家校聯誼的活動總結(通用6篇)

家校聯誼的活動總結(通用6篇)

  在經歷了一個豐富多彩的活動後,這段經歷可以豐富我們的生活,不如來好好的做個總結。現在你是否對活動總結一籌莫展呢?下面是小編精心整理的家校聯誼的活動總結(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。

  家校聯誼的活動總結1

  為了增進漢語言文學一班和計算機四班兩班同學的友誼,我班在懷化學院東校區的籃球場開展了聯誼活動,這次活動在一個星期前開始策劃,最重要的就是可以讓各班級之間相互幫助,相互促進,架起我們友誼的橋樑。以下幾個方面是我對這次活動的總結。

  一、這次活動的主要目的

  1.透過這次班級交流聯誼會增加了同學們的交流和了解,促進班級今後各項工作的工作順利,並讓每個同學感受到家的溫馨。

  2.加強我院學生各班級之間的溝通,活躍班級氣氛,增強班級聯合會的整體凝聚力。

  3.增加同學彼此之間的瞭解,是班級變得更加和睦,增強交流,為未來的學習生活打下良好基礎。

  4.邀請學長學姐給我們做經驗交流,向我們傳授經驗。

  5.向班級聯合會全體成員表示謝意,感謝大家對學生班級工作的默默付出,並歡送我們優秀的學長學姐們。

  二、這次活動的準備

  由組織委員和團總支書記收集和策劃此次活動的節目並彙總,並根據節目的主題,性質,所需時間等做出節目單,寫出詳細的策劃書,同時負責策劃遊戲互動環節的安排。

  三、這次活動對同學的影響

  同學們都積極參與,並且玩的很開心。也使同學們明白了,要敢於展示自己,敢於挑戰自己,最終去實現這些夢想。

  四、這次活動的成功之處

  1.在遊戲的篩選上,圍繞著益智與團結的主題,學會了很多技巧與知識。讓同學們不僅在享受活動樂趣的同時也擴充套件了自己的知識面。

  2.搭建了一個互動交流的平臺,讓大家暢享欲言,各抒己見。在一定高度上培養了同學們的學術修養。

  3.活動氛圍比較活躍,組織和協調能力較強,這鍛鍊了兩班的班委的工作能力。

  4.分組方式上是採取隨機分組,隨機分的每組是由兩個班的同學混合組成的,雖然班上的人互相都認識,但是真正交流和互動的機會很少,而透過組隊活動來看,同學之間並沒有太大的侷促,而是互相配合,共同盡力完成每項活動。

  五、這次活動的不足之處

  1.由於同學們的自控能力不夠好,造成了會場的紀律不夠理想。應該在一定程度上加大了對學生的管理。

  2.活動前的準備工作不夠充分,在一定程度上影響了會場活動的質量。

  3.活動宣傳上,沒有充分說明活動的具體目的和意義,導致同學們的參與度不高。

  4.活動的規則上沒有考慮周全並做到細化,在活動現場產生了臨時修改比賽規則的情況,使有的專案玩了多次。

  5.活動過程中,每組組長都是隨機選擇的,沒有事先告知隊長要組織隊員聽從負責人的具體安排,使得每項活動完成後組員分散,秩序有點混亂,要過很久才能組織下一項活動。

  6.活動還沒完時,就有部分同學先行離開,而組織人員沒有注意到,且策劃中也沒有考慮到此類事情。

  家校聯誼的活動總結2

  根據六月份行政統一部署任務安排及工作要求,各子單位按慣例籌備開展員工聯誼活動,並及時將相關活動成果上報集團行政人事中心,現將具體活動總結如下:

  一、活動開展情況

  截止x月x日,x家子單位已上報了不同形式的聯誼活動內容,xxx與xxxx因故未能組織活動。x家子公司按照要求上報員工活動新聞稿,總體完成情況良好。

  二、活動形式

  本月的員工聯誼活動普遍比較休閒,主要集中在聚餐和遊山玩水方面。xx依然是組織企業文化活動中的翹楚,本月開展專案有團隊拓展、一家人的“童畫”世界、鼓浪嶼自費遊、業務部門聚餐唱KTV等一系列活動,其他子單位應多多向其取經,結合自身情況,活學活用、融會貫通。此外,還有x家單位組織全員或部分員工聚餐;3家公司安排遊玩,如遊覽xx山、xx山、xx山水庫等;xx遠安排全員學習使用滅火器的消防演練;xx銘遠利用傳統端午佳節組織包粽子比賽;xx銘遠舉辦了熱情似火的羽毛球比賽。

  三、分攤費用

  員工聯誼活動提倡員工自費、低成本,本月大部分活動除自費遊等外均未說明活動經費來源。其中,xx組織活動時花費xxx元,xx銘遠全員聚餐系公司銷售部提成中出資,xx銘遠包粽子比賽實行AA制。今後,各子單位應側重組織一系列週期性、穩定性、成本低、門檻低、覆蓋面廣及部門交叉性強的聯誼活動,在上報活動方案時,明確活動經費和分攤方式,便於各子單位橫向比較、互相借鑑學習。

  四、值得表揚和學習的地方

  xx的團隊拓展等一系列活動企業文化建設是活動中的最大亮點,活動開展方式多樣化,員工積極性高。此外,由於在不同時間段組織不同形式的活動,一方面參與率高,另一方面在不影響單位正常經營狀況的前提下,員工能根據實際作息情況最大限度地參與到集體活動中,被動參與轉化為主動融入,選擇餘地較大,活動效果更為顯著。

  五、需要改進的地方

  例如:部分活動開展較為侷限,員工參與面不廣、積極性不高;部分活動開展前沒有方案,或者實施後沒有總結;部分活動的上報形式過於簡略,僅提供圖片未作任何說明。這些問題在今後開展聯誼及上報集團時,應注意避免。

  六、統一格式

  今後,員工聯誼除提交活動方案及活動現場照片外,活動總結統一以新聞報道形式上報集團,優秀的員工活動新聞稿將刊登在集團網站上展示表揚。需要注意的是,各項活動(尤其是戶外活動)必須要保障員工人身財產安全,禁止酒後滋事、鬥毆等惡*事件發生。近來天氣炎熱,原則上不提倡組織劇烈的戶外運動,避免發生中暑等情況。

  七、員工聯誼活動的意義

  組織員工活動,不僅可以讓員工放鬆心情、開拓視野,而且有助於加強團隊凝聚力和向心力,培養組織的默契度。既關懷到個人成長,也幫助單位長足發展,可謂是事半功倍的好事。

  相信各子單位高層也能從中深刻了解到組織員工活動多多益善,並能給予更多的支援和鼓勵。今後,行政人事工作人員應將此項工作列入每月工作範疇,使之成為常態化的工作內容,定期開展並善於總結。在開展活動時,應著重關注活動是否有效增強員工凝聚力、提升團隊協作精神等深層次問題,寓提升單位整體競爭力於員工聯誼等企業文化的軟實力建設中去。

  家校聯誼的活動總結3

  第一次在部門領導的指導下組織單位下半年技術部門和產品部門聯誼活動,現活動已結束,反思組織過程中有很多不足之處。

  事情經過是:在20單xx4年x月x號的例會結束後,領導跟我講,元旦過後可能會組織大家吃喝玩樂,讓我統計大家的意向,然後我就把相關人員拉到一個討論組中進行討論,由於自己不仔細,把一個同事給落下了,未拉到討論組。然後在20xx年x月x號開例會兒時候大家進行投票決定玩什麼,那天的例會由於同學結婚請假,上班後,領導告訴我投票結果,讓產品部門進行投票,最終在20xx年x月x號確定聯誼玩滑雪,滑雪回來後吃飯。

  最初是打算在元旦後的第一週進行,可是在20xx年x月x號才發出申請經費的郵件,郵件內容寫的不詳細,未列出參加的人數,每項活動的大概費用,在人事xx的指導下進行修改,自己想當然的認為很快就審批下來了,結果申請經費就等了好久,幸虧在跟大家商量時間時,大家都想到下週(20xx年x月x號)去,要不然我就慘大發了。在經費申請的過程中自己好多事情都未諮詢清楚,比如經費申請下來之後,是否可以提現,悲催的是最後財務告知不能提現,只能最後憑發票報銷。

  滑雪確定之後,就在網上找團購的滑雪票,最開始是想去北京金輝滑雪場,在等經費申請的過程中,此店竟然漲價了,更可悲的是已團購的還要補差價,幸虧我們未定,所以此事經驗教訓是團購時要詢問是否會出現漲價的情況,漲價之後如何處理。後又選定雲佛山滑雪場,在向他們家諮詢情況時,接二連三的的打了好多電話諮詢,有些事情還是領導問我後,我又向他們家打電話問的,比如是否有熱水,是否有停車場,停車場收費情況,是否給提供發票,發票這塊兒也沒有問清楚,忘記問在網上團購的是否能夠開發票,結果我們在網上團購的,去消費時卻告知不能開發票,幸虧也給百度糯米打電話諮詢是否能開發票了,要不然更慘大發了。

  我們活動是自駕遊,共4輛車,就得安排誰坐那輛車,在哪兒搭車,最後在哪聚合。哎,自己的主見也不堅定,聚合時間剛開始訂上午9點,後來和其他同事商量又改為了8點在公司樓下集合,結果就有同事反映時間太早了,比上班時間還要早。這些都安排妥之後我就給大家發出郵件通知大家相關事情及注意事項,下午我就和兩個男同事去購買我們中午的午飯,公司旁邊剛開了一華聯超市,我們就去哪購物,但是也未提前向服務檯詢問是否能開發票,就在購物中問了服務員,服務員說在服務檯開發票,然後我們就選購食物,可悲的是我們在結賬時說要發票,結果他們告訴我們,由於今天剛開業,還沒準備好,不能開發票。最後我們只能放棄,又急忙打的去附件家樂福。由於資金比較緊張,在購物中就得注意不能超出預算,所以在買東西的時候就用手機計算器做記錄,不知道自己怎麼算的,還給算錯了,結果付賬時比自己用計算器算出來的錢多好多。不過幸虧在購買午飯中留出錢的空間比較大,要不然就超出預算了。

  活動當天,提前跟大家都約定好了,當天上午8點在公司樓下集合,結果卻因為個別人原因耽誤了整體的時間。我是近8點時來到了公司,結果一個人都沒到,然後就給其他人打電話,詢問都到哪兒了,一同事告訴我還在他們家附近,估計9點左右到公司,他們在接其他同事的途中,還出現了找不到人的情況,被接的同事手機關機,聯絡不上,各種奇葩事情都出現了。一位同事帶了自家小孩,在前一天購物時特意為小朋友準備了一些東西,結果自己卻沒有提前分揀出來大家在途中要吃的東西,所以當天車一到就急忙拿著所有的東西出去了,結果就給同事家小孩兒買的東西沒拿全,同時給大家在途中吃的東西也沒分全。

  所有人集齊後大家出發,因為有一位同事不經常開車,所以就安排他的車在大家中間,我們的車一直開著前後的燈,便於大家跟車,也一直在用微信跟大家溝通,可是那位同事不聽安排,自己亂超車,最後車給跟丟了。提前到滑雪場的同事排隊換票,等到大家都到齊了,時間都很晚了,所以比較著急,想讓大家趕緊進入滑雪場多玩會兒。所以就給大家排隊交押金,同時在領導的提醒下給大家分發食物,然後大家吃午飯。交了押金領了卡之後就得給大家分組,並安排一個小隊長,由於現場比較混亂,我先分了一組,然後又做了點其他事情,結果把分好的一組就給忘記了,然後他們又問我跟誰一組,自己就稍微有些急了,說不是已經給你們安排了嗎,你們怎麼不自己記著呀,然後又重寫分了一下,並且跟哪一組的人說好了4點在哪裡集合,到集合的地點人卻很少,最後在收卡時,卻告知我有些已退卡並已出去溜達了。最後都統計好之後,我們就全部都出去了,然後就去訂好的飯店吃飯。

  回去的途中也安排好了車的位置,並且隨時都用微信在溝通,不讓大家跟丟了,結果那位不經常開車的同事又超車了,不過這還好,由於車不是很多,車還都能及時跟上,但是一到了高速出口,車很多,結果大家又都跟丟啦,跟丟的車就自己導航到的約定好的店裡。在店裡吃飯還算順利,吃完之後大家就都回家了。

  總之這次聯誼活動,沒有出現安全事故問題,滑雪中沒有出現受傷的情況,最後大家也都早早的吃完飯,順利的回到家,就已經很幸運了,我也就很滿足了。

  家校聯誼的活動總結4

  20xx年12月17日下午16:30左右,在校團委與學校體育老師的大力支援下,外聯社、音樂協會、電子愛好者協會負責人用心組織下,以及各社團成員積極響應下,協會聯誼跳繩活動,在學校籃球場得以成功丼行。

  首先由校團委委員李葉與學生會副主席張洋,共同出席主持活動。同時由外聯社社長毛川,致活動開幕詞;再由音樂協會會長向躍,介紹出席活動學生幹部、宣佈活動專案流程、以及活動注意事項,等等;最後由團委委員何朝平,宣佈活動開幕。

  即而比賽正式開始,各比賽專案依次分組進行。單人跳繩專案為5個組,集體跳繩專案3個組,兩項分前後進行,共三個比賽區域,每個區域分別安排兩個裁判員。在此特代表活動組委會,衷心感謝以梁海洲為代表的6位裁判員(),以及以單人跳繩冠軍(電子愛好者協會會長)張興漢為代表的30多名參賽運動員。活動最後,由團委委員代表與社團負責人代表頒發比賽獎品(獎項設定:單人跳繩為冠軍一名、亞軍兩名、季軍三名;組合跳繩組為最佳成績一組)。

  此次活動三個協會達成一致,以“社團間加深互動聯誼,豐富成員們課餘生活”為目的`,譬如音樂協會而言,同時加大會員有氧運動量,有助於各自歌唱功底。本次活動採取運動員混合編制組隊參賽,避免比賽成績在乎於某個社團,而重點突出至聯誼的效應,讓理解到:我們都是校團委大家庭的一員。還望下一學期,能在我校團委領導下,更多的社團加入此類活動,豐富活動專案,加大比賽力度,得以更成功的丼行!

  家校聯誼的活動總結5

  為了讓家長們全面瞭解孩子,瞭解學校,促進學校教育與家庭教育的和諧發展,我校於20xx年12月2日和3日下午分別組織召開了期中考試後的高一、高二年級家長聯誼會。

  家長聯誼會上表彰獎勵了在期中考試中成績優秀的班級和個人;高一、二年級組長分別就半學期來學生們整體學習狀況及期中考試成績向家長們做了翔實的彙報,並懇切地希望家長朋友今後能更好地支援配合學校開展好各項工作;優秀學生代表和學生家長代表紛紛上臺發言,感謝老師無私的付出和真誠的奉獻;張澤良副校長代表學校做了總結髮言,肯定了兩個年級所取得的成績,表揚了在教學中湧現出來的典型的人和事,並對今後的教學工作做了具體的安排。

  年級家長聯誼會之後,又以班為單位召開了家長座談會。各位班主任通報了本班期中考試成績,表揚成績優異的同學,鼓勵了成績進步的同學,針對班級中存在的問題,與家長溝通交流,希望得到家長們合力配合,以便達到共同教育好學生的目的。

  家長會結束後,家長們與班主任、任課教師進行了單獨面對面地交流,氣氛十分熱烈十分融洽。

  家長聯誼會的召開,既讓家長全方位瞭解了孩子在校的表現和成績,便於家長及時有效地配合學校教育,同時也促進了老師、學生和家長三方之間的情感交流,為今後教學工作的順利開展打下堅實的基礎。

  家校聯誼的活動總結6

  為了更好的促進學生會各部門之間的聯絡,增進彼此友誼,方便今後的工作,使新一屆經管系的學生會更加團結和諧。我部(心理部)和宣傳部在“心協”活動室於11月21日晚6:30舉行了一次小型的聯誼活動。

  由兩個部部長、副部長合力組織,其他各部門部長作支援。本次聯誼活動非常成功,也十分具有意義。我們將總結經驗和教訓,進而使以後的活動更順利更具有意義。

  一、活動之前的準備工作

  第一個就是人員問題。在活動之前親自打電話通知各部門各幹事成員參加聯誼活動。但因為時間是星期六,很多人臨時回家了,也有很多人遲到。早退造成活動舉辦的不通暢。這也體現我們應對突發狀況的能力有待提高。因為活動中有副主席馮順,王豔,常委副書記蔣蕾以及各個部長的指導和積極參與,使得聯誼活動順利進行。

  第二個就是資金問題。活動是部長先墊錢買的物品,因為這僅是聯誼活動,不便報銷,只得各個部門成員平攤,也許正是這樣的原因來的人就相對較少。我個人認為,應當先做好預算,再收錢,等活動結束後多退少補,避免不必要的麻煩。

  二、活動過程的控制、協調

  在這一方面,這次活動還是完成得比較出色的。無論是才藝表演環節,還是遊戲競賽環節,大家都表現得很積極,也熱衷於參加,現場很活躍。因為獎勵十分“豐厚”,遊戲也新穎有趣以及主持人的熱情帶動,大家都融入其中。也很快的記住彼此的名字。這也是聯誼的目的之一。所以,在今後的活動中,要多出新點子,節目次序安排得當,獎勵切實豐富,這樣的活動也會熱鬧生趣。

  三、活動之後的整理工作

  鑑於新老生聯誼的經驗,我們事前安排好活動過後的清掃工作,大家也熱情參與,願意留下來幫忙,這也是這次活動的成功之處,秘書部副部長也為我們留了影,聯誼活動就此結束。上一屆部長也為我們做了一些建議以及對今後的工作提出建議!

  這些都是我們從這次活動中學到的經驗,為有實戰,方能得力,我們也從活動中總結出經驗和教訓,為以後的工作提供了方便,我們也知道,單靠我們的力量是不行的,需要系裡領導,學生會個部門以及各位同學的支援和監督,我們才會更上一層樓,才會讓我們系更團結,更出色,更為我們自己積累工作經驗,增強工作能力,從而更好地服務同學!

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