新教師網上培訓心得體會1000字(精選10篇)
新教師網上培訓心得體會1000字
愛崗敬業是教師處理好個人與職業關係的準尺,是全部教師職業道德的基礎和前提。以下是小編幫大家整理的新教師網上培訓心得體會1000字(精選10篇),希望對大家有所幫助。
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首先,內容編排呈現新的特點。
新教材的內容編排切實體現了數學來源於生活又服務於生活的思想,大多采用日常生活中的數學問題作為引入,培養學生的學習興趣,激發學生的學習熱情。透過日常的事例來闡明數學知識的形成與發展過程,讓學生從“要我學”向“我要學”轉變。真正實現《新課程標準》中,所提出的義務教育階段的數學應實現:人人學有價值的數學;人人都能獲得必需的數學;不同的人在數學上得到不同的發展的目標。
其次,注重學生的個性發展。
新課程理念的核心是“為了每一位學生的發展”,讓學生成為學習的主體。因此我們在教學上要給學生充分的時間和空間,讓學生多動手、多操作。讓他們透過對學習資料,討論、交流等多種形式的學習,掌握數學基本知識和基本技能。重培養學生的創新意識和動手能力,培養學生學數學、用數學的意識,使其養成良好的學習習慣。
第三,充分應用現代教育技術,服務“教”與“學”。
現代科學技術的發展與電腦的普及,為現代教學提供了方便。我們教師要充分利用現代教育技術輔助教學,在課堂上不僅可以利用多媒體為學生演示數學幾何中的圖形變換,如對稱、平移、摺疊、旋轉等,還可以利用計算機畫函式的圖象,以及函式的擬合等等。從而給學生提供一個更加直觀、形象的印象,加深學生的對知識的理解。教師還可以利用網路資源,為學生提供更加豐富的學習資源。走出傳統課堂,拓寬學生的視野,豐富教學內容,使學生學到書本上學不到的知識,提高教學質量。
總之,透過培訓讓我更加了解了新課程,在今後將以實際行動來實踐新課程。
面對新課程,教師應確定更高層次的教學目標。對於教學課而言,不能光是知識的傳授,而是包括知識與技能、思考、解決問題、情感與態度等幾個方面。那種追求“能夠教好一節課”或“教出了幾個能考高分的學生”為目的的教學已經不符合課改精神了。教會學生知識,教給學生方法,教給學生獨立和生存的能力應成為所有教師的職業追求。
學生應成為課堂學習的主人。環顧周圍,在我們的教學中還存在許多這樣的現象:一些學生在生活中早已熟悉的東西,教師還在不厭其煩地從頭講起;一些具有較高綜合性和較高思維價值的問題,教師卻將知識點分化,忽視了學生自主探究和知識的綜合運用能力的培養;一些本該讓學生自己去動手操作、試驗、討論、歸納、總結的內容卻被老師取而代之;一些學生經過自己的深思熟慮形成的獨特見解和疑問,往往因為老師的“就照我教的來”而扼殺。在新課程下,教師應當成為學生學習的組織者、引導者和合作者,激發學生的學習積極性、創造性,為學生提供從事活動的機會,構建開展研究的平臺,讓學生成為學習的主人。
靈活使用挖掘教材有許多教師不適應新教材,不知道把教材與實際聯絡起來。實際上,教師在教學過程中應根據學生的認知規律和現有水平,在認真領會教材編寫意圖的同時,學會靈活、能動地運用教材,根據學生實際進行必要的增刪、調整,這樣才能從“有限”的教材中無限延伸。
追求形式和效果統一的課堂。現在,一些課堂濫用討論、合作學習的方式,不給學生足夠的機會和科學的指導,使課堂流於形式。在教學過程中,教師設計組織有效的、科學的活動應從以下幾個方面入手:首先問題情境必須貼近學生的實際生活,活動內容必須與學生已有的知識結構和認知水平同步;其次要讓學生有一個獨立思考的過程,讓他們帶著自己的觀點去充分地討論研究,發現自己的不足,構建完整全面的知識體系;還有對不同層次的學生要有不同的要求,允許學生有不同的方法和觀點,讓學生在交流、探究、比較的過程中將知。
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新課改改變了以往的教師滔滔不絕地講,居高臨下地問,學生規規矩矩地聽,小心翼翼地學。當學生平等、互尊的情感得到滿足時,才會輕鬆、愉快地投入學習,才會主動探究。因此,現代課堂教學應確立師生平等的教學觀念,構建平等對話的教學平臺,使教學在師生平等的過程中進行,將師生關係理解為愉快的合作,而不是意志間的衝突,對權威、尊嚴的威脅,讓學生在率真、坦誠、互尊的環境裡一起學習。使學生處於一種心理放鬆、精力集中狀態,思維活躍,敢想敢問,敢說敢做的氛圍中學習。因為教師不是萬能之人,作為教師應該放下架子向學生學習;使學生明白,不管是誰都要學習,不管是誰,只要會就能成為別人的老師。
經過一個階段的高中數學新課程培訓,使我受益匪淺,感受很多。總的說來透過緊張而又認真的學習所獲得的感想與心得體會可概括為以下幾點:
1、經過專家的講解,使我清晰地認識到高中數學新課程的大致內容。透過培訓學習,使我清楚地認識到高中數學新課程內容的增減與知識的分佈;怎樣把握知識的深度與廣度,即專家們所提醒的在對學生講解時應該把握的尺度;新的課程標準所提出的要求。使我不僅要從思想上認識到高中數學新課程改革的重要性和必要性,而且也要從自身的知識儲備上為高中數學新課程改革作好充分的準備。對於新增部分大學內容應在最短的時間裡把它們拾起來,不僅要弄清,更要弄透。對於一個高中教師,要想教給學生一碗水,自己必須成為源源不斷的自來水。知識的更新與深化也是為了更好地服務於社會。一成不變的教材與教法是不能適應於社會的發展與需求的。對於未曾變動的舊的知識點,考綱上有所變化的必須做到心中有數。對於新增內容,哪些是高考必考內容,哪些是選講內容,對於不同的內容應該分別講解到什麼程度,都要做到心中有數。這樣才能做到面對新教材中的新內容不急不躁、從容不迫,不至於面對新問題產生陌生感和緊張感。透過學習,使我清楚地認識到高中數學新課程的內容是由哪些模組組成的,各模組又是由哪些知識點組成的,以及各知識點之間又有怎樣的聯絡與區別。專家們所提供的知識框圖分析對我們理解教材把握教材有著非常重要而又深遠的意義。對於必修課程必須講深講透,對於部分選學內容,應視學校和學生的具體情況而定。高中數學新課程的改革是為了更好地適應社會發展與人才需求而制定的。為了更好地適應社會發展與需求,作為教師理應先行一步,為社會的發展與變革作出自己的一份貢獻。
2、透過培訓學習,使我清楚地認識到整體把握高中數學新課程的重要性及其常用方法。整體把握高中數學新課程不僅可以使我們清楚地認識到高中數學的主要脈絡,而且可以使我們站在更高層次上以一覽眾山小的姿態來面對高中數學新課程。整體把握高中數學新課程不僅可以提高教師自身的素質,也有助於培養學生的數學素養。只有讓學生具備良好的數學素養才能使他們更好地適應社會的發展與進步。只有清晰地認識並把握好數學的主線,才能更好地將知識有機地聯絡起來。所謂的主線即貫穿於某一階段的某個知識點,或者是某種運算,或者是某種思想方法等等。這條主線也許只貫穿於我們的初高中階段,也許會貫穿於我們的小學、初中、高中甚至大學階段。因此較好的整體把握高中數學新課程、清晰地認識並把握好數學的主線,對於一個高中數學教師是非常有必要的,也是非常有意義的。將個人的智慧與集體的智慧融於一體是把握數學中的主要脈絡行之有效的方法之一:不同的人對待同一個問題的看法與理解角度和理解程度是不完全相同的。不同的思維模式會產生不同的講課方式,不同的授課方式就會收到不同的效果。好的授課方式與方法能使學生輕鬆樂學,如沐春風;科學的思維模式,能使學生左右逢源,事倍功半;恰當的情景導學可以激發學生自主學習的興趣和動力。因此將個人的智慧與集體的智慧融於一體進行歸納、總結、交流能促進我們產生更多更好的授課方式、方法,產生更多更新的科學思維模式。這對於我們提高課堂教學質量具有非常現實而深遠的意義。
3、透過網路上一些老師具體的課堂案例學習、專家的經典點評,使我認識到應該如何把握高中數學課堂教學。透過網路上一些老師具體的課堂案例學習、專家的經典剖析,使我們認識到應該怎樣突破教材的重點難點;怎樣才能深入淺出;怎樣才能順利打通學生的思維通道、掌握一定的學習要領,形成良好的數學素養;怎樣才能將一根根主線貫穿於我們的日常教學過程之中。我們已經認識到新的高考越來越傾向於“重視基礎,能力立意”。“重視基礎”,意思就是從最基本的知識出發。從近幾年的高考試題中不難發現,幾乎所有的試題,追根求源,都能在課本中找到它的“根”;所謂“能力立意”,意思是說試題不是基礎知識的簡單堆砌,而是精心巧妙的組裝,透過這種組裝,題目就給人一種新穎、陌生感。“重視基礎,能力立意”不但是高等學府選拔人才的需要,也是莘莘學子將來從事各種工作,研究和解決生活、社會問題的需要。因此,一個優秀的教師應該透過把握課堂教學來達到以下兩個目標:一方面,透過我們的日常教學,能有效地幫助學生提高學習成績,以便升入理想的大學繼續深造;另一方面,從根本上提高學生的綜合素質,為將來的持續發展奠定基礎。新教材的安排與設計充分體現了編者的良苦用心。作為教師,應該透過自己與集體的創造,更好地為我們的學生和社會服務。
透過此次學習,不僅使自己的眼界得以開闊,而且使自己對高中數學新課程有了更深層次的認識和理解。這無疑將對我們今後的教學工作產生積極而深遠的影響。
上星期的週四,週五,我們備課組參加了在嘉善舉行的嘉興市高中數學新課程培訓。兩天的學習緊張而有序,簡單的開幕式之後,嘉興一中等6位老師給我們作了簡短的報告。接下來就是吳林華和吳明華兩位教研員給我們詳細介紹了高中數學必修2和必修5的具體內容。透過這次高中數學新課程培訓,讓我對高中新課程有了更進一步的瞭解,特別是本學期要上的必修5和必修2。不僅瞭解了新教材的設計思路,還了解了新教材在數學課堂教學過程中要注意的一些問題。
新教師網上培訓心得體會1000字3
20xx年暑假,我有幸參加了區教科培組織的暑期小學語文教師培訓。雖然只有短短的兩天,但培訓所給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富。一些對教育教學工作很有見解的教師以鮮活的教學課堂和豐富的知識內涵,給了我們具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是獲益匪淺。現將透過本次培訓後我所獲得的點滴體會總結如下:
一、教師要不斷進行知識更新
一個成功的教育者,首先是一個善於自我更新知識的學習者。教師的知識更新包含了兩個層面的內容,一是打破,二是重建。即打破傳統的、陳舊的甚至是落後的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系。作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師教學能力的發展和提高的障礙。所以教師要不斷進行知識更新,用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝自己的頭腦。
透過專業課程的學習,使我的專業技術水平有了明顯的提高,並且順利透過餐飲高階工考試,透過此次的培訓使我以前所學知識更加系統化、具體化。使我在旅遊管理理論知識與實踐能力方面都有了很大的提高。如魏芬老師頗有激情的講授,使枯燥乏味、難學的《全國導遊基礎知識》解剖得淋漓盡致,變得津津有味。李俊老師的說課《餐巾折花》專案任務教學法,使很少參加說課的老師,耳目一新。還有實用的《科研論文選題與寫作指導》和《多媒體技術在教學中的運用》等講座,都讓我提高了不少,對我今後的教學工作幫助很大。
二、在教學活動中,教師要當好組織者
教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,他們就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如開展教學活動。那麼,怎樣調動兒童的“思維參與”呢?這次培訓的專家讓我認知道,應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知衝突,使他們處於一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放手給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們圍繞某一個問題展開討論、質疑、交流。教師應當讓學生充分思考,給他們充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,並且讓儘可能多的學生說。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展,課堂才不致於沉悶。
社會的發展日新月異,知識在不斷地更新,不能一勞永逸,應當始終保持旺盛的求知慾,好學上進,勤於進取,不斷學習專業知識和業務技能,使自己的一桶水成為常換常新的活水。以前總是拿工作繁忙為理由,失去了一次次學習的機會,但是正如郭校長所說,我們需要的是經驗型加理論型的教師,所以要時刻提醒自己,不要忘了給自己充電,利用空閒時間學習專業知識,教育的理性發展將使我們面臨一場嚴峻的考驗和挑戰,不進則退,一時的安逸也許明天就會使我們被競爭所淘汰。
兩天的培訓,留給我的是心靈的撞擊,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過:“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上。”這些成功的經驗為我今後的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探索真理的路途。
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一、師德感悟
透過網路學習培訓使我更深一層的瞭解了現代社會教師需要的師德素養。以下是我對師德的感受:
1、課堂教學中我們要學會溝通,進行引導教育,使其認識到自身做法的危害性和嚴重性,充分發揮好教師的職業道德作用。充分理解“學高為師,德高為範”。
2、老師與學生相處時,我們要公平對待每一位學生。我們需要的是善於發現他們的閃光點,利用多種方式正確引導去發掘每一位孩子的長處,挖掘他們的潛力,使每一個學生得到最好的發展。因為三百六十行,行行出狀元!
3、寬容對待學生缺點,慎用懲戒拒絕體罰。面對學生的缺點,我們要學會寬容的對待,利用引導、談心、教育等方式加以糾正,採用柔和的方式水滴石穿般的去改正他們的缺點,使他們得到更完美的發展。
二、班主任培訓感悟
1、我們要科學地看待學生的心理問題。在學生出現問題時,作為班主任的我們不要急於給問題定性質,要細心瞭解情況,站在學生的角度看問題。
2、我們要堅持對學生進行心理輔導。我們班主任要對個別存在心理問題或出現心理障礙的學生及時地進行認真、耐心的交流和輔導,對症下藥。透過以朋友式的談心,有針對性的梳理、引導,幫助分析利害關係,減輕學生的心理壓力和負擔,達到解除他們心理障礙的目的。
三、實際案列
我們班有一位男生,從入學初就有同學來告訴我,這位男生喜歡給別人起綽號或者亂說話,說女孩子某某某與某某男生是一對等。一開始我並不太在意,找到該位男生進行談話與教育,講了一些解決措施。之後沒有學生再和我反映這個事情,我以為這件事已經解決了。誰知過了一個月,之前被他喊的女生家長打電話過來說,某某某在家哭。原來是這個男生私下裡並沒有停止自己的不良話語,而有些話語已經對該女生造成了人生困擾。頓時我感覺事情較為嚴重了。
第二天我再次的找到這位男生並希望該男生解釋下這麼做的原因。他說進入新的班級他有點不適應,這個班沒有他熟悉的人,沒有了朋友,感覺孤獨。其他同學都能很快找到朋友而他不知道怎麼做。所以希望透過這些方式引起大家的注意,讓他有存在感!他不知道自己的這種行為會給別人造成傷害,他感到很愧疚。經得他的同意我把這件事當著全班的面說明,他也主動對那些被他說的人道歉並取得了她們的原諒。該男生也當著全班的面說以後不會這麼做了。
此時我也說總結了句:“同學們,我們是一個集體,是共同奮鬥三年備戰中考的戰友。我們要學會與人相處,學會如何相處。在我們進入這個集體的這一刻,我們就是一個大家庭,我們每個人都是這個家的家庭成員,希望其他同學也主動與他相處,讓我們大家快快樂樂度過這拼搏、奮鬥與快樂的三年時光!”
過段時間經過對其他同學的詢問以及自我觀察,發現該男生果然改變,最後他還主動來找我說我有了好多好朋友,謝謝老師!
這件事之後我總結了下:
1、遇到事情後,要先找學生了解情況。
2、與學生坦誠交流有助於解決問題。
3、要學會做人,先要學會尊重他人,學會換位思考。
中學生在人際交往上具有這一種心理特徵,他們一方面渴望得到別人的理解,但是又很少去理解別人,在與同學和老師的相處中往往以自我感受為中心,所以作為班主任平時我就要指導學生學會理解他人,學會換位思考,這樣許多矛盾就會化解於無形。
以上是我在本次培訓中我的感受與收穫以及對實際工作指導的感悟,我知道這次培訓只是我教師生涯的開始,我還十分的稚嫩,我還需要不斷的學習和實踐,去充實與完善,使自己不愧於人民教師的光榮稱號。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!
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這次培訓內容十分豐富,形式也多種多樣,包括《教師專業成長》,《教師口語》,《中小學班主任培訓》,《中小學心理教育》,《師生溝通》,可以說這次培訓,對於我來說是一次難忘的充電機會,每位教師都以鮮活的例項、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了鬥志,確實感到獲益匪淺。現將自己的心得體會總結如下:
一、我對教師這一職業有了更新、更清楚的認識。
新教師崗前培訓使我對教師這一職業有了更加深刻的認識,人們常說“教師是太陽底下最光輝的職業”,“師者,傳道,授業,解惑也”。但在實際中教師的涵義遠不止這些。見識意味著默默無聞地奉獻,在自己的工作崗位上辛勤工作,不怕苦不怕累,樂於奉獻。其次教師是榜樣,因為學生整個受教育的過程就是人格不斷完善的過程,這期間教師的人格魅力不可低估,教師是學生成長過程中的指南針和引路人。此外教師還是管理者,教師要有較強的組織領導能力和管理領導能力,這樣才能使教學活動更有效率,也更能促進學生的個體發展。透過這次的培訓我瞭解到如何做一名真正優秀的教師。首先自己要學會學習,不僅要提升自身的專業知識,還要加強思想道德修養,對待學生應一視同仁,公平對待。第二要心中有愛,學會愛學生,真心實意的關心學生,理解學生,因為他們是我們教學主體和培養物件。最後就是在教學實踐活動中要不斷反思,不斷改進,從而進一步完善自己。
二、,培訓為我們提供了許多教學方法和策略。
在談到教師發展問題上,各位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構,終身學習、愛崗敬業的做法。所謂終身學習即努力學習,不斷充實自己;愛崗敬業則要愛職業、愛專業、愛學校、愛學生;在教學教法方面,幾位優秀教師又不遺餘力地傳授給我們寶貴的經驗。這些學習使我認識到,教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,以學生髮展為本,貫穿新的教學理念,才能以新的教學姿態迎接新的挑戰。
我擔任高一體育教師,如何能有質量、有效率、有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力備課,努力鍛鍊,努力學習??。當然這其中必不可少的是向其他老師多學習,從而提高自己的教學水平。
三、我對班主任工作也有了新的認識。
班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。透過這次班主任培訓,使我豐富了班主任工作經驗,同時也堅信在以後的工作中會更輕鬆有效。我爭取在今後的班主任工作中,多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善於總結,使自己的班務工作水平儘快提高。
四、學會終身學習,提高自身能力
1、終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關係,那麼相對來說,工作起來就會更得心應手。
2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。
3、熱愛學生,真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什麼方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。
4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬於自己的經驗與方法,並且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
這次的培訓使我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時我也提出了許多讓自己思考的問題,比如怎樣讓自己的語言更優美,怎樣讓課堂變得更有效率,怎樣培養學生的能力。相信透過自己的不斷努力,一定能拉近與優秀教師的距離,不斷進步,實現超越,將教學的真功夫融合進日常點點滴滴的教學活動中。鼓勵我在今後的工作中,我將做一個忠於事業、終身學習、勇於探索、自強不息的人,以自己的實際行動來做貢獻,實現自身的價值。
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雖然從教兩年,有了一定的教學經驗,但從來沒有如此係統地學習怎樣成為一名合格的教師。參加這次崗前培訓讓我受益匪淺,感觸頗深。現就這次培訓心得總結如下:
一、新課程標準的啟示。
在新課程培訓中,我感觸最深的是課後反思。傳統的備課,強調教師作用,忽視學生能力的培養,強調知識傳授,忽視激發學生情感,重理論,輕實踐,只重視課前備課,而不善於課後的反思,這已成為我們不得不面對的教學問題。課後教學反思更有利於教師的專業成熟。在每一次教學實踐中都會有一些難以預料的問題或突如其來的插曲,對原有的教學設計提出挑戰。我們的教學物件是活生生的學生,他們有一定思維能力,而我們的教學物件,教學環境也在不斷變化,這些都是教師在備課時很難準確預料判斷的。雖然在課堂上也不乏急中生智的先例,但多數時候處理這類問題很棘手,在上課時留下遺憾,教學反思在一定程度上彌補了這個遺憾。
教師在課後把這些突發事件記錄下來,及時回顧自己的教學內容補充是否合理,教學重點,難點是否突出,教學目標是否完成,學生學習的主動性有沒有很好地調動起來,教學設計是否有利於培養學生的創新思維,能力。思考下一節課的教學設計,使下一步教學設計更科學,更合理。如果一個老師只是在不斷重複以前的模式,只能稱為“經驗型”教師,而無法超越傳統的“反思型”教師。
三、杜郎口、洋思中學教學改革實踐的成功讓我們看到了光明。
教改的最大障礙,與其說老師的認識上不去,不如說老師們擔心學生學不會,不敢放開手腳。實踐證明這種擔心是多餘的,學生的能力是無窮的,如果你相信學生,學生會還你驚喜。但是別人的經驗我們不能盲目照搬,只有結合學生實際,靈活安排,才能達到效果。當然遇到困難是不可避免的,怎樣打破學生固有習慣,怎樣調動學生的積極性,怎樣改革氛圍,都是要經歷一定時間的,只要思想不滑坡,辦法總比困難多,只要邁出第一步。
四、對於班主任這份工作,我有了新的認識。
雖然我沒有帶過班,但目睹過班主任老師的不易,看到的更多是瑣碎的日常管理,但現在細細想來,他們其實對孩子們付出了大愛。雖然有時候能聽到抱怨,但更多時候聽到的是孩子問題解決後的歡欣。作為班主任,和其他老師一樣,必須有飽滿的工作熱情,要有熱愛學生的情懷,把學生看作是自己田裡的幼苗,雖然他們會犯錯,雖然他們會挑戰師道尊嚴,但班主任應正確看待這種行為,不要小題大做,承認學生犯錯是成長的必然,我們要做的是給予正確的`引導,同時還要注意,師愛要遍及每一個學生,不要只關注最好和最差的。師愛應體現在生活的細節當中。
作為班主任應透過過硬的教學水平樹立更高的威信,在處理與學生關係時要親疏有度,獎懲有度,不能過分追求親和,該嚴就嚴。作為班主任還需要與家長、與科任老師形成堅固聯盟。以提高學生學習成績為最終目標。
五、高尚的師德是做好教育工作的根本保證。
“學高為師,身正為範”,沒有愛就沒有教育,教師對學生的愛是無私的、不求回報的。對學生真愛、會愛,就要會培養他們濃厚的學習興趣,就要引導他們快樂學習。對學生的愛是搞好教育的前提。
細節決定成敗,教師對學生的影響是潛移默化的,一個師德高尚的人將會為學生樹立榜樣,當學生有所進步時,給予真誠的讚賞,當學生犯錯時,給予包容,當學生失敗是,給予他鼓勵。在細微處把人字寫大。
六、教師心理健康問題不容忽視。
隨著教育的普及,教師所面對的不只是繁重的教學工作,還要克服學生問題複雜,升學壓力大等問題。同時,還要贍養老人,撫養子女,生活負擔過重。另外,教師在社會中的地位相對下降,待遇低,超負荷的工作難以得到相應的回報,儘管奉獻是教師敬業精神的體現,但並非個個都有這種精神,長期處於壓力下的教師長感心力交瘁,產生職業倦怠,對學生冷淡,有的甚至體罰學生。
怎樣提高教師的心理健康水平,除了在社會體制上給教師工作提供保障外,關鍵還在於教師的自我調適。首先,要增加職業滿意感。端正教學態度,便能與學生建立和諧親密的關係,有效地進行教學工作。其次,減輕負擔,增強工作樂趣感。科學安排各項工作,合理分配備課,休息時間。保持樂觀,提高情緒的調控力。控制情緒能有利於人際關係。再次,要加強人格鍛鍊,增強教師的耐挫力。正確分析挫折,才能尋求解決辦法。教師要學會自我剋制,自我安慰,自我激勵等方法,改變不良心境,多找朋友談心,學會釋放不良情緒。
三天的培訓讓我從各方面理解了怎樣逐漸成長為一個學術過硬,師德崇高的優秀教師,我將在青山區這片教育沃土培養堅定的教育使命感,實現自己的人生價值。
新教師網上培訓心得體會1000字7
暑假期間參加了高中地理新課程教師遠端培訓,透過這些天的培訓,使我收益匪淺,使我們對課改我充滿了信心和憧憬。使我深刻領會到教師如何培養學生的創新精神和實踐能力已成為素質教育重要的價值取向,而探究式教學有利於培養學生獨立思考的習慣,能激發學生的創新意識,開發學生的創新能力,全面提高學生的科學文化素質,拓寬學生獲取資訊的渠道,開展探究教學模式成為教學的必然趨勢。
新課程注重學生地理思維能力的培養,這是新課改的一大特點。教材中知識內容多以“案例”和“問題研究”等形式呈現在學生面前,讓學生自己去探索,透過討論得出結論。透過學生閱讀課本、查閱資料,相互討論等形式,發現問題、解決問題,改變了原來教學過程中教師直接呈現結論,學生只能被動的聽,機械的死記硬背,不能靈活應用知識解決問題等諸多缺陷。面對新教材我們如何把握好教材的深度和廣度,怎樣適度補充和拓寬知識內容等具體問題,透過學習自己心中有了一個大致框架。能過學習讓我們進一步明確新課改對教學的要求更高、更嚴。集體備課、課前做好多種預案,能有效的幫助我們順利完成教學任務,因此我們必須刻苦鑽研教材與教法。我們不但要帶著新的教學觀念去備教材,而且更要注重用新的教學去觀念備學生、備教法。透過學習我們認識到學生是學習的主體,教師是學習的組織者、引導者、合作者。我們的一切教學行為都是圍繞著學生的發展這個中心目為出發點。教學觀念的變化必然導致教育教學全方位的變化:教學內容、方法、形式的變化,領導、教師、學生角色的變化,教師生活、工作、思維方式的變化。要主動適應這些變化必須不斷學習、不斷改革。
傳統的地理課程,無論是教學大綱、教科書還是教學過程往往都是以“教”為核心或者說相對忽視學生的“學”。教學大綱是“教”的綱目,教科書是“教”的素材,教學過程是“教”的方法,課堂教學的基本格局就是“教師講,學生聽”。這種教學理念不利於知識技能的形成,不利於創造思維的培養,不利於良好情感態度價值觀的樹立,不利於學生的身心健康,和素質教育格格不入。因此,新課程改革大力提倡自主學習、合作學習和探究學習等學習方式。
“探究”理念貫穿於高中教學。從自然地理、人文地理、區域地理、地理資訊科技等方面,每一堂課都充滿了不同的探究方式,滲透著探究的影子。高中地理教材用豐富的案例,設計了精彩的學生探究活動,極大的豐富了課堂教學內容,使學生從枯燥的課本內容中解脫出來,有利於學生能力的培養和情感態度價值觀的養成。地理教學中不僅要傳授學生地理知識,而且要培養學生如何學習,如何求知,如何思考並解決問題的能力。老師作為課堂教學的組織者、主導者,應巧妙設定一些探究性的問題,引導學生思考探究,真正體現“老師為主導,學生為主體”的教學理念。老師在課堂教學中儘可能多留給學生提出問題的機會,充分思考問題的機會,逐步引導學生跨越學科間的條條框框的約束,超越課本,延伸課本內容。教師隨時關注學生的反應,善於捕捉學生創新思維的火花,抓住某一亮點並進行鼓勵。當然新課程並不排斥接受性學習,而是倡導多種學習方式合理整合。
學生是學習活動的主體,教師主要起引導作用。以學生為本,把學生對地理學習的需要轉化為興趣,並上升為動機是中學地理教學的方向,也是地理教育工作者行動的方向。地理學科注重知識與實際相互聯絡,積極創設各種機會,讓不同學習程度的學生都能展示自我,體驗到地理學習的成功喜悅。找到興趣發現問題探究問題解決問題問題主,這樣便順利完成了教學任務。
新教師網上培訓心得體會1000字8
在銅仁地區教育局的安排下,20xx年新加入教師職業的我們參加了為期一週的教師崗前培訓,這次教師培訓的內容十分豐富,包括教師職業道德規範、如何上課、備課、班主任工作方法和技能、教育科研的寫作和意義、師德師風教育、教育新理念等等諸多方面的系統學習。雖然時間只有一週,但內容卻是充實的,對我們新教師來說更是終身受益,透過培訓,我得到了很大的收穫,現將自己的心得體會總結如下:
一、培訓使我進一步認識到要如何上好課
一位教育家說過,一個好的老師要具備“三術”即學術(專業知識)、技術(實驗能力或使用各種教具能力的技能)、藝術(表達能力)。
教師是文化的傳遞者,“師者,所以傳道,授業解惑也”,要上好課,我們必須知道以下幾點:
第一,如何去做一位學生喜歡的老師,學生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學習。一個被學生喜歡的教師,其教育效果總是超出一般教師。而要做一名學生喜歡的老師,我們要做到:
1、知識淵博、有學問。
2、教學效果好,語言生動,方法靈活,引人入勝。
3、和藹可親,容易接近。
4、工作認真負責,對學生要求嚴格。
5、實事求是,公正合理等等。
第二,掌握一堂好課的評價標準和課堂教學的基本環節,一堂好課可以從是否有效的引導學生積極、主動的參與學習、教師與學生,學生與學生之間是否保持有效的互動、是否使學生對知識基礎的真正理解等等來進行評價。然而,要設計一堂好課,必須掌握課堂教學的基本環節(複習鋪墊、新課匯入、新知識探求、鞏固練習、歸納小結),在瞭解自己、瞭解學生、解析教材等的基礎之上進行認真的備課。
第三,瞭解在課堂教學過程中的提問的時候要注意的問題以及提問時所採用的語言,很多老師在課堂教學的過程中不知道如何去提問,甚至有時候老師的提問讓學生不知道如何去回答。這些都會影響一堂課的教學效果。
二、新時期班主任工作藝術
與其說班主任工作是一門技術倒不如說是一門藝術。要做好一位班主任,要做到第一,樹立班主任在學生心目中的個人威信。現在的學生獨立意識很強,如果他不認可你就不會心服口服地服從管理,因此班主任要在學科教學中讓學生佩服你;要在自己的言行中重承諾、守信用,讓他信任你;要從內心悅納他們,公平、真誠地對待每一位同學,讓他親近你;要善於發現每一位同學的優點,多鼓勵、多表揚,讓他喜歡你。教師是榜樣,學高為師,身正為範也正是這個意思。這裡主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。一句話,要讓學生感受到你的人格魅力。
第二,狠抓常規,養成習慣。習慣,很大程度上決定一個學生品行和成績的好壞,尤其是初中階段有的學生養成了一些不好的習慣,到了高中階段我們作為班主任就要幫助他們改掉這些不好的習慣,幫助學生養成良好的習慣。習慣的養成要藉助集體的力量,要調動學生自身的積極因素。集體的管理、班級“法律”的約束是一個有效的手段,更重要的是讓學生自己定時反省。如:“每日口頭小結”即放學前由值日班長主持,同學發言,討論當天情況;“每週筆頭總結”讓學生的思想、心靈在自我回顧和自我反思中得到淨化、美化和昇華。
從“細處”著手,做好學生思想工作。
做老師的人都知道,現在的學生在也不象以前的學生那樣聽話了。他們有自己的見解、想法,有時近乎狡辯,如果以命令的口吻、壓制的方法,讓學生向健康文明的方向發展是不大可能的。因此,就需要班主任做特別細緻的工作,對他們體貼入微,及時發現優點以當面表揚鼓勵、交流談心為主,以背後批評教育為輔。值日班長制。為了面向全體學生,使每一位同學都有參與競爭的機會,鼓勵每一位同學積極參與班級的管理,提高他們自我管理的能力,同時減輕常務班長的工作量。我還採用了值日班長制,每人輪流當一天的值日班長。每天都有值日班長,其他班幹部協助管理。值日班長主要職責:
①負責早自修、午修及自修課老師不在時的紀律並記錄;
②副課學生課堂紀律的記錄;
③維護課間秩序;
④督促兩操、監督衛生;
⑤負責班級衛生反饋
;⑥總結一天工作,寫好班級日記。
第三、根據班級建設的需要,增刪班幹部,班主任定時檢查指導班幹部及值日班長的工作;
第四、定期對班幹部進行獎勵,採取不同形式給以鼓勵。每學期進行期中、期末兩次全班民主評獎活動。
“班級日記”制,為了更好地做好班級工作,可以在班級建立“班級日記”制度。“班級日記”制度的具體操作程式為:先班主任自己示範記錄每天班級各方面的表現。班級日記的內容主要是每天的學習、出勤、紀律、衛生、儀表以及對班上違紀事件、好人好事的評述等。然後由班幹部負責記錄一段時間後,再由值日班長輪流寫作。每日的晨會課上,每週的班會課上,每月的評比中,一個主要的內容就是閱讀《班級日記》。從建立的那天起,它就成為班級成長的忠實記錄者,還可使學生重溫自己的立志,關注發生在自己身邊的事,修正自己的行為,起到對學生進行正面教育的作用。
班主任在學生心中扮演者很多角色。
第一,班主任是管理者。作為班主任要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學和班級管理更有效率,更促進學生的發展。
第二,班主任是父母。作為一名班主任,更要富有愛心,班主任對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說班主任是父母,並且,班主任還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。
第三,班主任是好朋友。所謂良師益友。就是強調作為班主任和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣,但是在作為朋友同時又要注意二者之間必須要保持的距離,要學會把握度,對所有學生做到公平公正。最後,班主任是學生的心理輔導者,班主任必須要懂教育學、心理學、健康心理學等。應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格班主任應具備的素質。
三、教師職業道德規範
教育是人類崇高的事業,師德是教育事業的靈魂。人才的培養靠教育,教育的發展靠教師。江澤民同志在《關於教育問題的談話》中明確指出:“老師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,而且要育好人。各個方面都要為人師表。”面對新時期的挑戰,抓好我們教師的師德已成為重要工作之一。
中小學教師職業道德規範(2014年修訂)
一、愛國守法。熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨領導,擁護社會主義。全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,依法履行教師職責權利。不得有違背黨和國家方針政策的言行。
二、愛崗敬業。忠誠於人民教育事業,志存高遠,勤懇敬業,甘為人梯,樂於奉獻。對工作高度負責,認真備課上課,認真批改作業,認真輔導學生。不得敷衍塞責。
三、關愛學生。關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生良師益友。保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益。不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。
四、教書育人。遵循教育規律,實施素質教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養學生良好品行,激發學生創新精神,促進學生全面發展。不以分數作為評價學生的唯一標準。
五、為人師表。堅守高尚情操,知榮明恥,嚴於律己,以身作則。衣著得體,語言規範,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。作風正派,廉潔奉公。自覺抵制有償家教,不利用職務之便謀取私利。
六、終身學習。崇尚科學精神,樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構。潛心鑽研業務,勇於探索創新,不斷提高專業素養和教育教學水平。《中小學教師職業道德規範(2014年修訂)》的基本內容繼承了我國的優秀師德傳統,並充分反映了新形勢下經濟、社會和教育發展對中小學教師應有的道德品質和職業行為的基本要求。《規範》對教師的職業道德起指導作用,是調節教師與學生、教師與學校、教師與國家、教師與社會相互關係的基本行為準則。《規範》不是對教師的全部道德行為和教育教學工作的要求,不能取代學校的其他各項規章制度。《規範》的許多內容是《中華人民共和國教師法》相關條文的具體化,各地教育行政部門和學校在學習貫徹時應注意和教育法規的學習結合進行。
四、教育科研
銅仁學院祝婭老師從教育研究的現實意義、怎樣撰寫課題研究方案、教育研究的方法等幾個方面為我們講解了什麼是教育科研,怎樣來做教育科學研究,如何寫教育科學研究方案和報告等等內容。這使我對一直以來比較迷茫的一個知識與技能得到了很好的學習。
透過這次培訓,我對教師工作的基本內涵又有了比較深刻的認識,認識到了教師責任的重大艱鉅,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神、創新精神、拼搏精神,我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。“要愛生如子”。時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生,新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念、健全的人格健康的心理素質、和比較紮實的專業理論功夫和業務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應具備的素質。
高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,並實現自己的意志”。雖然作為教師責任重大,但是我會克服一切困難,在其他老師和領導的幫助和指導下,成為一名合格優秀的教師。
新教師網上培訓心得體會1000字9
新學期伊始,我有幸參加了肇慶市新教師崗前網路培訓課程,利用高科技聆聽教育界專家的諄諄教誨,透過網路與全市各校的新教師進行對話交流,真的讓我受益匪淺。三十多天的學習,使我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解,也使我的教育教學理論和學科知識有了進一步提高,對新時期師德的理解有了新的感悟,對新課程改革和新教學方法有了新的認識。因為教師承載著教書育人的使命,所以要樹立終身學習的理念,不斷提高自身的素質,才能真正成為人類靈魂的工程師。下面就我的培訓感受來談談我的心得體會。
第一,教學理念的提升。
面對當今的形勢,時代要求我們不斷進步,吸取營養。在這次學習中,我在教學理念上有了更深刻的認識。透過培訓學習,我進一步瞭解了“自主學習”、“合作學習”、“探究學習”等新型的教學模式的內涵。這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,提高學生學習的積極性和主動性,培養了學生的思維能力、創新能力和合作能力,為課堂注入了新的生機與活力,體現了“以學生為主體”的理念。在今後的教學中我會努力自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂原來的面貌,使課堂氣氛活躍、教學民主,令學生的學習熱情高漲、師生關係融洽,迴歸素質教育的根本點。“理念有多高,行動就會有多遠。”這句話將鞭策著我不斷努力前進。
第二,教育理論的革新。
透過培訓,不僅使我對新課程改革有了明確的認識,而且使我在教學方面有了長足的進步。培訓期間,名師進行精心講課,學員進行發帖跟帖,積極探討,揚長補短,共同進步。不同的思維方式就有不同的思考、不同處理方式、不同的結果,轉變思維方式就會別有洞天。教師要有求真意識、創新意識、批判意識、主體意識。透過系統的教育理論培訓、解讀、自學,我的教育思想和主張發生了一系列變化,作為一名教師,要緊跟時代步伐,從優質教學提升至有效教學,善於進行教學反思是關鍵,教師必須在教學中進行反思,並有效實施反思性教學,在反思中感知學生的學,在反思中修正自己的教,在反思中不斷提升已有的教學水平,提高課堂教學的質量。著名的語文教育專家葉瀾教授說過:“一名教師寫一輩子教案,不可能成為名師,如果堅持寫三年教學反思,很有可能成為名師。”想必說的就是這個道理。
第三,教師職業道德的深化。
在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關於新時期對教師職業道德提出的新要求。我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感和關愛學生上。教育事業關係著下一代的身心發展,關係著祖國建設的明天,教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行並留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣。因為教師在學生心中的地位是很高的,其一舉一動都是學生眼中的榜樣和標準。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。
光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和昇華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應瞭解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。
第四,專業知識的提高。
透過這次培訓,我深深地懂得教師只有在不斷地學習、不斷地探索中,陶冶自己的情操,擴大自己的視野,才能在不斷的社會進步中跟上時代的步伐,才能有更多更新的知識來面對學生提出的各種問題,才能提高自己的專業知識,才能及時掌握新的教學方法和教學理論,成為一名學習型、科研型的教師。
記得有老師說,教師是天底下最光輝的職業。之前記得,如今懂得。透過這次培訓,我深深地認識到教育教學不僅是一門技術,更是一門藝術。在今後,我更需要不斷地學習,努力提升自己教學理念和其他各個方面的能力,虛心借鑑別人好的經驗,邊教邊悟,且行切思,創造出自己的課堂風格,找到屬於自己課堂的一條路,讓自己的課堂放射出光彩,也讓自己向著成為名師的道路不斷前進!
新教師網上培訓心得體會1000字10
非常榮幸參加今年肇慶市的新教師崗前網路培訓,其實在此之前我們已經在肇慶學院接受了為期四天的集中培訓,本次網路培訓的學習內容非常豐富,包括師德教育、教師專業發展、學生管理三個必修的模組,還有參與式教學活動的設計與實施、新課標、教師心理這三個選修模組。除了學習內容豐富實用之外,本次網路培訓影片的授課教師也講得生動精彩,每一位都是能力優秀的學者,每一個案例都堪稱典範。不過與集中授課的形式相比,我還是覺得有實時互動的課堂學習比網路培訓更具效果。此次培訓使我獲益良多,作為一名剛剛畢業的師範生,同時也是即將走上教學前線的新教師,各方面的能力都需要提升,這次培訓使得我的各項能力都得到了質的飛躍。在這裡,我就按培訓的各個模組分別寫下自己的學習心得。
(一)師德教育。
這個模組的課程是由韋筱青教授主講,她透過生動、真實的案例分別從教師的身體、心理、教師與學生、家長、同事的關係、教師與家人的關係和教師教育事業五大方面闡述了教師的幸福感。雖然我是師範生,而且我的母校也是211工程的重點師範高校,經過四年的師範教育洗禮,對於教師這一行業是有了很深的認識,包括教師的工作和教師的心理。那時都是以旁人心態去看、去想、去做的,但是現在自己就要成為一名一線教師了,那以後想的做的都是自己的事了,所考慮的事情自然不一樣。所謂旁觀者清當局者迷,即將投身其中,卻不知道自己應該如何去做,以後工作繁重、壓力也大,如何不讓自己迷失方向、迷失自我呢?聽完韋筱青教授的課之後,我有種找到方向的感覺,即使說不上是豁然開朗,但至少不那麼迷茫了。我決定以後一定要好好樹立自己的師德形象,塑造一個讓學生接受、喜歡的形象,以桃李滿天下為目標,做一名幸福的教師。
(二)教師專業發展。
這個模組分為四個部分,其中《教師生涯規劃與發展策略》由吳回生副教授授課,《適合中小學教師的科研方法與模式》和《教師自我管理能力》由劉永林副教授授課,《教師教研能力的提升策略》由高廣芳副教授授課。高廣芳老師來自華師基礎教育學院,聽她講課讓我有一種親切的感覺,好像回到了華師的課堂,回想起以前在華師求學的時光。提到教師專業發展,也讓我想起了華師教育科學學院的劉良華教授,他可是這個領域的專家學者,只可惜那時候沒有聽過他的課和講座。這次培訓的各位授課老師也都是有名的學者,聽完課程之後,我明白了做好教師職業生涯規劃和教育科研的重要性。我的專業是教育技術學,在校時候的課程就有很多和教師專業發展是相關的,學習過許多理論和方法。應該說,相比其他專業的新教師,我對教師專業發展的認識和領悟都深,不過看完培訓影片之後還是收穫頗豐,就像把以前學過的知識又重新梳理了一遍一樣,而在此基礎上又有所提升。
(三)學生管理。
這一模組由首都師範大學師保國副教授主講,也分為四個部分。其中《當代小學生心理特點及其教育對策》運用鮮活的例項對小學生心裡特點進行了深刻的剖析,並進一步提出了教師在班級管理中應該採用的教育對策;《師生關係與溝通》包含了人際交往的含義、當代師生關係特點以及師生溝通技巧等內容,對當代師生關係進行了深入剖析,並進一步總結出師生溝通的一般技巧;《學生情緒管理》透過生動、真實的案例深刻地剖析了個人的理念對情緒的影響,從認識情緒、情緒管理和應對挫折三個部分進行講解;《心理調適與輔導》圍繞小學生的心理健康展開討論,主要分為心理健康內涵及其標準、小學生常見心理問題和小學心理調適與輔導三個部分,其中詳細地列舉了小學生心理問題的具體表現及主要特徵,提出一些行之有效的心理輔導方法與技巧。作為一名新教師,教學工作也許可以憑藉自己四年大學培養的能力和學識來做好,但最難做好的或許就是學生管理這一塊了。人的情感是最複雜的,這也是難以做好學生管理的原因。想起以前教育實習的時候,做得最差的的確也是學生管理這一塊了。看完這次培訓的影片,掌握了一些學生管理的方法和技巧,只希望以後能夠把這一塊工作做得更好吧。不過唯一遺憾的是這次學生管理的課程是以小學學段為例開展的,而我卻是一名高中教師,高中學生和小學生的心理特點差別還是很大的,所以有很多內容也只具有借鑑的作用了。
(四)參與式教學活動的設計與實施。
這一模組的課程是以教學案例開展的,一共介紹了對話式參與、體驗式參與、合作式參與、探究式參與和動手做式參與五種參與式教學方法,分別從學生和教師的角度闡述了參與式教學活動的設計與實施要點,具體而又深刻。以前讀書的時候,就一直聽老師強調建構主義,強調學生的主體地位,可以說最熟悉的教育理論就是建構主義理論和“做中學”理論,而最熟悉的人物就是皮亞傑、布魯納和杜威了。參與式教學很明顯是和建構主義不謀而合的,雖然以前沒有研究過參與式教學,但是對於它的理論依據卻是很清楚的,而建構主義理論下的其他教學方法如探究式教學、體驗式教學和啟發式教學等等也都有過研究。所以這一次學習參與式教學,也很容易就明白了。我覺得參與式教學可以是一種教學方法,也可以是一種教學理論,應該靈活運用。
(五)新課標。
這一模組的課程影片是一個北京海淀區的校長的講座,長達三個小時的影片裡,劉校長以新課標下的整體的教育教學理念和教師專業化這兩個問題為主線展開,對新課標作了詳盡的介紹、解讀,包括它的實施情況、內涵、要求等。以前聽新課標聽得多了,而我也正好是新課標第一年的見證者、接受者,但是對於新課標的認識卻是有限的,甚至有些偏差。這次培訓聽了劉校長的講座,讓我對新課標有了一個全新的認識,糾正了原來的一些誤解。新課標的實施無疑是中國基礎教育中一件具有歷史裡程碑式的重大改革,從新課標本身來看是非常好的,但是我覺得新課標實施還有很長的路要走。就拿劉校長說到的新課標下的整體的教育教學理念來說,我覺得很大一部分基礎教育的教師都沒有很好地轉變他們的教育教學理念,以至於新課標的實施還沒有取得應有的成效。這是一個歷史問題,老教師的教育教學理念是長期以來形成的,要想在短短几年內有大的轉變並取得較大的成功是不現實的。新教師接受的基礎教育就是新課標下的教育,新教師的加入,無疑給教育系統注入了新鮮的血液,我想這對新課標的有效實施會有很大的幫助。
(六)教師心理。
這一模組的課程影片是一箇中小學心理教師的團體活動,活動是由北大的一位心理諮詢老師組織開展的,時間也接近三個小時。其實就是以一種案例的形式進行教學,對於現場的老師來說是一種活動體驗,但對我們來說就是案例觀摩了。這樣的形式比較直觀,即使是沒有一定的團體活動經驗也可以觀摩學習。不過說實話,這樣的心理活動,不親身參與是很難體會到其中的奧妙的。我們教育者經常會更多地關注學生的心理健康,對於教師的心理健康卻缺少應有的關注,其實教師的心理健康同樣重要,沒有教師的健康心理,何來學生的健康心理呢?教育就是言傳身教的事情,雖然不說什麼樣的教師就肯定有什麼樣的學生,但是教師對學生的影響肯定是很大的,所以教師心理健康應該得到我們應有的重視才行。
總體而言,本次網路培訓使我受益匪淺,雖然某些方面存在一些缺陷,但是不影響整體的效果。培訓的內容也是新教師迫切需要提高的能力,可以說是對症下藥了,所以收效良好,為新教師上崗做了一個很好的鋪墊。希望以後開展工作的時候可以很好地運用培訓中學到的東西吧,嘴上說學得多好沒有用,能夠學以致用才是關鍵。