四年級下學期少先隊工作總結
四年級下學期少先隊工作總結
總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢？以下是小編為大家收集的四年級下學期少先隊工作總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
四年級下學期少先隊工作總結1
“創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力。”作為新世紀的學校少先隊組織，擔負著培養德智體美勞等全面發展的人才，著力培養少年兒童的科學精神、創新精神和實踐能力，促進少年兒童全面發展的重要任務。因此絕不能觀望與等待，唯有加緊開展創新教育，培養千千萬萬的創新人才，才能代表中華民族以豪邁的姿態走向世界，迎接挑戰!
作為少先隊工作者在開展少先隊活動時，引導學生走向生活實踐，將少先隊活動從內容到形式不斷予以創新，不僅可使隊員在社會生活實踐中樹立創造的志向，體驗創造的快樂，還可以培養隊員的創造精神，增長隊員的創造才幹，發展隊員的創造思維。
一、捕捉創造因素，激發創造熱情
創新勇氣是創新行為的精神動力，它是人們對生活的美好追求。培養少先隊員的勇氣，特別需要為他們營造一個安全、自由的心理空間。隊員身邊的一些小事往往蘊含著培養志向和才幹的教育因素，輔導員要善於從隊員的一言一行中，從發生在少先隊員身邊的點滴小事裡，捕捉創造因素，運用各種方法去激發隊員們的創造熱情，培養他們勇於創新，敢於標新立異的創新勇氣。例如隊員們喜愛動畫片、木偶劇，中隊開展“我來演”的活動，把課本上大家所熟悉的課文用木偶劇的形式表演出來，並透過文娛匯演的形式向全校師生演出。
當人們看到隊員們自編自導的惟妙惟肖的表演，及那些出自隊員們自己之手道具時，紛紛豎起大拇指說：“如今的小孩子硬是聰明能幹!”參加演出的隊員看到自己精彩的表演，聽到眾人的誇獎，臉上綻開了一朵朵絢爛的花。這種全屬於他們自己的創造得到了肯定，他們真正體驗到：創造確實是一種非常快樂的事情。
二、捕捉好奇特性，培養創新意識
當少先隊員們從家庭走向學校時，由於生活環境的變化，他們所面對的人和事也更加複雜而多變。這一變化對於好奇心強的隊員來說無疑是培養創新精神和適應能力的好機會。輔導員要抓住他們好奇好問的特點，因勢利導，適當置疑，給孩子營造能夠發揮其自由想象的寬鬆環境。要多帶孩子走進大自然。豐富多彩，充滿魅力，變化多端的自然景觀，是啟迪隊員想象力，激發其好奇心，開啟其智慧之門，增強他們探索情趣的最佳教具。如我校組織全體隊員到孫中山的故居參觀，瞭解更多!
另外，還可有意識地組織隊員開展遊戲活動，如編故事、編謎語、聽音樂、編舞蹈等。在培養創新意識的過程中，輔導員對孩子的好奇好問千。不能有厭煩情緒，因孩子多問而訓斥孩子，甚至凡事自己說了算，這樣很容易導致孩子們的依賴性，甚至扼殺孩子們創新的熱情。輔導員應當認真耐心地回答隊員提出的問題，多徵求隊員的意見，鼓勵隊員凡事有自己的看法和意見，用商量的口吻和隊員一起解決問題。
三、創設探索情景，培養創新思維
創新思維是創新活動的核心，具有創新思維的人，就如同掌握了開啟創新寶庫的金鑰匙。隊員對新異、奇特的東西總是具有濃厚的興趣，花開花謝，螞蟻搬家……都會引起他們的探索慾望，輔導員耍善於提出富有啟發性的問題，創設能引起探索的情境，引導他們自己去尋找答案。可以給一些內容，例如可結合雛鷹爭章的內容，放手讓隊員們設計活動方案，豐富自己的知識，鍛鍊創造的才幹。由於隊員們的生活視野、知識領域比較狹窄，他們的設想往往既新奇大膽，又不盡完善。
輔導員要啟發他們自己或發揮少先隊集體的智慧拾遺補缺，促其完整，挖掘、培養他們的創造思維。今年暑期，我校隊員們以“雛鷹假日小隊”形式，分組分類搜尋問題，找尋知識原線索，讓隊員們真正體驗到了生活之樂、創新之樂。其中，我把中隊的隊員們帶到植物園並記下的植物名稱，從自然百科全書中查詢這些植物的相關資料，用紙片記錄下來後，掛在每棵樹的枝幹上，隊員們說“這是它們的身份證”。我還讓隊員們親臨我鎮的河流，對河流的汙染、河床的變遷及河流中的動物等進行了全方位的調查，寫下了一份沉甸甸的反映我鎮河流現狀的報告——《讓我們一起來拯救母親河》，得到了學校師生及社會的好評。
整個活動，各個小隊選取不同的物件進行社會實踐調查，並且都用文字記錄下了自己所觀察、調查、體驗到的點點滴滴，從這些活動及調研文字中，隊員們的創造萌芽清晰可見。
四、培養動手實踐能力，體驗創新的快樂
創新技能包括動手操作能力、使用工具能力、知識和方法的運用能力等。培養少先隊員的創新技能可以從培養動手能力入手，讓少先隊員自己動手，能使其身心和諧發展，提高他們的全面素質;能加深少先隊員對所學知識的理解，激發他們的學習熱情;能使少先隊員的創新思維更加貼近現實，產生實際效果;能使少先隊員看到自己的創新成果，體驗創新帶來的快樂，鼓勵他們做勤於動手、樂於實踐的“小能手”。
輔導員要善於創設一些好的設想，不斷拓寬學用結合的渠道，充分利用第二課堂和社會實踐活動，廣泛組織隊員參與各種科技創新活動，這樣為他們提供獨立思考，勇於創造的機會和條件。如成立各種科技興趣小組，加強輔導，定期培訓，引導學生參與科技探索，積極開展小考察、小種養、小製作、小發明、小創造的科技實踐活動。
總之，應注意發揮多種教育因素的作用，使每一活動在培養隊員的創造素質上收到多種效果。新時代的少先隊活動，開拓了新的活動領域，如雛鷹爭章活動，社會實踐活動、手拉手、話小康活動、科技創新活動、民族精神代代傳活動、小主人實踐園地活動，十分鐘隊會……隊員們積極主動地探索、認識周圍事物，在獲取了知識的同時，也培養了富有創造性的個性品質。
教育家陶行知先生說：“處處是創造之地，天天是創造之時，人人是創造之人。”讓我們多給少先隊員以寬容、支援和鼓勵，讓他們走向生活實踐，在學習中創新，在生活中創新，在活動中創新，準備著，創造更新更美的世界!
四年級下學期少先隊工作總結2
本學期，根據教育局、學區德育要點，結合本校工作實際，我校少先隊工作以學校“讓學生快樂、幸福地成長”為目標，認認真真開展學校德育各項活動，取得可喜成績。具體工作如下：
一、創設和營造工作平臺，為教師服務。
本學期我線工作繼續以“大力推進中隊輔導員素質培養”為指導思路，透過提要求，促學習，搞活動，勤交流，抓典型等措施，來提高中隊輔導員的素質。具體做法有：
1、繼續以理論固化中隊輔導員的思想水平，推薦各中隊輔導員閱讀各種班隊建設有關書籍雜誌，做到“以老幫少”結對活動，促進相互學習交流，共同管理。
2、定期召開中隊輔導員會議，佈置相關主題活動;做好周、月少先隊情況反饋,做好德育月評工作並有記錄有總結。
3、大隊部要求各中隊輔導員上好每一節班隊課，做到有檢查、有記錄、有反饋。按中隊輔導員會議要求部分中隊輔導員開設主題班隊展示課。
4、學校各種活動(如藝術節、體育節、科技節、大課間活動等)要求各班主任有過程，有小結。
6、積極開展教師“到家”家訪，為學生送溫暖活動，舉行學校教師家訪報告會。(其中_、_兩位教師有孕在身而深入學生家庭走家串戶，走工棚，過合租房，瞭解學生家庭情況，做到一絲不苟地進行家訪，深受同事、家長好評)，
7、關注、傾聽教師、學生心聲。本學期向教師、學生各發放問卷調查25份、30份，共徵求教師意見與建議14條，學生意見與建議6條。學校根據教師、學生的意見與建議，逐條進行梳理，並進行整改，共整改18條，其他幾條正分批進行整改。
8、提倡教師外出學習，汲取視窗學校及兄弟學校的先進經驗。安排教師外出聽課。本學期大隊輔導員參加了市慶少先隊成立60週年大會，受益匪淺。
二、強化和突出文化底蘊，為學校服務。
1、繼續推進校園文化建設。積極營造濃厚的書香校園氛圍，多渠道、多途徑挖掘“文化元素”，透過造就和諧的人文環境，陶冶學生情操，啟迪心靈，進行潛移默化的教育。
一是繼續強化長廊文化意識：在“體藝長廊”、“詩詞長廊”的基礎上，鼓勵和提倡我校學生學習長廊內容，體驗長廊文化。定期定時更換學校學生體藝長廊板塊建設，結合體藝兩節的成果，定期展示在長廊板塊中。
二是繼續積極開展班級文化建設,各班主任根據自己班級的特點,佈置具有班級特色的文化;定期出好黑板報，使之與學校的每月主題活動相互輝映。
三是美化校園，本學期我校繼續對校園環境建設投入資金，為各個花壇鋪設草坪，重鋪內操場水泥地，並打算建設內籃球場與學生遊戲場地;
四充分利用好教室門口“星級班級”和學校星級班級評比欄目。
五是學生作品成果展文化：打造手抄報作品專欄，做到學生作品定時間、定主題展示。
2、少先隊幹部建設。重視對學生幹部的培訓和指導工作，召開學生幹部會議，開展學生幹部之間工作經驗的交流活動。創新大隊幹部競選方式，透過考試、演講等形式，成立新一屆大隊委;成立三支實幹的監督巡查小組，分工檢查學校常規、文明禮儀、吃零食現象等。
3、學生校規建設。
本學期大隊部繼續開展了一系列的活動，進一步加強在校學生的行為規範養成教育。首先，開展“星級文明班級”評比活動。根據《小學生守則》、《小學生日常行為規範》等有關規定，制定星級班級評比內容(儀表、言行、衛生、兩操、紀律、佩帶)。評比為一天一檢查，一週一評比，一週一小結，一週一公佈。評比以經常性檢查和抽查相結合，採用扣分制衡量執行情況，每週公佈一次各班總分。以段為單位，每段評出星級班級一名。同時，為完善學校、大隊部、班級三級檢查制度，自下而上進行自主管理，自我教育。在平時，加強例會制度，加強對星級班級檢查人員的培訓，每週一中午在隊室集中，內容有反饋分數、情況說明等。“星級班級”活動得到了班主任的重視，各個班級為了爭奪優秀中隊你追我趕，不甘示弱。本學期校園衛生、學生文明禮儀等各種常規表現的較好。
三、幸福教育是主題，異彩紛呈活動，為學生服務。
少先隊活動是連繫少年兒童與家庭、社會、學校的紐帶，是少先隊開展的載體，直接影響著少先隊員素質的培養，我校少先隊以此做為創新機制，針對每月工作重點和社會熱點，有序地開展一系列層層迭起的少先隊活動如：
1、利用重大節日，紀念日開展主題教育活動
本學期，結合本校實際，開展了系列德育活動，9月份尊師愛師、弘揚民族精神手抄報比賽、交通安全徵文與手抄報比賽;10月份慶國慶、新一入隊、科技節活動;11月體育節活動，參加學區、市級籃球比賽;12月份讀書節活動、參加學區學生籃球比賽、慶元旦活動等;1月份刊出第7期校刊、教師走萬家家訪與送溫暖、期末班級學生評先評優等活動。我們搞的活動富有特色，隊員們積極參與，充分展示了我校少先隊員活潑向上的精神面貌。
2、積極參加各級各類比賽，成績喜人。
本學期，我校參加的各級各類比賽喜獲豐收。在學區籃球比賽中，我校女子籃球隊獲_學區第一名、_市第三名(_、_、_三位老師指導);3位老師榮獲_市德育論文三等獎;在_市科技節比賽中，李同學小製作獲_市二等獎(_老師指導)，李同學分別獲_市小發明二等獎(_、_老師指導)，_小學科學小論文獲_市三等獎(李老師指導)，李同學獲_市中小學生資訊科技現場作品製作比賽三等獎(李老師指導);在_學區中小學生資訊科技現場作品製作比賽中_、_同學分別獲一等、三等獎，李同學獲_學區第25屆中小學生科技節比賽小製作一等獎;李同學分別獲_學區第25屆中小學生科技節比賽小發明一、二等獎;李同學獲_學區第24屆中小學生科技節比賽科技實踐活動一等獎;李同學在學區第25屆科技創新比賽中獲科學幻想畫三等獎。
四年級下學期少先隊工作總結3
全面落實《中共中央、國務院關於進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》和新《少先隊輔導員綱要》，堅持以德為先，堅持實踐育人，堅持以人為本，充分發揮少先隊的優勢和特點，切實加強青少年思想道德教育，開展生動活潑的德育實踐活動，引導未成年人牢固樹立中國特色社會主義的夢想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。不斷加強和深化少先隊自身建設，增強隊組織的吸引力、凝聚力、影響力和戰鬥力。
一、少先隊基礎建設
1、一開學就進行了大隊幹部的競選演講，選出了新一輪的大隊幹部，並且經過工作經驗交流和工作總結來提高新一輪幹部的工作本事。
2、對播音員進行了重組，吸收了三年級和四年級具有潛力的學生進行鍛鍊。各班每月上交5篇廣播稿。本期播出優秀稿件185篇。
3、10月初對預備新隊員進行了隊前教育，學習了少先隊基本知識。隊慶日，發展新隊員135人，為少先隊組織增加了新的力量。
4、期末進行評優活動，評出優秀大隊幹部19名，優秀播音員13名。優秀中隊幹部44名，優秀少先隊員110名。
二、德育活動
1、分年級社群實踐活動。
各年級根據年級特點選定主題，並且年級組長與班主任一齊研討活動，各年級組長根據原先活動開展的情景進一步完善的撰寫了活動計劃。
各年級的主題：
一年級：請你到我家做客
二、三年級：社群環保小衛士
四年級：超市服務員體驗
五年級：賓館服務員體驗
活動每月開展一次，本學期活動的開展，增加了活動的參與人數，可是後半學期由於天氣一向陰雨，所以沒有前半期開展得好。
活動開展比較好的方面：
(1)一年級在活動開展後的資料收集比較完整，活動登記表上詳細的記載了活動的資料，參與人員、活動效果、家長意見、並且在活動登記表後面還帖上了學生活動中的照片。
(2)二三年級的社群環抱小衛士活動，學生參與人數最多。
(3)四年級超市服務員體驗活動，在原先的的活動資料基礎上更加豐富了活動的資料，填加了商品保質期的檢查、和貨物上架資料。
(4)五年級在活動中，班主任團結協作精神很好，幾個班主任一齊親自帶學生活動。
2、分年級主題隊會活動。
活動緊密結合新的《輔導員綱要》來設計，根據學生不一樣的年齡特徵，進行分年級思想道德養成教育，在上學期的基礎上，完善了下半年的年級隊會主題，並且結合學校德育工作計劃的隊會主題開展主題隊會活動。
一年級：
兒童從家庭(幼兒園)到學校的主角變化對兒童心理的影響，為了更快更好的適應學校環境和一年級的學習生活，指導學生開展喜歡學校、喜歡教師和同學、歡樂學習、分享和謙讓等主題活動，重點養成學生聽從指揮，快速準備，認真書寫和禮貌禮貌的好習慣。
九月：①可愛的學校;②微笑;③遵守作息時間;④可愛的學校-繪畫比賽
十月：①我想戴上紅;領巾;②禮貌;③課間禮貌活動
十一月：①拒絕依靠;②誠實;③安全上學回家
十二月：①認真寫字;②謙讓;③不與陌生人說話
二年級：
培養隊員在團體中的人際交往，自我能做的事情自我做，學習最基本的做人。重點養成學生良好的學習習慣，指導隊員關心和幫忙其他同學，分享交往的樂趣。
九月：①養成好的學習習慣;②熱情;③正確對待批評
十月：①言必信，行必果;②寬容;③課間活動安全
十一月：①交友故事會;②樂於人處;③放學回家安全
十二月：①自我的事情自我做;②克服孤獨;③不與陌生人遊玩
三年級：
隊員從兒童期向少年期的心理轉變。指導隊員正確地評價和適應中年級的學習生活，重點讓學生體驗克服困難的歡樂，學習傾聽和理解，學習合作與交往，提高注意力。
九月：①廢舊物品小製作;②善於人處;③正確對待誤解
十月：①學會表達;②不自卑;③認識警示標誌
十一月：①應對困難;②相信別人;③食物衛生
十二月：①合作;②不固執;③體育課安全
四年級：
隊員的學習方式和人際交往本事的發展是重點。指導隊員學習與朋友傾訴，學習尊重與關心異性隊員，進行形象思維練習，體驗團體榮譽感。心裡話我來告訴你
九月：①適合我的學習方法;②寬容待人;③遵守交通規則
十月：①設計生日卡;②學會道歉;③受傷之後怎樣辦
十一月：①為團體獻計;②交談禮儀;③正確處理與同學的矛盾
十二月：①我想對朋友說;②自我形象設計;③不買無照攤售食品五年級
學習成績和生活事件對隊員心理有著必須的影響，指導隊員學習交流，學會情緒調控，培養耐挫品質。指導隊員學習多角度地認識生活，應對挫折，學會和父母交流學習與生活的體驗，尊重和幫忙異性隊員，分析與排解消極情緒。
九月：①上網的利弊;②學會幽默;③賭博的危害
十月：①生活的滋味;②學會批評的藝術;③網上交友要慎重
十一月：①經歷挫折;②正確對待他人議論;③追星的利弊
十二月：①對父母的心裡話;②有毅力;③怎樣追求時尚
六年級
隊員小學畢業階段的學習心理負擔。指導隊員分析評價自我的學習，學會自我減壓，幫忙隊員並向其他隊員學習等;指導隊員學會選擇和對自我的選擇負責。
九月：①迎接畢業;②自強不息;③吸菸喝酒的危害
十月：①身邊的榜樣;②堅韌不拔的毅力;③節制上網
十一月：①人生格言;②創新意志與性格;③正確對待考試
十二月：①自我鑑定;②克服怯場心理;③正確對待升學
3、與學校團委、語文組一齊組織了《傳承長征精神立志發憤成才》的徵文活動和與通道學校共同舉辦的《傳承長征精神立志發憤成才》演講活動。小學部在徵文中，16人榮獲一等獎，25人榮獲二等獎，11人榮獲三等獎。
4、配合學校發動學生們為胡延鵬(尿毒症病人)捐款活動。小學部共捐款3850元。並且做好了各班個人捐款統計存檔工作。經過活動培養了學生的愛心。
5、黑板報
9月：紅燭
10月：長征精神
11月：安全伴我行
12月：隊知識專刊
三、其他工作
(一)加強宣傳報道
1、繼續加強電視臺和對我校少先隊活動的宣傳報道工作，本期報道過我們的活動有三次。
2、論文《綜合實踐活動的幾點體會》發表與《懷化教育》20_年12月期刊。
3、建立了以《飄揚的紅領巾》為名的懷化市實驗學校少先隊大隊部自我的網頁，網頁上上傳了計劃、總結、論文、活動方案、活動通知等共40-50篇;上傳學生活動照片共150多張;上傳了電視臺報道過的學生活動共100多個影片檔案。下學期準備將大隊幹部的照片以及介紹、優秀大隊幹部的事蹟、優秀播音員介紹等等製作到網頁中，進一步的豐富資料豐富網頁。為了方便製作，期望學校能夠給大隊部配備上網電腦。
(二)本學期的收穫
1、市級：在市綜合實踐活動評選中，《少先隊開展綜合實踐活動開啟德育工作新思路》榮獲一等獎。
2、省級：在省綜合實踐活動評選中，我代表懷化市小學參加了省綜合實踐活動，並且在活動中做了20分鐘的經驗介紹發言。《開展綜合實踐活動全面提高學生綜合素質》活動總結在激烈的綜合實踐課題結題活動評選中榮獲綜合實踐活動成果二等獎。
3、全國級：《弘揚民族精神培育愛國情懷》民族精神活動，經團省委評選後，送團中央參加全國民族精神活動評比。活動設一、二、三、優秀獎共30個，我們榮獲二等獎。
四年級下學期少先隊工作總結4
當21世紀的又一個春天悄悄向我們走來的時候，我們又在忙碌中渡過了一個學期。一年來，為使我們的少先隊員更適應時代的發展，少先隊工作必須以切實加強少先隊員的思想品德教育、創新精神和實踐能力為基礎，廣泛的開展豐富多彩的教育活動。正基於此，將本學期的少先隊工作總結如下，為下一學期更好的開展活動奠定堅實基礎。
一、少先隊的愛國主義教育和革命傳統教育
我校愛國主義教育和革命傳統教育主要透過升旗儀式、春芽電臺及小記者廣播站完成的。升旗儀式是對學生進行愛國主義教育常見的一種形式。如何利用好這個契機，真正讓學生從內心深處受到教育，而不是走過場，我們的做法是程式不變內容更新，今年，在以往介紹升旗班，介紹升旗手的基礎上，又增添了介紹班級的班風、班級自豪、班級目標等內容以此激發班級榮譽感，增強班級凝聚力，既讓自己成為別人的榜樣，又使自己有了奮鬥的目標，效果很好。每週的國旗班由3—6年各中隊輪換承擔，國旗班除負責每週一升旗儀式外，還要負責這一週的升降國旗任務。國旗班服裝整潔統一，行進中隊伍整齊劃一，口號響亮。另外，主持人、唱國歌時的指揮、大國旗旗手、升旗手均由國旗班選派，他們要能反映班級向上的精神面貌。
各國旗班在旗手、主持人、指揮的選撥上也極大的調動了全體少先隊員要求進步的積極性。國旗下講話的教師則由校領導及區、鄉、校優秀教師、市區骨幹教師、學科帶頭人、教學標兵、市區優秀課教師承擔。本學期共舉行升旗儀式16次，主題升旗儀式1次。透過這些教師的介紹，同學們懂得了知識就是力量;我們從小學會創造;相信自己“我能行”;知道了勞動最光榮;時間重如金等，老師們的寄語，不僅深深地激勵了學生，同時，也讓他們透過“升旗儀式”這一視窗開闊了視野，瞭解了社會與歷史，從小樹立崇高的理想，為振興祖國發奮學習。升旗儀式是一項嚴肅的活動，將其適當地與主題大隊活動巧妙結合，將會起到事半功倍的教育作用。本學期結合市工商行政管理局區分局生產資料市場管理所的同志到我校為學困生捐助學具這一活動，我校及時召開了一次“手拉手助貧”主題升旗儀式，透過對每位隊員的家庭情況調查，確立助貧物件，在升旗儀式上進行捐助活動，一個書包、一套學具等等，讓他們在莊嚴的國旗下充分感到社會的愛心，學校的關心，祖國大家庭的溫暖。
“春芽電視臺”利用中午時間向同學們播放愛國主義影片：《地道站》、《英雄小八路》、《劉胡蘭》、《狼牙山五壯士》、《小兵張嘎》等多部愛國影片對學生進行廣泛的愛國主義教育和革命傳統教育。這樣的形式容易被學生接受，透過影片把學生帶回到戰火連天的歲月，激發學生愛國愛家的`壯志豪情，使學生對十年內戰、八年抗戰、四年解放戰爭有了進一步的瞭解，既形象又生動且易激發學生的內在情感，使愛國主義教育和革命傳統教育在潛移默化得以實現。小記者廣播站更是愛國主義教育的主要途徑。由學生自編的“祖國大事知多少”、“我愛中華”、“身邊的變化”等欄目不但深受同學們的喜愛，而且使同學們在自娛自樂的氛圍中加深了學生的愛國情感。
二、隊委崗位輪換活動
我校已經開展了多年的隊委崗位的輪換活動。在本學期開展的一次大隊委上崗競選和三次中隊委崗位輪換，使我深深感到實行小幹部輪換制好處多多。上崗競選能全面提高隊員的素質，提高學生參與活動的積極性，同時對隊員心理素質的培養收效也更為顯著。總之，素質教育的根本任務是面向全體學生，使學生主動地全面發展。全員全程輪流任少先隊幹部，能充分體現隊員是隊組織的主人，使更多的隊員得到實踐鍛鍊的機會，讓少先隊幹部這個榮譽的光環不僅戴在少數人的頭上，而且為大多數的隊員甚至每一個隊員提供平等的光榮機會。讓優越感強的少先隊幹部看到別人的閃光點，認識自己的不足，進而激勵、喚醒、鼓舞全體少先隊員都能在少先隊幹部這一崗位上學習知識鍛鍊能力，服務他人，健康成長。
三、班隊會檢查與評比
即每週一次班會，每月一次隊會的檢查與評比，作為學校德育工作的子系統，班隊會是落實學校德育工作目標的主陣地、主渠道，是學校加強對學生進行思想品德培養的重要表現形式。
我們學校的老師已經意識到一種現象，在我校象4年2班、1年1班、1年2班、1年3班這樣存在心理問題和心理障礙甚而心理疾病的學生越來越多，這就要求我們老師要掌握必要的心理輔導的方法，學會分析學生，調整批評方式，能夠適時適度的有針對性的對這些學生進行心理輔導，否則，只會造成“心理患病率”的逐年上升。為此，我校每月定期由班主任上一節心理健康教育課，研究如學生不按時完成作業現象;培養學生樹立自尊心、自信心等問題。並在教師中徵集心理健康教育論文，選拔優秀論文全校進行交流，參加交流的教師有六位教師。在我校，心理健康教育這一實驗課題越來越受到全校教師的重視。正如著名教育家張伯苓先生所說：只知道壓迫著學生讀死書的學校，結果不過是造出一群‘病鬼’來，一點用處也沒有。”
同學們透過班會，充分認識到由於自己的錯誤給同學、老師、給班級造成了損失，給自己形象添上了陰影。透過換位思考，同學們紛紛表示將努力改掉缺點，認真接受老師教育。五月份工作重點——慶建團八十週年的系列活動。六月份的工作重點——“體驗教育”活動的動員與實施)。本學期，6.2老師充分利用班會向學生介紹《在北大等你》一書，此書在學生當中產生轟動效應，一時間班風正了、學風濃了，班級凝聚力也增強了，在第二次行為規範評比中6次全獲5星班級，實驗證明了班會的作用是無窮的。
本學期班隊會規範有序，主題鮮明，內容豐富，形式多樣，層次鮮明，充分發揮了學生主體作用。在少先隊的統一指導安排下完成了德育教育工作目標，使學生在活動中受到教育和薰陶。
四、優秀隊報的評比
隊報評比是培養創新精神，創造能力以及動手操作能力的具體體現。評出6.1、6.2、6.3、5.2、5.3、4.1中隊報為優秀中隊報。評出4.2、4.1、4.3、5.2、5.3為優秀小隊報。
總之，透過隊員積極主動的參與，引導他們用自己的思想、眼光和行動來理解並實踐我校素質教育的內容，促進他們的全面發展，讓豐富多彩的活動少先隊員真正成為他們成長曆程中的一段難忘的經歷。
四年級下學期少先隊工作總結5
學期末，細細回顧少先隊工作，現總結如下：
一、嚴抓德育，把愛灑向全體學生
少先隊工作，千條萬條，德育工作是第一條，這是我從事少先隊工作的深刻體會。俗話說得好，玉不雕，不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束，針對小學生是非辨別能力差，自制力不強的特點，應該制訂嚴密的管理制度，對學生進行嚴格的要求，增強教育力度，提高學生思想認識，促進行為規範。
抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展，既是少先隊工作的一個主要特點，又是少先隊工作的基點。我是這樣做的：
首先，制訂相應嚴格的班規制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。上好思想品德課，認真貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規範》，還制訂了《班級公約》、《新星在這裡閃爍園地》、《小組獎扣分條例》，透過全面的強化性的管理，全面地評價學生的思想行為，而又用獎勵措施，促進學生嚴格要求，約束自己的言行，做到勇於與不良的現象作鬥爭，向著健康的道路發展。還制訂了《爭當優秀少年，從我做起》，這樣，即能及時給學生敲響了警鐘，又教育學生明辨是非，實施中也收到較好的效果。
在工作中，抓好班級制度的建設，強化各項規章制度，針對小學生的過錯行為，按照不同程度進行教育，做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到，我就給他們講關於遲到的故事，讓他們引起重視，及時的教育，嚴格的要求，嚴格的管理，使學生認識到怎樣才能做好，對那些遲交作業、抄襲作業，我會找他們談心，毫不留情地要求他們改掉，不能出現任何不良的苗頭等等。這樣，不論是優秀學生還是後進生，同等對待，從不手軟，使學生增強了紀律觀念，為建立良好的班風提供了基本的保障。
二、注重小幹部的培養
每個班都有班幹部，老師不在的時候，班幹部就是班級的核心。我覺得培養幹部其實是培養他們的責任心為重點，他們不但要對自己有責任感，也要養成對別人的責任感。每個幹部分管到位，這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策，學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中，也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話，問他們：你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤，總結經驗，在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調：這件事發生的原因和經過，而且要讓其他學生明白，小幹部做錯了事也會受到老師的批評，讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小幹部樹立他們的威信，如果誰不聽小幹部的話，就是不聽老師的話，那麼小幹部的責任就很大了。要讓各處幹部管到位，層層負責。