學習先進心得體會(精選16篇)

學習先進心得體會(精選16篇)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,可以尋思將其寫進心得體會中,這麼做能夠提升我們的書面表達能力。那麼好的心得體會是什麼樣的呢?以下是小編為大家整理的學習先進心得體會,歡迎大家分享。

  學習先進心得體會 篇1

  學習了蘭輝、高德榮、付立志同志的先進事蹟後,感觸很深。先進人物能夠在平凡的本職崗位上取得突出成績,得到領導和同事的一致肯定,這與他們勤於學習,善於思考,踏實工作,努力進取的精神是分不開的。透過學習他們的先進事蹟,我覺得在以後的工作中應該做到:

  一、要養成努力學習,刻苦鑽研的好習慣

  先進人物最突出的一個特點和長處就是刻苦學習,善於思考,他們在做好本職工作的同時,能夠主動自我加壓,手不釋卷,利用一切業餘時間學習,鑽研教育教學業務知識,使自身工作能力和業務素質很快得到提高。我們要學習他們努力學習刻苦鑽研,是與自己工作的實際需要分不開的。因為如果不注意讀書學習,不注意知識的積累,不注意研究新問題,思想就會封閉,思路就會狹隘,在工作中也就拿不出新辦法,出不了好主意,工作流於一般化,難以適應新形勢和任務的需要。這就需要我們不斷增強學習的責任感、使命感和緊迫感,像他們那樣,利用一切空閒時間抓緊學習。具體來說就是要在工作中不斷加強業務知識的學習,學會用新的理念、新的工作方式和手段、努力推進工作的創新和發展,並且要不斷完善學習方法。要擠時間去學,持之以恆的學,結合現實去學,把學到的知識用於指導教育教學工作,反過來在實際工作中去檢驗所學的知識。

  二、要養成勤奮敬業,踏實肯幹的好作風

  先進人物在自己的工作崗位上勤勤懇懇,兢兢業業,以忘我的境界去幹好每一項工作。為了保質保量完成教育教學任務,他們顧不得照顧家裡的親人,一心撲在工作上,從不計較個人得失,只要工作需要,再苦再累也在所不辭。正是靠著這種勤奮的敬業精神,他們在平凡的崗位上幹出了不平凡的業績,培養出了一大批優秀的學生,以自己的一言一行為我們樹立起了學習的榜樣。透過學習先進,我覺得我們就要像他們一樣用滿腔熱情,恪盡職守,勤奮踏實工作,以持之以恆和堅韌不拔的意志去完成各項工作任務。

  三、要養成腳踏實地,樂於奉獻的好品質

  先進人物腳踏實地,埋頭苦幹的工作作風可貴之處在於他們透過艱辛勞動,在本職崗位上取得一個又一個成績的時候,能夠耐得住寂寞,經得住考驗,一如既往的踏實工作。這說明他們踏踏實實的工作,不是做表面文章給領導看的,更不是為了個人私利,而是能站在更高的角度上,懷著強烈的事業心和責任感去完成每一項工作任務。我們要想成就一番事業,就必須得養成一種腳踏實地、埋頭苦幹的精神和腳踏實地的作風。缺乏埋頭苦幹的精神,就什麼事情也幹不成。要修煉他們那樣不張揚,默默奉獻的個人品質。一是要務實,就是要知實情、說實話、想實招、求實效。想問題,辦事情,要以是否符合客觀實際為標準。二是要勤勉,就是要發揚“老黃牛”的精神,把全部精力都用在工作上,做到夙興夜寢,殫精竭慮。三是要吃苦,就是要經受住苦與累的考驗,勇挑重擔,敢於到艱苦崗位和困難多的地方去工作,以累為榮,以苦為樂,永葆艱苦奮鬥的作風。

  對照先進的典型、榜樣,我想:不管幹什麼工作,都應該保持一種激情,永遠做到對自己的工作激情澎湃地幹些事情。先進事蹟深深地撼動著我們每一個人的心靈,他們的人格魅力激勵著我們不斷前進,而他們所產生的精神力量,也必將轉化成我們實實在在的行動。我要以先進人物為榜樣,認真對照檢查不足,切實改進提高工作,以更飽滿的精神狀態,以更務實的工作作風,紮紮實實、兢兢業業做好自己的本職工作,使自己的工作不斷進步。

  學習先進心得體會 篇2

  聽了彭雲同志先進事蹟進行了進一步的深入學習,透過學習我更加深刻地認識到了自己的不足,更加感受到了彭雲同志的不平凡。

  彭雲同志的勇於奉獻看自己。彭雲同志一心想群眾,一心為群眾,22年不僅盡到了一個村支部書記應盡的責任,而且成了“活雷鋒”,他用家裡的四輪車常年為群眾拉水拉炭拉糧食,用壞三輛四輪車,每年補貼的人工費和油錢達兩萬。他卻沒有用四輪車出去掙錢養家。我們和彭雲相比差的很遠。

  彭雲同志的敢於擔當看自己。彭雲同志在那個無水無煤、靠天吃飯,生存條件非常惡劣的小山村當支書當得太非常艱難。他是農技校畢業,本來可以靠自己的技術去謀生,但他覺的組織和鄉親們既然信任他,他就該無怨無悔的擔當起這份責任。所以他找人勘測打井,井裡沒水的時候常年為鄉親們拉水,多次累得病倒都無怨無悔,一干就是20多年。比起彭雲的這份敢於擔當和責任心,我們差的很遠。

  彭雲同志的公正無私看自己。縣裡給口子梁村發放的各種補貼,彭雲同志從來都是公平公正的分發給鄉親們,有時還把自己的那一份給了最困難的鄉親。鄉里給了一個低保指標,他的堂弟家裡也很貧困,和他請求想要這個指標,但彭雲說:咱們村裡的張仕勇有一身的病,家裡負擔又那麼重,你忍心嗎?這一句你忍心嗎?道出了彭雲同志的公正無私和善良厚道。我們和彭雲相比差的很遠。

  透過學習彭雲同志的先進事蹟,我們看到了自己的差距,更加感到學習彭雲精神的及時和必要。在今後的工作中我們要以彭云為榜樣,堅定信念,對黨忠誠,踏踏實實做人做事,在平凡的崗位上努力工作,真正發揮一個黨員幹部的先鋒模範作用。

  學習先進心得體會 篇3

  上午,我和全體老師一起去村參觀了先進事蹟陳列室。走進陳列室,我就被一段段文字、一張張照片、一件件實物所吸引。陳列室從對黨忠誠、淡泊名利、一心為民、忘我工作等十幾個方面,詳細地介紹了書記的先進事蹟。

  印象最深的是書記的日記本,他的日記本有好多本,上面密密麻麻記載著每天發生的事。從曹書記日記本的字裡行間,我看到了曹書記始終把群眾的利益放在心上,為了黨的事業鞠躬盡瘁,死而後已;從曹書記日記本的字裡行間,我看到了曹書記每天非常的忙碌,非常的辛苦,他為了邢柏村的繁榮和富強,曹書記嘔心瀝血,日夜操勞。即使身患絕症仍拼命工作,直到生命最後一刻;從曹書記日記本的字裡行間,從平凡中我讀懂了曹書記的偉大,從點滴中,我感受到曹書記的高尚。

  透過學習曹書記的先進事蹟,我深受教育和鼓舞。我明白了人應該怎樣活著,應該像曹書記一樣有志向、有抱負、有情義、有尊嚴的活著,應該懷揣夢想、腳踏實地、淡泊名利、勤儉樸素、樂於奉獻、奮勇爭先的活著。

  曹書記就像一面旗幟,在空中迎風飄蕩,激勵著我們奮勇向前。學習曹書記,就是學習他高尚的道德情操,學習他紮實的工作作風,學習他敬業的工作精神,學習他親民的工作態度,學習他廉潔的工作要求。我作為一名教師,應該像曹書記那樣,忠誠黨的教育事業,嚴守教師職業規範,守得住清貧、耐得住寂寞,堂堂正正做人,認認真真辦事,堅決做到不該拿的不拿、不該吃的不吃、不該去的地方不去,嚴於律己,寬以待人,努力學習,努力成為師德高尚、理念先進、學識豐富的老師,爭做學生愛戴、家長喜歡、社會滿意的老師。

  學習先進心得體會 篇4

  學習了徐剛同志的先進事蹟後,感觸很深。先進人物能夠在平凡的本職崗位上取得突出成績,得到領導和同事的一致肯定,這與他們勤於學習,善於思考,踏實工作,努力進取的精神是分不開的。透過學習他們的先進事蹟,我覺得在以後的工作中應該做到:

  一、要養成努力學習,刻苦鑽研的好習慣

  徐剛最突出的一個特點和長處就是刻苦學習,善於思考,他在做好本職工作的同時,能夠主動自我加壓,手不釋卷,利用一切工餘時間學習,鑽研技術和業務知識,使自身工作能力和業務素質很快得到提高。我們要學習他努力學習刻苦鑽研,是與自己工作的實際需要分不開的。因為如果不注意讀書學習,不注意知識的積累,不注意研究新問題,思想就會封閉,思路就會狹隘,在工作中也就拿不出新辦法,出不了好主意,工作流於一般化,難以適應新形勢和任務的需要。這就需要我們不斷增強學習的責任感、使命感和緊迫感,像他們那樣,利用一切空閒時間抓緊學習。具體來說就是要在工作中不斷加強業務知識的學習,學會用新的理念、新的工作方式和手段、新的技術努力推進工作的創新和發展,並且要不斷完善學習方法。要擠時間去學,持之以恆的學,結合現實去學,把學到的知識用於指導工作,反過來在實際工作中去檢驗所學的知識。

  二、要養成腳踏實地,樂於奉獻的好品質

  徐剛腳踏實地,埋頭苦幹的工作作風可貴之處在於他們透過艱辛勞動,在本職崗位上取得一個又一個成績的時候,能夠耐得住寂寞,經得住考驗,一如既往的踏實工作。這說明他們為國家踏實工作,不是做表面文章給領導看的,更不是為了個人私利,而是能站在更高的利益上,懷著強烈的事業心和責任感去完成每一項工作任務。我們要想成就一番事業,就必須得養成一種腳踏實地、埋頭苦幹的精神和腳踏實地的作風。缺乏埋頭苦幹的精神,就什麼事情也幹不成。要修煉他們那樣不張揚,默默奉獻的個人品質。一是要務實,就是要知實情、說實話、想實招、求實效。想問題,辦事情,要以是否符合客觀實際為標準。二是要勤勉,就是要發揚“老黃牛”的精神,把全部精力都用在工作上,做到夙興夜寢,殫精竭慮。三是要吃苦,就是要經受住苦與累的考驗,勇挑重擔,敢於到艱苦崗位和困難多的地方去工作,以累為榮,以苦為樂,永葆艱苦奮鬥的作風。

  對照先進的典型、榜樣,我想:不管幹什麼工作,都應該保持一種激情,永遠做到對黨的事業、對自己的工作激情澎湃地幹些事情。徐剛的先進事蹟深深地撼動著我們每一個人的心靈,他的人格魅力激勵著我們不斷前進,而他所產生的精神力量,也必將轉化成我們實實在在的行動。我要以徐剛為榜樣,認真對照檢查不足,切實改進提高工作,以更飽滿的精神狀態,以更務實的工作作風,紮紮實實、兢兢業業做好自己的本職工作,使自己的工作不斷進步。

  學習先進心得體會 篇5

  真誠奉獻、愛崗敬業、用心服務,這正是廊坊農信員工先進事蹟的真實寫照。近期,透過對農村信用社優秀主任、優秀客戶經理、優秀櫃員等事蹟的學習,使我深受教育,被先進典型的爭先創優、愛崗敬業、無私奉獻的事蹟所感動。我們要學習他們對信用社事業、對法律的忠誠;學習他們忠於職守、廉潔奉公的精神;學習他們踏實奮進,嚴謹務實的工作態度;學習他們努力學習,精通業務的工作水平;學習他們不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,對信用社事業執著不變的追求。對照他們檢查自己,在思想、工作作風、業務水平、敬業精神等方面還存在諸多不足和缺點,這些都要透過學習先進事蹟,在今後的工作中不斷改進自己,完善自己,使自己能夠成為一名合格的信用社員工。

  趙光勢、邢哲香、劉超、燕寧等,信用社平凡而又響亮的名字,令我為之震撼。他們來自不同的地方,不同的崗位,但都在平凡的崗位上做出了不平凡的業績,他們辛勤的汗水收穫了殷碩的果實,他們無愧“優秀主任、優秀客戶經理、等”稱號。學習了他們的事蹟,使我對信用社大家庭有了一個更加全面而又系統的認識。

  一、愛崗敬業、誠實守信是信用社職業道德的基本要求

  信用社的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有誠實守信,愛崗敬業,才能積極的面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷的完善自我,才能在工作中有所收穫。我們的職業不僅僅在服務、在奉獻,而且同樣是在汲取,在更新,在昇華。我們最大的樂趣就是服務了別人,卻充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的銀行職員不辭辛勞的為服務事業而獻身。要成為合格的行員,就必須學樹立終生學習的理念,不斷更新充實自己的業務知識和操作技能,努力提升自己的職業操守。

  二、更新觀念、努力創新,才能帶來新的發展

  從思想上真正瞭解服務的含義,服務應從被動的服務向主動熱情地服務轉變,真正站在客戶的角度上考慮問題,做到讓客戶滿意,實現雙贏。對於上級的各項檢查,要從以“應付檢查”為出發點轉變為“合規操作,減少操作風險”為出發點。

  三、終身學習、不斷進取,信用社職業道德的昇華

  在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處於學習狀態,人的知識結構和快就會落後於實踐的要求。所以,時代要求我們必須轉變學習觀念,確立“邊學邊幹、邊幹邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐。

  透過學習先進事蹟,使我受到了深刻的教育,靈魂得到淨化,思想得到昇華。青年一代的我們,要學習先進事蹟,樹立遠大理想,發揚特別能吃苦、特別能團結、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻的精神,努力做到勤儉節約、艱苦奮鬥,不斷順應時代發展的潮流。在學習先進事蹟後,對照幾名同志的先進事蹟,認真查詢思想上的差距,加強自我教育,促進自我提高,進一步提高思想認識水平,進一步強化自己工作責任心,,做好本職工作,爭取做出成效。學習他們高度的政治覺悟,強烈的事業心,崇高的思想境界,優秀的品質,勇敢的進取精神,嚴謹的工作作風,高尚的情操,乾乾淨淨做人,實實在在做事。以他們為榜樣,提高自己的綜合素質,不斷加強世界觀改造,認真做好本職工作,從一個亮點、一個視窗、一聲問候中來致力於信用社的服務宗旨、價值觀念和文化道德的弘揚,我們的信合事業將乘千里風破萬里浪,成為一艘能夠抵抗風浪勇往直前的航船。

  學習先進心得體會 篇6

  透過學先進找差距,確實使我開闊了眼界,增長了見識,學習了先進經驗,進一步增強了做好本職工作的責任感、使命感和緊迫感,收穫很大,體會很深。

  我們"解放思想"應該是有重點、有目標的,而不是無的.放矢。因此,我們"促發展"必須圍繞自身分管的工作,以"促進城市公共基礎設施建設、提升人居環境"這個核心,去想、去做,只有這樣我們"學先進、找差距、促發展"才能更有效用,才能更結合宿州發展的實際,才能更有助於實現更大的目標。

  在"學先進、找差距、促發展"的時候,應該樹立正確的權力觀,打破這些舊思想、舊觀念,不再熱衷於搞花架子,樹"政績工程"、"形象工程",真正做到"為人民服務"。也只有這樣,我們才能廣闊言路、集思廣益,才能真正做到"從群眾中來,到群眾中去",才能將"學先進、找差距、促發展"落到實處。

  透過學習,使我在感性上有了新認識,在理性上有了新提高。"他山之石、可以攻玉"。透過學習先進,查詢差距,愈發加重我做好本職工作、為建設社會主義新農村的政治責任感、歷史使命感和時代緊迫感,結合學習先進,在解放思想中統一思想,在破解難題中統一思想,進一步調動幹事創業的積極性。

  做好上級決策決議的貫徹落實到實處,努力學習其他城市的城市管理經驗。樹立"不把工作做好就誓不罷休"的精神,在各項工作中繼續加快進度,加快速度。認真思考,在工程專案、招商引資、安全生產等方面,做細做全,不斷總結,發現不足,提高業務工作水平。身邊的典型可能不是那麼高大、那麼完美,但可能更切合自身實際,可以用身邊的典型指導自己,提高自己的業務水平。

  在以後的工作中我定當自我加壓,主動提升工作標準、拉昇工作標杆,把激發出來的活力、產生的動力轉化為推動工作的執行力、落實力。要講學習,提高本領,積極履職講責任;最佳化作風,務實肯幹;講創新,提升工作,務求實效;講團結,凝心聚力,共謀發展;講規矩,完善制度,樹好形象,力求在思想觀念上有新提高,在工作作風上有新轉變,在發展環境上有新提升,在履行職能上有新成效,在促發展上有新作為。

  學習先進心得體會 篇7

  蘭中 丁亞平 本學期在全面貫徹落實教育局檔案精神,深化“向王仁老師學習”主題教育活動中,我們集體學習了優秀教師王仁的感人事蹟,透過認真學習和深刻領會,王仁老師的精神值得我們終身學習。聽著他的事蹟,有數次眼眶溼潤,被這位優秀教師的語言和行為所感動。他的光輝形象時刻浮現在眼前,同樣是人民教師,他卻在這平凡的崗位上做出了那麼不平凡的事蹟,是我們學習的楷模。感覺自己與王仁老師相比還差甚遠。下面從三個方面談學習王仁老師的心得體會:

  一. 立足本職,對學生獻出一片愛心。

  王仁老師崇高的人生追求、高尚的師德情操、無私的奉獻精神,感人至深,催人奮進。透過學習,我深刻體會到,作為一名教師,對於學生就是一個“愛”字。以無限的真情去關愛,用愛去感化每一個學生的心靈。當學生輟學時,是王老師不辭辛苦一次又一次家訪,直到學生上學為止;當學生在學習上遇到困難,他不厭其煩的耐心指導;當學生做錯了事的時候,指導分析讓學生知道做錯事的原因;用溫馨的語言教育學生,用母親般的愛感化學生,使學生感受到教師的愛猶如父母,甚至勝於父母。感受到能在快樂中學習,在快樂中成長。

  二. 對工作必須有強烈的事業心、責任感。

  王仁老師的崇高精神是我們終身學習的榜樣。作為一名教師,應當學習優秀教師以學生為動力,以育人為首的精神。教師必須具有足夠的耐心和責任心,不僅要規範學生的行為,更要了解學生的思想動態,對每一個學生都要進行有針對性地教育。時時處處觀察學生,瞭解學生,對出現的問題及時指導解決。從自己身邊的小事做起,要求別人自己必須努力做到。牢固樹立了教師的光輝形象,透過學習我有著很深的感觸,發覺到與這些優秀教師比起來,差距實在是太大了。有時覺得工作壓力很大很累,現在我卻發現,我們的工作是充實的,意義是深遠的,職業是幸福的,做到愛校如家,愛生如子,任勞任怨,不計較個人得失,時時以“愛心、耐心、細心”,去關心每一位學生,熱愛每一個學生是我們的責任,教育這些孩子是我們的神聖事業。對我們這些學生既要愛又要嚴。既要學知識又要學做人,全面關心學生的進步,時刻把學生放在第一位,是作為一名老師必需承擔的責任和義務。

  三.教師必須做到尊重、理解、信任、鼓勵學生。

  透過學習王仁教師的事蹟,我進一步體會到,在教育教學中,尊重這些學生,是我們從事教育工作的老師必備的道德要求,尊重學生的人格,友好的對待他們,理解和信任他們,調動他們的積極性,多和他們交流,多鼓勵和表揚他們,要尊重他們,寬容他們的過失,當學生有不足時,多給予激勵和讚美,對學生精心呵護,尊重學生人格,善待、寬容、理解每一個學生。讓們感覺到在學校裡比在家裡的還要幸福的多,感受到學校生活的開心和幸福。

  如今,王老師雖然走了,但是他那高尚的師德,以及對教育教學執著的奉獻精神,在我們這些教師的心中永遠閃爍著金色的光芒, 他是一座豐碑,更是一座航標,他將永遠激勵著我們奮力前行,譜寫自己美麗的教育人生。

  學習先進心得體會 篇8

  ××年是一個極不平凡的一年,全球性的金融危機讓我國的出口市場受到嚴重影響,主要涉及到鋼鐵、汽車、造船、石化、輕工、紡織、有色金屬、裝備製造和電子資訊、房地產等十大產業。我們公司屬造紙業,也未能倖免嚴重的金融危機的衝擊,公司在面臨這樣的市場低迷的狀況下,為了公司的生存,公司領導號召各級領導和員工一定要同心協力、共渡難關。

  在公司領導的正確指導下,各部門、車間都實行了降低成本、減少消耗、提高品質等一系列舉措,都取得了很好的效果。尤其是安全科、鹼回收車間、7#紙機更是取得了令人矚目的成績。在××年度中被評為了先進。

  ××年春節剛過,公司工會、企管辦、人力資源部就組織和開展“學先進、趕先進”的活動,花大力氣以廣播、廣告專欄和會議的形式向各部門和員工宣傳他們在過去的一年中所做出的成績。號召各部門、車間、員工學習他們的先進的管理經驗和先進事蹟,學習他們的愛崗敬業的精神。

  我是一名安全員,我感到很光榮。我很感謝大家對安全工作的理解和支援,也感到很欣慰,我們的付出沒有白費。自從四川銀鴿成立以來,安全工作一直都是公司發展的重中之重,在普遍員工安全意識薄弱的條件下,面臨的挑戰和壓力是無法想象的,經過一年多的漫長歲月對安全工作的全面推動所取得的成績,這和我們的各級領導對安全工作的重視和安全科科長王凱鋒他背井離鄉來到我們這裡用自己的豐富經驗和心血結合公司的實際情況編制了一套完善而可行的安全管理制度是分不開的。今年的安全工作更加艱鉅,所以我們還要不斷的學習和努力!

  一、多與員工溝通、交流;這是鹼回收車間領導的一種成功的管理藝術。只有瞭解員工的心理想法,激勵他們發表看法、想法,才能解決他們的思想問題;才能激發員工的工作激情去積極工作;才能體現出他們的價值。我們幹安全工作也要向鹼回收車間領導學習要與員工多溝通、交流,瞭解他們對於安全工作有何想法,積極聽取他們的意見和建議,針對存在的問題去想解決的辦法,從而保障員工在生產中幹工作更安全。

  二、多獎少罰的激勵;在鹼回收車間,多獎少罰確實是一個很好的激勵員工的辦法,正激勵比反激勵更能使員工接受。這也是我們值得學習的一種管理藝術。但安全更適合反激勵,尤其是在普遍員工安全意識不強的情況下,安全工作必須強硬,只要你違章就要受到懲罰,違章就好比一塊燒紅的烙鐵,你一旦靠近就有被烙傷的可能。只有遠離違章才能更安全,所以在生產中嚴查違章,也是對員工的一種激勵。

  三、勤巡查、勤檢查、發現問題及時處理;這也是鹼回收車間在××年中一直堅持的一項工作,而且開展的很好。不但裝置要這樣,安全更要這樣。雖然誰也不能預先知道事故的發生,但只要我們勤巡查、勤檢查,發現違章違規及時制止和處理、發現安全隱患及時整改,也能有效地抑制事故發生的機率。所以養成勤檢查的習慣不只是用於生產,更要用於安全。

  四、以身作則;是我們最值得學習的一個亮點。首先,李高洪主任和曹洪全主任在××年中就為我們做出了表率。為了共同創造一個良好的工作環境,他們身為車間行政一把手,卻放下了領導的架子,身先士卒,帶領員工一起打掃清潔衛生、清理死角。鹼回收車間化驗室旁的一塊空地,原來是一片廢墟,亂七八糟堆了些廢鋼材,為了創造一個舒適的環境,李高洪主任帶領員工一塊一塊地將鋼板搬走,現在也被整理得乾淨平坦,還準備種植物搞綠化呢!我們幹安全工作也是一樣,首先自己不違章,嚴格要求自己,以身作則。

  五、言傳身教、以德服人;曹洪全主任在生產中,對員工言傳身教,以德服人,他把自己的思想、想法和經驗毫不保留地教給了員工。讓員工更快更好地掌握工作技能,提高員工素質,為公司培養人才,創造效益,他的這種敬業精神讓我敬佩。他讓我想起了我的母校、我的老師……。我們搞安全工作也應向曹洪全主任那樣,把自己學到的知識教給員工,讓每位員工掌握更多的安全知識、提高他們的安全防範意識。為促進四川銀鴿安全和諧地發展,我們一定要撐起安全這片藍天。

  透過這次“學先進、趕先進”活動的開展,它的意義讓我們永駐心中,相信在新的一年裡會湧現出更多的先進事蹟!

  學習先進心得體會 篇9

  我校開展“學先進、找差距”主題教育活動以來,全校上下學習討論的熱情高漲。作為市一中的一名普通教師,我深深地被這股學習討論的熱情所感染,並積極參與到這場主題教育活動中,在這次教育活動中,我觀看了“學先進、找差距”專題片,集中學習了焦裕祿精神,進一步瞭解了焦裕祿同志的生平和先進事蹟,我深深地認識到開展這次教育活動的重要意義。認識到解放思想是教育發展的動力源泉,認識到解放思想是統一思想,凝聚教育合力的必然要求。

  活動中我認真學習檔案內容,深刻領會搞好理論學習,強化自我教育。學習焦裕祿精神,加強理論武裝,改造主觀世界,努力把黨的理論創新成果轉化成促進科學發展的自覺行動和實際能力的含義,不斷反思工作中的差距。我們應為發展穩定做貢獻。”與“學先進、找差距”結合起來,這次“學先進、找差距”的學習熱潮,透過學習,確實使我開闊了眼界,增長了見識,學習了先進經驗,進一步增強了做好本職工作的責任感、使命感和緊迫感,收穫很大,體會很深。

  在學習焦裕祿事蹟材料後,我結合自身實際和本職崗位談以下幾點體會。

  從學習弘揚焦裕祿精神看,公僕精神是本質,奮鬥精神是精髓,求實精神是靈魂,大無畏精神是重要內容,奉獻精神是鮮明特徵。作為黨員要做到:

  一是要堅定發展方向,堅持以科學發展觀為統領,把幹事創業熱情與科學求實精神結合起來,把開拓進取與尊重規律結合起來,把抓好當前工作與著眼長遠發展結合起來。

  二是學習焦裕祿同志克己奉公、視黨和人民的事業高於一切的高尚情操。

  三是學習他不畏艱險、克服困難,踏實認真幹好本職工作的勁頭。

  在學習了焦裕祿同志的先進事蹟後,我更堅定了自己全心全意為人民服務的信念。在以後的工作中,我將恪盡職守、踏踏實實的在自己的崗位上做好工作,勤勤懇懇、任勞任怨,主動學習充實自己,努力加班加點完成好上級領導賦予的任務。對於工作中遇到的難題要能吃苦、肯鑽研、克服困難攻克難題。在不斷加強學習,提高自身素質的同時,要積極主動幫助身邊同事,為他們也出一份力。

  透過觀看學習“學先進、找差距”專題片,使我在感性上有了新認識,在理性上有了新提高。“他山之石、可以攻玉”。透過學習先進,查詢差距,愈發加重我做好本職工作、為搞好學校教學的政治責任感、歷史使命感和時代緊迫感,結合學習先進,在解放思想中統一思想,在破解難題中統一思想,進一步調動教師的積極性。今後主要做好以下幾點工作:

  一、學習上還存在差距,需要進一步加強。工作離不開學習,一旦對學習不夠重視,工作就會不紮實,因此必須端正學習態度,努力培養刻苦鑽研的精神,在思想上擺正理論學習的位置,對待學習內容要做到廣泛瞭解,深入思考,把“鑽”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用於學習精髓。另外一定要保持一種學習的危機感、緊迫感,把學習知識、提高素質作為生存和發展的緊迫任務,把學習當作一種工作和追求,牢固樹立終身學習的觀念,要透過學習,不斷提高理論水平,提高知識層次,增強做好本職工作的能力,只有這樣,才能切實推動本職工作,促進趕超。

  二、作風上還存在差距,需要進一步加強。做好本職工作,開拓工作新局面,必須發揚艱苦奮鬥、埋頭苦幹、自覺奉獻的優良作風。面對當前依然嚴峻的督查形勢和亟需解決的存在問題,作為一個督查基層人員必須真抓實幹,以飽滿的熱情投入到工作中去,把責任意識和爭先意識落實體現在崗位上,嚴格按照時間節點安排督查工作,切實保證切實工作的務實性,有效性。

  三、思想上還存在差距,需要進一步加強。最佳化的思想觀念,發揮個人的主觀能動性,提高行動的科學高效性,學會創新理念,發散思維,學會用全面的、發展的、聯絡的觀點看人看事,提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力。要不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造,塑造督查工作者特有的人格魅力,以人格的力量影響和推動工作的落實實現趕超。

  總而言之,透過本次集中學習活動,面對眾多先進目標,要做到認真學習先進,深刻認識自身差距,努力提高自身綜合素質,做好本職工作,同時為促進趕超實現趕超而努力奮鬥。透過“學先進、找差距”主題教育活動和學習焦裕祿精神,深入學習踐行忠誠、愛民、科學、創造、實幹、奉獻的焦裕祿精神。我們是教育工作者,肩負著祖國的重任,我們更應該學習焦裕祿精神,並大力弘揚焦裕祿精神,忠誠人民教育事業,關心愛護學生,樹立科學的態度,提高科學發展水平。敬業、實幹、無私奉獻,為開創科學發的新局面培養更多更好的優秀人才。

  學習先進心得體會 篇10

  透過學先進找差距及相關的討論,我既被先進地區幹實事、求實效的務實作風所感染,又深切地感受到我們在思想觀念、體制機制、工作力度上的差距,但更多的是自省和反思。不禁聯想自己的過往,不斷尋找與同事們之間的差距,明確學習奮鬥成長的目標,堅定解放思想、開拓思路的理念,一切從我做起,以高標準提高推動工作。

  學先進、找差距,思想重視在先;湊合是工作標準低的典型表現,我們應該為生活和工作都制定一個目標,並且有為之努力奮鬥不懈的恆心和決心。高標準衡量自己的工作實績,改進工作方法,提高工作效率,要堅持做到二個必須:一是必須樹立強烈的責任感,在主動加壓上下功夫。幹到不僅是工作標準、態度問題,更是一種責任、一種品質、一種追求;二是必須強化履職能力,在攻堅克難上下功夫,凡事要高處看,硬裡幹,精益求精、臻於完善,事不避難、積極主動、敢於擔當。

  找差距、趕先進、時刻對比在先;要有永不自滿的意識。不要在工作中有自滿的心態,只有謙遜的心理才能激勵你不斷向前。要堅持做到:一要更新發展理念。樹立前有標兵,後有追兵的憂患意識,強化不進是退,慢進也是退的趕超意識。二要加快發展速度,要雷厲風行,真抓實幹。三要提高發展質量。強化胸懷全域性、思考全域性、服務全域性的戰略思維,真正實現發展上的更好更快。

  學先進、樹標杆、真抓實幹在先;奮力趕超,趕超自我,一是發揚創一流,爭先進的精神,二是養成一種能吃苦、耐磨鍊的作風。勇於吃苦,不計辛苦,不講清苦、不怕艱苦。三是叫響一個“高標準、嚴要求”的口號,要想幹一流的工作,必須人人爭一流、事事爭一流,時時爭一流、永遠爭一流。

  學習先進是途徑,創新思想是基礎,改變作風是手段,提升趕超是核心。只要我們堅定信心,頑強拼搏,真抓實幹,有不達目的不罷休的幹勁和韌勁,就一定能夠圓滿完成預定的各項工作目標!

  學習先進心得體會 篇11

  下面我就近期的學習心得向大家彙報一下。我委開展“學習先進找差距、解放思想促發展”主題教育活動以來,全委上下學習討論的熱情高漲。作為委內的一名普通黨員,我深深地被這股學習討論的熱情所感染,並積極參與到這場主題教育活動中。聽了全委的動員報告,我深深地認識到開展這次教育活動的重要意義。認識到開展這場教育活動事關東營經濟的長遠發展,事關全市人民的根本利益;認識到解放思想是經濟社會發展的動力源泉,認識到解放思想是統一思想,凝聚創業合力的必然要求,認識到解放思想是加強投資軟環境建設,推動招商引資工作上水平的迫切需要。和大家一樣,我將以飽滿的熱情投身到這場教育活動中,接受時代的洗禮。經過集中學習,科室討論和個人自學,我對外地經驗是什麼,我們的差距在哪裡,加快發展怎麼辦等重點問題有了深刻的認識。我們要學習的先進經驗是什麼?

  我們要學習先進地區敢闖、敢試、敢冒風險,永不知足,永不停步的思想意識;我們要學習先進地區想方設法營造加快發展的良好氛圍,點子多,辦法活的思維方式;我們要學習先進地區以促進本地的發展為標準,善於研究和解決具體問題的工作作風。那我們的差距在哪裡呢?崑山市是蘇州市的一個縣級市,人口不足我市的一半,20xx年實現國內生產總值314億元,是我市地方國內生產總值的1.3倍;實現財政收入41億元,是我市的2.2倍;完成進出口總額85億美元,是我市的16倍多。我們與先進地區的差距不僅僅是表現在幾個數字上,最重要的還是表現在思想觀念的落後上。解放思想的關鍵是解放自己。要解決思想上自滿自足,不思進取的問題;要解決思想上鬆懈厭倦、消極應付的問題;要解決思想上畏難發愁、缺乏信心的問題;要解決思想上縮手縮腳、觀望等待的問題;要解決思想上貪圖安逸、得過且過的問題。在思想觀念上要有新的提高,在工作作風上要有新的轉變,始終保持與時俱進、開拓創新、奮發有為的精神狀態。

  那要加快東營經濟的發展,我們該做些什麼呢?我們的基礎條件、環境與先進地區不同,他們的做法我們也不能照搬照抄,只能結合我市的具體實際,發揮比較優勢,創造性的吸收和借鑑。近年來,我委在加快全市經濟發展方面做了大量工作,取得了不少成功經驗。20xx年我市工業經濟實現了快速增長,主要經濟指標增幅均列全省前茅,湧現出華泰、萬達等銷售收入過10億元的大企業集團。這是全委精心組織工業生產,認真抓好招商引資、技術改造、科技創新、企業管理等方面工作的結果。成績是有目共暏的。但與先進地區相比,我們的差距也比較明顯。我市經濟總量偏小,經濟結構還不盡合理,企業技術裝備水平比較低,人們的思想觀念還不夠解放,辦事效率不高。目前“非典”的災害正向經濟領域蔓延,已對餐飲、商業、交通和對外經濟造成了不利影響。發展是解決一切問題的關鍵,要真正解放思想,加快發展。

  做到只要有利於推動東營發展的,就大膽闖、大膽試、大膽幹。堅決衝破一切妨礙發展的思想觀念,堅決改變一切束縛發展的陳規做法,堅決革除一切影響發展的體制弊端。決不能把解放思想停留在口號上,不能在接觸到具體問題時,就這個也不可能,那個也不能辦。要對照存在的問題和差距,研究解決問題的政策和措施。結合我委的工作,在加快經濟發展方面,我個人認為,要把先進地區的經驗同我市現有的成功經驗結合起來,並不斷加以創新和發展。針對我市經濟總量偏小的問題。要強化招商引資工作,膨脹經濟總量,突出抓好專業招商、油地校聯合招商、園區招商、環境招商和以商招商等工作。針對我市經濟結構不盡合理的問題。要加大經濟結構調整力度,透過科技創新,大力發展高新技術產業,調整最佳化傳統產業,不斷淘汰落後生產能力。針對企業技術裝備水平低的問題,要加大技改投入,透過技術進步,改造傳統產業,加快我市加工製造業基地建設,增強經濟發展後勁。針對企業規模偏小的問題,要強化企業管理,推進企業資訊化,提升企業素質,鼓勵強強聯合,做大做強企業。以上是這段時間我在學習中的一些淺見體會,有不妥的地方,請各位領導和同事們批評指正。謝謝大家!

  學習先進心得體會 篇12

  2月7日和9日,我有機會跟隨公司領導去來安、肥西供電公司學習考察其“創一流”工作,兩次行程感悟良多。

  在兩地,我們都分別受到了公司領導友好熱情的接待,並得以全面接觸到他們的“創一流”材料,詳細瞭解到MIS系統的主要流程和應用經驗。透過廣泛的交流,我個人有幾點較深的感受:

  首先就是他們非常注重“創一流”的宣傳力度。對內表現在對員工們進行“創一流”意義的深入宣傳,充分發掘員工們投身“創一流”工作的積極性;對外則表現在“創一流”氛圍的積極營造上,整齊劃一的佈局,隨處可見的標語宣傳牌。來安公司專門定做了“創一流”資料夾,而肥西公司則在大廳正堂用一塊巨大的宣傳牌詳細列出全年主要的工作業績以及明年工作目標,並輔以宣傳照片。

  其次是員工們的工作熱情很高。在與來安公司員工的交談中,我瞭解到,該公司透過全員下崗、全員競聘的方式,實現了定員定編,一個蘿蔔一個坑,給員工們上了發條,有效地解決了長期困擾他們的職責不清、人浮於事的難題。步入來安公司,最直觀的感受就是員工們的工作節奏緊張而不紊亂,有一種積極向上的工作熱忱。

  三是細節處透露出的人性化管理。在肥西公司排程班的牆上掛著一塊大牌子,上面是排程班團隊願景和安全理念;而每個排程員在自己的辦公桌上都擺放著一張印有自己照片的願景板,上面寫著每個員工自身的學習、工作、個人願景、座右銘和自我描述,這樣就從整齊劃一的共性中突出了個性。在班組動態管理欄上有每月一星的評選,調動了員工的工作積極性。在班組榮譽欄裡羅列著該班組獲得的各項榮譽獎章、證書,提高了員工們的集體榮譽感。在兩個公司的辦公樓裡,都建有面積不小的健身房,各類健身器材齊全;肥西公司更建有圖書室、棋牌室和球藝室,供員工在工作之餘休憩和健身,充分體現了“以人為本,勞逸結合”的管理理念。

  四是全力加強MIS系統的建設,極大地提高了工作效率。在來安公司,我們在總經辦詳細考察了其辦公MIS的流程和應用中的一些問題,並與資訊中心主任甘玉進行了詳談,在肥西公司,主要了解了其生產MIS方面的情況。透過這些深入考察,可以看出:MIS系統不是一朝一夕就可建成的,各個公司要結合自身的特點來建設,沒有統一的模板可套。據來安公司甘主任介紹,其MIS系統從著手準備到初步完善用了半年,而要想成熟運轉至少還需要半年,且維護工作量相當大。我以為,我們公司的MIS系統也應量體裁衣,產品只是提供了一個平臺,運用和磨合則需要我們從上至下的共同協作。MIS系統就是資訊化的流水線,建成以後,公司從領導到員工就象流水線上的一道道工序,任何一個環節卡住了,下一個環節就只能等待,整個工作流程就無法合環。在這套系統實現高效運轉之前,我們可能要經歷較長時間的人機磨合期;但這套系統建成之後,確實可以在很大程度上解決工作效率不高、運作成本居高不下的難題。

  透過學習和交流,我們看到了在“創一流”工作中和兄弟公司存在的差距,拓寬了工作思路,提高了危機意識;同時也感到鼓舞的是,在前幾個月的“創一流”工作中,我們公司已經取得了相當可喜的成績,某些方面並不比兄弟公司遜色。“海納百川,有容乃大”。只要我們虛心學習兄弟公司的成功經驗,取人之長補己之短,銳意進取,就一定能夠把我們公司鍛造成為“一強三優”的一流供電公司!

  學習先進心得體會 篇13

  聽了先進事蹟報告,被她們那種對學生真誠、無私的愛以及對工作高度的責任感、全身心的投入精神所深深感動。她們的敬業精神值得每個人學習。

  關心、愛護自己的學生,和學生建立了深厚的感情。對待學生像慈母一般,用愛心溫暖每一個學生。無論在學習中,還是在生活中,都把學生放在首位,時刻不忘自己的責任。有調皮的孩子,不厭煩,主動和孩子交朋友,用自己的耐心、關心之情感化學生,使學生能時刻體會到老師的愛無處不在。

  懷著對事業的高度責任感,在教學中努力實踐,認真鑽研教材,不斷創造新的教學思路和方法,創造了許多切合實際,又令學生喜愛的教學方法,她們教藝精湛,堪稱師表。熱愛學生,尊重學生,關心學生,以愛執教。她們的敬業精神感人至深,催人奮進。

  從模範老師身上我感受到了許多可貴的東西,我深深地體會到,是對職業的熱愛成就了她們,是對學生不圖回報的愛成就了她們。愛是師德的最高境界,我們不光要教給學生知識,還要對學生的人格成長髮生影響,對學生的愛是教師特有的情感,學生是教師的生命,失去了學生我們教師也就變成了一眼枯泉,因為這種對學生的愛可以讓迷途的羔羊知返。我們就是要用這種特有的情感去鼓舞、感化、教育我們的學生,讓他們從一棵稚嫩的小樹,成長為參天大樹,成為一個真正對社會有用的人才。作為一名光榮的人民教師,不僅具有廣博的知識,更有高尚的道德,在平凡崗位上展現了不平凡的高尚品德與人格。從這些模範老師身上,我們應該學習她們的敬業精神與不朽的師魂。

  作為年輕教師,我們要時刻審視自己,衡量自己,評價自己,以德、行立身處世;同時積極主動地加強自身修養。社會的發展要求教師從"教書匠"的角色中掙脫出來,成為"學習型"、"研究型"的教師,不單純把教師當成一份職業,而是奮鬥終身的事業。

  學習先進心得體會 篇14

  最近,學校組織廣大黨員認真學習了我縣優秀教師的先進事蹟,對我們來說,觸動很多,啟發很大。

  我們首先要學習他們具有的高尚的師德,他們以強烈的事業心、責任感,全面貫徹黨和國家的教育方針,忠於職守,無私奉獻,開拓創新,在教育事業的改革和發展中取得了顯著成績。他們牢記“捧著一顆心來,不帶半根草去”的名訓。他們教書育人、愛生如子、為人師表、無私奉獻的高尚師德讓人感動;學習他們對教育職業的無比熱愛,對學生的無比熱愛。愛心是師德素養的重要表現。他們的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼。無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,溫暖著學生。愛是師德的最高境界,不僅要教給學生知識,還要對學生的人格成長髮生影響,對學生的愛是教師特有的情感,學生是教師的生命,失去了學生我們教師也就變成了一眼枯泉用師愛鼓舞、感化、教育學生,讓他們真正成為對社會有用的人才。

  其次,我們要學習他們對事業的執著追求。要學習他們熱愛祖國,熱愛人民、忠於人民教育事業的崇高思想;學習他們處處以黨和人民的教育事業為重,淡泊名利,無私奉獻的高貴品質;學習他們愛崗敬業,為人師表,為教育人恪盡職守,嘔心瀝血的精神;他們熱愛教育事業,對教育教學工作情有獨鍾、孜孜以求,視為自己的生命。他們選擇了教育事業,就對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求幹好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。學習他們艱苦奮鬥、孜孜不倦、勇於探索、開拓創新的敬業精神。他們在平凡崗位上展現了不平凡的高尚品德與人格。從他們的身上,我們看到了他們可貴的敬業精神與不朽的師魂。

  再次我們要學習他們嚴謹治學的精神。他們都是普通的人民教師,可是多年來他們堅持學習,不斷實踐,不輟筆耕,不停研究,不斷創新,取得驕人的成績。以勤勉踏實、鍥而不捨的治學精神攀登教育教學藝術的高峰,做出了不平凡的業績,為我縣教育事業的發展進行了很好的引領,為做好自身的教育教學工作奠定了堅實的基礎。他們是我們學習的典範。

  最後我們還要學習他們不甘寂寞做好教育教學工作的精神。教學工作是教師的基本職能。他們以和飽滿的工作熱情和兢兢業業的工作態度做好本職工作。他們為我們樹立了楷模,他們的事蹟看似平凡、普通,沒有驚天動地的偉業,沒有轟轟烈烈的壯舉,但感人至深,令人尊敬,催人奮進。榜樣的力量是無窮的,我們要向他們學習,像他們那樣無論做人、做事、做學問,無論在何時何地何種情況下,都有對自己高標準嚴要求的高貴品質,做最好的自己。

  總之,在今後的學習工作生活中,我們以他們為榜樣,不斷加強自身師德修養建設和教育教學本領的練就,爭當優秀人民教師,為社會培養更好更多的棟樑之才。

  學習先進心得體會 篇15

  從XX年秋季一直到現在,學習孟二冬老師先進事蹟之風長盛不衰。為什麼孟二冬老師能帶給我們如此大的震撼呢?為什麼他的事蹟能有如此大的激勵力量?他的精神裡面到底蘊藏著多少寶貴的財富,告知了我們什麼呢?教師肩負著培養祖國未來的重任,在教師這個平凡的崗位上湧現出許多可歌可泣的優秀教師。

  孟二冬老師就是他們中的典型代表。孟二冬老師是邊做研究邊教學的,他並沒有因此而怠慢了任何一個方面。他在研究成果方面碩果累累,他不記名利,不顧個人得失,遵循著“板凳寧坐十年冷,文章不寫一句空”的座右銘。孟二冬老師花費7年時間寫就了100多萬字的《登科記考補正》,令人深有感觸。雖然他研究的是幾乎無人問津的學術角落,但是他始終堅持著自己的信念與追求。在別人感覺枯燥無味的領域,他卻能潛心研究,而且還樂在其中,這是常人所不能及的。在當今這個市場經濟的時代,在學術界少數人弄虛作假、互相攻擊的汙濁空氣中,孟二冬老師認真、嚴謹的治學態度,淡泊名利、無私奉獻的高尚情操更加難能可貴。即使他不去支教石河子,即使他沒有病倒在講臺上,他也是一個用人格感動社會的高尚的人。

  作為一名普通的教師,孟二冬老師痴情於講臺,教書更育人,學生都把他當作人生道路上的航燈。他盡職盡責,把三尺講臺作為自己終身的事業,當作自己的理想;他就象一隻辛勤的蜜蜂,把自己畢生的精華都奉獻給了社會,奉獻給了祖國的未來!當他在石河子大學支教時,當乒乓球大的腫瘤卡在孟老師嗓子裡面的時候,他還在講臺上帶著同學們在知識的海洋裡遨遊。可是,此時,孟老師卻忍受著多大的痛苦啊!孟老師是在珍惜著講臺上的每一分每一秒,他珍惜這來之不易的支教機會,他深愛著同學們,深愛著邊疆的教育事業。在回北京治病的時候,在經歷著一次又一次的巨大磨難的時候,他還在掛念著新疆的學生。在北京的病床上,孟老師仍在工作,他仍然在輔導自己的研究生,不願意因為他的病而耽誤學生。孟二冬不愧是當代人民教師的楷模。

  在大學校園日漸遠離“象牙塔”的稱呼,一些高校教師不安心教學和科研,一心追逐個人名利的時候,他以師者最為本真的境界,把心全部交給學生,傳道,授業,解惑,他都身體力行,完美地詮釋了一個當代人民教師的神聖使命。可以說,他真正做到了為人師表、道德高尚。

  當我站在三尺講臺上,面對一張張充滿稚氣的臉,我看到的是一雙雙充滿求知慾望的眼睛。此時,我想到的是孟二冬老師給我的啟示與教導。在我終身的教學生涯中,這一定是一筆用之不竭、取之不盡的財富!他的先進事蹟就象是一面旗幟,指引著我們前進。讓我們在新的時代背景下堅持和發揚孟二東精神,拼搏奉獻,利國利民,做學生熱愛、人民滿意的優秀教師,做無愧於時代的光榮教師吧!

  謝謝,以上是我的心得。

  學習先進心得體會 篇16

  我們學校組織全校教師一起學習了十佳教師先進事蹟,給了我很大的震撼。這些平凡而普通的老師,默默無聞的工作著,在平凡的崗位上做著不平凡的事,讓人感動,讓人深思。這些優秀教師的事蹟體現了一個共同特點就是熱愛祖國、熱愛人民、熱愛學習、熱愛學生。他們把愛獻給了教育事業,在平凡的工作中鑄就了閃光的師魂,為我們樹立了新時期人民教師的光輝榜樣。作為一名教師,我認為在今後工作中首先應該以優秀教師為榜樣,學習他們獻身教育,甘為人梯的崇高境界。學習他們以德立教、愛崗敬業、忠於職守,樹立良好的職業道德,真正熱愛教育事業,以教育為快樂,熱愛自己的工作崗位,紮紮實實地幹好自己的本職工作,把全部的愛獻給教育事業,獻給我們學校的學生們。做為新時代的老師,我覺得應該做到:

  一、愛崗敬業

  首先,要熱愛教育事業,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求幹好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。

  二、加強政治學習,不斷提高政治素養。

  本人系統的學習了《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規檔案,按照《中小學教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。

  三、愛心是師德素養的重要表現。

  要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,我們所教育的物件是一群身有殘疾的特殊孩子有的孩子行為控制能力差,經常弄壞東西,亂跑亂叫,所以我們要切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善於發現,並且多加鼓勵,培養學生健康的人格,注重培養他們的好的行為習慣的養成,及良好的社會適應能力。

  四、孜孜不倦,積極進取

  有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開闢新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

  五、以身作則、率先垂範

  教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,尤其我們的特殊學生,教師的一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,老師的行為好壞將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴於律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。

  總之,作為一名教育的教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出自尊、自愛、自信、自立、自強對社會有用的人。

  最後,我用一句話跟大家共勉:既然我選擇了教師這一行,我就要用我的激情,用我的愛心把這份光和熱永遠延續下去。

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