公司領導副手個人工作總結

公司領導副手個人工作總結

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,透過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那麼總結有什麼格式呢?下面是小編整理的公司領導副手個人工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  大家好!在這裡感謝各位領導和同事對我20xx年工作的支援、認可和幫助。現就我一年的工作彙報如下:

  一、做好的副手,強化執行力,提高工作效率。

  1、立足本職,認真貫徹執行公司的各項工作部署和安排,本著求實的宗旨,兢兢業業,踏踏實實,勤勤懇懇,以“上傳下達,確保部門工作高效運作”的原則紮實開展各項工作,有效協調各部門及本部門內部各項工作,達到整體推進的目的。

  2、擺正位置,做好正職的參謀和助手。作為副職,最主要的工作職責就是顧全大局,積極主動的配合正職抓好經營等各項工作,支援正職工作,協助制定全年的各項工作計劃,做好各項工作的組織、安排和實施。

  二、做好員工的表率,凝聚團隊。

  1、帶頭貫徹執行正職佈置的各項工作任務。服從正職的工作分工和安排,重視觀察和總結,大膽提出自己的工作意見,提供正職參考。

  2、事事都想在前、幹在前,以身作則,各項路演活動中都是親自帶隊,與員工同甘苦同進退,同心全力,團結一致,能做到辦事不推諉,遇難不迴避,以全年經營任務為目標,切實做好員工的'表率。

  三、不斷進取,創新工作。

  1、按照“簡潔、高效、適用”的原則,科學分配自身的工作範疇和各科室的分工責任,強化部門的職能作用。針對實際情況,確立了工作各環節的目標和責任,強化了執行力,員工的紀律性和積極性不斷提高。

  2、及時解決員工提出反應的問題,讓每位員工放下包袱工作,提高工作責任心,在取得成績的同時,我也清醒地看到,在履行職責過程中,還存在一定問題:一是對工作的總體把握上還有欠缺之處,在工作中有時存在急燥情緒,領導藝術有待進一步提高,我有比較清醒的認識,並有決心和信心透過學習,在工作實踐中加以克服和改進。

  在今後的工作中,我將不斷學習業務,加強管理,使自身的工作提升到一個更高的水平。不辜負領導和同事們的信任和期望,努力提高自身政治業務素質,不斷增強大局意識、責任意識、效率意識和質量意識,發揚成績,克服不足,兢兢業業作好本職工作。

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