2021社群工作人員個人工作總結（精選26篇）
2021社群工作人員個人工作總結（精選26篇）
光陰似箭，歲月無痕，一段時間的工作已經結束了，相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧，是時候仔細的寫一份工作總結了。那麼你有了解過工作總結嗎？下面是小編幫大家整理的2021社群工作人員個人工作總結，希望能夠幫助到大家。
社群工作人員個人工作總結 篇1
今年以來，xx社群在街道黨委、辦事處正確領導下，在街道各部門的關心支援下，立足實際，緊緊圍繞街道工作重心，創造性的開展工作，較好的完成了全年工作任務目標。
一、加強黨建工作，充分發揮黨組織作用。
始終把基層組織建設作為一切工作的中心來抓，以提升政治素質和業務水平為著力點，不斷提高社群黨組織班子的整體水平，努力夯實社群黨建工作基礎。一是利用每月一次支部書記例會的時機，對支部書記進行黨務知識、開展社群黨建工作的方式方法等進行培訓，使各居黨支部書記抓黨建工作的能力明顯提高。二是利用黨員組織生活會和現代遠端教學等方式，針對不同時期形勢任務的需要，組織宣傳和播放收看電教片，真正做到讓黨員群眾“聽得懂、記得牢、掌握實”。三是做好入黨積極分子培訓。5月份，社群黨總支組織10餘名入黨積極分子集中培訓;10月份，發展預備黨員1人。
二、全力以赴，紮實做好計劃生育工作。
今年以來，我們始終堅持把計劃生育工作作為全年的重點工作，時刻講計劃生育，時刻抓計劃生育。一是在日常開展計生工作的過程中，重點抓好計劃生育集中服務活動，對未及時參加婦檢的重點人員我們採取分類研究，個案分析的方法，對症下藥，堅決排除超生隱患。同時突出抓好育齡婦女“四術”措施落實工作。在4、8月份集中服務活動中，我社群婦檢率達到99.43%以上，兩次活動共落實引產8例，流產5例，結紮6例，完成了街道下達的任務目標。二是抓好計生宣傳工作。為了宣傳計生政策，社群共張貼計生牆報5期、黑板報5期、橫幅16條，各類計生宣傳資料810份，此外，各居計生主任不放過一次和轄區育齡婦女接觸的機會，透過拉家常式的交流，面對面宣傳國家的婚育新風，收到了良好的效果。
三、突出重點，努力抓好經濟工作。
一是加強領導。為了完成街道下達的各項經濟指標，由社群書記親自掛帥任組長,社群主任任副組長,社群工作人員及各居支部書記為成員的招商引資和協稅工作小組，加強對招商引資和協稅工作的領導。二是摸清情況。各居按轄區進行調查摸底，掌握轄區內在外做工程人員的基本情況，制定好工作計劃，做好聯絡溝通和上門走訪的各項準備工作。三是突出重點。對xx招待所升級改造專案、郭彭居電子加工專案安排專人長期跟蹤服務，努力使專案儘快落地開工。經過社群全體工作人員的共同努力，截至目前，完成協稅60萬元，新增個體工商戶100戶。
四、創新思路，大力推進社群“五位一體”建設。
今年以來，街道高度重視社群“五位一體”建設工作，為紮實有效開展這項工作，我社群立足實際，選定平行路居、鐵西居兩個居委先期開展“五位一體”建設工作。一是學習借鑑外地經驗，4月份，組織2個居支部書記隨街道外出學習考察先進社群“五位一體”建設工作，透過學習，使他們看到了差距，進一步認識到開展“五位一體”建設工作的重要意義。二是大力宣傳開展“五位一體”建設工作，讓全體居民、業主委員會、物業公司深入瞭解認識開展“五位一體”建設工作的意義，努力讓他們積極參加“五位一體”建設工作。截至目前，平行路居已基本完成建設任務。
社群工作人員個人工作總結 篇2
太平莊南社群以“商業型特色社群”建設為主線，圍繞建立“文化型社群”品牌，強化社群宣傳陣地和文化隊伍建設，突出文化特色，打造文化品牌，重點在繁榮文化、凝聚人心、促進和諧上求突破的新局面，社群工作人員年終工作總結。真正做到“以人為本”和資訊傳遞的快速化，跳出原有思維，腳踏實地，攻堅克難，促進社群工作高質量、高效率的完成。為20xx年的工作畫上了圓滿的句號。
一、 以黨建為龍頭，帶動各項工作創新開展
太平莊南社群以商務樓為主，是新經濟組織和高層次人才集中的場所，也是經濟發展最活躍之地，其中也存在著規模不等的黨組織和黨員。社群內現有商務用樓11棟，樓內有各類經濟組織377家，就業人數5881人，其中有黨員24 人，居民108戶。
(一)、“三服務”凝聚人心，“六送六促”實現良性互動
社群黨委以“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，發揮黨組織凝聚人心的作用，努力實現黨建和經濟發展互動雙贏，為企業做好“三服務”，(即：建好服務陣地;拓展服務內容;提升服務水平)及“六送六促”(送政策解民惑;送法規促民主;送服務促交流;送關愛促發展;送文化促合作;送文明促新貌)的工作思路中，走進樓宇，以為企業中的流動黨員送學、送服務為基點，延伸擴充套件黨員服務範圍。社群黨委透過樓宇黨建工作，努力實現社群、企業聯動，從實際出發建立黨建工作網路體系，積極融洽樓宇業主之間的關係，併為他們搭建資訊互通平臺，營造樓宇之間的和諧友善，團結互助的良好風尚。
(二)、“兩個黨校”打通教育管理難題
商務樓入駐企業中優秀青年人才雲集。同時，入駐的企業和員工流動性很強，要吸引住這個特殊的人群，並使動態的組織和人員進入有序的管理，就必須將有針對性的服務關懷與教育管理結合起來。首先開設了《太南論壇》，在落實科學發展觀過程中，針對黨員分散，科學處理學習與工作的關係，堅持把集中學習與網路教學結合起來。創新學習方式，利用《太南論壇》開設網路黨校。利用網路在資訊傳播中的時效優勢，改變傳統黨組織活動的思路,採用“網聯黨員”的創新構想,構建黨建網路服務平臺,實現在“無形空間”進行“有形互動”。其次以“流動黨校”的管理機制，採取“三步走”。對社會單位的流動黨員分片分組，分別集中“送學”上門。把黨的理論、經濟發展形勢、黨員幹部心理健康等列入黨課課程。圍繞地區工委的重點工作，派黨建專職負責人到企業做黨建工作指導員。透過“網路黨校”遠端教學和“流動黨校”集中“送學”上門，使流動黨員教育工作不留死角。
(三)、“三個聯席會”促進黨建與工建聯動
在商務樓的入駐企業中，大部分是沒有黨員的“兩新”組織。要在這些組織中貫徹落實黨的方針政策，滲透黨的影響力，增強黨的執政能力，就必須依法大力推進工會的組織建設，大力發展工會會員。黨透過對工會的領導，依法參與企業的管理，使黨的工作的“觸角”順利地延伸到基層企業，使黨的主張變成企業和員工的自覺行為。此外，黨組織還可在工會和團組織的骨幹中，培養、考察、發展新黨員，壯大黨的隊伍。社群黨委積極探索多樣化的教育途經，以小型多樣的方式，積極搭建溝通平臺，成立了“黨建聯席會”、“同鄉會”、“企業家聯席會”，增進彼此之間認識瞭解，加強聯絡與交流的機會。透過這種方式，有三對公司達成合作意向，並形成口頭協議。增進了駐區企業團結互助，共謀發展的良好局面。
二、文化生活“三推進、三提高”，文明素質上檔次
(一)推進“文化型社群”建設、提高工作人員綜合素質及創新意識。
社群黨委針對第二批深入學習科學發展觀“以人為本”的核心工作，開展“週週有話題，月月有提高”的大討論活動。鍛鍊社群人員“想、查、說、寫”的能力。透過交流增進了解，查詢自己的不足，從而達到鍛鍊隊伍，促進交流，活躍工作氣氛的目的。以週週話題為基點，社群將“快樂星期”主題活動延續到每一週，其中包括：參觀北京展覽館的輝煌x週年成就展、首都博物館的世博會等展覽及各項文體活動。眼界決定境界，透過“快樂星期”促使各項活動在社群內百花齊放，體現社群健康、和諧、活潑的一面，全面提升社群人員素質。
(二)推進未成年人及青年人思想道德教育，提升社群青少年道德素質。
社群在往年工作的基礎上，找準思想道德教育新角度，即“體驗式教育”，以豐富多彩的體驗活動，將青年人的業餘生活提升一個層次。其中從未成年人的“小手繪出美好的明天”到企業員工成立“雷鋒志願隊”、“夏日之約青年聯誼會”;從“百姓之星”故事會到國慶知識競賽;從為青年朋友搭建的社群運動會;到位小朋友和老年人開展的社群趣味運動會。等等。
(三)推進文明建設，加強社群整體素質。
首先，社群從文明樓宇建立入手，開展社群文明建設工作。以我國傳統節日入手，以傳動節日為契機，開展各種聯誼活動，充分調動轄區居民的參與熱情，將傳統節日的內容、來源、習俗、意義與大家分享，讓居民知道傳統節日、瞭解傳統節日、熱愛傳統節日。比如組織居民到昌平虎裕山莊植樹園，開展“種一棵小樹，還一片淨土”為主題的社群春季植樹活動。
三、民生工作三結合一強化，做實滿意服務
(一)科學發展觀與為民辦實事相結合。
社群在學習落實科學發展觀、為民辦實事的過程中。在社群疊墅花園內安裝了一套健身器材。此次體育健身器械安裝點的選擇兼顧了方便廣大居民使用，又考慮到與周邊環境相配套，既方便居民健身，又做到不擾民、不損綠。
(二)牽手幫扶與勞動就業相結合。
在延續牽手幫扶系統工程的同時，社群黨委將“牽手幫扶”隊伍的範圍進一步拓展。使牽手幫扶與勞動就業巧結合，將幫助困難居民生活延伸到幫助困難居民解決就業問題。經社群資源共享平臺，牽手幫扶隊伍及社群工作人員的積極走訪各個企業，尋求空崗，不厭其煩的為他們介紹工作，直到找到工作為止。上崗後，還對她們進行了上崗跟蹤，瞭解她們在單位工作的情況。
(三)群眾教育與大講堂相結合
大講堂是社群一項長效工作機制，截止目前社共開設了15次大講堂，其中包括：警銀攜手進社群(曾在經濟參政報報導)、糖尿病與高血壓知識大講堂、家庭與婚姻大講堂等。
(四)“五個一加一”強化老齡服務
在增強對老年人服務意識、加強對老年人服務建設宣傳、做好老齡工作、把健康送到家的活動中，努力做好“五個一加一”的實施工作，包括：“一月一健康”、“一月一走訪”、“一月一宣傳”、“一家一服務反饋卡”、“新入一戶建一卡”。如：為老年人送老花鏡;為老年人編印健康手冊、讀健康報;
社群工作人員個人工作總結 篇3
進駐社群以來，在街道、社群領導的指導下，在社群同志們的幫助下，我在深入政治、業務學習的同時，不斷提高為人民服務的自覺性，求真務實、廉潔自律、努力工作。在社群建立“安全生產文化示範社群”、“全國文明城市”等重點任務中，協助社群領導克服困難、迎難而進，各項工作均取得了一定的成績，也受到了上級領導的表彰。
一、遵章守紀，團結友愛，努力學習，不斷提高各方面的素質和能力。
在社群工作以後，我漸漸認識到，社群是社會的神經未梢，社群工作的好壞直接體現群眾的利益得失，同時社群工作千頭萬緒，牽掛到黨的各方面的方針政策，因此，在做好本職工作的基礎上，不斷加強各方面的學習，從黨的會議精神到各方面政策檔案，從政治理論學習到街道業務知識學習，透過學習自己的思想政治素質有了長足進步，政策理論水平也有很大提高。更加明確了“為誰幹，怎麼幹”的內涵，平時在工作中，能團結同志，遵章守紀，積極參加社群組織的各項活動，在勞動中、在考察調研中、在過組織生活時，在扶貧幫困活動中都能踴躍帶頭。積極配合社群工作，圓滿完成各項工作任務。
二、發揮自身優點，認真完成各級交辦的各項工作任務
1.本人有一定的社群工作經驗和過硬的計算機軟硬體技術，在日常工作中，我熱心地幫助社群同事解決電腦、網路問題，提高了社群的辦公效率。在社群建立安全生產文化示範社群工作中，協助社群綜治員完善安全生產製度8項，整理工作資料10餘本，組織、主持“慶中秋、迎國慶-安全文化文藝晚會”一場，以有獎問答形式向觀看居民宣傳文明禮儀、安全知識，受教150餘人。
2.在建立全國文明城市工作中，我始終以熱誠的工作態度，積極參與到社群文明建設、創城宣傳、環境衛生治理等工作中，累計協助社群補充、完善《志願者服務》、《未成年人思想道德教育》工作資料11本；設計、懸掛宣傳掛圖20餘份、宣傳橫幅（樹幅）50餘條，發放宣傳單200餘份；召開以“中國夢”、“文明禮儀”等主題的居民座談會5場，參與居民180人次，有效的提升了轄區居民對石河子建立問過文明城市的知曉率和支援率；組織、參加各類志願者服務7次。
3.“訪聚”活動不僅是培養幹部群眾觀念，錘鍊幹部作風，提升幹事能力的有效途徑，更是壯大基層工作力量，解決基層熱點難點問題的有效舉措，是一項利黨利民的“雙贏”之策。“訪民情”是主要途徑，“惠民生”是重要舉措，“聚民心”才是根本目的。只有以謙虛務實的態度，隨時隨地心繫群眾，經常到群眾中看一看，聽一聽、聊一聊，真心實意為群眾提供服務，千方百計為群眾排憂解難，這樣才能聽到廣大群眾反映的民意，才能收到群眾的歡迎，才能得到他們的充分信任，才能促進各項工作，更好的開展，才能實現發展與和諧的相互統一。在協助社群完成各類工作之餘，我堅持走訪入戶，到居民家中瞭解他們對社群工作的意見、生活動中的困難，認真記錄《民情日記》，累計走訪居民147戶；撰寫民情日記30篇；參與、調解矛盾糾紛4起；解決6路車車站等居民關心的熱點問題5件，得到轄區居民的一致好評。
回顧一年的駐社工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足。一是社群業務知識還不夠精，還需不斷加強學習。二是與社群群眾交流還不夠，因此在今後的工作中，我要揚長避短，不斷加強學習，多向老同志請教，進一步加深和居民的瞭解、溝通，做一名優秀的駐社工作者。
社群工作人員個人工作總結 篇4
一年來，社群共青團工作在上級團委的關心支援下，在社群團員青年努力下，取得了一些成績，但是還有不足的地方，希望在20xx年再接再勵，把團的工作再上新臺階。
20xx年，即將過去，一年來，本人按照職責分工，較好地完成了各項工作任務。從我實際工作出發，結合我平時的工作情況，現總結匯報如下：
一、加強理論學習，推進政治思想和工作作風建設
工作以來，我就從各方面嚴格要求自己，一方面不斷努力學習科學發展觀，增長才幹，另一方面努力做好自己的工作，積累工作經驗，時刻注意自身各方面的協調發展，鍛鍊自己各方面的能力，推進政治思想提升，作好社會保障卡服務工作，使自己成為一名政治素質過硬的工作人員。
二、出色完成各項工作任務
1、根據崗位要求，認真履行崗位職責
我是xx街道社群服務中心一名普通的工作人員，日常工作主要負責新開的敬老卡續期服務，今年，在在虹橋街道社群受理中心上級領導的正確帶領下，我根據崗位要求，我利用各種形式開展好社會保障卡服務工作，不管高溫酷暑還是寒冷的冬天，我不辭辛苦的默默工作在自己的崗位，認真履行本崗位職責。今年我們視窗為群眾受理社保卡共計xx張、其中0—6歲有xx張、高中及中小學生計xx張、敬老卡xx張、以及居住證受理及續簽共計xx張。出色完成了上級交代的任務。
2、敬老卡續期服務工作的重心認識
做為xx社群的申城居民，如何以主人翁的姿態迎接這場盛會，確實是值得我們xx街道社群服務中心認真思考的問題。因此，在社群世博宣傳的號召下，我們xx街道社群服務中心，在新開展的敬老卡續期服務工作中，以“微笑、真誠、服務用心”的工作態度展開了“弘揚世博主人翁精神”結合自身工作崗位開展工作的活動。
我們街道社群網點敬老卡續期受理時間為週一至週五9：00—16：30，持卡人本人辦理的須攜帶本人的敬老卡，委託他人代辦的須攜帶持卡人的敬老卡、身份證、持卡人簽名或蓋章的書面委託書以及代辦人的身份證。而我的工作就是負責敬老卡續期服務，工作中，我深深地認識到敬老卡續期服務工作的重心在抓微笑、抓服務，抓細節、抓態度。概括起來就是“加強自身素質提升、查詢工作存在問題、及時處理、創新思想、堅定信心、快速高效，全心投身於社會保障服務工作中去。同時，在社群中心組織下我透過觀看專題片、文明觀博培訓，更增進了自豪感與責任感。希望籍此契機，發揚主人翁精神，積極參與到申城世博參與者行動中，服務於世博，為辦成一屆成功、精彩、難忘的世博盛會做出自己應有的貢獻。
三、20xx年工作亮點
用自己的愛心、誠心和耐心為群眾排憂解難。耐心仔細地做好每一位髮卡物件的工作，牢固樹立“小小一張社保卡，連著百姓千萬家”的思想，並針對社群群眾實際的情況千方百計地讓市民少跑一次路、少打一次電話，主動幫助他們解決困難，化解他們的疑慮，消除他們的後顧之憂。為此，每一項工作我都要求自己監督到位，檢查到位，確保把申城老人居民的利益放在第一位，在20xx年工作中，我還深深體會到：要成為一名優秀的社會保障工作人員，就必須做到一切服務從廠廣大居民自身出發，設身處地為居民著想，從而贏得申城社群居民的理解和認可；在滿足社群居民普遍需求的同時，預先考慮到廣大申城老人居民的潛在需求，設計切合廣大社群老人居民預期的服務措施，從而為廣大居民更好服務作出自己的努力。
總之在今後的工作中，爭取更多的探索更好為xx老人居民服務的新方法，與其他同事一起更好的開展敬老卡續期服務工作，為申城的繁榮發展奉獻自己一份力量。
社群工作人員個人工作總結 篇5
20xx年社群將按照龍山街道工作安排，加強自身建設，提升自身工作水平，不斷提高為民服務的水平。20××年工作總結如下：
一、社群建設
1、民主協商工作。按照民主協商議事廳工作方案，社群社情民意收集5條，按照民主協商程式，經兩委聯席會確定2條可以為居民召開議事協商會議。
2、發揮居民會議作用。今年在1月20日和6月15日前召開兩次居民會議，向居民代表做社群工作總結，並把居務公開工作向代表進行彙報，向居民代表發放問計問需表，提出寶貴意見建議。
3、加強社群幹部培訓。積極參加各種培訓活動10次，不斷提高社群幹部服務社群、服務居民的本領。
二、居家養老服務工作。
1.落實養老服務政策。貫徹《北京市居家養老服務條例》，認真貫徹落實區級民政部門關於為老服務體系建設的各項方針政策，加強養老服務體系建設。
2.完善老年協會工作機構。按照龍山街道建立老年協會的工作要求，成立了老年協會，制定年度目標、細化分工、明確責任，完善老年協會的各項制度。
3、開展為老服務活動。
組織老年人開展豐富多彩的活動，使老年人老有所學、老有所為、老有所樂。組織老年人健步走、運動會等活動。
4、開展好常規工作。
今年老年證辦理和65歲及以上老年人優待卡辦理近15人，增強了養老助殘卡社會福利、優待服務、消費優惠等功能。
6、做好老年人權益保護工作。
今年社群法律知識講座8場，廣泛普及為老服務各項法律法規宣講，為老年人維權提供便利。
三、認真開展科普健康教育衛生工作。
1、科普工作。開展科普知識大講堂四次，組織居民開展科普之春、科普之夏、科技周等活動。組織轄區居民走進科普體驗廳，讓他們自己動手實踐，親身體驗，全面提高居民科學素養，為居民營造學科學、用科學的良好環境。
2、做好健康教育工作。今年開展六次健康大課堂活動，以社群衛生服務中心為支撐，社群衛生服務站為基礎，組織開展形式多樣的健康知識宣傳活動。做好健康指導員的指導培訓，能夠向居民宣傳健康生活方式。
社群工作人員個人工作總結 篇6
本期我擔任的是二年級《品德與生活》和五年級《品德與社會》的教學工作，現將本期教學工作總結如下：
在教育教學任務中，本人盡職盡責，按照課程標準制定並實施教育教學工作計劃。教學中論題鑽研教材，探索性的嘗試設計種種教學方式，以新教材理念為指導，不斷反思積累經驗，尋找效的教學途徑。教學中把思品與生活課的教學同學生日常生活緊密聯絡起來，幫助學生掌握正確的是非評價標準，懂得何謂善、惡、美、醜，提高他們養成良好道德行為習慣的自覺性和安全意識，形成健康的人格和良好的心理，生理素質。
在教學過程中結合課文教學內容和班的實際情況，教育學生向愛迪生學習。在學習上要多動腦，不懂就問，課後多看課外書，汲取營養，增長知識，還要認真完成作業。結合教學內容在班上搞了一次“優秀作業評比”活動，對被選到優秀作業的同學給予獎勵，對沒有選上的同學教育他們今後要努力，爭取下次被選上。在教學中讓學生了解家鄉，知道家鄉有美麗的風光和豐富的物產。引導學生保護家鄉的“三化”建設和公共財物，做一個關心集體、愛護公物的好市民,培養學生心中有他人，遇事互相謙讓的社會公德。在教學中結合課文插圖引導學生認識哪些應該做，哪些不應該做，透過講故事，辨一辨，說一說的活動形式引導和教育學生，無論何時何地都要有一種良好的社會公德，心中有他人，遇事互相謙讓，見到別人有困難要樂於助人。在教學中結合課文內容教育學生，在平時的日常生活中，要養成一個好習慣。遇事要講道理，不任性，還要懂得尊敬老人、愛護幼小。生活要節儉，不浪費，做一個講道理、懂禮貌、勤儉節約的好孩子。
經過一段時間的學習，同學們的思想覺悟都有不同程度的提高，幫助別人，拾到東西上交學校，好人好事不斷出現。但是，我還應進一步加強學習，更新觀念，提高科研能力和組織教學的能力。打破傳統的教學模式，注重現代化教學手段和學科教學的整合，提高課堂效率。課堂教學應把教學重點放在培養學生的各種能力上。
社群工作人員個人工作總結 篇7
社群位於繁華地段，東以荷花東路為界，南以荷花二路為界，西以市公安局為界，北以三衢路為界。轄區內生活設施較配套，有菜市場、糧站、幼兒園、銀行、兒童公園等某餘個生活服務和娛樂場所，有某個單位（其中有住宅樓的單位某個，無住宅樓的單位個），某幢住宅樓，某某戶（其中店面某家），某某多居民。
今年，社群居委會以“建立”、“創衛”工作為指標，以開展“四個一”為載體，在市、區、荷花街道辦事處各級黨委政府的領導下，在相關部門的支援與幫助下，精心組織，狠抓落實，努力進取，從解決居民鬧心、領導操心、人人關心的事情入手，一心一意為群眾辦實事、辦好事，從中追求居民對社群的認同感和歸屬感。
（一）立足“便民”，大力促進公益事業的發展。
一是認真做好來電來訪的記錄，這些事情牽涉到居民生活中的一些實際問題，如：路燈不亮、下水道堵塞、陰井蓋丟失等等，針對上述居民反映的情況，居委會都認真對待，自己能解決的自己解決，自己不能解決的積極和有關部門協調，爭取件件有著落，事事有迴音，累計幫助居民解決疑難問題某餘個，且為某名下崗工人找到工作，實現了再就業，居委會由此被居民稱為“老百姓的貼心人”。二是完成了小區的封閉式管理。今年年初，我社群向上級爭取資金某餘萬元開始在轄區四周建造透空圍牆，並進行綠化、硬化，新增綠地某某多平方米，硬化道路某某平方米，社群還投入近某萬元對小區門衛進行擴建，大大加快了平安型和服務型社群建設的步伐，完成了社群居民多年來的心願。三是充分利用社群文化資源，如腰鼓隊、舞蹈隊、扇子隊、象棋隊等開展豐富多彩的文體活動，並在今年月份“柯城區第一屆社群運動會”上獲得象棋團體第三名的好成績，豐富了社群居民的業餘文化生活，提升了社群的知名度。
（二）突出重點，創出成效。
首先，我們以“四個一”為重點，抓好宣傳陣地，明確主題，營造～氛圍。在原有的基礎上進行詳細的佈局規劃，按照方案整體實施。在宣傳陣地投資某某元，新建了門樓，在電力局圍牆外建成長。米、寬。米的科普宣傳櫥窗，並在辦公室下面圍牆處做了某米長。米寬的宣傳櫥窗，新增塊宣傳畫，在社群顯眼處製作了條宣傳標語，對原有的社群黑板報、宣傳櫥窗、社群資訊欄進行翻新，基本形成了多層次、全覆蓋的宣傳網路。
其次，開闢新的宣傳陣地與欄目。如開設了“公民道德點評欄”、“四中全會精神”宣傳欄、“五好文明家庭公佈欄”、“社群建設欄”、衛生工作“周比月評欄”、“法制廣角欄”等欄目，內容豐富多彩，為建立工作起到了很好的宣傳作用。
第三，開展以“改陋習、樹新風、創文明”為主題的建立文化上牆評比活動。社群內做了某塊宣傳標語，營造了濃郁的建立氛圍，讓建立走進了居民群眾的腦海，讓我們的工作更貼近群眾，轄區單位踴躍投身到“建立文明城市”的活動中來。
（三）在社群建立隊伍方面，發掘資源，夯實建立力量。
建立是否成功，隊伍是關鍵。居委會首先是抓好社群幹部隊伍建設，按照“內強素質，外樹形象”的要求，利用學習日等載體為幹部充電，並多次組織社群幹部十大員，他們分別是：文化指導員、建立宣傳員、治安巡邏員、民事調解員、科普指導員、健康指導員、社群輔導員、法律服務員、衛生監督員、計生服務員十支隊伍，構築了全方位、多層面的社群建立組織。這些隊伍制定了詳細的活動計劃，針對不同的人群開展了豐富多彩的活動，達到自我服務、自我教育、自我管理的目的。今年，我社群被評為“衢州市雙擁先進單位”，為進一步鞏固深化雙擁成果，推進我市省級文明城市和省級衛生城市建立目標的實現，居委會和消防支隊直屬二中隊、電力局團委、軍幹所等共建單位共同舉辦各項活動，如電力知識諮詢、消防知識進社群等，特別是月日在軍幹所舉行的“我為黨旗添光彩，慶‘七一’文藝晚會暨黨建知識競賽活動，掀起了“社群共建日”的新高潮，增強了社群和共建單位“共同營造團結友愛的人際關係、學習教育的文化氛圍、整潔美麗的生活環境”的理念，齊心打造“文明社群”，使社群精神文明建設真正實現由“獨角戲”變“大合唱”。
社群工作人員個人工作總結 篇8
今年以來，xx社群根據街道黨委、辦事處的統一部署和總體要求，堅持以科學發展觀為統領，立足社群實際，團結和依靠全社群各級幹部和廣大群眾，搶抓機遇、開拓創新，有力推進了社群經濟社會各項事業的全面發展。
一、全面推進黨的建設，基層組織戰鬥力、凝聚力普遍增強。
結合xx實際，首先，社群黨總支堅持抓黨建，促全面的工作方針，深入開展黨章及廉政勤政等內容的學習活動，並與實際工作相合，有針對性地進行學習，透過嚴密組織，採取統一時間、統一課程、集中培訓的學習制度，透過寫筆記、集體討論等學習方式，提高了廣大黨員的思想覺悟，增強了基層組織的戰鬥堡壘作用，使黨員幹部，學有所用，打牢了思想基礎，樹立了科學發展，為民造福，熱情服務的執政理念；其次，我們加強了社群各單位的工作機制創新，在原有的基礎上，處理工作矛盾更富人性化，嚴明工作紀律，嚴格首問責任制，鼓勵黨員幹部積極運用科學理論分析和解決實際問題，創造性地開展工作；再次，我們依託街道遠教基地建設，配全配齊了社群黨員幹部現代遠端教育示範基地，充分整合了資源，發揮了遠教的作用，切實增強了黨員幹部群眾學科學、用科學的本領和自己的工作能力。
二、突出特色產業發展，全力打造核心商業區。
xx社群地處火車站、步行街、市民廣場（老縣衙）等繁華區域，服務業發展具有得天獨厚的優勢。今年以來，我們把打造核心商業區作為社群經濟發展的重點和亮點，充分藉助轄區區位優勢，千方百計招商引資，引進品牌，發展特色鮮明的服務業。今年以來，先後有博偉電器、七天商務賓館、天合商務賓館3個過5千萬元服務業專案；新星電影城、新星美食城、假日酒店3個過千萬元服務業專案；7度國際銀飾、都市麗人等21個過50萬元服務業專案落地建設。截止目前，新發展個體工商業戶286家，民營企業16家。在這些專案的建設過程中，社群從投資商確定投資意向時就及時安排專人，蹲住靠上搞服務，積極協調各職能部門辦理各種手續，幫助投資商出主意，想辦法，及時解決建設過程中遇到的各種困難和問題，營造優良的投資環境。
三、夯實基層基礎，人口和計劃生育工作紮實推進。
加強對計生工作的領導，嚴格執行黨政一把手親自抓、負總責。社群兩委一班人狠抓思想教育工作，加大人力、物力、財力的投入，層層簽訂計劃生育目標責任狀以及計生迎檢責任狀。堅持依法行政，政策符合率達100%。深入開展三結合與五關愛活動和婚育新風進萬家活動，促進婚育觀念的轉變；做好計生系統資訊錄入工作，不斷提高管理和服務水平；加強對流動人口服務管理，定期開展流動人口的登記驗證工作；廣泛開展政策法規和健康知識宣傳，發放宣傳資料20xx餘份，受教育群眾5000餘人次。在計劃生育集中服務活動中，社群積極落實包點制度，各居委都能按照集中服務的整體部署，在規定時間內保質保量地完成目標任務，婦檢率達到99。8%以上。
四、加強社群管理，創新、提高社群服務水平。
3個老舊小區完成路面硬化、樓體粉刷的基礎上，現正在對平等小區進行綠化。爭取年底全面完成這3個老舊小區的升級改造工作。目前四方城西區、奎文南區、奎文北區、幸福東區四個老舊小區升級改造已完成下水道鋪設、路面硬化，爭取年底全部完成這四個老舊小區升級改造工作；府前北區已完成樓體粉刷工作；大同路路域整治正在緊張施工中。這些涉及居民切身利益的民心工程，大大改善了居民生活居住環境，提高了居民生活質量，得到了居民的一致擁護和好評。同時，社群成立物業公司，對改造完成的老舊小區進行統一管理，建立長效管理機制，確保居民區環境整潔、秩序井然。
社群工作人員個人工作總結 篇9
根據上級檔案指示精神，在駐地學校的大力支援下，為加強學校教育、家庭教育、社會教育三方面結合教育，培養學生公德意識，使同學們認識社群、瞭解社群、熱愛社群，增長各方面的知識，適應社會發展的需要。我社群結合實際積極開展了學校教師進社群活動，現總結如下：
一、加強領導，健全社群教育組織。
為切實加強對社群教育工作的領導，保障社群教育工作順利進行和活動的有效開展，社群成立了社群教育領導小組，具體負責教師進社群活動的管理、組織和協調工作，有效統籌社群內各種教育資源，建立社群教育網路和工作流程，並在人力、物力、財力等方面給予全方位支援。
二、結合社群教育實際，確定社群教育活動內容。
社群教育開展什麼樣的活動？如何開展活動？如何有效利用社群教育有效資源開展活動？是擺在我們面前的重要課題，為此，社群居委會負責人與學校領導專門召開了專題會，具體研究擬定了學校社群活動計劃、活動方案和落實措施，最終確定了三大社群教育主題：一是感受文化薰陶，構建書香校園和書香社群。目的是充分利用學校、家庭和社群的圖書資源，倡導社群居民和少年兒童廣泛開展課外閱讀，養成良好的讀書習慣，豐富知識，陶冶情操，淨化心靈，進而提升生命質量；二是加強家庭教育，為孩子建立成功避風港。我們涉及的輔導專案主要是現代兒童心理健康教育和家教策略諮詢兩個方面；學校遴選家教名師和社群相關人員，以召開主題家教講座，設定家教諮詢臺，公開家教諮詢熱線，名師進社群、進家庭等形式，針對獨生子女行為、生活和學習習慣、兒童溝通能力培養、特殊家庭、留守兒童教育問題進行相關交流和探討，並能為社群和家庭排憂解難。三是挖掘社群德育資源，使學校德育教育得以延伸和補充。學生走出學校，融入社群，瞭解社會，增長才幹，增強社會責任感，學會關心他人，充分體現自身價值，為社群建設做出貢獻，使學校德育工作達到了真正意義上的完整。
三、依據教師進社群的特色帶動，追求實效
為了把社群教育落到實處，真正把社群建設成為社校交流、服務社群和鍛鍊學生的舞臺，社群根據教師進社群的特點開展了一系列富有特色行之有效的社群教育活動：
1、組織開展了“雷鋒小隊進社群”活動
順應“學校社群化，社群學校化”的教育發展趨勢，共同建設一個和諧、文明、安全的社群，學校教師進社群帶領學生開展了發放“構建書香社群和書香家庭”倡議書、環保宣傳、愛綠護綠、擦拭社群宣傳欄、參觀社群文化等一系列活動。活動的開展，受到了廣大社群居民的一致好評。透過本次活動，同學們決心以雷鋒叔叔為榜樣，從身邊的每一件小事做起，在校做一名好學生，在家做一名好孩子，在社群做一名好居民。
2、精心開展了“紅領巾一條街”活動
為努力淨化學校周邊環境，弘揚北營社群文化，社群學生在老師的指導下，20名少先隊員帶表撰寫了《致社群經商戶的一封信》，並向北營北路沿街門頭經營業戶進行宣讀和發放，倡導商戶文明經營、誠信經商，為學校和社群創造良好環境。在此次活動中，廣大教師、學生及經營業戶積極參與，收到良好的效果。
3、組織開展了“名師進社群”家教諮詢活動
為促進家校交流溝通，解決家長在教育子女方面的困惑，共同為學生創設一個良好的教育環境，今年社群開展了兩次“名師進社群”家教諮詢活動。學校從省市優秀教師、教學能手中精心選派的四名優秀教師，與社群幹部一起，站街頭，入社群，進家庭，發放《家長如何成就學生》倡議書，向居民瞭解家庭教育情況，解決居民提出的教育困惑，並積極徵求社群幹部、社群居民對學校教育工作的意見或建議，社群、家庭、學校形成合力，促進孩子健康成長與發展。
四、認真做好了貧困家庭學生的救助工作。
為貫徹落實國家對學校貧困學生救助的有關政策，幫助貧困生順利完成學業，社群做了大量的卓有成效的工作。社群一是成立了由社群黨組織書記任組長，副書記任副組長，兩委成員為成員的貧困生救助工作領導小組，負責此項工作的具體實施。研究並制訂了《北營社群在校貧困生救助方案》。由學校的老師進行具體幫助實施，認真做好貧困生評審和落實工作。
五、加大了社群教育的宣傳力度。
1、開闢社群宣傳欄，及時傳送社群教育資訊。
2、積極在報紙、廣播、宣傳欄宣傳報道社群教育成果，營造全社會了解、關心、參與社群教育的良好環境。
今年來，學校教師志願者和學生的足跡遍佈我社群的各個樓門居室。他們為社群帶去了協助，為居民帶去了服務，為老人帶來了歡樂，為孩子們帶去了知識，為社群帶去了活力，為居民生活增添了色彩。下一步我社群將在此基礎上，繼續深化各種活動，強化社群教育活動的實效性，創造性開展工作，使我社群教師進社群教育活動再上一個新臺階。
社群工作人員個人工作總結 篇10
社群的生活環境是每個住戶最關心的大事.也是考察管理者的責任所在.為進一步加強社群精神文明建設和環境管理,提高環保意識,加快生態建設步伐,倡導大家從我做起,自覺將保護環境、節約資源、綜合利用等意識和行為滲透到日常生活中。建立工作機構。明確任務和責任。制訂社群環保行為規範“二不、六提倡”。因地制宜，突出特色使建立工作落到實處。讓社群充滿濃郁的綠色環保的生態氣息。今年被評為“全國綠色社群”的光榮稱號，有關各方面工作。特總結如下：
一、建立“綠色社群”建立機構。制訂“綠色社群”發展計劃和工作思路。有計劃，有活動，有記錄，有總結。建立環保志願隊、義務護綠隊、義務監督隊，做到定期巡查，開展環保宣傳，發現問題及時處理解決。
二、充分利用科普長廊、宣傳欄、橫幅等宣傳環保知識，建立環保公益廣告固定牌，環保圖書室及時更新環保書籍。報刊資料供居民們閱讀。定期舉辦環保講座，引導大家熱愛環保，宣傳環保，參與環保，提高居民環保意識。
三、在“六五”世界環境日期間，特別組織宣傳。製造聲勢，做到有的放矢。今年以“生態安全與環境友好型社會”為主題進行活動。共分六部分。環保警示教育展示板，回收舊電池，節能節水，保護綠地。青少年綬帶宣傳隊，環保宣傳遊行。環保謎語、學生現場環保繪畫。
四、組織轄區小朋友和家長進行環保塗鴉秀活動比賽。小朋友的世界中永遠都是豐富多彩，有畫房子、藍天、微笑的太陽公公、小蝌蚪跟青蛙媽媽。一幅幅有趣可愛的圖畫表達了他們的心聲，也引來了居民前來觀看。一把把生動可愛的以綠色為主題的小傘點綴在廣場上。綠色、環保理念深入人心。
五、 “門前三包”“門內達標”簽訂落實率達100%。督促大家自覺維護社會市容市貌。保護生態環境，結合實際形成人人以環保為準繩，做到垃圾入塢並日產日清。定期組織居民打掃室內外及公共場所衛生。治理陰暗角落的雜物垃圾。把社群建設成為和諧、繁榮的生態家園。
六、定期進行除“四害”活動。利用宣傳欄、橫幅、標語等宣傳除“四害”與身體健康的關聯。動員大家人人參與。由專人培訓、滅前測試準確。掌握陽性率。做到放藥到位。認真觀察及時補缺，對下水道及陰暗角落做到重點消殺,成效率達到98%以上。
七、健全環境監督管理體系，完善有效的汙染防治措施，加強對油煙、噪音的管理，道路邊無固體棄物，禁止無證飼養家禽、寵物。提倡大家綠色消費，保證下水道暢通，及時疏通大暴雨、特大暴雨的雨水，保持地面乾淨、整潔。
八、教育住戶認真做到愛綠護綠。利用植樹節廣泛宣傳綠化，並提供樹木讓大家參加植樹活動，鼓勵居民屋頂種植花卉、植物、牆邊垂直綠化，定期對樹木花草進行噴藥治蟲，剪枝成形，樹根培土。夏天天晴少雨，安排專人對樹木進行澆水。防止樹木枯死。颱風季節，對高大樹木進行攔腰剪頂，樹木加固等措施，防止被狂風颳倒。
九、為提高居民們的綠化意識，社群定期組織大家對花壇除雜草，拾垃圾等活動，要求大家自覺熱愛綠地，不亂扔垃圾、不亂伐樹木、不亂摘花等並傳授綠化知識。定期檢查，觀察樹木生長情況並建立綠化臺帳。
社群工作人員個人工作總結 篇11
社群為了在“十二五”期間更好開展殘疾人文化活動，進一步豐富殘疾人生活，提高殘疾人參與社會生活能力，激勵殘疾人自尊、自信、自強、自立，營造扶殘助殘的良好社會環境的有效手段。創造有利於殘疾人文化發展的條件，使殘疾人文化活動始終活躍在社群大舞臺上，融於社群文化建設的大環境中，成為社群文化不可或缺、獨具魅力的一個重要組成部分。殘疾人文化進社群，成為我社群殘疾人文化工作的主要特色。
一是完善社群基礎設施。在社群文化設施建設中，把殘疾人工作融入其中，同步規劃，統籌實施。根據各類殘疾人特點，社群積極開展適合殘疾人康復活動室，有棋牌，輪椅、圖書跑步機等多種康復器材，根據殘疾人自身特點，不定期來社群參加各種活動。尤其是完善了圖書閱覽室，圖書閱覽室是殘疾人文化建設的主要載體。目前，我社群共有殘疾人17人，圖書閱覽室存書380冊，內容豐富，包羅永珍。為了豐富圖書閱覽室內容，我社群訂閱《三月風》和《中國殘疾人雜誌》等反映殘疾人社會生活的雜誌。為殘疾人進行實用技術的培訓這方面書籍也很多，使殘疾人獲得了實實在在的利益，圖書閱覽室充分滿足了殘疾人的精神需求，另外，我社群還學習了《殘疾人保障法》、《殘疾人就業條例》、以及殘疾人法律諮詢和法規檔案等。使殘疾人及時瞭解到身邊事和天下事，學到生產生活實用技術，提高了科學文化素質，增強了殘疾人生活自信心。二是營造扶殘助殘的社群文化氛圍。殘疾人文化進社群，除了要有適合殘疾人活動的硬體設施外，更重要的是有一個平等、包容、充滿愛心的社群文化氛圍。要發揚人道主義精神，關愛弱勢群體，大力扶持殘疾人文化。要關心、關注殘疾人文化作品，支援、愛護殘疾人文化人才，努力培育殘疾人文化品牌和殘疾人文化人才。只有這樣，殘疾人文化才能融入社群，才能在社群肥沃的文化土壤中茁壯成長。我社群大力扶持殘疾人文化，並且豐富了他們的生活，滋養了他們的人生。
三是文化融入社群，提升殘疾人參與社會生活能力。我社群在開展形式多樣、豐富多彩的社群文化體育活動時，把殘疾人文化納入其中，逐步形成殘疾人社群文化的制度化、生活化、經常化，殘疾人生活參與力和創造力不斷增強，自身價值得到有效提升，為進一步豐富我社群殘疾人的精神文化生活，活躍殘疾人的文化，激勵殘疾人自強不息，積極投身三個文明建設，努力倡導現代文明的殘疾人觀。各級殘聯認真貫徹《中共中央國務院關於促進殘疾人事業發展的意見》和組織實施新修訂的《中華人民共和國殘疾人保障法》，狠抓了文化進社群，取得了顯著的效果。
四是高度重視，精心安排，確保活動順利開展。透過殘疾人“文化進社群活動的開展，使社群的殘疾人豐富了文化生活，社群的殘疾人學到了一些實用技術，掌握了一技之長，為殘疾人樹立自立、自信、自尊、自強精神增加了信心，為構建社會主義和諧社會貢獻了力量，使相當一部份殘疾人積極投身我國的現代化建設和成為社會主義新農村建設的生力軍。提高了殘疾人朋友的科學文化素質，取得明顯的效果。
採取措施，為殘疾人文化融入社群創造條件，實現“平等、參與、共享”的目標。殘疾人文化進入社群，使殘疾人社群文化發展的土壤，要有殘疾人施展才華的平臺。為此，我社群打造社群環境著手，努力構建一個平等、共享的舞臺，為殘疾人文化發展保駕護航。
社群工作人員個人工作總結 篇12
隨著市場經濟的發展和改革的深入，大量的社會不穩定因素層出不窮，社群已經成為化解矛盾、促進社會穩定的重要載體。建立“平安社群”，強化社群的維穩功能，加強社群治安管理，是構建和諧社會的重要途徑之一。
一、廣泛宣傳發動，統一思想，形成共識
綜治工作是“創平”的基礎，“創平”是綜治工作的深化。社群治安的好壞，直接影響著社群能否具有和諧、安祥、優美的生活環境。同時，“創平”工作是老百姓的迫切需要，是黨和政府維護穩定，促進發展的有力舉措。
二、加強組織領導
為搞好“創平”工作，將“創平”工作落到實處，協調各部門齊抓共管。為此，社群專門成立了“創平”工作領導小組。
領導小組經常召開會議研究“創平”工作的總體目標，實施方法，責任機制等多方面的問題，並對“創平”工作中出現的問題及時予以協調幫助，有力地推動了“創平”活動的深入開展。
“創平”活動是一個新的課題，沒有現成的經驗好借鑑，我們在工作中不斷地摸索積累經驗、教訓，從加強綜治基礎的環節抓起，對照“創平”的要求和標準，將“創平”工作定位在“今年爭取創成，明年鞏固提高，第三年爭創成典型”的總體規劃。
三、堅持群眾路線，健全群防群治網路
密切聯絡群眾是我黨一貫堅持的優良作風和政治優勢。要想搞好“創平”工作，廣泛發動群眾健全群防群治網路是“創平”工作的基礎和支撐點。
建立群防群治網路，一是要加強思想教育，努力提高社群居民對“創平”和綜治工作重要性和必要性的認識。二是進一步明確目標、任務。“創平”的目的在於加強社會治安綜合治理，有效地預防和打擊各種違法犯罪，掃除“黃、賭、毒、邪”等社會醜惡現象，保護廣大人民群眾的生命財產安全，努力營造和諧、優美、安定的生活環境。
社群根據自身的特點，結合“創平”的要求，社群組建了一支由志願者和部分低保人員組成的義務巡防隊，另外，我們還將轄區內的樓長動員起來，組成聯防互動安全防範網路。正是有了這樣多層次的防範網路，從而構築了一道銅牆鐵壁，初步形成了和諧、安全、穩定，一家有難大家幫的生動局面。
四、全面推進，重點突出
“創平”活動開展以來，各項工作全面推進，取得顯著成績。在“創平”活動開展過程中，緊緊圍繞“創平”的要求，為確保切中要害，排難點，查癥結，找問題，抓落實，實行集中攻關，分牌包乾，保證重點、難點問題的解決。
1、加大對“兩勞”人員的幫教工作，我們對“兩勞”人員建立了幫教檔案，層層落實責任，在加強思想改造的同時，我們還盡力幫助他們解決一些生活上的困難。
2、強化矛盾糾紛排查工作，完善了防範組織建設，建立了矛盾排查預警機制，卓有成效地化解了各類民事、家庭糾紛。在2012年度，截至至10月，無越級事件，無上訪問題，各種糾紛調解率達100%，成功率達100%。
五、高準標，嚴要求，創出特色
在“創平”過程中我們著重從兩個方面創新工作。首先，著力強化人民調解，整合各方資源，齊抓共管，健全調解網路，加強培訓，提高調解員的綜合素質。從矛盾糾紛排查切入，將民間調解與行政調解、司法調解有機結合。充分發揮調解網路的作用，真正做到了小矛盾不出家，較大矛盾不出社群。其次，強化民主建設，推進社群自治，引導社群居民自黨遵守“文明公約”，學習貫徹“公民道德實施綱要”等，從而奠定了社群穩定，切實加大了“創平”工作的力度。
“建立平安社群”是構建社會主義和諧社會的內在要求，它既包括打擊和預防犯罪，對敵鬥爭，也涉及調處人民內部矛盾等。這一切都離不開人的因素，只有全民動員共同提高，強化思想道德，提高法治意識。才會有真正意義上的穩定。但遺憾的是由於近年來社會治安的下降，社會風氣的惡化，人們缺少安全感。於是乎嚴密的防盜門和自身的心理防線使“社會人”變成了“個體人”，傳統的“老鄰居”關係漸漸成為歷史。面對這樣的局面“構建和諧社會，打造平安社群”顯得十分必要和及時。
人是社會生活的主體，更是社會和諧、穩定的主體，離開了人的交往，社會和諧就無從談起。個體身心和諧，既取決於社會成員具有良好的心態，也取決於制度給予人的希望，即社會成員感到大致的公平。和諧社會的構建取決於在社會經濟發展程序中合理地處理人與人的關係，取決於社會制度的合理安排。在激發社會活力的過程中，既要激發處於社會強勢地位人創造、擁有財富的活力，又要注重弱勢群體的生存空間。只有這樣才為構建和諧社會提供了基礎和可能，才能實現社會的穩定與和諧。
社群工作人員個人工作總結 篇13
在20xx年的寒假中，在團委王澤老師、王嫻如老師及社群任主任的幫助下，順利開展了懷德社群的寒假社群實踐活動。活動以“實踐家文化 溫暖你我他”為主題，搭建快樂、平安、多彩的教育活動平臺，拓寬活動載體，豐富未成年人的假期生活，為社群青少年打造陽光假期，使他們平安、健康、快樂成長，創造良好的成長環境創造條件。現將寒假開展豐富的活動，總結如下：
一、突出主題活動，精心落實內容
社群青少年的教育活動，要堅持以人為本、安全為先的原則。在學生到社群報到前,學校和社群計劃安排各項假期活動，並提出了具體活動要求。
在1月13日上午，在懷德社群青少年活動室舉行了社群開學典禮，首先主要向同學們介紹了此次寒假的基本活動資訊，而且請來社群民警給同學們上了一堂安全知識教育課，使廣大青少年提高了安全和自我保護意識，教育青少年遠離網咖、電子遊戲機房、營業性舞廳、卡拉ok廳等公共場所，努力營造良好的治安環境，確保青少年學生的健康成長;而且對學生在交通、用電、用氣、飲食衛生和人生安全等方面提出具體的要求，並將110、119、120等緊急電話及當地派出所的電話號碼和應急措施告知學生，強化了學生自我保護的意識，切實保障學生寒假安全。
二、傳遞祝福，溫暖你我他
生活中永遠不缺少美。1月13日上午10時，在懷德社群青少年活動室，進行了一場祝福傳遞的活動。“做懂事的孩子需特別的願望”，學生們拿起老師事先準備好的各色卡片，或裁成自己滿意的形狀，或低頭沉思。在卡片上寫上對父母、長輩的祝福，並且寫上自己能為父母、長輩能做的力所能及的事情，作為對他們這年的辛苦的慰問。最後，小心地把這份沉甸甸的祝福放入喜慶的紅包，送入父母的手中。
活動體現了主題“實踐家文化 溫暖你我他”，也是一次道德的教育，提高了同學們孝敬父母的意識，使家庭環境更和諧。
平安快樂的假期活動已經過去了，學校和社群透過開展形式多樣的活動，培養了孩子們走進社群、參與社會實踐活動能力，促進了綜合素質的提高。同時也收穫了快樂、知識和健康，使孩子們學到了知識，受到了教育。該活動雖已結束，在這過程中我發現自己在這方面還有很多的不足：組織能力不強、實踐經驗不足……這都還需努力。相信經過以後更多的經歷和鍛鍊，我會收穫更多!
社群工作人員個人工作總結 篇14
xxxx年我們xxxx社群勞動保障工作機構，以“建立充分就業社群、消除零就業家庭”為主要目標，加大再就業力度，我xxxx社群今年所作的主要工作如下：
一：大力開發就業崗位
按照上級部門的工作要求我們將開發就業崗位擺在今年工作的重要位置，鼓勵下崗失業人員自謀職業、自主創業、組織起來就業，今年我們南胡社群共開發就業崗位xxx 個，其中轄區內居住的 xx名下崗失業人員全部實現再就業。
二：幫扶並消除“零就業家庭”
經過入戶調查摸底，社群共有xx戶“零就業家庭”對於這xx戶情況的不同，為其提供就業援助和幫扶，現已全部就業，併為其中2戶辦理了“再就業優惠證”。
三：廣泛宣傳城鎮居民醫療保險政策和辦理情況
為做好《xxxx市城鎮居民醫療保險》的開展和宣傳活動，我們採取挨家挨戶得發放宣傳資料，並在社群內懸掛xx橫幅和張貼通知，發放宣傳資料xxxx多份，經過我們的努力，社群共有xxx人參加醫療保險，兒童xx人、老年居民xxx人、失業人員129人，殘疾3人。
四：開展《退休人員及其遺屬領取養老金資格認證》工作
開展領取養老金資格協助認證工作，是進一步推進企業退休人員社會化管理服務工作的一項重要內容，是防止和遏制冒領養老金的有效措施。認證物件是居住在xxxx市三區以外退休人員和市直統籌範圍內75歲以上高齡的退休人員，認證時間是11月1日—12月31日截止。
五：加強勞動保障工作平臺的基礎工作
嚴格按照規章制度按質、按量、按時完成各項工作任務要求，做好基礎臺賬整理工作，確保基礎臺賬真實準確性。
六：開展年審《再就業優惠證》工作
為進一步加強《再就業優惠證》的年審，我們工作人員認真吃透檔案精神，對前來年審的下崗失業人員證件都要仔細檢視，在年審過程中沒有發現持證人轉借、轉讓、出租、塗改、冒領、偽造《再就業優惠證》的，也沒有發現享受再就業優惠政策3年期滿的。逐一建立健全年審基礎臺帳，並彙總，以電子表格的形式上報市勞動保障部門。經統計，來社群就業和社會保障工作站年審《再就業優惠證》的有50人。
在今後的工作中，我們將不斷地學習業務知識，開拓進取，勇於創新，為以後的勞動保障工作奠定了良好的基礎。
社群工作人員個人工作總結 篇15
一年來，我社群按照上級有關檔案精神，廣泛普及健康教育知識和全面提高廣大社群居民的健康水平和生活質量。現就20xx年全社群上半年健康教育工作總結如下：
一、採取不同形式開展健康教育活動。
利用黑板報、宣傳欄、橫幅標語及專題會議等進行宣傳。組織開展健康教育知識講座，利用愛衛月、無煙日等契機，進行宣傳。
二、健康宣傳落根據區、辦事處提出要認真開展居民健康教育工作
提高群眾健康素質和衛生水平，增強人們的防護能力，現將工作總結如下：
充分發揮社群的組織優勢，因地制宜的提升社群整體健康教育水平，為建立綠色社群打下良好的基礎：
1、完善組織機構，落實下達的健康任務，在此項工作中，我社群加大對健康教育的重視程度，根據我社群實際情況，重新調整了組織機構，明確了責任，層層落實，工作到位。對上級下達的各項教育、健康任務，按要求一一落實，資訊暢通，較好的完成上級任務。
2、我社群透過學校，完善教育課程，加強了硬體建設，同時各大中專院校都有健康教育專欄，設立了課程，使學生做到有筆記，健康教育知曉率達到88%，增加衛生健康知識的瞭解。
3、加強對社群內居民的健康教育、宣傳、培訓工作，在社群內對居民做好健康教育活動，發動居民參加義務衛生勞動，累計參加人數達到230人，使居民提高了衛生知識水平，定期更換健康教育版報內容，提高社群居民的環境意識。
4、我社群協調駐區單位，在單位內與居民住宅區宣傳、健康、衛生、環保等衛生環境知識，併為我社群製作板報一塊，價值300元，由建材學校提供，起到了很好的宣傳作用，提高居民的素質。
5、積極開展戒菸活動，在社群內，設定宣傳點發放戒菸提綱及吸菸對健康的影響等宣傳單2000餘份，並集中宣傳衛生知識4次。
健康教育工作是一項提高社群內居民健康素質的.一件大事，我們要認真對待，並努力開創我社群衛生工作的新局面。到實處。建立了健康教育陣地，開展了健康教育宣傳。
社群工作人員個人工作總結 篇16
20xx年即將過去。一年來，本人在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在社群全體幹部和社群居民、黨員及轄區單位的大力支援下，本年度已圓滿地完成了我們社群的相關工作任務，在社群建設上也取得了一定的成功。下面我將一年來的工作、學習情況向大家做一彙報。
一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質
自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立科學發展理念。我虛心向身邊的老同志們學習，學習他們如何正確的處理各類矛盾、如何與轄區的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規，我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓，業餘時間學習了《社群管理》、《如何開展社群文化活動》、《如何做好社群調解工作》、《如何開展社群老年活動》等書籍。
在工作種，我顧全大局，不計較個人得失，誠信為居民服務，始終以高標準嚴格要求自己，在思想上、業務上不斷地完善自己、更新自己，為社群建設進一步發展盡職盡責。作為社群主任，我深深的認識到，只有不斷提高轄區單位和居民的參與熱情，讓更多的人瞭解社群，支援社群建設，是增強社群建設生命力的有效措施。因此，在工作中，我經常深入居民之中、瞭解居民們對社群建設想法、願望和要求，聽取他們的意見和建議，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。
二、加強管理，不斷提高自身的工作能力
在工作中強化管理，制定了較完備的各項制度，實行制度管人，分工時按照人盡其才，發揮他們的優點和長處，為社群工作正常開展提供了保障。在日常工作中。及時處理和調解各種關係，做到分工不分家。
在接下來開始的人口普查中，我和社群的幹部及普查員一起，一鼓作氣，奮鬥多日後完成了本社群的人口普查工作，為社群的人口普查畫上了圓滿的句號。在人口普查期間，我們還迎接了建立市級精神文明社群檢查，另外還有計劃生育，雙擁，遠端教育等工作的檢查，都以好的成績透過檢查。我在實踐中不斷學習、不斷積累，使自己具備了較豐富的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面，都有了較大的提高。
三、提高文化品位，為進一步繁榮社群文化，構建和諧社群
我與大家一起組織並策劃了各種文化活動等一系列健康有益、豐富多彩的群眾性文化活動。比如“迎世博，唱響社群和諧之聲”、展家庭風采，促鄰里和諧、關愛人口，情繫國策，開展“安全自護、生從自救知識講座”暨暑期活動啟動儀式、“我是小畫家”等一系列活動，對社群起到了促進作用。
四、愛崗敬業，勤奮工作，不斷取得新進展
一年來，我能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到難題，總是想方設法，竭盡所能予以解決，始終任勞任怨，盡職盡責，關愛弱勢群體，為困難群體排憂解難。在春節前夕，組織大家開展慰問貧困戶，下崗職工活動，並送去食油，大米等日用品。抓好社群穩定、安全生產及流動人口工作，定期開展流動人口排查摸底和企業單位的安全生產工作，做好社群環境衛生和冬季清除冰雪工作，在工作中實行網路化管理，包片到戶、責任到人，不漏死角。
一年來，雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩，承受過許多委屈，但我也從辛勤的工作中嚐到了甘甜，享受了成功的喜悅，找到了屬於自己的人生理想，體現了自己的人生價值。我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，得到了居民的認可，但離居民的要求還有一定距離，今後，我一定會嚴格要求自己，多做批評和自我批評，搞好班長團結，積極完成上級交給的各項任務。密切聯絡群眾，維護人民群眾的利益，我民排憂解難，把自己全部的精力貢獻給社群，把自己全部的愛心奉獻給居民。
五、工作方面
按照區委、政府街道黨工委、辦事處的安排部署，採取有效措施，抓重點、抓管理、高標準、樹精品，完善城市長效管理體制和執行機制，透過各級領導的大力支援和同志們的共同努力，順利開展了各項工作。
1、為加快實現“五城同創”的總體目標，樹立城市形象，提升城市綜合競爭力，我辦率先在全區開展城市管理文明示範街建立活動，採取有效措施營造建立氛圍、突出建立特色，夯實建立基礎，以點帶面，輻射帶動全區城市管理水平和文明程度的不斷提高。
2、大力開展沿街建（構）築物美化、淨化、亮化、綠化活動，組織開展為期9個月的環境衛生整治活動。
3、綠化工作
開展萬人護綠活動，共計刷樹120餘棵，春秋綠化組織轄區單位種植行道樹挖換土方850立方，填方550立方。綠化植樹93畝，種樹170棵。
4、冰雪清除工作
按照“統一領導，分級負責，區街聯動，專群結合，人機結合”的運作方式，充分發揮駐區單位、各社群的作用，層層分解目標任務，並與轄區單位、臨街門面和個人簽訂冰雪清除責任書120餘份，做到任務落實、責任到人。
5、建立工作
順利透過自治區紅旗衛生城區驗收、建立自治區衛生紅旗單位1家、市級衛生達標單位2家；建立宜居社群2個；花園式單位3個；綠化合格單位2個；節水型單位、小區9家；市級綠色社群6家。
20xx年的工作雖然取得了一些成績，但也存在著許多不足；有時在工作中過於急於求成，缺乏自身的政治學習；理論聯絡實際不夠，這些都需要我在今後的工作中加以改進。
在明年的工作中，我將嚴格要求自己，恪盡職守、服務大局、實幹創業，爭取早日成為一名正式合格的共產黨員，不辜負領導和同事們對我的期望和重託。
社群工作人員個人工作總結 篇17
為貫徹實施《全民科學素質行動計劃綱要》，推動“科普進社群”活動的深入開展，提升社群居民科學素質和精神文明素質，南華社群在開展科普工作中，以建立科普示範社群為契機，全面貫徹落實《科普法》，努力推進《全民科學素質綱要》的貫徹實施，創新地開展好科普工作，加大科普工作的宣傳力度，加強宣傳陣地的建設，以社會單位為依託，以科普活動為載體，以建立科普示範社群為目標，廣泛開展科普宣傳活動，向社群居民傳播科學思想和科學方法，倡導健康向上的生活方式，整體推進社群科普工作，為促進社群三個文明建設發揮著積極的作用。
一、領導重視、關愛有加
宣傳科學思想，倡導科學方法，弘揚科學精神，是全面提升居民精神文明和科學文化素質的重要手段，是建立花園社群、文明社群、和諧社群的重要保證。在科教進社群活動中，社群領導對此項工作非常重視。一是將科教工作納入社群重要工作之一，列入儀式日程，認真研究，發現問題及時解決。剛開始的時候是利用社群活動室和圖書室來宣傳科普知識，後來社群在富華新城小區、南華小區分別設立了兩個宣傳櫥窗，將科普知識圖片等放進櫥窗，讓居民閱覽，解決了更多居民學科學、知科學的難題；二是社群將科普建立工作納入年度工作計劃。
崇尚科學，反對迷信是提升社群居民精神文明素質的重要舉措。社群科普建立工作不但納入了年度工作計劃，更重要的是狠抓工作落實和實際效果。在社群領導的大力支援和模範帶頭作用下，廣大居民積極參與各類寓教娛樂活動，為普及科普宣傳奠定了堅實的基礎；三是在財力上給以支援，為各種表演隊伍提供場所、道具，利用表演的有利時機，對觀看錶演的居民進行科學與健身的宣傳，累計向發放宣傳單3000餘份，使廣大居民充分認識到崇尚科學與健身強體之間的緊密關係，從而紛紛參與活動中去。
二、寓教與樂、志願在先
建立健絡組織，加強對社群科普工作的領導，對科教進社群有著舉足輕重的作用。為了使建立工作的順利開展，用科教活動推動社群居民精神文明素質的提高。我社群成立了由社群幹部、社群工作者、社群居民代表、社群民警組成的科普工作領導小組，為更好的開展社群科普工作，我社群還長期活躍著一支科普志願者隊伍，目前有25人，他們均由老教師、老幹部、個體工商戶組成，根據工作計劃內容對活動開展實施。他們熱愛公益事業、熱心科普宣傳工作，得到了廣大居民群眾的歡迎，取得了很好成效。
在普及內容上力求廣泛、通俗，主要以居民手冊、科普知識、生活常識、法律常識等為主。使居民在閒談中、晨練中、活動娛樂中受到了科普知識教育，總之利用一切時機大談崇尚科學，反對封建迷信。除此之外，南華社群還充分發揮社群遠端教育平臺的作用，開展科普夜市活動，每逢節假日、月末在社群富華新城廣場播放科普知識宣傳片，深受廣大居民的歡迎，共播放科普節目4場次，受益居民2000餘人，為科教進社群做出了貢獻。
三、完善設施、方便居民
完善基礎設施建設，是科普進入社群建立工作的重要環節，在基礎設施方面我們主要做了以下工作：一是分別在兩個居民集中居住小區設立了兩個櫥窗，既是板報欄又是宣傳欄，根據需要不斷的更新內容；二是社群設立了三個活動室，一個圖書室閱覽室，內有報紙雜誌，科技、保健、生活各類圖書近萬冊；一個社群市民學校，使社群科普活動豐富多彩。一個居民活動室，內有電視機、健身器材等裝置。
這些活動室的設立為普及科普知識奠定了很好的基礎。特別是社群市民學校的設立，為社群居民學習科學知識提供了場所，每次上課，學員達100餘名。透過開展有關政策、健康、法律、科技文化方面的講座，使居民受到各種形式的科普教育。三是社群開闢了休閒廣場，建設了多個健身點，安置了健身器材，如扭腰機、跨步機等，得到了廣大居民群眾的歡迎。社群成立了書畫協會、文化活動隊伍，把秧歌隊、舞蹈等群眾喜聞樂見的文體形式組織起來，凝聚了人心，增強了合力，形成了團結向上的精神風貌。
四、文明和諧，成效顯著
在每年的“全國科技活動周”和“全國科普日”，南華社群都會組織人員開展集中宣傳活動，向群眾播放科普宣傳片、散發科普宣傳資料、免費測量血壓、健康知識諮詢，並向附近的農民工朋友宣傳安全生產知識等，透過科普活動這一有效載體，真正做到“普及科學技術知識、倡導科學方法、傳播科學思想、弘揚科學精神”，讓廣大社群群眾學會“依靠科學、健康生活”，“享受科學、健康生活”，實實在在地將《綱要》落到實處。為滿足社群居民崇尚科學、增長知識、健身健體、休閒娛樂等方面的需求，我們積極打造特色文體團體的品牌，推進和諧社群的建設。群眾性文體團隊形式多樣，活動紅火，促進了居民的健康快樂，展示了居民積極向上的精神風貌。是社群科普教育的中堅力量，在社群領導的支援下，積極弘揚民族文化，崇尚高雅藝術，充分活躍了社群文化生活，帶動了社群居民紛紛加入。如今崇尚科學，反對迷信已在南華社群蔚然成風，社群居民科技意識明顯增強，科學文化素質明顯提高，科學文明健身的生活方式深入人心。
科教進社群活動開展以來，南華社群未出現一例迷信活動和邪教組織活動，居民有安全感，自豪感，精神文明素質和身體素質明顯增強。現在社群居民參與社群活動的人數多了，關心社群建設的多了，參加鍛鍊的人多了，居民之間的關係更加融洽了。今後科普工作的開展，還需切實從居民的實際需求出發，繼續為居民開展各類科普活動，以改善和提高居民的精神文化生活，繼續創新，逐步形成自己的特色，以量的積累，求質的飛躍，使科普工作更上一個新臺階。
社群工作人員個人工作總結 篇18
20XX年社群工作規劃的總體思路是：堅持以“1536”發展戰略為統領，以打造“六個新南崗”為目標，認真學習黨的十八大有關檔案。圍繞以經濟建設為支柱，以政治民主為保證，以開展活動、創新思路為主要載體，結合社群具體情況，堅持做好樓宇黨建工作和對物業、業主委員會的指導工作，利用社群資源和優勢，抓實抓細，創新進取，推進社群各項工作邁上新臺階。
一、解放思想，與時俱進，實現社群經濟與樓宇跨躍式發展
1、主要經濟工作目標和任務：認真完成上級下達委託代徵工作任務。爭取突破20xx年的房產稅額。
主要舉措：增加宣傳力度、增強辦事效率，增近社群與企業之間關係，強化為企業服務的思想意識，深入企業做好調研，為企業服好務。
2、協助樓宇大廈加大招商引資力度，帶動社群經濟發展。
（一）是充分發揮轄區及大廈內支柱企業外聯優勢，廣泛吸納資金、技術、人才，重點搞好招商引資，以多種合作形式為企業服務。
（二）是利用好社群樓宇黨建基礎設施成果，構築社群“資源共用、利益共享”的共建格局，抓住聯誼引線，向社群單位延伸，借用、依託駐街單位優勢，找到雙方的結合點，互惠互利，走聯合開發的發展之路。
（三）是充分發揮和利用地緣、人緣優勢，收集各類資訊，以多種所有制形式創辦社群實體，為改善社群環境和麵貌做出貢獻。
3、突出特色"三抓"、"三增"加快社群服務發展步伐。
（一）是抓規模，拓領域，增實力。以紅旗大街服務中心為基礎，向社群各街路延伸，擴大服務網路化，把社群單位物業管理、下崗職工再就業等利民服務內容開展起來，不斷增強社群滲透力與凝聚力。
（二）是抓管理、上水平、增效益。按照社群服務體系網路化、管理規範化的要求，不斷充實加強社群服務機構。突出社群的特點，把福利型服務、公益性服務、便民服務和組織志願者服務結合起來。促社群服務業的發展，為提高社群經濟效益而努力。
（三）是抓服務、保質量、增速度。在現階段的社會生活中，高質量、全方位的服務是社群服務的前提和任務。
4、在最佳化發展環境上實現新跨越。發展環境是居民生活的保障，是財富，是生產力。為此要最佳化好發展環境。重點是積極協調有關部門為社群民營個體經濟提供優質服務，為民營企業創造一個良好的外部環境，同時做好民營企業的諮詢服務工作，為他們排憂解難，進一步維護好投資者合法權益。
二、加強社群黨建，拓展五大工程
1、強化夯實社群黨建組織基礎，鞏固和擴充套件陣地工程
（一）是拓展社群黨組織的工作領域，使黨的基層組織在社群不斷延伸。在整合社群資源的基礎上，完善社群黨建工作協調機制，建立覆蓋社群黨建工作網路化，增強黨的工作在社群的影響力和滲透力。進一步發揮社群黨組織對駐區單位的協調作用。加大樓宇黨建工作力度，增強互聯共建活動，組織引導社群單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動，推動社群建設有序、健康發展，切實做到保證和改善黨對社群建設的領導地位，充分發揮社群黨建的整體效應。
（二）是加強黨委班子、社群總支和樓宇支部建設，築牢與時俱進的基層組織戰鬥堡壘作用。按照“最佳化班子、增強合力、發揮優勢、服務居民”的原則，狠抓先進支部的鞏固提高，提高基層支部整體素質，不斷增強黨組織凝聚力、戰鬥力。
（三）是抓好建章立制，實施規範化建設。基層黨組織做到“三化”“七有”，即：開展工作制度化、學教內容系統化、活動形式多樣化；有公章、有標牌、有黨旗、有辦公場所、有工作制度、有活動陣地、有基礎資料。
（四）是完善黨建帶群團組織的工作，健全社群工、青、婦組織和活動制度。五是加強社群居委會政治民主建設，不斷完善居民代表會和社群民主協商議事會，搞好民主監督，堅持“事務、財務”公開制。
2、堅持不懈抓好黨員幹部的思想政治建設。
（一）是堅持灌輸與引導相結合的原則，以樓宇大廈為依託，採取多種形式有計劃開展對全色回去黨員幹部進行十八大精神的學習貫徹。不斷加強黨員隊伍思想建設，以良好的形象贏得居民及企業的信任與愛戴，從而使黨的根基在社群築牢。
（二）是依託社群，加強黨員分類教育和管理，充分發揮黨員在社群建設模範帶頭作用，不斷提升黨在社群影響力，增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎。
3、強化作用建設，抓好兩轉變、三服務，密切黨群關係。
圍繞保持黨同人民群眾血肉聯絡這個核心，樹立正確的權力觀，增強執政興國的使命感和為民謀利的緊迫感，轉變工作方法和工作作風，使基層工作從上級指令型向群眾利益型轉變，提高工作效益，不斷滿足基層和居民需要。為基層、為群眾、為特困群眾排憂解難，搞好服務。
4、強化思想政治工作，以開展建立文明城市活動為扒手，擴充套件社群工作全面化。
堅持以人為本，圍繞潔淨如家，創設豐富多彩的活動載體，佔領主陣地，唱響主旋律。抓典型引路，透過實施抓好出發點——突出社群陣地建設；抓好著力點——辦好事、實事；抓好支撐點——開展豐富多彩的社群活動；抓好落腳點——切實為居民分憂解難，使社群思想政治工作經常化、制度化，更加展示社群黨的形象風采。
5、強化黨風廉政建設。
（一）是認真落實黨風廉政建設責任制，規範從政行為，艱苦創業。進一步健全和完善監督制約和管理程式，搞好政務、財務公開。
（二）是社群教育工作計劃中的重點內容：堅持教育、預防為主方針，強化色社群幹部廉潔自律，警鐘長鳴。狠抓黨性、黨風、黨紀教育和警示教育活動，做到抗腐蝕、守清廉。
三、強化安全生產意識，堅持"安全第一，預防為主"的方針
按屬地管理原則，嚴格落實安全生產責任制和責任追究制度，未雨綢繆，加強監控，抓好重點部位、場所的安全隱患，排查治理，確保轄區無重大安全責任事故發生。
四、全力做好上訪和穩定工作，努力創造安居樂業的社群環境
首先建立完善“五大體系”，構築維護社會穩定的第一道防線。一是構築法制宣傳教育體系。二是構築矛盾糾紛排查治理體系。三是構築法律服務網路體系。四是構築安置幫教體系。五是構築資訊反饋體系，解決好上訪問題，促進社會穩定。
其次本著“五加強，不出事，保穩定”的原則，極力做好綜治、信訪、安全生產工作。一是加強安全生產責任制，做到人員責任到位，健全社群群防、群治聯防網路；二是加強排查工作，把握工作主動權，做到知情在先，防範在前，矛盾化解在基層，形成集排查、防範、梳理、調處、化解為一體的工作佈局；三是建立安檢管理網路體系，消除事故隱患。四是加強對“FLG“動態防控，做好教育轉化；五是加強社群民情走訪，完善辦信工作制，力求化解妥善處理問題，杜絕上訪。
五、鞏固提高計劃生育成果
繼續圍繞穩定低生育水平，促進社會經濟協調發展這一中心，不斷完善和探索現居住地管理的經驗方法，提高資訊管理水平，本著“以服務為主導，以宣傳為引線，以組織為基礎，以綜治為保障“的工作思路，發揮社群整體資源優勢，啟動居民自覺參與的主動性，努力在社群逐漸形成一種協調、互動、自治、統一的工作格局。
（一）是突出一個重點，抓牢兩個環節，堅持三個經常，不斷規範現居住地管理秩序。即：突出生殖健康服務這一重點，發揮基層協會組織作用，把握好引導群眾自治和行風形象建設這兩個環節，堅持流動人口清理經常、入戶摸底經常、宣傳教育經常。
（二）是以《人口法》和新《條例》的宣傳為引線，以零距離宣傳服務為載體，把握群眾的需求脈絡，生動宣教形式，充分發揮社群的基礎優勢，營造一種健康、溫馨的生育文化氛圍，實現計生管理的幹群互動。
（三）是加強對計生幹部隊伍的業務培訓和素質提高，形成一支能幹事、會幹事、幹實事、幹成事的基層計生幹部隊伍，以過硬的作風，實現群眾滿意度的提高。
六、加強社群管理，提高居民生活質量，創造管理有序、安寧、和諧、優美的社群環境
1、強化社群功能，確保做好以老年人、殘疾人、優撫物件、特殊群眾、下崗職工為重點的社會保障工作。
（一）是動態做好最低生活保障和救助弱勢群體。廣泛開展助殘、扶弱、濟困、救助為主的幫扶救助送溫暖活動。
（二）是關愛優撫物件。
（三）落實再就業，為下崗職工提供服務。
2、大力深化、綠化和美化社群環境，爭創潔淨如家。
（一）是鞏固完善網路化管理工程，推行生活垃圾袋裝化，加強消毒除害工作。
（二）是搞好居民小區和單位庭院綠化，逐步改造建設新的庭院綠，超額完成各項綠化種植任務。
（三）是抓好小街巷改造和下水道清淤工作；確保亮化工程和加強對社群亂搭建的整潔，努力營造潔、齊、美、亮的社群環境。
七、加強社群隊伍建設，利用社群對口單位資源，改善社群工作環境
1、社群幹部的素質高低決定社群工作的好壞，在新一年裡，希望上級加強對社群幹部的培訓，考核和管理，提高社群幹部素質，以適應新形勢的需要。
2、加強與社群對口單位對接，掌握年初資金足，年底資金緊的特點，努力爭取資金為社群改善工作環境，調動社群幹部的積極性，以適應越來越繁重的社群工作，為社群居民提供完善、快捷，滿意的社群服務。
社群工作人員個人工作總結 篇19
我順利地成為一名社群工作者，經過這一年來的時間，我隨著工作經歷的積累，逐漸發現，我的身心已經深系在公益崗位上。每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能夠代表政府為許多基層群眾辦實事，做貢獻，便有些自豪感油然而生。透過一年多的工作，我獲益良多，現將工作總結如下：
一、政治思想方面
我不斷提高自己的政治思想素質，加強素質教育理論學習，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。在工作中以"服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作"為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作任務。
二、業務知識和工作能力方面
我以正確、認真的態度對待各項工作任務，剛進單位時面對居民提出的問題經常手足無措，經過不斷學習，逐漸積累了工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，積極參加社群組織的各種的業務培訓，提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，提升自身素質。
三、工作內容
1、居民醫療保險，居民養老保險
我於今年開始負責社群新參保及續費的工作，審閱證件，填寫參保資料，做好登記表冊，開票，收款，銀行打款，電腦錄入，每天總是被參保的人群包圍，看著他們殷切的心情，我感到了溫暖，感到了一名社群工作者的光榮。
2、慢性病
根據團安排，今年3月以來，對社群職工基本醫療門診慢性病進行了摸底申報，經過一年的努力，已基本摸清了社群職工醫療保險參保人員慢性病情況。收集整理並統計慢性病患者人數。
以上是我近一年在工作中的一些總結和感受，在這段時間裡，我從不適應社群工作到慢慢的融入這個社群，並且和居委會的同事們、社群居民的相處也越來越融洽。由於缺乏經驗，在工作中我還有很多不足的地方，但是我相信在以後的工作中，透過慢慢的積累經驗，一定可以更加完善自己的工作。
社群工作人員個人工作總結 篇20
20XX年上半年在街道黨委、辦事處的正確指導和廣大幹部群眾的共同努力下，XX社群按照年初確定的奮鬥目標，深入貫徹黨的十八大精神，進一步解放思想、創新思路、求真務實，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，社群經濟社會持續健康發展，群眾滿意度不斷提升。1-6月份，完成財政稅收155萬元，獲得“省級文明社群先進單位”榮譽稱號。
一、主要工作
1、認真做好黨的群眾教育實踐活動，努力打造黨建引領服務型黨組織
XX社群共轄9個居，11個黨支部。今年以來，按照街道黨委要求，在所轄各黨支部認真開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，每個支部在動員會召開之前精心準備了大會發言材料，制定了科學的學習計劃和豐富的學習內容，嚴格按照會議召開的程式上報街道教育實踐活動辦公室，各支部結合自身合理地安排了學習時間和計劃，採取集中學習與自學相結合的模式，黨員幹部認真撰寫學習心得體會。
在教育實踐活動中，全體黨員幹部充分認識到了開展教育實踐活的的重大意義，切實增強搞好教育實踐活動的的自覺性和主動性。在查擺問題中都結合自身查詢不足，明確了下步整改的方向。
2、全力做好群眾滿意度大調查活動，努力打造安全舒適的和諧社群
XX社群把“服務群眾、凝聚人心、最佳化管理、維護穩定”貫穿社群黨建工作始終，聯絡實際將“教育實踐”活動與“提高群眾滿意度”有機結合，全面開展“轉作風、走基層、密切聯絡群眾”大走訪活動。社群召開了群眾滿意度調查動員會對調查活動進行了精心組織，周密安排，並把群眾滿意度作為經常性的工作來抓。
本著對發展負責、對群眾負責的原則，在走訪活動中全面瞭解民情，廣泛徵求了群眾對我街道經濟發展、社會民生、環境治安狀況等進一步徵求居民意見和建議，對居民提出的熱點難點等問題進行了收集，及時採取了整改措施，共發放調查問卷4716份，收叢集眾意見51條，處理36條。
同時，積極宣傳街道經濟社會各項事業發展的大好局面及上級各項惠民政策，介紹社群服務事項和具體工作流程，提高社群工作透明度，增進群眾對社群建設的參與度，切實提高群眾滿意度。
3、依託黨群服務中心平臺，豐富活動載體，提高社群服務水平。
XX社群將緊緊圍繞關注民生、順應民意、滿足民需的工作宗旨，充分發揮黨群服務中心平臺，要求工作人員始終保持團結、務實、創新的工作風貌，透過公開、透明、陽光的操作規程，為居民提供高效、便捷、優質的服務，打造暖民、親民、愛民的民生品牌，真正實現“一廳式辦公”、“一站式服務”。
同時為了更好地整合資源，服務群眾，XX社群積極開展了健康義診、消防安全進社群、法律安全知識講座、老年棋牌比賽及“慶七一”社群黨員服務月等黨建活動，充分發揮好黨員模範帶頭作用，豐富社群文化生活，拉近服務群眾“零距離”。
4、以防控促穩定，維護社會治安
一是為保社群一方平安，深入開展群防群治工作。以社群警務室為依託，組建社群居級群防群治隊伍，建立專群結合治安全防範體系，努力為廣大居民打造一個穩定和諧、安全有序、鄰里關係融洽的“平安社群”。二是切實做好信訪穩定工作。
透過變上訪為下訪，積極排查信訪隱患，充分發動各居全體黨員，特別是居兩委幹部的積極性，使其成為了信訪工作的偵查員、排查員、接待員、處理員，確保了小事不出居，大事不出社群的良好局面，截至目前共調處矛盾糾紛12起，沒有發生一起越級群體上訪事件。
5、以環境促和諧，著力打造宜居家園
社群的環境衛生是一項“面子”工程，它直接影響著群眾生活居住的幸福指數，社群將創新工作思路，以背街小巷環境衛生整治為重點，以宣傳教育、集中整治、打造亮點、長效管理為抓手，不斷提高社群居民文明意識和衛生意識，提升轄區環境衛生水平。
6、加強計生服務，全面完成各項任務指標
今年以來，我們XX社群認真貫徹市關於人口計生工作的指導精神，嚴格按照街道整體工作部署，在第一次婦檢活動中共完成女扎5例，流產5例，引產1例、放環56例，婦檢率達100%，圓滿完成街道下達計劃生育任務目標。順利迎接了棗莊市計生局的稽查考核工作。圍繞鞏固人口計劃生育管理工作，向居民宣傳好了單獨二胎生育政策。各居委對服務陣地進行了加強建設，進一步提升了服務水平。
7、民生工程紮實有效推進，社群服務再上新水平。
XX社群圍繞“保增長、保民生、保穩定”的要求，牢記“發展是硬道理、穩定是硬任務”的使命，今年市裡把文教小區作為老舊小區的整改工作重點，社群與居委全力配合，進行全面宣傳整改措施方案，入戶做工作，對部分違章建築的居民進行了細心說服，使其主動拆除。目前老舊小區改造正順利實施;同時協助做好塔寺北路(北大洋樓)區域改造建設工程。社群居委抽調專人，積極開展入戶走訪，政策宣傳，目前正進行摸底丈量階段，改造工作穩步推進。
8、其他各項社會事務工作井然有序發展
一是大力宣傳，全面做好銀齡安康工作，共為辦理285人，收繳保險費8730元。二是做好了夏季防汛工作，社群召開了專題會議，要求各居委要加強領導，高度重視、抓好落實，明確責任，排查隱患，做到未雨綢繆。三是做好居民養老保險繳費徵收工作，目前已辦理965人，繳費59.73萬元。四是全面做好了醫療保險資訊錄入工作，目前共登記928人。
二、下半年工作總體思路
我們將緊緊圍繞黨的群眾路線實踐教育活動為中心，搶抓機遇，不斷創新，攻堅克難。我們將重點做好以下工作：
1、全面做好黨的群眾路線教育實踐教育活動，嚴格按照八項規定，查擺問題，開展批評與自我批評著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢侈之風，堅持艱苦奮鬥、勤儉節約，著力整治慵懶散奢等不良風氣，著眼服務基層、服務群眾，著眼排憂解難促發展促和諧，
2、繼續開展“轉作風、走基層、密切聯絡群眾”走訪調查活動，建立長效的工作機制，努力提高群眾滿意度。
3、繼續配合做好市老舊小區改造工程，做好文教小區改造工作;協助做好塔寺北路(北大洋樓)區域改造建設工程。
4、繼續加強基層組織建設。進一步深入開展“在職黨員迴歸社群報到”活動，進一步發揮黨員先進模範作用，充分發揮黨支部的作用，不斷把黨建引領型黨組織和服務型黨組織建設推向深入。
5、提前謀劃，周密部署，立足“早”字，積極為居級換屆做好準備工作，確保換屆選舉工作順利完成。
6、繼續做好計劃生育工作，做好單獨政策的宣傳與登記工作，進一步完善服務陣地建設，夯實社群計生工作基礎、深化居民自治、完善利益導向、開展生殖保健綜合服務，努力開創計生工作新局面，建立和諧社群營造良好的人口環境。
7、做好上級安排的其他工作。
社群工作人員個人工作總結 篇21
XX社群近年來高度重視愛國衛生建立工作，採取靈活多樣的工作形式，對衛生工作實行動態管理，跟蹤檢查。如今社群環境整潔美觀，樓院規化管理，各項愛國衛生工作井然有序。
1、 組織健全，領導重視
為切實加強愛國衛生工作力度，建立省級衛生社群以保障社群精神文明建設順利實施，推動愛國衛生工作的科學管理，提高衛生水平，成立了建立省級衛生社群領導小組，由社群派專人協調，全面落實各項愛國衛生工作方案，設立衛生工作責任制和各項建立活動。
2、 制度健全，管理規範
年初根據建立省級衛生社群制訂實施方案和相關制度，做到衛生工作經常化、制度化、露天場所車輛擺放有序，無亂停亂放現象；公共綠地無積水，無垃圾，無衛生死角。
3、 齊抓並舉 全員共創
我們嚴格按照上級管衛會的要求，全面落實愛國衛生運動。廣泛開展宣傳教育，增強愛衛意識，先後開展了春季滅鼠預防禽流感，夏季滅蚊等除“四害”宣傳。積極組織衛生公益活動，組織幹部、文明建立志願者進行大掃除，做到常抓不懈，重大節日突擊衛生，消滅衛生死角，確保室內和衛生區每日清掃，確保全天清潔。
根據省級衛生社群建立標準，由愛衛會全體人員及社群老幹部，老黨員進行定期檢查巡視。發現問題限期整改，做到有舉報，有通知、有整改、有效果。
20xx年在上級愛國衛生領導組大力支援和指導下，我們積極開展愛國衛生活動，取得了可喜的成績，使社群衛生工作又上了一個新的臺階。
社群工作人員個人工作總結 篇22
社群團支部是我院為適應完全學分制的教學體制，為適應現代校園的文化氛圍，為加強學生公寓管理和進一步豐富和繁榮社群生活而於XX年正式設立的。
甲申XX年是我院社群團支部正式執行的一年。無論在組織建設還是在實際工作的效果上，都取得了可喜的成績。在學院分團委和學工辦的帶領下，各項工作捷報頻傳，一步步邁向新臺階。社群團的建設總體思路是：以豐富學生課餘文化生活為宗旨，以學校學院的各項精神為導向，緊扣“迎評創優”的主題，真正做理學院廣大學子的知心朋友。
開學伊始，由分團委學工辦聯合召開了社群學生幹部會議，向大家闡述了社群學生工作的主題和宗旨，號召全體社群幹部狠抓落實，切實貫徹。會議明確了工作的中心和主題，為接下來工作的有條不紊的開展奠定了良好的基礎。經過會議統一認識，我院三個社群團總支在組織建設、制度建設和對團員的教育和引導方面都按部就班，做到了“上有號召、下有落實”為我院團學工作開創了新的局面。
在執行過程中，我們高興地看到設立社群團支部和以往的工作相比較，具有不可替代的優越性；
第一，優化了管理方法：社群團支部直接受學院分團委領導，學院可以直接透過社群管理整個學院的學生，比單純透過班長團支書管理更有效果。而且避免了單純透過班長團支書會議形式帶來的管理分散，缺乏針對性的弊端。
第二，開闢學生活動的新途徑：學生會組織的活動固然有一定的效果，但推廣不易，普及較為困難。而把活動下放到社群，則克服了這一缺陷，透過社群活動，填補了學生會活動這一空白，更利於各方面學生活動的展開。
第三，社群團支部開展活動，給全院同學提供了一個展示自我的大舞臺。學生具有強大的創新意識和創造思維，社群團支部廣開言路，透過對廣大同學的問卷調查，建立了社群人才庫，使我們再面對學校的活動時做到了忙而不亂有條不紊，克服了學校學院活動相沖突的局面。同時透過社群團支部的集思廣益，也大大地提高了全院學生活動的效果。在學院與學生之間形成了較強的親和力。
第四，社群團支部在豐富和繁榮理學院文化方面也是成績喜人。一年來，學院社群團支部高舉“博學、求是、明德”的大旗，蕩起“講學講理，明德明理”的漿櫓，對繁榮和豐富理學院文化所起的作用不容低估。
第五，理學院社群團支部在配合公寓中心管理學生社群中的作用也是不言自明的，配合學工處和公寓管理中心對學生宿舍的檢查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨們的一致讚許。
雖然，我們取得了這些優異令人滿意的成績，但我們也不能完全忽視工作中暴露的問題，我們有理由相信：有理學院分團委和學工辦老師的耳提面命，諄諄告囑，有廣大理學院莘莘學子的共同努力，我們一定回不負眾望，開創理學院社群工作更加美好的明天！
社群工作人員個人工作總結 篇23
我們xx社群XX年在區委，區政府和新安路街道黨工委，街道辦事處的正確引導下順利地完成了全年的工作目標。現將我們XX的工作完成情況和及XX年的工作打算向在座的各位領導和同志們彙報如下：
（一） 職能職責履行情況
在XX年我們社群各個成員都認真地履行了自己的職能職責，較好地完成了辦事處給我們下達的各項工作目標和任務，現將我們的各項工作總結如下：
（二） 績效目標完成情況
我們社群每月都及時地向辦事處上報了我們的績效目標活動情況，具體完成情況如下：
1、對21戶XX年度的文明和諧家庭進行了表彰。同時我們今年又及時評出了新的21戶文明和諧家庭。在XX年我們又按上級的要求評出了21戶千家文明戶家庭和2戶百家文明家庭。
2、年初我們社群召開了居民代表大會和黨員代表大會向兩代會彙報了社群XX年度的工作總結及XX年度的工作安排。
3、在雙節期間協助上級機關在社群內廣泛開展了扶貧幫困送溫暖活動。給28個困難戶、困難黨員家庭、計劃生育困難家庭、軍烈屬困難家庭等送去了慰問品和禮金。使社群內的貧困戶都得到了幫扶，有力地促進了社群的和諧和穩定。
4、在雙節期間社群組織了一支35人的秧歌隊和一支51多人的盤鼓隊。共開展各種活動近50多次。社群的盤鼓隊在區委組織的y元宵節的表演活動中獲得了一等獎。同時也多次對區政府的有關單位，辦事處及社群組織的有關公益活動進行了義務演出活動。
5、給社群內的育齡婦女進行康檢二次，社群內的140多位育齡婦女都參加了康檢，康檢率達100％；同時對社群內的流動人口也進行了12次入戶普查；今年我們計劃生育的亮點工程的把中國人口報加上讀報欄，加在對計生工作的宣傳力度。各項計劃指標都不超標。
6、社群在全年開展了多次創平安和諧活動。組織社群夕陽情老年義務巡邏隊和黨員義務巡邏隊配合社群民警和開展治安巡邏120次。
7、社群建立了“社群之花”黨建部落格，在網上和兄弟社群進行了社群工作交流。我社群XX年度的工作總結在網上的點選率達1萬多次。部落格目前點選率已達3萬多人次。
8、我社群在全年還進行了80多次安全消防工作大檢查。查出和整改安全消防隱患60多處。全年我社群未發生一起重大安全消防責任事故。
9、對社群196名黨員開展了“卡式管理”的調查摸底工作對社群內的在職黨員40人開展了“星級評定”。並評出了10多名6星級以上的星級黨員。
10、社群在XX年上半年為了迎接我市建立全國衛生城的複審工作還開展了多次衛生城的建立工作，組織黨員及居民群眾深入居民樓院（洞）進行了多次衛生大掃除，對“五小單位”進行週期性的不停頓的達標督察工作，使社群內的44多家五小單位都順利地實現了複審達標。同時還進行了衛生大檢查96次。清理和消除衛生死60處，協助清理垃圾300多噸。清理各種小廣告6000多張。
11、社群黨支部進行了建立“社群民情網”和開展“想、幫、應、辦”活動的調查摸底工作及進行了“想、幫、應、辦”活動。
12、社群黨支部還開展了“爭先創優”活動，結合“星級評定、卡式管理”社群黨支部多次組織轄區黨員進行了義務奉獻活動50次、開展了義務巡邏60次，督察“五小建立”活動30次、組織開展了“黨建活動月、為您送健康活動”4次，使社群內近千名群眾受益。並錄製了近4分鐘的活動影片，各項工作都有活動記錄和照片。
13、青海玉樹大地震之後，社群黨支部發動廣大黨員群眾積極向災區群眾進行了捐款活動。此次共向災區人民捐款：4720元整。並透過民政局郵給了災區人民。
（三）亮點工作完成情況
14、社群建立了“社群之花”黨建部落格，在網上和兄弟社群進行了社群工作交流。我社群XX年度的工作總結在網上的點選率達1萬多次。部落格目前點選率達3萬多人次。
15、 對社群196名黨員開展了“卡式管理”的調查摸底工作對社群內的在職黨員40人開展了“星級評定”。
16、 社群黨支部進行了建立“社群民情網”和開展“想、幫、應、辦”活動的調查摸底工作及進行了“想、幫、應、辦”活動。
社群工作人員個人工作總結 篇24
幼兒園這個大家庭相信大家並不陌生，每天我們都能看到孩子帶著可愛的笑臉走進我們的幼兒園，孩子的健康快樂是家長最關心的問題，所以有效的做好家園共育工作也是重中之重。幼兒教育工作僅僅靠家長或教師是不夠的，因為教師看不到孩子在家的情況，家長不瞭解幼兒的在園情況，只有我們家長與教師建立起合作關係，才能使幼兒教育具有針對性，才有利於孩子在健康輕鬆的環境茁壯成長。這學期在家園聯絡方面我們主要做了以下幾點工作：
一、親子運動會暨家長開放日。
讓幼兒家長全面瞭解我們的工作及幼兒的情況。他們來園可全面的瞭解我們的教育教學情況，可以親眼看到孩子們是怎樣生活的。運動會為孩子創造一個大膽與人交往的氛圍，增進親子之間的感情，進一步促進了家長和幼兒園之間的關係，同時也拓寬了家長與幼兒園的溝通橋樑。
二、隨機談話。
幼兒在園中有什麼問題，如和小朋友鬧意見了，或是發現孩子在哪發麵有特長等我們就利用家長接送幼兒的時間隨機與家長進行談話，這樣既簡單又方便，針對性強、效果好。
三、召開家長會。
學期初，我們向家長公佈本學期的教育目標、各項計劃，讓家長作到心中有數。學期末我們向家長彙報本學期教育教學完成情況及幼兒學習進步情況，當場向家長展示，並給幼兒頒發獎狀。這樣使家長
對我們的工作和幼兒的學習有針對性的指導和重點培養。
四、改版《家園聯絡冊》。
一本小冊子是情牽幼兒園與家庭的重要紐帶。從最初發現問題到後來改進策略,家園聯絡冊的功能越來越完善,作用越來越突出,成效也越來越顯著。家園之間的關係越發融洽。
以上是我班一學期以來家長工作的總結，其中有過成功的經驗，也有過失敗的教訓。在今後的家園工作中我們將繼續探索創新，不斷借鑑其他幼兒園的成功經驗，使我們的家長工作做的更好。 2014年1月1日篇二：幼兒園家園工作小結
家委會家園共育篇
幼兒園這個大家庭相信大家並不陌生，每天我們都能看到孩子的帶著可愛的笑臉走進我們的幼兒園，孩子的健康快樂是家長最關心的問題，所以有效的做好家園共育工作也使重中之重。幼兒教育工作僅僅靠家長或教師是不夠的，因為教師看不到孩子在家的情況，家長不瞭解幼兒的在園情況，只有我們家長與教師建立起合作關係，才能使幼兒教育具有針對性，才有利於孩子在健康輕鬆的環境下成長。
下面我把我園開展的家園共育工作給大家做以介紹：
一、每月家長大型活動
每月我園都會組織家長入園參加一次班級組織的大型活動，如三月份的新學期家長會、四月份的開放半日活動等，透過這樣形式多樣的活動讓家長朋友更直接、更全面的瞭解幼兒的在園生活及學習。
二、班級家園聯絡欄
班級家園聯絡欄也是教師與家長溝通的橋樑，每月教師都會更具班級的集體情況，及時更換家園聯絡欄。
三、幼兒園門外宣傳欄
幼兒園門外宣傳欄主要分為每月大型活動照片展示、保健知識宣傳欄、每月親子活動宣傳欄三大板塊。透過照片的展示，讓家長朋友更直接的瞭解教師在園組織孩子開展的豐富多彩的活動。保健知識宣傳欄主要是保健醫生更具季節的變化及什麼季節 給孩子提供什麼營養食譜而開闢的供家長參考的宣傳欄。每月親子活動宣傳主要是透過三月份的《幸福成長你我他》四月份的《春暖花開幸福季》五月份《3—6歲兒童學習與發展指南》及即將展出的《親子手工大聯合》等，讓家長朋友瞭解更多更新穎的家庭親子互動遊戲。透過《3—6歲兒童學習與發展指南》宣傳及學習讓家長更深入的去了解自己的孩子，如何更好的在生活中給孩子做好指導。
五、家園小報
為了家長更直接的瞭解我園班級教育教學活動，每月各班都制定了家園小報，包括每月教學重點、每月食譜、親子活動、幼兒大型活動等。
六、家訪
每月我園各班教師都會針對班級孩子的狀態對2—3名幼兒
進行家訪活動。透過家訪老師能直接瞭解幼兒在家的表現並及時把孩子在園的表現及時反映給家長。這樣可以使孩子各方面能力能夠更好的發展。 最後衷心的對大家說：
家長的需要是我們努力的方向！
家長的支援是我們工作的動力！
家長的滿意是我們最大的快樂！
社群工作人員個人工作總結 篇25
一轉眼一個學期又過去了，本學期，我園的家長指導工作在園領導的重視下，在家長的熱心幫助及大力支援下，在各班老師的密切配合下，班級工作得到順利開展，使家園共育真正成為促進幼兒全面發展的有效途徑。現對本學期工作做如下總結：
一、家園共育，家長熱心支援
1.充分發揮好家長直通車的視窗作用。為了使家長能夠了解自己孩子在園一週的學習情況，更好地瞭解幼兒園、班級教學工作及需家長配合的事項，共同搞好幼兒園的教育教學工作，我園認真制訂班級周計劃，利用期初家長會，請家長來園參與活動。同時，還定期刊出了一些育兒經驗與保健知識，從而引導家長走出教育誤區，樹立正確的教育觀念，掌握科學的育兒知識，共同用科學的方法啟迪和開發幼兒的智力，使幼兒全面發展。經常看到家長駐足在那兒觀看，使《家園直通車》活了起來，產生了最佳的互動效應。
二、開展豐富的家園互動活動，促進家長協作
班級的每一個活動都離不開家長們的熱心支援。本學期開展了、家長開放日、濃濃冬至味搓湯圓活動、慶元旦、帶幼兒走出校園等系列活動。家長們抽出時間與幼兒完成幼兒園佈置的親子作業，提高孩子們的綜合素質。
三、以家訪活動為補充，促進兒童的健康發展
家訪是幼兒園工作中不可缺少的一個組成部分，它可以使教師更深入地瞭解幼兒在家園不同生活環境中的表現。每次家訪活動，主要是針對有特殊問題的幼兒進行，如：性格內向的孩子，生活自理能力差的孩子，單親或離異家
庭的孩子等。透過家訪，找出造成孩子性格特殊的原因，然後對症下藥，使孩子向著健康的方向發展。除了早晚接送孩子進行隨機家訪指導、電訪之外，我們還要求老師根據實際情況進行走訪，並做好詳細的家訪記錄和個案、小組、集體案例分析。
四、反思及下學期工作重點
回顧一學期的家長工作，我園在家長朋友的支援下，在全體教師的共同努力，各項工作均能較圓滿完成。但不少工作還有很大的提高和改進的空間，為此，我們針對工作中的疏漏和不足，特別作出下學期工作設想：
1.讓家委會活動經常性、制度化，為我園的遠景規劃提供意見和建議，真正發揮家委會的橋樑作用。
2.要求老師根據班級實際情況，開展多種形式的家訪，增進家園之間的交流，並做好詳細的家訪記錄和各項分析。
3.開展系列講座，以便了解家長的需求和熱點，並根據幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容，使講座更具有時代性、針對性和指導性。
總之，家庭是幼兒園重要的合作伙伴。我園本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支援和主動參與，並積極幫助家長提高教育能力。因為有了這些家長熱情的支援與幫助、配合，才使我們的工作取得了不少的進步，我們將繼續努力，並在實施工作中善於反思、總結，不斷完善，不斷創新。