2022年手術室年度工作總結(精選14篇)

2022年手術室年度工作總結(精選14篇)

  時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什麼感悟呢?想必我們需要寫好工作總結了。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢?下面是小編為大家收集的2022年手術室年度工作總結(精選14篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  手術室年度工作總結 篇1

  又到歲末之時,在院領導、護理部的直接領導下,各科室的大力支援下,手術室全體護理同仁始終貫徹“以病人為中心” 這一服務宗旨,為手術病人提供優質安全的護理、精益求精地配合手術做出了應有的貢獻。現將本年度的工作總結如下:

  一、護理管理方面

  1、全科人員做到依法執業,簽訂了手術室安全責任狀。

  2、科室內定期組織專業知識和相關法律法規的學習培訓及考核。

  3、加強了突發公共衛生事件、災害事故的應急預案,保證消防通道的暢通,進行了手術室突發事件和突發火災時應急預案的演練。

  4、嚴格記帳制度,做到不錯記、多記,也不漏記各種費用。做好物資裝置耗材的管理,努力降低醫療服務成本。建立健全醫療裝置的登記、保養制度,保證搶救裝置物資完好備用率100%。

  5、在醫療服務過程中,科室始終把病人安全放在首位,履行相應的社會責任義務,積極參加醫院組織的各種醫療義診活動。

  6、11月份開展了手術無菌包追溯系統的管理,制定了操作流程,對科室成員進行了培訓。

  二、護理安全

  1、建立使用腕帶識別制度,嚴格遵守手術病人接送程式及手術病人查對制度,主動邀請患者參與認定,避免了錯誤的病人,錯誤的部位,實施錯誤的手術。

  2、建立了手術物品清點制度,器械護士和巡迴護士共同清點、核對手術包中各種器械及敷料的名稱、數量,並逐項準確記錄未發生手術物品遺留體內。

  3、建立手術病人安全運送工作指引防病人墜床。嚴格遵守《臨床護理技術規範》中的各管道管理原則,做好妥善固定靜脈通道及各種引流管道的相關培訓,防止管道的脫落。

  4、輸血輸液、用藥均嚴格執行輸血查對、三查八對制度,提高了用藥和輸血的安全度。

  5、植入物使用符合《醫療器械和藥品准入制度》及相關規定,建立了植入物使用記錄可追溯到產品名稱、型號、數量、生產廠商、供應商。確保了手術植入物安全。

  6、建立健全手術室標本留置、送檢的制度及操作流程。未發生弄錯和丟失標本事件。

  7、建立電外科裝置管理制度,安全、正確地使用電外科裝置。

  三、護理質量方面

  1、加強護理質量控制安全管理,確保護理質量持續改進,制定了科室護理質控月計劃、周計劃,每週一次質量檢查,每月一次質量彙總分析。

  2、對檢查存在的問題能及時反饋到當事人並積極整改。在科室早會中重點說明,讓科室其他科室成員也知曉,杜絕了類似事件的發生。

  3、每月定期召開科會,全員參加,反饋、分析、討論護理質量控制活動中存在的問題,針對反覆出現的問題提出整改意見,杜絕差錯事故的發生。20xx年未發生護理不良事件及醫療糾紛。

  四、醫德醫風方面

  1、嚴格落實護士行為規範,在日常工作中使用文明用語。

  2、利用晨會、業務學習的機會加強護士服務意識,服務理念的教育,做到主動服務,熱情接待,細心介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。

  3、尊重和維護患者的合法權益,在術前術後均做好訪視,加強與醫生的溝通,努力提高專業水平,醫護關係融洽。及時傾聽病人及家屬意見並加以改正,建立服務流程。得到病人和家屬較高評價。

  4、科室人員都具有嚴謹、認真的工作態度,刻苦鑽研業務,服務熱情,不推諉病人,從未向病人及家屬索要收取紅包。一切以病人為中心,以醫院發展為重點,顧全大局,不計個人得失,樂於奉獻。

  五、醫院感染方面

  1、嚴格遵守《醫院感染管理規範》,認真執行《消毒隔離制度》。嚴格執行手術室無菌操作技術原則,對違反無菌原則的人和事及時給予批評糾正。

  2、每日晨由主班護士對各種無菌器械包認真檢查,整理、使用時再次二人核對,常規器械消毒滅菌合格率100%。

  3、組織科內工作人員定期學習院感相關知識,積極參加院內感染知識講座和培訓。院內感染知識考核合格,督促手術人員嚴格執行無菌原則,加強無菌觀念、手衛生依從性,限制參觀人數,規範著裝。

  手術室年度工作總結 篇2

  手術室是一支默默無聞、樂於奉獻的集體。正是這種團結協作的團隊精神,才能有今天這樣好的成績。隨著科室發展,我們忙碌而又充實的走過了一年。在這一年裡我們發揚“吃苦、敬業、協作”的精神,時刻不忘病人的需求。在院領導及各級醫生的配合和支援下,針對年初的目標,手術室全體醫護人員,團結一致,共同奮進,較好地完成手術室的各項工作任務。

  在日常工作中,手術室人員愛崗敬業,用自己的愛心、誠心、滿足每一位手術病人的需求,把救死扶傷的工作作風貫穿於護理和麻醉工作全過程。加強醫護人員的無菌技術操作觀念,一年來無差錯事故的發生。該年來,未發現手術室引起的傷口感染情況。

  手術室能定期對手術內進行安全檢查〈氧、水電等〉對有危險苗頭的及時彙報領導,進行有效整改。對毒麻藥做到專人、專用、專櫃、專人登記,做到每日清點,保管得當,急救藥品準備齊全,把手術風險儘量減少到零。

  接病人能及時準確核對、術中用藥能做到三查三對。對各類消毒物品每日清查及時消毒供應,術前核對並檢查物品,給手術安全創造良好的條件。手術室全體人員能認真執行崗位制,做到交接班清楚、心中有數。

  全年來手術室共完成大小手術近百臺,都順利完成,取得了一定的成績。享受成功同時也看了到不足,我們在工作中還存在被動性,在管理力度方面離領導要求還有一定距離。在今後的工作中我將不斷總結經驗、刻苦學習,為醫院的服務水平和經濟收入再上新臺階而不懈努力,爭取明年工作完成的更好!

  手術室年度工作總結 篇3

  20xx年手術室在院領導的正確指引下,在護理部的指導下,在各科室的密切配合支援下,針對年初制定的目標計劃,圓滿的完成了各項任務,20xx全年完成手術共3500餘臺次,現總結如下:

  一、落實醫院制度,樹立團隊精神

  手術室全體醫護人員積極擁護醫院的各項規章制度,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,全心全意為患者服務,牢固樹立團隊精神。

  二、改善服務態度,提高護理質量

  1、護理工作從單純為手術病人服務擴大到病人家屬、醫療、後勤裝置人員。在工作中注重與醫生的溝通,收集病人的資訊,以更好地配合手術。

  2、護理工作的性質從針對手術治療的護理延伸到病人身心的整體護理,隨時為病人著想,主動做好病人的心理護理。嚴格執行保護性醫療制度,對病人的病情、手術效果、手術併發症等術中不予議論。改善服務態度,滿足病人一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境。

  3、制定嚴格的科室規章制度及獎懲措施,出現問題及時改進。針對工作中出現的問題提出整改意見,全年無差錯事故發生。

  4、嚴格消毒隔離,消毒隔離合格率達100%。每月進行一次空氣及物品的細菌培養,隨時進行消毒劑濃度測試,督促手術人員嚴格執行無菌操作技術,防止院內感染,確保無菌切口感染率≤0.5%

  5、急救藥品器械完好率100%。指定專人管理,用後隨時補充,交接班時認真核對,接到急救病人能在最短的時間內迅速開始手術搶救。未發生因藥品、器械問題而耽誤搶救和治療的現象。

  6、合理收費,遇到有疑問及糾紛及時檢查處理,定期對科室器械和材料進行清點領取,減少浪費及損耗。

  7、建立完善的護理質量監控體系,透過統計手術檯次、核查護理記錄單、滿意度調查、有無差錯疏忽及投訴等,進一步完善和促進護理工作。

  三、加強護理技術操作,以病人為中心,不斷提高護理服務水平。

  工作中注重護理技能操作及業務學習,加強術前心理疏導術中關愛、術後指導等護理措施,落實了護理人員的術前訪視和術後回訪制度,對病人提出的意見和建議都能給予重視,及時解決。

  四、 加強醫院感染管理

  嚴格執行消毒隔離制度,組織學習有關潔淨手術室知識,以更快地適應工作環境。嚴格實行一次性醫療物品的管理,所有手術器械、醫療用品一用一滅菌。嚴格外科洗手規範的執行,每月定做好環境、物表、手、滅菌物品等效果監測,消毒隔離工作監測結果符合衛生標準,消毒隔離合格率達100%.

  五、工作業績

  手術室全年完成搶救了多個危重患者,配合實施了膽管空腸吻合術、肝葉切除術、直腸癌根治術等高難度手術。積極協助配合多種微創手術,腹腔鏡下保膽取石術、腎癌根治術、子宮肌瘤剔除術、前列腺電切術、鼻內鏡手術等。

  六、存在問題

  1.科室管理還需進一步加強

  2.質控工作有待加強,制度落實不到位現象。

  在總結的同時,我們也應該看到自己存在的不足,我們將在新的一年裡,在院領導及護理部的支援下不斷努力工作,爭取更上一層樓。

  手術室年度工作總結 篇4

  20xx年上半年我科共完成配合手術1759例,其中大中型手術1434例,一級手術325例、二級手術704例、三級手術692例、四級手術38例,外請專家手術人106次。在院部及護理部的領導下,積極配合臨床科室工作,按照二級甲等醫院手術室的標準,逐步完善和規範了各種崗位職責、工作制度、手術室常規操作流程以及手術室突發意外事件的應急預案等。堅持“以患者為中心;以質量為核心;以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理服務”為宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全為目的。努力爭創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室。

  一、完善了科室質量監控體系:針對科內工作重點,將科內的每一項質量指標分別指定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查。做到每日有檢查,每月有質控總結,重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改進。

  二、制定並執行崗位職責、完善各班工作職責任務。根據日常工作量和人員情況適時調整各班工作職責,實行量化考核,每天的每項手術工作都有記錄。各班分工明確,責任到人,包括每一個工作細節都落實到了具體的人員,保證了手術室護理工作的正常開展。

  三、以病人為中心,開展人性化服務。在日常工作中,牢記以病人為中心的服務宗旨,接待好、關心好每一個手術病人,做好每一項工作。優質開展術前、術後訪視工作。透過術前訪視與病人或家屬溝通,以減少病人對手術室陌生環境的恐懼,增強病人對手術治療的信心,關愛術後患者,透過隨訪,傾聽患者心聲,針對工作中的不足,採取相應的整改措施,滿足病人一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境。術中做到各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作後有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫溼度、舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的良好形象,儘量滿足病人的一切合理要求。常與病人交流,瞭解病情,安慰病人,並向手術患者發放滿意度調查表,取得病人理解、信任和支援。

  四、加強溝通機制,及時與後勤科室、供應室及臨床科室等部門取得聯絡,針對矛盾突出的問題,及時反饋和溝通,協商解決,以保證手術的順利開展和進行。

  五、不斷提高護理質量,保障護理安全。安排專人負責醫院感染工作,每週對潔淨區進行一次終末消毒,嚴格執行消毒隔離制度。保證層流手術室的正常使用。嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染。對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率100%。加強搶救藥品藥理作用、急救知識、搶救流程、手術室應急預案的培訓,並定期考核,以確保手術搶救工作的順利完成。完善和規範了各種護理文書的記錄,恪守“客觀、真實、準確、及時、完整、規範”原則。按照二級甲等醫院手術室的標準,規範了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完善了輸血流程及注意事項,避免了輸血差錯事故。認真執行手術標本交接制度,杜絕標本遺失。

  六、加強醫療裝置的管理工作,針對我科醫療器械及裝置較多的特點,成立了醫療裝置和醫療器械及材料管理小組,每週進行清潔、消毒和保養,每天進行檢查,發現問題,及時報告,並在裝置科等相關科室的大力幫助下,及時排除隱患,以保障手術的正常進行。

  手術室年度工作總結 篇5

  手術室是外科診治和搶救患者的重要場所,是醫院的重要技術部門。清潔衛生是消毒、隔離和滅菌的基礎和前提,是控制院內感染不可缺少的重要組成部分。手術室衛生工作在醫院各級領導的高度重視下,在預防保健科的督促和指導下,按照年初制定的衛生工作計劃,透過全體醫護人員的共同努力,科內各區域基本做到清潔、衛生、安靜、安全、整齊。

  現將本年度清潔衛生工作總結如下:

  一、由護士長負責科室清潔衛生的安排和檢查,加強衛生宣傳,調動全科人員的責任心和積極性,將科室衛生工作區域責任到人,保持各自所負責的區域的清潔衛生。科室工作人員都能自覺維護並保持各區域的清潔、有序、整齊。

  二、科室將進入手術區的洗手衣、隔離衣、隔離鞋等進行了規範清洗消毒和放置,改變了以往手術衣、手術鞋亂堆、亂扔現象,不僅保持了手術室內的乾淨整潔,而且有效消除了引起切口感染的隱患。

  三、手術室實行5S管理和目視管理。嚴格區分限制區、半限制區、非限制區,各區域物品規範放置,各類物品保持清潔整齊,工作場所幹淨、亮麗。

  四、 每臺手術開始前後,都要進行手術間平面、地面的溼式清潔,手術中也要保持乾淨、整潔,醫療垃圾放黃色垃圾袋,針頭、刀片放利器盒,要求營造一目瞭然的工作環境。

  五、每班交班前均應打掃衛生,保持清潔、乾淨、整齊,做到上班不清,下班不接,每週星期五徹底大掃除一次,接受醫院和預防保健科的檢查,有不足的地方及時指出,科室人員及時改正和完善,為病人有一個良好的手術環境創造了條件。

  六、對手術病人及家屬,科室工作人員積極向其進行衛生宣教,比如:手術室禁止吸菸,不準高聲喧譁,不能亂扔垃圾等,並監督管理,保持手術環境清潔、整齊、安靜、舒適。

  衛生工作是醫院工作的重要組成部分,一個科室的衛生情況能反映出職工的素質和精神面貌。人人參與的管理意識建立一個整齊、清潔、方便、安全的工作環境,有賴於每一位護士自己動手,自覺遵守規章制度,嚴格要求自己的好習慣。為了使科室成員上班有一個良好的工作環境,手術患者有一個舒適、安全的手術空間,我們一定繼續努力,搞好衛生工作,為病人,也為自己工作環境的舒適和美好創造條件。

  手術室年度工作總結 篇6

  帶著一份希翼和一份茫然來到了楚雄州醫院,開始了我的實習生涯。從此,我的身份將從一個學生變為了一個實習護士,生活環境將從學校轉為醫院,接觸的物件將從老師,同學轉變為醫生,護士,病人。對於這三大轉變,對於如何做一個合格的實習護士,雖說老師對我們已是千叮嚀萬囑咐,可我心裡還是忐忑不安的,怪不適應,怕被帶教老師罵,害怕自己做得比別人差怕,自己不知從何入手。

  手術室一個讓人聽了感覺很恐怖又很神秘的名詞,手術室的一道門將裡外分割成兩個世界。讓它披上了一層神秘的面紗。所有科室中手術室是另我最嚮往的科室,因為手術室對我來說很神秘,我帶著好奇心來到手術室實習。

  每天早晨八點上班,更換好鞋戴好帽子口罩,換好手術室衣服才能進入限制區,更加增強了自己的無菌觀念,進入手術室的第一天,老師便對手術室的環境於器械向我們做了大致的介紹,讓我認識到了解環境和認識器械的重要意義--讓我們在最短的時間內找到所需的物品,同時使我們認識到時間就是生命。我們必須爭分奪秒!

  在手術室實習期間很榮幸上了兩臺手術,是剖宮產,我僅僅是幫助持吸引器為了更好的節約手術時間,但是從內心裡還是感覺機會的來之不易,從每一個小步驟中我深刻體會到了手術過程中無菌要求的嚴格程度。我從刷手學起到穿手術衣,戴無菌手套。每一步都嚴格要求自己,以達到無菌的要求。在手術室我還學會了扎套管針,打大包,打器械包等。

  在手術室的實習中,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識,讓我對洗手護士和巡迴護士的工作任務有了深刻地認識和了解,使我更加懂得工作之間與護士地配合,與醫生配合的重要性。

  在手術室實習的日子很短暫,使我瞭解到手術室刷手的步驟;認識手術器械;開,打無菌包;穿脫手術衣;戴脫無菌手套;無菌用物之供給;裝卸刀片;學會手術記錄單的填寫;手術前,中,後器械的清點等。每一個環節都是不可忽略的部分。對我來說,每個部分都是一種考驗和一份不可多得的寶貴經驗。原來,只有實踐過才知道"百看不如一練"

  在手術室一個月的實習生活中感覺自己收穫很多,增長了很多見識包括護理知識上,也包括人際關係方面。

  在思想教育形式上,充分發揮各科室優秀護理人員的模範帶頭作用,不定期組織各科室進行學習,強化職工的法律意識、服務意識和質量意識,加強基礎護理質量、環節質量、終末質量的全面管理。一年來,湧現出一大批先進人物和典型事蹟。xxx 、xxx 兩位老護士長能以自己的實際行動和出色的工作來感染和引導職工,數十年如一日忘我工作,視病人如親人,用優質的護理服務向人民交上一份滿意的答卷。xxx一直勤勤懇懇、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,深受病人好評。在年輕護士長的隊伍中,xxx、 xxx 等能嚴格要求自己,以其優良的工作作風,頑強的工作精神努力做好病區的管理工作和後勤保障服務,用愛心和強烈的責任心為臨床一線提供全程優質護理服務,成績是肯定的。門診服務檯的xxx、 xx 二位主管,工作嚴謹,服務態度意識強,她們把真誠的微笑送給患者,多次親自送病人到病區,幫助病人取藥,測血壓無數,為病人提供簡潔的就醫程式,她們熱情周到的服務成了門診大廳一道最亮麗的風景,為醫院視窗形象服務樹立了楷模。

  我們充分感受到護士們的溫情服務,面對病人的恐慌,她們用微笑、提供一流的護理服務去緩解;面對病人的種種狀況她們用耐心去感化,對待搶救危重病人她們鎮靜的態度讓我們感動、讓我們欣慰。

  為了適應醫療服務的需求,營造高層次的服務理念和人文關懷,樹立良好的社會形象,推動醫院持續穩定的發展,我院堅持以病人為中心,在尊重、理解、關懷病人的基礎上,為病人提供溫馨、周到的人性化服務,尊重病人的人格尊嚴,重視病人的人格心理需求,以最大限度地滿足病人的生理及心理需求,透過方便、快捷、熱情周到地為病人提供優質服務,從根本上體現了以病人為中心的服務宗旨。

  提倡人性化服務,提高人性化服務的理念,從服務物件的特點和個性出發,開展護理服務,以尊重病人,服務於病人,順應時代的發展展和現代生活需要為切入點,不斷改善服務措施。首先,責任護士要熱情接待病人,並把病人送至床邊,主動向病人或者家屬介紹病區環境,作息時間、規章制度及主治醫師等,及時發放護患聯絡卡,瞭解病人入院後的心理狀態與需求。其次,交待特殊用藥、飲食的種類以及各種檢查注意事項、手術目的、手術大致經過、臥位、放置管道的注意點及撥管時間,安慰鼓勵病人,盡最大的努力解決病人的後顧之憂。第三,提供規範化服務,做到“送藥到手,看服入口,服後再走”把親情化服務納入工作之中,用充滿人愛的親情去慰藉患者,增強患者戰勝疾病的信心,促進早日康復。

  加強護患溝通是做好一切護理工作的前提和必要條件,護理部推行住院病人一日督促卡的應用,無形中督促了各科護士主動去觀察病情,又增加了護患溝通。縮短了護患之間的距離,有效地預防差錯事故的發生。為更好地開展護理工作起到良好的促進作用。護理部實行的一提倡三禁忌,提倡就是“見什麼人說什麼話”禁說三句“忌語”“我不知道,我正忙著,等一會兒再說”。有效地促進了護士與病人溝通的語言技巧。使催款這個很敏感的話題,不再成為醫護合作不愉快的導火線。

  隨著醫學科學的發展,社會的需求,人們觀念的改變,對護士的整體素質提出了更高的要求。一個合格的護士不僅需要技術精湛,動作敏捷,富有同情心,護士的行為與盡職精神對護理事業的發展起到良好的推動作用。因此,護理部重點從三個方面著手抓。

  手術室年度工作總結 篇7

  時間如流水,總是在不經意間悄悄流逝。轉眼間,在手術室為期一個月的實習已經接近尾聲,也標誌著我在手術室的實習生活即將結束。美好的時光總是讓人覺得短暫,這一個月的生活彷彿一場夢,但它又是那麼真實。回想起手術室的點點滴滴,卻是如此清晰……

  報到的那天,是個空氣清新的早晨。在門崗趙老師的熱情接待下,我們正確著裝,來到九樓護士站。在那裡,張護士長熱情地接待了我們,並親自帶領我們熟悉環境,詳細介紹了手術室的幾個分割槽,還解說了手術器械和手術室內空氣的流通方向,無形之中加深了我們的無菌觀念。接下來,我們就在打包間學習打包,熟悉各類器械。當天下午,老師們下手術後就加班加點地對我們進行集中培訓,講解了手術中的一些基本操作,如刷手、穿手術衣、無接觸法戴手套等等。看到老師們疲憊但又耐心的神情,我感動,我激勵!尤其是龔老師,一下手術他就帶了包手術包過來,把我們集中到一間手術室模擬手術的全過程。從開臺到手術結束,無微不至,他詳細講解了如何協助醫生鋪巾,如何擺臺,什麼是帶線,什麼是壓線,怎樣正確傳遞器械,怎樣清點器械等等。每說到一處,他都親自演示一遍,給我們身臨其境的感覺,印象非常深刻。那天,龔老師一直講到晚上七八點才結束,我們受益頗多,卻辛苦了他。這天下來,我對手術室及手術的全過程有了大致的瞭解,雖然沒動手做什麼,但內心滿滿的,感覺非常充實。

  第二天,張護士長就為我們安排了各自的帶教老師。我的帶教老師是張萍老師,她是骨科的專科護士,是位資歷深厚的老師,也是位非常嚴厲的老師,能夠得到這麼優秀的老師指導,我覺得非常幸運。但同時,我也有很大的壓力,因為我還什麼都不會,差距無形中總會給人很大的壓力。這天,她正好有手術,是巡迴護士,我就在旁邊觀臺。那是一臺骨科手術,我過去的時候,手術已經開始了,張老師就耐心地從開臺開始給我講解。臺上的老師每做一步,她都會說明其緣由和需要注意的地方。我一邊聽,一邊默默地記在心裡。看著臺上老師那從容的神情,我突然就有了種緊迫感,我也能這樣從容不迫嗎?可我現在連器械都認不全啊,當時就莫名的產生了種恐懼感。可現實就是這樣的,你越怕什麼就越來什麼。果然,第三天護士長就給我排了手術,我居然要上臺當器械護士!不用說都可以想象當時的我有多麼狼狽,臺上的醫生在一邊催,臺下的張老師又要給我上東西,我真是手忙腳亂啊,忙了這頭,忽略了那頭。好在沒有違反無菌原則,張老師在一旁耐心地指導我,她總會提前告訴我醫生下一步要做什麼,我需要做好什麼準備,不至於讓醫生久等。在手術間隙,我趕緊拿出布條,一個個對著認器械,不確定的就問老師,惡補這方面的知識。當時真後悔前兩天沒抓住機會好好學習。當手術慢下來的時候,張老師就在旁邊教我擺臺,並解說手術的流程。最後,在張老師的.指點下,我勉強完成了任務。一臺手術下來,我便有了強烈的挫敗感,我覺得自己完全跟不上節奏。這該怎麼辦呢?我開始思考了……

  接下來的幾天,我每天都跟著骨一科的醫生們在六號手術間上手術,張老師就在臺下一邊做巡迴,一邊指導我。六號手術間是間淨化級別比較高的手術室,主要做些關節置換和脊椎方面的大型手術,無菌要求特別嚴格,對手術人員的要求也就更高了。最初幾天,每次上臺我都會特別緊張,因為我知道做的都是大型手術,絕對不能違反無菌原則,我絕不能出任何差錯。而那時,我對器械不是特別熟悉,對手術流程也不是特別瞭解,反應常常慢半拍,有時候還拿錯器械,給醫生們添了不少麻煩。但醫生們都特別好,從不責怪我。有一次,在手術檯上,廉院長還親自教我做紗條,我既感動又愧疚。最害怕的還是突然從醫生口中蹦出一些我不熟悉的名詞,和醫生對不上話,這就非常難過了。記得第一次上膝關節置換術時,醫生突然找我要花生米,當時我就懵了,完全不知道是什麼東西。張老師連忙告訴我,“就是剝離子,趕緊將小紗布剪一小塊,包成花生米大小,毛邊不外露,用組織鉗夾著就行。”類似的情況,在最初幾天多有發生。在手術檯上,每一分每一秒都是特別寶貴的,而及時準確地將器械傳遞到醫生手中是我們器械護士的職責。如果因為我的不熟練而延誤了手術程序,那是非常不應該的。所以,那幾天我總是精神高度集中,全面調動自己的視覺和聽覺,時刻關注手術,密切配合醫生。由於幾乎每天都有手術,而且經常都是下午很晚才能結束,所以我很少去打包間,只能在雙休日抽空過來學習。因此,很多器械我都是在手術檯上認識的,很多操作也都是在手術檯上學會的,所謂現學現用,但現學現用也需要速度和質量的保證。所以,最開始的幾天,我的神經都是緊繃著的,那時候還真不習慣。但在張護士長的熱心開導下,我明白了,和優秀的人在一起,壓力會很大,但是進步會很快,這就是所謂的磨練。的確,那些日子,每天我都能感覺自己是被別人帶著在跑,都能學到很多知識。上手術的第一天,我就明顯感覺到自己是這支隊伍裡面最弱的一個,和別人連話都對不上。後來,經過幾天的訓練,我已經能和醫生對上話,有時候還無需醫生多言,我就把下一步要用的器械都準備好了。所以,我覺得,做任何事情,都是一個由生疏到熟練的過程,只要我們用心去做,就一定能做得更好。

  手術室年度工作總結 篇8

  今年本著“鞏固優勢,穩步發展”的原則,一年來做了能上能下下幾點工作兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈狠抓操作規範,實現輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例,手術室護理工作年終總結。

  2.配合股份制管理模式,抓護理質量和優秀服務,合理使用護工,保證患者基礎護理到位率;強調病區環境管理,徹底杜絕了針灸科的環境髒、亂、差,尿墊到處晾曬的問題。

  3.從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓,使她們儘快成熟,成為管理骨幹。今年透過考核評議,5名副護士長轉正、3名被提升為病區副護士長。

  4.加大對外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護士節”大型慶典活動,得到市級領導及護理界專家同行的讚譽;積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,透過健康教育、事蹟報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。

  5.注重在職職工繼續教育,舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新分配職工、新調入職工中醫基礎知識培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核,合格率達97.9%.抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者”教育,倡導多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。

  6.迎接市衛生局組織的年度質控大檢查,我院護理各項工作成績達標,總分96.7,名列全市榜首。

  7.個人在自我建設方面:今年榮獲“天津市市級優秀護理工作者”稱號;透過赴美國考察學習,帶回來一些先進的管理經驗,並積極總結臨床經驗,本年度完成論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。

  作為護理部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在後,帶病堅持工作,親自帶領科護士長、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,發展的年輕黨員梯隊,現在新廈的黨員隊伍已經擴大到20餘名,其中以年輕的臨床骨幹為主,使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。

  護理工作的順利開展和護理水平的提高,得益於以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,明年護理部要創立自己的學術期刊,提高護理學術水平,發揮中醫、中西醫結合護理優勢,爭取使我院的護理質量得到國際化認證。

  手術室年度工作總結 篇9

  一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下,完成了20xx年護理計劃90%以上,現將工作情況總結如下:

  1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:

  要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結經驗,開展工作。

  2、堅持了護士長例會制度:

  按等級醫院要求每週召開護士長例會一次,內容為:安排本週工作重點,總結上週工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,並學習護士長管理相關資料。

  3、每月對護理質量進行檢查。

  並及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

  4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:

  5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全體護士進行了彙報。

  手術室年度工作總結 篇10

  20xx年即將過去,在院領導的正確領導和大力支援下,在醫院感染管理科領導的指導下,在護士長的督促引導下,我科醫護人員積極參與醫院感染監控工作,現將一年來的院感工作總結如下:

  一、在護士長的領導下健全及修訂手術室的院感制度,對全科人員進行理論培訓及考核。

  二、每月自查科室,對人員、環境、無菌技術操作、無菌用品使用、消毒隔離技術、醫療廢物分類收集、手衛生、安全注射等進行檢查,發現問題及時解決,‘’並採取有效控制措施,每月質控彙報。

  三、預防手術切口感染,每季度配合院感科負責人對環境衛生學、消毒滅菌效果及手衛生進行監測。對於不合格的,查詢原因並進行分析。對存在問題進行整改,再次監測結果,全年未發生一例院感事件。

  四、加強了醫療廢物管理(分類、收集、登記、交接)常規督查,發現問題及時整改並反饋。

  五、加強了無菌物品的管理,責任到人,每日早晨器械護士檢查無菌物品、滅菌物品並按滅菌日期依次放入專櫃,過期重新滅菌,無菌物品一人一用一滅菌。

  六、配合院感科的工作,每月檢查後發現問題一星期內做出整改措施並記錄上交,按時提交手衛生督查表、安全注射表、院感質控會議表、消毒隔離打分表、院感質控會議記錄等,並每季度進行彙總分析。

  七、規範護工及衛生員的院感管理,納入質控管理。定時給予相關內容培訓。

  八、每月進行兩次全區域大掃除,每週進行一次小掃除。一年的時間裡每月對科室環境、物表、人員、無菌物品、安全注射、手衛生調查進行自查,所檢查問題每月做出整改。

  九、本年度院感檢查科室唯一一個問題是連續三月有雙手回套針帽現象,針對此問題嚴格執行安全注射,糾正科室人員不良習慣,防止職業暴露。

  十、20xx年手術室生物監測共4次,分別對手術間、清洗間、內走廊、無菌物品間,使用過的碘伏、無菌腔鏡器械、無菌骨科器械、手衛生進行細菌培養,培養皿共計158個,取樣試管共計20支,其中一次手衛生取樣不合格,已找出原因並進行整改。其餘培養結果均合格。

  十一、科室新增麻醉機消毒機一臺,按時進行麻醉機消毒。

  十二、每月發現問題後進行整改,評估出現次數最多的問題提出討論,在有效時間內作出相應措施,確保以解決問題為目的不在同一問題中反覆糾纏,以此提高科室院感的工作質量。

  1、與20xx年院感工作相比較,環境物表問題依舊存在,棉籤碘伏開瓶日期及生活醫療垃圾混裝、寫錯無菌包日期等改善良好,20xx年加強巡視及管理。

  2、安全注射及手衛生調查現已是院感的重點和檢查點,也是手術室醫護人員必須掌握的,在經過本年次多次培訓後已有好轉。今年依舊將針對兩者進行全員培訓,每月自查及廣泛督查。

  3、20xx年針對院感行業標準進行每季度培訓,而今年依舊從行業標準下手,和大家共同學習,使全體護理人員提高手術室院感感染的意識,杜絕出現醫院感染。

  手術室年度工作總結 篇11

  20xx年即將過去,在這一年來,在醫院感染科的領導下,本科室各級護理人員的配合下,順利完成了本年度的工作計劃及目標,現總結如下:

  1. 科內工作人員每季度學習院感相關知識,每季度進行院感總結,每週進行自查自檢,發現問題及時整改,積極參加院內感染知識講座和培訓。

  院內感染知識考核合格,督促手術人員嚴格執行無菌原則,加強無菌觀念,限制參觀人數,規範著裝。

  2. 加強各種用物,各項消毒滅菌效果及衛生學監測等質量工作。

  ⑴滅菌物品按滅菌日期依次放入專櫃,過期重新滅菌,無菌物品一人一用一滅菌,並與一次性物品分開放置。

  ⑵一次性注射器,針頭,輸液管,吸引管用後毀形處理,毀形率達100%.

  ⑶抽出的藥液,開啟的靜脈輸入用無菌液體註明時間,超過2h不得使用,啟封抽吸的各種液體不得超過24h。

  ⑷用過的醫療器材和物品,先去汙染,徹底清洗乾淨,再消毒滅菌。感染手術病人用過的醫療器械和物品,應先消毒,徹底清洗乾淨,在消毒滅菌。

  ⑸止血帶等做到一人一用一消毒,每週2次以上監測各種消毒液濃度,共監測240次,合格並有記錄。

  ⑹無菌持物鉗使用幹包,並註明開啟時間,使用不超過4h,同臺手術做完清洗晾乾後送高壓滅菌備用,戊二醛燻箱每週清潔,保養,每半月更換一次戊二醛。

  ⑺手術間內物體表面及地面用500g/L84液溼式擦拭在術前及術後,手術間空氣在術前術後紫外線照射各1h並有記錄。每季度進行紫外線強度測定一次,發現不符合要求及時更換燈管。

  ⑻手術人員每月做手指細菌培養1次,手術間空氣細菌培養每月1次,共做24次,均無超標。手指細菌培養共做24人次,均合格。

  ⑼無菌手術與非無菌手術分室做,不得不同室做時,先做無菌手術再做非無菌手術,連臺手術嚴格刷手洗手,更換無菌手術衣及手套。

  ⑽無菌包包布乾淨,無洞,內放化學指示卡,外貼3M帶,使用前檢查消毒無菌合格方可使用。

  ⑾醫療廢物按要求分類,放置,收集,運送,醫療廢物交接登記及時。

  做的相對不足之處有:

  ①部分工作人員戴口罩不夠規範,有露出鼻子現象;

  ②術後整理欠到位,存在有吸引瓶內未清洗乾淨,無菌持物鉗關節處存在汙垢;

  ③紫外線消毒時間累計錯誤;

  ④小包布有時較髒,未能做到及時更換,清洗。以上這些希望本科室人員認清不足,共同努力,在今後的日子裡爭取做好相關工作,降低手術切口感染率,確保手術能在一個安全,無菌狀態下進行。

  本年度消毒液檢測316次,均合格,合格率達100%。紫外線強度測定4次均合格,空氣取樣24次,均合格,合格率達100%。手術人員手指培養24次,均合格,合格率達100%。物體表面細菌培養4次,均合格,醫院感染控制質量考核4次,平均分98分。

  手術室年度工作總結 篇12

  20xx年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下,我在思想和工作上取得了很大進步。

  一、在思想政治方面

  積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。

  二、積極學各項新技術、新業務。

  作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不苟,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重.為患者提供全方位優質服務,與手術醫生積極密切配合,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。

  三、心得體會積極參加科室組織的危重病人搶救工作

  配合各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細緻,杜絕差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業務的開展。參加工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學積極進取,掌握了各科手術配合步驟如:普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。

  新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。

  手術室年度工作總結 篇13

  20xx年下半年至20xx年上半年的實護士帶教工作已基本結束。在這一年的教學工作中,我科室嚴格按照科教科下發的教學大綱進行帶教工作,注重對實護士手術室專科理論知識的培訓,理論聯絡實際,加強對學生的動手能力的培養。

  我們手術室工作專業性強,較臨床工作特殊性程度高,手術室帶教工作質量的好壞直接影響護理實生以後的臨床護理能力,為此,在認真完成帶教工作的同時,注重學生的醫德醫風建設以及法制觀念的培養。在帶教老師的選擇上,我科室打破以往按資排輩、以老為先的帶教模式,而是在取得護師及以上職稱的護士中透過考評評出真正具有帶教資格的臨床護士來承擔手術室帶教任務。要求帶教老師首先必須具有良好的醫德醫風,有豐富的臨床護理專業知識和經驗,護理操作技術規範、熟練,法制觀念強,同時還要有一定的人文社會科知識和使用高、精、尖儀器的技能,真正做到對學生負責、對患者負責、對社會負責。

  根據教學安排,手術室只有兩週的實時間。我科室根據教學大綱要求同時結合學生特點合理安排教學工作。第一週熟悉環境及手術室各項規章制度 對新來的護生首先介紹本科室的環境及工作特性、物品擺放與存放處、醫院的規章制度、工作的時間順序安排等。嚴格護生著裝儀表規範,遵守院規科規,嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不離崗、串崗,不隨意調班、代班,有事及時請假,准假後方可離開。

  熟悉常用手術器械的名稱和用途;各種常規手術敷料包的配置;各類常規器械包的包裝方法。瞭解手術供應區的工作流程;各類清洗、消毒、乾燥和滅菌裝置的使用方法。第二週掌握潔淨手術部的管理要求及工作程式;有專人帶領實生參與一些常規手術的配合;熟悉並在老師的指導下完成部分無菌技術操作;實生在帶教老師的帶領下擔任巡迴或洗手護士工作;瞭解常見手術的基本配合工作。

  實結束後,根據科室制定的計劃對護生在科室實期進行一次階段性考評,包括基本技能操作、筆試等。對照標準嚴格評分,帶教老師給護生一個正確的評價,誠懇地指出不足。

  為了不斷提高教學質量,我科室每年不定期組織由護士長、帶教老師、實學生參加的教學會議,對之前的教學工作進行分析、總結,找出教學工作中存在的不足,同時針對不足之處提出改進措施。與此同時,我們也認真聽取實同學針對帶教工作提出的建議,不斷改進教學方式,提高教學質量。本屆的實護士帶教工作已基本結束,我們會認真總結帶教經驗並應用到下一屆的帶教工作中,在加強對學生專業知識培訓的同時,不斷高學生的綜合素質,為社會培養出優秀的人才

  手術室年度工作總結 篇14

  新年伊始,轉眼間手術室護理教學工作已基本結束。在這一年的教學工作中,我科共接受護理實生53人,其中贛州衛校43人,江西護理職業學校10人。在護士長的正確領導及全體帶教老師的悉心教導下,我科室嚴格按照教學大綱要求進行帶教,圓滿的完成了帶教任務。為了不斷總結經驗,找出帶教中存在的問題,及時改進工作,現總結如下:

  一、紮實做好入科教育

  為了讓實生儘快進入實角色,明確學目的,規範實行為,在入科第一天向學生講解這一個月的教學安排、手術室工作環境及特殊要求,並且確認帶教老師,明確考核的要求、方法及時間,明確學目標,以增加護生的時間緊迫感和求知慾。

  二、嚴格落實帶教資質

  在帶教開始之前,由護士長選擇帶教認真、負責、有豐富臨床理論和實踐經驗、善於表達和與人溝通的帶教老師來承擔帶教任務。並且統一教學標準,加強老師自身的專業和教學水平,以確保教學質量穩步提高。

  三、制定周計劃,保證教學活動有序進行

  護生入科第一週主要以熟悉環境、理論學和掌握基本操作為主,第二、三週重點學手術室工作程式,參與常規手術的配合,參加科室教學小講課。第四周為加強鞏固重點護理操作,在帶教老師的帶領下擔任洗手或巡迴護士工作,進行出科考試。

  四、嚴格學生出科考核

  為了督導護生學, 結合其學內容,掌握其學情況,根據科室制定的教學計劃對護生進行一次階段性考評,包括基本技能操作及理論考核等。對照標準嚴格評分,帶教老師給護生一個正確的評價。護生在我科實期間,未出現任何違規現象,在科室出科理論考核合格率為100%,平均93.77分,操作合格率為100%,平均91.96分。

  五、採用雙向考評,提高教學質量

  我科室不定期組織由護士長、帶教老師參加的教學交流活動,對之前的教學工作進行分析、總結,找出教學工作中存在的不足,針對不足之處提出改進措施。在實結束前,由總帶教組織召開實生座談會,認真聽取實生對帶教工作提出的意見或建議,不斷改進教學方式,提高教學質量。20xx年手術室最滿意的帶教老師是宋儷。

  六、工作中存在的不足

  1、個別老師對學生 “ 即放手、又放眼”,讓學生單獨操作,違反帶教原則;

  2、個別帶教老師對護生護理操作督導不夠;

  3、個別護理操作未能放入出科考核的抽考行列;

  4、實生上臺洗手配合手術機會次數較少。

  在今後的帶教工作中,我科將不斷總結經驗,完善帶教方法,提高帶教質量,注重培養護生的觀察能力及動手能力,因人施教,發揮護生的最大潛能,從而培養出一批批具有高品質、高素質的護理人才。

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