2022金秋五課心得體會（通用6篇）

　　當我們經過反思，對生活有了新的看法時，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那麼心得體會怎麼寫才恰當呢？以下是小編收集整理的2022金秋五課心得體會（通用6篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

　　金秋五課心得體會1

　　努力學習“統”這個詞。看完《金秋五課》，我深刻體會到，產業振興離不開政府和社會力量的各種支援。作為產業辦工作人員，現階段要加快梳理現有產業扶持政策，充分利用過渡性政策，切實提高梅江鎮產業的市場競爭力、抗風險能力和可持續發展能力，為政策的有效延續和產業振興做好準備。”

　　練習“融”這個詞。推進鄉村振興，一、二、三產業融合是關鍵。我們要立足湄公河特色資源，關注市場需求，發展優勢產業，促進一二三產業融合發展，讓農民得到更多更好的實惠。鄉村旅遊是梅江鎮旅遊業發展的新趨勢，也是梅江鎮旅遊業發展的優勢和重點。將鄉村旅遊作為湄江鎮產業振興的有效手段，透過鄉村旅遊振興的有效機制和模式，推動湄江鎮以鄉村旅遊為基礎的第三產業發展邁上新臺階，推動旅遊發展轉型升級。”

　　在“新”這個詞上尋求突破。“這部故事片內容豐富，形式新穎，讓我更加深刻地體會到，產業振興的關鍵在於優質特色農產品，因地制宜打造特色產業，推動形成區域公共品牌、企業品牌、產品品牌，將‘特色’轉化為市場優勢和經濟優勢。”同時，在特色產業之後，要注重宣傳，充分發揮三微一端平臺的作用，用直播、抖音小影片、微信公眾號等來講述梅江鎮的鄉村產品故事，促進產業振興，提高農村居民收入。”

　　看看“深”這個詞的影響。產業振興是鄉村振興的重要基礎，是解決鄉村一切問題的前提。只有不斷改善和加強鄉村產業，振興鄉村產業，才能保持鄉村經濟發展的旺盛活力，為鄉村振興提供不竭動力。全面深化工業改革不是捲起褲子就能蹚過去的小水坑、小池塘。它不是一條筆直平坦的水泥路，可以輕鬆走過，而是山越高，山谷越深，要敢於打破，敢於嘗試，敢於打破，敢於站立。產業政策、地方資源、人才培養、網際網路+、宣傳推廣的每一步探索和改革，都需要非凡的勇氣和智慧，更需要突破一定限制的勇氣。”

　　在我們鄉鎮基層，產業的發展可謂彩虹與風雨共生，機遇與挑戰並存。如今，商品直播如火如荼，讓農村農產品市場豁然大開，不少農民藉著網際網路的春風發家致富，這是一個機會；極端天氣、病蟲害等困難重重，這些都是工業振興之路的“攔路虎”，在以農業為主的西北鄉鎮，如何在有限的自然條件下發展出規模可觀的工業，是對我們基層幹部的重大考驗。

　　目前，與城市相比，農村在社會服務和公共設施方面還存在許多不足。如果脫離實際，試圖“固定”農村人才，很可能會傷害他們的.“農村情感”，挫傷他們對農村建設的熱情，給農村人才隊伍建設帶來負面影響。因此，農業相關人才的應用戰略應更加靈活合理，堅持“不是為我”而是“為我”的邏輯，建設適應不同層次、不同型別、不同專業的人才隊伍。就我個人而言，作為一個新時代的年輕人，我應該自覺承擔新時代賦予我們的歷史使命。在今後的學習生涯中，我將不斷提高自己的文化素質和實踐素質，更好地服務社會和人民。

　　“一流”首先謀求振興工業，一流的繁榮工業是國家振興的重點，是實現農民增收、農業發展和農村繁榮的基礎，我們鎮要堅持與時俱進，以前作後，貴鎮域經濟發展，港澳加強四麒麟馬橋甜瓜產業、蔬菜基地、臍橙產業高和阿木葡萄產業，讓村集體努力發揮帶頭作用，帶動大戶等農民增收。

　　金秋五課心得體會2

　　近年來，XX縣以鄉村人才強鏈、補鏈、延鏈、固鏈為抓手，全力推進組織資源、幹部資源、人才資源向鄉村聚集，傾力打造一支素質優良、擔當有為、群眾公認的鄉村振興幹部隊伍，為全面推進鄉村振興提供充實有力的人才保障和智力支撐。

　　（一）“引”好外出能人返鄉創業，當好鄉村建設行動“突擊隊”。要誠心“引”才，做到尊重人才。針對部分外出能人產業發展理念先進，帶動群眾致富有著資金、技術和理念上的優勢，堅持人才政策的激勵導向，真正把政策效能體現到吸引更多能人返鄉創業上。要真心愛惜人才，要注重引回品德素質較好、報效家鄉意願較強的外出能人返鄉，實現人才迴歸、資金迴流、創業回鄉、貢獻回報，有效填補部分鄉村經濟基礎薄弱、缺乏主導產業、適應市場不力等掣肘短板。

　　（二）“育”好鄉土人才興村活村，當好鄉村建設行動“主力軍”。要悉心培育人才，做到以人為本，人才為要。鄉土人才來源於民間，成長於鄉土，貢獻於鄉村，他們雖然文化程度不高，但熟悉農村村情及農業生產規律，且大多身懷一技之長，是加強和推動鄉村建設、發展農村經濟的“金種子”。要真心愛才，牢固樹立“人才是第一資源”理念，充分重視和用好鄉土人才，改變過去鄉土人才發展“不溫不火”“任其自然”“放任自流”的局面，不斷健全和完善鄉土人才的培養使用激勵機制，堅持鄉土人才服務的精準導向，加快推進鄉土人才發展體制機制改革綜合試點，最大限度激發“土專家”“田秀才”“家鄉寶”的活力和創造力。

　　（三）“用”好年輕幹部愛村興村，當好鄉村建設行動“勤務員”。要真心用才，做到信任人才、善待人才、使用人才、包容人才。加快形成有利於年輕幹部成長的培養使用機制，圍繞服務和推動地方經濟社會高質量跨越式發展、著力推動建設年輕幹部人才生力軍。加強和推進鄉村建設是全面推進鄉村振興的重要組成部分和重要任務。

　　金秋五課心得體會3

　　鄉村的蓬勃發展離不開科技和人才，將科技發展投入到鄉村振興建設，運用先進技術幫助農業種植規範化、規模化，農村建設標準化、科學化，全面助力新農村建設再上新臺階。作為科技創新的基石，人才是全面實現鄉村振興的主力軍，吸引號召廣大青年才幹和技術人員回家鄉、建家鄉、興家鄉，是鄉村振興的必經之路。人才下鄉，帶來技術、理念、渠道、資金，為鄉村振興提供了源源不斷的發展動力。總覽中華民族偉大復興戰略全域性，民族要復興，鄉村必振興。為鄉村振興裝上科技和人才的雙重引擎，必將推動鄉村振興事業邁上新臺階，實現高質量發展。

　　課”之產業為先謀振興”一課，產業興旺是鄉村振興的重點，是實現農民增收、農業發展和農村繁榮的基礎，我們鎮要緊扣時代脈搏，像課程裡面好的例子一樣，發展好自己的鎮域經濟，做大做強粵港澳蔬菜基地、四馬橋麒麟瓜產業、臍橙產業和高山葡萄等產業，努力讓村集體唱主角，帶動大戶和其他農戶增收。

　　金秋五課心得體會4

　　觀看了鄉村振興“金秋五課”之產業振興，讓我開拓了眼界，增長了見識，尤其是懷化市洪江區：深山竹海開啟“綠色”銀行給我觸動很大。我們洪塘營村竹子資源非常豐富，懷化市洪江區的竹子加工產業成功經驗給我們指明瞭方向，下一步我將根據我村實際情況，研究確定我們自己的竹產品加工產業。

　　金秋五課心得體會5

　　產業興旺是鄉村振興的決勝之舉和關鍵之要，是推動鄉村振興不斷髮展的源泉，只有產業興旺，才能實現“農業強”“農村美”“農民富”的根本目標。從實際情況來看，絕大多數的村鎮仍以第一產業為主，極大制約了鄉村產業發展，要解決以上問題實現產業振興，必須要做到四個堅持：堅持政府主導、堅持科技引領、堅持龍頭帶動、堅持融合發展。

　　沒有產業振興，就沒有鄉村振興，沒有鄉村振興，就沒有中華民族的偉大復興。因此，我們必須堅定信心、埋頭苦幹，迎著鄉村振興的號角，切實走出一條符合浪拔湖鎮鄉土特色、行之有效的產業振興之路。

　　金秋五課心得體會6

　　鄉村振興“金秋五課”內容豐富，針對性、指導性都很強。觀看了“產業振興”“人才振興”兩課後，深受啟發。我認為，鄉村要振興，人才是關鍵。一是要建立健全鄉村振興人才引進機制。出臺鼓勵返鄉就業、創業等方面的獎勵扶持政策，靠鄉村能人、鄉賢帶動產業發展，實現共同致富。二是要加大人才交流力度。

　　加大與農業院校、農業科研院所的人才交流力度，選派一批本地技術人員到xx院校和xx單位培訓鍛鍊，或從農業院校和科研單位派駐一批高層次人才到基層，指導農業生產、鄉村建設。三是加強“三農”工作隊伍建設。加強對基層幹部的培養、配備、管理和使用，培強駐村工作隊、村幹部、結對幫扶幹部等隊伍，為鄉村振興提供強有力的人才保障。