關於企業廉潔教育心得體會範文（通用7篇）
關於企業廉潔教育心得體會範文（通用7篇）
當在某些事情上我們有很深的體會時，可以透過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那麼好的心得體會是什麼樣的呢？下面是小編整理的關於企業廉潔教育心得體會範文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
企業廉潔教育心得體會 篇1
人生面對的誘惑太多，人生難免受不了外界的誘惑，一次又一次地做出不明智的選擇，犯下一個又一個不該犯的錯誤，這也是我們此次學習完廉潔教育後給我的最深刻體會。《永遠在路上嚴於律己做人，清正廉潔做事》中一個個典型的案例耐人省醒，他們曾經都是那麼風光，是那麼的高高在上，有企業老總、有市政府官員等，如今都是階下囚。在供訴自己問題的時候他們都暴露同一個問題：受不了外界的各種形形色色的誘惑，產生一種僥倖的心理，從而鋌而走險，誤入歧途，走上了一條不歸路，不僅斷送了自己的大好前程，也摧毀了自己的家庭；損害了企業利益和國家的形象。我們所有的人都要引以為戒，從中吸取教訓，端正自己的態度和作風，以廉潔自律、不驕不躁為行為準則，認真做事。
面對打造世界一流環保企業的宏偉藍圖，廉潔從業作為企業文化的重要組成部分，在其中起著不可替代的作用。第一，廉潔文化的建設、發展和完善可以淨化企業發展的人文環境，發揮企業的政治優勢，提升企業的品牌和整體形象；第二，企業廉潔文化體現了企業的改革發展方向。廉潔文化能夠加強對企業領導人的教育、管理、監督、警示，防止企業領導人員因不廉潔而倒下；第三，廉潔文化體現了文化的獨特功能。可以使職工逐步確立廉潔從業的價值取向，將廉潔文化延伸到基層、崗位、家庭，在更大的範圍提高廉潔從業的認知水平，營造反腐倡廉的良好氛圍。作為一名員工，要想做到廉潔從業，首先得提高自身的思想素質。古語云：“欲治其國者，必齊其家；欲齊其家者，必修其身；身修而後家齊，家齊而後國治，國治而後平天下”。修身為先，而後方可進行一些管理的事務。因此，有“欲廉潔，先修身”這一論斷。只有透過不斷的學習，提高自身的思想境界，才能以此來指導自身的所作所為，不斷的消除、剋制自己內心的各種非道德慾望，樹立正確、積極的世界觀、價值觀和人生觀。
其次，遵守公司的規章制度，端正職業操守。如果沒有一個良好的職業操守，就不能將全部心思放在工作中，做好自己的本職工作，而是想方設法的為自己撈好處，見利就圖。特別是一些涉外工作，會經常面對外界的物質誘惑。我們必須時刻牢記公司的規章制度，把握自己的職業道德，才能在實際工作中樹立起高度的工作責任感，無論是做什麼工作、在什麼崗位，都能夠竭盡全力、盡職盡責的去做好。避免做出有損家庭和公司的事情。
以上就是本人的學習完廉潔教育後自己的心得感想，總之提高自身各項素質，自覺嚴格的約束自己，遵守操守條令、規範職業行為。從我做起，從點滴做起。
企業廉潔教育心得體會 篇2
以勤儉為本，愛惜一布一飯，這是人生道德啟蒙教育的一部分。中國古代的家教崇尚勤勞儉樸，認為“顧人之常情，由儉入奢易，由奢入儉難。”人從簡樸走入奢侈容易，從奢侈回到簡樸則很難。歷史上，很多古人留下過家訓。他們並非窮得揭不開鍋才大談簡樸，而是清楚的知道很多事“成於儉約、敗於奢靡”，把簡樸廉潔當作人生中一種美德。
這些道理既不深奧，更不新鮮，可如今許多人似乎知之甚少。現在有的人掛在嘴邊的話是：“就這麼個孩子，錢不花在他身上給誰花？”那些自己含辛茹苦、並沒有太多錢的父母也這樣認為：“我們小時候夠苦了，讓我們的孩子再浪費些也不算過份。”正因為有這樣的思想指導他們的家教實踐，有不少家庭的教育失敗了。這樣也就會有十幾歲的小學生髮脾氣撕百元人民幣以示威；高等學府的“驕子”多買幾兩米飯用作洗碗的“抹布”。而受過教育的古人都是懂得“一粥一飯，當思來之不易；半絲半縷，恆念物力維艱”。把讓孩子常常得到享樂的體驗當作一種“重要責任”。其實這樣下去，孩子長大以後，往往心理素質、承受能力、意志力都會比較差，人生的苦頭在後面。
古代家教不僅崇尚勤儉，特別注重正直廉潔的教育，講求“清白傳家”。《漢書疏廣傳》記載，疏廣告老還鄉時，帶回不少皇帝和太子賜贈的黃金。他用這筆錢每日宴請鄉里親友，當錢快花完時，疏廣的子孫便私下託人勸疏廣留點錢為子孫置些田產。疏廣聽了說，我不是不考慮子孫後代，我想他們如果能夠辛勤耕作，家中原有的田產是可以維持一般人的生活水平的，現在如果再多給他們錢財，豈不是教他們怠情嗎？在“開眼看世界第一人”林則徐的詞旁有一副對聯：“子孫若如我，留錢做什麼？賢而多財，則損其志；子孫不如我，留錢做什麼？愚而多財，益增其過。”這些事例都告訴我們，真正為子孫、自己的長遠利益著想，就應該喻之以義，遣之以義，而不遺之以利。
做一個廉潔的人，要堅信天上不會無緣無故掉塊餡餅下來，不論每個人的出身是什麼，只要肯踏踏實實的努力，都可以開墾一片沃野千里的天地！
做一個廉潔的人，要堅信不管將來的生活有多艱苦，一定要憑著自己的努力，不靠關係、不走後門，坦坦蕩蕩的做事，光明正大的`成功！
做一個廉潔的人，要堅信在每個人的人生中，不可能每個人都有從事行政或當官的機會，然而，要是你能夠做，就應該盡心盡力地將它做好，為自己的本分負責，要是沒有達到這樣的要求，那不如下臺算了。
做一個廉潔的人，要堅信教書育人是非常重要的，教導別人成為社會上一個有用的人才，是極為嚴肅又怠慢不得的。
做一個廉潔的人，要堅信名利乃身外之物，是帶不走的，人來時一身空，走時還是一身空。可是在世間的迷中，一些人受名利驅使，往往認為鑽營求取就會得到益處，卻沒有想過人生禍福皆有因緣，一切都在天理的安排之中。而妄心貪念僥倖的希求，不僅毫無益處，還會給自己造下罪業，因此而折福，到頭來隨業流轉，不得自主。何不認真體會古人所說的“取之有道，得之有命”、“一切福田，不離方寸”的道理呢？人們經過勤勞付出所得，也只是得到了本分中應有的，沒有一絲額外的；若是不勤勞，則連本分中所有的都會失去。其它事情也是一樣。唯有行善可以增加福報，你應該多做善事啊！自古以來有道德的人，都不會為金錢名利所動。恪守職分，修德向善，不僅可以戒除各種私慾貪念，保持清淨的心境，而且能夠使福報更加久遠。而執著名利，只會給自己增加苦報和罪業。因為人生在世，返本歸真才是做人的真正目的，道德和良知才是人生命本質中最美好的東西，是人生命中最重要的！
那就志做一個廉潔的人吧！
企業廉潔教育心得體會 篇3
當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的檔案。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理佈局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼。我總結了八點體會：
一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把廉潔誠信、嚴於律己確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大幹部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。
二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在企業內部形成一整套科學的行為準則。
三是培養敬業精神。建設起剛柔相濟，嚴愛相融的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在於規範性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養員工的敬業精神提供製度和監督的保證。
四是樹立良好形象。一方面，公司的各級領導幹部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信於職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導幹部的先進事蹟，弘揚廉潔為榮，誠信是美的價值觀念，引導領導幹部爭做廉潔從業的表率，形成人人思廉，人人保廉，人人促廉的風氣。
五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明三個文明建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支援，並且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。
六是抓住兩點。始終抓住重點、難點不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住認識是前提，領導是關鍵這個根本，作為煤礦的各級領導幹部要率先垂範，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，並使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事蹟結合起來，形成文化的合力。
七是強化兩力。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶佔各個領域的意識形態，推進廉潔文化四進活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的固本強基工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，透過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、徵集廉政勤政格言警句等活動，使廣大黨員幹部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員幹部特別是領導幹部身上，透過廣泛開展讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事蹟等活動，不斷提高黨員幹部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。
八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上保持高度的自覺性。領導幹部在生活作風上發生問題，往往是在八小時以外，在上級、同事、下級看不到的時候。因此，堅持慎獨慎微對保持良好的生活作風尤為重要。領導幹部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導幹部的為政做官之要，也是立身做人之本。現在有些領導幹部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監督之後，就放鬆了對自己的要求，就不檢點自己的行為，忘記了一個共產黨員和領導幹部應有的操守。實踐證明，只要幹了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是躲得過初一躲不過十五騙得過少數人卻騙不過群眾;要想人不知，除非己莫為。
因此，我們各級領導幹部要自覺做到勿以善小而不為，勿以惡小而為之。尤其在獨處時能夠謹慎不苟，做到臺上臺下一個樣，人前人後一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監督一個樣，不斷加強領導幹部的黨性修養。
企業廉潔教育心得體會 篇4
近日，按照公司黨委及院黨總支安排，我認真學習了《廉潔企業，你我共建》和廉潔自律相關資料。透過學習，使自己真正增強了理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。作為一名企業的基層黨員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從基層抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。現將自已學習體會總結如下：
一、要不斷加強學習、提高思想境界和自身素養。
在工作的同時要進一步加強政治理論學習，堅定理想信念。努力樹立和修正自己的世界觀、人生觀、價值觀。要多學習提高政治修養的書籍，擠出時間多讀書、讀好書，深刻認識到讀書水平在很大程度上決定著思想水平和工作水平，把讀書學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求。作為企業基層黨員幹部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好公司交給的工作任務，才能更好地結合工作實際做好倡廉工作。
二、要努力做一個正直厚道及部門職工滿意的基層黨員幹部。
一個基層黨員幹部，只有公道正派、人格高尚、寬容厚道，才能贏得群眾的信任和擁護。多年來的工作實踐告訴我，只要時刻把員工的冷暖放在心上，多辦實事好事，員工就會發自內心地擁護和支援，我們的事業才能順利推進。尤其對我們這麼一個建築企業來說，員工工作非常辛苦，工作時間長，工作條件比較差。我們作為基層黨員幹部更應該體惜下屬，想員工之所想、急員工之所需。與員工打成一片，形成廉潔自律的良好氛圍才能取得員工的信任。
三、廉潔從業，把好防腐反腐關，樹立正確的權力觀。
要端正職業道德思想，增強道德觀念。要倍加珍惜，在對待名利上，要有滿足感，在事業的發展上要有危機感，在工作的本領上要有恐慌感。要把好權力觀，樹立權力來之員工、服務於員工的思想，嚴守職業道德底線，盡心盡力為公司的發展幹好本職工作。要耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。道德修養的大忌是放縱自己，而放縱自己往往是從“小問題”開始的。因此，要自覺做到警鐘長鳴，在思想上築起拒腐防變的“堤壩”。要正確處理各種人際關係，慎重結交朋友，樹立高尚的情操。做到管得住小節，擋得住誘惑，做到無論八小時以內，還是八小時以外，都自覺地遵守黨紀國法，做一個清清白白的人。
四、要正確對待黨組織和員工的監督。
作為基層黨員幹部，無論能力多強、功勞多大，都必須擺正自己的位置，自覺接受組織和群眾的監督。要把監督作為一種信任，一種幫助，一種愛護，一種淨化。把黨組織和群眾的監督作為一種警戒，要勇於接受群眾的監督，並時刻對照黨組織和群眾監督這面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什麼缺點和不足，及時加以糾正和改進。多向黨組織交心，多與同志談心，聽取批評意見，以便更好地認識自我，求得進步。
最後，我認為作為一名基層黨員幹部，要時刻做到警鐘長鳴，自覺做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，要牢記黨的宗旨，不斷加強領導幹部的黨性修養。做好本職工作，恪盡職守，全心全意為員工服務。要堅決按照廉潔從政的要求嚴格行事，嚴格要求自己，真正做到不辜負兩級公司黨委的期望，不辜負員工的期望。
企業廉潔教育心得體會 篇5
“沒有規則的自由才是真正的不自由，在規則裡面遊戈那才是真正的自由”，7月3日上午，省公司紀檢檢察部黨風廉政處處長應邀給我們上了一堂深動地廉潔從業教育課，在講課中，吳處長結合實際細緻分析了重大決策風險、崗位廉政風險、業務廉政風險、違紀違法風險、行風形象風險等五類廉潔從業風險的表現形式。透過學習，我感受頗深，作為一名國有企業領導，我將進一步深刻認識，規範行為，築牢廉潔從業防線。現將自身相關體會細述如下：
一、加強學習、提高思想境界和自身素養。一方面是要加強政治理論和法律法規的學習，我個人認為，一個人如果平時不學習，放鬆了自我教育，久而久之就會忘記自己的職責。作為一個二級生產部門領導，雖然平常工作繁忙，但不能總是強調日常工作繁忙，或者認為上班時間日常事務多，沒時間也靜不下心來學習，如果經常不學習就會慢慢放鬆警惕，從而可能成為走向犯罪道路的第一步。所以政治理論學習只能加強不能放鬆，這樣才能在思想上築好防腐的第一道防線。另一方面是加強業務方面的學習，學習要聯絡自己的工作實際，把學習同解決實際問題緊密結合起來，加速知識更新。
二、端正職業道德思想，增強道德觀念。要倍加珍惜，在對待名利上，要有滿足感，在事業的發展上要有危機感，在工作的本領上要有恐慌感。要把好權力觀，如果認為自己手中的權力是上級恩賜的，是自己“千辛萬苦”掙來的，把權力當作謀取私利的工具，放縱私慾，迷失方向，就必然受到嚴厲制裁。要端正好從業道德思想，嚴守職業道德底線，盡心盡力為企業的發展幹好本職工作。
三、幹實事，求實效，勤勤懇懇幹事。作為企業的重要生產部門領導，一要摸清實情，經常深入基層，深入群眾，深入生產現場，真正瞭解基層實際情況和職工群眾的願望與需求，全面掌握各方面的真實情況，為決策和工作提供可靠依據;二要在各方面牙想實招，在吃透上情、摸清下情、瞭解外情的基礎上，認真研究和提出切實可行的解決問題的思路、辦法和措施。三要幹實事，勤勤肯肯幹事，有一種咬定青山不放鬆、不達目的不罷休的精神，聚精會神謀發展，一門心思幹工作，撲下身子抓落實，真正做到說幹就幹、幹就幹好、幹出樣子。
四、管住小節，樹立高尚的情操。道德修養的大忌是放縱自己，而放縱自己往往是從“小問題”開始的。因此，要自覺做到警鐘長鳴，在思想上築起拒腐防變的“堤壩”。每個領導幹部都處在特定的社會環境之中，有親人、也有朋友，將會面對各色各樣的人和各種關係，而重要的是要正確處理各種人際關係，慎重結交朋友，樹立高尚的情操，做到管得住小節，擋得住誘惑，做到無論八小時以內，還是八小時以外，都自覺地遵守黨紀國法，做一個清清白白的人。
五、正確對待黨組織和職工群眾的監督。作為領導幹部，無論能力多強、功勞多大、職位多高，都必須擺正自己的位置，自覺接受組織和群眾的監督。要把監督作為一種信任，一種幫助，一種愛護，一種淨化。把黨組織和群眾的監督作為一種警戒，要勇於接受群眾的監督，並時刻對照黨組織和群眾監督這面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什麼缺點和不足，及時加以糾正和改進。在很多時候，人是很難察覺自身缺點和不足的，因此，還應有點主動“引火燒身”的精神，多向黨組織交心，多與同志談心，聽取批評意見，以便更好地認識自我，求得進步。
總之，廉潔從業是一項龐大工程，既涉及管理學知識，又涉及要社會學知識，還涉及心理學知識，古往今來，無論是理論體系的研討，還是工作的實務，都十分豐富。經過半天的學習，整體看，僅只九牛一毛，仍相當粗淺，僅能起到引路、指向的作用。更多需要的是以此為契機，抓住學習重點，領會精神實質，把握好各種規定、準則的相互關係及知識的內在聯絡，注重理解、靈活運用、善於總結，努力實現學以致用。
企業廉潔教育心得體會 篇6
一、要加強理論學習和黨性鍛鍊，提高自己的思想和精神境界。
加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模範遵守國家和企業有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放鬆了自我教育，久而久之就會忘記了自己的職責，思想上就會慢慢放鬆警惕，貪慾的思想可能就會逐漸滋長。學習對一個領導人員來說是很重要和必要的，透過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作忙，沒空等理由而不參加集體政治理論學習，這樣不利於提高自己的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學習只能加強不能放鬆，作為一個領導人員更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上築好防腐第一道防線。
二、要端正職業道德思想，增強道德觀念。
一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去幹好本職工作，心思也不會放在企業發展上，而是會想方設法如何為自己撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終不但害了自己，也害了企業。我們作為一名企業領導人員，能幹到領導崗位來之不易，要好好珍惜，不要把領導崗位當作撈錢的本錢，為一時的貪慾而毀了自己。所以一定要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容面對一切；在工作上要向上對得起領導向下對得起員工，盡心盡力為企業發展幹好本職工作。
三、要知足常樂，保持平衡心態。
作為企業的一名領導人員，個人的收入在企業中屬於中上以上的，比上不足比下有餘，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，慾望是沒有止境的。不要老把報酬看得很重。人活著不能一直慾望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪慾而斷送前程，連累家庭、老婆孩子。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身輕鬆。
四、要管住小節，守好自己的情操和品質。
現在有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什麼，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放鬆了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領導人員走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放鬆，警惕，一步一步被拖下水，最後成為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材跟吸取教訓，並以此為戒，時時保持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。做到見誘惑心不動，見財物心不癢，君子取財取之有道，不是我們勞動所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態去幹好我們的工作，拿我們該拿的勞動所得，與妻子孩子共享家庭快樂。
五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。
作為企業的領導人員如果自己都不正，如何去講別人、去管別人、去監督別人？所以要把本企業的反腐倡廉工作抓好，企業領導要以身作則，模範遵守上級關於廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，以自己的言行去帶動全體員工共同把企業的防腐倡廉建設好。
企業廉潔教育心得體會 篇7
按照我局的統一要求，我對《廉潔從業 從我做起》一書進行了閱讀和學習。該書講述物慾橫流的時代，誘惑眾多，廉潔猶如靈魂深處—縷徐徐的清風，時刻警醒我們：要扛得住誘惑、經得住考驗，不為名所累、不為利所縛、不為權所動、不為欲所惑，把握好自己，防微杜漸，嚴以律己……透過學習閱讀該書，使自己深受教育、深受啟發。下面我就學習情況談談自己的心得體會：
一、廉潔從業是每一個員工應當履行的責任和義務
廉潔，是一種道德準則，是永恆的職業精神追求。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右；公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。所以，不管什麼行業什麼崗位，每一個員工都有反腐倡廉的責任和義務，都應當高舉反腐的大旗，從自己做起，從小事做起，旗幟鮮明地倡導廉潔。在日常工作中，若想處理好各種關係，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支援；只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。因此，廉潔從業是每一個員工應當履行的責任和義務。
二、廉潔從業有利於我們樹立正確的人生觀，世界觀。
古語云：“欲治其國者，必齊其家；欲齊其家者，必修其身；身修而後家齊，家齊而後國治，國治而後平天下”。“欲廉潔，先修身”。修身為先，而後方可進行一些管理的事務。因此，作為一名員工，要想做到廉潔從業，首先得提高自身的思想素質。在市場經濟秩序有待進一步規範和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重衝擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個員工都要加強自身修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵禦市場經濟的各種利益誘惑。要不為私心所擾，不為物慾所惑，努力實現自身高尚的人生價值。
三、廉潔從業有利於個人的健康生存
古語云：“吏不畏我嚴畏我廉，人不服我能服我公”，自古廉潔自律、清正自守、一身正氣、兩袖清風的人總是受人尊重和愛戴，任何時候都能坦蕩磊落，行止光明。若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪佔非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心裡不踏實，精神不放鬆，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，為了我們個人的健康生存，就應該廉潔從業。雖然每個人對職業發展的規劃不同，對幸福的定義也有不同，但無論如何，擁有良好的心態、健康的身體、幸福的家庭和美好的未來，一定是每個人共同的追求和展望。只有真正做到廉潔從業，這些想法才有可能成為現實，才能真正擁有長久的幸福與歡樂。
四、廉潔從業有利於守住自己的情操和品質
廉潔不僅是一種品德，更是一種志向。現在有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什麼，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放鬆了自我約束，忘記了自己的職責，從而慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水。在面對管理和服務物件時，我們應該時時保持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。不能以任何方式接受或索取對方提供的現金、有價證劵、貴重、支付憑證、高消費娛樂活動以及其它不正當利益。做到見誘惑心不動，見財物心不癢。要用健康的體魄、良好的心態去做好我們的工作，拿我們該拿的勞動所得。事實上許多人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最後成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。
五、廉潔從業是企業發展的需要。
“千里之提，潰於蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。企業的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營。如果理思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，最終會害了企業也害了自己。因此我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，從自身做起，從點滴做起，築牢心中那道“廉潔防火牆”，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響企業戰略發展。
我相信，只要企業上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的口號，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，我們企業的明天一定會更加燦爛輝煌！