員工試用期考核表個人總結範文(精選7篇)

員工試用期考核表個人總結範文(精選7篇)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,透過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,因此好好準備一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼,下面是小編精心整理的員工試用期考核表個人總結範文(精選7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  員工試用期考核表個人總結1

  時間一晃而過,轉眼間在xx公司的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裡您們給予了我足夠的寬容、支援和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而驚喜萬分。

  在這三個月的時間裡,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,透過自身的不懈努力,改進實驗室管理,規範實驗室的運作,更好地融入到我們這個團隊,現將我的工作情況作如下彙報。

  一、 透過公司對新員工入職培訓和在品質部各個崗位的實習,很快熟悉了公司的規章,感受企業文化薰陶,明白了作為一個管理者應具備什麼樣的素質,在工作中精益求精,努力為公司做出自己的貢獻;品質部門內的實習,瞭解了生產工藝知識和產品檢驗規範,為更好的管理好實驗室提供了介面的平臺,擴大了對各個部門人員的熟悉,方便以後對工作的溝通,提升工作效率。

  二、 為了加強對實驗室的管理,更新了實驗室的流程,加強了儀器裝置的維護和保養,培訓內部的操作人員,使其能夠保證我們檢測結果的可靠性。

  三、 實驗室管理程式檔案的編寫,因為實驗室要規範化管理,目標是要透過國家實驗室認證,從現在開始,我們就已經開始為以後的工作打下基礎,按照iec17025的系統去規範我們的工作。

  四、 龍崗xx 實驗室的規劃完善和xrf儀器的選型評估,監督不使用有害物質協議的簽署和收集,xrf檢測超標後情況的處理,保證我們使用的物料的環保符合性。

  在今後的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力: 學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種實驗室管理知識和化學分析知識,並用於指導實踐報告。

  1、 “業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷學習業務知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

  2、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

  員工試用期考核表個人總結2

  經歷了這段工作之後,我也是得到挺多的成長,更好的來適應工作,能去取得一些成績得到肯定,領導的認可也是讓我能轉正了,自己也是挺感激的,同時我的努力沒有白費,在今後也是要繼續來做好,而試用期的工作,自己也是要來做個小小的總結。

  其實能進來工作,我也是特別的感激,畢竟自己也是知道,剛畢業的我,無論是能力上或者經驗上都是有很多的一個不足,能競爭過一些有經驗的應聘者,自己也是知道自己的態度,自己對待這份工作的準備讓領導肯定了,而到了崗位我也是積極的來學習,無論是來問同事或者自己找方法去處理好工作裡頭的難題,總是會充滿動力的來做事情,我也是這樣的狀態在以前的學習裡面的,我明白只有自己的主動,自己的積極,那麼才能真的去找到方法去做好了工作,培訓僅僅是讓我們入門,而實際的操作裡面更是考驗我們的熟悉程度以及找到正確的方法,很多的時候工作也是會有變化的,更是考驗我們,我也是積極的去累積一些經驗,同時對於不懂的會主動來問,同事們也是願意來幫我,教了我挺多的,讓我也是意識到公司氛圍真的是很團結,也是融洽的去相處。

  即使工作裡頭是有競爭的,但是一些方面同事們都是願意去配合一起合作,來做好它的來讓整個的工作做得更為順利的。我也是在工作漸漸的適應之後,把自己的任務給完成,然後也是會去找同事瞭解新的情況,或者自己去思考一天的工作哪些是還有提升空間,或者讓同事來幫我找問題,問題多並不是可怕的,只要自己持續的進步,那麼工作也是會做的更好一些的,我知道職場的競爭時刻都是在那,只有勇於去面對,去思考,那麼我們才能真的去做好了,也會是讓我走的更遠的,新人有新人的不足,但我的積極也是讓這份不足沒有影響到工作,自己積累了一些經驗也是做得更好,得到肯定,能力才是更好的讓自己立足的本錢而我也是一直堅持著。

  試用期我也是提前的結束,這份認可讓我也是更為的有動力去做好工作,感謝領導也是感激同事們的一個幫助,我雖然還有不足,但會繼續的努力,工作上也是會更為主動去做好的,轉正是一種認可,也是一種責任,我會承擔起做好工作的。

  員工試用期考核表個人總結3

  回顧兩個月來的工作,我在部門領導和同事的幫助下,嚴格要求自己,較好的完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務。同時,也實現了自己角色的轉變,真正適應了工作的節奏和生活。現將兩個月來的工作總結如下:

  一、學習規章制度、熟悉組織人員

  透過學習公司的規章制度檔案,我儘快的瞭解了公司日常管理的方方面面,特別是對與本職工作相關的xxxx、xxxx等內容的學習,使我儘快掌握了相關工作的流程及要求。

  二、查閱部門檔案,加深對部門職責的瞭解

  對部門歷史資料的查閱,加深了我對部門職責及日常業務範圍的認識,也充分認識到了xxxx部在集團公司經營中的重要性,這更加激勵我要好好工作。

  三、端正態度,認真負責開展本職工作

  入職兩個月來,我參與了集團xxxx、xxxx等工作,在部門負責起了xxxx及相關業務。在這過程中,我不斷熟悉公司及部門的運作,也遇到過困難,但更多的是收穫。今後,我要加強與工作相關的法律及財務等知識的學習,不斷提高自身的工作能力。

  員工試用期考核表個人總結4

  我自20xx年7月18日到公司上班,至今已有2個月了,在這2個月的試用期間,以學習工作技能為主,在單位部門領導的關心和指導下,我對自己的工作崗位有了一定的瞭解,並掌握了基本的工作技能,試用期間我的工作及學習情況如下:

  首先,我明確了自己的工作職責和要求,瞭解公司的基本情況,掌握日常辦公裝置的使用,在學習的過程中,我瞭解到我的工作主要是負責為經理室領導服務,其中有電話的轉接、來訪的接待、信件寄送、預定機票、物品的領用、檔案傳遞、報刊分發等日常工作,同時,還需要做好領導與部門之間的協調工作,及時完成領導所交辦的任務。

  其次,我在學習oa系統及p07系統的同時,已經在工作中運用並掌握oa的主要功能及p07的報銷流程。在報銷的環節上,如需轉帳,因弄清對方的帳號,開戶銀行等資訊防止弄錯。

  再次,掌握了高階會議服務的有關技能:

  1、會議室的安排,會議室需落實清楚。

  2、會議通知,按照日期、時間、地點、出席物件、用電話等聯絡方式及時告知。

  3、會議前的準備工作,首先,要區分會議性質,會議活動型別常見的有行政會議和外事活動。如會議為外事活動,一般會議中使用礦泉水。而是行政會議,一般用茶葉。其次,會議中需要的檔案需提前影印完畢,並在會議前發放至有關人員的手中。最後,按照有關情況在會議結束後對重要檔案需回收。如會議需要投影儀等硬體裝置,提前聯絡4008並需在會議前除錯完畢。

  4、在會議中,要做好會務工作,按照領導職務高低,先後加水,每15分鐘加一次。在今後的工作中,我將在以下幾個方面繼續努力:

  1、努力樹立對各層領導的服務意識,把工作當成一種服務,全力以赴為領導服務,替領導分憂,讓領導滿意。

  2、努力克服剛到工作崗位的不熟悉和工作經驗的不足,儘量做到不出錯。

  3、在今後的工作中要在學習適應的基礎上,加強工作的主動性,積極主動地在自己的範圍內多為領導和辦公室工作服務

  4、對自身要有更高的要求,擴充自己的知識面,多學、多看、多問、多請教對文秘工作有經驗的同事,面對有疑問的地方也可以向領導請教。

  5、克服“急躁”情緒,有條不紊做好工作辦公室的工作內容非常細緻,尤其是“協調”和“服務”工作突發事件較多,因此我工作中時有急躁情緒,這一點從身邊的領導和同事們身上,我尤其感到了自己的不足,所以今後我一定努力在工作實踐中磨練自己,讓自己在思想上更加成熟,做到能夠從容面對工作中的任何問題和困難。

  員工試用期考核表個人總結5

  我於20XX年8月成為我行的試用員工,我回顧了自己的這半年的學習工作,有很多值得回味和深思的東西。從最初南京集中培訓的對銀行工作的總體勾畫、在培訓基地對的銀行技能初體驗、來到支行的懵懂無知,在支行第一天正式上櫃時候的謹慎小心,再到如今在能櫃檯上對常規業務的熟練操作。一路走來,我始終保持著良好的工作狀態,以一名合格的農商行員工的標準要求自己。立足本職工作,認真學習業務技能,希望自己能更快的融入到這個崗位中。作為一名剛剛畢業的大學生,幾年的專業知識學習,養成了對於實踐的東西接觸的少,對於許多實際應用問題不瞭解。面對這種情況,在近一段時間裡,我在師傅的教導下,在支行各位領導的關心和全體同事們的幫助下,在實踐中學習,不斷提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在業務技能和個人素質等方面都能夠勝任這個崗位。現將這一年的學習和工作情況總結如下:

  (一)養成良好的品德素質和職業道德是重中之重

  作為一名銀行櫃員,每天與金錢打交道,因此對員工品德修養以及職業道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力,能遵紀守法,忠於職守、廉潔奉公、遵守職業道德和社會公德。因此我對自己這方面的業務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學習,積累經驗,要求很高,堅決不做違反員工守則要求的事。

  (二)要認真學習專業技能知識,在工作上爭創佳績

  要成為一名優秀的員工,首要條件就是成為業務技能上的骨幹。對於剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中,因此,在目前的工作崗位上,我不斷的跟老員工學習業務知識,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待客戶,應對櫃面上面的一般業務。在業務技能、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。

  (三)要揚長避短,不斷完善自己

  作為一名新員工,我們的短處是業務技能上的經驗不足,但我會在工作態度和勤奮敬業方面發揮自己的長處。熱愛自己的本職工作,正確,認真的去對待每

  一項工作任務,在工作中能夠採取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業務培訓和營銷任務。經過近一年的不懈努力,我的工作水平有了一定的進步,並且相信自己能為首體支行做出更多的貢獻。

  (四)工作中存在的不足及今後的打算

  雖然近一段時間來感覺自己有了不小的進步,但不足之處仍然存在,在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺,如收章鎖屏、錢箱擺放等櫃員行為規範以及業務中的操作順序和合規排查等。此外,對於一些日常工作中遇見次數很少的業務,我還掌握得不夠,總是在新人的立場上不敢接手。我要在今後的工作學習中磨練自己,在領導主管和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。在今後制定出我新的奮鬥目標,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰,向先進學習,向同事學習,學習新業務,掌握新理論,適應新要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養成業務全面的人才。

  員工試用期考核表個人總結6

  人與人之間沒有太多區別,拿破崙·希爾曾經說過。只有積極的心態與消極的心態這一細微的區別,但正是這一點點區別決定了二十年後兩個人生活的巨大差異。以後的工作當中我會繼續堅持這樣好的態度和積極的心態,爭取為工作做出更大的貢獻。

  剛到公司時,新西南集團家裝部門的一名普通員工。對家裝方面的知識不是很熟悉,對於新環境、新事物比較陌生。公司領導的幫助下,很快了解到公司的性質及發展方向。作為銷售環節的一員,深深感覺到自己身肩重任。作為企業的門面,企業的視窗,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和技能。此外,還要廣泛瞭解整個家庭裝修銷售市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,覺得自己基本具備了一名合格的銷售人員的素質,並且能夠努力做好自己的本職工作。

  對年的工作做以下的總結:如今兩個月時間過去了新的一年來臨之際。

  一:品德素養

  初次踏入社會參加工作,作為一名大學畢業生。能夠進入新西南集團這個大集體,感到非常榮幸,由於以前沒有從事過相關工作,因此把自己定位在邊工作邊實踐邊學習的位置,覺得態度決定一切,談業務水平之前,應該先

  先具備相應的業務素質,也就是要有良好端正的態度。態度決定一切”只有有了端正的態度,建立良好的業務能力才有可能,只有有了端正的態度,良好的業務能力才能夠轉化成企業的利潤,企業的所得。而良好的態度就是要有事業心,有責任心,有奉獻意識。加入了公司就是公司的一份子,公司的利益就是利益,公司的損失就是損失,因此要將公司的`命運和自己的命運聯絡起來,儘自己的一切為公司謀利益。先講奉獻再講索取。公司工作的這段時間以來,由於相關經驗的缺乏,也面臨一定的壓力與困難,但是每當直面這些困難的時候,會堅持自己的信念,以最積極的心態去面對,去從容的解決,因為我相信,有了正確積極的態度,就一定能克服工作中暫時的困難與挫折。

  二:工作能力

  但是公司的繁榮要依靠集體的力量實現的大家來自不同的背景,每個企業都要做大做強。有不同的文化、習慣和工作模式,透過合作把自己的好的東西,對公司有意義的東西結合在一起,共同為公司的發展努力。工作保持著很強的團隊意識,深知一個巴掌拍不響,只有堅持團隊意識才能真正實現為企業謀利益,做貢獻。一直堅信只有將個人目標與公司目標統一起來,個人的目標才能得到保障。每個人都會有壓力、有需求,但只有使之與公司的長期和短期發展目標統一起來,才能實現自己的個人目標。

  應該和家庭裝修有一定的間接聯絡。雖然沒有相關的從業經驗,大學本科期間學的廣告裝潢設計。但是學習能力很強,經過兩個月的學習和領導安排的實習培訓,已基本上掌握了銷售工作的工作流程和工作方法。具體的操作的熟練程度還有待於在以後的工作中繼續積累與加強。透過這兩個月的比較勤奮的工作,積累了很多工作經驗與技巧,為企業做出了一定的貢獻。這與企業領導的培養和同事的幫助以及整個企業善於學習樂於學習的大環境是密不可分的

  不僅注意學習的方法,從理論上、實踐中和相互的交流中學習。更注意培養正確的學習習慣。從公司各種形式和性質的會議和培訓裡面,透過大家的交流中學習到很多與做人,做事相關的知識和教訓,這是學校裡面所不能學習到只有不斷地學習、思考、總結,才能a不斷地提高自己的素質,才能把事做好。

  三:工作業績

  首先從出勤率來說:從來沒有缺勤,基本沒有遲到,早退。業績:從剛開始發展新公司開到第一個單子,工作漸漸走入軌道,銷售也一個月比一個月有所提升。

  從工作成果上說:在新的一年,領導為我安排了新的工作,也體現出領導對我的信任與厚望,我一定積極努力地工作,完成領導安排的工作,不辜負領導們的厚望。

  以上就是我對年度工作的總結,在新的一年,我一定會繼續堅持自己的特長與優點,為企業的發展出自己的一份力,另外,我一定努力改正自己在工作的不足和失誤進一步完善自己。

  員工試用期考核表個人總結7

  時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了充實而美好的回憶。三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛鍊的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐裡慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

  實踐讓我的技能不斷增長,工作能力不斷加強。剛開始工作的時候,發現自己以前在校學習和培訓期間的知識很死,知識面很窄,以前做的練習專案的實用性也不是很好。在開始的幾周,領導給我佈置了以一些小的任務,讓我自己在規定的時間內獨立完成,在規定的時間內我獨立完成了。但是,完成的很吃力,主要是因為知識面太窄,實踐能力太差。隨後我就加入到“GIILBS”專案的開發中,成為開發小組中的一員。在專案開發過程中一邊是同事們的悉心指導,一邊是自己反覆琢磨與理解,幾個月下來大大提高了自己業務和技術兩方面的技能,已經能夠比較熟練的掌握基本的工作方法和一些技巧,而且能夠獨立完成一些模組的開發。

  透過實踐,我解決實際問題的能力得到了很好的鍛鍊。工作中也遇到了很多的以前沒有遇到過的新技術,面對技術難題我總是直接面對,沒有逃避,也因此自學了好多新的技術,大大提高了自己的自學能力,也加深了對自己工作要負責的信念。在專案開發過程中也遇到了一些自己確實無法解決的困難,在組長和同事的幫助下也順利的解決了,在此表示感謝。在開發團隊中,加強了自己的團結精神和集體感,對工作認真負責,對團隊認真負責。透過這個專案不僅學習到了很多技術也瞭解了整個專案的大體流程,從需求分析、資料庫設計、詳細設計、程式碼編寫、測試、專案維護等方面,使自己不僅從一個程式碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個專案開發,加深了軟體開發概念的理解。

  不斷學習使我對工作有了更進一步的認識和了解。不懂就學、就問,是一切進步取得的前提和基礎。因為有參加過Android專門培訓使我在工作過程中遇到的技術知識能更快的理解和掌握。工作中時常遇到新的問題,就需要查閱相關資料,請教同事和經理,一個問題一個問題的解決,一個困難一個困難的克服,不僅將原有知識溫習鞏固,產生新的理解,而且學到很多新知識,有了許多新的認識。但某些認識都還是膚淺的,還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。

  良好的心態轉換。從學校到社會,從學生到職員,自己做到了自然的轉換過程,希望自己以後對工作更加認真負責。在今後的工作中,我將發揮優勢克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種新技術知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識,並用於指導實踐,以更好的適應行業發展的需要。

  2、熟練的掌握各種業務技能才能更好的投入工作,我將透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

  3、“業精於勤而荒於嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要透過實踐不斷的總結經驗,提高自己解決實際問題的能力,並在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

  總之,短短的三個月的試用期期,是我人生角色轉換,不斷成長的一個重要階段,也是我對程式設計由陌生進而熟悉、熱愛並願意為之默默奉獻的是重要階段。

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