技術人員培訓工作總結範文（通用6篇）
技術人員培訓工作總結範文（通用6篇）
充實的工作生活一不留神就過去了，回顧這段時間的工作，一定有許多的艱難困苦，這也意味著，又要準備開始寫工作總結了。但是卻發現不知道該寫些什麼，以下是小編精心整理的技術人員培訓工作總結範文（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
技術人員培訓工作總結1
本期即將結束，回顧過去一學期本學期資訊科技培訓工作，總體來說比較順利地完成了教學任務。現總結如下：
一、教學方面
學期初，根據活動中心要求，認真制定培訓計劃，提前備好課，寫好教案，平時做到訓前備課。
備課時認真鑽研教材教法，力求吃透教材，找準重點、難點，克服培訓過程中的隨意性。備課分三個方面：
①備教材：鑽研教材、蒐集有關資料及新科技等前沿資訊，對教材重點和難點內容，做到心中有數。
②備學員：常常瞭解學員的態度、知識基礎、學習方法、增強培訓的針對性。
③備教法：選擇適當的教學方法、手段和現代教學媒體，提倡使用現代教學手段。為了上好每一節課，透過上網查資料，集中別人的長處確定自己的教學思路。
上好課的前提是做好課前準備，不打無預備之仗，尤其本學科主要課程都要上機完成，每節課都要認真做好上機準備，檢查機器狀態，有無不可用機器等。上課時認真講課，培訓目的明確，符合學員實際，體現教材的科學性和思想性，努力做到資訊知識、資訊能力、資訊情感三者統一。使“知識與技能”、“過程與方法”以及“情感態度和價值觀”三方面目標均能實現。力求抓住重點，突破難點，做到條理清晰、難度相宜、密度合理，精講精練，運用多種教學方法，充分調動學員學習興趣。正確引導學員瞭解和使用網上資訊，培養學員良好的資訊素養。留意課堂治理，上課期間要求學員嚴格按照老師給定的任務進行操作，同時又注重因材施教，在學員完成上機任務時，到各臺計算機前巡視，注意對差生進行手把手的輔導。課後及時做好反思，不斷總結經驗，向課堂40分鐘要質量。
二、個人業務水平學習方面
資訊科技知識更新很快，新知識、新產品、新術語幾乎每天出現。作為資訊科技教師，只有不斷地更新自己的知識，不斷地提高自身的素質，不斷地自我加壓，才能將資訊知識更流暢地、輕鬆地、完整地講授給學員，才能讓學員始終走在資訊科技知識的前端，跟上不斷髮展的時代步伐。本人積極認真地參加本學科的各種教育培訓，努力學習各種理論知識，以提高自己的教學業務水平。
三、本人今後的努力方向
１、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學員能力的培養。
２、對差生多些關心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在對計算機的熟悉上有更大進步。
３、加強機房紀律和機器使用道德方面的教育，使學員不僅在班級集中注意力學習，在機房上機時也能按規定嚴格約束自己。
４、利用各種教學方法，提高學員注意力。
資訊科技是一門不斷髮展的學科，展望活動中心的發展和學科的發展，我覺得還有許多知識要學，還有許多事情要做。在今後的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，爭取取得更大的進步。
技術人員培訓工作總結2
為認真貫徹執行XX市衛生局《關於開展20XX年度基層衛生技術人員崗位培訓工作的通知》（X衛農社字〔20XX〕13號）的檔案精神要求，結合我單位實際，自xxxx年x月xx日開始對我街道鄉村醫生（20XX年培訓合格的鄉村醫生除外）進行影片培訓。現將前階段培訓工作的開展和培訓中存在的困難及下步整改措施總結如下：
一、培訓工作
為保證我街道鄉村醫生崗位培訓的順利開展，一是我院領導高度重視，經院委會研究決定成立鄉醫崗位培訓工作領導小組，由院主要領導親自抓，並指派專人擔任培訓管理員，制定詳細的培訓課程表；二是多次召開鄉村醫生會議，傳達上級檔案精神，讓每一名鄉醫體會到本次培訓的重要性；三是積極創造良好的培訓環境，保證培訓順利完成；四是嚴格雙簽到考勤制度，嚴禁他人替籤、替學，不弄虛作假；五是為保證本次培訓效果，對參見培訓的鄉醫進行分組，推選有責任心的鄉醫為組長，課後由組長組織鄉醫進行課後討論，並把培訓過程中存在的問題及時反映給培訓管理員，做到發現問題及時改正；六是透過這一個階段的培訓，使大部分鄉醫進一步掌握了一些基礎知識，提高了一定的技術水平。
二、存在的困難和問題
（一）、培訓經費不足，導致培訓裝置配置不是很完善，從一定程度上影響了培訓質量。
（二）、少部分鄉村醫生對培訓工作的認識不夠，學習態度不端正，不按時參加培訓。
（三）、由於時間緊、培訓內容較多，加之部分鄉村醫生業務水平低下，導致部分鄉村醫生難以接受、消化和吸收，達不到預期培訓的目標和效果，從而在一定程度上影響了培訓質量的提高。
三、下步整改措施
（一）、爭取資金，改善培訓裝置，提高培訓質量。
（二）、加大管理力度，將培訓工作作為經常性的重要工作抓緊、抓好。
技術人員培訓工作總結3
為進一步提高我市農村衛生人員隊伍的整體素質，促進農村衛生事業健康發展。我局按照xx市衛生局《關於開展xxxx年度鄉鎮衛生院衛技人員培訓的通知》（宜衛科教字〔xxxx〕320號）檔案精神，結合我市實際，對全市農村衛生人員採取集中分期輪訓的方式進行培訓。現將培訓情況總結如下：
一、健全組織，明確職責
按照市衛生局下發《關於開展xxxx年度鄉鎮衛生院衛技人員培訓的通知》，成立了分管局長為組長的農村衛生人員培訓領導小組，成員分別由局相關科室負責人擔任，主要負責培訓工作的組織協調和管理。順利開展了我市xxxx年度農村衛生技術人員培訓工作。
二、精心組織，全面培訓
依據培訓計劃，為了提高基層服務質量，讓老百姓滿意，培訓從管理、臨床服務、健康教育三大領域入手，採取理論與實踐相結合，多層次、多角度、全方位地開展。xxxx年的鄉村醫生培訓達8期，參訓人員達500多人（次）。培訓內容涉及急診醫學總論、急危重症搶救方法、常見急症診治和處理知識、急診護理特點、合作醫療管理等，從市醫院抽調了中高階以上專業技術人員授課，每期培訓時間為6天，考慮到培訓效果，村醫培訓食宿由市衛生進修學校統一管理，統一發放培訓教材，培訓採取成人培訓方法，利用多媒體教學儀，更多地使用角色扮演、舉例、示範等方法，寓教於樂，使學員在一種輕鬆、愉快的氣氛中掌握了知識，為在探索中的技術人員指明瞭方向。針對鄉鎮衛生院衛生技術人員的臨床醫技短期培訓達3期，參訓人員達52人次。培訓分為理論與實踐兩部分，培訓物件不僅是臨床醫技人員，還包括鄉衛生院的計免、婦幼人員，內容設計之廣，培訓範圍之大是往年所不及的。積極組織中心衛生院醫務人員參加省、**市培訓，參訓人員達43人次。
三、嚴格考核，定期監督
培訓期間，培訓領導小組不定期地對培訓工作進行現場監督考核，抽查參訓人員的學習筆記及學習效果，定期座談，討論培訓中取得的好的經驗與做法。培訓結束後，由醫院對參訓人員，包括村醫進行訓後評估及數月後的業績考評，並將考評結果上報市衛生局做為年終個人考核依據。
四、存在的'問題和建議
經過全年系統的培訓，農村醫務人員的醫療水平有了很大提高，有效地控制了院內感染，醫療服務質量得到了改善，提高了衛生服務的可及性。但離最初計劃目標還有差距。主要存在如下問題：
1、培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距，實際的培訓需求掌握的並不是很清楚。
2、培訓物件的針對性不強，內容形式還有待充實。
3、個別職工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。
建議在今後的培訓中，應增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律，充分利用培訓裝置，有效發揮培訓中心的作用，繼續加大農村衛生人員在職培訓工作的力度，逐步建立和完善農村鄉鎮衛生院衛生技術人員和鄉村醫生的終身教育制度，為我市衛生事業做出更大的貢獻！
技術人員培訓工作總結4
20XX年，我市農機培訓工作在上級業務主管部門的正確領導和支援下，強化服務三農的宗旨，實施“科教興農”戰略，緊緊圍繞我市農機化培訓工作，立足農機面向社會、創新培訓模式，開展以農機駕駛操作人員、農機管理人員和農村富餘勞動力轉移培訓為主的各項農機技術培訓。一年來共舉辦各類培訓班183期，培訓各類農機操作人員7596人次，其中培訓農用機動車駕駛操作人員268人，培訓農機幹部及技術人員76人次，培訓農機技術人員1287人次，培訓農機監理人員30人次，培訓農機操作人員6204人次。全年全市已有“陽光工程”培訓基地10個，完成農村富餘勞動力轉移培訓3280人次。全面完成了年初預定的目標任務。現將總結匯報如下：
一、主要做法
1、切實加強對培訓工作的組織管理
今年中省對農民購置農機補貼力度進一步加大，農民購機熱情空前高漲，特別是大中型拖拉機、小麥聯合收割機和新型農機具數量增加很快，迫切需要進行技術培訓。進一步明確了農機培訓的地位和作用。市縣區各級領導把農機培訓
確實可行的措施擺上重要日程，周密部署，狠抓落實。為切實加強對這項工作的組織管理，要求各縣區在新的社會化培訓競爭形勢下，及時調整工作思路，提高認識，把培訓工作作為農機化管理的一項重要任務來抓。一是就全年工作做了安排佈置，制訂切可行的培訓計劃；二是深入縣區、鄉鎮指導業務工作；三是召開各縣區農機培訓負責人會議進行座談交流。
2、不失時機進行新技術新機具的操作知識培訓
各縣區農機新技術試驗示範現場會也是農機培訓的又一陣地。漢陰縣農機局利用召開“三夏農機作業現場會”的機會，就現場培訓機械耕作操作手180餘人次。旬陽縣農機局召開了“三秋”農機作業現場會，在作業現場，農機技術幹部就水稻收穫、水稻脫粒、機械耕整、機械深耕、秸稈粉碎等新技術進行了現場講解，市縣有關領導也親臨現場指導、觀摩，受訓群眾多達200餘人，起到良好的教育示範作用。
3、認真作好“陽光工程”培訓工作
各縣區克服教學條件差，裝置落後的系列因素積極改進教學方式，發揮農機化學校的作用，積極創造條件，吸取去年在
“陽光工程”培訓工作中取得的經驗和教訓，有效整合資源，集中、分散、上門以及聯合辦學等靈活多樣的形式開展“陽光工程”培訓，由注重安全教育培訓向職業技能培訓、創業培訓轉移，針對多方面需求，開展以農機駕駛為主的多種形式培訓。全年共培訓3280人次，佔到全安康市“陽光工程”總培訓量的23.78%，得到了農業主管部門的好評，特別是旬陽縣農機化學校在全年的“陽光工程”培訓中共培訓957人次，受到了市陽光工程辦公室的表彰。
4、建立一支高素質的師資隊伍
培訓質量是學校的生命力，只有堅持“教師為本，質量第一”，把培訓質量放在首位，才能為學校的發展增添後勁。大力引進既有理論水平，又有實踐技術基礎的多面手教師人才，必須要給教師再教育和更新知識的機會，提高他們的教育質量和業務素質。
二、存在問題：
1、由於培訓的社會化發展和競爭，農機化學校的生源逐年減少，對農機化培訓事業有很大的衝擊。
2、各縣區教學設施老化，缺少必要的教學裝置和培訓啟動資金，在社會化的辦學體制下競爭力極差。
3、教職工後備隊伍不足，青黃不接，教學知識結構老化，培訓方法缺乏活力與創新，不能有效的提高培訓質量。
4、農村富餘勞動力培訓工作的宣傳、就業、及跟蹤服務，還很不到位。
三、幾點建議
1、各級政府應繼續加大對農業職業教育宏觀政策指導和資金扶持力度。
2、開展教職工後備隊伍培養，應加大在教職員工的知識培訓更新。
3、農村富餘勞動力農機手的培訓，應納入農業部門的專案管理，並重點予以扶持。
4、拖拉機駕校工作剛剛起步，仍需要上級主管部門一定的資金扶持，以增強應對社會化競爭的需要。
技術人員培訓工作總結5
今年我市農機教育培訓工作以提高農村勞動力素質為要求，以提高農業機械化水平、推進現代農業發展、促進農民增收為目的，認真貫徹落實農業部農機化司及省農業廳、省財政廳有關檔案精神，積極拓展培訓領域，大力開展培訓行動，作了大量卓有成效的工作，取得了可喜的成績。透過繼續加大培訓工作力度，高標準培訓合格農機操作人員，我市全年共完成農機教育培訓20560人次，其中陽光工程培訓4300人次，拖拉機、收割機及農業工程機械培訓6200人。結合全省的拖拉機駕駛培訓工作專項檢查，針對檢查暴露出的問題，要求各縣區開對各農機培訓機構進行全面整頓，加大投入，完善軟、硬體設施，保障培訓所需，規範教學管理，完善教學檔案，確保教學質量。今年我市主要按照以下幾點來開展農機培訓工作：
一、提高認識，強化領導
農機化教育培訓工作是推進農機事業發展、切實強農惠農的一項重要工作。為此，我局高度重視，為了加強對農機化教育培訓工作的領導，成立了由局長任組長，分管局領導任副組長，局科教科全體成員參加的農機培訓工作領導小組。制訂了20XX年農機化教育培訓工作實施方案，要求各縣農機局充分發揮農機學校師資、場地及技術優勢和各鄉鎮農機站組織生源優勢，紮實抓好培訓工作，全面完成培訓任務。
二、精心組織，確保質量
今年以來，我局兩次派出工作組對各縣的農機教育培訓工作進行調研、指導，並根據調研的情況下發通知，要求各縣局必須根據實際情況，緊緊圍繞農機購置補貼政策的實施，採取以培訓新購機農民機手和修理工為主要物件，以農業機械基礎知識、農機化新技術、安全操作技能、使用維護保養知識、農業機械田間作業技術規範、法律法規及經營管理知識等為培訓重點，採取理論教學、現場操作等方式開展農機培訓工作。要求承擔培訓任務的農機學校及各培訓平臺，務必做到以下三點：一是精心開展培訓工作，嚴格按照培訓的具體要求，精心備課，精心開展培訓工作，抓好教學環節，確保培訓時間，把教學內容落到實處確保培訓質量，把黨的惠農政策不折不扣地落實到農民手中。二是組織農機學校教師、農機監理人員、鄉鎮農機安全員深入農村，開展進村入戶免費培訓工作，加強對新購機農民的技術指導和安全操作規程的培訓，全面提高農機駕駛操作人員的安全生產意識和駕駛操作水平。三是規範陽光工程培訓工作，要求各縣區農機學校嚴格按照縣陽光工程辦公室的要求，建立了規範統一、資訊完整、內容真實的培訓工作臺賬，確保資金落到實處，讓農民得到實惠。今年我市力抓了水稻育插秧機械化技術培訓工作。全市各縣區都開展了2次以上的機械化育、插秧培訓班，採用集中授課、田間培訓、現場演示等多種手段開展水稻機插、育秧、維修等技術培訓，受訓人數達到3800多人次。
冷水灘區結合“全國水稻生產全程機械化示範專案”，加大機械化育、插秧技術培訓，新添置用於培訓的插秧機3臺、育秧生產線一條，各種教具3套，爭取了350個陽光培訓指標，開辦了7期培訓班進行機插秧學員培訓。
寧遠縣今年繼續加大了對教育培訓的支援力度，結合拖拉機駕駛培訓學校的社會化程序，更新了電教裝置，建成了2個多媒體教室。同時更新了兩臺教練用大中拖、新購一臺聯合收割機、兩臺高速插秧機，確保了培訓工作高標準的完成。
江華縣也加大了對教育培訓的投入，透過多方籌措資金不僅完善教學裝置、新裝修多媒體教室，而且已招標準備建設1800多平方的教練場。
祁陽縣對“陽光工程”教育培訓建立了公示制度，透過多種方式向社會公佈培訓基地名稱、培訓任務、培訓專業、培訓時間及補助標準，真實反映受訓農民的補貼標準。規範臺賬制度，認真做好學員登記工作，按照要求如實填寫受訓農民個人有關資訊，建立健全培訓臺賬，及時做好資訊報送。再次，按照陽光工程培訓“三堂課”登記制度，陽光辦認真核實學員身份，聽取學員意見，及時反饋給培訓機構，以利調整培訓內容，使受訓的學員都能根據自己的需求學到一定知識和技能。
三、強化宣傳，提升形象
為了提升農機形象，各縣局充分利用各類宣傳媒體廣泛開展農機教育培訓宣傳，特別是陽光培訓工程這一惠農政策。一是在人員密集地區設立農機安全諮詢服務檯、免費發放宣傳資料、免費傳送簡訊等方式加大宣傳力度；二是充實宣傳內容，豐富宣傳形式，挖掘培訓工作中湧現的先進集體、個人和優秀學員，有組織、有計劃地加以宣傳，充分發揮先進典型的引領和帶動作用，提高宣傳的效果和針對性；三是組織農機安全監理人員鄉鎮農機站管理人員深入農村，下鄉進村入戶開展農機安全生產宣傳教育和陽光工程宣傳活動，加強對種糧大戶、農機大戶、農機專業合作社等各類農機服務組織的陽光工程農機培訓工作，樹立農機部門服務於“三農”的良好公眾形象。
四、存在的問題
透過今年的培訓工作，我們積累了一些好的經驗和做法，同時也發現了一些比較突出的問題，主要表現在以下幾個方面：
1、現代新農機、新技術不斷湧現，許多農民學習需求很迫切，但由於我市經濟欠發達，培訓基地建設滯後，教學設施裝置得不到及時更新，已難以適應新農機、新技術培訓工作，難以滿足廣大農民的需求。造成為農服務的整體功能得不到充分發揮。
2、目前我市大量在基層從事農機教育培訓工作的通知都具有一定的農機專業的理論知識和實踐經驗，但也存在專業知識面單一和知識老化的問題等問題，參加業務進修更新知識的機會不多，師資隊伍整體素質有待提高。
3、轉移就業學員流動性大，大量跟蹤服務比較困難。
技術人員培訓工作總結6
為貫徹農業部辦公廳、財政部辦公廳?關於做好20XX年農民培訓工作的通知?（農辦財〔20XX〕66號）和省財政廳、省農機局?關於印發〖江蘇省農機行業職業技能獲證獎補資金管理辦法（試行）〗的通知?（蘇財規〔20XX〕2號）及省農機局?關於印發20XX年江蘇省新型職業農民培育工程農機培訓工作實施方案的通知?（蘇農機人〔20XX〕40號）等有關檔案精神，我縣農機化培訓學校在省市有關部門的指導下經過認真籌備，於11月7日-21日旬展開了新型職業農民教育培訓工作，本次培訓職業農民人，鑑定考核合格150人，圓滿完成了省農機局下達的培訓150名新型職業農民的任務。
本次培訓主要圍繞當前我縣農機重點工作，以培訓從事農機作業服務的職業型農民為目標，圍繞農機重點工作和各項農機專案的實施，重點培養會使用、會修理、懂技術、有奉獻精神、能帶領農民共同致富的示範型人才。透過新型職業農民培訓，進一步提高受訓農民農機操作維修技能，增強受訓農民的技術應用示範輻射作用，推動建設一支高素質的農機作業服務人才隊伍。現對本次培訓主要總結如下:
一、領導重視、認真落實
區農機局領導高度重視本次培訓，成立了以局長朱有根為組長、分管領導為副組長的領導小組，下設專門的辦公室，各相關部門和職能科室明確責任、密切配合。
為使本次工作落到實處，縣農機局專門召開了各鎮農技中心主任會議，下發了?關於做好20XX年贛榆區新型職業農民農機培訓工作的通知?，明確培訓的目的、意義及要求，強調培訓的重要性，落實任務，積極發動，嚴格把關，組織做好本次培訓報名工作。
二、加強宣傳、積極發動
接到培訓任務後，區局和我們培訓學校就透過各種形式進行宣傳發動。首先印發宣傳資料，藉助農機監理所田檢路查的機會發給農機手，在縣主要交通路口懸掛宣傳橫幅，張貼標語及新型職業農民農機陪訓公示，鼓勵有學習要求的農民積極報名參訓。
區農機局專門召開各鎮農技中心主任會議，宣傳這次培訓的任務、內容和意義；然後將培訓要求以通知的形式發放到各鎮。
在培訓過程中我們積極透過網路上報培訓資訊和培訓進展情況。
三、認真組織、積極實施
承擔本次培訓任務的縣農機化培訓學校在局領導的周密部署下，認真組織實施培訓工作。首先認真學習省有關檔案，嚴格按照檔案和規範要求實施培訓並據此制定了?20XX年贛榆去新型職業農民農機培訓工作方案?。對參加本次培訓的教師和工作人員進行事先學習培訓，深入理解本次培訓的要求和精神，督促任課教師對所教學內容積極準備教案，工作人員設計好學員登記表、準備好農機培訓考核試卷及培訓臺帳。在培訓前向省農機服務站定好教材，落實教室及實習場所，對實習機具進行整理準備，充分做好各項工作。
四、創新教學、注重實效
1、嚴格遵循公示制度
在報名之前，縣農機局專門印發陽光工程農機培訓公示，在重點鄉鎮進行張貼，向農民公佈培訓時間、地點和內容，讓農民瞭解開班情況，主動參加培訓，並公佈監督電話，主動接受社會監督。
2、辦班到鎮，方便農民
根據報名情況，經過認真篩選，我們確定金山鎮、柘汪鎮、沙河鎮三個鎮為辦班地點，充分利用鄉鎮農技中心優勢，每個鎮舉辦一個班，人數從報名人員鎮篩選50人，每期培訓5天，保證40個學時的學習時間；沙河鎮由於報名人數過多選出了63人參加培訓，培訓地點設在各鎮農技中心，同時利用各鎮農機專業合作社作為實習場所，方便機手學習，提高了他們的學習積極性，增強了培訓效果。
3、領導重視，服務到位
開班第一課，區農機局領導和鎮分管領導親臨現場指導，並做現場動員。工作人員為每位參訓農機手發放全省統一的培訓教材、自編的講義和學習用品並做好每位學員的資訊查對工作。為確保培訓質量，每位授課老師課前都作了充分準備，授課時始終做到講解透徹、通俗易懂、深入淺出、理論聯絡實際；對新技術進行重點講解，在實踐課中不厭其煩進行示範，學員學習興趣濃厚，情緒高漲，很多學員紛紛表示舉辦這樣的培訓太好了，讓他們學到了不少的知識，希望以後能有更多這樣的學習機會。
4、訓考結合，檢查培訓質量
本年度培訓，在每期培訓班理論教學完成之後，進行一次農機培訓考核，實踐教學完成之後，聯合市職能鑑定站對參訓人員進行職業技能鑑定，鑑定合格者發放由農業部核發的農機行業特有工種職業資格證書。透過考核，檢查培訓質量，反映培訓成果，提升培訓水平。
五、規範檔案、做好總結
培訓結束後，縣培訓學校組織參加培訓的有關人員認真總結本次培訓的情況，做好培訓臺帳，規範整理培訓檔案，總結經驗，找出不足，為今後的工作積累經驗。