醫務人員以案促改自我剖析材料（精選9篇）
醫務人員以案促改自我剖析材料
以案促改，要端正思想，改變作風，要嚴於自律、公道正派、潔身自好，清廉自守，在自己心裡真正築起一道防腐防變的思想防線。以下是小編為大家整理的醫務人員以案促改自我剖析材料（精選9篇），希望能幫助到大家!
醫務人員自我剖析材料1
按照局黨委開展專題組織生活會的要求，結合學習“十九大”精神，展望十九大宏偉藍圖，聯絡自身思想和工作實際，本人進行了深刻地自我剖析。現將有關情景彙報如下：
一、存在的問題
總體來說，個人盡力工作，基本上能完成各項工作任務，但同時也暴露出一些問題和不足。
一是修身不嚴，偶有遲到早退現象發生，工作中以自我行動說服職工、影響職工、帶動職工的表率作用發揮還不夠。
二是對自我的要求不嚴夠，創新精神不足，開展工作有時存在保量不保質的情景，必須程度上影響了工作效果。
三是對全域性性的工作，深入思考比較少，工作方式比較單一，忽視別人心理活動，極易得罪人。
四是醫療技術可是硬，多年未參加進修及相關培訓，診療過程中心中無底，脫節於醫療科學發展及社會群眾需求。同時在工作中存在面子觀念，有問題不虛心請教他人，導致問題積累。
五是生活中艱苦奮鬥精神有所淡化，私人請客聚會時浪費現象突出，雖然花的是自我的錢，但總歸浪費的是社會資源；八小時以內要求還能夠，八小時以外要求就相對放鬆，經常參與朋友聚會，偶有醉酒；五音不全，但還存在有出入歌廳現象，與自身身份不符。
六是工作中不注重輿論宣傳，活幹了，但因不善於吆喝，導致正面效果減弱，負面效應放大。
二、原因剖析
對照黨員標準，剖析思想根源，認真分析自身建設上存在問題的原因。
一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標，沒有處理好工作與學習的關係，在堅持理論聯絡實際的學風上下的功夫不深，存在重實踐輕理論傾向。
二是工作方法存在必須的片面性。超前意識不足，從區域性與全域性的角度分析處理問題做得不夠，進取意識不一樣程度地出現淡化。
三是放鬆了對自我的嚴格要求，艱苦奮鬥精神有所淡化。
三、整改措施
下一步，我將針對自我存在的問題，認真反思，努力改善，全力推進各項工作落實。
一是加強理論學習，提升自身水平。要用政治理論充實自我、提高自我，努力適應新醫改、新變化、新常態。做到學用結合，不斷提高理論和工作水平，加強業務知識的學習，爭取擠出時間進修培訓，全面熟悉掌握各項專業知識，努力提高技術水平，緩解部分科室人員緊張局面，為醫院發展儘自我的一份力量。
二是牢記服務宗旨，爭創先進業績。在工作中，多傾聽職工和群眾的意見提議，把群眾滿意度作為工作的出發點和落腳點，並以此評判自我。
三是樹立創新意識，突破思想束縛。切實增強改革、服務、職責意識，全面提高工作效能和整體水平。正視自身缺點，加強全方位監督來鞭策約束自我，使自我各方面得到提高。
四是學習廉政準則，築牢廉潔防線。自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》從嚴要求自我，自覺拒腐防變，做到工作務實、勤儉節儉、生活正派。自覺理解黨組織和群眾的監督，管住自我，守住小節，防微杜漸，樹立廉政的黨員領導幹部形象。
醫務人員自我剖析材料2
經過此次認真深入的學習後，我個人感到深受教育，且收穫很大。進一步提高了思想認識，看到了自身存在的不足。在與身邊的同志談心、交流後，我及時認真自查自擺，力求儘快找準存在的問題，以便於克服缺點提高自我。現就存在的問題剖析如下：
一是學習意識淡化。
在理論學習上存在應付思想，學習目的性、系統性、計劃性不夠明確，異常對政治思想學習不夠重視，缺乏自覺性和主動性，尤其在聯絡思想，結合工作實際上不到位、不緊密，出現了政治意識不強的問題，存在能完成上級領導和支部交給的各項任務就行了的畏難思想，沒有更好地從學習理論性、必要性的高度去認識是理論功底不夠。
針對上述問題，我將在今後的工作中加強學習，增強黨性性覺悟，自覺學習馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論，並將學習貫穿始終。認真貫徹黨的路線、方針、政策，在思想上、行動上，與上級黨組織堅持高度一致。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制各種錯誤思想，與時俱進，使自我適應形勢發展的需要，進一步提高認識，從我做起，從此刻做起，從一切做的事情做起，使自我思想上有更大的提高。
二是工作作風不夠紮實。
個別時候對待辦事群眾還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”，還做不到受理、諮詢一樣熱情，幹部、群眾一樣尊重，忙時、閒時一樣耐心。甚至有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾供給方便。
針對上述問題，我將在以後工作中，吃苦在前享受在後，認真做好自我的本職工作，創造一流的工作業績，把人民利益放在第一位，想群眾之所想，急群眾之所急，實實在在顛倒是非群眾辦事，辦好事。
三是工作中沒有新的亮點，還不善於創新，不能很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。
對業務知識鑽研不夠。表此刻對待工作不主動，進取滿足於完成上級交級任務，在工作中遇到難題時不善於思考，動腦，等待領導指示，說一步、走一步，未能把工作做實、做細做深，滿足於過去。缺乏一種孜孜以求精神。有時由於工作的重複性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題，在工作中遇到到繁瑣難解決的事情，有逃避的傾向，認為“船到橋頭自然直”而不是自我去尋找對策，缺乏一種刻苦鑽研精神。
針對上述問題，在以後工作中，要認真學習文化知識，克服就任務而任務的思想，在確保完成目標的前提下，全身心投入到業務中去，做到“不遺餘力”“狠下決心”自覺、刻苦地鑽研業務，夯實基礎、靈活運用方法和措施、熱愛本職工作，幹一行愛一行、愛一行行一行、虛心好學，遇到問題多看、多問、多想、多向周圍同志請教。
以上為本人在此次學習活動中個人自查，不妥之處，期望各位領導和同志本著治病救人的態度，對本人進行誠懇的幫忙，我也願意經過此次整頓來幫忙自身存在的不足。
醫務人員自我剖析材料3
按照落實科學發展觀和“六查六看”的總體要求，對照“六查六看”：
一查本單位確定的發展思路、規劃和舉措，看發展思路、規劃和舉措是否貼合科學發展觀的要求；
二查為人民辦實事的落實情景，看是否堅持以人為本，一切為了人民、一切依靠人民的要求；
三查我院的發展情景，看是否貼合協調發展的`要求；
四查和諧醫院創立情景，看是否貼合和諧社會建設要求；
五查教育均衡協調發展情景，看醫生之間、患者之間、醫患之間是否均衡協調發展；六查政績和作風建設，看幹部能不能以求真務實的工作作風、心繫群眾的服務思想、惠及子孫的科學政績為發展服務、為人民造福。
結合本人的思想狀況、工作實際、具體職責進行深刻反思，深刻剖析、自省自警。彙報如下：
一、學習情景及體會
按照學區"科學發展觀實施方案"的安排，經過集中學習和分散學習，系統全面地學習了《科學發展觀》共寫心得體會3篇，讀書筆記5000多字。深刻的認識到這次在全黨開展的教育活動，是黨的十六大作出的重大戰略部署，是在新的歷史時期貫徹落實"三個代表"重要思想，加強黨的建設的重要舉措。是一項大規模、廣泛性、深層次的黨內思想解放運動，是一次黨的肌體自我修復、自我完善的創新過程。自我經過學習、反思，進一步武裝了頭腦，更新了觀念，振奮了精神，政治素質有了進一步的提高。同時對照黨政機關事業先進性標準和黨組織的期望和要求，對照黨的先模人物，看到了不足，找到了差距，確有臉紅心熱的感覺，增強了發展的緊迫感和自覺性。
二、個人存在的問題深刻剖析
對照《六查六看》資料，我本人已經認識到的突出問題主要有以下幾個方面：
1、政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習，但學習的資料不夠全面、系統。對政治理論鑽研的不深、不透。有時只注重與本身業務有關的資料，跟業務無關的涉獵較少，對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好，運用理論指導實踐促進工作上還有差距。導致自我雖然是一名醫務工作者，對時時處處堅持先進思想這根“弦”繃得不夠緊，有時放鬆對自我的要求和標準，滿足於過得去、差不多。
2、全域性意識不夠強。有時做事情、幹工作只從自身業務或主抓業務出發，儘管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些其他的想法。比如我主抓放射工作，我就作為工作的第一要務，只看著自我這一塊，忽視了對"整體的"這一全域性"第一要務"的認識，沒有從全域性觀念出發研究問題。
3、創新意識不足，有自我滿足情緒。有時想著自我參加工作近二十年，拼也拼過，幹也幹過，立過功也受過獎，以往獲得幾次先進工作者，職稱上已經是主治醫師，從而一度放鬆了對自我的要求，缺少了以前那種敢拼敢幹、初生牛犢不畏虎的朝氣，工作上放不開手腳。
對新知識、新技術的學習上熱情不夠。表此刻工作作風上有時有散漫、鬆懈現象；工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。
4、在無私奉獻上做得還不夠好，有時在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。
三、下一步整改措施
開展這次科學發展觀六查六看教育活動對黨員幹部來說意義重大，是關係執政興國的頭等大事，對個人來講，也是一次重要的審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機會，是讓自我進一步增強職責感、壓力感，增加榮譽感、自豪感，提高發揮黨員先進性的自覺性、堅持先進性的持續性的一次重要機遇。
1、加強學習，提高素質。全面系統學理論，把有關黨的路線、方針、政策學深學透，及時掌握新知識、新技術，努力探索新思路和新方法，與時俱進謀發展，開拓創新展形象。
2、振奮精神，再立新功。首先樹立強烈的自覺意識和職責意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢記兩個"務必"，更新觀念，大膽工作，努力提高學習的自覺性，學無止境，活到老、學到老。作為一名醫務工作者，始終把群眾滿意不滿意作為工作的標準，儘自我全力奉獻教育事業，做出應有的貢獻。
3、從自身做起切實落實工作效果。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴，時時處處把自我的表現與六查六看標準進行對照，規範自我的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距；工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準，嚴要求。努力幹好本職工作，讓人民群眾滿意，讓上級領導放心。
4、在工作方面要以大局為重，在完成上級對自我傳達的任務的同時，也要去幫忙同事及時的完成任務，並及時的去自覺的理解上級未傳達出去的新任務，使單位的工作效率得到提高，時時刻刻把人民的利益擺到第一位，寧願犧牲自我，也要去完成每項為人民利益著想的任務，強化宗旨意識，誠心誠意的為人民謀利益，全心全意為人民服務。
醫務人員自我剖析材料4
隨著經濟社會迅猛發展，人民群眾對安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務期盼越來越高醫院為了搞好醫德醫風建設，提高服務質量，在全院範圍內展開了講醫德強醫技正醫風主題實踐活動，根據本次活動精神，本人從“宗旨意識、群眾觀念、服務意識、方便群眾、質量意識、創新意識、精神狀態、廉潔意識、行業形象”等方面認真查詢問題、剖析原因，並針對自身存在的不足提出改善意見，不斷提高自我的服務意識和服務水平，竭誠為來院患者供給優質服務，為保障患者身心健康服務。
一、存在的主要問題
1、在學習過程中，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，既無以醫謀私，也無違法亂紀，沒有什麼問題需要自查自糾。同時覺得自我雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，在聽取了先進人物的事蹟報告後，發現自我離他們還差得太遠，對醫德醫風的認識存有偏差，態度不夠端正。
2、作為一名檢驗人員，本人能夠始終做到廉潔行醫，從未向患者收受紅包、吃請和索要回扣等以醫謀私現象，始終做到公私分明。但對廉潔行醫的認識還不夠正確，始終認為自我身為檢驗人員，與患者直接的利益關係少，不存在收受錢財的事情，更不可能索得回扣，所以思想上一向在這方面比較放鬆，經過本次活動，本人清楚地認識到，廉潔行醫不只是臨床醫生的事情，而是全院工作人員都必須重視的事情。
3、本人能夠立足崗位，兢兢業業完成工作，始終堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的理念，遇到問題能夠主動想辦法、解難題，並熱心幫忙其他工作人員解決工作中存在的一些疑問。但在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，缺乏一種刻苦鑽研的精神，開拓創新的精神不強，技術水平需在今後的工作中進一步提高。
4、在醫療服務的過程中，服務群眾的意識還不夠強，與患者溝通不夠、解釋工作不到位，對來檢者或諮詢不夠耐心細緻，有時表現出不耐煩的情緒。平時與患者的溝通交流較少，異常是對一些反映科室問題，態度有時比較生硬，有時解釋和處理不夠完美。
二、原因剖析
1、對醫院服務人民的宗旨領會還不深、不透，醫患關係的意識還不夠強，有時態度還比較生硬，服務有時還不到位。沒有很好地用“換位思考”的服務理念從患者的角度為患者解難，不能真正做到時視病如親人，工作中還有情緒化表現，服務意識還有待於進一步增強。
2、自我滿足的思想比較強，思想比較單一，自認為工作誠誠懇懇、表現好，多為科室做貢獻，，既無以醫謀私，也無違法亂紀，即說明自身表現不錯，自我沒有什麼問題需要自查自糾。平時對廉潔行醫教育不夠重視、不夠深入，對社會上存在的行業不正之風雖深惡痛疾，但也見怪不怪，有時在淺意識中表現出心態不夠平衡。
3、平時很少利用時間學習有關規章制度，在思想上認為自我日常工作按時上下班，平常不做違法亂紀的事情即可，但所站高度不高，沒有很好地正確擺正自我的位置，做老好人，不願得罪人，對別人出現的一些違規亂紀行為不能勇於指出。
4、業務水平不高，不夠鑽研，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鑽研，而自我在業務方面存有依靠性，害怕自我先做做不好。並且自我尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在工作中有時比較盲目，缺乏必須自信。
三、改善意見
1、進取學習專業知識，努力提高工作水平。不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，刻苦鑽研業務，熟練掌握日常工作中的各項操作技能，認真做好理論應用實踐工作，夯實基礎，努力提高本領；繼續堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的要求，講究方法，注重實際，加強自我管理本事和個人修養；不斷開拓創新，積極進取，學習本專業的新知識、新進展，提高服務本事。
2、經過這次主題活動，結合自身工作特點、職業要求，強對醫德醫技醫風的正確理解。認真貫徹執行上級有關部門關於醫德醫風建設的有關檔案、政策和規定，認真吸取醫德醫風正、反兩方面的經驗和教訓，做到警鐘長鳴。知榮恥，樹新風，消除攀比、消極心理，提升道德水準，無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。
3、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放鬆。不僅僅要學好業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，等重要思想等科學理論，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，努力提高自我的政治理論修養，堅定自我的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的職責感、事業心，以勤勤懇懇、紮紮實實的作風來對待工作。
醫務人員自我剖析材料5
反思自我一年來的工作，我感到自我主要在以下幾個方面還存在不足：
一、存在的問題和不足
1.思想作風方面：忽視了日常的政治理論學習，政治理論水平停滯不前，創新意識不強，沒有加強對新問題、新情景的思考、研究和解決；在日常工作中過不了人情關，有時礙於情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律。
2.工作紀律方面：上班的時間有時不著裝；因為辦個人的私事發生過遲到早退；有時工作職責心不強，態度不好，對待病人，沒有切實做到耐心和換位思考，缺乏溝通與交流。
3.業務本事方面：缺乏敬業精神，在實際工作中有時得過且過。平時業務理論學習鬆懈，不思進取，安於現狀；對待工作不夠主動、進取，只滿足於完成上級和領導交給的任務，對業務知識鑽研不夠，沒有創新精神。
4.工作作風方面：工作作風不深入、不紮實，有時抱著應付的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花太多的精力就能夠把事情做好。對待工作不夠主動進取，在工作上遇到難題時，不善於思考、動腦，等待領導的指示，說一步做一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足於過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神，認為自我已有的一些業務知識已能夠滿足目前工作的需要。
5.工作標準方面：處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧後、患得患失。忽視了工作的進取性、主動性、創造性，降低了工作標準。
6.為人民服務宗旨觀念不牢固。對待病人不能始終堅持熱情服務的態度，當手頭工作較多時，性子就會有些急躁，態度不夠和諧，如遇到需要重複解釋的問題，嗓門就會比平時高，顯得沒有耐心，沒有調整好自我的情緒。
二、產生這些問題的主要原因是：
1.放鬆了政治理論學習。反思自我，偏重於文化知識、業務知識和法律知識的學習，對政治理論學習不繫統、不全面、不紮實，滿足於現狀，自認為現有的理論知識，在此刻的崗位上也夠用了。長期以往，潛移默化，導致了對共產主義夢想信念的弱化。
2.自我要求有所放鬆。工作有時憑經驗，按部就班，忽視了自我的進一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發展的需要。降低了自我要求，在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自我的要求，尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細緻，工作職責心不強，總認為不出大問題就行了。
3.工作標準有所降低。在工作中有瞻前顧後、患得患失、得過且過。進取精神不強，滿足於維持現狀，缺乏鑽研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情景、新問題研究不夠。
4.為群眾服務意識淡薄，沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，沒有堅定任何時候都要以患者滿意不滿意作為自我得失衡量標準，在個人利益與團體利益相沖突時往往研究個人得失較多，而忽視了病人的想法。對待病人沒有完全做到耐心和換位思考，缺乏溝通和交流。
三、整改措施
1.加強學習，提高素質。全面系統學理論，把有關黨的路線、方針、政策學深學透，及時掌握新知識、新技術，努力探索新思路和新方法，與時俱進謀發展，開拓創新展形象。
2.振奮精神，再立新功。首先樹立強烈的自覺意識和職責意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，更新觀念，大膽工作，努力提高學習的自覺性，學無止境，活到老、學到老。作為一名醫務工作者，始終把“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”作為工作的標準，儘自我全力奉獻衛生事業，做出應有的貢獻。
3.自身做起，注重實效。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴，規範自我的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準，嚴要求。努力幹好本職工作，讓患者滿意，讓領導放心。
4.加強業務學習，堅持每一天自學和查房時向同事學習，不斷提高自身業務本事，更好地服務於患者。
醫務人員自我剖析材料6
光陰似箭，我來到xx醫院兒科工作快有十個月的時間了，在各位院領導和護理部領導的正確指導下，在護士長和科室各位同事的關心、支援下，我始終堅持以“患兒為中心”的護理理念，認真本分，踏實工作，並在個人的思想素質和業務本事上都取得了必須的提高。可是，金無足赤，人無完人。我充分的認識到自身還有很多的缺點和不足，離兒科護士的要求還差很遠，需要學習的地方還有很多。
對標一流，自我剖析，我將自身存在的問題分析如下：
一、政治學習方面，平時由於忙於工作上的事情，看書看報的時間就相對較少，參加政治活動的次數少，政治學習沒有跟上，政治理論相對缺乏。
二、俗話說：活到老，學到老。社會在不斷的'提高和變化，兒科的專業知識也在不斷的更新中，我在工作過程中遇到的問題缺少書本上理論的支撐，往往很多時候都僅憑個人的經驗辦事，對患者產生的風險就相應的提高了。
三、在業務本事方面，自我到兒科上班的時間不長，加之兒科的患者具有特殊性，新生兒居多，我在扎頭皮針和股動脈抽血方面的技術不夠熟練;書寫危重患者護理記錄不熟練;液體配製時的計量換算不夠快，導致速度變慢;工作安排不合理，致使自我疲於來回奔波;工作中缺乏創新意識。
四、在與同事溝通方面，我的性格偏內向，平時不太愛說話，缺少和同事之間必要的交流;性子比較急，愛鑽牛角尖，溝通的方式方法欠妥。
五、在醫患溝通方面，有時工作中受到患者家屬的一些責罵，容易把不好情緒帶到工作中，就會產生消極應付的想法，心理素質不夠硬朗。
針對以上的問題，在今後的工作中，我制定了一些整改措施，以兒科一流護士的標準，嚴格要求自我，加強政治學習、加強專科知識的學習，在與患者溝通方面注意溝通技巧，以理服人。循序漸進，改掉自身的毛病，做一名合格的護理工作者。
醫務人員自我剖析材料7
一、存在的問題和不足
⒈理論學習方面
一是在理論學習上存在著應付思想。主要表現在學習態度不夠認真、缺乏自覺性。只限於一般性地讀書，對自己要求的不高，只求寫讀書筆記的數量，不求質量，使心得體會寫的比較膚淺。
二是理論聯絡實際工作不夠。由於學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節。沒有把在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯絡起來，更談不上從理論上去認識、去探討，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性，不是處於推著幹就是忙於眼前的任務。
三是理論聯絡自己思想少。認為自己世界觀早就定型了。表現為缺乏開拓創新精神，爭先意識不強，對自己工作標準要求的不高。
⒉宗旨觀念不夠牢固。
我有時對待病員和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為病員服務的意識淡化，沒切實做到為病員所想，為病員所急。總覺得自己是一個普通黨員也幹不了什麼大事，沒有深刻理解“全心全意為人民服務”的宗旨，以至於為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。
⒊工作中存在急燥情緒
我在工作中存在一種浮躁心理、急燥心態、急於求成的思想，比如毅力不夠，具體行動不足；對他人批評指責多，關心照顧少；本人性格急躁，特別是在一些緊急任務面前，由於時間短，工作量大，任務繁重，本人就顯得尤為急躁，過於武斷，和同事及下屬商量協調少，強行安排部署多。往往是主張“只要結果，不講過程”，給身邊工作人員帶來一定難度和壓力，現在想起來太急於求成，對同事太嚴厲、苛刻了。
性情不穩，有時過於暴烈。應該說我的性格具有兩重性，在工作之餘我還是比較謙遜、調侃的，但在工作過程中，我是比較注重嚴肅和規範的。有時談觀點和議論事比較實在，無意中可能傷害了領導和同事們的感情，有時，對安排的工作落實不好，可能產生情緒化的訓斥，有時可能不太注意場合，語言過重。
⒋在工作方式方法方面，習慣用傳統的辦法解決問題，工作創新能力不強。
採取正確的科學的方式方法，是搞好工作的重要方面。方式得當，事半功倍，方法得當，才能達到工作的目的和最佳的效果。近年來隨著行為科學的應用和發展，工作方式方法增添了許多新的經驗，各行各業的工作方式方法正在發生著深刻的變化。總之，工作方式方法越來越講求從實際出發，堅持因人、因事、因時、因地，靈活多變，講求實效。可是，我在工作中方式方法簡單、陳舊，個別時甚至是不講究方式方法，完全由著自己的性格來行事。
做為黨員來說，不掌握正確科學的工作方式方法，就不能很好的團結群眾。團結就是力量，在新的歷史時期，黨員更要發揮率先垂範的作第1文秘版權所有，文秘工作者共同的天地!用，團結和帶領廣大人民群眾，投身到各項工作之中去。如果每名黨員只憑著自己的力量去幹工作，而不善於團結群眾的話，那麼他就是有再大的本事，也只能說是杯水車薪。因此在改革開放新時代，我們需要不斷地改進和創新工作方式方法，創造出更多更適用的新方式、新方法，使我們的工作方式方法，逐步邁向系統化、科學化、規範化，才能緊跟時代步伐，開創工作新局面。
二、分析原因
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
⒈宗旨觀念有所淡化。認為自己工作快年了，有時產生鬆口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠深入，滿足於完成領導交辦的任務，滿足於面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
⒉放鬆理論學習和思想改造。在理論學習上，一直有一個“理論無用論”的思想左右頭腦。在表面看來，也在讀書、討論、寫文章、投入也不少，但就是不能掌握科學理論的
醫務人員自我剖析材料8
在過去的一年中，一向以一名合格黨員的標準要求自我，認真學習，努力工作，進取思考，力求在工作、學習上有提高，在黨性修養上有提高，在黨員模範作用上有發揮，爭取作一名合格的共產黨員。
一、思想上，認真學習黨和國家的各種路線、方針、政策等精神，在思想上同黨中央堅持高度一致;深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，辯證唯物主義和歷史唯物主義，科學發展觀、正確政績觀和馬克思主義群眾觀，努力把改造客觀世界同改造主觀世界相結合，進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀，堅定共產主義夢想信念和“為人民服務”的意識。首先，我深刻而清楚地認識到自我的缺點和不足，並在生活中循序漸進地改善。使我感到自我還有很多事要學。因為我是一名黨員，就應當拿出吃苦耐勞的精神，如果連自我的缺點都不能克服還談什麼先鋒模範作用。我進取響應支部黨員活動，配合當前的理論前沿，為自我補充新鮮血液。
二、學習上，我們每個人都在必須崗位上承擔著各自不一樣的任務，卻都與醫院的發展直接相關。經過學習，讓我更加深刻體會到愛崗敬業、一絲不苟、自我做起、紮紮實實幹好本職工作，無論事情大小，都應認真對待，謹慎處理，深化“像對待親人一樣對待每一位患者，像做好自家事一樣做好每一項工作”的服務理念，才能更好的幫忙別人減輕痛苦，重獲健康。一名黨員的作用，對於黨和人民的事業來說，就像一臺機器上的小螺絲釘，螺釘雖小，作用卻不可低估。按照黨的要求，黨員是實踐社會主義核心價值體系的模範，社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的進取促進者。
三、在平時的日常生活中，時刻堅持與同事的良好關係，熱心主動地幫忙有困難同事，同時要求自我樸素、節儉，發揚黨員的優良傳統。並隨時向身邊的優秀同事看齊，向優秀黨員看齊，始終以黨員的高標準來衡量自我的一言一行。沒有追求與夢想，人便會碌碌無為;沒有信念，就缺少了人生航線上航標，人便會迷失方向甚至迷失自我，難以到達夢想的彼岸，更不會完全發出自我的光和熱，激發出人生的意義和生命的價值。要成為跨世紀的優秀年輕人，就要向中國共產黨——這個光榮而偉大的組織去靠攏，我清醒地認識到：僅有在黨組織的激勵和指導下，我才會有新的提高，才能使自我成為一個優秀的人，才能充分地去發揮自我的潛能，為國家、為人民、為團體做出更多的貢獻。
一年來，雖然取得了必須的成績，但仍存在一些不足之處，剖析如下：
一是學習不夠深入。當前工作形勢對我們的綜合素質提出了更大挑戰，學習是刻不容緩的事情。可是自我在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細緻，對於一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙於一般性的事務工作，學習還不夠深入。在各項政治理論學習中，還存在有必須的走過場的做法。今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。
二是小節問題需要改善。比如：工作方法有時比較簡單;工作中有時情緒急躁、愛發脾氣。
還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改善，需要各位領導和同志們給予批評指正。總之，今後我願和大家一齊在開拓中前進，在前進中開拓，堅持進取的良好精神狀態;和大家一齊團結奮鬥、發揮優勢，使自我在今後的工作中進一步走向成熟。
醫務人員自我剖析材料9
按照市衛生局、中心黨支部的統一部署，經過“六查六看”，我對照資料認真自查，受益匪淺。深刻地認識到這次科學發展觀學習活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、提升自我的活動，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想，解決如何加快發展、如何服務發展，解決黨員在發展中如何發揮作用，如何提高自我、提高創造力、凝聚力和戰鬥力的迫切需要。為了高質量地完成科學發展學習活動的各項任務，不斷在學習中受益，根據第一階段徵求到的意見和提議，在第二階段查擺問題“六查六看”，制定自我的整改措施：結合自我多年來的工作，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析，在此簡單談幾點個人體會。
一、“六查六看”查擺問題的指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以學習貫徹落實科學發展觀為主線，以學習宣傳貫徹黨的十七大和自治區、地、市的有關精神為主題，認真總結疾控事業不斷髮展的實踐經驗，正確認識和把握當前所面臨的新形式、新任務、新機遇、新挑戰，著力解決思想觀念、工作作風等方面存在的問題，在“六查六看”中進取探索新思路、新舉措，促進我市衛生事業又好又快發展。
二、存在的主要問題：
1、思想認識不足。存在片面地自我滿足意識，自認為工作努力、表現良好，沒有違反任何條令條例，沒有什麼問題需要自查自糾。同時覺得自我雖有一些小缺點，但問題不大，都是小毛病，對“六查六看”的認識片面，態度不夠端正。
2、開拓創新意識不強。雖然在本職崗位上一向努力地工作，但都很被動，工作超前意識不強，不能進取主動地為領導分擔職責，總認為整體規劃、出謀劃策那都是領導的事，與已無關，自我只要無條件服從領導的安排就能夠了。
3、在學習態度上不夠認真、缺乏自覺性和進取性，不善於學習、學習抓的不緊，進取性不高，存在著被動、應付思想。學習敷衍了事，學習只限於一般性地讀書看報，只是念一念，集中聽一聽，方法簡單，組織學習時就學一學，要求學什麼就學習什麼，僅學習了規定的檔案、領導講話和會議精神等，很少主動學習學習與自我業務無關的一些知識。
4、對待服務物件不能始終堅持熱情的態度，有時異常是手頭工作稍多、稍忙時，沒有做到全心全意為人民服務，沒有正真成為人民群眾的公僕，沒有拿出百分之百的熱情對待就診或辦事群眾。有些工作不夠細，與領導和同志們的要求有差距，工作職責心還需加強。工作中時有急躁情緒，偶爾有發牢騷的現象，謙虛謹慎的作風還不夠。
5、在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳，更新不到位，工作上創新意識不強。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，對一些有關流調知識和公共衛生方面的問題不是那麼瞭解，沒有主動去與我們的前輩、專家和其他同志溝通，有時瞭解情景不多時僅憑感覺和自我認為對的想法去解決，處理方法比較簡單，沒有創新精神。
6、遇到問題還是習慣於用老方法去理解，思想上出現懶惰，沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。
7、業餘時間，自學不夠，學習的層次不高。當今世界瞬息萬變，發展迅速。要適應這種變化，僅有加強學習，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進。回顧已走過的路，雖然各方面或多或少有必須的提高，但總的來說，提高並不算太大。尤其是在文化素養、科學思想、管理方法、科研本事、學習水平等諸多方面還很欠缺，與其他同事相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識本事的培養再造，對業務知識掌握不夠，沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。
三、改善計劃
針對工作中存在的不足，我計劃從以下幾點進行改善：
1、加強自身建設，提高素質。一是在政治理論素養上下工夫，貫徹落實黨的各項教育方針、政策，實現教育現代化，深化基礎教育改革，全面實施素質教育，加強對政策理論水平的提高。二是在業務，在專業知識、法律法規方面加強學習，積極參加各類培訓學習，努力提高自我的教學水平，力爭成為一名優秀的人民教師，不辱使命，努力為國家、為社會培養有用之才來約束自我，鞭策自我。努力提高自我的業務本事和服務水平，做到理論聯絡實際，全面發展。
2、強化職責，提高效率。我在思想上嚴於律己，對自我的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自我份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今日的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，進取促進自身本事的不斷提高。同時，為提高工作本事，努力學習業務，不斷更新知識，並結合中心實際特點，努力拓寬工作範圍，提高工作本事。
3、加強學習，全面提高理論水平，增強服務意識。應對新形勢新任務，要實現衛生事業的大發展，就要把思想統一到科學發展上來，用科學發展觀指導實踐。在大討論和以後的工作中，確立學習主題、突出學習重點，深刻領會，融會貫通，固定學習時間，抓住一切學習機會，加強業務知識學習，提高用理論指導具體工作的本事；加強市場經濟、計算機等方面知識的學習，不斷提高自我的綜合素質；虛心向書本學習、向他人學習、借鑑好的工作方式方法，提高自我的水平和本事；端正思想態度，注重發揮和調動個人和團體的進取性、創造性，經常與同事開展談心交流，注重徵詢和吸納別人的意見和提議，促進自我的工作，杜絕盲目性和主觀性。
要將學習貫穿始終，經過學習提高自身素質和理論修養，提高剖析問題的本事，提高研究和計劃工作的本事，增強執政為民，加快發展的職責感。首先要加強對黨的理論方針政策的學習，制定學習計劃，開展夢想、信念、職業道德教育；改善工作方法，實行“明晰、進取、主動、創新”的工作方法，提高工作效率，提高工作質量；進一步加強事業心、職責感的培育；不斷加強黨風廉政建設，嚴格依法辦事，一切從人民的利益出發，為人民的身體健康安全著想。
4、要進一步解放思想，繼續打造“求真、務實、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題，緊緊圍繞打造“求真、務實、廉潔、高效”的氛圍，結合崗位要求，從工作的目標、改革的深度、創業的環境、發展的效果等具體方面入手，堅持解決突出問題與建立長效機制相結合、思想教育與獎勵懲處相結合、管理創新與規範行為相結合，以“抓創新、重落實、促發展、爭一流”為指導，認真落實各項整改措施。貫徹落實上級制定的各專案標任務，以預防、突發公共衛生事件為重點，以紮實的檢驗技術為基礎，總結經驗，精心謀劃，創新思路，加大工作落實力度。
5、進一步開拓創新，加大創新力度。要解放思想，就要增強發展創新的意識，徹底破除一切阻礙發展的觀念，消除一切影響發展的因素；增強危機意識，全面瞭解當前的發展趨勢；準確把握面臨的形勢和任務，增強發展的緊迫感和職責感；增強職責意識，敢於負責；增強開拓意識，銳意進取，樹立大發展、快發展，在突破中創新，在進取中創新的意識。
結合新形勢、新任務和新要求，聯絡實際，發揮智慧，創造性的開展工作。檢驗科根據制定的工作計劃、思路，目標進取實踐，為創造性的開展今年的工作打下堅實基礎。加強黨風廉政和醫得醫風教育，進一步建立黨風廉政建設的監督機制，牢記黨的紀律，堅持依法辦事。同時，認真開展批評與自我批評，利用反面典型不斷敲警鐘，提高防腐拒變的自覺性。