關於幼兒園防欺凌應急預案（通用6篇）

關於幼兒園防欺凌應急預案

　　一、應急預案應形成體系包括哪些方面

　　二、關於幼兒園防欺凌應急預案（通用6篇）

　　在學習、工作或生活中，沒準兒會出現一些突發事故，為了提高風險防範意識，把損失降到最低，往往需要預先進行應急預案編制工作。怎樣寫應急預案才更能起到其作用呢？下面是小編整理的關於幼兒園防欺凌應急預案（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　幼兒園防欺凌應急預案1

　　一、指導思想

　　為了有效防範校園內發生校園欺凌事件，切實保障全體師幼人身和幼兒園財產的安全，及時處置侵害師幼安全的惡性l事件，維護幼兒園的穩定，特制定幼兒園防控校園欺凌事件的應急預案。

　　二、適用範圍

　　適用於發生在我園欺凌傷害事件。

　　三、組織機構

　　1、幼兒園成立欺凌防控應急處理領導小組。

　　組 長：洪蕾

　　副組長：梅峰

　　下設：安全員：曹軍華，陶敏，各年級組長

　　（1）應急處理組

　　組 長：陸芬芬

　　組 員：陶敏

　　（2）傷員救護組

　　組 長：張晨

　　組 員：王海萍

　　（3）疏散引導組

　　組 長：翁海娜

　　組 員：曹軍華

　　全體班主任

　　（4）通訊聯絡及溝通協調組

　　組 長：梅峰

　　2、應急處理組負責在公安部門介入之前的處理調查，緊急時的格鬥、控制等；傷員救護組負責為受傷學生提供及時有效的救護；疏散引導組負責疏散引導學生至安全地方；通訊聯絡及溝通協調組負責對內對外的聯絡彙報工作和與家長的溝通協調安撫工作。

　　四、預警預防

　　1、分析可能引發事件的原因

　　由於種種因素因矛盾激化而鋌而走險、因利益衝突而報復、精神病人發病以及極少數歹徒行兇犯罪等情形是引發幼兒園欺凌事件的主要原因。

　　2、採取針對性的預防措施

　　（1）加強對師幼進行法制和安全教育，增強師幼的法制意識和自我保護意識。班主任負責對學生進行思想教育，教育學生與他人團結友善、和睦相處、不惡語傷人、不與他人為敵、心胸寬闊、能包容和諒解對方，就可以避免很多不必要的衝突，為校園欺凌的發生消除隱患；注意特別時期，畢業生臨畢業時，學生的思想波動比較大，是校園欺凌的高發期和多發期，加強管理。曉之以理、動之以情，最大限度減少和避免校園欺凌事件的發生。

　　（2）嚴格門衛登記、管理制度，加強巡視，禁止外來閒雜人員進入幼兒園。發現可疑人員或不法分子非法侵入校園應及時報告或報警。教育學生不參與社會的小團體，透過合法途徑解決矛盾糾紛，避免社會青年、外校學生到校發生欺凌事件。

　　（３）對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排查登記，主動耐心接待，全力做好化解工作。

　　（４）經常性地與辦事處、派出所溝通聯絡，及時掌握幼兒園周邊地區存在的.不穩定的人或事，採取有效對策。

　　五、處置流程

　　一旦發生幼兒園欺凌事件，一般應按下列程式處理：

　　1、及時發現、調查處置校園欺凌事件，嚴肅處理實施欺凌的學生並做好記錄，對實施校園欺凌的學生，該批評教育要批評教育，該校紀處分要校紀處分。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案並配合立案查處。校內一旦出現非法侵害現象，在場教職工應盡力予以制止並及時通知幼兒園領導。無力制止的，可調集力量，同時撥打報警電話。

　　2、啟動應急處置預案，各工作小組按照職責開展工作，如發生劫持人質事件，應急處理組的人員要在公安部門趕到之前，全力與歹徒周旋，規勸其終止犯罪；同時幼兒園要全力保護好在現場或附近的其他學生，根據具體情況，決定是否要對學生進行疏散。如需要的話，透過校園廣播，發出緊急集合訊號。各班主任、任課教師到班級指揮學生有序疏散。

　　３、如有人員傷亡，傷員救護組要提供及時有效的救護，以最快的速度把傷員就近送往醫院搶救，並通知家長或家屬。

　　４、協助警方阻止欺凌甚至暴力行為的實施。

　　六、善後處理

　　1、保護現場，配合警方調查取證。

　　2、在警方的指導下維持秩序和善後處理。

　　3、及時向師幼及家長通報事件經過，穩定情緒，把損失降到最低。

　　七、校園欺凌監督電話：0574-87569612

　　幼兒園防欺凌應急預案2

　　幼兒園是個弱勢群體，因職業的特殊性，使幼兒園內的教師大多是女性，而教育的物件又都是沒有反抗能力的孩子，因此幼兒園是最易讓社會上一些不法分子、罪犯暴力入侵的地方。為了保護全體幼兒不受傷害，或在事故發生後，將傷害程度降到最低，特制定本預案。

　　1.人員的疏散及轉移

　　1）生命是最可貴的，一旦發生有人非法入侵園內，暴力事件發生，要做到“快速反應、沉著應對”，園內成人應以保護幼兒為重任，不可臨陣退縮。採取不同的處理方法，要儘早採取果斷措施，絕不允許拖延時間。

　　2）第一時間內，接通本園的110報警器，由專人立即向110中心報警，並報120醫療救護中心。

　　3）立即向上級彙報。併發出救援訊號，請求附近居民及居委會的幫助。

　　4）保護幼兒轉移到安全的地方。

　　5）全體教師要發揚見義勇為的精神，勇於與歹徒作鬥爭。

　　2.治安保衛與醫療急救

　　1）事故一發生，馬上組織人員搶救，及時送就近醫院治療。

　　2）要充分發揮黨員、團員、治保會的作用，將保衛幼兒園與救治共同做好。

　　3）在採取有效措施的同時，對於受傷的孩子要及時通知家長。

　　4）保護好事故現場並進行取證工作，及時聯絡上級教育主管部門和相關上級部門，配合110報警中心進行調查。

　　5）園領導應在搶救場所或醫院，組織處理有關工作。

　　6）在進行事故搶救的同時，幼兒園必須快速做好排查工作，掌握相關情況。

　　3.善後處理工作

　　1）做好事故善後處理工作。包括及時與有關保險公司聯絡索賠事項，家長或親屬的安慰工作等。幼兒園要將事發經過、原因分析、處理結果及應吸取的教訓、今後改進工作的措施等形成書面報告，及時向局報送。

　　2）根據事件的不同性質和程度，及時向上級有關部門彙報情況，並積極爭取上級部門的指導，嚴格按上級指示妥善解決好事件的善後工作。

　　3）馬上召集緊急會議，研究事件處理事宜和遏制事件的不良發展，儘量減少損失。

　　4）如涉及到家長情緒不穩定，發生群眾上訪等突發事件，儘可能把矛盾化解在基層，避免出現越級上訪。

　　幼兒園防欺凌應急預案3

　　為確保幼兒園的`安全與穩定，有效預防幼兒園暴力事件的`發生，及時處置危及全體教職工及幼兒生命安全的各類恐怖事件，切實保障廣大師生生命與財產的安全，依據國家有關法律法規，結合本園工作實際，特制定本預案：

　　一.組織機構

　　組長:xxx

　　副組長：xxx

　　組員：各班教師及後勤人員

　　二.預防措施

　　1、安全管理

　　（1）.園長加強對員工和安保人員的培訓，提高防範犯罪、制止犯罪和應對突發事件的能力。

　　（2）.園長對安保人員的工作進行監督、檢查、指導；組織師生進行防暴力事件演習，提高師生防範和自救能力。

　　（3）.幼兒園公共區域設定監控系統。

　　（4）.門衛保安人員及時關注幼兒園圍欄的修護；每天對園所經行檢查，特別是外圍設施。

　　2、關心員工

　　（1）.員工入職必須到指定醫院進行體檢。

　　（2）.園長及時瞭解員工生活和思想動態，重視員工的心理健康，及時發現問題員工，關心、幫助困難員工。

　　3、安全保衛

　　（1）.門衛嚴格執行幼兒園來離園接送制度，除來離園時間外，幼兒園大門時刻處於關閉狀態；嚴格執行外來人員登記制度，控制不明身份的人員進入幼兒園。

　　（2）.門衛保安人員在早晚接送幼兒時，在園門口維護治安、排查可疑人員。

　　（3）.門衛保安人員隨時檢視監控裝置；定時對幼兒園外圍進行巡查。

　　（4）.發現可疑情況立即上報園長。

　　三.處理事件

　　一旦發生幼兒園暴力事件，務必以保護幼兒的生命安全為主要目的，按照下列程式處理：

　　1、保護幼兒

　　（1）.所在班級教師應保持高度的沉著冷靜，盡力保護幼兒生命，機智的和劫持人周旋；利用一切可利用的防身裝置，保護幼兒人身安全。

　　（2）.歹徒所在班級同時有多名教師時，主班老師負責與歹徒周旋，其他教師將其他幼兒護送到遠離歹徒的安全地點；如事件發生時班級只有一名教師時，應顧全大局，儘可能帶領其他幼兒先撤離到安全地點。

　　2、報警

　　要求第一發現人立即報告園長。同時立即撥打“110”報警。

　　3、現場處理

　　（1）.園長負責與歹徒進行談判，在警方介入之前，拖延時間，盡力穩定局勢。

　　（2）.門衛保安人員負責對現場進行保護，避免事件擴大。

　　（3）.班級老師組織其他班級迅速轉移幼兒到安全地點，在撤離過程中穩定幼兒情緒。

　　4、搶救

　　（1）.如已發生傷害事件，保健醫就地進行急救；根據情況撥打120，以最快的速度將傷員送往就近正規醫院搶救。

　　（2）.及時通知家長，做好家長安撫工作。

　　5、保護現場

　　（1）.門衛、教師對來園警務人員進行指引。

　　（2）.門衛保安人員組織現場人員保護現場，並配合警方調查。

　　6.報告上級

　　園長先口頭後書面上報主管部門。

　　四.緊急聯絡電話

　　園長：xxx 辦公室電話：xxxxx 匪警：110 火警：119 急救：120

　　幼兒園防欺凌應急預案4

　　為了保障全園師生健康地學習、工作、生活，促進學校各項工作順利開展，防範安全事故發生，切實有效降低和控制安全事故的危害，依照上級有關要求及有關法律法規，從我園從實際出發，制定防範暴力事件應急處理預案如下：

　　一、處置事件的.組織

　　幼兒園領導，教育局、鎮政府領導，幼兒園值班人員，公安機關。

　　二、處置事件的指揮機構

　　總指揮：園長

　　副總指揮：總務主任、分管園長

　　成員：後勤組長、保健教師、班組長

　　三、報警程式

　　1、發現案件時及時向公安機關報案。

　　2、向幼兒園、教育局、鎮政府領導彙報。

　　四、處置措施

　　1、發生危險狀況，在第一現場的教職員工首先要保護幼兒，儘快使幼兒脫離危險。

　　2、在保護幼兒與歹徒周旋或搏鬥的同時，儘快透過與110聯通的緊急按鈕向公安機關報警。

　　3、接報後，園領導迅速趕到現場，同時向有關領導報告。

　　4、在處理過程中，根據事故的實際情況做出相應的判斷，如有人員受傷的及時撥打120進行緊急救護。

　　五、注意事項

　　1、在防範暴力事件應急處理過程中首要的一條是保護人員安全，尤其是幼兒的安全。

　　2、應急處理過程中應掌握的原則是邊抵抗，邊報警。

　　3、各部門負責人要做好工作，不要因此影響正常的工作秩序和學習秩序。

　　幼兒園防欺凌應急預案5

　　一、指導思想

　　根據教育部《防範中小學生欺凌專項治理行動工作方案》的檔案精神和上級有關指示，認真落實貫徹踐行社會主義核心價值觀教育，深入開展反校園欺凌宣傳教育活動，大力宣傳普及反欺凌法治知識，充分認識開展反校園欺凌教育活動的重要意義，進一步提高廣大師生反校園欺凌意識，構建平安友善，和諧穩定的校園環境。

　　二、校園欺凌事件應急處置機構、職責

　　（一）應急處置領導小組：

　　組長：xxx

　　副組長：xxx

　　成員：xxx

　　（二）分工與職責

　　1、現場指揮組

　　組長：xxx

　　組員：xxx

　　主要職責：負責指揮和組織校園欺凌事件的處置工作，對重大突發事件處置工作做出重大決策，督促各相關應急處置小組按應急預案及時有效地開展工作。

　　2、警戒疏散組

　　組長：

　　組員：

　　主要職責：負責疏散師生，維護秩序，保持現場，協調有關單位（如公安、派出所、醫院等部門）負責維穩和救助。

　　3、善後處理組

　　組長：

　　組員：

　　負責對受傷人員進行救治，對重傷員應立即與“120”聯絡送往醫院治療。做好對受傷學生家長及家屬的安撫、慰問和群眾思想工作，妥善處理好善後事宜，消除各種不安全、不穩定因素。

　　三、預防措施

　　1、加強對師生法制和安全教育，增強師生的法制意識和自我保護意識。

　　2、嚴格執行門衛登記管理制度，嚴控外來人員進入學校。

　　3、學校安裝好室內外監控錄影裝置，及時掌握和儲存校內外動態。

　　4、加強對在校患有精神病史人的監控，加強對患有精神病史人的關心，並勸其在家休養治療。

　　5、對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一摸排登記，耐心接待，盡力做好化解工作。

　　6、成立值日教師工作隊伍，加強校園值班巡邏，落實值日領導、值日教師管理責任制。

　　7、建立防範校園欺凌事件應急處置機構，做到各盡其責，協調合力。

　　四、處理程式

　　（一）接警與通知

　　事件發生後，在場知情人員（包括教職工、學生、家長）必須立即將所發生的事件情況向班主任或值日領導報告。班主任和值日領導接到報告後，立即組織人員進行制止，控制事態和相關人員並立即將所發生的事件情況報告校長，校長必須掌握的情況有：事件發生的'時間與地點、種類、程度；在基本掌握事件情況後，立即通知副組長和各工作組組長啟動應急預案。

　　（二）處置與救助

　　欺凌事件發生後，領導小組負責人必須第一時間趕到事發現場指揮協調。對現場情況採取積極措施進行制止或疏散。在場人員應首先檢查學生受傷情況。根據先重後輕的原則立即對受傷學生進行應急處置，對傷者應及時送醫院就診，保護現場，儲存物證，並根據事件性質向公安機關報案。

　　（三）保護與維穩

　　應急組應對事件現場實行嚴格的保護，妥善儲存現場重要痕跡、物證。維持秩序，疏散師生，監控案情，關注事態發展，作好安撫處理工作，穩定師生情緒，統一口徑，將影響減到最小。

　　保衛人員嚴格核查外來人員身份，不準非當事人家長和閒人進入校園，保證校園的治安秩序的穩定。受傷害學生的監護人、親屬或其他有關人員，在事件處理過程中無理取鬧，擾亂學校正常教育教學秩序，或者侵犯學校教師或者其他工作人員的合法權益的，應立即報告公安機關依法處理。

　　（四）報告與通報

　　校園欺凌事件發生後，學校必須及時、準確、全面地瞭解事件發生的`時間、地點、概況、以及處理進度，並迅速配合公安部門調查事件發生的原因，做好有關材料的收集，視情況通知受傷者和責任人的家長或家屬。

　　事件情況由小組統一對外發布訊息。未經同意，任何個人不得接受隨意傳播小道訊息，以免失實。

　　（五）事件調查

　　1、配合上級部門進行事件處理及調查工作。調查事件原因，整理事件記錄，形成書面報告。

　　2、總結經驗教訓，查詢制度、政策、設施等存在的問題，制定防範措施。

　　（六）善後處理

　　1、做好受傷學生和受驚嚇學生的慰問工作，並及時與受傷害學生家長取得聯絡，做好受傷害學生家長的安撫解釋工作。對相關責任人要通知家長到校配合處置工作，嚴肅處理相關責任人。

　　2、協同有關部門做好事件的善後撫卹及處理工作，依法處理、協調賠償，如屬於責任事故，追究責任，並進行相應處罰，對受傷學生的賠償要依據《民法通則》、《學生傷害事故處理辦法》等法律、法規執行，努力維護學校和社會的穩定。

　　（七）責任追究

　　1、根據事實，分清責任，按有關法律和政策規定對責任人追究民事責任。有關責任人的行為觸犯刑律的，移送司法機關依法追究刑事責任。

　　2、事件的調查處理必須堅持實事求是，尊重科學，依法處置的原則，任何人不得干涉事件的調查處理。對違反本預案、不履行應急處理工作的、釋出假訊息的、不服從指揮的人員進行處分，構成犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

　　幼兒園防欺凌應急預案6

　　為認真貫徹《xxx辦公室關於開展校園欺凌專項整治的通知》（攀府教督辦〔20xx〕19號）精神和《攀枝花市建築工程學校2016年關於開展校園欺凌專項整治工作方案》要求，進一步做好學校安全整治工作，保障學生的身體健康，促進學校各項工作順利開展，防範校園欺凌事件的發生，切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害，結合相關法律法規和學校實際，特制定本預案。

　　校園欺凌應急處置預案工作機構、職責：

　　（一）校園安全工作領導小組：

　　組 長：吳建偉

　　副組長：周海濤

　　（二）防止欺凌事件應急工作組：

　　組 長：周海濤

　　副組長：周廣平

　　成 員：周均、張福林、高國峰、高加才、楊業君

　　職責：

　　1、決定事故應急預案的啟動和制止。

　　2、統一領導事故應急救援工作，確定現場指揮人員（當班校級領導），負責應急救護隊伍和物資的調動。

　　3、向公安、教育體育局等部門彙報，聯絡就近醫院及時救治受傷人員，配合相關部門開展應急救援工作。

　　4、向相關部門彙報事件處置情況，校內進行總結、分析。

　　（三）現場維護組：

　　組長：周廣平

　　成員：高國峰、高加才、楊業君

　　職責：發現欺凌事件後，組長及時帶領組員趕撲現場，對欺凌者行為進行強制制止或報警，必要時可進行正當防衛。

　　（四）疏散引導組：組長：周均

　　成員：李大波、魯力、李晶、趙志遠

　　職責：發現欺凌事件後，組長按總指揮安排帶領組員趕撲現場，及時疏散相關人員（如圍觀者），防止事態擴大，確保被欺凌者及相關人員轉移到安全地帶。

　　（五）通訊聯絡組：

　　組長：張福林

　　成員：羅文富、羅海奎

　　職責：發現欺凌事件後，組長按總指揮安排帶領組員趕撲現場，瞭解情況，及時向教育體育局和公安等部門彙報情況，如事件較嚴重還要協調相關部門參與救援工作，確保通訊聯絡暢通。

　　（六）現場救護組：

　　組長：莫仙

　　成員：張等峰、關瑛、陳衛平

　　職責：發現欺凌事件後，組長按總指揮安排帶領組員趕撲現場，對受傷人員進行救治，如有重傷人員及時聯絡“120”或協助送往接近醫院治療。

　　防止校園欺凌事件報告、處理措施：

　　1、發現欺凌事件時，學校師生應及時制止或勸阻。如無能力制止，應及時撥打校內舉報電話。或通知到班主任。接到訊息後保衛科、學生科相關人員應及時向防止欺凌事件應急工作組領導彙報並及時按照相關職責趕撲現場處理。

　　2、發生欺凌事件時，受欺凌學生應根據現場情況緊急呼救，引起周邊人員注意，儘量拖延時間或減小受傷害。

　　3、教師面對欺凌暴力者，如無能力制止，應巧妙周旋，在保證學生安全的情況下，暗自派其他學生通知就近的老師來協助制止或通報相關部門。

　　4、各組在接到通知後應及時趕撲現場按工作職責開展工作。

　　5、事故調查和善後處理。

　　（1）情節輕緩的，由當事人雙方家長協商處理。

　　（2）學校應急組在110的協助下，應立即協助上級主管部門對傷員進行救護，並安穩家長情緒等。

　　（3）學校應急組負責協助110調查事故發生經過。

　　（4）如屬於責任事故，追究責任，交由相關部門進行相應處罰。

　　6、紀律處分。

　　凡學校教師，必須積極參加與校園欺凌事件的防護，對學校出現的欺凌事件進行及時處置，對欺凌事件反應遲緩，故意推脫，懈怠而導致校園安全事故進一步擴大的，學校將對該教師嚴肅處理。