，不斷引導居民群眾提升文明素質。上半年舉辦道德講堂3期、懸掛社會主義核心價值觀和公民道德教育主題宣傳牌100塊，居民受教育率達80%以上。
2、突出宣傳主題，深化宣傳效果
①利用紀念日，在轄區進行科普之窗、愛國衛生、社會治安綜合治理、“防災減災”、應急避險、消防安全、六五普法、反邪、平安建設等集中宣傳活動。開展反邪活動2次，參與居民500餘人次，發放反邪宣傳資料1000多份，簽訂禁毒家庭責任書20份。強化防範措施，發揮社群網格作用，使社群的治安案件、刑事案件較上年有了明顯降低；順利完成重大節日和重大活動維穩工作。
②文體活動豐富多彩。各項硬體設施不斷完善，多媒體活動室、文化活動中心、圖書閱覽室、電子閱覽室軟硬體設施齊全，為開展各項活動提供了保障。社群民歡大舞臺組織開展“慶元旦”低碳環保文藝匯演、慶“三八”碧水藍天好家園活動、慶“五一”勞動者最光榮等文體活動，透過居民的廣泛參與，營造了全民健身、共享文化的良好氛圍。
③開展政策法規、道德、文明禮儀宣傳活動，打造平等友愛、融洽和諧、文明禮貌的人文環境；深入開展誠信教育，推進社群誠信體系建設不斷深化。讓社群居民在助人中感到快樂，在生活上感受到大家庭的溫暖，使助人為樂、尊老愛幼、關愛他人的美德在社群蔚然成風。
二、深化未成年人思想道德建設
1、廣泛宣傳《未成年人保護法》等法律知識，弘揚文明和諧的道德風尚，引導轄區青少年從小立志熱愛家鄉、建設家鄉，進行未成年人主題實踐活動，組織轄區小學生參與社群公益活動，進行環境衛生整治，倡導小公民爭做環保小衛士，使青少年在自覺實踐和自主參與社群公共事務、公益活動中增強道德意識，強化道德養成，踐行道德規範。
2、發出倡議書，號召轄區青少年自覺遠離網咖，弘揚網路文明，倡導健康綠色生活，自覺成為文明網民，互相監督，互相幫助，共同建設網路文明新風。
三、加強社群精神文明建設
社群以“綠、亮、淨、美、優”為目標治理和改善社群生活環境。集中整治xx巷美食一條街佔道經營、人民路金吻廣告亂堆亂放、南一巷新河堤菜地等，推進文明社群、綠色社群建立工作，夯實建立文明社群活動的基礎，引導群眾廣泛參與，營造一個安全、健康、整潔、向上的生活環境。
四、切實為居民做好事、辦實事
推進志願服務。以黨員志願者、青年志願者和社群志願服務隊伍為基礎，廣泛普及志願服務理念，引導社群居民關注、支援和參與；組織志願者廣泛參與普及文明風尚、整治環境衛生、維穩以及文化、法律、科普等志願服務活動。
五、抓好資訊宣傳工作，提升精神文明工作水平
充分利用安徽文明網、安慶文明網、安慶xx網、安慶日報、安慶晚報等各大媒體資源，上半年在市級以上新聞媒體釋出社群文明建立動態105條。廣泛蒐集，借鑑文明建立工作的先進經驗、好做法、新亮點，不斷改進工作思路，創新活動形式，豐富建立內容，提升精神文明工作水平。
xx社群的精神文明建設工作在人民路街道辦事處的指導下，取得了一定的成績，但也存在xx巷9-11號樓後巷的地下汙水排放系統改造、南一巷香皂廠宿舍化糞池改造等諸多建立難點。回顧過去，我們信心百倍，展望未來，我們豪情滿懷，在今後的工作中，我們將會努力提高精神文明建設的總體水平，以優異成績迎接新的挑戰。
社群文明建立工作總結 篇8
港城大街辦事處服務里社區居委會位於港城大街以南、迎賓路以東、民族路以西、建設大街以北、由原來的4個居委會即服務裡、勝利村、電工裡、新興裡合併而成。現有居民住戶3000多戶，居民11000多人，屬物業管理的雜居區，由鎮、村、街、居、物業公司等單位共同建立,社群規劃及各項配套設施比較齊全，各項管理制度日臻完善,在服務群眾，加強居民教育和文化建設、維護小區治安穩定等方面做了大量工作，取得了明顯成就，先後被省、市評為“明星小區”和“治安模範小區”稱號。我們的主要做法是：
一、加強組織建設，形成建立文明小區的合力
社群建設特別是文明小區建設是一項綜合性的系統工程，建立相應的組織機構，進行統籌協調是抓好社群建設的根本保障，也才能充分發揮社群的各種優勢和各方面的力量，不斷提高社群的建立水平。去年年底，海港區民政局透過公開招聘，吸收了一大批有學歷、有文憑的年輕幹部從事居委會工作，1月份，辦事處首先成立了新一屆服務里社區居民委員會和黨支部兩委班子，並明確了分工，分清了職責。這支隊伍在社群建立工作中真正發揮了帶頭作用。按照市、區《關於加強城市社群建設的意見》及《文明社群建立標準》有關規定，社群還成立了以鎮、單位、公司、物業、村居及各職能部門領導組成的社群管理委員會，定期召開會議，聽取有關單位、成員彙報，研究部署文明小區建設工作，解決難點問題，積極宣傳、鼓舞、引導廣大居民參與性區建立和管理。社群同時成立了居民糾紛調解委員會、治安委員會、計劃生育、婦代會等組織。並制定了相應的制度和辦事公開承諾制度。志願者服務責任制和物業公司提供的各項服務專案保障，並把這些制度上牆，便於居民進行監督，為建立文明小區打下了良好的基礎。
二、開展建立活動，達成建立文明小區的共賞共識
1、用樸實的語言發動群眾。進入小區你就會看到大大小小的標牌用樸實、真誠、溫馨的語言反映人民群眾的願望。比如“鄰里守望，大家相幫，各獻其愛。共享幸福”；“人人遵紀守法，社群長治久安”；“一個黨員一面旗，黨員奉獻在社群”等一些琅琅上口的標語口號已為大家所熟知，並付諸行動。為認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，我們除透過“市民學校”以及宣傳欄等形式把綱要內容向廣大社群居民宣傳教育外，還蒐集了一些家庭的道德格言，製作了道德欄並上牆，把它作為宣傳群眾，發動群眾的有力武器。現在這些真誠、樸實的語言已經成為建立文明小區的動員令和行為準則。此外還建立了科普宣傳欄、道德評議欄、法律宣傳欄、閱報欄等宣傳時事政治，普及法律、計生、環保、健康、科學等知識，表彰好人好事，評議不道德行為，展示建立成果，發揮了很好的宣傳作用。
2、用評選活動鼓舞群眾。星級文明家庭評選活動是建立文明社群的重要舉措，更是建立活動的催化劑，透過星級文明家庭評選活動使建立文明小區工作具有更加廣泛的群眾性、參與性。我們主要從三個方面入手：一是抓宣傳教育，利用市民分校，開展座談會、黨員會、樓棟長會、志願者會等，印製《住戶手冊》，《文明秦皇島人行為規範》，《科普知識問答》、《星級文明家庭評選條件》等送到每戶手中，大力宣傳建立的意義、目的，做到家喻戶曉，人人皆知。二是抓特色活動。召開民主評議會、居民代表會、鄰里座談會，選出具有特色的星級文明家庭標兵戶和文明樓棟、文明單元、紅領巾樓道、青年文明家庭，用身邊的事教育身邊的人，充分發揮典型的示範作。三是增加通明度。每個單元把評出的星級文明家庭集中起來公佈於眾，使那些參與意識差的家庭受到激勵，促進了群眾的參與性。截至目前，我社群已評出星級家庭標兵戶2家，文明單元4個，紅領巾樓道2個，青年文明家庭5個，收到了明顯的效果。
3、用社群文化引導群眾。以科學的思想武裝人；以正確的輿論引導人；以高尚的精神塑造人；以優秀的作品鼓舞人是我們開展社群文化工作的指南。我們充分認識到：堅持經常的開展文體活動，既活躍了居民的業餘文化，陶冶了人民的情操，又能提高社群居民的凝聚力，因此我們經過努力，在社群內設立了閱覽室、棋牌室，內有藏書一百餘本，刊物六十餘本，有法制報、晚報、都市報均免費向居民開放。用健康向上的生活方式引導群眾，既減少了不安定因素，也加深了居民間的情感交流。
4、用優美環境默化群眾。為把小區內幽雅、寬闊的場地變成居民娛樂、健身的場所，街道辦事處和社群委員會積極爭取多方面的支援，加大了對社群硬體的投入。金屋物業公司籌資1萬元，平整了活動場地，民政局在小區安裝了全民健身活動器材，居委會組織居民開闢了晨練、晚練活動點，組織開展豐富的文化體育活動，其中木蘭扇、健美操、功夫扇、秧歌、相聲、小品、京劇、評劇、歌詠比賽等文藝節目多次參加市、區組織的表演、比賽、並獲獎。為給居民創造優美的生活環境，建立文明小區，各方投資3.5萬元對小區環境進行了綠化、美化。除對道路進行硬化外，社群綠化面積達6760平方米（其中草地4500平方米，綠地造型800平方米）。栽種八葉花、龍爪槐、合歡樹、四月花、小葉黃楊等八種樹木2400餘株，鋪設卵石小路700米，安裝石桌、石凳4套，路燈、門燈38盞。此外，小區內衛生設施完善、整潔，營造了優美的健身和生活環境。
三、加強社群服務，架起服務群眾的橋樑
為了使居民有一個方便、稱心的生活環境，社群成立了居民服務站，設有服務熱線和公開承諾。下設綜合商店、便民診所、美容美髮、服裝加工、乾洗店等服務網點，積極安排下崗失業人員，廣泛開展便民服務、擁軍擁屬、法律諮詢、衛生保健以及家政服務介紹等。服務內容貼近生活，貼近百姓，極大地方便了社群居民群眾。便民診所免費為社群居民提供體檢、測血壓、量體溫。為方便居民就診，診所安裝了24小時熱線電話，建立了個人醫療檔案，定期到病人家中體檢。服務站還掛出了社情民意箱，每天早晨開箱，及時幫助居民排憂解難，一般問題不超過24小時都能得到妥善解決。今年11月份，3棟樓的汙水井蓋被盜了，居委會的同志接到熱線電話後，及時找3棟樓的單位領導，不到半天就解決了問題，小區居民對社群居委會的工作非常滿意。
此外，社群居委會還成立了有幾十人的社群服務志願者隊伍，每月定期開展活動。他們帶頭清理社群內的不法小廣告、揀白色垃圾，維護社群的環境衛生。還為居民上門服務，解決實際困難。對社群內老、弱、病、殘人員，居委會組織了義務理髮員定期到家裡給他們理髮，深受居民的歡迎。在社群內我們還設立了便民欄和政務公開欄，公佈辦事程式、手續、時間、承辦單位，居委會財務及工作情況，使來居委會辦事的人員一目瞭然，既增加了工作的透明度，提高了工作效率，又方便了群眾監督。
四、實施綜合治理，確保社群安寧
為加強社群社會治安綜合治理和環境衛生整治工作，社群成立了安全小區建立組織，在辦事處和派出所的指導下實行“一長三員制”即樓棟長、衛生員、治安員、黨建聯絡員，參與共建共管，保持了良好的社群治安秩序。一是加強內部治安防控體系建設，加大了工作力度。我們成立了以居委會、派出所、物業、後馬坊村組成的社群治安管理委員會，建立了專職保安隊伍，實行24小時輪流值班制度。同時社群內有義務巡邏員參加巡邏，切實提高了對社群治安的控制能力。9月13日服務北里3棟一戶屋內向外冒煙，事主還未發現時即被居委會巡邏人員發現並及時報警，避免了損失；二是居民參與幹群結合。我們積極配合有關部門和單位加強了對兩勞解教、釋放人員及有其他前科劣跡人員的幫教工作。針對三名幫教物件的實際情況，我們組成了3個幫教小組，定期談心，隨時掌握他們的現實表現。並安排部署有關力量，加強對政嫌，刑嫌、治安危險分子和精神病等重點人員的監控；三是警民共建，群防群治。社群內建立了治安警務室，民警現場辦公，並公佈了包片民警資料、報警電話，各棟分別設立一名治安員，對外來人口隨時掌握情況，做到底數清、情況明；對進入小區的陌生人進行盤查，防止不法分子作案，預防和減少多發性案件的發生。今年以來，我們在巡邏中已抓獲5名企圖張貼小廣告的人員，分別進行了教育。目前小區內治安秩序井然，人際關係和諧，居民對社群的治安狀況比較滿意。
服務里社區在街道辦事處及有關單位大力支援、幫助、指導下，建立文明小區工作取得了一定的成績。但有些方面還有待在今後的工作中逐步完善提高，主要表現在三個方面：一是天河摩托車城和金輝俱樂部分別在小區內開門，在院內修理摩托車，蓋職工食堂，影響社群環境衛生，且不方便統一管理；二是小馬坊河的清淤問題沒有解決，夏天小河附近臭氣難聞，居民意見較大；三是小區內沒有停車場，且小區內車輛較多，有時車輛亂放影響安全，建議將小馬坊河封蓋後建成停車場，這樣即解決停車問題又解決河流汙染問題，在建立工作中要想使單位人真正成為社會人，要讓不同層次的居民的不同需求和不同願望得到滿足，使社群實現安全、文明、方便、規範的目標，只有在各級黨委政府的領導下，在社群單位和居民的支援下，齊抓共管，才能使社群建設各項工作邁上新的臺階，推動硬體建設上檔次，軟體建設上水平。
社群文明建立工作總結 篇9
今年是我市建立文明城市工作總評年，決勝年，按照xx區委區政府和街道的部署，瀛東社群進一步堅定信心，堅定決心增強責任感緊迫感，下大力氣，推進建立工作全力以赴爭創全國文明城市作出貢獻，現將社群建立工作總結如下：
一、強化組織領導，落實工作責任制
社群建立建立領導小組，強化領導不斷深入對文明城市建立工作重要性的認識，時刻繃緊建立工作這根弦，切實把建立工作擺上社群重要位置，社群黨總支書記林木蘭親自抓，總負責，領導小組成員和社群工作人員，按分工劃片落實具體責任制，集中精力具體抓，做到按建立各階段有彙報，有檢查、有部署，紮紮實實推進建立各項工作物開展。
二、加大宣傳力度，強化輿論引導
為提高黨員、幹部、群眾對建立全國文明城市工作的知曉率，增強建立工作的影響力，參與率，社群按各階段分別召開了黨員幹部，志願者、居民樓長和群眾再動員再部署會議，強調建立全國文明城市需要從小事做起，激勵大家積極參加建立活動。
注重營造建立宣傳氛圍，在大街小巷、新村樓道設定宣傳欄，懸掛宣傳標語，向沿街商店，深入居民戶分發建立“倡議書”，建立手冊等宣傳品文藝宣傳，簽訂“門前三包”在老人讀報沙龍設定讀書閱覽專櫃添置有關建立資料供群眾閱覽。根據未成年人思想道德教育測評體系要求社群投入3000元設定了未成年人心理諮詢室。
三、群眾受益，建立才有活力
社群堅持以人為本，建立為民的理念，圍繞群眾需求搞建立，東昇新村20座80年代舊城改造時建成的簡易建築群，設施差，下水道管道口徑小，化糞池容量小經常堵塞，道路破損嚴重坑坑窪窪，各座沒有路燈已經30多年，綠化帶草木枯死，雜草叢生成為衛生死角又沒有消防設施，系無物業管理小區。
社群在建立文明城市中把改善小區 人居生活環境，作為建立工作的切入點，取得小區居民群眾的認可與大力支援，發動居民積極集資，社群籌資、街道撥款、共建單位福州二十五中學的贊助，共投入了九萬多元，為小區各樓院安裝路燈24盞，修補了路面、圍牆、拱門、補植與硬化了綠化帶21處。切切實實讓群眾感受到建立工作給他們帶來的好處。瀛福小區積欠水費貳百萬元面臨停水，社群為居民免受停水之苦，維護社群安定穩定，社群主任與幹部基幹無數次冒著烈日酷暑奔跑區委自來水廠協調減輕欠費問題，進行一戶一表改造工作天天上上下下挨家挨戶動員說服與居民溝通，在社群幹部基幹努力下終於解決清欠水費問題，順利實現了小區住宅樓一戶一表改造工作，為瀛福小區800多戶居民辦實事，推動建立工作的開展。
四、對照建立標準，狠抓整治髒亂差
本社群系屬地緣型城鄉結合部，常住人口6000多暫住外口達3000人之多，文明生活習慣差加上小市場流動攤點多，小區又沒有物業管理給社群建立工作帶來很大難度。
社群為了改善群眾人居生活環境，提升社群文明程度和宜居水平查詢問題突出重點，狠抓薄弱環節一個個研究一個個採取措施予以整治。
1、為方便居民傾倒垃圾方便過往群眾投放廢棄物果皮，紙屑，在大街小巷樓院近2萬元投入設定了新式垃圾桶70個，遏制亂張貼亂塗寫投入2仟元設定，“公共資訊欄”5個。
2、增加保潔人員，加大保潔力度，加強保潔員管理，落實包段責任制，加強檢查、監督，並關心保潔員送給高溫飲料，慰問生病的保潔員，鼓勵他們為社群保潔作貢獻。
3、協調電力公司修補了名門庭院門前高壓電安全護欄，修建補植綠化帶約300平方米
4、協調區相關部門整治新天城商貿城髒亂差，亂停車輛，佔道經營現象。
5、協調城管解決了瀛福路劃線停車有序問題。
6、大力整治老大難的光明港河岸周邊，光明港河岸周邊住戶多是外來人員，大多揀破爛為生，文明素質差，竟把河岸周邊綠化地變成種菜地亂搭蓋，亂堆放髒亂差雖經整治，一再回潮在建立中，社群下決心根治髒亂並配合城管予以清理社群志願者經常巡查，發現回潮立即處理，改善了光明港周邊環境衛生。
7、社群以弘揚志願精神服務文明建立為主題的志願精神，組織黨員、社群、共建單位三支志願者廣泛開展各種形式衛生清理保潔，清除“牛皮癬”亂停放車輛，勸導處理流動攤點佔道經營，深入樓院解決樓道暢通，走上街頭宣傳勸導文明交通，為孤寡空巢老人送溫暖獻愛心活動。
8、在建立關鍵的衝刺階段社群強力組織社群志願者嚴格按照建立測評要求進一步加大巡查克服困難，每日包乾責任區，經常放棄節假日休息投入了建立工作，努力營造整潔有序的市容環境。
9、投入2萬多元疏通竹排巷，瀛福路、瀛東路、紅星新村等轄區所有下水道，清理轄區亂堆放52車次。
10、開展除四害消殺6次。
本社群的建立全文明城市高度重視，緊緊圍繞建立工作要求全力以赴，取得了一定成效，但按建立標準尚存在不少差距，今後要持續重視建立工作，克服滿足麻痺思想，查漏補缺鞏固成果，繼續加強文明城市建立工作力爭取得更大實效。
社群文明建立工作總結 篇10
為了配合縣文明辦搞好省級文明和諧縣城建立工作， 迎接省文明委的考核驗收，我們南城社群從接到縣文明辦佈置的任務之後，緊急召開了工委會議，成立了社群文明辦領導小組。由工委書記閆俊蕊牽頭，圓滿地完成了本次文明和諧縣城建立中有關社群工作的驗收。具體工作如下：
一、整理資料、規範檔案
根據縣文明辦的總體要求，我們對涉及社群的六大塊內容進行了系統的總結整理。具體有“未成年人和老年人權益保護、社群的民主建設與管理、社群衛生服務中心、建立工作氛圍、文明和諧社群建立和文明家庭建立”。我們由專人負責，各科室彙總總結，社群文明領導組驗收，我們還邀請檔案管理局的專業人員對我們的檔案整理工作進行了指導。
二、上報材料，接受稽核
透過半個多月的精心整理，我們將社群近年來有關和諧文明社群建立方面的資料歸類成冊，上報縣文明辦公室接受稽核。對不完善的和不規範的內容進行了進一步的完善和規範。
三、深入基層，實地考察
我們對轄區內的所有文體活動場所、衛生服務中心、愛國主義教育基地、市民學校及各居民小區內的警務室進行了實地考察，對其不符合文明和諧縣城建立要求的方面進行了指導並要求限期整改。我們派專人對整改進行了督促檢查。
四、全面動員，迎接檢查
為了迎接好本次檢查，我們召開了工委會議並針對本次檢查進行了工作安排，要求社群各科室嚴格按照文明和諧社群的標準迎接本次檢查。10月16日下午，我們召集了40多名居民接受了山西省文明委的問卷調查。工委書記閆俊蕊就建立文明和諧社群工作進行了彙報。
社群文明建立工作總結 篇11
一、逐漸打造五塔北街社群成為和諧法制文明社群大家園
為實現五塔北街社群管理有序，服務完善，環境優美，文明祥和，安定的學習型、文化型的綜合新社群，社群主任不但親自為社群居民上門清理堵塞下水，調解居民之間鄰里矛盾，而且力所能及的組織學員及居民積極參加社群組織舉辦的各種大小型社群文體及科普類活動，帶動居民自己的事情自己辦，自己的家園自己建。
二、創新工作思路，以實際行動創文明城市
五塔北街社群在各級領導的指導和幫助下，建立五塔北街社群志願者服務隊、社群黑板報、社群科普報、社群徽標、陽光超市、陽光書屋，並攜手駐區單位電子顯示屏滾動播放創衛標語、網格化管理及居民道德行為準則等文明、文化道德及科普內容宣傳，被上級黨委、政府授予“科普文明社群”、“紅旗黨支部”、“綜合治理先進集體”“星光老年之家”、“維護婦女兒童合法權益先進集體”、“科普先進集體”、“維護婦女兒童合法權益先進集體”“科普先進集體”“社群志願者服務隊先進集體”、“市科協社群科普大學先進集體”呼和浩特市“內蒙古全區基層科普行動先進單位”“內蒙古自治區科普示範社群”“呼和浩特市科普示範社群”等數十項榮譽稱號。
在社群建立完善五塔北街社群科普大學之後，又重點建設了一些特色講堂，著力打造多樣化講課品牌。按照不同行業、轉體、宣講物件、宣講者和宣講載體等分門別類成立特色講堂，擴大宣講範圍。如“紅色大講堂”、“健康講堂”、“環保與環境”“青少年講堂”、“法制與道德講堂”、“就業培訓”等講堂196期(社群科普大學授課176次，紅色講堂13次，再就業培訓7次)。在網路化管理的基礎上，以論壇、研討、基層講堂觀摩會等多種形式豐富基層宣講形式，針對社群幹部、居民、轄區青少年不但第一家開設了配合音樂的多媒體教學，而且創辦了國內第一張真正的科普報，利用社群科普報及社群宣傳欄、黑板報積極開展“文化科技、健康、環保衛生、計生”的社群活動。到目前為止，社群科普報印刷了包括“青少年暑期安全”“計生知識進萬家”等八期，總計20000餘份，特別是針對轄區重點戶和轄區小學，進行科普宣傳活動。
在中小學重點進行如暑期安全等科普知識的宣傳普及;在社群，透過建立黑板報、建立陽光書屋、陽光超市針對居民，免費閱讀科普書籍，重點進行破除迷信、講究衛生、保護生態、計劃生育、防治艾滋病等方面的宣傳，同時也進行一些如健康等科普知識的普及和扶貧活動，多次組織社群計生、食品安全、科普活動,如“迎五一紅歌匯演”“七一迎七一”“慶端午、愛社群、促和諧”“唱紅歌、走紅路、挑紅旗,青年大講堂”“紅色大講堂”“少年大講堂”“五塔北街社群志願者服務隊授旗儀式”“市計生大型活動”“食品安全周啟動儀式”等，並積極組織五塔北街社群志願者服務隊、科普大學分校學員及社群居民播放科普電影、慰問弱勢人群，受到市、區、辦事處等各級領導好評，我社群在2011年的基礎上，不斷推陳出新，僅5月以後上報資訊44條,內蒙古日報、內蒙古電視臺新聞天天看、呼市日報、呼市電視臺直通首府、呼市電臺等媒體報道36次，網路及其他媒體轉載100多次，並受到中央領導“工作特色突出，值得學習推廣”的文字批覆，成為“省級科普示範社群”，呼和浩特市榮獲內蒙古自治區科學技術協會表彰“內蒙古全區基層科普行動先進單位”的榮譽。
三、修黨性、強基層、創業績、樹典型，開展“創先爭優”活動
五塔北街社群在為民提供優質服務中，在各級領導的`指導下，以優秀黨員也是社群主任的帶動下嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，全面的完成各項工作任務;時時處處以黨員的標準帶動社群幹部，在政治理論學習、業務學習、聯絡群眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮著共產黨員的先鋒模範作用，以飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績，贏得了廣大幹部和社群群眾的普遍好評。
作為社群基礎工作就是每天和居民交往、併為居民服務，五塔北街社群以居民為工作核心，不斷樹立和強化廉潔意識，以加強黨建，圍繞“修黨性、強基層、創業績、樹典型”，開展“創先爭優”活動，發揮黨政核心和戰鬥堡壘及先鋒模範作用，以紅色大講堂為抓手，健全組織生活，嚴格教育管理，堅持“四個結合”，加強思想建設、黨性修養和道德建設，堅定理想信念，以保持黨與群眾血肉聯絡為重點，以人為本、執政為民，以優良黨風，促政風帶民風，堅決反對不良風氣，營造堅持原則、弘揚正氣的氛圍，保持黨的純潔性，永葆黨員政治本色。逐步打造社群為民服務的一流優秀團隊。
社群文明建立工作總結 篇12
玄真社群位於太和鎮的中民地帶，面積1平方多公里，人口1萬多人。在20xx年被縣政府定為"文明社群"建立示範點二年來，社群在縣文明辦和上級有關部門的支援配合及社群全體人員的努力下，文明社群建立活動取得了較好的成效。
一、完善辦公場所及有關制度
按照文明社群的基本條件要求，社群在硬體建設方面一步到位。首先在辦公方面購置了電腦，還專門訂做了一套"玄真社群住戶資訊"軟體等配套設施，使到社群住戶住處資料管理電腦化，為今後在工作上更迅速準確地查詢住戶情況提供方便。其次是建立健全社群各項規章制度和工作責任，並把各項工作責任和規章制度全部"上牆"。同時在社群門前設定了三個固定的宣傳欄，有政務公開和各種政策法規的宣傳。
二、為社群居民創造一個文明安定的居住環境
1、抓好社群環境衛生建設。社群在有關部門的支援下，認真做好規劃，積極搞好街道硬底化和環境衛生。由於縣城的規劃起點低，街道比較窄、亂，還有相當一部分道路是泥沙地，一遇雨天濁水橫流。同時過去建設中留下的餘泥、垃圾也比較多，嚴重影響了社群的居住環境。針對這種狀況，我們在建立文明社群中，我們乘縣城大規模改造的xxxx，積極爭取縣政府、鎮政府、縣文明辦以及環保建設、環衛等部門的大力支援，打了一場環境建設的硬仗。目前各主要街道水泥硬底化已基本完善，社群衛生死角的垃圾、餘泥和淤塞的化糞池也清理乾淨，還社群居民創造一個安定祥和的居住環境。
2、積極與公安部門協作，成立社群治安聯防隊。社群從居民當中挑選一些年輕力壯的青年，成立社群治安聯防隊。並制定各項職責和規章制度，在當地派出所的指導下，負起維護社群居民安全和維持社群工作、生活秩序的重任，為社群居民創造一個安定祥和的居住環境。
三、極組織文化、科技、衛生、法制進社群工作
1、協助有關部門搞好社群各種文化娛樂和體育活動。依託清新公園的有利條件，經常與有關部門協作組織各種文化娛樂活動。近兩年來，市電臺、縣委宣傳部、縣文化體育廣電新聞出版局、縣心連心藝術團等部門都在公園內舉辦大型的文化體育活動。如去年就舉辦過市第一屆"走進後花園，情繫外來工"歌手大賽清新賽區的決賽、清新縣文藝調演、心連心藝術團彙報演出等大型文化活動，舉辦了五一、國慶、春節籃球賽，今年出舉辦了多場文化體育活動。每項活動都吸引了上千觀眾的觀看，極大地豐富和活躍了社群居民的文化生活。由於經常舉辦各種活動，清新公園已成為縣城的文化體育活動中心。
2、與縣科協合作，在清新公園設定了科普宣傳欄。兩面可用的十多米長的科普宣傳欄，不定期地出版各種科學讀物，讓廣大居民在休閒時觀看閱讀，瞭解各種科學知識。尤其是在預防非典、禽流感上，起到了非常大的宣傳作用。
3、設立社群衛生服務中心，為社群居民健康服務。為方便社群民民求醫問藥，社群與縣人民醫院合作，在玄真路設立了一間社群衛生服務中心，衛生服務中心除了為居民看病外，還定期為社群內的老人免費檢查身體。
4、建立和完善社群老人活動中心。為使老年人有更多的活動場所，社群除了完善清新公園的各項工作外，還於20xx年在太和鎮石場路東三巷開設了一間面積約200平方米的"星光老年之家"活動中心，中心配套設施有：閱覽室、健身室和娛樂室，全部都是免費為老年人開放。"星光老年之家"的建立，使社群老人"老有所向，老有所樂"。20xx年7月社群被省民政廳授予省"星光老年之家"先進單位，以表彰社群為推動公益事業而作出的努力。
四、齊抓共建文明小區
搞好文明社群建設需要各部門各單位的共同參與，形成合力。玄真社群內有分散的居民樓、有住宅小區、有政府機關部門等，為了使廣大的居民和有關單位積極參與文明社群建設，我們在社群內進行了廣泛的宣傳發動，宣傳建立文明社群的重要意義和具體要求，使大家提高認識，自覺參與。在我們的積極宣傳發動下，社群內各單位形成了齊抓共建文明小區的熱潮。現在社群內已建立了"xxxx苑"和"國稅局宿舍"這兩個小區的文明小區，並在這兩個點的帶動下，文明小區的建立工作正在社群內全面鋪開。
社群文明建立工作總結 篇13
烏山社群位於烏山路，東起烏山路中段（市信訪局），西至白馬河（白馬河公園管理處），南臨加洋橋（省移動大廈），北至道山中路（省電臺宿舍）。轄區面積35萬平方米，新村樓院44座，共有居民2196戶、6405人（其中掛口掛戶3011人）。轄區內有市委、市政府、省氣象局等單位22個，其中小學1所、幼兒園2個；社群黨總支下設2個黨支部，57名黨員（預備黨員1名）；社群70歲以上老人238人，80歲以上55人，90歲以上10人；社群困難戶17戶（包括外來務工家庭），其中享受低保3戶；社群下崗失業人員188人（其中掛口掛戶59人），社群認定企業退休人員267人；6-16歲少年兒童422人，單親家庭 17戶。
我們烏山社群認真學習貫徹黨的十七大精神，以關注民生、服務民生為立足點，開展各項專項整治工作，紮實推動建立全省文明城區工作深入開展，樹立文明鼓樓良好形象，加強社群文明建設，為人民群眾營造安全、穩定、良好、有序的社會和生活環境。
一、領導重視，健全組織機構
街道黨工委、辦事處領導十分重視文明城區建立工作，經常下社群指導開展工作。社群黨總支把建立文明城區工作列入社群建設的重要工作議程，不斷提升社群建立工作整體水平。社群成立了建立文明城區工作領導小組，由社群書記、主任任組長，一把手親自抓、分管領導具體抓、其他社群工作者共同抓的機制，明確分工，落實責任，齊抓共管，協同作戰，使建立文明城區工作有序地開展。
二、宣傳發動，營造氛圍
文明城區建立必須把方方面面的力量都調動起來，營造建立工作的良好氛圍。透過設立專欄、《烏山簡訊》、召開居民代表大會、班組樓長會議，廣泛宣傳建立文明城區的重大意義、目標任務，宣傳我們建立工作取得的成效，營造濃厚的輿論氛圍，透過懸掛條幅、張貼宣傳標語、問卷調查、入戶宣傳等方式，努力做到家喻戶曉、深入人心，不斷提高轄區單位職工、居民對建立工作的認知程度和支援水平。帶頭講文明話，辦文明事，做文明人，創文明城，形成全區動員、全民動手、人人參與的濃厚氛圍。
三、搭建為民服務平臺，建設和諧社群
認真學習貫徹國務院下發的《關於加強和改進社群服務工作的意見》，把服務居民、提高社群居民生活水平和生活質量放在首位。一是以服務群眾、方便群眾、造福群眾作為工作出發點和落腳點，以為社群居民服務的效果和群眾的滿意度作為評價工作的標準；二是高度重視為弱勢群體服務，發動轄區單位為下崗職工送崗、設崗、騰崗，辦理小額代款，多渠道解決就業，向群眾承諾“不挑不撿七天上崗”； “拗九節”來臨之際，為90歲以上老人、空巢老人、“五老”等走訪慰問，為老人們送上熱騰騰的“拗九粥”、“太平面”、“太平蛋”，弘揚孝老美德，構建和諧烏山；本著“以人為本，為社群居民服務”的精神，社群與市公交總公司多次溝通聯絡，來本社群為社群70週歲以上老年人辦理免費乘車證；母親節開展慰問困難母親活動，“六一”兒童節慰問社群困難家庭、雙下崗職工、殘疾人及外來務工人員家庭兒童，為他們送上節日禮物；老人節召開座談會，與企業退休老人談心，並上門慰問90歲以上老人；開展春風助學，給困難學生送去近2000元學費；到每個轄區單位宣傳婚前體檢工作前送上宣傳小冊子。三是充分挖掘和合理利用社群資源，開展面向特困群眾的社會救助和福利服務、面向廣大居民的各項便民利民服務。如社群創辦的烏山社群小學生託管站，解決了幹部職工中午沒時間照顧孩子的難題，又解決3位下崗職工再就業；社群創辦的紅十字博愛超市，每月兩次救助困難黨員和困難居民；四是認真做好城市低保工作，切實做到不漏保、不錯保、應保盡保，現社群有3戶享受低保，真正起到兜底作用；五是大力組織開展鄰里相幫互助，積極支援社群志願者開展服務活動。如與空巢老人結對，烏山路81號居民自出4萬元整理整座新村樓院；六是透過社群資源共享、共駐共建等形式，為社群居民提供文化、教育、衛生、科技等方面服務。透過提供多種服務，把社群建成有凝聚力和親和力的幸福家園；七是做好計生工作，努力為育齡婦女服務，普及計生基礎知識，實現“四無”。
四、搭建先進文化和資源共享平臺，建設文明社群
一個和諧的社群，必定是一個文化繁榮的社群，也必定是一個充滿活力的社群。我們以《公民道德建設實施綱要》為指導，培育居民的社會公德、職業道德、家庭美德和“五情教育”，形成平等友愛，融洽和諧的人際關係，營造“人人為我、我為人人”的良好風尚。社群的圖書閱覽室專人負責，定時向居民開放，營造終身學習的氛圍；利用轄區單位市人防公司的場所，辦起了300平方米的老人活動中心；市科協出資在道山路設立10米長的科普宣傳欄，並設有室外閱報欄；省氣象局拆掉舊房，投資10萬元配合社群設立全民健身點，省氣象局的高空組、短期預報組、影視中心無償向社群居民開放；利用社群資源開展內容豐富的培訓，同時利用烏山小學的資源，每年開展兩次夏令營活動，使家長、學生受益匪淺。在轄區單位市白馬河公園管理處的支援下，社群以市白馬河公園為主題公園，成立了烏山社群白馬藝術團，經常開展豐富多彩的文體活動，組織社群老體協成員、老年人參加主題為“全民健身與奧運同行”的第一屆老年人萬人健步行活動；與烏山小學聯合舉辦 “和諧烏山，老少同樂”鬧元宵敬老活動，增進社會老少之間的情感；舉辦“建設海西 共創和諧 喜迎十七大”為主題的慶“五·一”運動會，為老年人提供一個鍛鍊身心健康的機會；開展一系列主題為“提升科學素質，建設和諧海西”的科普活動。如：與烏山小學、市科協聯合舉辦心理健康教育講座、科普圖片展；與省氣象局聯合舉辦消防安全知識講座，並組織居民、保安參加消防模擬演練；為轄區居民發放各種科普宣傳材料，開展科普公眾創新知識及無線電科普知識問答活動；組織社群退休老人遊旗山，既強健身體健康，培養鄰里情，又增強了老人的自信心；開展《走進珠穆朗瑪峰》科普講座。透過開展一系列文體活動，不斷在社群內營造一種文明、健康的文化氛圍；暑期期間與烏山小學聯合組織學生們參觀馬尾船政文化，感受新海西新希望的鄉俗文化夏令營活動。組織青少年到省科技館聽講座、看電影等夏令營活動。開展“感恩教育，和諧你我”的感恩夏令營活動，開展“愛心手拉手”的夏令營活動。
五、搭建維護穩定平臺，建設平安社群
社群黨總支堅持把維護社群穩定作為工作重點，努力建設平安社群，積極構築以社群民警為主導，社群治保會和物業保安為依託，社群居民積極參與的群防群治網路，落實社會治安綜合治理責任制，規範和維護社群生活秩序。深入開展“平安社群”建立活動，加強社群警務室建設，完善“1211”綜合機制，建立人防、物防、技防相結合的社群防範機制和防控網路；加強群防群治隊伍建設，組織開展以社群保安、門衛、聯防隊員為主體，專職和義務相結合的巡邏守望、看樓護院等活動；加強群防群治隊伍建設，以社群保安、物業、門衛為主體，努力抓好社群平安中心戶長建設工作，堅持每月召開例會；開展“消防安全大檢查”集中整治行動；完善人民調解工作機制，使社群內部矛盾得到及時正確處理；開展法律諮詢進社群活動，為居民提供法律援助；完善幫教小組，組織做好幫教工作，並幫助解決實際困難；派社群幹部看望正在服刑的人員；積極開展反邪知識宣傳、禁毒宣傳活動等；加強治安宣傳力度，本年度動員轄區單位、物業持續懸掛宣傳橫幅13條，開展綜治宣傳活動11場，利用《烏山簡訊》宣傳治安併發放累計達16000多份。發放區、街道印發的平安建設宣傳小冊子、小卡片、小扇子、《致居民一封信》等10000多份。到每家每戶發放徵求意見書1350份，廣泛聽取居民對治安工作的意見，建議。社群懸掛橫幅累計20條，噴繪固定橫幅6條，張貼標語累計 500多份，增設固定標語23面；做好維穩工作，廣泛做好群眾思想工作，積極配合做好景觀改造工作及電視機廠宿舍拆遷工作。做好颱風拆遷戶的轉移工作。堅持開展法律進社群活動，與和與共律師事務所共建，為居民提供法律援助，引導居民學法、知法、懂法、守法；完善幫教小組，對幫教人員逐人建檔，落實責任，並幫助解決實際困難。社群因此被評為“平安社群”、“無毒害社群”。
六、搭建共建人居環境平臺，建設美好家園
努力營造整潔的人居環境，是我們服務的方向。於是我們不斷完善社群環境建設機制，協調好轄區單位、物業公司，以滿足群眾需要。一是保證道路硬化，無坑坑窪窪；開展無物業小區整治工作，對烏山小區進行全面整治，配合做好景觀改造工作；二是努力提高社群綠化地的覆蓋率，拆掉舊房建綠地，保證社群綠化覆蓋率達 30%以上；三是淨化，建立環衛管理新機制，做到垃圾袋裝、定點投放、日產日清；四是亮化，全面落實“門前三包”責任制，車輛停放有序，樓道暢通、照明裝置良好，轄區內無佔道擺賣；五是積極開展愛國衛生運動，消滅“四害”；六是成立媽媽義工隊、文明勸導隊，糾正居民不良衛生習慣，宣傳人人動手，共創美好家園；七是完善社群環保工作，建立健全社群環境監督管理機構，增設固定宣傳標語，引導居民積極參與，營造了良好的生活環境，社群被評為xx市“綠色社群”、xx區“衛生達標社群”。