電力培訓心得體會(15篇)

電力培訓心得體會(15篇)

  我們有一些啟發後,寫心得體會是一個不錯的選擇,這麼做能夠提升我們的書面表達能力。那麼問題來了,應該如何寫心得體會呢?以下是小編收集整理的電力培訓心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

電力培訓心得體會1

  20xx年x月1日,我和我們公司的3名新員工加入到了xx電網公司20xx年縣級供電公司新入企員工脫產集中培訓的隊伍中,時間一晃而過,轉眼間14天的培訓已接近尾聲,當我揮手告別那些由陌生漸漸變為熟悉的面孔時,千萬思緒湧上心頭,這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

  正當我們這些剛參加工作的新員工對工作充滿著好奇、對社會充滿著茫然、對生活充滿著迷茫的時候,公司給了我們展現自我的舞臺,這次的培訓就像一場及時雨,使我們這些新員工更好地生根發芽。新員工開班典禮會上領導們鏗鏘有力的講話讓我們感受到領導對我們新員工的重視,這次的培訓就是公司領導關心、重視、培養我們新員工的具體體現。在短暫的半個月的生活中,經歷了很多,也思考了很多。回想這十四天的培訓旅途還是那麼的多姿多彩。

  安全是電力行業永久不變的話題,所以培訓就以安全警示教育開始,任何時間任何地點對任何人來說,安全永遠是最重要的。當那慘不忍睹的畫面再一次出現在我的眼前時,我的心還是久久不能平靜,一個活生生的生命瞬間化為烏有,就這樣的一個個一瞬間不知帶走了多少家庭的幸福、帶走了多少親人的淚水、帶走了多少員工的夢想、帶走了多少企業的期望,同時也留給我們太多太多的反思。如果我們每個員工都能時刻將“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針牢記於心,時刻與“違章、麻痺、不負責任”三大敵人作鬥爭,那麼“一切事故都可以預防”的安全理念就會得以實現。

  xx電網公司中長期發展戰略貫穿於整個培訓的過程中,讓我們真正領會了xx電網公司的企業文化和企業核心價值觀,瞭解xx電網公司的歷史、現狀和願景,樹立企業的自豪感,激發積極工作、努力工作的動力與激情。整個培訓都是以互動形式進行的,在聽完一段培訓後,老師都會抽出時間讓我們進行互動,在互動的過程中讓我更加體會到團隊合作的重要性。其實這也鍛鍊自己表達能力的一個機會。每個人都需要和別人溝通,有一個好的表達能力,在今天后的工作中就能事半功倍。在這裡我體會到了鍛鍊的美好,幾天的培訓忙綠而充實,在這幾天的日子裡我明白了團結,學會了堅強,懂得了感恩。“萬家燈火,x網情深”的企業核心價值觀為我們的前程指明瞭方向,“自強不息,永爭第一”的企業精神會激勵著我不斷前行,我相信,在xx電網公司這個大家庭裡,我的人生將會變得燦爛輝煌。

  最後,衷心的感謝公司領導給我們新員工這次培訓的機會,也真誠的感謝這幾天給我們授課的所有老師和教官,回到公司以後我將以飽滿的激情和熱情迎接以後的工作,努力工作,將這次培訓所學內容很好的運用到工作當中,做好自己的本職工作,為公司作出應有的貢獻。

電力培訓心得體會2

  為強化安全責任,夯實安全基礎,提高安全意識,不斷提高員工的安全技術水平,6月23—25日,平樂供電分公司組織全體員工進行《電力安全工作規程》集中學習培訓,及時擰緊安全生產這根弦。

  安規學習培訓是公司開展安全月活動的一項重點工作,以此作為提升員工安全意識,提高人員安全行為能力的重要手段,掀起員工學習安規、講安規的學習熱潮。以自學、集中學習和輔導的多種形式開展培訓,形成一種學安規、講安規、遵守安規的良好風氣。

  在集中培訓的過程中,安監部文永家主任將安規的條款一一進行講解,並結合工作實際,就如何學習好安規、掌握好、運用好安規,對全體員工進行教育,讓大家充分認識到:學習安規不是為了應付考試,而是保證安全生產所必須遵守的規則和法規。同時,對安規執行過程中易出現的問題和難點,結合實際工作,進行了認真的分析、詳細說明,使培訓工作深入淺出,通俗易懂,員工感到這種理論聯絡實際,現身說法的培訓方式貼近現場實際,符合需求,在培訓活動中受益匪淺,學習質量得到了提高。培訓結束,對全體學員進行了現場閉卷考試。

  為不斷強化安全生產,公司梁志勇總經理多次強調要深入轉變安全工作理念,實現從“要我安全”轉變為“我要安全、我能安全”;認真學習行業和集團公司的各項安全規章制度,嚴格落實安全生產責任制;培養良好的個人工作習慣,杜絕習慣性違章行為;加強學習,努力提高個人安全防護意識和能力,以細緻、紮實的工作工作作風做好安全工作,確保公司全年安全目標的實現。

電力培訓心得體會3

  不知不覺待了半年有餘。半年時間幾乎都是在忙忙碌碌中度過的。因為在政工部見習的同時,也在學院嘗試講授應用寫作這門課程,所以經常於貴陽和清鎮兩個地方來回跑。雖然工作是辛苦和勞累的,但是奔忙中卻體會到很多樂趣,也收穫了很多東西。

  在政工部,我主要從事宣傳報道的相關工作,其中的重點是維護和管理“政工線上”網站。在部門主任和其他老師的幫忙下,我很快開始熟悉政工部的常規工作,學習籌備和組織相關會議、活動,學習如何與其他相關部門進行工作上的溝通,學習寫總結、講話稿等重要的應用文。值得一提的是電網公司對中心(學院)“三項職責制”建設的年終考核。為迎接考核,部門提前一個月投入緊張的準備工作——收集和整理一年來的有關資料。由於部門主任因腳傷不得不靜臥休養,我受委派承擔起“三項職責制”中“四好班子”建設資料的收集與整理工作。剛到單位就要擔負如此重要的工作,一開始感到壓力很大,不明白該怎樣下手。但是在主任的耐心指導和其他老師的幫忙下,我逐漸進入主角。首先是仔細研究前兩年的迎考資料,然後根據20xx年的狀況設計出收資框架,並在收集資料的過程中不斷對框架進行調整和豐富,最後分門別類地整理。一個月後,若干厚實的資料冊裝訂得整整齊齊。在考核中,中心(學院)獲得了很不錯的成績。那一刻,我心裡感覺個性充實和開心。

  除了“三項職責制”建設的迎考工作,還值得一提的是貫穿20xx年一年的深入學習實踐科學發展觀活動,以及目前正進行的學院思政教育工作評估資料的收集和整理工作。在學習實踐活動中,主任讓我負責學習實踐科學發展觀文集編審的部分工作。儘管文稿的修改和校對耗費了很多心力,但文集的成功出版讓我個性高興,覺得一切努力都是值得的。在思政教育工作評估資料的收集和整理中,我承擔了部分資料,這對我來說又是一次難得的鍛鍊機會。

  在政工部見習的同時,我被安排到學院管理工程系為20xx年的新生教授應用寫作這門課程。因為是第一次站在講臺上,對應用寫作這門課程也不是太熟悉,心裡是忐忑不安的,備課上下了很大功夫。但是幸運的是,系主任個性為我安排了指導老師,讓我漸漸熟悉了上課的流程和教授的技巧,驅散了些許不安。我覺得與學生相處是一件十分愉快的事。他們年輕的氣息和在思維上的活躍不斷感染著我,我也認真去對待他們,期望他們上我的課能真的有所得。於是,多思考學生的需求,多花時間備課,細心修改學生的作業,有時竟為此熬到凌晨兩三點。但是當站在講臺上應對學生的時候,疲憊立馬煙消雲散,心裡溢滿了甜甜的滋味。學期幾近結束之際,學生流露出期望我繼續教他們的願望,那種不捨令我個性感動。我想,那是對我幾個月來辛苦的教學工作的肯定和鼓勵。

  下學期我又將講授一門全新的課程——演講與口才。對於這全新的挑戰,我會再接再厲,向有經驗的老教師請教,同時自己多思考,爭取上好這門課。

  以上是對自己半年來所幹工作的描述。說真的,個性感謝中心(學院)不斷給我成長的機會,也感謝部門主任和其他老師對我的關心和幫忙。回顧自己半年所走過的路程,感慨頗多。總結半年來的工作,我想歸納出三條東西。

  一是發揮工作中的主動性。發揮主動性包含兩個方面。一方面是努力學習新事物。剛開始肯定有很多事情不會做,或者不明白能做些什麼,所以要主動去請教他人,比如能夠多多諮詢部門主任或其他老師。另一方面是在做事的過程中發揮自我用心性,不因循守舊。對我們新員工來說,很多工作都有可參照的處理模式。但除了參考,還需要分析此情此景,作出調整和改變,以期更好地適應“此刻的狀況”。我想,這也能夠歸結為“創新”。

  二是虛心聽取他人意見。剛踏入新的崗位,不懂的東西太多,務必多向別人請教,多聽取他人意見。不論是政工部的工作還是學院的教學工作,我的每次進步能夠說都與領導和周圍老師的指導和幫忙分不開。而即使熟悉了崗位工作,仍就應虛心學習。我認為,這是實現人和人之間、部門之間進行和諧、有效溝通的重要途徑。只有互相尊重,互相聽取意見,才能造就簡單、愉悅的工作氛圍。

  三是注重日常學習。我十分認可“終身學習”的理念。現代社會知識更新的速度很快,人務必不斷學習,更新自己的知識庫,適應時間和環境的變化。不僅僅業務上的知識需要提升,思想觀念上也需要進步。部門主任曾讓我嘗試寫過總結、講話稿等,為完成任務,我認真學習了有關應用文寫作的知識,最後對應用文體的掌握有了切實提高。在20xx年開展的深入學習實踐科學發展觀活動中,我也深切認識到增強思想修養的重要性。理論指導實踐,實踐充實理論。要努力學習新的思想和理念,拓展實踐的空間與水平;要善於在平時的實際工作中進行總結和提煉,積累經驗,豐富觀念上的東西。這樣的“雙向結合”就應就是“學習”的完整涵義。

  以上三點是我在半年的工作中體會到一些東西。這些就應就是所謂的“經驗”了。儘管取得了一點點成績,但有太多的東西需要自己繼續去學習和思考。我會用心發揮自己的優勢,改善自身不足,紮紮實實走好每一步,力爭在工作中取得更好的成績。

電力培訓心得體會4

  日前,營銷部組織學習了《安徽省電力公司營銷作業現場安全隱患全面排查治理工作方案》,重點剖析了《湖北襄陽供電公司“9.26”人身死亡事故通報》和《陝西西安供電局8.16人身傷亡事故通報》兩起安全事故通報,事故主要原因均為施工單位在裝置未經驗收、營銷管理部門未批准的情況下,僅應客戶要求擅自將電纜搭火,造成裝置在驗收前即已帶電,現場驗收人員未認真執行安全操作規程,不按章作業,強行開啟高壓計量櫃門,觸碰計量裝置高壓樁頭,造成人身傷亡事故。同時生產廠家裝配的電磁鎖產品質量較差,鎖具強度不夠,不能在裝置帶電時有效閉鎖,也間接導致了作業人員觸電。這兩起事故的發生,暴露了安全管理的一系列問題,凸現了部分營銷人員現場不進行查勘,缺乏基本的安全技能,不能正確的停電、驗電、掛接地線,習慣性違章的現象。事實再次證明,如果對危險點不預測、不防範和控制,那麼,在一定條件下,它就可能演變為事故,後果不堪設想。 透過學習,我主要有以下幾點心得:

  一、安全生產,不是口號

  營銷安全生產不是口號,而是需要體現在行動上,落實到工作中。作為營銷一線員工,我必須提高安全防範意識,克服麻痺思想、僥倖心理,透過定期學習《電力安全工作規程》,積極開展現場模擬和演練的方式,形成良好的現場作業習慣,提高安全防範意識和自我保護能力,嚴防工作中出現各種慣性違章行為。

  二、加強學習、提前防範

  作為一名營銷一線員工,我必須認真學習《營銷業擴報裝工作全過程防人身事故十二條措施(試行)》、《營銷業擴報裝工作全過程安全風險點辨識與預控手冊(試行)》及《安徽省電力公司營銷現場工作安全規定》,熟悉現場勘查、中間檢查、竣工驗收、接火、送電等關鍵環節的風險點,嚴禁違章行為,嚴防工作中出現各種事故;透過定期模擬和演練,熟練使用各種安全工器具,提高現場操作技能,靈活應對各種可能遇到的情況;透過加強與使用者溝通,熟悉使用者側裝置執行狀況及與電源側的斷開點,及時排查各種安全隱患,最大程度減少營銷現場作業對人身傷害。

  三、聽從指揮、服從排程

  營銷現場工作涉及現場勘查、中間檢查、驗收、接火、送電各環節,每一個環節會涉及到各項不同的任務,因此,作為一線員工,接到具體的任務後,我必須明確自己的工作任務和危險點,杜絕脫離集體、單人操作,做好工作計劃,理清工作流程,避免往返作業和疲勞作業。

  營銷現場工作需要有健全管理制度和明確的部門職責,如果沒有嚴格的指揮,鬆鬆散散、各自為戰、不服從指揮,就很有可能造成自傷、誤傷事故。同樣制度的缺失,管理的缺位,風險管理流於形式,有章不循,有規不遵,工作浮躁,作業人員現場操作不按要求執行,往往造成危險點控制措施形同虛設。

  四、安全生產、不容懈怠

  安全事故的發生原因則是多方面的,但安全意識和規範操作意識淡薄、執行安全生產規章制度不嚴格、現場安全防護措施不完善、裝置維護不到位、施工質量把關不嚴等是最直接的原因。兩起安全事故再次給我敲響了安全生產警鐘,今後的現場工作中,必須嚴格落實營銷作業現場安全管理要求,加強現場查勘和作業前的技術交底、安全交底,明確防範措施;嚴格執行現場勘查制度、工作票和低壓施工作業票制度,對高壓供電客戶側第一斷開點裝置進行操作,應嚴格採取安全技術措施;嚴格執行公司統一的業擴報裝管理流程,發現不按規定程式私自接電的現象,第一時間向上級部門彙報並做好安全防範措施,切實維護自身利益。 透過此次事故的發生,我深刻吸取事故教訓,在今後的工作中,我更應該嚴格要求自己,認真遵守各項安全保障制度,履行安全生產職責,認真遵守“兩票三制”等安全保障措施,決不麻痺大意,做到安全無小事,築牢防線,長抓不懈,警鐘長鳴,為公司的安全生產工作做好、做實,作出新的成效。

電力培訓心得體會5

  14天的培訓,時間不算長,卻每天都很充實,有收穫,有感動。

  一、收穫

  紀律性的培養,知識方面的擴充,安全意識的提高。紀律型的培養,執行力得到提高。

  由於電力行業是高危行業的行業特點,決定這個行業必須有嚴明的紀律和高度的執行力。進入錦都培訓點的第一天,我們就開始進行軍事訓練。”令、行、禁、止”知識簡單的四個字,卻血藥嚴明的紀律,才能得到執行,才能培養出一直優秀的隊伍。軍訓只有短短兩天,但是高標準要求下,我們收斂散漫的態度,認認真真地執行教官的指令動作,在驗收的時候,我們已然形成一支紀律嚴明,很有強執行力的隊伍。半軍事化的管理,是南方電網的特色管理方式,這與行業特點密不可分。高危性這個電力行業的特點,要求我們南網人做到紀律嚴明,很有高的執行力。只有嚴明的紀律,才能保證我們準確地執行上級的命令和各種安全標準,防危杜源,確保電網、人身和裝置的安全。接受多方面教育,知識得到擴充:

  剛走出大學校門的我,雖然擁有一點的理論知識,卻缺乏實際才做幾眼和職業人的素養。以系列的培訓,不僅加深了我對南網的認知,擴充了我的專業知識,並且使我提高了職業素養,幫助我儘快完成從學生到南網職業人的轉換。

  對南方電網公司歷史及現狀和南網公司中長期戰略的學習,讓我更加深入的瞭解了南網的輝煌的歷史和美好的未來。從20xx年進入世界500強,到20xx年排名第149位,南網的迅猛發展靠的不僅是深厚的根基,更是戰略性和可持續性的發展計劃,多層次的戰略體系,不僅滿足中國電力、南網、雲網的發展需要,同時還滿足個人的發展需要,讓我堅信南網成為服務好、管理好、形象好的國際先進電網企業指日可待。

  安全知識的培訓,培訓師不僅給我們講解了安全基本概念,人體觸電方式,也幫助我們進行了外傷急救方法,心臟復甦方法,火災消防方法的世界操作,讓我們紮實掌握了處理各種工作危險和傷害的方法。

  自學職業生涯規劃,職業操守等模組,讓我知道了快捷有效的人際溝通方式,正確的公務禮儀,也知道了公文的型別和寫作方式,並學會如何對自己的時間進行管理,客服拖延,提高效率。這些都是一個職業人必備的素質,我會將這些必備的素質牢記於心,並不斷進行實踐,儘快完成學生到南網職業人的轉換。

  警鐘長鳴,提高安全意識:

  進入南網之前,我已經知道電力行業是一個高危行業。安全警示教育課上,老師講的一個又一個悲慘的故事,播放的一幕又一幕血淋淋的畫面,講述的都是安全意識薄弱的人們觸電身亡的教訓。這不僅讓我吃不下飯,也給我敲響了警鐘。我們只有提高安全意識,嚴格遵守安全規章制度,才能阻止這樣的悲劇再次發生。當我們真正認識到電力行業的危險,培養出良好的安全意識,並嚴格執行安全標準,那麼,一切事故都可以預防。讓我們為了自己,也為了他人;為裝置,也為了電網;為了南網,也為了國家,為了這所有的一切的安全,心中警鐘長鳴。

  二、感動

  一個企業最能打動人的,不是高薪,也不是公司目前的實力,而是能幫助企業長足進步的企業文化萬家燈火,南網情深“的深情不僅是服務客戶之情,回報社會之情,南網人的真情,也是關愛員工之情。這次培訓,讓我深深感受到了南閘道器愛員工的深情。

  人性化管理,以員工為本:

  錦都培訓點實施的是全封閉式管理,卻為了尊重我們來至不同地方的同事,做高質量的食物,讓我們吃飽,吃好,一日三餐,從不間斷。我局一位同事生病了,錦都的工作人員全程陪護她外出就醫。對於一個不在家,不再父母身邊的人來說,他們就想自己的親人一樣,企業如家一樣溫暖。這樣的深情,深深打動了我,也感動了我們每一名員工。

  人性化的管理,員工與企業共同成長:

  從眼前看,剛入職,公司便為我們準備了培訓,培養我們各方面的能力,幫助我們儘快完成了從學生到南網職業人的轉換。從長期看,這樣的培訓還有很多。南網公司中長期戰略多層次的戰略體系中,也提出了人才戰略,將員工的發展與公司的發展緊密結合起來,員工與企業共同成長。

  透過這次培訓,我對南網、雲網有了更深層次的認知。南閘道器愛員工的神奇感動了我,我將努力地學習和工作,為了電力行業、南網、雲網的發展貢獻自己的力量。成為一名優秀的南網電力人,我正在路上

電力培訓心得體會6

  這個星期我們進行了為期一週的電氣工程訓練。因為我們的生活處處都離不開電能,所以能夠安全的使用電能顯得尤為重要。這次訓練的任務是學習電氣控制方面的基本知識,讓我們懂得安全用電及掌握基本的電氣控制知識。

  首先老師講了安全用電。電是看不見摸不著的,因此使用電能的過程中,存在很多隱患,因此學習安全用電十分重要。生活中容易發生的是觸電事故,所以一定做好觸電急救的思想和技術準備。當發現有人觸電時,應想辦法使觸電者儘快脫離電源,可採取切斷電源的方法,也可以用絕緣體將觸電者身上的電線移開,當觸電者脫離電源後,根據其受傷的情況採取相應的施救方法。

  然後老師給我們介紹了萬用表,萬用表可以測量直流電流,交流電流,直流電壓,交流電壓和電阻。萬用表檔位盤的中間是電阻測量檔,順時針接下來依次是直流電壓檔、交流電壓檔、電容測量檔、交流電流檔、直流電流檔。本週主要使用到的是測量電阻,將表筆插進“COM”和“VΩ”孔中,把鈕打旋到“Ω”中所需的量程,用表筆接在電阻兩端金屬部位,測量中可以用手接觸電阻,但不要把手同時接觸電阻兩端,這樣會影響測量精確度的,人體是電阻很大但是有限大的導體。讀數時,要保持表筆和電阻有良好的接觸。

  接下來認識了幾種常用低壓電器。斷路器又稱自動空氣開關,當電氣裝置出現過負荷、短路、失電壓等故障時產生的保護,也可控制電動機不頻繁的啟動停止控制和保護,它是低壓電路中重要的保護電器之一;熔斷器俗稱保險器,廣泛用於低壓供配電系統和控制系統中,

  主要用作短路保護,有時也可用於過負荷保護,當發生短路或嚴重過負荷時,電流很大,熔體融化切斷電路,從而起到保護作用;行程開關又稱位置開關或限位開關,其作用與按鈕開關相同,利用生產機械運動部件的碰撞使觸點動作來實現接通或分段控制電路;接觸器是一種通用性很強的開關式電器,利用電磁力的吸合和反向彈簧力作用使觸電閉合和分斷,從而使電路接通或斷開;熱繼電器是利用電流的熱效應來推動動作機構,主要用於電動機的過負荷保護、斷相保護、電流不平衡執行保護及其他電器裝置發熱狀態的控制;電動機是實現電能和機械能相互轉化的裝置,訓練中用的是三相非同步電動機,它主要有定子和轉子兩大部分組成。

  具備了基礎和知識以後,老師開始教授我們完成了點動正傳控制線路的安裝。主要利用三相非同步電動機、斷路器、熔斷器、接觸器、按鈕開關等器材實現識讀點動正傳控制的線路,連好電路後按按鈕時電動機正傳,不按按鈕時不轉。然後又連線了連續正轉控制線路,在控制電路中串接了一個停止按鈕,和熱繼電器的常閉觸頭,在啟動按鈕的兩端並接了一個接觸器的一對常開輔助觸頭,當按下啟動開關時,接觸器自鎖,鬆開按鈕後電動機保持正傳,當按下停止按鈕,接觸器的自鎖觸頭解除了自鎖,電動機停止轉動。之後又做了接觸器連鎖的正反裝控制電路,當按下正轉啟動按鈕時,接觸器KM1線圈得電,主觸點的自鎖觸頭閉合連鎖觸點斷開,電動機正轉;當按下反轉啟動按鈕時,接觸器KM2線圈得電,主觸點的自鎖觸頭閉合連鎖觸點斷開,電動機反轉。最後一個電路運用了延時器,先在延時器上設定時間,

  開始時按啟動按鈕實現的是點動正轉,當按住設定的定時間後,接觸器自鎖,實現連續正傳,按停止按鈕停止轉動。

  這次電氣工程訓練雖然僅僅一週時間,我的收穫卻很大。學習了電氣控制方面的基礎知識後,我能夠合理、安全的使用電能。此次訓練培養了我分析問題、解決無問題的能力和創新精神,提高了我的工程素質和實踐操作能力。感謝老師的悉心教導,相信在今後的生活中一定能派上用場。

電力培訓心得體會7

  作為公司的一員我有幸參加了xx水利電力建設團體有限公司在xx電廠舉辦的“公司團幹部培訓班”的學習。這次培訓課程讓我收穫頗豐,培訓活動為咱們展示出了一個鍥而不捨、凝聚向上的團隊面貌,經過互相的交流和溝通,咱們兄弟單位之間的感情愈加的濃厚。

  培訓班的學習課程是由公司團委依據咱們團組織工作中切實所需為出發點安排的。約請了資深的團幹領導和傳授給咱們授課,內容豐富多彩,涉及廣泛,涵蓋了團務綜合知識、青年創新創效實踐、團幹部工作的組織領導技巧、團青活動的開展與創新、責任與細節這幾方面的團知識,在感恩中成長這一講座也十分的精彩,青年知識應戰賽更是讓咱們瞭解到團的歷史文明,老師們用本人的親自經歷和感受列舉了許多案例,課程內容嚴謹詳實、實用性強。課堂氣氛諧和寬鬆,使咱們聽得有味、學得輕鬆,且讓咱們開闊了視野。

  共青團的崗位是練兵習武的崗位,團的工作跨度很大,它要求團幹在政治上要靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、團員青年信得過。因此,作為公司的團幹部要認真貫徹和落實團幹培訓中帶頭學習的工作,緊緊圍繞團委工作中心,結合公司實際狀況創造性地開展工作。要懂得如何與被治理者進行溝通的技巧,更要懂得協調各方力量,擅於發現和發掘身邊優良的團員青年,勾結他們、激發他們為公司發展、團的工作貢獻才華。

  團組織的角色是黨的助手和後備軍,是黨聯絡青年群眾的橋樑和紐帶。基層團乾的言行舉止對青年職工而言,是帶有榜樣性質的。所以咱們要帶頭勤奮學習,致力工作,勇於實踐,把學到的新理論、新知識、新技巧運用到本人的實際工作中去,致力造就應答各種事務的解決和應變能力,發揮咱們團乾的帶頭模範作用,在團員青年中構成誠信、友愛、勾結、諧和的工作氛圍。

  在開展團的工作方面,要切實把團員青年的利益放在首位,有針對性的開展各項無心義的活動。敢於並經常進行批評與自我批評,在開展工作中踴躍自動向團委多請示、勤彙報,讓團委瞭解咱們團支部的工作思緒並爭取黨支部的支援和關懷。確保咱們團支部將在團委的引領和關心下,紮實做好20xx年各項班團工作。

電力培訓心得體會8

  7月13日至18日我有幸參加了由安徽省電力公司培訓中心舉辦的班組長知識能力培訓班,為期6天的`培訓使我學有所獲,體驗了一段難忘的培訓經歷。此次培訓的目的是使班組長明確認知自身角色,充分掌握班組基礎管理的理論和方法,學習、借鑑先進班組的管理經驗,增強班組長的管理能力、團隊意思、領導藝術和溝通技巧,使每位班組長對培訓師的基本工作流程有進一步的瞭解,提高深入淺出講課的能力和組織班組內部培訓學習的能力,從而進一步提高班組長的綜合素質。

  在此期間,我學習了“班組長角色認知、班組績效管理、班組現場安全管理、團隊建設與溝通管理、執行力訓練”等豐富多彩的內容。同時,培訓中心還針對參訓的36名班組長逐個進行了內訓能力的演練。班組長作為“兵頭將尾”,是整個班組工作的組織領導者和指揮者,也是直接參與工作的人,其綜合素質的高低,將影響班組管理的成敗綜合素質的高低將影響班組管理的成敗。所以,班組長不僅要具備善於溝通,執行力要強、具有影響力、關注細節、帶領團隊等管理能力,同時還必須掌握足夠的技術技能。

  透過此次培訓使我深深體會到當好班組長必須要做到八要:

  1、要熱愛企業,熱愛崗位,有高度責任感。保持爭先創優、爭上游的精神狀態。

  2、要有指揮生產的組織能、溝通、協調能力。

  3、要有敢抓善管的方法和經驗,既要有靈活性又要有原則性。

  4、要有過硬的技術技能,要求別人首先自己能行。

  5、要調動大家積極性,發揮好骨幹的作用。

  6、要有豁達的胸懷,能夠容納不同意見,發揚民主,帶頭搞好團結。

  7、要有能吃虧、敢負責、敢擔當的風格,強化自身人格魅力,以德治班、以德服人。

  8、要會做思想政治工作,講究方法,及時化解矛盾,一個優秀團隊,必須是團結和諧團隊。

  俗話說:沒有管不好的員工,只有不會管理的管理者。一個班組就是一個團隊,而班組長則是這個隊伍的領頭羊。如何提高班組凝聚力、打造一個團結協作、高效執行的團隊,班組長的作用至關重要。在今後的班組工作中,我將加強自身學習,學以致用,加強有效溝通,提升執行能力,為進一步做好班組工作不斷努力,為班組“創爭”再上新臺階貢獻自己一份力量。

電力培訓心得體會9

  做為一名電力企業的職工,我透過對xxx電網公司大政方針的學習,從中獲取了大量的工作和管理知識理念,使我認識到班組在企業生產活動中的重要性,更重要的是學會了如何有效地開展班組的生產管理工作。我認為,要充分發揮班組的作用,需要在班組管理中積極樹立“四個工作理念”,即:做好本職工作、不斷改進工作思路、支援他人工作、提高自身執行力和溝通能力。

  一、做好本職工作是一切工作的開始

  在班組生產管理中,必須有針對性地強化班組臺賬、圖紙等資料的管理,為安全生產工作提供良好的基礎。同時在班組生產工作中積極開展“四個零”工程:班組工作零違章,安全生產零意外,安全目標零異常,臺賬記錄零差錯。透過活動開展,要求員工認真做好自己的本職工作,腳踏實地做好每一件事。

  二、不斷改進工作思路是提高企業生產管理水平的基礎

  可以透過各種途徑開展形式多樣的活動,認真、紮實地全面落實班組建設任務。在企業內部積極開展班組建設創優評差的評比、競賽活動和各種目查與互查活動,尋找差距,發現問題,彌補不足,解決問題,在班組和職工之間建立一種激勵、競爭機制。杜絕以點代面、時松時緊的工作思路和各種搞形式,搞突擊的弄虛作假行為,真正使企業班組建設深入每個職工的心裡,並使人人都成為身體力行的標兵。

  三、支援他人工作體現的是企業班組的團隊精神

  團隊是一群有著共同目標,以合作方式達到該目標的人組成的,它要求團隊成員的知識與技能互為補充、讓他人在你的質疑中受益、在他人需要的時候給予支援、珍視他人的貢獻與成績。一個企業的良性發展,需要一個團結進取、積極向上的企業團隊,需要一支充滿活力、勇於奉獻、忠誠企業的員工隊伍,需要一個健康、和諧、全員求學上進的良好企業環境氛圍。班組長與員工、員工與員工誠信互動、相互尊重、相互幫助、相互關愛,能夠為班組營造健康、和諧、濃厚的企業環境氛圍。

  四、提高職工自身的執行力

  要職工培養超前思維意識、主動工作意識,增強事業心和責任感,樹立起“忠誠、敬業、責任、服從”觀念,做精益求精的執行者。簡單地說,就是要求職工處理每一項工作都做到認真負責、全面考慮問題、想盡辦法完成每一項工作、高效率,避免重複工作,準時地按質按量完成自己的工作任務。溝通是人和人之間傳達思想、交流情報資訊的過程,班長在大部分時間內都在與員工進行溝通,其決策的準確性取決於有效的溝通,如果溝透過程出了錯,那一切都會受到影響,因此提高職工的溝通能力,班組管理就會事半功倍。

電力培訓心得體會10

  7月畢業以後,我進入了xx供電公司。非常有幸加入這個大集體,更讓我有進步的動力。7月31日,我們前往省城合肥,參加省公司組織為期一週的入職培訓。

  時間猶如白駒過隙,轉眼間,一週的時間已經過去了。儘管培訓生活條件比較艱苦,時間安排上十分緊湊,但是,我們透過這一個星期的培訓學習,為今後立足本職工作,更好地服務於建設“一強三優”現代化公司的工作打下了良好的基礎。此次培訓,我們系統的學習了國家電網公司的企業文化、公司“三集五大”體系建設、xx電網現狀和未來發展規劃、管理營銷體系、電力法律法規、電力安全工作規程等相關知識,感覺自己受益匪淺,主要有以下幾點體會。

  一、xx電網公司領導對新進員工的關懷

  8月1號早上,在本次培訓班開班之際,省電力公司關守仲總經理親自參加開學典禮,並做重要講話。講話中對全體學員提出了殷切的期望和嚴格的要求,希望新進員工們能夠儘快認知企業,實現從一個學生到國家電網人的轉變。希望我們能樹立正確的職業觀、價值觀,遵守企業的規章制度。要不斷的學習,完善自己的知識結構。同時,還要勤于思考,養成嚴謹細緻、求真務實的工作作風。將來更好地服務於國家電網和社會。

  二、認知企業、愛護企業、忠誠企業

  8月2日晚,參加xx省電力公司培訓的我們,在教官們的組織下,觀看了省電力公司為紀念百年曆史而自主拍攝製作的紀錄片——《皖電百年》。這部長達一個多小時的影片,描述了皖電的創業歷程,發現過程,光輝業績及企業概況等內容。透過這部紀錄片,給我感觸最深的就是皖電的前輩們頂住壓力,為了人民能用上電,為了國家經濟的發展,加大電力建設的步伐,孜孜不倦得為祖國創造了財富,贏得了人民的尊敬。

  結合國家電網的核心價值觀、企業宗旨、企業精神等企業文化的學習,我們感受到作為國家電網這個大家庭的成員,就要忠誠她、愛護她。要以主人翁的姿態懷著強烈的使命感和責任感,把企業發展和個人發展緊緊相連,為企業盡心盡力。

  三、樹立正確的安全意識

  透過觀看《電力生產警示片》和省公司安監部房主任帶領我們對安規的學習,強化了我們對安全的意識。以前聽到那些很悽慘的安全事故,總覺得與自己的生活離得很遠。直到今天當我成為一名電力工人時,當安全與我的生活息息相關時,我才真正體會到“安全”二字的重要。

  安全,主要指人身安全,裝置安全,電網安全這三點。安全就意味著責任,一個人的安全不僅是對自己負責,更多的是對關心你的家人負責;安全又等同於效益,我們更能體會到安全生產帶給電力企業的勃勃生機。我們要從一幕幕血的教訓中我們應該樹立一個正確的、堅韌的安全意識。只有記住這些血的教訓才能避免悲劇的再次發生。

  四、團結就是力量

  培訓期間,學校還組織了我們進行了團隊建設與溝通的拓展訓練。從這些天的培訓裡,我明白了團隊協作對電力安全生產的重要。實際工作中,很多操作都是需要多人共同協作才能完成的。其中,良好的團結協作及相互監督的精神對安全生產尤為重要。

  五、不斷地學習,重視理論知識和專業技能的掌握

  作為一名電力工作者,掌握電力方面的專業知識是我們工作的基礎。同時,電力行業是一個技術密集型的行業,新理論、新技術、新裝置、新工藝不斷湧現,我深深地發現在學校學習的知識遠遠不夠用。所以,我們要樹立終身學習的理念,並且加強對專業知識的掌握,才能更好得做好本職工作。

  這次培訓的內容豐富多彩,形式多樣,效果明顯。透過各位老師理論聯絡實際的精闢闡述,使我們開闊了視野,提高了思想認識,同時也增強了我們做好工作的信心和力量。電力事業是充滿陽光的朝陽事業。“努力超越,追求卓越”是我們的企業精神,更是我們今後工作上的奮鬥目標。讓我們在公司發展的征程上譜寫出更加絢麗的華章,早日成長為電網事業優秀的接班人!

電力培訓心得體會11

  20xx年8月1日,xx省電力公司20xx年新錄用高校畢業生入職培訓在xx省電力培訓中心正式拉開帷幕,短暫而充實的七天培訓讓我收穫頗豐。七天的培訓時間在授課老師的細緻講解中,在每位學員的細心傾聽中輕輕流走。回顧七天的培訓過程,每項活動都歷歷在目,讓咱們受益非淺,對本人回到公司,立足崗位做好本職工作無關微小的激勵和指點作用。次要以下幾點領會:

  首先,轉變角色,立足崗位,融入團隊。在校時,咱們是先生,走進職場咱們是員工;在學習期間,咱們依託父母,工作當前,咱們要學會自食其力。快速轉變好角色,在學會照顧本人的同時學會關愛同事,可以協助咱們快速順應崗位,融入團隊,切實履行好作為一個企業員工的責任和義務。

  其次端正態度,認真學習。只管咱們在校期間學習了豐富的理論基礎,掌握了紮實的業餘知識,但是理論與實踐存在著一定的差距。實踐出真知,只要端正態度,承認本身存在的無餘,俯下身子到實踐中學習,才能快速在基層這片沃土上紮根,在崗位上鍛鍊成才。

  最後做好職業佈局,造就嚴謹虛浮的工作作風。職業佈局就像職場生涯中的燈塔,為咱們的職業發展指明瞭方向,將個人的成長成才與企業的發展嚴密的聯絡起來,可以在推進企業發展的同時實現咱們人的價值。而供電企業的工作性質也要求咱們要保持高度的責任心,造就嚴謹虛浮的工作作風,堅決抵制違犯規則的事。當然在崗位上事無鉅細,認真做好每一件事,就可以讓咱們離實現企業的美妙願景,離實現職業佈局的美妙明天更近一點。

  培訓的時間雖短,但對咱們的影響是久遠的。在審視本人無餘的同時,讓咱們對將來有了更多的憧憬。從此刻開始,踐行“我是國家電網人”的嚴肅諾言,讓咱們更快更好的實現人生的指標。

電力培訓心得體會12

  xx年x月x日至x月x日,公司全體員工進行了為期兩天的安全知識教育培訓。透過這短短兩天的複習和充電,在繁忙的工作之餘,大家的安全生產知識又進一步得到加強,安全意識再一次深入心中,安全管理和施工的理念得到了全體員工的統一認可和支援。

  剛剛過去的6月,是“全國安全生產活動月”,每年的這個時候,不僅僅是我們電力部門,全民安全學習的熱情都空前高漲,足見國家對安全的重視的程度,足見安全在工作中的重要性。大力倡導安全文化,提高全員安全防範意識,加強安全生產宣傳教育工作,營造良好的安全生產環境氛圍,對於我們電力施工企業來說,不僅僅是保障員工最根本的利益,創造最大的生產效益,也最大程度的節約了企業成本。從樹立“以人為本”的安全理念出發,宣傳安全生產法律、法規和電力安全知識,達到啟發人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,從而提高全員安全生產防範意識。透過兩天的學習,我認為在安全生產工作中,一定要充分發揮班組安全管理的作用,因為班組是公司最基層的部門,是由一線施工員工組成的部門,班組安全管理上了臺階,公司的安全就有了保障。

  班組除了要有健全的規章制度、完善的組織機構,還需要在日常管理中多一點愛心,多一些關心;在對職工的思想教育、業務培訓上多一點耐心;管理過程中更為細心;對待違章作業多一些“狠”心。只有這樣,用“心”去構築安全防線,安全基礎才能更為牢固,安全工作才更有保障。“人人參與保安全”即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全,做到“不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害,保護他人不受傷害”,也特別要求每一個電力施工企業員工提高安全防範意識,嚴格執行安全生產法律、法規,確保電力生產的安全,而要堵住這個源頭就要靠我們在班組安全管理中下“狠心”去反違章、消滅違章作業,只有這樣,才能以“無違章班組”去實現零事故。還要準確地把握電力安全生產管理工作中的輕重緩急。安全生產管理也應把“安全重於泰山”時時刻刻放在心上,樹立“居安思危”的憂患意識。

  電力培訓心得體會(七):

  為期xx天的xx新員工崗前培訓已經結束了,但我的心久久不能平靜。回想起局領導在開班儀式上語重心長的教導,我的心裡總會浮出一種深深地感動。

  一、本次培訓內容總結

  在培訓的5天時間中,局培訓中心精心編排了培訓計劃,在課程安排上,更是囊括了作為一名農電工所需具備的基本文化知識與業務技能。

  1、培訓中心李老師的所講授的《安全規程》這一科目,讓我對《安規》有了更深一步的熟悉。李老師沒有采用生硬的教條主義來教學,而是將學習光碟《不該發生的悲劇》從頭到尾的給我們放映了一遍。李老師講得的未幾,由於她知道鮮血鑄成的悲劇對我們是一種最大的警示。

  2、《電工基礎》這一科目也是李老師所講授的,作為一名電力員工所必備的基礎知識,李老師講得很仔細,生怕我們沒有把握好,她總會提醒我們多做筆記,並對一些重難點題目給我們著重分析指導。當李老師將課程講完時候,我們大家都留意到了,李老師的嗓子已經喑啞了……

  3、上崗之前我總在想,到了基層之後,我將面對的是新的工作 新的環境 新的同事。我怎樣才能把自己的工作做好做強,怎樣才能得到使用者的理解與支援,怎樣才能得到領導的認可與鼓勵。面對我心裡的疑難和困惑,農電治理中心的吳老師在她的課堂上,給了我逐一的解答。她用其豐富的業務知識與獨到的見識,讓我有了一種茅塞頓開的感覺,很多原來想不通的題目也迎刃而解。

  二、培訓感想

  透過這次培訓,我的基礎知識再一次得到了鞏固,但最重要的是我學到了很多課本之外的知識。這對我來說無疑是一筆巨大的精神財富,它指引著我如何將今天的培訓落實到明天的實踐工作中。而我則將它視為人生新出發點上的一點洗禮,以嶄新的面貌,百倍的信心,迎接新的挑戰。

電力培訓心得體會13

  我叫小明,是xxx公司3礦2隊辦事員,xx年10月18日至12月8日,在xx大學參加了安全培訓班學習,透過培訓,我受到很大教育,感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

  此次培訓共有來自xx地區的200多位工作人員參加,在20天的學習中,課程安排緊湊、有序,老師在講解安全法規、條例等理論知識的過程中結合實際案例,透過剖析我們大家都熟知的一些事故發生的因果關係並觀看影片畫面及嚴重人員傷亡、財產損失的事故照片,一幕幕血淋淋的事故現場,星星點點的小火苗頃刻之間變成熊熊燃燒的大火,絲毫看不見得瓦斯氣體最後成了讓一個個生命瞬間離去的罪魁禍首,讓我們觸目驚心。然而從中也讓我們清醒的認識到事故的發生不是一個孤立的事件,而是一系列互為因果的原因、事件相繼發生的結果,由於各方對安全生產的認識不到位,重視不夠,造成各方面損失慘重,許多可能導致安全生產事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷沒有被及時有效地排查和治理,導致事故的發生使國家和人民的生命財產安全遭受了巨大的損失,一些本不該發生的事故由於我們的矇蔽、大意,讓隱患變成了事故。這一樁樁血的代價讓大家更加深切感受到了安全就在我們日常生活的點點滴滴中。

  在安全培訓期間,我瞭解到,要強化安全生產的管理工作:

  一要牢固樹立安全第一的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的經驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,深刻認識抓安全就是抓發展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是保護生產力的道理,並正確處理好安全與生產、安全與經營、安全與效益的關係,在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產製度,完善安全生產條件,確保安全生產。

  二要加大事故隱患的查治工作,防範各類事故的發生。安全生產預防工作一定要經常化,要堅持預防為主的工作方針,做好安全事故的隱患排查工作,積極鼓勵職工幫助查詢、發現事故隱患,要認真落實安全生產檢查工作,安全檢查是落實責任、規範管理行為、發現事故隱患、促進隱患整改,透過制度化、規範化和專業化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態。

  三要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。以三級安全教育為基礎,從安全生產方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防範技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。

  透過為期不長的培訓,我深刻明白,在以後的工作中,我們要切實做到以下幾點:

  一、落實管理幹部責任制。在煤礦行業,不抓安全的幹部不能當幹部,當了幹部也不是好乾部。做幹部管理人員,要牢固樹立安全第一,預防為主的安全生產方針。任何時候都不能放鬆安全,任何地方都不能忽視安全,任何事情都不能衝擊安全,任何人都有責任搞好安全。

  二、生產組織要得力。由於人的文化基礎和技術素質的差異,工作組織之中不能一刀切,要全理搭配,班組長要合理組合,職工也要合理組合。這樣安全生產上能更好的實現互保聯保。並且能各用其長,學中幹,幹中學,督促進取,揚長避短。

  三、制度化、規範化。安全管理是一個系統化的管理,不能單一行事,要有章可循有法可依,不能信口雌黃,根據工作需要制定出行為規範的工作制度,同時,制度需要有它的強制性,但更要具有它適宜的民主化和人性化。在強制的基礎上摻合著親和性是目前安全工作的需要,更為重要的是要制度面前人人平等。對一些違章行為不能一罰了之,要動之以情,曉之以理,導之以行,利害對比,要在違章人性化之中加大懲罰力度也是必要的,使其思路想通了,經濟上痛了,觸其靈魂。

  四、注重超前防範隱患,嚴格遵守規章制度。對專項整治中發現的重大隱患和突出問題,採用“四定”,即定隱患名稱,定整改措施,定整改責任班組,定整改責任人。加大隱患的督查力度,對不按規定各時限進行整改的班組,責任人,採取通報批評或罰款,在生產中始終堅持“五不生產”,“四不放過”,嚴格按照規章辦事。

電力培訓心得體會14

  轉眼間,短短的十三天的培訓已經結束了,作為一名剛走進社會的大學生來說,我很榮幸參加這次培訓,透過這次xx公司組織的培訓使我學到了許多在學校裡學不到的東西,也讓我深深的體會到了xx電網公司的大企業風範和企業精神。學而不思則罔,思而不學則殆,以下是我關於本次培訓的一些體會和總結。

  我們開學的第一課就是xx的領導為我們介紹了此次培訓的詳細情況和培訓目的,並對我們提出了培訓要求,透過領導的發言讓我們感受到了省公司對此次培訓的關注和重視,同時也表明了xx公司對新員工的培養和對公司企業文化的塑造。

  接下來的三天,我們分別學習了安全工器具、外傷急救和心肺復甦。作為一名電力工作者,安全工器具就像醫生的手術刀、廚師的勺子一樣,能熟練的使用它們是我們必須掌握的工作技能,x老師向詳細而系統地介紹了安全工具的分類和使用方法,使我們對自己的行業又加深了認識。人在受到致命傷害時,最好的治療時間就是剛受傷的十分鐘內,能不能正確地使用急救方法就成了我們這個高危行業的重中之重,做為電力公司生產線的員工,隨時都有可能碰到觸電的情況,學會心肺復甦,不僅是對自己負責也是對他人負責,x老師和x老師分別向我們介紹了外傷急救和心肺復甦法,透過這些學習能讓我們在出現電力事故時能快速、冷靜、有效的進行搶救,最大限度地拯救受傷人員的生命,降低事故的嚴重程度,我看到每一個新入企的同事都在很努力的學習搶救技能,這使我很感動,我體會到我們肩負的責任和義務。

  為了進一步落實消防要求,切實提高新入企員工的消防安全管理水平,我們此次的培訓還為我們安排了消防應急預案演練,在消防演習前,各位老師對火場進行了認真地佈置,學校向此次活動提供了三十多瓶乾粉滅火器、三個火盆和若干汽油,活動開始前老師向我們詳細地講解了滅火的檢驗和使用方法,並強調了應注意的安全事項,同事們的積極性非常高,大部分同事都參與了此次滅火演練,並搏得陣陣掌聲,活動最後,老師向我們展示了石棉毯滅火法,不少同事也實際操作了這種方法,透過這次演練活動的開展,真正提高了員工的消防意識,熟練掌握了滅火器和滅火毯的使用方法。

  企業文化對一個企業的發展是非常重要的,是一個企業的精神財富,是企業在長期實踐過程中取得的文化成果,要了解一個企業必須先了解它的文化,只有當員工的價值觀與企業文化的內涵相一致,企業和員工才能夠共同進步,共創佳績。我深入的理解了xx電網的核心價值觀、企業宗旨、企業精神、戰略目標等,作為xx電網的一員,我們要深入瞭解x電x網的企業文化,秉承xx電網的企業精神,以公司宗旨理念為思想動力,全心全力為xx電網服務,做一名合格的電力人。

電力培訓心得體會15

  供電公司為期一週的內部培訓結束了,此次培訓,我們系統的學習了國家電網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業精神、企業理念、電力法律法規、電力安全工作規程等相關知識,感覺自己受益匪淺,主要有以下幾點體會。

  一是要加強團隊合作精神。

  在學習中,我深深體會到人與人之間的溝通,同事之間的相互支援,以及團隊的協作精神是我們工作取勝的關鍵。在今後的工作中,無論在哪一個工作崗位,都離不開整個團隊的協作,一滴水,只有融入到大海中才不會乾涸。

  二是要不斷學習新知識、新理念和新方法。

  平時要及時反思自己在工作過程中存在的問題,努力提高自己各方面的能力,從而能更好的適應自己的工作崗位,充分發揮自己的主動性,在做好自己本職工作的同時,促進公司的快速發展。

  三是要加強自己對專業知識的掌握。

  作為一名電力工作者,掌握電力方面的專業知識是我們工作的基礎。只有加強對專業知識的掌握,才能更好的做好工作。

  這次培訓的內容豐富,形式多樣,效果明顯。透過各位老師理論聯絡實際的精闢闡述,使我們開闊了視野,提高了思想認識,同時也增強了我們做好工作的信心和力量。

  電力事業是充滿陽光的朝陽事業,電力企業是不畏艱苦,團結協作,無私奉獻,敢於創新的企業,我們將用實際行動構築一道保障電網安全執行的鋼鐵長城。讓我們在平凡的崗位上努力進取,為電力事業美好的明天唱響青春的主旋律。

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