五一勞動表彰大會上的演講稿
五一勞動表彰大會上的演講稿
“五一”國際勞動節是全世界工人階級和勞動人民團結戰鬥的光輝節日。一百多年來，它作為全世界無產者聯合起來的象徵和標誌，一直鼓舞著全世界工人階級和勞動人民在爭取解放和推動人類社會進步的事業中團結奮鬥，奮勇前進。我省工人階級隊伍作為中國工人階級的一部分，在中國共產黨的領導下，同廣大勞動群眾一道，勤勞勇敢，團結奮鬥，勵精圖治，艱苦創業，不僅創造了省經濟和社會發展的輝煌成就，而且還在開發建設的實踐中形成了以艱苦奮鬥、無私奉獻為核心內容的大慶精神、鐵人精神和北大荒精神，為我省乃至全國現代化建設創造了寶貴的精神財富。在長達半個多世紀的艱苦創業中，我省先後湧現出了以王進喜、蘇廣銘、馬永順、王啟民、孫海軍、李慶長、顧雙彥等為代表的著名勞動模範。這些在不同歷史時期湧現的勞動模範和今天受到表彰的勞動模範，集中體現了工人階級和其他勞動群眾的優秀品質，集中代表了先進生產力的發展要求，代表了先進文化的前進方向，代表了最廣大人民的根本利益。今天，我們大張旗鼓地表彰勞動模範，就是要推動全省上下學習他們的先進事蹟和創業精神，用勞模精神激勵全省人民積極投身“努力快發展，全面建小康”新的偉大實踐，為建設美好家園、重振老工業基地雄風而努力奮鬥。
當前，全省上下的中心任務就是實現“努力快發展，全面建小康”的奮鬥目標。實現這一中心任務，全省面臨著重大戰略機遇。黨的xx大明確提出“支援東北地區等老工業基地加快調整改造”，“支援以資源開採為主的城市和地區發展接續產業”；去年，黨中央、國務院又作出了《關於實施東北地區等老工業基地振興戰略的若干意見》。抓住中央重大決策的戰略機遇，重振老工業基地雄風，是全省人民的共同願望和根本利益所在。前不久，省委九屆五次全會審議通過了《省老工業基地振興規劃》，繪製了我省老工業基地振興的美好藍圖。要把這個美好的藍圖變為現實，需要全省人民腳踏實地、埋頭苦幹，需要堅持以人為本和全面、協調、可持續的發展觀，堅持全心全意依靠工人階級的根本方針，充分發揮廣大職工群眾的聰明才智，用勤勞的心血和汗水，共鑄龍江輝煌。在此，提出以下幾點希望和要求。
第一，希望全省廣大職工群眾大力弘揚勞模精神，在推進“努力快發展，全面建小康”新的偉大實踐中建功立業。抓住中央政策性機遇，實現老工業基地振興，推進“努力快發展、全面建小康”新的偉大實踐，是一項光榮而艱鉅的任務，需要幾代人、千百萬人的艱苦努力，需要千千萬萬個王進喜、蘇廣銘、馬永順、王啟民、孫海軍、李慶長、顧雙彥式的勞動模範帶頭求實務實、埋頭苦幹、開拓創新。當前，全國上下都在學習當代產業工人的傑出代表許振超事蹟，大力弘揚許振超精神。許振超幾十年如一日，自學了英語、電力拖動、自動控制等六門學科，從一個普通的碼頭工人成長為遠近聞名的橋吊專家，創造了世界一流的“振超效率”。“振超精神”集中代表和反映了工人階級知識化的自覺追求，集中體現了新時期工人階級的主人翁地位和主力軍作用。我省要走出一條新型工業化的路子，使老工業基地煥發青春，需要數以萬計許振超式的學習型、知識型、創新型的現代產業工人。希望全省廣大職工群眾以勞動模範和先進工作者為榜樣，遠學許振超，近學省勞模，學習他們目光遠大、顧全大局的主人翁精神，學習他們奮發圖強、埋頭苦幹的敬業精神，學習他們刻苦學習、孜孜以求的創新精神，學習他們以身作則、身先士卒的高尚精神，學習他們廉潔奉公、無私無畏的奉獻精神，努力使自己成為學習型、知識型、創新型的現代產業工人，努力使自己成為走新型工業化道路、實現老工業基地振興的排頭兵。透過大家的共同努力，在全社會掀起一個學習勞模、爭當勞模、趕超勞模的熱潮，讓勞模精神光耀龍江大地。我們相信，只要全省廣大職工群眾都能象勞模那樣立足本崗，建功立業，我們就一定能重振老工業基地雄風，再創龍江新輝煌。
第二，各級黨委、政府要努力營造關心愛護勞模、尊重培養勞模的良好氛圍。勞動模範和先進工作者是黨和國家的寶貴財富，同時又是廣大職工和勞動群眾中的特殊群體。一方面，他們要時時處處發揮“脊樑”和楷模作用，另一方面，他們又是有著與常人一樣情感和生活的普通勞動者。各級黨委和政府要把關心愛護勞模和尊重培養勞模作為一項重要的職責，堅定不移地貫徹全心全意依靠工人階級的根本方針，尊重和保護一切有益於人民和社會的勞動，做到既表彰勞模、培養和塑造勞模，又切實尊重勞模、關心和愛護勞模；既重視對勞模的.精神激勵，發揮勞模的教育示範和正面引導作用，又重視對勞模的物質利益，切實保障他們正常的工作生活條件；既要積極地為在崗勞模排憂解難，又要特別做好離退休的老勞模、因企業改革重組的下崗勞模的工作，千方百計把人民群眾的利益實現好、維護好、發展好，努力在全黨全社會營造一個尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍，最廣泛最充分地調動一切積極因素，形成推進我省老工業基地振興的整體合力。各級工會組織要在黨委的領導和政府的支援下，把關心、愛護、尊重勞模，作為履行維護職工合法權益職責的重要任務來抓，積極協助黨政領導部門，切實解決勞模工作和生活中的實際困難，努力為勞模多辦實事、辦好事，為他們充分發揮作用創造良好的條件。要加強對勞模的管理，建立分級管理、分級負責的制度，落實嚴格的責任制和責任追究制度，確保各項勞模政策落實到位，推動全社會進一步形成關心先進、尊重先進、崇尚先進、學趕先進的良好風尚，使勞動模範的優秀品質和時代精神發揚光大，代代相傳。