網路推廣年終工作總結

網路推廣年終工作總結

  時間過得飛快,一年的工作又將告一段落。在這一年中有什麼得失嗎,有什麼值得分享的經驗嗎,來總結過去的一年,展望充滿期望的下一年吧。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以,這是展現表達力的機會,以下是小編收集整理的網路推廣年終工作總結,歡迎大家分享。

  網路推廣年終工作總結1

  一、網路推廣工作

  維護公司網站執行,更新內容資料,並參與了20**年度網站2次改版工作,目前已順利完成了網站資料庫後臺整改要求。進一步簡化了資料錄入和新聞更新的步驟,為進一步提高公司網站在網路上的知名度打開了方便之門。

  監管百度競價排名,根據實際情況不斷調整選用的關鍵詞以及出價,在合理的預算內爭取更大的流量和關注。與此同時,適當的將百度流量匯入部落格、新聞等公司時事條目,為提升公司知名度、公司自然排名進一步夯實基礎。

  利用論壇、部落格做網站推廣,在百度知道、天涯問答等大型互動板塊轉載優秀的軟文,提高公司產品曝光率和公司知名度。這項工作需要花費一定的時間和精力,上半年開展的不錯,下半年因推廣專員小朱離職,人力資源減少,該項工作受到不小影響。

  二、行政性協調工作

  協助領導做好各項事務性工作。參與“科技創新”、“名優產品”等評選活動,協助領導做好外聯及來訪接待工作,協助領導做好人才招聘各項工作。

  為協助公司同事順利開展工作,做好各方面的運轉保障工作,確保公司電話、網路暢通,各類辦公器材運轉正常,工作情況的內外溝通,問題處理的左右協調。保障公司售前諮詢、售後投訴能及時處理,協調各方,耐心解答。

  三、文案材料綜合工作

  配合公司各種宣傳資料,如產品手冊、宣傳手冊、實用手冊,四摺頁、單頁等資料的文案撰寫,及時與外包供應商溝通、協調。

  一年來,我充分利用公司總部聯絡上下、溝通左右、彙集八方的優勢,收集各方訊息,並撰寫及準確地編報和反饋到各種媒體渠道,起到了良好的宣傳作用。

  積極參與公司“兩會”召開,編寫主持文案,組織大會策劃,以起到保障單位重要工作和重大活動的順利開展的作用,並做好反饋、記錄工作。

  20xx年是發展的一年,也是艱苦奮鬥的一年,自己在工作上還有不足之處,一是工作人手欠缺,導致工作層面停留在日常性事務工作上,而主動參謀、調查研究、創新思維上投入的時間和精力比較少;二是工作的細節落實、整體規劃還不夠到位,工作效率與理想節奏還有一定落差。

  20xx年對於公司、對於我們每個人都是一個嶄新的開始,也是一個新的起點,我會加倍的努力,迎頭趕上。不管在哪個工作崗位,做什麼工作,態度和心態很重要,從容的面對挑戰,才能更好的處理和解決面對的問題,不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!

  網路推廣年終工作總結2

  網路推廣,表面上是一件瑣碎而又物料的工作。也許你每日需要做的只是整理幾篇文章,發幾個帖子,做幾條問答,最有技術含量的,也無外乎是寫兩篇原創,給網站更新一下文章,順便新增幾個內鏈。

  但是,網路推廣,又是一件極其豐富而又有挑戰性的工作!關鍵是看你每天報以什麼樣的心態和態度去對待,去執行!

  即使是採編文章,有人一天可以採編50篇,發到網站就收錄,有人每天只能採編5篇,發到網站沒有什麼作用!也有人每天採編50篇,發到網站一片不收錄,而有人即使只採編5篇,卻都能穩定收錄......這個問題,以及原因,你有想過嗎?

  即使是做問答,有人一天可以做100條問答,但是做了的這100條,被人採納不到3條,被人關注不到5次,你做它又有多大價值,簡直就是在浪費時間!而有人一天只做10條問答,但是被採納十之八九,關注率日日高升,並且可以透過你的問答給網站帶來流量,給你的銷售帶來客戶,試想,這10條問答和那100條問答,你會選擇哪一種?這個問題,以及原因,你有想過嗎?

  如果每一件事,你都不能做到很好,而且又不對每個問題思其原因,發現規律,總結技巧,那麼,你第一不是一位好的員工,第二不是一位好的推廣人員!長此以往,人將不人,工將不工,司將不司,國將不國!

  工作,只是一個過程,最終的結果,我們是要得出一條結論,一點經驗,一點收穫!吳國僅僅為完成每日的任務和去工作,那麼就和驢子拉磨沒有區別!

  工作的同時,你需要不斷的去研究,去發現,去學習,去總結,然後再學以致用,不斷成長和進步!只有這樣你才能與眾不同,你才能有所收穫!

  無論做什麼工作,其實都有起挑戰性和延伸性,關鍵是看你怎麼去對待!尤其網路推廣工作!如果你用心,你會發現,你不僅可以把每項工作做的很好,而且還可以學習到很多知識,發現出很多規律,總結出很多技巧,最後,你將成為一位網路推廣達人,網路營銷高人!

  內容的持續更新時網站得以生存與發展得最基本條件,是網站的根本,無論使用者還是搜尋引擎,均不可能對一個長期不更新的網站投入過多的關注,拋棄這類“死站”或“準死站”只是一個事件問題。內容更新的頻率代表著網站的活躍度,同時,內容更新的頻率越高,也往往以為著網站內容越豐富,這對於建立網路在行業內的性是相當重要的。

  在SEO中,網站的`更新時策略問題。搜尋引擎對一個網站的爬行週期會因該站點的資訊更新頻率而改變,如果該網站的內容更新頻率快,則搜尋引擎就會經常光顧這個站點,爬行也輕勤快多了;反之,如果站點長時間不更新的話,搜尋引擎也就來得少了。

  搜尋引擎到網站上來時為了帶回新的訊息,如果它經常光臨你的站點,一旦有新的網頁釋出,它就會很及時地吧該頁面的資訊捕獲到搜尋引擎資料庫中,這就意味著搜尋引擎收錄了新頁面。所以,經常更新網站資訊室有助於提高搜尋引擎對站點頁面的索引效率的。

  當然,如果能每天給自己的站點更新內容,那是的做法。如果沒有那麼多的資訊可以更新,可以加一些排行榜等區域,每天根據使用者的訪問多少自動更新排行中的位置,讓搜尋引擎看起來網站是變化的。

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