2021年意識形態工作總結(通用19篇)

2021年意識形態工作總結

  一、對意識形態的理解

  意識形態可以被理解為一種具有理解性的想象、一種觀看事物的方法(比如世界觀),存在於共識與一些哲學趨勢中,或者是指由社會中的統治階級對所有社會成員提出的一組觀念(這是馬克思主義定義下的意識形態,參見本詞條“作為一種社會再造工具的意識形態”一節)。

  意識形態是與一定社會的經濟和政治直接相聯絡的觀念、觀點、概念的總和,包括政治法律思想、道德、文學藝術、宗教、哲學和其他社會科學等意識形式。意識形態的內容,是社會的經濟基礎和政治制度和人與人的經濟關係和政治關係的反映。意識形態的各種形式起源於以生產勞動為基礎的社會物質生活。隨著經濟基礎的變化而變化,政治思想、法律思想、道德、藝術、宗教、哲學和其他社會科學等,各以特殊的方式,從不同側面反映現實的社會生活。它們相互聯絡,相互制約,構成意識形態的有機整體。

  意識形態按其階級內容和它所反映的社會經濟形態即生產關係可分為:奴隸主意識形態、封建主意識形態、資產階級意識形態、無產階級意識形態。

  每個社會的統治階級的意識形態,都是佔社會統治地位的意識形態,它集中反映該社會的經濟基礎,表現出該社會的思想特徵。每個社會的意識形態都是複雜的,往往存在3種不同的體系:

  ①反映該社會佔統治地位的經濟制度和政治制度併為其服務的佔統治地位的意識形態。

  ②反映已被消滅的舊經濟制度和政治制度的意識形態殘餘。

  ③反映現存社會里孕育著的新社會因素併為建立新的經濟制度和政治制度服務的新的意識形態。

  二、2021年意識形態工作總結(通用19篇)

  一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作,收穫頗豐,來為這一年的工作寫一份工作總結吧。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢?以下是小編為大家整理的2021年意識形態工作總結(通用19篇),歡迎閱讀與收藏。

  意識形態工作總結1

  20xx年初以來,在市委、市政府的正確領導下,我辦以黨的十九大和省、市委相關會議精神為指導,按照市委宣傳部的要求和年初的工作安排,嚴格落實意識形態工作責任制,牢牢把握意識形態工作主動權,堅持將意識形態工作與業務工作同部署、同落實,切實提高了廣大幹部職工的思想政治素質和道德水平,收到了良好的效果。

  一、意識形態工作推進情況

  (一)黨委落實意識形態工作領導責任的情況。我辦黨支部始終把意識形態工作作為頭等大事來抓,不斷加強領導,強化措施,成立以主任為組長、副主任為副組長、各科長為成員的意識形態工作領導小組,使意識形態工作走上了規範化、制度化軌道。加強班子理論培訓學習。將意識形態工作與“兩學一做”學習教育、“三抓三創”、解放思想大討論等活動有效結合,定期組織全體幹部學習習近平總書記

關於意識形態工作的重要講話以及中央、省、長春市和我市關於意識形態工作的重大決策部署。專題研究意識形態工作。根據市委宣傳部工作的部署,結合我辦實際,研究制定年度工作計劃,半年總結一次意識形態工作,及時解決工作中出現的困難和問題。

  (二)黨委加強對各類意識形態陣地管理情況。在宣傳資訊報送工作方面,積極響應市委宣傳部的工作要求,及時報送農業創新發展、農產品特色、鄉村振興等方面的調研資訊,為我市農業產業化的大力發展獻計獻策。

  (三)黨委維護網路意識形態安全的情況。以黨支部書記為組長,親自排程部署網路意識形態安全,健全維護網路意識安全體系,制定網路上網安全工作制度。在網路上主動學習黨的方針政策,不斷宣傳國家、省、市的政策精神,積極倡導社會正能量,堅決抵制不良思想在網路上漫延。

  (四)黨委對意識形態領域重大問題、重大事件處置情況。始終旗幟鮮明地擁護黨的領導,始終與黨中央保持一致,堅決貫徹市委、市政府的各項政策,時刻警惕錯誤思潮,不斷與錯誤動態傾向作鬥爭。年初以來,我辦未出現意識形態領域重大問題、重大事件。

  (五)落實市委把意識形態工作納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩監督檢查範圍的情況。堅決落實市紀委監委把落實中央、省委和市委關於意識形態工作決策貫穿全年工作始終的要求,毫不動搖地把意識形態工作擺到第一位來抓。在黨員執行紀律監督檢查方面把意識形態工作納入其中,不斷強化意識形態工作在紀律監督中的決定性作用。同時,採用不定期集中和自學相結合的方式,組織黨員幹部學習《黨員幹部管理監督條例》《黨章》等黨紀法規。

  (六)落實市委把意識形態工作納入幹部考核的情況。在幹部平時及年終考核過程中把意識形態工作納入其中,作為幹部獎懲和評優選先的的`重要依據。同時,在中層幹部配備上也重點考察干部在宣傳思想文化工作中的表現能力,不斷最佳化中層幹部隊伍結構,加強基層科室在意識形態工作中的積極性和主動性。

  (七)落實市紀委監委對未能切實履行職責、造成嚴重後果的進行追責問責的情況。認真履行對出現“十種情形”的單位個人有關規定進行監督、問責,在本年度裡我單位沒有違反相關規定人員,也沒有被紀委監委問責和追責人員。

  二、存在的問題及原因

  一是對意識形態工作的新形勢把握得還不夠精準。個別同志對意識形態鬥爭面臨的嚴峻形勢認識不深刻,還沒能完全把握意識形態工作發生的新變化,對新觀念、新知識、新手段的運用還需增強,對意識形態工作內容瞭解還不夠全面系統。主要是由於與時俱進的動力不足,不能很好地及時掌握上級新動態、新思想。

  二是對意識形態工作具體舉措研究得還不夠深入。推進意識形態工作重點任務的標準和要求還不夠高,常常滿足於按時完成工作任務,在完善工作機制、創新工作方法、應對新問題新現象的探索和研究上還不到位,工作方法相對傳統單一。

  三是對意識形態工作長效推進力度抓得還不夠大。在抓意識形態工作長效推進上用力還不足,更多側重於重點工作及時部署、按時完成,缺乏對工作推進過程的有效監督和指導。比如,理論學習效果主要是體現在學習筆記上,對學習成果的實踐運用缺乏有效監督和指導。

  三、下一步工作打算

  一要提高看齊意識,著力加強理論學習。將意識形態領域新思想、新理論、新政策納入黨總支日常學習的重要內容,及時傳達學習中央、省和長春市關於意識形態工作指示精神,切實做到向黨中央看齊,向黨的理論路線方針政策看齊,向市委各項決策部署看齊,並把意識形態工作納入到黨支部工作報告、紀律檢查、幹部考核當中去。

  二要提高擔當意識,著力強化陣地建設。抓好意識形態陣地建設,加大中國傳統文化成就正面宣傳,既體現組織意圖,又反映群眾意願。堅持發揮理論教育陣地作用,繼續將意識形態工作同“兩學一做”學習教育、“三抓三創”等活動有機結合,科學制定活動方案,嚴格落實科室責任,凝聚幹事擔當氛圍,真正把習近平新時代中國特色社會思想和黨的十九大精神學習好、貫徹好。

  三要提高短板意識,著力健全長效機制。堅持把意識形態工作的規矩立起來、嚴起來、緊起來,做到有錯必糾、有責必問,不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態工作、班子成員分工負責的責任體系。充分調動辦公室同志共同參與意識形態工作的積極性,向宣傳思想文化和意識形態工作先進單位學習,著力補齊短板,推動意識形態工作再上新臺階。

  意識形態工作總結2

  意識形態工作對於我們黨來說是一項極端重要的工作,關係著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具,可以說意識形態有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態並不是虛無縹緲的,也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。意識形態的骨就是廣大黨員,肉就是宣傳思想工作。

  一、強化組織領導

  局黨組高度重視意識形態工作,把意識形態工作納入機關綜合目標考評,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨組書記意識形態工作述職制度,實行“一把手”負總責,班子成員各負其責,局黨組會定期分析研判意識形態領域情況,辨析思想文化領域突出問題,分清主流支流,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。

  二、狠抓學習教育

  將意識形態工作納入局黨組中心組學習的重要內容,及時傳達學習黨中央和上級黨委關於意識形態工作的決策部署及指示精神,狠抓中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,在思想上行動上同黨中央保持高度一致。

  一是抓黨員春訓。組織學習十八屆五中全會精神。組織局領導幹部參加全市“學習貫徹黨的十八屆五中全會精神專題培訓班”的學習。

  二是組織開展“嚴明政治紀律,嚴守政治規矩”集中學習。局黨組以“嚴明政治紀律,嚴守政治規矩”為主題,分別組織下轄8個黨支部、178名黨員幹部學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨章和黨的紀律規定及黨的光輝歷史等知識、觀看歷史文獻紀錄片《築夢中國》。採取個人自學、專家授課、集中研討、檢查學習筆記、撰寫體會等方式,紮實開展理論學習。

  三是開展“三嚴三實”專題教育活動。各班子成員按照分工帶頭到各聯絡企業支部講黨課,廣泛宣傳黨的路線方針政策特別是要廣泛宣傳黨的十八大屆五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神。

  四是開展黨風廉政建設宣傳教育活動。

  五是專題學習十八屆五中全會精神。

  三、切實做好思想政治工作

  一是落實“書記講堂”制度。局領導班子成員模範踐行社會主義核心價值觀,以身作則,率先垂範,積極開展書記上黨課活動。

  二是抓好道德建設。

  三是開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳和網路文明傳播活動。

  四是營造人人參創的氛圍。透過召開會議、播放宣傳標語等形式,廣泛動員幹部職工積極主動地參與文明建立活動。同時,充分利用網站、報紙等媒體,積極宣傳活動動態和好的做法,提升幹部職工參創熱情。把握中秋、春節等重大節日,召開節前提醒會,組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動。全域性幹部職工無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等醜惡現象。

  四、堅持正確輿論導向

  牢牢掌控網路意識形態主導權,做到“一把手”親自抓網路意識形態安全。建立黨務政務公開制度,認真開展黨務政務公開工作,依託黨務、政務資訊公開網,宣傳欄等形式,及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關資訊,全年黨務政務公開網共更新資訊216條。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;建立重大政策及專案的輿情風險評估機制,及時蒐集、研判、處置可能引發群體性的事件和社會的動盪言論。全年對外宣傳管理到位,在網路、報刊報刊無負面新聞。

  意識形態工作總結3

  2021年上半年,我局黨委根據縣委部署要求,全面落實黨委意識形態工作主體責任,加強主流意識形態建設,強化意識形態領域管理,切實加強和改進意識形態工作,始終牢牢把握正確的政治方向,黨管意識形態工作取得明顯成效。

  一、總體情況

  (一)注重思想引領,不斷加強主流意識形態建設

  一是加強理論武裝。組織黨委中心組持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹習近平總書記最新講話精神和省委、市委、縣委的最新貫徹舉措。並利用“學習強國”平臺,讓全系統黨員幹部養成“每日必學”的良好習慣,真正用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

  二是加強黨紀黨規教育。局黨委狠抓思想作風建設,貫徹落實中央八項規定精神,教育引導廣大幹部職工增強黨性教育,強化規矩意識,樹立起勤政廉潔,風清氣正的良好交通形象。全面排查,找風險防控上的空檔和工作落實上的問題。結合整治“中梗阻”行動,緊盯工程建設、行政執法、脫貧攻堅等關鍵領域,重點整治政令“中梗阻”、責任“中梗阻”、作風“中梗阻”、服務“中梗阻”、紀律“中梗阻”,堅持以鐵的手腕、鐵的紀律、鐵石心腸開展整治工作,讓不作為、慢作為、亂作為的人和事無處遁形;強化幹部自律意識。深入學習《準則》《條例》,進一步教育引導黨員幹部遵守生活作風紀律,重視家庭建設,強化對配偶、子女和身邊人的約束和管理,自覺淨化“三圈”。

  三是重視人才隊伍培養。積極引導交通青年人才愛崗敬業,甘於奉獻。並以第三輪交通大會戰為主線,結合交通運輸行業本單位實際,講述交通新故事、樹立交通新形象,弘揚交通行業價值觀和交通文化等內容為主題,舉辦了圍繞“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰”演講比賽,不斷推進人才培養與交通發展深度融合。

  (二)加強新聞宣傳,不斷鞏固意識形態主流陣地

  一是強化輿情管控。嚴格24小時值班制度,全面落實網路意識形態工作責任制,加強網路資訊管控,做好交通系統負面資訊的調查核實、對重大事件、重要情況、重要社情民意傾向苗頭性問題,定期開展分析研判,有針對性地進行引導,牢牢把握話語權,做到守土有責、守土盡責、守土負責。

  二是加強陣地建設。加強對交通運輸系統的.意識形態工作陣地建設和管理,確保系統內宣傳欄、廣告牌、電子顯示屏、文化活動場地等意識形態陣地內容及時更新,始終堅持正確方向和導向,弘揚主旋律,傳播正能量。抓住重要和敏感時間節點,加強意識形態安全預警監測和分析研究,絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道。

  三是嚴格考核問責。加強對下屬各單位的意識形態工作的指導和檢查,嚴格落實述學、評學、考學制度,把意識形態工作納入黨委重要工作,納入年度綜合目標考核,並對下屬各單位落實意識形態工作責任制情況進行定期督促問效、嚴格考核,對履職不力的單位和個人進行嚴格問責追責。

  四是加強外宣工作。強化交通運輸系統通訊隊伍建設,打造一支政治堅定、工作負責、業務精通的宣傳思想文化管理隊伍。積極參加通訊員業務培訓活動,及時完成各項宣傳任務。結合交通系統工作實際和特色亮點,利用縣專題宣傳週活動積極宣傳辦事流程、惠民政策、行業法規、扶貧成效等,充分展現交通系統工作實效和良好形象。

  (三)聚焦文明建立,積極培育行業新風尚

  一是大力培育踐行社會主義核心價值觀。在公交、客運站等部門建設了一批核心價值觀主題公交、主題車站、“文化長廊”等,運用群眾語言、身邊事例、生活場景,讓百姓受到教育。在車站、碼頭、公交首末站等公共場所,利用LED屏、車載電視等媒介宣傳政治主題類、社會主義核心價值觀等公益廣告,大力營造建立氛圍。

  二是開展豐富多彩的文化活動。先後組織開展“五一工會杯”籃球比賽、“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰”演講比賽等系列活動,促進和諧交通建設,增強幹部職工的幸福感和歸屬感。

  二、主要問題

  一是思想認識不夠充分,對加強意識形態工作重要性的理解存在“誤區”。交通中心工作和意識形態工作未能完全做到“兩手抓,兩手都要硬”,在平時工作中,重視交通建設,重視上級交辦的工作任務,意識形態工作有時被忽視、被淡化,一手硬、一手軟的現象在一定範圍內存在。

  二是工作氛圍不夠濃厚,基層意識形態工作存在“盲區”。一些基層單位對意識形態工作認識不足,理解不透,對意識形態工作缺乏深入研究和推進部署,缺乏組織性和指導性,任務交辦不明確,責任目標不清晰,往往出現錯位和缺位的現象,工作常常處於被動應付狀態,意識形態工作顯得較為疲軟和被動。

  三是宣傳力度尚顯薄弱,意識形態主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠,有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網路輿情的監測面不夠廣,還停留在本地論壇以及“陽光問政”等層面,定期發帖,主動發聲,接受社會監督上做得還不夠。交通系統通訊員隊伍能力水平參差不齊,在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠。

  三、下一步措施

  一是提高政治站位,強化思想認識。認真學習貫徹習近平總書記關於加強意識形態工作的重要講話精神,要求全系統幹部職工在意識形態領域始終堅持馬克思主義思想的指導地位,始終堅持以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦,切實把意識形態工作擺上重要位置,定期研究部署系統黨建、宣傳、反腐倡廉、幹部教育及文明建立等工作,切實加強意識形態領域的管理,認真履行從嚴治黨主體責任。

  二是濃厚工作氛圍,凝聚工作合力。圍繞黨管意識形態的原則,定期分析研判、推進部署意識形態工作,將意識形態的學習納入中心組學習內容,建立健全意識形態工作責任制,帶頭做好意識形態工作,形成黨委統一領導、部門共同參與、全系統齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態工作目標責任考核制度,加大對基層單位的監督考核力度,以壓力帶動力,增強基層黨組織抓好意識形態工作的自覺性和堅定性。

  三是加強新聞宣傳,鞏固意識形態主陣地。建立完善宣傳機制,統籌推進全系統新聞宣傳工作的聯動機制,形成行業宣傳一盤棋。牢牢把握領頭作用,貫通上下聯絡,高效整合新聞資源,提升宣傳效率。健全網宣隊伍,結合交通網情,有針對性地安排實戰訓練,組織本系統通訊員在本地論壇積極發聲,引導輿論方向,弘揚正能量,引導網民進一步瞭解交通、理解交通、宣傳交通。

  四是聚焦文明建立,積極培育行業文明新風尚。深入培育踐行社會主義核心價值觀,常態化宣傳交通系統助人為樂、愛崗敬業、無私奉獻的先進事蹟,並組織交通文明志願者利用業餘時間開展形式多樣的志願服務。引導幹部職工進一步牢固樹立集體意識、榮譽意識、奉獻意識,為南江交通建設作出新的貢獻。

  意識形態工作總結4

  為全面落實中央、省、市和縣委關於意識形態工作的有關規定和精神,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權,我鄉工作開展情況如下:

  一、強化意識形態工作責任制要求

  一是按照部署管理、分級負責和誰主管誰負責、誰主辦誰負責原則,黨委領導班子對本單位意識形態工作負主體責任,黨委書記是第一責任人,必須旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委副書記作為直接責任人協助黨委書記做好統籌協調工作。黨委其他成員根據工作分工,按照一崗雙責要求,抓好分管部門的意識形態工作,對職責範圍的意識形態工作負領導責任。

  二是黨委要把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導幹部目標管理,納入黨的紀律監督檢查範圍,與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設工作緊密結合,一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。領導班子其他成員根據工作分工,按照一崗雙責要求,抓好意識形態工作,對職責範圍內的意識形態工作負領導責任。要切實推動意識形態工作責任制落細落實、落地生根,形成常態長效工作機制。

  二、強化意識形態工作的主體責任

  要牢固樹立抓黨的意識形態工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念,做到知責明責、守責履責、擔責盡責,健全工作機制,嚴格制度執行,推動意識形態工作責任落實到位,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權。

  (一)落實黨管意識形態工作原則

  認真貫徹落實黨中央和省委、市委、關於意識形態工作的決策部署和指示精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

  (二)壯大積極健康主流思想文化

  一是堅持把黨的思想理論建設作為意識形態工作的根本任務,認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,持續學習習近平新時代中國特色社會主義思想及深入學習貫徹十九大精神。

  二是紮實抓好乾部理論學習,每年集中學習不少於6次,其中對意識形態工作相關內容的學習每年不少於2次。

  三是加強對意識形態工作的統一領導,形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、辦公室組織協調、各辦公室分工負責的工作格局。統籌協調本單位在行政管理、行業管理、社會管理中體現意識形態工作要求,維護意識形態安全。

  四是加強對各類意識形態陣地的管理。加強反邪教工作,防範邪教在意識形態領域的滲透。

  (三)開展自查自糾

  對照《巡視組巡視反饋意識形態工作問題專項整改方案》,由分管領導牽頭,就落實意識形態工作責任制情況進行自查自糾,並將相關工作形成總結報告及時報送上級黨委。

  (四)完善制度體系

  按照貫徹落實黨委意識形態工作要求,對照自查情況,健全意識形態定期研判、突發問題和重要事項專題安排部署、工作通報基層黨委組織管理等制度,完善黨委意識形態工作。

  (五)強化宣傳教育

  開展專題黨課,組織高質量的民主生活會和基層黨委組織生活會,加強全鄉黨員幹部意識形態工作教育培訓,增強黨員幹部紀律意識。

  三、強化意識形態工作監督檢查

  認真落實中共xx市委辦公室關於印發《xx市貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則的通知》閬委辦發〔2021〕18號檔案規定的職責,把意識形態工作決策部署情況納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查範圍,建立意識形態工作責任制的檢查考核制度,健全考核機制,明確檢查考核的內容、方法、程式,推動考核工作規範化、制度化和常態化。

  一是黨委(黨支部)要定期向上級黨委專題彙報意識形態工作。對本單位意識形態領域出現的重要動向和問題,應主動在黨員幹部中進行內容通報。

  二是把意識形態工作作為向黨員大會報告工作的重要內容。

  三是意識形態工作要作為領導班子成員民主生活會(組織生活會)、領導班子及其成員述職報告和黨委書記履行黨建責任制情況的重要內容。

  四是意識形態工作要納入領導班子、領導幹部目標管理和幹部任前考察、年度考核的重要內容,作為幹部評價使用和獎懲的重要依據。

  四、加強意識形態工作責任追究

  嚴格追查問責是落實領導班子和領導幹部意識形態工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問,對導致意識形態工作出現不良後果的,要嚴肅追究相關責任人的責任。

  意識形態工作總結5

  4月22日,區委常委、宣傳部長、總工會主席柳紅梅帶隊到東湖街道調研意識形態工作。區委宣傳部副部長李紅文、區文明辦主任範瓊陪同調研。

  調研採取看資料、聽彙報和座談的方式進行。街道黨工委副書記、辦事處主任童文軍就如何圍繞服務經濟、提高人文素養開展意識形態工作進行彙報。他指出,意識形態工作是新形勢下宣傳思想工作的重要內容,要與中心工作相結合,與街道實際相結合,落實到具體行動中。就東湖而言:

  一是圍繞服務經濟中開展意識形態工作。透過抓學習、抓制度發揮“兩核心一基礎”(黨委、黨組織為核心,黨員為基礎)作用提高領導能力,凝聚幹部思想;透過維護群眾利益、召開群眾代表會、打擊制謠傳謠,統一群眾思想。

  二是在城鎮化程序中圍繞提高人的素養開展意識形態工作。透過發展集體經濟增加黨組織的戰鬥力;透過開展社群服務增強黨組織的凝聚力。同時,指出在意識形態領域中存在的不足:

  一是部分黨員幹部對意識形態工作的重要性和必要性認識不足,自覺性不強。不能正確處理好經濟工作和思想政治工作的辯證關係,沒有做到與中心工作相結合;

  二是開展意識形態工作的方式方法滯後。部分基層黨員幹部年齡偏大、知識文化水平不高,習慣於傳統工作方法,接受新事物較慢,運用新媒體開展群眾思想文化工作存在缺陷;

  三是陣地建設與群眾精神文化生活需求不相適應。現有的文化站、農家書屋設施落後,高素質文藝人才欠缺,經費來源有限,不能充分發揮宣傳教育、引導群眾的作用。

  東湖街道和路口鎮負責宣傳同志、社群和學校代表分別就如何開展意識形態工作進行了座談發言。

  在聽完彙報和發言後,柳紅梅對東湖和路口在開展意識形態工作中的做法進行了肯定,同時指出了存在的問題和下階段工作重點。柳紅梅強調,要從五個“緊緊抓住”方面做好意識形態工作:

  一是緊緊抓住政治擔當這個主責。意識形態工作要實行痕跡管理,黨委履行主體責任,黨委書記履行第一責任,宣傳戰線同志履行直接責任,將意識形態工作納入年度述職報告、納入民主生活會內容、納入年度考核;

  二是緊緊抓住思想政治工作這個主線。做好乾部、黨員群眾、學校師生的學習教育工作;

  三是緊緊抓住公眾服務這個著力點,做好服務群眾工作;

  四是緊緊抓住陣地建設這個依託,強化理論陣地建設,藉助傳統媒體、自媒體擴大宣傳方式;

  五是緊緊抓住核心價值觀這個靈魂工作,透過開展文明素質提升工程、社群服務等工作,做好價值引領。

  意識形態工作總結6

  今年以來,在縣紀委和鎮黨委的正確領導下,南坑鎮紀委按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求,著力落實反腐敗體制機制改革創新的要求,聚焦主業,真抓實幹,為全鎮經濟社會快速發展提供了堅強紀律保障。

  一、工作情況

  (一)落實責任,健全工作機制。

  嚴格按照“兩個責任”和“一崗雙責”的政治責任,全面落實黨風廉政建設責任制。成立了黨風廉政建設工作領導小組。與各村(社群)和基層單位簽訂了黨風廉政建設工作責任狀,認真落實“黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾參與”的工作機制。今年以來多次召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議,認真落實黨政領導班子“一崗雙責”,將黨風廉政建設工作任務逐條逐項落實到分管領導、責任股室、具體人員,並明確工作進度、完成時限,確保各項任務有人抓、有人管,有督促、有檢查、有落實;嚴格執行“領導幹部有關事項報告制度”,認真落實“民主集中制”和“三重一大”報告制,對於重大事項,均由集體討論決定;進一步完善“廉政談話制度”,結合教育實踐活動談心談話環節,對基層單位主要負責同志逐一進行廉政談話42人次,對發現的苗頭性問題,及時指出,督促改正,強化表率作用;健全黨風廉政建設述職述責工作制度,加大對各基層單位黨風廉政建設考核權重,把黨風廉政建設作為業績評定、年度考核、獎勵懲處和幹部選拔任用的重要依據。

  (二)強化教育,推進廉政文化建設。

  堅持把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設的基礎性工作,一是突出專題教育。及時認真學習傳達、全面理解把握中央、省、市、縣紀委全會精神,把廉政教育納入黨員幹部教育培訓計劃。組織鎮村黨員幹部深入學習黨章、基層幹部廉潔履職若干規定等廉政知識和法規40餘次;開展黨委書記講廉政黨課,組織鎮、村200餘名幹部參加廉政知識考試活動,全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次,開展黨風黨紀教育2次,有效提升全鎮幹群的反腐倡廉意識。二是突出警示教育。組織班子成員到縣反腐倡廉教育基地接受教育;組織全鎮各村(社群)書記、主任收看警示教育片,透過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身說法來保持警鐘長鳴,防微杜漸;組織鎮、村幹部學習省、市委有關違法違紀通報,使廣大黨員幹部從反面教材中汲取教訓,增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作,做到“四個到位”,即排查到位、公開到位、執行到位、動態監管,同時利用崗位風險防控系統,做好提醒教育。三是突出薰陶教育。創新廉政文化的傳播方式,推動廉政文化“六進”活動深入開展。設定廉政文化專題宣傳欄20多個,組織“廉政文化進萬家,春節送春聯”活動,書寫廉政對聯690餘幅,舉辦“清廉南溪”廉政徵文比賽等,勤抓經常性提醒教育,使“勤政廉政”深入人心。在村級組織換屆選舉期間,利用製作宣傳漫畫、張貼宣傳標語等多種形式,大力宣傳換屆紀律,確保村級組織換屆風清氣正。

  (三)正風肅紀,狠抓作風建設。

  以落實中央八項規定為重點,一是狠抓專項治理。紮實開展“走讀”問題整治、“小金庫”清理、“紅包”問題治理、辦公用房清理、防止利益衝突以及黨和國家工作人員違規參與土地開發和工程建設問題等一系列專項治理活動。共退繳“紅包”款15000元。認真開展公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費問題專項整治活動,並組織了專項財務監督檢查。二是嚴格監督懲治。完善了《南坑鎮機關管理辦法》,建立健全各項工作制度以及週末和節假日輪班制度,全年定期或不定期採取多種形式進行作風建設監督檢查,明察暗訪10餘次,查處4起違反工作紀律案例,其中給予扣除績效工資處分4人次;開展會風會紀專項整治工作,通報批評違反會風會紀16人,誡勉談話16人次,並責令作出書面檢查。三是創優發展環境。全面啟動“民調評政”工作,開展最佳化發展環境突出問題專項整治行動,集中整治“門難進、臉難看、事難辦”等問題,堅決查處服務承諾不兌現、辦事拖拉推諉等行為,促進了幹部作風的好轉和經濟社會發展軟環境的最佳化。認真落實年度糾風和執法監察工作,今年對民生資金管理使用情況進行專項監督檢查,對涉及制度不落實、損害群眾利益的相關責任人進行誡勉談話5人次,責令2個相關單位限期改正,進一步維護了群眾利益。

  (四)加大力度,積極查辦案件。

  始終把案件查處、信訪舉報工作作為工作重點,透過“民心民聲互動平臺”在網上開通舉報平臺,公佈舉報郵箱和舉報電話,認真落實信訪舉報“三有三通”制度,確保信訪舉報件件有著落,事事有結果。加大查辦案件力度,嚴格按照事實清楚、定性準確、處理恰當、程式合法、手續完備的查辦案件方針要求,切實解決群眾身邊的違紀問題。今年以來,全鎮受理和接上級轉辦違紀信訪調查9件,已信訪辦結5件,立案處理3件,正在調查3件。共立案查處違紀案件5件,目前結案2件,給予留黨察看處分2人,收繳違紀款2萬餘元。

  (五)落實“三轉”,增強監督力量。

  一是推動黨委主體責任落實。積極履行組織協調職能,協助鎮黨委、政府統籌謀劃黨風廉政建設和反腐敗工作全域性,制定目標任務和實施方案,採取重點督辦、專題彙報等形式,推動黨委主體責任落實。二是加大清理議事協調機構力度。取消或退出了鎮紀委監察室參與的議事協調機構。將原先牽頭主抓的黨務公開、“三公”經費管理、農村集體“三資”監管、鎮便民服務中心建設工作移交給相關主責部門。調整了紀委書記分工,配備了專職紀檢監察室主任和幹事各1名,確保鄉鎮紀委突出紀檢監察主業,集中精力推進基層黨風廉政建設和反腐敗工作。三是加強紀檢幹部自身建設。適應“三轉”要求,結合黨的群眾路線教育實踐活動,強化理論學習,深入開展討論,廣泛徵求意見建議,共徵集關於“三轉”、“四風”方面意見建議12條,並逐條建立整改臺帳,落實整改措施。

  二、存在的不足

  一年來,我們雖然取得了一定成績,但與新形勢、新任務的要求以及人民群眾的期盼還有很大差距,也存在一些問題和薄弱環節。一是部分幹部對履行黨風廉政建設制認識還不夠,履行工作職責還不到位,制度不完善,措施不具體。二是少數幹部不嚴格遵守規章制度,紀律渙散,在職不在崗,在崗不履職,履職不負責。三是懲治腐敗力度不大,重點領域、重點崗位和關鍵環節的腐敗問題,還沒有得到有效遏制,群眾身邊的腐敗問題還時有發生。四是紀檢監察干部的整體素質和能力還不能完全適應新形勢下紀檢監察工作的特點和要求,業務能力有待進一步提升。

  三、下步工作打算

  20xx年,我們將認真貫徹落實市紀委決策部署,突出主業、敢於創新,突出抓好以下工作

  (一)加快推動“兩個責任”落實。

  進一步落實《中共xx縣關於落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施意見(試行)》。採取黨委中心組學習、講黨課的形式,由黨委書記、紀委書記帶頭宣講,開闢學習專欄,開展學習中央《黨的紀律檢查體制改革實施方案》活動,釐清責任、統一認識,營造氛圍。

  (二)堅決有力懲治腐敗。

  堅持抓早抓小、快查快結,提高辦案辦訪效率。堅持依紀依法辦案、安全文明辦案,提高案件辦理質量。加強組織協調,藉助相關職能部門、專業人員的優勢,集中力量辦案,駐村包片從嚴從快查處發生在群眾身邊的腐敗問題,增強震懾效果。

  (三)增強監督的針對性和實效性。

  一是繼續抓好防止利益衝突、公職人員參與土地開發和工程建設、“紅包”問題三項專項治理。二是適時啟動專項監督檢查活動,堅持問題導向,著力發現黨風廉政建設方面的問題。三是繼續加大對落實中央八項規定情況的檢查力度,加大對機關和幹部作風違規問題查處和問責力度,緊盯“四風”抓典型、嚴查懈怠促勤政,努力促進作風建設常態化、長效化管理。

  (四)加強紀檢監察干部隊伍建設。

  按照“三轉”要求,牢固樹立“執紀者更要帶頭遵守紀律,監督者更要自覺接受監督”的理念,帶頭落實中央“八項規定”,堅決糾正“四風”,防止和解決“燈下黑”問題,內強素質,外樹形象,打造一支立黨為公、執紀為民的鐵軍。

  意識形態工作總結7

  作為一個從事小學教育的教師,啟蒙教育是教育的基礎,如果沒有一個紮實、良好的啟蒙教育,就會影響其後更高層的發展。培養良好的師德修養刻不容緩。現將本年度師德方面總結如下:

  一、愛教育。忠誠於教育事業。

  工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導、認真圓滿完成領導分配的各項工作任務。工作中,嚴於律己、查詢不足、及時糾正、教書育人、為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象。

  二、愛學生。

  不論在生活上,還是在學習上,我都是給學生必要的關心和幫助。同學生談心、交流,和學生共同活動。但對學生也要嚴格要求。尊重學生的`人格,瞭解學生的個性,相信學生,關愛每一位,特別是差生,不讓掉隊。

  三、愛知識。

  做一個教師,應有廣泛的知識。在工作中,虛心向老師們學習、請教,取長補短。在我的工作中,注意從各來方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發展,跟上課改的步伐。

  今後改進的.方向:堅持以學生為本,加強自身的學習,提高業務能力,刻苦鑽研業務知識,結合自身的學科特點對學生進行良好的德育教育。

  意識形態工作總結8

  本人在化學教學中滲透德育內容主要做了以下幾個方面的工作:

  一、透過教材對學生進行愛國主義和辨證唯物主義教育等:

  透過講述化學史方面的內容,如:春秋時期就會鍊鐵鍊鋼,商代就能製造青銅器。造紙、制火藥、燒銅器我國是最早的國家等等。以激發學生的愛國熱忱。在講述現代化學史時,讓學生知道我們已經落後了,需要大家努力學習,為國爭光。

  在講述原子、分子、質量守恆定律,以及各物質之間的關係等設計,向學生滲透,世界上的任何事物都是由物質組成的,事物之間是互相涼蓆的,是對立統一的。物質是在不斷運動的等辨證唯物主義觀點,使學生能建立正確的世界觀。

  二、透過教材、實驗對學生進行環境意識教育。

  在講述水、空氣等有關內容時,透過講解水汙染,空氣汙染等教育學生要節約用水,對廢物等一定要處理好,藥品用完後要倒在指定的地方,以免汙染環境等。

  三、在教學過程中,對學生進行行為規範等日常道德教育。

  如在化學實驗過程中,要求學生要節約藥品,愛護儀器等關於愛護公物教育。另外,還教育學生應遵守紀律,什麼事應該做,什麼事不應該做,同學之間應互助、互愛等。

  透過一學期的德育滲透,使學生的思想有了一定的提高,明白了什麼是符合社會道德標準,能在平時的生活中體現出來。

  意識形態工作總結9

  教書育人,是教師的`神聖職責,教書者必先學為人師,育人者,必先行為世範。作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。自從踏上三尺講臺,我就深感“人類靈魂工程師”這一光榮稱號的沉重。作為教師,知識的傳播者,不僅要有豐富的知識傳授給學生,能夠為學生“傳道、授業、解惑”,更重要的是要有高尚的道德品行,以良好的言行舉止,崇高的道德情操去影響、去感染學生。一年來,我一直立足於本職工作,注重師德修養,為成為一名稱職而優秀的教師在不斷努力著,現就將一年來的工作作如下總結:

  一、愛崗敬業,忠於教育事業。

  熱愛教師的職業,愛崗敬業是做好教學工作的前提。我覺得既然選擇了教師這一職業,就要盡心盡力,每一種職業都是社會的必要組成部分,不要這山望著那山高。每一個人都是平凡的,能在平凡的崗位上做好平凡的事,恰恰就是不平凡。對教師職業的熱愛,忠於教育事業,愛崗敬業是作為一名合格教師必須具備的職業道德。透過自己的教學使學生具備了相關的知識,看著自己付出的努力獲得了回報,內心充滿了成就感,在教學工作中也就有了動力。

  二、熱愛學生,平等對待每一位學生。

  關心學生,熱愛學生,平等對待學生是新時期教育老師必須具備的學生觀。熱愛學生,尊重學生的人格,才會關心學生,瞭解學生,公正地對待每一個學生,才不失師德風範。

  意識形態工作總結10

  轉眼間,一學期的教育教學工作已經結束。現將本學期師德情況總結如下:

  教師的天職是教書育人。因此,必須要提高自己的道德素養和職業觀念。只有有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發展,並能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。在這一學期中,本人自覺要求自己,在各方面都力爭做一個"人師"。

  一、認真教學,刻苦鑽研教學,虛心向老教師學習請教,提高自己的教育教學水平。

  要提高自身的師德修養,首先要提高自己的教育教學水平。這是師德的首要基礎,如果一個教師不是一個優秀的"教書先生",也就不可能成為一個優秀的教師。教師要有進行教育所需的紮實而寬厚的基礎知識和專業知識,要透徹地懂得所教學科。僅僅熟悉教學大綱和本學科內容是不夠的,教師的知識應比這寬廣得多。通常說,教師要給學生一杯水,自己必須有一桶水。就是這個道理。

  二、關心學生愛學生是教師的天職,也是師德的核心,力為一個"人師"。

  我作為班主任,除了在學習上對學生嚴格要求之外,在生活上也是關懷備至,讓學生感覺到我很關心他,很重視他。從而最佳化本班的班級管理效果。在批評教育時也尊重學生的自尊心,不輕易傷害。利用一切機會鼓勵學生參與競爭,增強他們的自信心。對學生既嚴格要求又熱情幫助,讓學生透過自我選擇,自我學習,自我管理達到自我補充,自我完善,自我提高的目的。熱愛學生是教育學生的感情基礎,教師對學生的愛的情感,能轉化為學生接受教育的內部力量,能贏得學生的愛戴和尊重,激發他們對教師的親近感,信賴感,透過各方面的努力,以及學校其他老教師的言傳身教,自己的教師職業道德水平有了很大的提高。得到家長和學生的信任。

  意識形態工作總結11

  根據學校《進一步加強意識形態工作的實施辦法》的通知,學院按照學校的要求開展了一系列的意識形態工作。現將近期意識形態工作自檢自查情況彙報如下:

  一、組織領導

  學院高度重視意識形態工作,實行意識形態工作黨委主要領導負責制,認真落實“書記抓”和“抓書記”工程,切實擔負起抓意識形態工作的政治責任和領導責任。成立了黨委書記、院長任組長,學院副職處級幹部任副組長的意識形態工作領導小組。

  二、組織學習

  學院召開全院教職工大會,組織學習《中共南華大學委員會關於進一步加強意識形態工作的實施辦法》、《南華大學網路輿情管理實施辦法》、《南華大學講座、論壇、研討會、報告會等活動管理辦法》、《南華大學標語宣傳品設定管理辦法》、《南華大學各級各類官方微博、微信管理辦法(試行)》五個檔案的精神。學院各個支部也對每個檔案的重要精神進行了專門的學習。

  三、思想引領

  學院書記透過專題黨課,學習中國特色社會主義理論體系。啟發全院職工要以思想引領為核心,進一步深化理想信念教育。

  四、學院意識形態工作成績

  (1)成立由鄭宇為組長的網路輿情管理工作小組,建立由12名學生骨幹組成網路輿情管理員隊伍,經常性地關注學院師生的網路輿情。

  (2)學院推選屈慧瓊負責網站的維護更新工作。

  (3)學院建立了各類講座審批制度,嚴格按照學校檔案要求審批。

  (4)加強教職工的聯絡和資訊釋出,學院建有教職工QQ群、各系部教師QQ群。

  (5)學院組織6次學院黨委中心組學習。學院處級幹部均按照學校要求攥寫了“學講話用講話”心得體會和微心得各1篇。學院完成了以20xx屆畢業生就業工作為題材的實踐案例材料1篇。

  (6)20xx年7月2日,邀請馬列學院李曉衡教授進行了舉辦以“全面深化改革——中國改革進行時”為題目的理論文化講壇。

  意識形態工作總結12

  為響應縣委對各單位意識形態工作的要求,我局秉承以宣傳強規劃、以理論促發展,緊密圍繞“抓發展、抓改革、抓民生、抓黨建”的精神,貫徹落實黨組意識形態工作責任制實施方案。依照《xx縣貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制實施方案》要求,現將我局20xx年意識形態工作總結匯報如下:

  一、堅定政治立場,重視踐行意識形態工作

  中共xx縣委印發《xx縣貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制實施方案》後,局黨組開展了多次學習活動領會檔案精神,力求體悟透徹、體會深刻。意識形態工作是黨的一項重要工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。必須高舉中國特色社主義偉大旗幟,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,認真落實黨委(黨組)意識形態工作責任制。我局黨組負責人以對黨負責的態度旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,時刻履行監督責任,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,加強組織領導,塑造堅定政治立場。

  (一)構建做好意識形態工作的新格局

  局黨組站在黨建設、政權建設戰略高度,緊跟縣委科學發展、促進社會和諧的全域性排程,深刻認識意識形態工作的重要性,努力健全完善黨組統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合,共同提高意識形態工作的新格局,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權,切實把意識形態工作擺上了重要日程。

  (二)在創新意識形態工作方法上下功夫

  改革創新是做好新形勢下意識形態工作的強大動力。我局不斷探索新的方法,善於把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規劃工作緊密結合起來,把廣泛的宣傳教育活動與解決個別性、群體性的思想認識問題緊密結合起來,充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法,注重人文關懷和心理疏導,使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。

  (三)建設一支高素質的意識形態工作隊伍

  做好意識形態工作,歸根到底靠隊伍、靠人才。我局高度重視意識形態工作隊伍建設,按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的幹部隊伍。

  (四)樹立親民利民服務於民的正面形象

  意識形態工作是一項統一思想的工作,關係到民心向背,規劃幹部更要與黨同心同德,我局多次召開會議、組織學習,塑造正確意識形態。同時在局網站等平臺宣揚黨的領導下規劃工作的重要意義,為樹立群眾心中的正面形象作出了貢獻。

  二、努力完善好黨建工作的新理念

  要做好意識形態工作,抓好黨建是關鍵。

  一是科學部署黨建工作。按照縣委工作要點要求,組織全域性人員圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點,周密謀劃全年的黨建工作。半年來,我局的黨建工作取得了良好效果,實現了以黨建工作促規劃隊伍建設。

  二是詳細分解工作責任。明確了相關領導、相關部門和各支部的黨建目標任務。在班子內部,進一步明確黨建工作分工,局黨組不定期召開專題會議,聽取工作情況彙報,研究解決重要問題,從而形成黨建工作新格局。

  三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作,做到了有佈置必有檢查,有檢查必有通報。對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員幹部及時進行批評勸誡,幫助他們分析原因、改進方法。

  三、重視道德建設,培養德才兼備複合人才

  組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動,著力於促進全域性幹部職工自律自愛,提高幹部職工的榮譽感和歸屬感,既不要有德無才的庸才,也不要有才無德的害才,要培養德才兼備的人才。多開展向楷模學習的活動,如學習王川對黨忠誠,兢兢業業的奉獻精神,以榜樣的力量激發幹事創業的熱情,以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性,以培德強才幹,以楷模促學習,以思想促發展。

  四、促進文化發展,提升規劃幹部綜合素質

  我局積極開展防震減災法律法規和地震科普知識的宣傳教育工作,提高全社會的防震減災意識。開展防震減災知識相關活動,如防震減災知識宣傳展板,發放防震減災知識宣傳手冊、書籍,舉辦防震減災知識講座等。

  五、20xx下半年工作思路

  一是繼續堅持不懈抓好黨風廉政建設,進一步鞏固提升我局作風建設成果。二是繼續做好地震監測、地震科普宣傳、災後重建等相關協調配合工作,促進我縣災後重建相關工作順利進行。20xx上半年,我局意識形態工作的開展較為順利,但仍需進一步加強,存在部分規劃幹部意識形態有待進一步提高的問題。20xx年,我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時,加強領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發展,以意識形態強規劃,提高規劃幹部的思想高度,以提升工作效率,增強規劃職能,更好地履行規劃在防震減災方面的作用,為我市經濟社會全面、協調、可持續發展做出更大的貢獻。

  意識形態工作總結13

  意識形態工作對於我們黨來說是一項極端重要的工作,關係著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具,可以說意識形態有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態並不是虛無縹緲的,也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。意識形態的骨就是廣大黨員,肉就是宣傳思想工作。現將本人履行意識形態工作責任情況報告如下:

  一、強化組織領導

  局黨組高度重視意識形態工作,把意識形態工作納入機關綜合目標考評,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨組書記意識形態工作述職制度,實行“一把手”負總責,班子成員各負其責,局黨組會定期分析研判意識形態領域情況,辨析思想文化領域突出問題,分清主流支流,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。

  二、狠抓學習教育

  將意識形態工作納入局黨組中心組學習的重要內容,及時傳達學習黨中央和上級黨委關於意識形態工作的決策部署及指示精神,狠抓中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,在思想上行動上同黨中央保持高度一致。

  一是抓黨員春訓。

  邀請市紀委書記、監察局局長作題為《全面依法治國必須全面依規從嚴治黨》專題輔導報告,重點解讀了新形勢下黨風廉政建設的重要意義。

  二是組織開展“嚴明政治紀律,嚴守政治規矩”集中學習。

  局機關黨委以“嚴明政治紀律,嚴守政治規矩”為主題,分別組織下轄11個黨支部、283名黨員幹部學習黨章和黨的紀律規定及黨的光輝歷史等知識、觀看歷史文獻紀錄片《築夢中國》。採取個人自學、專家授課、集中研討、檢查學習筆記、撰寫心得體會等方式,紮實開展理論學習。

  三是開展“三嚴三實”專題教育活動。

  各班子成員按照分工帶頭到各聯絡企業支部講黨課,廣泛宣傳黨的路線方針政策。

  四是開展黨風廉政建設宣傳教育月活動。

  5月12日下午,組織局機關全體幹部職工參觀市警示教育基地接受警示教育,教育引導黨員幹部充分認識遵守黨的紀律和規矩的重要性、嚴肅性,拒腐防變,警鐘長鳴。

  三、切實做好思想政治工作

  一是落實“書記講堂”制度。

  局領導班子成員模範踐行社會主義核心價值觀,以身作則,率先垂範,積極開展書記上黨課活動。

  二是抓好道德建設。

  設立道德講堂,透過學唱道德歌曲、誦讀道德經典、宣講典型事蹟、發善心等採用4+x模式,強化道德理念,弘揚道德風尚。開展“我評議我推薦身邊好人”和道德模範學習宣傳教育活動。推薦了湖北省勞動模範楊良青,並組織學習“擁軍奶奶”毛成秀先進事蹟,由我局職工撰寫的《一片丹心獻軍營》在中國文明網好人365欄目全文刊載;組織局機關幹部職工為孝老愛親模範周元玉評議、投票。

  三是開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳和網路文明傳播活動。

  由三名網路文明傳播志願者在宜昌論壇、微信、微博等載體上傳播文明精神。

  四是營造人人參創的氛圍。

  透過召開會議、播放宣傳標語等形式,廣泛動員幹部職工積極主動地參與文明建立活動。同時,充分利用網站、報紙等媒體,積極宣傳活動動態和好的做法,提升幹部職工參創熱情。把握中秋、春節等重大節日,召開節前提醒會,組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動。全域性幹部職工無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等醜惡現象。

  四、堅持正確輿論導向

  牢牢掌控網路意識形態主導權,做到“一把手”親自抓網路意識形態安全。建立黨務政務公開制度,認真開展黨務政務公開工作,依託黨務、政務資訊公開網,宣傳欄等形式,及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關資訊,全年黨務政務公開網共更新資訊216條。及時做好重要節點和敏感時期的`輿論監管;建立重大政策及專案的輿情風險評估機制。全年對外宣傳管理到位,在網路、報刊報刊無負面新聞。

  意識形態工作總結14

  為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》,加強和改進黨對意識形態工作的領導。按照市委的要求,我院開展了一系列意識形態工作。現將學院黨委意識形態工作責任制落實情況彙報如下:

  一、思想高度重視,加強組織領導

  學院高度重視意識形態工作,認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態工作負主體責任,黨委書記是第一責任人,黨委副書記是直接責任人,協助黨委書記抓好統籌協調指導工作。黨委其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,主抓分管處室系部的意識形態工作,對職責範圍內的意識形態工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人,直接抓、親自抓,切實解決師生意識形態工作中存在的實際問題。

  二、認真組織學習,不斷提高認識

  組織班子成員認真學習習近平總書記關於意識形態工作的重要批示精神,認真學習中共中央辦公廳關於印發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》的通知(中辦發〔20xx〕組織學習《關於進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》,以及習近平總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神,並進行了認真討論。制定了《中共銅川職業技術學院委員會關於貫徹〈黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法〉的實施意見》,並把意識形態工作納入部門年度目標任務考核中。

  三、加強思想引領,深化理想信念教育

  1、以黨委書記專題黨課開局,紮實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為。

  2、加強黨委中心組織理論學習,示範引領全院教職工學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨章黨規,學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態工作專題列入《20xx年黨委中心組理論學習安排意見》,印發全院開展學習和研討,透過加強理論學習,進一步深化廣大黨員幹部理想信念教育。

  3、開辦“銅職大講堂”6期,不斷加強全院教職工的理論素養,全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦,均由分管教學工作的院領導負責審批。

  四、強化正面引導,加強陣地建設

  1、加強師德師風建設,成立了師德建設工作領導小組,制定了《關於加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》,堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區,課堂講授有紀律。20xx年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入20xx年突破性目標任務,進行安排部署。

  2、制定了《銅川職業技術學院關於加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發全院,並對《實施意見》的執行情況定期檢查。

  3、學院團委負責學生社團的日常活動的指導和管理工作。院團委近年來相繼開通了“銅川職業技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺,充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想,服務青年成長,傳播主流文化,展現青春風采。目前,關注粉絲突破3000人,閱讀點選量日趨攀升,起到了很好的引領作用。

  五、深入一線調查研究,及時掌握思想動態

  1、近年來,學院相繼制定印發了《院級領導“五個一”制度》《關於進一步落實中層及科級領導幹部“三個一”制度的通知》《機關幹部下基層、進班級、結對子活動安排》,系部黨總支還制定了《黨員聯絡班級制度》。透過上述制度的實施,促進了領導幹部廣泛深入教學一線,積極開展調查研究,及時瞭解掌握師生的思想動態,解決問題,化解矛盾。

  2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室,參加教研活動和聽課,及時瞭解思想政治課教學方式、方法及內容,關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通,提出課改的思路和建議。

  六、管理用好新媒體,積極傳播正能量

  1、學院建有銅川職業技術學院官網,各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳資訊由學院辦公室統一管理。學院規定,教職工在使用學院辦公QQ群、工作微信群時,只能用於日常工作和傳播正能量資訊,不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁資訊更新情況納入月評季考。

  2、學院成立了網路資訊中心,負責學院的網路輿情管理工作,經常性地關注學院師生的網路輿情,及時監控和刪除網路不良資訊;負責學院網路的維護更新工作以及上傳資訊的稽核、統計工作。及時為領導研判輿情提供依據。

  3、制定並實施了《新聞發言人制度》。對處宣傳和資訊釋出一律按制度辦事,否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統戰處統一稽核管理。

  七、高標準嚴要求,加強輔導員隊伍建設

  院黨委高度重視輔導員隊伍建設,堅持職業化引導、專業化建設、精細化管理和月評季考,以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標,連續三年舉辦輔導員職業能力大賽,每學期開展德育論文評比活動和職業能力研討活動,不斷提升輔導員職業能力。在推進輔導員隊伍向職業化專業化發展方面成效顯著,獲陝西省高校輔導員職業能力大賽二等獎1人次,三等獎2人次;獲批省級輔導員精品專案1項;先後有兩名專職輔導員榮獲省級優秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。20xx年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業技術學院輔導員論文專刊》,受到多方好評。

  八、定期進行研判,及時開展工作

  院黨委定期對學院意識形態工作進行研判。透過研判認為,目前我院意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態工作領導堅強有力。在我院,社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作,實行師德一票否決;加強校園文化建設,弘揚主旋律,傳播正能量等取得明顯效果。同時發現了一些存在問題或苗頭,主要是青年教師思想活躍,對政策學習缺乏熱情,青年學生思想政治工作丞待加強,思政課改革迫在眉睫;網路影響日益加大,師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃,網路監管有待進一步加強。

  今後,我院將進一步認真學習,貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題,及時採取針對性措施,梳理抓好意識形態工作的思路,增強憂患意識、政治意識,增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識,進一步建立健全意識形態工作相關規章制度,落實黨委責任主體,明確院系組織責任制,做到守土有責,守土盡責。

  意識形態工作總結15

  河海大學黨委認真貫徹執行黨的教育方針,不斷強化組織意識、思想意識、陣地意識、創新意識、河海意識,牢牢掌握意識形態工作的主導權。近年來,學校先後獲得江蘇省文明單位標兵、省高校思想政治教育工作先進集體、省學習型黨組織建設工作先進單位、省高等學校和諧校園、省創先爭優先進基層黨組織等榮譽稱號。我們的做法是:

  一、強化“組織意識”,突出統籌協同的工作格局

  學校黨委充分發揮統攬全域性、協調各方的領導核心作用,建立了“黨委統一領導、黨政齊抓共管、職能部門組織協調、相關部處各負其責、二級單位貫徹實施”的意識形態工作機制。把舉旗引路轉化為明確規範、完善機制的各項政策,把守土盡責落實到政治把關、選人引才的具體工作上,做到了日常工作不鬆懈、重大問題不缺位、關鍵時刻不失語,上下聯動,左右協同,齊抓共管,形成“大政工、大黨建”的工作格局。

  二、強化“思想意識”,突出理想信念的根本地位

  學校黨委始終把建設學習型黨組織工作擺在突出位置,列入重要議事日程,納入年度工作考核,不斷將中國特色社會主義理論宣傳教育引向深入。

  一是切實將校領導班子中心組學習制度、基層調研製度、專題研討制度等落到實處,校領導每學期給師生黨員上黨課、做輔導報告,幫助師生解疑釋惑、提升理論水平。

  二是統籌推進黨政幹部、思想政治理論課教師、哲學社會科學課教師、輔導員等骨幹隊伍建設,透過舉辦培訓班及選送優秀骨幹參加教育部、教育廳研修班等方式,著力提高幹部教師研判政治情勢、把握意識形態的能力。

  三是堅持意識形態工作與課堂教學相結合、與社會實踐相結合、與理論研究相結合、與日常工作相結合,實現學習內容通俗化、聯絡實際具體化、方法手段科學化、保障措施制度化,增強師生對各種錯誤思潮的政治辨識力和自覺抵制力。

  三、強化“陣地意識”,突出主渠道的基礎作用

  學校黨委加強陣地建設,及時掌握新情況新動向,把好政治關。

  一是夯實課堂教學主陣地。大力提高思想政治理論課教師的業務素質,嚴格執行教師聘用、教學考核制度,思想政治理論課程的實踐教學改革取得突出成效。

  是加強網路教育新陣地。強化學校網路輿論引領者和先進文化傳播者的角色定位,大力開展師生網路素養教育,改版了校園入口網站和新聞網,開通了官方微博,統籌推進網路建設、輿情監管和評論隊伍建設,積極構築師生獲取資訊、學習知識和交流思想的主流網路平臺,確保用好管好守好網上輿論陣地。

  三是積極做好師生輿情的收集、梳理、分析和研判工作。在每學期開學之初、重大活動重要事件之中,透過個別交流、座談會以及調查問卷等形式,做好師生思想動態調查摸底和教育引導工作。

  四、強化“創新意識”,突出潤物化人的精神力量

  學校黨委高舉中國特色社會主義偉大旗幟,用馬克思主義和黨的理論創新成果教育師生,用身邊鮮活的典型人物、先進事蹟引導師生,用富有特色的實踐活動凝聚師生。

  一是組織開展主題教育活動,做到年年有主題、月月有活動、人人都參與、個個受教育。在“我的中國夢”主題教育活動中,學校將“我的中國夢”與理想信念教育、立德樹人教育、校園文化建設、社會實踐活動緊密結合,用“中國夢”統領“河海夢”、譜寫“我的夢”。

  二是大力加強師德師風建設,樹師德、鑄師魂、正師風,學校湧現出了一大批師德高尚、治學嚴謹的先進典型。我校彭世彰教授用生命踐行社會主義核心價值觀,累倒在三尺講臺。他忠於教育事業、勇攀高峰的態度,執著追求、樂於奉獻的精神,感召了師生,凝聚著力量,鑄就了立德樹人的時代楷模。省委教育工委追授彭世彰同志為“江蘇省高等學校優秀共產黨員”,《光明日報》連續刊發文章報道彭世彰教授的先進事蹟,在社會上引起廣泛反響。

  三是全面開展教育、管理、服務“三位一體”進宿舍,深入推進大學生思想政治教育進社團,積極組織校園科技節、文化藝術節等形式多樣的活動,使德育、智育、體育、美育深入人心,讓大學生在活動中受到潛移默化的影響和教育。

  五、強化“河海意識”,突出愛國愛水的文化品牌

  學校成立之初,正是國難當頭、水患成災之時,“愛國主義”精神自此深植在河海近百年的根基之中。建國後,很多專家放棄海外優厚待遇,回國發展祖國水利事業,“無私奉獻”精神成為“華水”時期的鮮明個性。改革開放後,河海從單科性院校發展成為以水利為特色的綜合性大學,全面展現了“河潤萬物,海納百川”的胸懷氣魄。河海精神是學校發展之基、動力之源,學校黨委著力加強文化建設,大力弘揚河海傳統,營造出協同創新、團結奮進、健康和諧的校園氛圍。

  一是形成特色校園文化品牌活動。自20xx年以來,我校大型團體操表演已形成河海特色,成為深入開展學校美育教育的重要載體。這項成果獲得了教育部20xx年校園文化成果一等獎。

  二是創新大學生文化素質教育模式。20xx年以來,我校牽頭,聯合南航、南師、南醫,共同建立了“國家大學生文化素質教育基地”,圍繞多校共享互融的大學生文化素質教育思路,形成了“五大共享機制、四大工作平臺、三條工作路徑”的執行模式。

  三是以河海百年校慶為契機,啟動“百年河海、百年輝煌”活動,秉承百年辦學傳統,總結凝練文化精髓,弘揚“獻身、求實、負責”水利精神,積極構建全系統、多方位、立體化文化活動平臺。

  意識形態工作總結16

  習總書記在全國宣傳思想工作會議上強調,胸懷大局把握大勢著眼大事,努力把宣傳思想工作做得更好習總書記在講話中強調,經濟建設是黨的中心工作,意識形態工作是黨的一項極端重要的工作。可以說意識形態有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態並不是虛無縹緲的,也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。現將久長鎮20xx年上半年加強意識形態工作的具體措施總結如下:

  一、緊緊圍繞“三嚴三實”活動,切實加強隊伍建設

  優良的機關作風,是在經濟發展新常態下,進一步深化改革,確保依法行政的關鍵。半年來,久長鎮緊緊圍繞“三嚴三實”活動的開展,突出抓好解決損害群眾利益的“四風”問題,始終把加強隊伍建設、促進機關作風轉變放在重要位置,作為重要工作來抓,採取有力措施,不斷增強廣大幹部職工的責任意識,自覺遵守各項工作紀律,形成了良好的幹事創業的氛圍,凝聚力、戰鬥力進一步提升。

  (一)採取有效措施,確保政令暢通。

  一是及時學習貫徹落實黨中央、國務院,省委、省政府、市委、市政府和縣委、縣政府重要會議精神、重大決策部署。

  二是按要求完成縣委、縣政府部署的重要工作,按時完成縣委、縣政府領導批交辦事項和上級交辦的工作任務,認真辦理人大代表建議、政協委員提案。

  三是認真完成資訊報送和重要文稿的代擬工作。

  四是認真完成重要會務、公文辦理工作;落實首問責任制,做好值班及來電來訪辦理工作。

  (二)毫不動搖抓好黨的建設工作。

  切實抓好黨風廉政建設和預防職務犯罪,加強黨風廉政教育宣傳力度,將黨風廉政納入中心組學習、“三會一課”重要內容,充分發揮部門紀檢組(紀委)作用,認真抓好黨風廉政建設社情民意調查反饋問題整改,切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。建立健全預防職務犯罪領導責任,制定預防職務犯罪措施,開展預防職務犯罪警示教育。

  二、突出宣傳重點,打造久長鎮新形象

  突出輿論宣傳,凝心聚力,鼓勁造勢,唱響加快發展的主旋律,為加快發展營造良好的輿論氛圍。對內凝聚力量、對外展示形象,是凸顯輿論力量和作用的根本要求。圍繞久長鎮政府的中心任務“三年目標任務行動計劃”重點專案、階段性的突擊工作和“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的宣傳要求,積極策劃,創新形式、內容和手段,著力營造昂揚向上、團結奮進、開拓創新的輿論氛圍。

  緊扣經濟建設這個中心,圍繞政府提出的招商引資、二產突破、農民增收、特色農業等重點工作,積極宣傳全鎮大上專案、大搞建設、大力突破、加速發展的戰略舉措、建設成果和成功經驗,為創造良好投資和發展環境大造聲勢。

  認真做好貫徹落實中央一號檔案精神,增加農民收入文章。大力宣傳久長鎮發展蓮白、香蔥、蓮藕、綠殼雞蛋蛋雞養殖等特色經濟,促進農民走上致富路的典型,使農業成為農民增收的重要渠道。宣傳報道了一批敢闖敢冒、艱苦創業的致富典型,主動出擊、借力發展的招商典型,辦事高效、服務熱情的黨員創業帶富典型,進一步營造了久長鎮大創業、大招商、大發展的濃厚氛圍。

  三、搶佔群眾教育陣地,築牢先進科學的思想防線

  依託農村黨支部,提升農村黨員帶頭致富、引領群眾致富的思想政治素質,為建設新時期新農村創造積極向上的發展氛圍。各基層黨支部圍繞黨的十八大精神、“中央一號”檔案精神,採取多種形式組織專題學習,創新途經和方法,認真做好新經濟組織人員、外出務工人員、離退休人員和失地農民等重點人群的思想政治教育工作,在基層形成了理論學習和帶頭致富、引領群眾致富的濃厚氛圍,並透過黨小組、黨員聯絡戶等把黨的方針政策及時傳送至廣大群眾之中。

  突出抓好“三農”的宣傳、建立“平安久長”的宣傳、農村改革的宣傳、推進農業產業化的宣傳,讓廣大農村群眾迅速瞭解政策、掌握資訊,切實保障農民利益,促進農民增收,確保全鎮沒有坑農害農、亂收費等現象。

  紮實推進公民道德建設。大力弘揚文明新風尚。表彰了一批五好家庭、文明戶等。結合鎮區清潔工程,開展文明衛生公約共建活動。開展各種慰問活動,為特困黨員、殘疾人、特困群眾送溫暖。

  大力推進群眾性精神文明建立活動。組織開展文明行業、文明村鎮、文明社群、文明單位評選活動。

  切實搞好愛國主義教育,弘揚和培育民族精神。做好愛國主義教育基地的建設和維護。透過舉辦文藝演出、歌詠比賽等活動,加強愛國主義教育。特別在每年冬季徵兵期間,組織開展國防教育活動,促使適齡青年踴躍報名應徵,很好地完成徵兵任務。

  四、搶佔未成年人教育陣地,築牢道德思想防線

  堅持把加強未成年人思想道德建設作為思想宣傳工作的重點工作,並開展了一系列主題教育活動。組織開展道德法制教育,定期到學校進行法制教育;邀請司法部門、派出所幹警到各中小學校上法律知識講座或法制報告會,邀請監獄和少管所的服刑人員到學校現身說法,在久長中小學開展禁毒活動,進一步樹立青少年的道德法律理念,增強法制觀念。對學生廣泛進行革命傳統教育,弘揚和培育了民族精神。在中小學開展社會主義核心價值觀教育,提高未成年人思想道德水準。

  五、久長鎮意識形態工作的存在問題及原因分析

  (一)存在問題

  在積極、健康、向上的主流態勢下,久長鎮意識形態領域還存在一些不容忽視的、與時代發展不和諧的地方,意識形態工作中還存在亟待解決的矛盾和問題。

  1、群眾的思想觀念與加快發展的形勢不相適應。表現在:部分群眾大局意識、集體觀念淡薄,只顧個人眼前利益,不顧國家、集體和長遠利益;不講公德、信用缺失等現象時有發生;一些群眾觀念更新慢,對調整產業結構認識不夠,接受新技術、新事物積極性不高;部分群眾不思進取,部分群眾不信科學信迷信,迷信活動有所抬頭;還有少數群眾法制觀念淡薄違法犯罪等。

  2、意識形態工作“一手軟”現象與構建和諧社會不相適應。表現在:思想重視不夠,有些人認為意識形態工作是黨中央及政府的事,離我們距離尚遠,無需操心;有些領導幹部則強調經濟建設中心任務繁重,忽視了意識形態工作的協調發展,在理論武裝、幹部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象;投入嚴重不足,把大量的時間、人力、物力、財力投入到經濟等業務工作中,在意識形態方面的投入較少;管理不到位,不善於研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象,工作安排部署多,檢查落實少。

  3、意識形態領域幹部隊伍建設與意識形態領域工作要求不相適應。表現在幹部隊伍結構不盡合理,人員流動慢,高素質專業人才較為缺乏,幹部培訓不能經常化、制度化。鄉鎮文化廣播站人員不足,缺乏文化類人才。

  4、意識形態陣地設施與群眾精神需求不相適應。表現在意識形態陣地設施標準低、條件差,現有的廣播電視、宣傳文化等方面的設施落後,久長鎮文化站經費來源少,無法很好地發揮宣傳教育、引導群眾的作用。

  (二)原因分析

  產生問題的原因,主要有4個方面:

  1、隨著市場經濟的發展和改革開放不斷深入,社會經濟成分、組織形式、就業方式、利益關係和分配方式日益多樣化,特別是資訊網路化的迅速發展,人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強,影響人們思想的因素和渠道越來越複雜多變,使人們的思想觀念、價值取向、文化生活呈現多樣性,導致各種不良思想凸顯出來,增加了意識形態工作的難度。

  2、群眾教育缺乏行之有效的方式方法,僅靠說服教育、思想引導很難解決根本性問題。

  3、鄉鎮財力緊張,制約鄉鎮對意識形態方面經費的投入,導致意識形態工作在基層落實不夠有力。

  4、意識形態工作者自身認識、工作措施有差距,影響了意識形態工作的開展。

  六、下步工作打算及建議

  (一)抓協調,形成意識形態工作合力

  提高綜合協調能力,是加強黨在意識形態領域執政能力的應有之義。久長鎮圍繞黨管意識形態的原則,進一步加強領導,始終掌握意識形態工作領導權和主導權。進一步強化政治意識,把意識形態工作納入重要議事日程,堅決糾正只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向;建立健全意識形態工作責任制,形成在黨委領導下,各有關部門參與,調動黨委和企業、農村、社群、學校,以及各級行政部門和工會、共青團、婦聯等各方面力量共同做好意識形態工作的格局。

  (二)抓陣地,擴大意識形態工作影響力

  久長鎮進一步抓好已有的有線廣播、閉路電視的宣傳陣地、文化站、圖書室等文化陣地,抓好群眾自發組織起來的健康娛樂健身陣地等建設和管理,積極探索政府規劃、群眾參與、社會共建模式,結合新農村建設,加大久長鎮村級民間文藝團隊的培植力度,抓好農村圖書室建設,加快陣地建設步伐。充分發揮好鄉鎮文化廣播站的作用,使之成為宣傳文化、科學技術服務陣地,提高意識形態工作影響力。

  (三)抓基層,增強意識形態工作凝聚力

  一是增強理論工作的說服力。久長鎮堅持把黨委中心組學習作為加強各級領導班子思想政治建設的重點,完善制度,以用促學,注重實效,形成領導幹部理論教育的長效機制。把加強黨員教育作為執政能力建設的重要內容,作為提高黨的執政能力的重要途徑,積極探索新形勢下黨課集中教育、黨性實踐活動的新思路,形成基層黨員理論教育的長效機制。

  二是增強宣傳輿論工作的引導力。久長鎮牢牢掌握輿論工作的主動權,提高輿論引導水平,把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來,更多地報道基層幹部群眾的生動實踐和新鮮經驗,更多地報道各部門的新成績、新典型和群眾關心的問題,努力使宣傳報道具有親和力,讓廣大群眾愛聽愛看。高度重視網際網路等新興媒體對社會輿論的影響,積極搶佔宣傳輿論陣地的制高點。

  三是增強思想道德建設的滲透力。久長鎮把著眼點放在基層,堅持以人為本,突出思想道德建設內涵,在重建設上下功夫。加強和改進思想政治工作,突出做好統一思想、理順情緒、化解矛盾、凝聚力量等工作;以誠信建設為重點,切實加強公民道德建設,大力倡導基本公民道德規範,突出抓好社會公德、職業道德,家庭美德、幹部思想道德教育,加強未成年人思想道德建設。

  (四)抓隊伍,提高意識形態領域幹部隊伍戰鬥力

  宣傳思想工作隊伍是黨在意識形態領域實現執政目標、體現執政水平的基本隊伍。久長鎮注重提高黨在意識形態領域的執政能力,不斷研究新情況、解決新問題、建立新機制、增長新本領,全面加強結構合理、數量足夠、素質較高、適應宣傳思想工作要求的幹部隊伍建設,著重提高他們的學習能力、服務能力、協調能力、管理能力和創新能力,努力建設堅強有力的宣傳思想工作隊伍,提高隊伍的整體工作水平和整體戰鬥力。

  意識形態工作總結17

  加強新形勢下基層意識形態工作,是一項長期而艱鉅的政治任務,是涉及全域性、關乎長遠的基礎性、戰略性舉措,對鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位、鞏固全黨全國人民團結奮鬥的共同思想基礎,推動社會主義文化大發展大繁榮具有十分重要的意義。如何切實加強基層意識形態工作,是各級宣傳部門所面臨和迫切需要解決的重大課題。

  一、存在的困難和問題

  1、思想觀念、思想意識存在偏差。

  一是基層單位普遍對意識形態工作的重要性認識不足的問題,沒有將意識形態工作擺上重要議事日程,往往把意識形態工作作為一項軟任務,存在“重業務輕思想工作”的傾向,沒有真正認識到意識形態工作是基層工作的重要組成部分。片面認為只要把各項業務工作完成了就是盡職盡責了;

  二是存在群眾大局意識、集體觀念淡薄的現象;一些群眾觀念更新慢,思想保守,觀念陳舊,不思進取,接受新技術、新事物積極性不高;社會面上不講公德、信用缺失等現象有加劇趨勢;少數群眾法制觀念淡薄等。

  2、幹部隊伍業務水平較低。

  幹部隊伍結構不盡合理,人員流動慢,高素質專業人才較為缺乏,幹部培訓不能經常化、制度化,與當前工作要求不相適應。主要體現在幹部隊伍存在“先天不足”的問題。在基層單位從事意識形態工作的幹部和人員大部分都是“半路出家”,理論功底有限,專業水準較低,短期內難以勝任工作。從事意識形態工作的基層幹部缺乏專業知識技能培訓,知識結構更新不夠快,思想觀念相對滯後,難以達到新時期基層宣傳意識形態工作的標準和要求。

  3、工作實踐中“一手硬一手軟”現象普遍存在。

  在基層領導的各級層級中,部分領導幹部存在片面強調經濟工作,忽視意識形態工作的情況,沒有將經濟建設和意識形態工作協調起來發展,在理論武裝、幹部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象,工作安排部署多,檢查落實少,投入不足,管理不到位。

  4、工作機制不夠健全。

  由於工作機制尚未完全理順,一些基層單位對意識形態工作缺乏深入研究和統一部署,缺乏組織性和指導性,任務交辦不明確,責任目標不清晰,出現錯位和缺位的現象,工作常常處於被動應付狀態,整個意識形態傳工作顯得較為疲軟和被動。加上一直以來,由於基層工作事務繁重,有關領導對意識形態工作認識不足,理解不透,導致從事基層意識形態工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現和認可,工作無熱情,其結果就是基層意識形態工作難以順利展開。

  5、陣地建設有待進一步加強。

  當前,還存在著經濟社會快速發展與群眾精神文化生活需求滯後不相適應的普遍情形。現有的廣播電視、宣傳文化陣地等方面設施落後,鄉鎮文化站經費來源少,不能充分發揮宣傳教育、引導群眾的作用。

  二、對策和建議

  寧洱縣在加強意識形態領域各項工作的道路上,還有很多工作要做,要抓落實;還有很多短板要補齊,主要從以下幾方面來抓落實:

  一要抓學習

  各級黨組織要從推動事業長遠發展,鞏固黨的群眾基礎、執政基礎的高度,認清肩上的責任和麵臨的挑戰,堅持底線思維,增強憂患意識和做好意識形態工作、宣傳思想工作的自覺性、堅定性。

  二要抓協調

  圍繞黨管意識形態的原則,認真履行綜合協調職責,把宣傳思想文化工作融入經濟建設、政治建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設的各個領域,牢牢把握意識形態工作領導權和主導權。堅持政府主導、社會參與、共建共享,統籌城鄉和區域文化均等化發展,加快形成覆蓋城鄉、便捷高效、保基本、促公平的現代公共文化服務體系。建立一支信念堅定、業務過硬、素質精良的意識形態幹部隊伍建設。建立健全意識形態工作責任制,調動多方力量共同做好意識形態工作,形成黨委統一領導、部門共同參與、社會齊抓共管的良好氛圍。

  三要抓陣地建設

  進一步抓好已有的廣播、電視、網路宣傳陣地和電影院、文化站、圖書室等文化陣地,積極探索政府規劃、市場運作、群眾參與、社會共建模式,結合新農村建設,加大村級民間文藝團隊培植力度,抓好農村圖書室建設,加快陣地建設步伐。充分發揮好鄉鎮文化廣播站作用,使之成為宣傳文化、科技服務的陣地,提高意識形態工作影響力。

  四是抓網路和社會輿論的引導,營造和諧文化。

  要以主流意識形態引導輿論。宣傳部門要把宣傳和管理的方向向網路延伸,推動黨報黨刊、新聞媒體、電視臺等發展傳統業務的同時,加快數字化、網路化、移動化轉型升級;和網路平臺建立合作關係,透過他們進行網路輿論監督和不實資訊的刪除、遮蔽;在原則性問題上,主流媒體要敢於發出自己的聲音,對網路上、社會上的熱點問題,對突發事件加強引導。透過政府的網站和政務微博、微信公眾號等渠道及時準確地釋出資訊,搶佔網路輿論的先機。

  五是抓社會主義核心價值觀的引領。

  核心價值觀是一個社會意識形態的主體和靈魂,對社會意識和社會思潮具有強大的引領和整合作用。社會主義核心價值體系是社會主義意識形態的本質體現。社會主義核心價值觀24個字,國家、社會、公民三個層面都涉及到,可以各取所需,照顧到各個社會層面的人不同的精神需求。人民群眾嚮往美好生活和正能量,核心價值觀承載的就是正能量,只要廣泛傳揚,一定會贏得人民群眾的支援,使他們在紛繁複雜的社會思潮中,堅定立場、明確方向,堅持正確的道路。

  意識形態工作總結18

  上半年,我局在區委、區政府的正確領導下,全體幹部職工群策群力、開拓進取、團結協作,緊緊圍繞區委、區政府中心工作,突出“創新投資年”工作主題,把握好“經濟建設是黨的工作重心,意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵,緊緊圍繞安監中心工作任務,找準立足點,發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,深入做好意識形態工作。現將我局20xx年上半年意識形態工作總結匯報如下:

  一、積極開展意識形態工作

  局黨支部開展了多次學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》檔案精神,力求體悟透徹、體會深刻。意識形態工作是黨的一項重要工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。我局負責人以對黨負責的態度,旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,時刻履行監督責任,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,加強組織領導,塑造堅定政治立場。

  (一)高度重視

  局黨支部在以安全促發展的戰略高度,緊緊圍繞區委、區政府科學發展、促進社會和諧,深刻認識意識形態工作的重要性,努力健全完善黨的統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合,共同提高意識形態工作的新格局,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權,切實把意識形態工作擺上了重要日程。

  (二)建設高素質的意識形態工作隊伍

  做好意識形態工作,歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨支部高度重視意識形態工作隊伍建設,按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的幹部隊伍。

  (三)狠抓好黨建工作

  要做好意識形態工作,抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。20xx年初,按照區委黨建工作要點要求,組織全域性黨員幹部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點,制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協調製度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手,制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃,致力於促進黨建工作規範化、制度化。

  半年來,我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工,一把手負總責,班子其他成員結合分工抓好分管工作範圍內的黨建工作。三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作,做到了有佈置必有檢查,有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員幹部及時進行批評勸誡,幫助他們分析原因、改進方法,提高自身的工作能力。

  二、加強理論武裝

  一是以“兩學一做”學習活動為載體,透過領導幹部上黨課,警示教育等方式,不斷加強黨員幹部思想建設工作力度,為安監工作提供理論保障。二是堅持學習制度,將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來,努力建立學習型黨組織,做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動,學習習近平總書記重要講話及十八屆四中、五中全會精神,為全域性幹部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。

  三、注重輿論引導

  一是先後在國家安監總局網站、金口河法制網發稿10餘篇,安監工作資訊40餘條,以透明公開的態度讓群眾瞭解我們的工作,提升社會公信力,提升群眾對安全監管工作的信任度。

  四、加強人才培養

  一是多次組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動,著力於促進全域性幹部職工自律自愛,提高幹部職工的榮譽感和歸屬感,既不要有德無才的庸才,也不要有才無德的害才,要培養德才兼備的人才。

  二是多次開展向楷模學習的活動,以榜樣的力量激發幹事創業的熱情,以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性,以培德強才幹,以楷模促學習,以思想促發展。

  五、下一步工作計劃

  20xx年上半年,我局意識形態工作的開展較為順利,但仍需進一步加強,存在部分幹部意識形態有待進一步提高的問題。下半年,我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時,加強領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發展,以意識形態強監管,提高安監幹部的思想高度,為我區經濟社會全面、協調、可持續發展做出更大的貢獻。

  意識形態工作總結19

  為落實《黨委(黨組)網路安全工作責任制實施辦法》,指導各鄉鎮(街道)、縣級各部門(單位)做好網路安全報告的工作,根據中央網信辦、省委網信辦、市網信辦《關於印發(20xx年度網路安全工作報指南)的通知》精神,在結合統計工作實際,我局認真開展了資訊基礎設施網路安全工作和意識形態責任落實情況,我局按要求制定了以下報告。

  會議強調,統計網路安全至關重要,要把網路安全建設列入到安全議事日程,加大網路安全宣傳教育,提高網路安全意識,注重網路安全建設,配齊相關網路安全裝置,提升統計網路安全防禦能力,營造安全、可靠高效的網路環境,確保各項統計業務工作順利開展。

  一、加強領導、落實責任

  要按照《中華人民共和國網路安全法》相關規定,成立網路安全管理領導機構,明確責任,夯實責任。制定相關網路安全有關規章制度,對網路裝置、網路安全管理、網路維護責任等各方面都做詳細規定,進一步規範我局網路安全管理工作,明確網路安全責任,強化網路安全工作,定期組織全域性工作人員學習有關網路知識,提高網路安全意識,確保網路安全。

  二、加強網路邊界管理

  要細化防火牆安全策略,關閉不必要的應用、服務和埠,對需要開放的遠端服務採用白名單方式進行訪問控制。利用防毒軟體和安全客戶端進行極端及病毒查殺,強化Ip地址與隨身碟使用管理,開展計算機弱口令自查工作,繼續完善網路資訊保安技術防護設施,配備必要的安全防禦和監測准入制度,從根本上降低安全風險。定期對伺服器、作業系統進行漏洞掃描和隱患排查,建立針對性的主動防護體系。

  三、全面開展資訊系統等級保護工作,完成所有線上系統的定級、備案工作

  積極創造條件開展後續定級測評、整改工作。加強應急管理,修訂應急預案,組建以技術人員為骨幹、重要系統管理員參加的應急支援技術隊伍,加強部門間協作,做好應急演練,將安全事件的影響降到最低。

  四、加強技術學習,提高安全意識

  認真開展網路資訊(資料)安全教育學習活動、組織學習計算機及網路安全保密法律和相關保密規定、法規、操作方法。明確涉密系統嚴禁與外網連結,嚴禁在非涉密網路上傳輸涉密資訊,嚴禁使用非專業的移動儲存介質在涉密系統上複製檔案。要求所有的網路接入終端及時更新補丁,定期查殺木馬病毒,確保無安全漏洞、無木馬病毒感染

  五、加強軟硬體建設,防患於未然

  做到軟、硬體建設結合,硬體上下功夫,軟體上重管理,在做好局網路安全日常管理的同時,定期檢查網路節點,定時進行漏洞掃描,落實網路安全區域邊界的訪問措施和策略。同時,加強縱橫向溝通,在敏感時期和日常維護中對上積極做好網路與網路資訊保安情況彙報,對下經常性開展網路監測指導,與網信辦加強網路技術業務聯絡,對危害計算機存在的因素做到早提醒、早防範、早部署、形成網路資訊保安的良好工作環境。

  下一步,我局還將繼續加大對網路安全系統的重視,同時督促網路服務商做好線路檢查、維修工作,以防控結合,預防為先的工作思路出發,提高我區域性門網路資訊保安能力,強化政府工作人員在網路化辦公過程中的資訊保安意識,確保最大限度地預防和減少網路安全事故的發生,維護我局網路資訊保安,確保統計工作的安全正常執行。

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