小學二年級班主任期末工作總結範文

小學二年級班主任期末工作總結範文

  小學二年級班主任期末工作總結1

  在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這一學期裡,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學會了很多。他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發自內心的欣慰。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在瞭解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重,而這種愛將增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,促進班風班貌整體發展,從而使學生在愛的滋潤下各方面得到發展。

  班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面:

  1、培養學生的良好習慣。

  二年級學生由於年齡小,自控力差。我從培養學生良好習慣入手,利用早讀課,班會課學習學校規章制度,提醒學生做好各項工作,並且在課後注意觀察學生的行為。根據學生的表現在學生中樹立榜樣,在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課,認真作業。下課好好休息,講文明、講禮貌的好習慣。

  2、加強與家長的聯絡。

  我經常與學生家長聯絡,與他們溝通學生在學校的表現情況。尤其是一些表現不太好的學生,我更是注意。我常和他們談心,鼓勵他們。一旦發現他們在學習上,身體上,思想上有什麼特殊情況,我總是及時性,主動性地和家長聯絡,向他們瞭解情況。希望能和家長一起幫助他進步。

  3、關注後進生。

  俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班幹部時時為表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。同樣在後進生這一塊,光靠老師關注後進生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關注後進生,特別是讓優秀的同學來帶動後進生。但由於後進生在進步的過程中經常反覆,也使自己有時缺乏耐心,在這一點我覺得自己做得還不到位。我想我日後還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神,也是提高整個班級的學習成績。

  4、加強對學生學習行為習慣的培養。

  我會在平時提醒孩子們,對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結同學,誠實勇敢。站有站樣,坐有坐樣,孩子起立時要有神氣、有自信,挺胸抬頭,手放身後,雙眼注視老師。坐時挺胸抬頭,胸離課桌一拳,雙眼注視老師,腳平放在地上。大膽舉手回答問題,先舉手後發言,聲音要響亮,並大膽發表自己的獨立見解。做事有始有終,獨立完成作業,主動做力所能及的事情,樂於幫助他人,養成刻苦耐勞的好習慣。有良好的作息習慣,按時上學,按時完成作業,正確處理學習與玩耍的'關係,先學後玩,多學少玩。透過經常性的要求、培養,學生的學習習慣已經有較大的進步。

  總而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,教育工作離不開幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,恆心……

  小學二年級班主任期末工作總結2

  轉眼,一個學期又過去了,擔任班主任工作整整一年半,說長不長,說短也不短,裡面蘊藏著太多的酸甜苦辣,喜怒哀樂。我們班有12名漂亮可愛的女孩子,20名聰明又調皮的男孩子。雖說比起剛當班主任有了一些經驗,但低段班主任的工作是細瑣而又忙綠的。再加上我班的學生是本地學生,還是獨生子女居多,孩子有時任性,有時頑皮,這也給工作帶來了不少麻煩,雖然工作不是那麼容易做,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。針對對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

  一、繼續抓好對學生各項常規的培養

  1、早讀習慣

  雖說是二年級的孩子,可是自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書。要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我先在班上選出五名責任心強、在同學中威信較高的同學作為小老師,負責領讀,學生按學號輪流當值日班長,負責組織紀律,早晨一到校就組織同學進入早讀,並配合“誰的花兒香”用蘋果對錶現好的學生進行獎勵,10個蘋果換一張微笑卡,10張微笑卡換一張陽光卡。一個學期下來,大部分學生到校後都能在領讀小組的組織下自覺進入早讀。

  2、衛生習慣

  這個學期跟上學期一樣,我們班有公共場地,現在的孩子嬌身慣養居多,很少會打掃衛生。開學初,我就選了兩個勞動委員負責平時的衛生檢查,並在平時的班會課上強調公共場地是我們班的門面,代表我們班的形象,剛開始,會有幾個班幹部自覺主動打掃公共場地,隨著他們帶頭起榜樣的作用,現在不用老師督促,學生到校後也會自覺打掃公共場地的習慣。平時對教室會進行突擊檢查,對衛生比較乾淨的一組則進行相應的有獎勵,而對衛生最差的一組則有對應的措施,比如罰擦黑板一個星期,慢慢的,學生會自覺觀察自己周圍的衛生是否乾淨。

  3、注意培養孩子的文明禮貌習慣

  上學期時就發現我班孩子在文明禮貌這塊做的不好,所以這學期著重培養文明禮貌。在語言行動上,要求孩子們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,見到老師要有禮貌地叫聲“老師好!”,同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公,懂得體諒父母、老師、同學。現在從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈裡已經發出美的嫩芽。

  二、班幹部的發現與培養

  班幹部是班級的骨幹力量。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態,尤其需要培養小老師來協助班主任管理班級。我班主要的班幹部就是班長、值日班長和小組長的作用,他們起到了良好的示範作用和監督作用。而對於班幹部的選拔我採用“民主選舉”,首先讓孩子發言自己想當什麼班幹部,準備怎麼做之類的小演講,再讓學生進行投票。這樣選出來的班幹部工作積極性高,學生也比較信服他們,從而能起到帶頭模仿作用,比如李思詩,張銘姿,李佳承等人,他們一方面學習成績好,碰到老師能主動問好,學生也比較相信他們,同時也鍛鍊他們的能力。

  三、開展了豐富多彩的班級活動。

  三月份,為慶祝三八婦女節,學校舉辦特色活動:花語花藝大賽。各班級推選出2組隊員參賽,我們班分別派出李雨萱、李欣倫、李佳承一組和張銘姿、李智豪、餘銘良一組。人員選出後,聯絡家長共同商討該如何培養孩子插花獻花,家長們也比較用心,上網觀看插花影片。最後在比賽中分別獲得二等獎和三等獎。此外,大隊部舉辦了現場書畫比賽,我班代表張銘姿、餘銘良等人分別獲得二、三等獎。

  四月份,在清明節前,我班舉行詩歌朗誦會。學生從網上,書中找到相關資料,並進行背誦,頌英雄詩歌朗誦比賽成功舉行。

  在4月15日,學校組織了一次豐富多彩的親子游實踐活動。透過與家長委員會商討和旅行社的建議,我班決定出遊被稱為“悠然南山”的平陽坑農家樂,學生們領略了農村的自然風光,開闊了視野,最後大家平安盡興而歸。

  4月30日,學校舉行“陽光少年,活力四射”啦啦操團體賽。我班在我以及音樂老師、體育老師的訓練下,有時一天長達練2、3個小時,透過不斷練習、排練、練隊形變化等形式,最終在比賽中獲得第二名。

  五月份,“紅領巾心向黨”主題活動轟轟烈烈地開展了。透過網上留言、訪問五老、高唱紅歌等系列活動,學生對黨的光輝歷史和豐功偉績有了更多的瞭解,從而激發了學生永遠跟黨走的決心。

  六月一日兒童節,學校組織一次遊園會。我們班的遊戲則叫做“醜小鴨”賽跑。為了突出六一兒童節的氣氛,我聯絡幾個家長來幫忙佈置教室,學生們也很快樂幫忙吹氣球。意外的收穫就是:我們班榮獲場地佈置優秀獎的班級。也不愧我們當初佈置教室一番。

  除此之外,在建黨90週年攝影比賽中我班李柄毅的作品《爭奇鬥豔》、《城市之光》榮獲二等獎,陳思琪的《白水洋奇觀》,李雨萱的《樂在山水中》榮獲三等獎。在“經典誦讀”作文比賽中張銘姿和李雨萱榮獲三等獎。

  四、狠抓學困生工作,善於發現閃光點 。

  “尺有所短,寸有所長。”每個學生都有自尊心、閃光點。作為班主任要了解他們,發掘他們心靈中的火花,給他們閃光的機會。如在課堂上多把一些簡單的問題留給學困生回答;做練習時,把較簡單的題目留給學困生做,使他們感受到“我也能回答”、“老師也重視我”,增強他們的自信心。比如張若彬,為了讓他得到大家的關注,我讓他負責分飯盒,雖說是小事,但也讓他體會老師對他的重視。張鈞豪是個學習自覺性很差的孩子,上課也經常走神,對學習不自信。上課的時候我會讓他回答一些簡單的問題,並在學生面前表揚他、鼓勵他,讓他重新獲得信心。

  而對於張超偉這種孩子,是比較頭痛的,學習成績一直沒有好轉,為此特意安排了學習成績比較優秀的學生跟他同桌,並監督他的成績以及上課的習慣。我再利用下課時間或放學時間對他進行再次補差,以讓他能趕上班級的學習進度

  五、做好家校聯絡工作。

  老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯絡,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。比如李柄毅,張鈞豪經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯絡家長,向家長反映孩子在校表現,並於家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。後來,經過老師和家長的多次教育,學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

  六、需要努力之處

  作為一個班主

  任,要使一個班集體有良好的氛圍,需要我不斷努力完善自己。以下就是在本學期中所存在的不足之處:

  1、孩子們在主課上能遵守紀律了,可在其他老師的課上會比較鬆懈。工作總結

  2、孩子們的學習習慣還需加強,他們雖然比上學期有了很大的改變,但還是不夠的,我發現這與他們過分依 賴父母有關。

  3、與家長的共同不夠徹底。有些家長能夠做到主動與老師交流孩子的情況。但是有些家長不善於主動。所以此時就需要老師主動與家長聯絡。曾經有家長反映說希望能知道孩子在各個時期各個方面的表現。聽後感到確實很慚愧。一般都是孩子變現較好或者是出現問題時我能做到主動與家長聯絡,疏忽了平時。以後應該注意,以防和家長之間產生隔閡。

  總之,要使這個班成為優秀班級,必須不斷了解孩子們的身心發展變化,不斷人性化地補充、完善班級班規,不斷做到師為示範,嚴格要求,從我做起。

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