讀朱永新的致教師心得體會

讀朱永新的致教師心得體會

  當我們有一些感想時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這麼做能夠提升我們的書面表達能力。那麼心得體會到底應該怎麼寫呢?以下是小編幫大家整理的讀朱永新的致教師心得體會,歡迎閱讀與收藏。

讀朱永新的致教師心得體會1

  讀朱老師《致教師》一書讓我們看到的是一頁一頁的生命發現——於事實中發現價值,於日常裡發現永恆,於現象中發現本質,於區域性裡看見整體。見真實,見真誠,見理性,見理想;見證深度,也見證溫度。我覺得這是一本基於教師'問題之困',更是平等對話的'智者之聲'.

  書中每一個問題像是一個火種,照亮我們這些教師生命裡的昏暗與現實。如今網際網路資訊與現代化科技水日新月異,然而書信卻是一種傳統而又親近的交流方式,全書以紙面的書信交流,特別能傳遞出一份優雅、舒緩而親密的古典情懷,一種細雨敲窗的溫和與浪漫。先生慣有的詩意與理性,親切與深刻,與'信'的語境契合到一起,構成迷人的質感與溫情。

  一切為了人的發展也是提出的構建>和諧社會重要組成部分,是值得我們教師去研究,去實踐的。朱老師新教育的目標追求就是追求理想,超越自我。只有追求理想,超越自我,才能培養積極的認識態度,才能真正地做到讓教師,學生和學校一起成長,是時代的召喚我們這些身處一線的老師們都應該有自己的夢,都應該給自己有一種挑戰自我的勇氣,有一種超越自我的一種精神。

  一、新教育思想給我的觸動

  朱永新老師認為,新教育實驗,是一個以教師發展為起點,以幫助新教育共同體成員過一種幸福完整的教育生活為目的的教育實驗。他的新教育思想,引人深思,令人深受啟發。

  理念教育是一種生活方式,學習不應該只是'為將來的工作與生活作準備',教育本該是生活的基本方式,孩子今天在學校裡所接受的教育,在為長遠的人生與社會理想服務的同時,本身就應該是幸福的生活。新教育強調'過一種幸福完整的教育生活',這既是對教育終極意義的思考與追求,也是對當下畸形教育提出療治的願望與計劃。新教育實驗提出'教育幸福',是針對現在的一些教育的不良現象和一些'畸形'的教育提出的。

  二、感受以幸福成全生命真諦

  朱老師《致教師》書裡的每個問題與話題,哪一個都逃不出教育與生活的庸常。就像擦亮星星上的灰塵一樣,先生以他的文字不斷擦亮'教師'二字。在他眼裡,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神聖中穿行,他生命的價值在於'以現在求證未來,讓生命幸福完整'. '幸福'與'完整',成為新教育最為飽滿的兩枚理想種子。因為它們的存在,教師掙脫一切'標籤''臉譜'與'定型',悄然還原成真實的生命,真實的'人',以幸福成全生命的'人'.

  那麼,'幸福'在哪裡呢?朱先生說,它在創造中,在服務中,在研究中,在分享中。因為創造、服務、研究與分享的教育'幸福',每一個普通的時刻,都會煥發不一樣的光彩,每一個平凡的日子,我們都能與幸福相伴。

  在朱老師看來,教師是教室的國王,教師的胸懷決定著一間教室的大小。因為,凡能發光的人,必定在內心燃燒了自己。在他眼裡,讀書是尋求心靈的自由,備課就是精神的體操,交友就是與'未來的自己為伍';'大音希聲是行動的迴響';'創造的起點是問號','一個人的專業寫作史就是他的教育史';'空氣穿過針孔時,比穿過山谷更有快感。

  三、懂得以現實求證未來

  於時間的波峰浪谷裡,總看得見歷史的背影,聽得到現實的`歌吟,映得出未來的表情。《致教師》的最後一輯文字,不是答問,勝似答問。讀之,心情久久無法平靜。那是自20xx年起,每一年度的辭舊迎新之時,永新先生深夜或凌晨寫給全國新教育同仁的年度獻辭。

  我們知道,自20xx以來,'朱永新'的名字就與其倡導、推動的'新教育實驗'成為生命的共同體。十多年來,新教育由一個學者的熱切理想或書齋念想,化作春天的種子,迅速撒播到大江南北的兩千多所實驗學校,數以千萬計的學生心田。'過一種幸福完整的教育生活'亦如朱先生髮出的一個簡單訊號,就匯聚了無數理想主義的能量,亦集合起無數生動而深刻的民間智慧。

  或許,在永新先生眼裡,歲末年初最是年歲的刻度,是現在與未來的節點。而在他心裡,教師的終極意義在於'以現實求證未來'.讀他關於新教育的年度文字,我們無法忽略那漫天飄著祝福的跨年語境,更無法忽略的是,新教育實驗於神州大地間得到的熱切呼應。新教育所構建的'晨誦、午讀、暮省'的教育生活節奏,正在柔軟地植入了千百萬師生的內心。

  教育是一切的'果',也是一切的'因'.對一個教師來說,痛恨積弊的方式是行動,是將讓自己置身於'漲潮的海上',相信'愛教育,就是愛自己',相信每朵烏雲背後都有陽光。唯有建設,唯有行動,才能'帶著使命,帶著愛','向沒有汙染的地方,重新出發'.最後讓我們就像新教育說的那樣,只要行動就有收穫,只有堅持才有奇蹟。教育永遠沒有最好,教育只有在永無止境的探索中建構自我,在永不停步的發展中壯大自我,教育永遠是一個美麗的夢,是我們每個教育人擁有的夢,我將與新教育這艘航船同行,共同追尋教育之夢,讓我們這些龍湖的老師和龍湖的學子們真正能夠過上一種幸福完整的教育生活而努力吧!

讀朱永新的致教師心得體會2

  談到教師,人們經常會說教師這個工作好,輕鬆、待遇也高;朋友們說,教師是個光輝的職業,你可別誤人子弟;家人們說做老師脾氣要好,你這脾氣要改改了;俗話說:“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹。”很多時候,大家對我們職業的評價都是多餘神聖化。這些大帽子扣在自己的頭上,瞬間讓自己覺得亞歷山大。

  讀了朱永新先生的《致教師》後,前言就顛覆了以前對教師的形象比喻,更具人性。在他眼裡,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神聖中穿行,他生命的價值在於“以現在求證未來,讓生命幸福完整”。 “幸福”在哪裡呢?朱先生說,它在創造中,在服務中,在研究中,在分享中。因為創造、服務、研究與分享的教育“幸福”,每一個普通的時刻,都會煥發不一樣的光彩,每一個平凡的日子,我們都能與幸福相伴。他這樣說“職業”:教師是一個能夠把人的創造力、想象力等全部能量與智慧發揮到極限的、永遠沒有止境的職業。教師面對的是最深的世界——人的心靈。他們存在著無限的可能性。他這樣說“信仰”:信仰造就的樂觀,是生命中的太陽,任何境況下的人生都會因此溫暖明亮,並指引著生命中的明亮那方。他這樣說“理想”:當理想遭遇現實,總會有碰撞,總會有較量,否則,理想如何能夠稱之為理想?教育與理想是一對孿生兄弟。教育,是必要的烏托邦。他說“教師的專業成長”,將以閱讀為基礎的“專業引領模式”,以寫作為基礎的“研究反思模式”與“以同伴互動為基礎的教育生態模式”喻之為教師成長之“吉祥三寶”。他說,每個人的一生都是一個生命的敘事,在時光中創造那個更好的自己。時間抓起來是黃金,抓不起就是流水。

  還記得自己剛站走上教育崗位時的手忙腳亂和經歷的挫折,一度曾使我快失去信心。這一切我都經歷了,堅持了下來。迄今為止,我在教育這個崗位上風斗了20xx年了,但如今的我仍然保有當初教學的熱情的熱情。很多孩子也坦言,很喜歡我的課,因為課堂上的我比較幽默,親切。仍然充滿朱永新先生在書中談到的教師的幸福從哪裡來,他提到人的幸福大概有三個重要的來源:一是人與外部物質世界的關係;二是人與人的關係;三是與自己的關係。我的幸福感大多是來自教育,來源於特殊的學生。而我們之所以會對孩子有不同的態度,往往是因為我們給孩子貼上了不同的標籤。外貌美麗、乖巧聽話、聰明能幹、沉默寡言、頑皮淘氣等等詞語,都是一個又一個的標籤。一旦貼上了就像“牛皮癬”一樣難以卸下。這種先入為主的有色看法直接影響教師的態度。但是每個孩子都是獨一無二的天使,作為教師,要給孩子自由,給他時間,給他空間。同時要善於發現學生的特別之處,及時鼓勵表揚,也許他們會爆發出我們難以想象的能量。所以當一個特別調皮不聽話的孩子,在你的課堂上認認真真,積極參與可課堂活動時,內心的成就感和滿足感無法用言語來表達的。

讀朱永新的致教師心得體會3

  今天讀了朱永新老師著的《致教師》一書,很有啟發。這本書全部都是別人向朱老師的來信的提問以及朱老師對每一位的提問老師的回答,透過朱老師深入全面地思考,給提問者,也是給所有走進這本書的讀者高屋建領地坦誠解答。沒有抽象深奧的名詞術語,沒有枯燥乏味的空洞說教論,讀這本書就像在聽故事,就像在同筆者對面相互聊天談心,又總能獲得許多思想的哲學的享受,讓我又重新對一些概念有了新的認識,在這裡我就簡單說一下。

  我們之前“差生”之稱謂是落後的教育理念的表現,是典型的“應試教育”思想的產物。在這種教育觀念支配下,教育者對這類學生的情感是貶斥厭惡的,其評價標準是簡單孤立的“一元論”、“唯分數論”。在這種教育觀念支配下,教育者對“差生”的教育和管理往往採取放棄的態度:課上不提問,課下不關心,甚至連作業批改也睜隻眼閉隻眼,不做作業不督促,作業幫得潦草就不分對錯地打個大紅叉或大筆一揮道“太馬虎!”在這種態度下,“差生”則越來越“差”,厭學棄學情緒隨之產生,教師不僅不挽留,甚至有“掃地出門”、甩包袱給社會的念頭。在這種觀念支配下,大量學生綴學。雖然國家有關部門採取了一些措施,但一個不爭的事實是:學生流失仍然很高,特別是農村學校。如何解決這一問題也是困繞眾多教師的一個大問題,經過自己閱讀了《致教師》一書後有了新的認識。

  首先,要在教室裡建立起一個孩子們相互之間彼此信任、彼此關愛的溫暖場域,不要一直支勸這個孩子與其他孩子進一步走近,而是讓孩子間彼此理解、信任、支援。在這個時候,甚至要更多去發揮孩子們的力量,讓其他孩子懂得這個孩子,從而主動諒解、積極關愛這個孩子。

  其次,作為教師,應該走進孩子的家庭,透過家訪瞭解這個孩子,瞭解他的母親和父親對他的影響,儘可能地幫助他建立起積極的親子關係。當老師本身給予孩子特別的時候,孩子也會產生移情,這份來自老師的受,也會在相當程度上彌補孩子對父愛母愛的渴求。

  總之,冰凍三尺非一日之寒。這一類孩子的問題,不是一天兩形成的,所以,不要期待一天兩天就能改變他們,不要期待一次兩次談話就能讓他們蛻變,不要期待一件兩件事就能讓他們新生。足夠的耐心,加上足夠的受,才能讓一顆凍僵的心靈逐漸被滋潤,逐漸被溫暖。

讀朱永新的致教師心得體會4

  新教育強調"過一種幸福完整的教育生活",這既是對教育終極意義的思考與追求,也是對當下畸形教育提出療治的願望與計劃。

  他告訴我們,教育既要滿足學生最基本的需要。如安全的需要與被愛的需要等,更要促進學生萌發高層次的需要,如愛他人的需要,自我實現的需要,社會認可的需要等等。新教育希望透過自己的努力,能夠實現人的"全面和諧的成長",能夠讓每個受教育者獲得成功的智力,整合的智慧,高尚的德性,豐富的情感。

  在他眼裡,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神聖中穿行,他生命的價值在於“以現在求證未來,讓生命幸福完整”。

  “幸福”與“完整”,成為新教育最為飽滿的兩枚理想種子。因為它們的存在,教師掙脫一切“標籤”“臉譜”與“定型”,悄然還原成真實的生命,真實的“人”,以幸福成全生命的“人”。

  如何做一個幸福教育的人呢?

  1、要對教育生涯充滿理想

  幸福是什麼?幸福是一種動態的追求,反映了人的當下的一種心態。而教師的幸福又是什麼?教師的幸福就是:心中有盼頭,手中有事做,身邊有親友,家中有積蓄。如果僅僅把教師當做一種職業,那麼在當下,它可能未必是一種讓人感到輕鬆愉悅幸福的職業。

  如果沒有理想,任何一種職業都會是無趣的,更何況是教育。教育不能沒有理想,有理想的教育註定精彩紛呈。教師職業畢竟比其他職業有更多憧憬,因為我們的工作物件是一個個活潑可愛的孩子。也許我們的工作不像一些人說得那樣有詩意,但是當我們想到,我們的工作會在不久的將來起作用,就能使我們感到美和幸福。看到那些參天大樹時,常常想到曾經它們和所有的樹都一樣,曾經都是株幼苗,在經歷了百年、千年後,依然挺立於世,讓所有人都能接受它的庇廕,讓所有人敬仰它的活力。十年樹木,百年樹人。如同每一位詩人那樣,都是因為有夢有理想,有夢有理想的教師才能教育出真正的人。

  “當生活沒有夢時,生命的意義也就完結了,教育也就沒有了意義。”在中國教育的現實中,教師的忙與苦是勿庸置疑。教師的工作涉及教材分析、課堂教學、班級管理等多方面的工作,還有教育活動中的突發事故太多,問題學生層出不窮。

  只有當你理解了記憶的方法與過程,才不會為學生背不出科文而生氣了,你也就不苦了;當你理解人的能力差異和發展差異,理解了所謂“差生”的形成過程時,就不會為“差生”的存在而生氣了,你也就不累了;當你理解了少兒多動症時,就不會把學生的動當作對上課的反抗,也不會簡單地對自己教學能力的產生否定,你也就幸福並快樂著。恨鐵不成鋼,這個恨是不理性的愛,因為教師沒有掌握鐵如何成鋼的規律;從專家型教師身上可以看到,他們面對教育教學事故時,是那麼的自信與從容,是那麼的駕輕就熟。這是因為他們見多了,把握了規律,從而讓事故變成了故事。

  2、要有自己的特性

  一個優秀的教師,必須具有遠大的理想,不斷的給自己提出追求目標,同時又要有激情,要善於認識自己,發現自己。

  今天的教師應該有自己獨特教學個性。那就是不人云亦云,有自己獨特的教學思路和主張。老師要善於發現自己的個性和業務方面的獨到優勢,在夯實自己教學能力的基礎的同時,培養出自己獨特的教育理念和教學個性。只有這樣才能培養出學生個性,要求老師對於自身要有清晰的認識,並善於不斷調整自己的定位,在學校環境和個人條件之間尋求平衡。當今教育,教師最缺少的就是獨立人格和自由精神,導致培養出的孩子千人一面,缺乏創新能力和獨特氣質。教學個性本身就意味著創造力。

  3、要對學生一視同仁

  人與人之間的智力、才能、學習成績、性格特點、家庭經濟情況等等存在著客觀差別,但每個人的尊嚴和權利都是絕對相等的。作為老師要有一顆平等之心,對學生必須“一視同仁”,公正對待每一位學生,使全體學生得到發展。

  一個老師通常要面對幾十甚至上百個學生,學生性格有好有壞,成績有優有劣,能夠關注每一個學生,並愛護每個學生,是這一類老師所具備的能力。把學生當學生看,把人當人看,不惟成績論素質,不惟喜好論好惡,不惟家境論高低。有人說,關注每一個學生,就是要做到關注成績最差的學生。我想補充一句,關注每一個學生,也要做到關注你最討厭的學生。

  我們要做的就是要善於發現學生的特別之處,一旦孩子發現了自己,找到了自我,他就會爆發出我們難以想象的能量。這讓我想起了“皮格馬利翁”效應:當教師受到實驗者的暗示,不僅對這些資質平平卻被實驗者認為是“未來的花朵”的學生抱有期望,而且也會有意無意地透過各種態度、表情與行動方式將這種暗含的期待微妙地傳遞給他們,其中包括更多的提問、輔導等。當這些學生獲得期望的資訊後,也會產生鼓勵的效應,更加努力地學習。長此以往,不僅師生間的心理距離近了,學生對自己的期望和對老師的感激與回報也會逐步提高。

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