稅務先進人物事蹟材料（通用20篇）
稅務先進人物事蹟材料
一、事蹟材料的分類
從範圍上分，可分為集體事蹟材料和個人事蹟材料。集體事蹟材料是體現群體的先進事蹟。個人事蹟材料是體現個體的事蹟材料；從先進物件的形成和內涵上來分，可分為在一個較長時間內形成的先進事蹟的材料和在一時因突發事件而產生的先進事蹟的材料。
二、事蹟材料的特點
鮮明地體現特定的時代精神。事蹟材料不是單純為其單位和個人評功擺好，而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。這是由事蹟材料的宗旨和根本目的所決定的。
以敘寫先進事例為旨要。事蹟材料以先進物件的先進事蹟為主要內容，以敘事為主要表達方式。事蹟材料所要體現的先進物件的先進思想、精神，特定的時代特徵都要透過敘事予以展現。
具有較強的觸發力和感染力。事蹟材料的寫作目的是為了引導讀者認識先進，學習先進。要達成此目的，首先要吸引讀者，感染讀者。這就要求事蹟材料要具有較強的觸發力和感染力。
三、稅務先進人物事蹟材料（通用20篇）
在學習、工作乃至生活中，許多人都寫過事蹟吧，事蹟是對先進集體、先進人物的模範事蹟進行綜合整理所形成的總結性書面材料。想擬事蹟卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的稅務先進人物事蹟材料（通用20篇），歡迎閱讀與收藏。
稅務先進人物事蹟材料1
孫敬水，男，1954年10月出生，1974年12月入伍，1976年8月加入中國共產黨，1999年8月轉業，作為一名有著35年黨齡的老黨員，他能夠認真貫徹落實黨的各項方針政策，嚴於律己、率先垂範，以高度的責任感和強烈的事業心戰鬥在街道財務戰線上，兢兢業業、恪盡職守，出色完成了領導交辦的各項任務，為街道財務工作特別是稅收徵管工作做出了傑出的貢獻。
一、加強學習，彰顯優秀黨員本色
孫敬水同志十分注重理論知識的學習和更新，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，正確理解科學發展觀、建設社會主義和諧社會等重大理論的思想內涵，並將其轉化為自己的自覺行動。孫敬水同志堅持提高自身黨性修養，立場堅定、旗幟鮮明的與黨中央保持高度一致，在關鍵時刻表現出較高的政治敏銳性和立場堅定性。孫敬水同志牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，從點滴做起，從身邊做起，處處起到模範帶頭作用，具有堅定的共產主義理想信念和較高的政治素養，是一名政治合格的共產黨員。
二、勤奮工作，築稅收徵管金口碑
孫敬水同志在盧溝橋街道財政科主要負責個體稅收徵管工作，民政報表上報工作，工會會計等工作。
個體稅收徵管工作，在孫敬水同志負責的六年中，他按照“抓大不放小”的稅源建設方針，積極協調區職能部門，切實聯手做好協稅護稅工作，開拓稅源。盧溝橋街道每年代徵稅收額和稅收返還額都實現穩步、大幅度增長。XX年徵收零散稅收776萬元，XX年徵收零散稅收173萬元，6年間增長了348%。孫敬水同志從大局出發，積極做好稅收徵管工作，善於在日常工作中抓住熱點、難點問題，在個體工商戶中樹立了服務“金口碑”。他公佈了辦公電話及個人手機號碼，對一些在時間上有特殊要求、無法在工作時間繳稅的納稅戶開闢綠色通道，極大方便了個體工商戶。孫敬水同志在全豐臺區獨樹一幟，實行全月制稅收徵收方法，許多個體工商戶都積極主動的來盧溝橋街道繳稅，形成了一個和諧的稅收徵繳氛圍。
民政經費的管理政策性強，必須做到專款專用，服務物件是社會弱勢群體，這就要求保證資金按時到位。為做好民政工作，孫敬水同志及時準確地瞭解相關檔案和指示精神，認真貫徹落實財政法規，嚴格遵守街道財務制度;及時與民政科、殘聯部門溝通交流，瞭解新情況、新狀態，將上級撥入的各項經費及時發放到位;主動與上級民政、軍退辦、殘聯、財務部門溝通聯絡，按時準確上報各種財務報表，歷年來各項報表工作零差錯，得到了有關部門和服務物件的讚揚。
孫敬水同志在工作中勤勤懇懇，不計個人得失，發揚“老黃牛”精神，不僅高質量地完成了本職工作，而且還積極主動地承擔科室的其他工作，協助科室同志做好機關幹部藥費報銷工作，緩解離退休人員的等候壓力，12年間承擔了大量的藥費初審工作;按月協助會計裝訂授權賬戶和基本賬戶憑證及各項報表和賬簿。孫敬水同志對工作不推脫，敢承擔，在同志們中起到了表率作用。
三、熱情服務，贏得群眾廣泛好評
孫敬水同志牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，心裡時刻裝著群眾，想問題辦事情都以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為最高標準。個體納稅人對政策法規的理解能力參差不齊，孫敬水同志熱情充當諮詢員和解說員，與個體納稅人建立了融洽的工作關係，樹立了良好的機關工作人員形象。在日常工作中，孫敬水同志毫無保留地將自己的工作經驗傳授給年輕同志，同事們一句恭恭敬敬的“孫師傅”便是對老黨員同志最高的敬意!
孫敬水同志作為一名共產黨員，時刻牢記黨員就是一面旗幟，以“全心全意為人民服務”為宗旨做好各項工作，處處起到優秀黨員的先鋒模範作用，把黨的事業作為自己最高的使命，為實踐自己的入黨誓言而不懈的奮鬥!
稅務先進人物事蹟材料2
XXX，20XX年大學畢業後參加稅收工作，6月，光榮地加入中國共產黨。工作10年來始終以一名優秀公務員和優秀共產黨員的標準嚴格要求自己。在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。榮獲市級稅收管理員業務標兵稱號並以優異的成績進入全省前100名。
服務納稅人樂此不疲XX總是說，納稅人是稅收徵納關係中的主體，缺乏了這一主體，稅收將無法進行。而稅務機關作為徵稅主體，作為視窗服務單位，它的工作質量的高低，直接體現在稅務機關日常對納稅人的服務水平上，必須確實用工業化的理念把稅收執法和為納稅人服務，作為一種產品去管理和對待。在工作中，XXX對每一個納稅人都能做到禮貌、耐心、細緻，嚴格履行服務承諾制、首問責任制、限時辦結制，積極為納稅人辦理涉稅事宜。始終堅持“簡單的事情立刻辦，複雜的事情協調辦、份內的事情認真辦、份外的事情協助辦、一切事情依法辦”的工作作風，10年來，XXX共輔導納稅人稅收政策和財會知識方面的問題10000餘人(戶)次，解答納稅人的疑難問題18000多個，做到件件有答覆、件件有落實，讓納稅人確實感受到稅收的公平與公正。
維護稅法義不容辭
目前，我國稅收已走上依法治稅的軌道。XXX在從事稅收過程中嚴格按照法律程式開展執法工作，準確把握政策，積極宣講政策，讓納稅人能夠明白每一個稅種的計徵依據，每一分稅款的計算過程，始終把為國聚財與為納稅人服務緊密結合在一起，做納稅人的知心人，做稅法的守護者。他始終認為只有嚴格做到依法徵稅、依率計徵、不收人情稅、過頭稅；對待稅收違法行為嚴肅查處，決不姑息，並且做到證據確鑿、程式合法、處理得當、公平公正；對待納稅人的合法權益，堅決做到尊重、保護，讓納稅人能夠正確、自由的行使自己的權力，才能深刻總結出在執法工作中的得失，大膽探索新方法，新路子，不斷完善稅收，提高執法水平。
鐵的手段鐵面無私
在知識經濟迅猛發展的今天，稅收違法行為也呈多樣化、複雜化的趨勢發展，偷稅、騙稅的手段更加隱蔽。XXX常說，千里之堤，毀於蟻穴，我們就是要作一個金鋼鑽無情的打擊那些稅收蛀蟲，才能讓我們的稅收大堤堅不可摧。就是這樣，他在處理違法案件過程中始終堅持按政策辦事，堅持做到查深、查細、查透，力爭辦鐵案，決不給違法者有可乘之機，並斷然拒絕違法者的無理要求和說情人的“好言相勸”。從事稅收管理員的7年期間，XXX共徵收入庫稅款3億5千餘萬元，其中：輔導納稅人進行納稅調整正確計繳入庫稅款6，000餘萬元，查補稅款800餘萬元。
苦練內功再立新功
刻苦學習業務知識，努力提高自身政治素養和執法水平、服務能力。把政治業務學習和稅收業務學習作為提高自己執法水平和服務水平的重要手段，積極參加各級組織的學習，認真自學，對黨和國家的政策、方針和理論文章及新的稅收業務知識做到學深、學透，並努力把所學知識運用到工作中。刻苦學習，不斷的提高業務能力，先後獲得了助理會計師、會計師資格。按照“學業務、強素質、爭先進、當標兵”的要求，進一步對政治理論、業務知識、計算機操作應用和相關法律法規知識進行了深入的學習研究。在領導和同事們的關心幫助下，透過自身的能力先後獲得優秀共產黨員和各類業務標兵稱號。在提高自身能力的同時，積極在分局內部和科室內部建立了比、學、趕、幫、超的氛圍，透過組織學習、考試、定期講課、討論案例、等多種形式，提升了所在部門全體幹部職工的政治思想覺悟和稅收執法水平。在崗位大練兵、計算機能手考核、稅收管理員考試等評比中，所在部門的平均成績均名列某區地稅局前茅。在擔任科長期間，積極深入納稅人和基層部門，認真進行調研和走訪，不斷總結工作中的經驗得失，按照上級部門和局領導的要求，和全域性幹部職工一起，結合實際進一步對發票管理、納稅輔導、納稅服務、稅務約談、稅源分析、戶籍管理、雙定戶核定、納稅評估等一系列的管理工作的管理進行了補充和完善，為不斷提高某地稅的執法水平和服務水平做出了有益的嘗試和探索。
稅務先進人物事蹟材料3
XXX自參加稅務工作以來，始終以聚財為國，執法為民為己任，立足本職崗位，刻苦鑽研業務，紮實肯幹，精益求精，認真履行著一名稅務幹部的職責。以飽滿的精神，高度的熱情，真心實意為納稅人服務。先後在款莊稅務所、二分局等部門工作，在部門領導和同志們的培養和幫助下，從一個稅務門外漢成長為一名合格的稅務幹部，並先後榮獲先進個人、優秀公務員、優秀中共黨員等多項獎勵。
1998年XXX調入款莊稅務所工作，身兼稅收管理員及內勤雙重職務，面臨所內資料接受、傳遞、歸檔、日常事務報表等工作及100餘戶納稅人管戶工作。新的工作環境、工作事項遠比想象的要複雜，在領導和同志們的關心、幫助和支援下，他從零開始，憑著前些年紮實的工作基礎，把勤奮敬業、努力工作作為第一準則，邊學邊幹，努力做到工作讓領導放心，讓同志們滿意，讓納稅人滿意。
稅收管理員是一個敏感的崗位，這個崗位論權不大不小，但直接與納稅人打交道，在許多人看來，是個獲得“實惠”的好崗位。作為一名黨員，XXX清醒地認識到，在工作中必須時時保持清醒的頭腦，時刻遵守稅務人員廉潔自律的各項規定，樹立正確的權利觀、金錢觀，做到清正廉潔，全心全意為納稅人服務。
在與納稅人交往中，XXX堅持原則，熱情服務，從不吃拿卡要。
“要讓納稅人改變對稅務幹部的不良印象，要讓他們心服口服”是他一直堅持的工作思路。在辦理新辦戶一般納稅人認定、下崗再就業稅收減免等工作時，有的納稅人遇到問題了，找到他或打電話給他，他都熱心地第一時間告知，如果自己說不清的就及時問相關部門，有時樓上樓下地跑，確保納稅人滿意，納稅人感激之情溢於言表。
XXX突然感冒發燒了，因為手頭工作忙沒有休息。一天上午，有一個納稅人藉著問事的機會，拉他來到辦公室外說：“最近，我辦這事那事給你添了不少麻煩，聽說你病了，特意給您己買點營養品，補補身體。”說著，就把東西往他手裡塞，他趕忙攔住說：“謝謝你的好意，這錢我不能收，有你的問候，我就很滿意了。”那納稅人又說：“我真的沒有別的意思，就是想謝謝你，你收下吧。”他搖著頭說：“公務員為你們納稅人服務是我們的本職工作啊，怎麼能收你的東西呢。”最後，那位納稅人無奈地走了。其實，他是理解納稅人心意的，有時會很感動，他的付出得到了認可。有一句話說的好：“予人玫瑰，手留餘香”。
按照局裡工作安排，XXX調往二分局工作，管戶由原來的100戶左右變為後來的200多戶，工作量、工作強度均大幅增加，但工作是無法迴避的，只有面對。經過自己的努力和納稅人的配合，他較好地完成了各項工作。無論大戶小戶，他都一視同仁的為大家服務到位，不因為納稅小戶服務就有所鬆懈。他常說：管戶多了，肩上的擔子更重了，自己的一言一行是代表國家行政機關來履行職責的，在每一個納稅人面前，都要為稅務機關、稅務人員的形象增輝。
工作調整後，好多原管戶看到XXX，都埋怨地說“為什麼不管我們了？”他說：“這是工作分工，你們有需要我幫忙的還可以找我。”記得有一原管戶的年輕會計對稅務事項一概不懂，自己跑來跑去，最終好多涉稅事項都是在他的輔導幫助下走過來的。這名納稅人一直想請他吃飯，都被他婉言拒絕了。一天，該納稅戶來稅務局辦事正好碰到了他，誠懇地說：“這回你不管我了，我可以請你吃飯嗎？”他還是笑著回答：“謝謝你，不用客氣。當初幫你也是我的工作。”
工作促使XXX把納稅人的事當成自己的事去辦，在工作中，他總是這樣換位思考：如果我是納稅人，我希望得到怎樣的服務，所以一旦有納稅人遇到問題找到我，不管是不是我的管戶，在我的能力範圍內，儘量為納稅人提出解決問題的辦法。透過接觸，納稅人也把他當成知心人，為了感謝，時常有納稅人給他送錢，給他買東西，請他吃飯，特別是每逢過節，有好多管戶給他送禮，由於他拒收，有的還特意來兩回，並且說：“你放心，我們不是以後有事求你，就是想謝謝你對我們的幫助。”每當這時，他都會告訴他們：“這是我應該做的，如果想謝就多支援我的工作吧。”幾年來，XXX拒收禮品、禮金達萬元以上。他的感悟是，要謙虛謹慎，尊重納稅人，不要忽視他們的立場，多為他們考慮，並不是他們有求於你而是你是公僕，這樣你就會認為自己的服務是應該的，進而忘記索取；要公私分明，不忘領導的信任，銘記自己的責任和使命，進而摒除貪慾。
“清清白白做人 踏踏實實做事”這是XXX的座佑銘。他深知作為一名普通的基層分局稅務幹部，人要行的正，事要做的牢才能真正對
的起自己身掛的稅徽，才能真正配得起“為國聚財”這四個大字。工作的道路可謂是任重道遠，但是他將用自己一生的時間和人生，來為納稅人服務。
稅務先進人物事蹟材料4
“優秀共產黨員、優秀黨務工作者、優秀稅務工作者、優秀公務員、稅收徵管能手、目標責任考核先進工作者、黨風廉政建設先進個人、優秀辦公室主任、一次三等功”，從XX年到現在的6年時間裡，上述榮譽從省局到渭濱分局，他總共獲得了17次。是什麼力量支撐他取得如此驕人的業績，用他自己的話說就是，時刻牢記入黨誓言，對黨忠誠，對工作熱心，勤學敬業，時時處處發揮好黨員的先鋒模範作用。他，就是渭濱區局的辦公室主任XX。
XX出生於1966年，1983年參軍入伍，1985年加入中國共產黨員，1988年退伍到原渭濱區稅務局從事稅收工作。在部隊股役期間，曾榮立三等功一次，多次受到表彰獎勵。參加稅收工作後，曾任清姜稅務所所長、黨支部書記、現任渭濱區局辦公室主任。從稅10多年來，他始終堅持愛崗敬業、服務群眾、無私奉獻的宗旨，在普通而平凡的崗位上，盡職盡責，用自己的一言一行為國聚財、為民收稅，老老實實做人，踏踏實實做事，贏得了各級組織的肯定和群眾的好評。從部隊到地方，從一名軍人到稅務幹部，工作環境變了，社會地位變了，但他作為一名優秀黨員的本色沒變。
一、勤奮學習，練就一身真本領。
從一名優秀軍人到省級“稅收徵管能手”，他付出了比常人多的努力。他是一名普通的共產黨員，也是一名平凡的稅務幹部。他常說，一個人貢獻的大小，並不在於地位的高低和分工的不同，關鍵要看你是不是為自己所從事的工作盡其所能，奉獻自己的聰明和智慧，共產黨員的先鋒模範作用體現在自己身上就是要牢記誓言、立足崗位、腳踏實地、真心實意為群眾服務。四年的軍營生活，培養了他過硬的政治素質，調到渭濱區局後，他繼續保持和發揚了軍人的優良傳統和作風，發揮共產黨員的先鋒模範作用，自始至終嚴格要求自己，埋頭苦幹，努力工作。稅務工作政策性、程式性很強，要想幹好也不是一件容易的事。從進稅務局的第一天起，他就清醒認識到，作為一名稅務幹部，要想做好本職工作，首先必精業務、會管理、懂法規，學些真本領，只有這樣才能幹好稅收工作，為了使自己更快的勝任新的工作崗位，成為一名政治過硬、作風優良、業務熟練、能徵會管的地稅幹部，他堅持向書本學、向實踐學，主動拜老同志和業務骨幹為師，為自己制訂了詳細的學習計劃，利用晚上和節假日時間學習稅收業務知識，背誦稅收法律條文。在日常工作中，他一填堅持在工作中學習，在學習中實踐，在實踐中提高，遇到了問題不恥下問，真正做到學以立德、學習增智、學習致用、學有所獲。為了督促自己學習，他還經常找來稅收業務測試題，對自己的學習效果進進檢驗。幾年來，他做過的試題、記的業務筆記就有幾大本、十幾萬字。由於勤奮努力，他很快適應了稅收業務工作，成為單位的業務骨幹。除此之外，他還注重理論聯絡實際，追求工作和效果的統一，經常利用業餘時間備課，不定期地組織本單位幹部職工進行業務學習，使全體稅務人員業務素質得到整體提高。在1997年全國稅收執法知識競賽考試中，他獲得了第一名的優異成績。在辦公室主任崗位上，他更是學業務、學管理，學協調，在短期內使自己成為辦公室戰線的業務精兵，他本人也由於渭濱區局辦公室連續三年獲得先進辦公室的榮譽而被評為優秀辦公室主任。他以自己的實際行動贏得了大家的尊敬和信任。
二、愛崗敬業，盡職當好 “領頭雁”。
人常說：“火車跑得快，全靠車頭帶。所長或辦公室主任都是單位的領頭雁，不能搞特殊，敢說向我看齊，遇到困難敢說跟我上。如何看待所長、主任這個職務，XX是這樣理解的：他認為自己不能把所長、主任當官做，高高在上，這樣就會脫離群眾，失去人心，當成孤家寡人。但是，也不能把自己混同於普通群眾當中，整天無所事事，碌碌無為，一事無成，而愧對組織，愧對同志;中層領導實際上就是承上啟下的橋樑、就是組織，引導幹部職工正確貫徹上級指示精神，積極完成各項工作任務的領班，必須帶領大家一門心思幹事業，團結一心爭一流。他清醒的認識到要創出一流的業績，必須要有一流的班子和一流的隊伍。要靠班子成員的共同努力，要靠全體同志上下互動、齊心協力和勇攀高峰的集體觀念及團隊精神。在一次機構改革中，組織決定調他從金陵所擔任清姜所所長，同事、朋友們都說金陵所基礎好，又是全市的商業經濟中心，稅收工作好開展，清姜所轄區企業效益不好，基數大，任務重，工作難度大，勸他不要去了。剛開始他也有過激列的思想鬥爭，但後來他想：自己是一名黨員幹部，既然組織決定了，就得服從，只不過苦一些罷了，他就愉快地上任了。到任後，他及時深入轄區企業、市場調查研究，很快摸清了底子，吃透了情況。結合實際提出了抓住關鍵、重點突破的工作思路，以個人所得稅為突破口，狠抓重點企業的稅收徵管，工作很快打開了局面。有一年，清姜所面對200萬餘元的上半年收入任務缺口，組織收入工作遇到了前所未有的困難，但就是這個節骨眼上，又是雪上加霜，老父親在西安住院做手術顧不上照顧，他也因急病住院，副所長在XX稅專參加培訓又不在單位，在這種情況下，他把病房當成辦公室，堅持邊治療、邊工作，上午一邊打吊瓶，一邊用電話處理緊急事務，下午回到所裡堅持工作，強烈的事業心和責任感，深深感動著全所同志，在他身體力行的感召下，透過大家的齊心協力，硬是憑著全所同志團結向上、勇於拼搏的團隊精神，憑著幹部職工熱愛稅收、為國聚財的無私奉獻精神，憑著黨員幹部先鋒模範作用的發揮，憑著高度的自覺性和責任感，全所按時超額完成了1046萬元的上半年計劃任務。由於他帶領大家努力拼搏，紮實工作，使稅務所一年一個面貌，工作一年上一個臺階。他在任期間，清姜所先後榮獲“創佳評差”競賽活動優勝單位，黨風廉政建設先進單位，基層先進黨支部，基層先進領導班子、“群眾最滿意的基層站所” 等榮譽稱號。團結務實、幹事謀事，是XX為人處事的座右銘，在他的管理理念中始終體現出團結務實是戰勝一切困難的力量之源，謀好事，幹實事是黨員幹部模範帶頭作用的具體體現。在20XX年的“ 5.12”汶川大地震中，大家一片恐慌，一片混亂，作為辦公室主任，他帶領辦公室同志嚴格落實局黨組的各項決定，顧大局，舍小家，帶頭加班加點，選擇辦公和避難場所，聯絡購買帳篷等救災物資，適時釋出資訊規避謠傳，穩定幹部情緒。在災後重建中，他統籌安排，合理分工，由於他及大家的忘我工作，作到了稅收工作和抗震救災工作兩不誤，得到組織的嘉獎。由於他及大家的紮實工作，他領導的渭濱區局辦公室已連續五年被市局評為先進辦公室。面對如此驕人的成績和榮譽，XX沒有驕傲，也沒有拿此來炫耀，他說：“黨和組織給了我榮譽，我就要更加努力的工作，不能辜負組織的希望和群眾的信任”。正是有這樣的利益觀和榮譽觀，才使得他工作一年比一年出色，成績一年比一年顯著，真正做到了不屈不撓，勝不驕，敗不餒，謙虛謹慎、艱苦奮鬥，乾乾淨淨做人，紮紮實實做事。
三、嚴於律已，時時處處做榜樣。
榜樣的力量是無窮的，用行動感染、引導稅幹做人做事，這是領導對幹部最有說服力的教育。他認為，領導幹部的自身形象，樹也在己，毀也在己，搞一次特殊，就會失去一份威信;謀一次私利，就會失去一片人心。黨組織把一個部門的工作和人員交給自己來管理，自己就要承擔起責任，上為組織負責，下為群眾負責，中間還要對得起自己的良心，自己一定要踏踏實實做事，清清白白“當差”，老老實實做人，他始終保持著嚴謹的生活作風，艱苦樸素，勤儉節約，竭盡所能幫助大家，身體力行影響大家。他拒黃、賭、毒於身外，納勤、廉、節為美德，在他身上看不到半點的做作，顯現的是一身的正氣。他在主持金陵所工作時，局裡安排進行稅源調查工作，由於忙於稅收任務，工作安排了，他感到很內疚，覺得對不起所裡同志的辛苦工作，就當即召開全所人員大會，向大家做了深刻檢查。同時，還對自己處以50元罰款。隨後又將此項工作重新作了佈置、安排，圓滿完成了工作任務，在區局的檢查驗收中名列第一，受到了通報表彰。制度是大家制度的，但他認為首先是給自己制定的，要使各項規章制度得到遵守，首先自己要帶頭遵守，這樣才能起到好的效果。在辦公室日常接待中，他認真執行接待審批制度，不以權謀私。在辦公用品採購中，對一般性用品，他安排辦公室兩人以上辦理，對大宗物品及工程維護，嚴格執行政府採購審批，邀請其它股室參與考察、確定價格、選定購買。對幹部的福利用品，安排在購買時有群眾代表參與，並要求從正規渠道購買，既嚴格執行了制度，又切實維護了幹部利益，防止了不廉潔行為發生。他把難事留給自己，在擔任清姜所所長時，實行任務考核與資金掛鉤，他自己包抓了稅收任務最難完成的內勤人員和零散稅徵收人員，和大家一起跑市場、下企業，徵收上門稅，但在兌現季度資金時，他拿到的是全所最低的。由於他身正帶兵，不當脫產幹部，在抓管理工作中，公開、公正、透明，幹部對資金的高低、多少從來沒有怨言，只是一門心思幹工作，保證了所裡各項工作任務的順利完成。
四、關愛幹部，營造舒心工作環境。
環境也是生產力。他作為一名黨員領導幹部，始終對黨組織負責，同時也對群眾負責。在工作中時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，把全部精力放到組織交給的工作上，用在解決群眾的具體困難上，想群眾之所想，急群眾之所急。在日常工作中，把關心群眾疾苦同關心稅收任務一樣重視，在小事中見精神，在平凡中見偉大，樹立群眾利益無小事的觀念，努力為群眾排憂解難，營造舒心工作環境。在清姜所時，所裡一位幹部的老父親在扶風老家得了急重病，當時已是凌晨2點多，他一邊安慰這位幹部，一邊準備車輛親自驅車七、八十里路將該同志送回老家，一起將其父親送到縣醫院救治。他關心幹部職工疾苦，聽取幹部職工的呼聲，瞭解幹部職工的生活，掌握幹部職工的身體和家庭狀況。幹部職工有困難，遇到病痛，他總是第一個慷慨解囊，並親自去探望、慰問，一件件小事，一次次關愛，都凝結著一個共產黨員對群眾的關心和厚愛，也展示了一個共產黨員的高尚情操和優質品質。單位幹部結婚他總要利用業餘時間積極幫其籌備;幹部生病他和班子成員總要到醫院看望慰問;子女上學有困難他總是跑前跑後協調;單位幾位幹部子女上學路途遙遠，為接送孩子牽扯幹部精力，影響工作，他就安排車輛每天早晨7點鐘將小孩送到學校上學，解決了幹部的後顧之憂。由於他工作細緻、到位，廣大幹部職工時時處處感受到領導的關心，組織的關懷，集體的溫暖。他在生活上關心、幫助、愛護幹部。但在工作上從不放任和袒護，高標準嚴要求。XX年，他針對所裡出現的個別幹部疏於管理，淡化責任等苗頭性問題，及時在全所開展了一次以“三愛、三反對”即等內容為主題的學習教育活動，利用一個月時間，著力解決稅收管理中存在的“疏於管理、淡化責任”、隊伍管理中的好人主義、政令不暢和享樂主義等七個方面的突出問題。透過相互幫教和學習、討論，撰寫心得體會，制定整改措施，紮實抓好落實，使幹部的思想認識明顯提升，政治覺悟明顯提高，紀律觀念明顯增強，工作作風明顯轉變，幹部隊伍素質得到整體提高，領導班子建設得到充實和完善，工作環境得到進一步最佳化，全所上下呈顯出團結一致，人心齊，人氣旺，感情融洽的良好氛圍。
五、真誠服務，全心全意誠待納稅人。
他常說，稅收工作既及千家萬戶，又涉及國家、集體、個人的利益，既要堅持原則、把好關，又要兼顧好各方面利益，真心實意為納稅人服務。中鐵寶橋有限公司是我市的納稅大戶，XX、XX年在國家政策不夠明確的前提下，所裡徵收了該企業房產稅和土地使用稅300多萬元，後來國家明確規定該企業房產稅和土地使用稅從XX年起開始徵收。按照國家政策規定應該退稅，但有些同志對此事意見不夠一致，有的人認為逐年抵繳就行了，如果退稅，退的數額大，會影響全年稅收任務的完成。XX認為稅務機關代表國家執行稅收政策，必須堅持原則，既要考慮完成稅收任務，更要考慮維護納稅人利益，該退就退。他經過多方協調，加班加點查取有關資料，在最短的時間內為該企業退回了300多萬元稅款，企業負責人十分感動，多次登門致謝，都被他婉言謝絕，他說這是我應該做的。作為一所之長，他真誠為納稅人服務的態度，感動了納稅人，也感動了周圍的同志們，大家都自覺提高納稅服務的意識，努力為納稅人提供熱情、周到的服務。
“金盃銀盃不如稅乾的口碑，這獎那獎不如稅乾的誇獎，千好萬好不如大家說你好”。這既是XX的為人之道，也是他發揮先鋒模範作用的切身體會。他是一位守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，不為名所縛，不為利所驅，不為錢所惑，剛正不阿，秉公執法的好黨員、好乾部，以他自己的實際行動感染著廣大黨員和幹部職工，贏得了廣大納稅的讚揚和好評。有一年，渭濱區人大代表、區局行風監督員於清雲透過調查走訪企業和工商個體戶，廣泛徵求納稅人意見建議，撰寫了《清姜地稅所稅收充滿陽光》的新聞稿，對清姜地稅所的行風及優質服務給予了高度評價，《XX日報》也予以報道。
XX是新時期基層黨員幹部的優秀代表，是一名優秀的稅務工作者，他的先進事蹟，集中體現了在新的歷史條件下，黨員幹部忠誠實踐“三個代表”重要思想，為黨和人民的事業艱苦奮鬥、鞠躬盡瘁的追求和精神風貌，他始終以優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，認真履行黨員的責任和義務，默默無聞的在平凡的工作崗位上奉獻著自己的青春，用他的人格魅力，奉獻精神，感染著、激勵著大家，為建設和諧奮進新XX而不懈努力著。
稅務先進人物事蹟材料5
縣地稅局直屬分局辦稅服務大廳，進一步推出爭創“服務之星”活動，實現“真心服務，我是微笑天使；業務熟練，我是地稅電腦；熱愛集體，我是溫暖之光”服務目標，努力營造整潔高效、和諧活潑的辦稅服務環境。活動中湧現的“服務之星”，猶如朵朵紅花，使這塊翠綠的集體園地，奼紫嫣紅，爭奇鬥豔。
真心誠意換真情
是一位從事稅務工作20多年的女同志，在辦稅服務大廳視窗上，她崇尚用真心誠意去贏得納稅人真情。
先來說一件事。的一天，一家總部在杭企業的女老闆，誠惶誠恐走進辦稅服務大廳，她是不懂網上申報，專程從杭州趕來的。這家民營企業的女老闆，生意遍佈好幾個省市，她又把業務做到千島湖。可以說，成功女性華麗的身姿，總是伴隨她矯健的步伐，走向事業的每個角落。但是她說：“當我一走近稅務大樓，不知怎麼，就像解除武裝似的，頓時會失去自信，變得忐忑不安起來。”這種埋藏在內心的巨大心理反差，一般人確實難以預料。對此，真誠直率地說：“這是納稅人普遍存在的`心理，再成功的人士也不例外。它需要我們從服務上，去幫助他們解決。”當發現這位女老闆神情猶豫、眼神迫切，躑躅在大廳時，便主動向女老闆露出致意的笑容。女老闆領會後，快步走上服務檯，熱情詢問她有什麼要求。當得知了情況，便二話沒說，領她走到自助服務檯電腦前，從單擊雙擊滑鼠開始，手把手教她網上申報，在做好當月申報的同時，幫助她掌握了全套申報程式。女老闆由衷地讚歎說：“納稅是一種壓力，但納稅過程被大姐演繹的如此令人愜意，是我事先沒想到的。”縣財政地稅局啟用新大樓，有一天，女老闆在新大廳辦完稅後，情不自禁在的服務視窗站了好一會兒。她無聲地站著，沒有去打攪緊張工作的，一邊欣賞寬敞明亮、整潔舒適的大廳，一邊感受由和這個服務集體帶給她的溫馨。此時此刻，整個大廳，包括認識和不認識的人，她都感覺親近、親切。
再來說“‘基本養老保險費’臨時性下浮”退保。男女年齡分別達到50、40週歲，基本養老保險費要下浮繳費比例，按原規定繳納的人群，超過比例部分依新規定退保。這一突發性下浮退保，使的辦稅服務大廳，顯得異常沉重而繁忙。有一天，大廳內匯聚大量退保人員，一時間人聲鼎沸，視窗被圍堵，大廳業務無法正常進行。此時，鎮定自若的把一半人引回堂內，親自動手輔導他們填寫退保表單。這批人群，大多文化不高，雖有《退保指南》作說明，但他們還是極力詢問，有的甚至沒有能力填寫表單。耐心一一為他們解答辦理。“這部分人群沒有職業，是最需要社會關注的群體。由於他們退保心切，難免會有言語相撞，但我不能傷害他們，我要體貼入微去撫慰他們。”動情地說。可這部分人群也最容易受感動、最知道如何感恩。此後，無論街上或是商場，只要和他們碰面，就會受到他們熱情招呼，他們會用感激的目光和相送道別。
急人所難曖人心
辦稅服務大廳的每個視窗、每個人都像一樣，在各自崗位實踐著自己的服務目標。他們急納稅人所急，設身處地為納稅人著想，使服務大廳成為一個溫暖人心的場所。
王躍是其中唯一的一位男同志，主要辦理外來經營納稅人涉稅事宜。由於外來經營納稅人到千島湖已接近下班時間，有的甚至在下班以後，稽核過程又相對較長，王躍總是以犧牲休息、推遲吃飯來辦理這項業務，從來不延誤辦稅時間。一天傍晚，準備帶孩子上街的王躍，突然接到電話，說一外來經營納稅人要開具發票趕往外地結算貨款，情勢十分緊急。王躍拋開孩子，及時趕往大廳辦理。對於王躍來說，時間不屬於自己，時間就是服務。他說：“當時間給予納稅人時，時間就成了金錢、成本、生意的成敗。”在服務視窗的十多年裡，他滿腔熱忱，積極履行“補證承諾制”，以及“預約服務、延時服務和服務無急”承諾，將心比心，急人所難，沒有發生任何因怠慢而引起的不滿，深得納稅人稱讚。
稅務先進人物事蹟材料6
洪曉波，男，1971年6月生，大學文化，1992年參加工作，先後在市地方稅務局的直屬一所、第一分局、稽查局、市局辦公室從事檢查、徵管、基建、財務等工作。
該同志自參加工作以來，一直兢兢業業、勤勞踏實，為各項稅務職能的提升、多項綜合內務的促進做出了不懈的努力。在各階段的稅務工作中以紮實的專業知識、勤懇的工作態度、真誠的納服方式得到了納稅人的普遍好評，並共同取得了不凡的工作成效;在多層次的綜合工作中，以謙遜的探研精神、細緻的工作方式、優良的思想素質得到了協作單位的一致認可，並協助完成了圓滿的工作目標。該同志始終體現著強烈的服務意識和無私的奉獻精神，也促成他取得了一系列的成績和榮譽。
一、愛崗敬業勤工作，盡職盡責作奉獻
1、抓緊稅收政策學習，提高崗位工作技能。該同志於1992年8月從浙江財經學院投資經濟管理專業畢業後，分配到當時的衢州市財政稅務局直屬一所的檢查組協助從事案件檢查工作，針對自身的專業會計知識貧乏、稅收政策規定不明、檢查結案程式不清等業務硬體上的缺陷，他充分利用工作的閒暇，從系統的工業、商品流通業等企業會計制度、財務處理辦法學起，從條理的營業稅、產品稅等暫行條例、政策彙編學起，從齊備的調查、取證、報告、入庫等檢查步驟、結案流程學起，學習時虛心請教、查漏補缺，工作中查詢比對、認真實踐，較快地投入到各項專項檢查、舉報檢查、大檢查等的配合工作中去，同時數次協助進行外調檢查工作。堅持認真學習的態度、細緻工作的作風，有效地幫助了他今後能快速適應不同的工作崗位。
2、及時掌握所需，盡心盡力盡職。1993年9月該同志內調到徵管一股，並派駐到當時的衢州經濟技術開發區管理委員會的聯合審批辦公室，專門從事進區企業涉稅事項管理工作。從剛摸到點門道的檢查崗位變化到了生疏的徵管崗位，又恰逢全國急速進行的稅制改革，他在緊張地進行學習徵管業務知識、熟悉開發區稅收政策、瞭解進區企業稅收規模的同時，不僅積極參加新的增值稅、營業稅等政策規定的集訓、增值稅納稅人資格的認定等新要求的工作，還定期、不定期地到當時城郊的開發區進行老進區企業的新稅政講解、開發區政策延續性、資格認定等事項和剛進區企業的稅務登記、發票建戶等事項，同時還得協助其他專管員進行目標任務稅款的催繳。因當時通訊、交通不大便利，他都是騎腳踏車奔波於分局、市局、開發區管委會、各企業之間，大家都早出晚歸、不辭辛苦地忙得可以用焦頭爛額來形容，終於在年終前忙而有序地完成了階段性工作。
3、順應角色轉換，適應崗位變化。派駐開發區2年時間裡，該同志在做好涉稅事項工作、建好稅務管理臺賬的同時，積極擔當起有別於當時普通稅務幹部的一名開發區招商服務人員，從一個企業的意向進區起做好稅收政策的仔細講解、相關部門的幫助聯絡等，到進區後的代辦稅務登記、發票建戶等，以及正常經營後的輔促建賬建證、納稅申報等，從一名稅務幹部的身上讓進區企業感受到開發區的一站式服務和真心實意為納稅人辦實事的好作風。
1995年10月，因試行徵、管、查三分離的模式，該同志調回分局的管理一股，同時兼職新成立的徵收大廳的1號視窗徵收受理員。每月的納稅申報期，他仔細、忙碌地處理上千份納稅申報、糾正填報錯誤並積極解答政策，期後認真整理所有申報資料、核實繳稅資料、辦理其他涉稅事項，期間繼續從事開發區企業涉稅工作。
1996年9月，正式執行徵管、查二分離的模式後，該同志調崗至稽查隊，專職從事稅務稽查工作，期間工作突出獲得1996年度全省稅收財務物價大檢查先進個人獎勵。1997年5月，調崗至新成立的開發區徵管股，從1997年8月的國、地稅機構再次分設後到年底，持續聯絡開發區企業涉稅工作。
4、實踐結合工作，突破做好本職。1998年1月，地稅直屬單位進行合併，該同志先後在稽查分局(支隊)、稽查局的檢查一大隊、檢查二大隊(科)、檢查三科從事地方稅費的各項檢查的主查、協查工作，其中1998年4月—1999年2月借用到市局南湖府苑專案協助進行代建單位聯絡和代建資金監管等工作、20XX年7月—20XX年2月借用到市局辦稅大樓專案先後協助、負責前後兩次內裝工程的設計、招標、進場、進度聯絡等基建工作。稽查局工作中充分發揮較熟悉建築業務的優勢，曾在1999年建築業專項檢查中帶組下查一級、20XX年參加2個省內建築業交叉檢查、20XX年負責建築業專項自查等工作。期間曾獲20XX年度全省地稅系統查賬能手、20XX年度全域性先進個人(優秀公務員)獎勵。他多年的規範的檢查工作，培養了仔細的工作態度;長期的一線的視窗工作，塑造了真誠的納服方式，充分詮釋了嚴格執法、文明服務和切實維護好納稅人的權益之間的和諧關係。
5、積極響應要求，全面細緻工作。20XX年3月至今，該同志在市局辦公室從事地稅局機關、局工會、局基建、財稅學會等7個經費賬戶的會計工作，同時配合進行全域性歸併統支的人員經費的`核發、全域性臨時工作人員工資的核發等工作。財務工作來不得半點的疏忽和大意，他深知這一點，並在工作中時時刻刻要求自己思考問題要全面、處理事務要細緻，無論是經費的年度預算、決算的編制，還是經費明細支出、申撥的稽核，嚴按相關規定一絲不苟地做好本職工作。期間獲得20XX、20XX年度基層工會財會先進單位。
二、踏踏實實履新職，無怨無悔做工作
該同志的工作崗位變化較頻繁、工作內容經歷較豐富，既有在基層需下戶落實的工作，又有在機關只統籌協調的工作;既有為納稅人服務的工作，又有與施工隊拌嘴的工作，並時有兼職工作同時進行。每次領導額外佈置給他新工作時，他都毫無怨言、積極應對，從後來的工作成效來看，他始終都是踏踏實實、平平穩穩地完成。
曾有同事調侃他：你自己看看，工作了20個年頭，你到有9個年頭不在自己單位裡，你在外工作做得再好，別單位也不可能評你為先進啊;你一年裡沒多少時間在自己單位，知道你在外工作很勞碌，為了照顧一年到頭在自己單位辛苦的同志，我們也不可能評你為先進啊!聽到這樣的“友情提醒”，他只憨憨地回答：工作總要人做得嗎，單位裡的先進也肯定是給本單位全年工作突出的人的。換誰對自己攤上短則近一年、長則近三年的一而再、再而三的外派(調)工作，甚至連個“先進”也評不上，都多多少少應該有點心情鬱悶了，但他仍義不容辭地響應召喚，無怨無悔地投入到那種“無人喝彩”的、“爹孃不愛、姥姥不親”的工作中去。
三、認真細緻每項事，不負所任促成效
該同志在各階段的稅務工作、多層次的綜合工作中表現出的敬業、盡心、謹慎的風貌可圈可點，尤其在辦稅大樓專案的內裝工程聯絡工作中更為突出。
辦稅大樓內裝工程的第二次招標於20XX年7月在市招投標中心完成，WL建築有限公司以工程最高限價的90%中標，按評標專家當時測算，此中標價應該還是比較合適的。在經過雙方仔細、煩長的招標公示、現場踏看、圖紙會審、合同細節推敲和法律顧問確定後，WL公司於8月底遞繳了履約保證金，待我局支付了備料款後再進場施工。
這兩個月來，進口石材價格飛漲，尤其是我局工程中使用的大規格花崗岩，在與WL公司人員交談中該同志發覺WL公司有將在石材施工上偷工減料的意圖，他及時向基建辦領導和局領導彙報，最後領導決定必須由WL公司預先提供大規格花崗岩的符合招標規定的樣品，封存後再支付清備料款。經認真交涉後，該同志連夜按領導要求接收、封存了WL公司提供的並經設計確認後的樣品，為以後的工程驗收、價款結算保留了確鑿的直接依據。
基建工作中碰到的施工單位的花樣可謂防不勝防，令人印象最深刻的竟然是該同志代表我局上法庭當了回被告。當領導佈置給他這個有點難堪的工作時，他也有所忌諱，但為了釐清是非、永絕糾紛，他還是欣然上庭應訴了原內裝修施工單位FT公司要求退還投標保證金並支付樣板房施工費用的訴訟，同時以我局的名義證據確鑿地進行要求支付第二次招標費用的反訴。
十九年來，該同志在各個平凡而繁瑣的工作崗位上默默地工作、辛勤地奉獻，為工作的需要而奔走，隨崗位的需求而變遷，積極堅持“依法治稅、為民理財、務實創新、廉潔高效”工作理念，以構建“和諧財稅”為目標，以“內強素質、外塑形象”為要求，認真服務“兩個崛起”“三大目標”，用自己的青春和汗水樹立了地稅工作者的質樸的模範形象。
稅務先進人物事蹟材料7
李XX，女，XX年1月出生，中國共產黨黨員，大學本科，黃浦區稅務局第五稅務所稅收管理員，副主任科員。在稅收管理崗位上，由於工作成績突出，該同志曾一次獲得區政府的先進工作者獎勵，一次獲得市局三等功獎勵，三次獲得區局三等功獎勵，七次獲得區局嘉獎獎勵和一次獲得上海市“最佳化社會服務，方便市民生活”優秀服務明星等榮譽稱號。
提高思想覺悟 樹立黨員模範
李XX深入實踐科學發展觀，積極開拓創新，堅定理想信念。她時刻牢記人民公僕的身份，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，將“為民、務實、清廉 ” 作為自己學習、工作和生活的座佑銘，保持與時俱進的精神狀態和求真務實的工作作風，堅持從我做起，從小事做起，從平凡的事做起，做到敬業、精業、勤業，樹立“可親、可信、可敬”的稅務形象。以樹黨員先鋒模範來規範自身行為，積極參加以“世博先鋒行動”為主題的創先爭優活動和“世博先鋒行動” 黨員保暢通活動，發揮著黨員的帶頭作用，展現了黨員的精神風貌。
提高業務技能 精於徵管業務
李XX入局以來，儘管經歷多次的機構改革和崗位變動，但她恪盡職守，積極進取，堅持幹一行、愛一行、鑽一行、精一行，精通外稅業務，在日常徵管中始終保持細緻、認真、踏實的工作作風。作為工作在稅收徵管第一線的一名共產黨員，在實際工作中，她始終堅持理論與聯絡實際相結合，積極參加市局舉辦的上海市財稅系統財稅與外語強化班、出口退稅、反避稅等各類業務骨幹的培訓學習，並學以致用。在長期擔任外資企業的稅務管理工作中，她根據自己的戶管動態，做好稅源的監控管理和調查分析，全面掌握戶管的稅源動態，其撰寫的稅源分析報告在區局的勞動競賽中獲得了一等獎，為自己全年的徵管打下了紮實的基礎。在所得稅彙算清算的基礎上，她依據《徵管法》及《稅務稽查工作規程》要求，有的放矢的選取相應戶管積極開展反避稅。透過她詳細、周全的案頭分析與有禮有節的政策宣傳，最終補繳了企業所得稅225.62萬元，填補了區局歷年反避稅工作只調整應納稅所得額而不補稅的空白，得到了市局通報表揚。此外，李XX在進行稅收檢查時，以加強輔導性檢查為主，以查促徵，查管結合，在20XX年開展的工資薪金支出與扣繳個人所得稅明細申報相關資料比對、複核工作中，她勇於創新，大膽突破，透過細緻到位的案頭分析和敏銳的洞察力，由她主查、主評的“實地核查讓異常申報現原形--XXXX總彙有限公司的納稅評估案例”獲得了首屆上海市稅務系統納稅評估十佳優秀案例並獲得了三等獎。同時此案例帶有普遍性，提供了個人所得稅實地核查的方法和思路，對個人所得稅評估有起到了良好的借鑑作用。
落實管理規範 勤於服務企業
李XX幾十年如一日，勤勤懇懇，任勞任怨，她除了做好日常的稅收徵工作外，在所內的各項工作中她總能積極主動，勇挑重擔。在出口退稅工作中，她所分管的生產性出口企業全年稽核的記錄條數上千條，佔全局生產性出口企業記錄條數的一半，但她總是不厭其煩的仔細核實每一條、每一筆單證。幾年來，經她稽核退還的稅款正確率達100%。同時面對戶管“非貿出征”工作量大的現狀，她嚴格把好不徵稅、境內工作量或利潤率、享受稅收協定、稅後利潤分配和《非居民享受稅收協定待遇執行情況報告表》的稽核關，並及時督促、跟蹤企業依法履行代扣代繳稅款，使戶管出證工作不斷規範。此外，為確保年所得12萬元以上個人所得稅納稅申報的申報率，她除了做好政策的宣傳、輔導外，還針對戶管高收入人群集聚的現狀，多次深入企業進行現場納稅申報，方便了納稅人，受到了企業的好評。她在平時的工作中常常強調“三到位”即：工作態度要到位、政策宣傳要到位，服務意識要到。從而使她的日常徵管得到了企業的配合，真正體現了以廉政促勤政，以勤政促效率的目的。
營業稅改徵增值稅試點工作中，李XX積極做好最佳化服務、提高效率、規範執法等各項工作。她透過“走出去、請進來”的方法，深入企業實地瞭解試點企業的稅負變化情況，做好政策的宣傳與解釋，實現輔導面達100%;第一時間摸清試點企業金稅專用裝置安裝程序，掌握試點企業發票核定、購票和開票情況，及時處理各種異常情況。其分管的某家有限公司因“營改增”試點被列為市府100戶重點跟蹤企業，對此她全力做好徵管服務保障工作，“點對點”地梳理該公司列舉的近70項實際服務內容，明確了 “營改增”的應稅專案，同時透過密切關注該公司每月的納稅申報情況，編寫《XX會計師事務所有限公司20XX年稅源分析報告》，詳盡分析了鑑證諮詢服務業務因“營改增”試點造成稅負增加的成因。此外，她還在第一時間稽核鑑證諮詢服務應稅專案稅負變化情況表，及時將“企業據實申請、財政分類扶持、資金及時預撥”的政策推送到企業，緩解了該公司的稅收負擔，調動了該企業參與試點的積極性。
此外，李XXX還擔任所內的兼職資訊員工作。為此，她處處做有心人，經常利用業餘時間收集所裡的黨務、政務資訊，及時展示所內的黨、政、工、團等方面的學習動態、工作方法和好人好事等。多年來，在其不斷的努力下，寫出各類政務資訊，被局裡的“每週情況”錄用，不僅使所內的政務資訊工作名列前茅，而她本人亦被多次評為優秀資訊員。同時她還積極開展調研，完成的《對樓宇經濟的幾點思考》的調研報告，受到區局的高度重視。
李XXX表現出的兢兢業業的工作態度，踏踏實實的工作作風，全心全意為人民服務的精神，體現了一名優秀共產黨員的先鋒模範作用，她用自己的實際行動實踐著當代稅務幹部的勤於學習、善於實踐的形象;艱苦奮鬥、開拓創新的形象;淡泊名利、樂於奉獻的形象;真抓實幹、求真務實的形象;清正廉潔、勤政高效的形象。
稅務先進人物事蹟材料8
我叫XXX，今年43歲，中共黨員，從事稅收徵管工作。下面是我的稅務公務員先進事蹟：
一、求真務實
自參加工作以來，我經常警醒自己：政治上要立場堅定，工作上要秉公執法，辦事上要踏實肯幹，作風上要過硬正派，紀律上要嚴格遵守，生活上要清正廉潔。
話說起來容易做起來難。在雙坪工作的五年裡，我和同事們一道走遍了三個辦事處，二十三個村委會，百分之九十的納稅戶。大路、小路都留下了我和同事們的足跡。一次同協稅員徐順禮、陳正平下鄉時，被狼狗咬了一口，待一走一跛回到雙坪時，天色已晚，事後邊打消炎針，邊繼續工作、公務員主要事蹟。另一次到陸坪村巡迴檢查，發現一個體商業戶搞假停歇業，偷逃稅收，對該戶我們進行政策宣傳後，並對這種行為進行了處罰，使納稅秩序得到好轉。
說到不如做到，要做就做最好。面對新的工作，面對各煤礦行業基本情況不熟悉，我理出了一條思路：一是同國稅專管員密切配合協作，瞭解熟悉煤礦基本情況；二是給煤礦礦長及辦稅員寫一封公開信，一方面向煤礦開採業戶表達新年問候和良好祝願，另一方面可以宣傳稅收政策、申報納稅規定等等。按照這一思路，我和同事在元旦節前寫好並打印出《致煤礦礦長及辦稅員一封信》，從元月一日起送到每名礦老闆手中，經過短短一段時間的深入調查瞭解，掌握了各礦的煤炭生產經營情況，密切了與各業主的徵納關係，為抓好煤炭稅收徵管打下了良好的基礎。
組織收入，完成任務，是稅務幹部的天職、公務員先進事蹟。一年來我騎著摩托車穿梭在崇山峻嶺之中，晴天一身灰，雨天一身泥，歷經了千辛萬苦，承受了種種壓力，克服了不少困難，犧牲了很多休息時間，如部分雙休日和“五一”黃金週還堅守在工作崗位上。特別在六月份和十一月份，一方面面臨收入過半，一方面面對煤礦停產，真是操的不是心，著的不是急，想的不是法，受的不是累。想千方，設百計，採取種種措施入庫稅款150萬元，完成了分局分配的稅收任務。
二、因公忘私
在家庭生活的天平上，經常面對妻子的指責和親朋好友的勸說，我對家庭付出的太少。然而，我總是認為：甘蔗不能兩頭甜，為稅辛苦為稅甜。在家裡妻子說我是“公家人，直為單位任務操心，不為我們母女操心，家對你來說就是旅館”。97年初，由於縣局黨組的信任，將我從東鞏一名稅管員調到雙坪地稅所主持工作、優秀公務員先進事蹟，雖然名譽好聽了，但與家人分離了。分局領導對我說：“建忠，這次輪崗交流，是組織對你的信任，是你政治上的一大進步，也是你鍛鍊自己的好機會。希望你嚴格要求自己，紮實工作，圓滿完成各項工作任務”。好心的朋友對我說：“建忠，你管東鞏街道稅收，既優越又舒服何苦到幾十公里以外的窮鄉僻壤工作呢？一是工作環境差，二又不能照顧家庭”。當時我內心很矛盾，領導的話在理，朋友的話在情。回想自己的人生歷程，都離不開組織的培養和教育，作為一名黨員，就應該服從組織安排，為群眾作好表率，況且自已還年輕，艱苦的鄉鎮，邊遠的地方，我不去，誰去呢？想起這些，我以飽滿的工作熱情和務實的工作作風，踏上了新的征程，投入到新的工作環境中。
三、鐵面無私
“打鐵先從本人硬”這是千古不變的真理。作為稅務人員、公務員先進事蹟材料，在外人眼裡，是一個“肥差”。可在我心中時時刻刻警示自己工作中以“立正身子做人，彎下身子做事”為座右銘。
說實話，收稅難，在自己的家鄉收稅更難，一邊是鄉親，一邊是稅法，兩者很難兼顧。我生在XX，長在XX，又在XX工作二十六年。這裡的一山一水、一草一木我都瞭解，這裡的老老少少與我相互都很熟悉。隨著改革開放的不斷深入，市場經濟的不斷髮展，棄農經商的人多了，擺攤設點，養家餬口，他們大都懂得依法納稅的道理，儘量不給我添麻煩。作為稅務人員，每月掌握納稅戶稅款徵納核定“大權”，XX年我的兩名親戚他們在宜城工作下崗後，跑到東鞏做生意，其目的是想在稅收上“沾點光”。當他們生意開張後，我按照同等的規模給他們定了稅，到納稅期時，並催他們按時繳納稅款，氣得這兩位親戚見人就說：“建忠太不講情面了。”
在稅收徵收管理過程中，我嚴格遵守稅務人員廉政準則，不該拿的堅決不拿，不該吃的堅決不吃。XX年夏天，我幫龍泉觀煤礦老闆黃某推銷了500噸煤，黃老闆見我辛辛苦苦為他們聯絡銷路，連口水都沒顧得喝，非常感動，執意幾次要請我吃飯，三番五次地邀請都被我婉言謝絕了，最後他送給我禮品，也被我擋了回去，他不理解地說我不近人情。我說：“不是我不近人情，我們有規定，你的心意我領了，可我不能破這個例。”幾年來，我共拒收禮品、拒吃請10多次。
以上就是我的先進個人事蹟，我將發揚成績，克服困難，開拓進取，圓滿完成好分局安排的各項工作任務。
稅務先進人物事蹟材料9
XX，男，XX族。現任XXXXXXXX，XX年XX月從XXXXX畢業進入XXXXXXXX工作，XXX年XX月XXXXXXX工作至今。
一、用黨性修正個性，以思想武裝頭腦
“講黨性”是他的立身資本，做黨和人民滿意的稅務幹部是他永恆的追求。十年來，他從未放棄對自己人生觀、價值觀的改造，始終堅持充實自我、完善自我，樹立科學發展理念。在開展鄧小平理論、"三個代表"重要思想、十七大精神及新黨章學習基礎上，提升思想覺悟和黨性修養，保持政治鑑別力和政治敏銳性，堅定“跟黨走”信念，始終不渝地把思想政治工作貫穿於日常工作之中。同時積極參加以“三思三創”為主題的系列活動，透過局、所組織的專題講座、集中大討論、微型黨課等形式的學習，針對自身工作生活方面的實際，撰寫心得體會。
時代日新，黨的理想沒變；理論創新，黨的性質沒變；觀念更新，黨的宗旨沒變；個性趨新，黨性原則沒變。XXX戒除自私自利的利己主義，高高在上的官僚主義，華而不實的虛無主義，不講原則的自由主義，以思想武裝頭腦，用黨性管住個性、使個性服從黨性、以個性展現黨性，以黨性塑造個性、以黨性昇華個性，不斷為實踐“聚財為國、執法為民”做出新貢獻。
二、用讀書點燃智慧，以知識照亮人生
有了正確的人生觀，還必須要有過硬的為人民服務的本領。1998年專管員取消以後，對稅務管理員的要求也越來越高。為此，XXX認真學習政策、檔案，做好筆記，把將用到的稅率、政策，影印、裝訂成冊，便於及時檢視。但他並不滿足於對自己崗位的業務知識的精通，更要爭做多面手。為弄懂一個財務上的問題，常常不惜向有經驗的企業老會計請教。當他聽說Acce軟體對提高資料整理分析有幫助時，特意跑到新華書店購買其相關資料，自學成才，並指導單位同事運用該軟體，極大提高了稅收資料整理分析效率。
作為稅務工作者，要盡職盡責地履行“稅收衛士”職能，除了具備過硬的政治素質，良好的稅務職業道德，精湛的稅收業務技能外，還要加強文化知識學習，如經濟、科技、法律、人文歷史及計算機知識的學習，不斷拓寬自己的知識面，成為複合型人才。針對自己只有中專學歷的弱點，他深感要想有更大的突破只能進一步提高自身的綜合素質。他積極開展社會自學，來實現自我的發展和超越。辛勤的汗水終於換來豐碩的果實，2000年他考取了助理會計師職稱，2001年中央黨校函授大專畢業，2006年中央黨校本科畢業。
三、用團結凝聚力量，以勤奮開展工作
自2008年來由於區局的崗位大輪換和新幹部分配，管理組人員調動頻繁，他作為管理組組長從大局出發，堅決服從上級的工作安排，克服前去搭檔經常輪換和組裡人手不足的困難，以全力以赴、團結互助的工作狀態，認真開展完成各項工作。轄區共有6000多戶企業和個體工商戶，而稅管員僅有6人，1:1086的戶管關係，面對徵管難、任務重、運轉難、人心散、管理難的“三難”局面，他迎難而上，團結幹部職工真抓實幹，把握重點，構建重點稅源規範化管理體系；抓住熱點，構建房地產業和建築安裝行業規範化管理體系；突破難點，加強私房出租房產稅徵收管理。除了真抓實幹，XXX在工作中還注意巧幹。稅收徵管工作多以數字為載體的，他利用業餘所學的電腦知識，為管理組同事編制了各種工作需要的表格，為組內統計資料，建立一整套的個體工商戶的資料資料。
還記得，在徵收私房出租房產稅時，遇到一家白天去了幾次都吃“閉門羹”，但為了確保國家稅收不流失，他利用晚上時間幾次上門宣傳國家稅收有關規定，在耐心細緻地說服教育下，最後這個房主終於心悅誠服地按規定繳納了稅款。事後，這位房主感慨的說：“幹稅務工作，為國家收稅的也不容易呀！”
四、用真情交換真心，以服務力促和諧
“金盃銀盃，不如納稅人的口碑；金獎銀獎，不如納稅人的誇獎”。作為對外直接與納稅人打交道的管理員，XXX嚴格自己做到“三聲”、“四化”、“五個一樣”，即來有迎聲、問有答聲、去有送聲；用語文明化、形象整潔化、形象整潔化、服務規範化、工作高效化；忙時閒時一樣、大戶小戶一樣、批評表揚一樣、生人熟人一樣、心情好壞一樣。在管理工作中他經常和納稅人交換意見，傾聽納稅人的呼聲，瞭解納稅人的難處，對納稅人在執行財務制度、會計制度及稅法過程中存在的問題及時提出改進建議，使納稅人避免再發生類似問題；對納稅人理解稅法有誤之處提出意見，積極進行稅法宣傳。
曾記否，五十年不遇的酷暑不期而至炙烤著甬城大地，那時正是上門推廣個體工商戶簡易申報攻堅時期，他匆匆吃了兩口飯，就騎上他的愛車，頂著烈日整整十公里的路程，衣背溼了；到洪塘鎮上挨家挨戶敲門做工作，手敲紅了，嗓子啞了，他卻笑了。
聽到納稅人的讚譽，他深感欣慰，但並沒有因此而驕傲自滿，只是淡淡的表示：“一個人的表揚不能代表所有納稅人的心聲，一時的誇獎不是一世的定論。”
五、用行動踐行諾言，以文化滋養廉潔
地稅部門是個權力部門，天天和納稅人打交道，免不了有納稅人請吃請喝。XXX篤行清清白白做人，堂堂正正為官，踏踏實實工作。在工作上以高標準為目標，生活上以下限為尺度，管好自己的眼，不該看的不看；管好自己的嘴，不該吃的不吃；管好自己的手，不該拿的不拿；管好自己的腿，不該去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節。
更記起，他多次下企業上門服務，已是中飯時間，企業財務負責人極力邀請他吃完中飯再走，“不了，謝謝你們的好意，單位食堂為我留了菜了，我們單位食堂師傅手藝很讚的，改天還是你們到我們那邊嚐嚐吧。”就這樣，他一次次婉言謝絕了邀請，哪怕再晚都要回單位吃飯，工作十餘載他從未在任何一家企業吃過工作餐。“天下沒有免費的午餐”他經常用這句話教育我們青年幹部，管不好自己的嘴，有了第一次，就有第二次、第三次……廉潔，這是原則性的問題，已深深地融進他的血液，刻在骨子裡。
貪汙腐化現象的滋生，不是因為物質生活遇到窘境，而是精神食糧斷了，廉潔文化的缺失，導致行為的違規。XXX以文化提高覺悟，以文化修養品性，以文化約束行動。《鄧小平理論選集》、《科學發展觀重要論述摘編》、《反腐敗導刊》、《共產黨員》……一本本厚厚的書籍疊滿了他的書櫃，一頁頁薄薄的紙片浸透了他的汗水，一行行密密的字跡記錄了他的心路，一件件小小的事情實踐了他的承諾。
六、用愛心守護生命，以奉獻服務社會
青春獻稅收，文明建功業，XXX積極參加各種活動，投身於社會公益事業。義務獻血、保護環境植樹造林、上街義務設攤學雷鋒、參加“科普”宣傳活動、每週XXX社群居委會巡邏；多次探望孤寡老人，上門為老、弱、病、殘納稅人服務；時刻關心著“希望工程”結對學生----象山縣仇潔小朋友，為她購買學習用品和書籍，鼓勵她努力學習。
2003年5月，他在報刊上偶然看到白血病兒童的訊息，立刻透過團支部倡議全所幹部為年僅8歲的白血病兒童—吳佳麗捐款，共籌集款項2270元，並於6月2日，與團支部一起看望了吳佳麗小朋友，親手將捐款交給了她。投身公益事業以來，他共捐款2000多元，捐衣物五十多件。
這就是我們的稅務幹部，工作十幾年來，XXX將自己和稅務徵管工作緊密的結合在了一起，紮根基層把人生最珍貴的青春時光無怨無悔的奉獻給了他所熱愛的地稅事業，工作上勤勤懇懇、任勞任怨，生活上以身作則、廉潔自律，用他那一貫的行動和態度實踐著他的人生目標，用堅實的勞動和無私的奉獻，寫就了自己平凡人生的不平凡履歷。
稅務先進人物事蹟材料10
作為一名新時期的共產黨員，要自覺勇立潮頭，用熱情譜寫人生華美的樂章，用行動為黨旗增添光彩。市國稅局直屬稅務分局的優秀共產黨員就是這樣一位忠誠的實踐者。從年起，他連續年被評為市國稅系統先進工作者、優秀共產黨員、市勞動模範;連續年獲得“省國稅系統先進工作者”，江西省勞動模範和先進工作者，省國稅系統黨風廉政建設先進個人。勇攀登，孜孜以求，勤業精業成就收稅狀元年，剛過而立之年的，被派往石化駐企組負責石化總廠、化纖等重點稅源企業的稅收徵管任務，他以廠為家，一駐就是十八個年頭，每年徵收的稅款佔全分局國稅總收入的以上。
為了儘快熟悉企業情況，從最基本的業務學起，不僅學習稅收政策、法律條文，還專心研究企業財務和經營策略方面的知識，常常廢寢忘食。為了將學到的理論應用於實踐，他和同事們就騎著腳踏車，頂著烈日，迎著寒風，一個分公司一個分公司地轉，一個車間一個車間地熟悉，功夫不負苦心人!經過勤學苦練，細心鑽研，他很快便成為駐企工作的專家。他設計的《“兩稅”實現情況表》等七種科學分析表格和總結出的《駐企徵收管理條例》等做法，使企業在稅收方面的按期申報率、申報準確率、入庫率都在。他也成了聞名全市國稅系統的收稅狀元，得到了省、市局的高度評價。去年月，他還在全省徵管工作會議上作了駐企管理工作的經驗介紹。
老黃牛，埋頭苦幹，用真心唱響奉獻之歌
駐企管理工作任務重、要求高、壓力大，整天面對的是枯燥的數字，生活單調，一干就是二十年。某年，作為全市最大稅源的石化提出了“二次創業”的口號，企業的經濟構成情況與產品結構日趨複雜，稅收測算和稅源監控有了更大難度。為了儘快適應新的變化，放棄了所有的休息日，在廠子裡一呆就是兩個多月，深入企業搞調查研究，上網查閱全國乃至世界各地原油和成品油價格變化情況，經常工作到深更半夜。在近年來國際市場原油價格頻繁波動的情況下，和同事硬是憑著堅忍不拔的勁頭，靠著數不清的加班加點，對各類油品分稅率作出了精確分析，準確掌握價、量變動對稅源的影響，為稅收徵管提供了科學依據，確保了稅收任務的順利完成。去年他徵收的稅款首次突破了億大關。
大膽探索，銳意創新，是工作有起色的關鍵。他結合多年的駐廠管理經驗，採用計算機分析，人工分析，人機結合分析等手段，摸索出了一套科學準確的行業涉稅指標峰值，定期開展納稅評估，稍有異常，就能發現問題，進行及時的處理。如石化企業的生產裝置都是大型成套裝置，如果不熟悉企業的工藝流程，很難鑑別，都能迎刃而解。每年他經手稽核出的不予抵扣的進項稅就達百萬元。
“要當一名好稅官，首先得做一個堂堂正正的人”。從事駐企工作二十來年，不接受納稅人的吃請，不在企業拿福利，不接受別人送來的禮品或紅包，不找單位報銷費用。據不完全統計，拒賄百餘次，金額十餘萬。妻子下崗在家，一些企業主動提出幫忙安排，都婉言謝絕了;兒子考上大學，他揹著朋友同事，湊齊學費悄悄地把兒子送走;去年，老父親病故，正值組織收入的關鍵時刻，他強忍悲痛，匆匆料理完後事後，就一頭扎進工作中。
重服務，情繫納稅人，真情鋪就稅企“連心橋”
“經濟決定稅收”。在駐企管理中摸爬滾打二十多年的對這一點理解得更深。在做好稅收徵管的同時，還千方百計為企業排憂解難。他把企業的事當成自己的事，急企業之所急，想企業之所想，竭盡全力為企業解決實際困難。去年石化總廠為了更好地參與市場竟爭，決定實行主輔業分離。但是一開始就遇到了阻力，這時，瞭解到國家有鼓勵主輔業分離的稅收優惠政策後，主動幫助企業進行稅收籌劃，並幫助企業辦理有關手續，最後終於爭取到了稅收優惠，使企業員工吃了“定心丸”，企業的改制也順利進行。去年，國際油價大幅攀升，石化的生產面臨空前的壓力。看在眼裡，急在心上。他冒著炎炎酷暑，連續一個多月沒日沒夜加班加點，幫助企業加強成本核算，挖潛促效，協助企業從天津市爭取到一套延期催化裝置，使企業的深加工能力大大提高，石化總廠因此也渡過難關，實現了銷售收入過百億的佳績。近幾年來，他還利用自己懂政策，熟悉企業情況的優勢，幫助企業理順關係，加強管理，堵塞漏洞，寫出了萬字的調研報告，提出合理化建議餘條，幫助企業上報審批彌補虧損、稅前扣除、技術開發費達萬元，被企業譽為“企業的貼心人，徵納的連心橋”。
對待企業是如此，對待弱勢群體更是有著一顆火熱的心。每到逢年過節，他總是和同事們一道帶著慰問金，到市福利院看望孤寡老人，幫他們打掃衛生，把黨和政府的關懷和溫暖送到他們中間。妻子下崗，兒子讀大學，經濟本來就比較拮据，他仍帶頭參加捐助貧困兒童、救助傷殘人等活動，與管轄企業的財務人員開展“一幫一，結對子”活動，利用駐企組微機管理化水平較高的優勢，給他們開設電腦輔導班，免費送去教材、軟硬體設施等，極大地改善了企業辦稅條件。
稅務先進人物事蹟材料11
青春是短暫的，從事國稅工作十五年的，憑著對黨和事業的忠誠，在平凡的稅收戰線上無私奉獻，用愛和汗水譜寫了一曲動人的青春樂章。全方位地展示了她——一個“學習標兵”、“稽查能手”、“服務明星”、“文明使者”的美好形象。
學海無涯苦練內功
“學海無涯苦作舟”。自踏上稅務稽查崗位第一天起，她就愛上了這項富有挑戰性的工作。
為了練就過硬的查帳本領，她暗自要求自己做到“勤思考、勤學習、勤實踐、勤總結”。
“做，就要做最好的”。她從沒有因為自己是一名稽查新兵和女同志而降低標準。作為一位年輕人、一位妻子、一位母親，加倍的學習就意味著更多的放棄。，她的孩子正值哺乳期。每天，她將孩子哄睡著後開始學習，深夜被孩子的哭聲驚醒後才發覺自己已伏在桌上睡著了。為了強化自我學習，她不顧丈夫阻攔，早早給孩子斷了奶，將孩子交給奶奶照顧。每次在電話裡聽到孩子的哭聲，她只能無奈地忍著心痛。
，由於工作學習壓力大，長期內分泌失調的長了滿臉“痘痘”，醫生建議藥物與心理治療相結合。正處於藥物調節期的她，得知省局將第二次舉辦稽查能手選拔活動，便毫不猶豫地報了名。家人和丈夫堅決反對：“這治療剛剛有點起色，又要不分日夜地學習，好端端的一張臉變得這樣難看，必須得趁早治。再說，你就已經是省級稽查能手了，今年再考一次，不是想自找苦吃嗎？”丈夫的話不無道理，但在容貌美觀和學習之間，她還是選擇了後者。功夫不負有心人，她又一次取得了省級稽查能手的稱號。
“付出總有回報”。她對家庭、對丈夫、對兒子的犧牲和愧疚，贏得的是一個個驕人的成績。她成為全系統有名的“學習標兵”，在各種學習和競賽活動中都名列前茅，第一批通過了全省國稅系統專業等級“稽查高階類”考試。
剛正不阿巾幗建功
過硬的業務素質，為她順利開展工作提供了有力保障。自從事稅務稽查工作開始，6年多來，她早已從一個沒有實踐經驗的門外漢，鍛鍊成長為招之能戰、戰之能勝的`“主力軍”。
11月，她到某機械公司例行檢查。該公司在連續幾年的稅務稽查中均未發現問題，賬面反映的是稅款多繳。介入此案後，她一方面深入到同行業瞭解生產工藝流程，另一方從企業的賬冊資料入手，尋找疑點。她透過摸底調查，掌握了企業的生產、銷售特點，決定把核實銷售作為主攻方向，實施重點突破，一舉揭穿了該單位少申報繳稅的事實，為國家挽回稅款損失221萬元。
在稅務稽查辦案中，她曾遇到過各種阻力和危險。10月，她在查處一起利用虛假海關完稅憑證偷稅的大案過程中，涉案人員在多次找人說情不通，送禮不收的情況下，給她送來了一張紙，上面寫著：“小心點，馬路上我的汽車可沒長眼睛”。沒被嚇倒，她立即給當事人回電：“怕死就不幹稽查，我死了會成為烈士，而你定將受到法律嚴懲，好自為之吧。”正義不畏邪惡，此案已徹底查清，並依法移送司法機關懲處。
同事們在評價6年來的稽查工作時，用了“三多”兩個字來概括：一是稽查的戶數多，檢查案件312件，遠遠高出平均數。二是查出的大案多，共查出大要案36起。三是查補的稅款多，查出企業偷漏稅款2100多萬元。多年的工作實踐，她摸索出了一套的“望、聞、問、切”的稽查工作新模式，得到了市局的充分肯定。
在做好稽查工作的同時，她力求找準執法與服務的結合點，幫助企業解決稅收和財務管理上的困難，避免不必要的損失。5月，她曾經檢查過的一家企業收到幾份增值稅專用發票，由於數額較大、發票真假難以識別。企業財務人員陳某在困境下抱著試試看的態度打電話向她求助。不巧那是個星期六，她正在醫院照顧住院的婆婆。她一邊爽快地答應了陳某，一邊為難地看著婆婆。婆婆笑著說:“快去吧，我這老太婆可不想成為你的累贅。”她當即聯絡相關人員一同趕到稽查局，透過金稅工程系統發函給對方稅務機關，在第一時間得到假票的資訊，並迅速通知陳某，為企業避免經濟損失30多萬元。
稅務先進人物事蹟材料12
XX地稅組建已近二十年，這二十年是光榮的二十年，輝煌的二十年。二十年以來全市地稅系統取得了無數驕人的業績，湧現出了一批又一批優秀稅務工作者。他們中的大多數並沒有驚天動地的壯舉，也沒有叱吒風雲的偉業。然而，他們憑著一顆為國聚財的赤誠之心和滿腔熱忱，在摯愛的稅收崗位上忠實的履行著入黨誓言；他們以無私奉獻的精神、堅忍不拔的品格、腳踏實地的工作作風成為地稅戰線上一道道亮麗的風景。
作為許許多多默默耕耘在基層一線的普通稅幹中的一員，他樸實、正直、謙遜而又平和，他無私、奮進、勤學而又執著，他曾二次榮立三等功，他政治合格、業務過硬，以一個共產黨員應有的先進本色贏得了人們的尊重。他，就是稅源管理六局綜合科科長，一個在老郊區分局堅守了十八年的普通稅幹該同志。
XX是一個好學的人。從1996年第一次穿上稅務制服的那一天起，他就認定沒有過硬的業務本領不僅是“貧窮”，更是恥辱。而這種“貧窮”只能透過不懈的學習才能夠擺脫。為此他孜孜以求，把學習視做是自己終生的愛好。多年來，隨著工作角色的轉變，XX不斷的進行著知識結構的更新。從鑽研稅收業務入手，不斷豐富和完善自身的知識結構。先後學習系統學習了稅收政策法規，公文、新聞稿件、資訊報道的寫作，資訊科技等知識。多年來，為了更好的工作，該同志不斷調整自己的學習方向，完成了人生角色一次又一次轉換。學歷也從本科提升到了研究生，職稱從初級提升到了中級。先後多次在上級組織的各類徵文活動獲獎，多次被市局評為優秀資訊員，優秀資訊管理員、計算機能手等稱號。
XX是一個勤奮踏實人。在基層稅務所工作期間，為了摸清稅源，他曾騎著摩托車車，起早貪黑，晴天一身土、雨天一身泥的摸戶管、排稅源，親手建立起了第一手徵管基礎資料。面對稅收違法行為敢於碰硬，先後多次主持或參與了稅務機關依法採取稅收保全、強制執行等措施。面對暴力抗法事件也毫不畏懼，曾和稅務所裡的同志一道妥善處理了一起暴力抗稅事件。面對普通納稅人，該同志堅持文明辦稅，真情服務企業，曾率先在所內提出了提醒申報的服務舉措。在XX的工作筆記裡有每一個納稅戶的基本情況的資料，在他所管的戶管資料盒裡有他自己獨特的戶管資料歸檔清單，在他任稅收專管員、稽核員的7年間年年圓滿完成各項稅收工作任務。
XX是一個無私奉獻人。2002年因分局內部機構調整，他離開了自己熟悉和熱愛的徵管第一線，調到分局辦公室從事內勤工作。大家都知道分局辦公室的工作，點多面廣，責任大，勞而無功更是常有的事。可以說，在稅務系統最沒有人氣的崗位就是辦公室內勤一職。可是該同志二話沒說立即走馬上任。面對繁雜而全新的工作內容，他憑著腳踏實地、埋頭苦幹的一貫作風，白天忙工作，夜晚忙知識更新，先後學習了公文寫作、檔案管理、計算機應用和公文處理系統的應用等等相關知識。很快適應了新的角色。在辦公室工作的六年間，分局先後完成了六、七、八三屆省級文明單位的建立任務，完成了機關檔案目標管理省一級單位建立工作，實現了一級標準化分局建立目標，完成了青年示範集體建立、人民滿意的基層站所建立等多項重大建立任務。面對一項項時間緊、任務重、要求嚴的急難險重的工作任務，他沒有退縮。曾經為了趕時間，近半年的時間沒有休過一個完整的雙休日。面對分局取得的各項榮譽，在XX的眼裡，這些付出又算得了什麼呢。
XX是一個勇挑重擔，敢於創新的人。2015年5月，分局新組建了辦稅服務廳，帶著領導的信任，XX出任了辦稅廳第一任主任。俗話說，萬事開頭難。面對一個全新的機構，該同志不等不靠，從建章立制入手，先後制定了辦稅服務廳工作職責及日常業務流程、辦稅服務廳工作紀律暫行辦法、辦稅服務廳領導值班及巡查制度、辦稅服務廳業務骨幹帶班制度、淮上分局行政領導巡查制度等一系列工作制度及納稅服務指南、稅務公開事項等，很快將辦稅廳工作引入正規。僅用一年的時間，就將一個新組建的辦稅服務廳打造成了全市地稅系統規範化辦稅服務廳。
在領導期待的眼神中，XX再次回到分局綜合科擔任科長。他克服了人手不足的缺憾，很快適應了新的角色。2011年因爭創廉政文化進機關工作的需要，分局急需打造廉政文化環境，XX在分局領導的統一指揮下，從構想，到設計，到實施完成，僅用一個月的時間，創造性的打造了一個特色鮮明、全方位覆蓋，立體化的廉政文化環境，受到了廣泛的好評。綜合科工作任務十分繁重，建立省級文明單位、現代化分局、青年示範點、文明服務先進視窗（單位）、廉政文化進機關示範點…時間緊，質量高，要求嚴，加班加點尤如家常便飯。可他毫無怨言，總是一如既往的工作。
XX是一個廉潔自律的人。一個稅務幹部，經常身處經濟利益和各種矛盾衝突的風口浪尖上，面對一次次的考驗，面對形形色色的“干擾”，他站的直、坐得正，他總是告誡自己，廉潔是地稅的生命線；在他看來乾地稅這一行，就等於把人格放進火爐。18多年來，XX經歷了無數的考驗，他的黨性和人格也經歷了千錘百煉，爐火純青。
XX更是一個甘於奉獻，公而忘私的人。多年來，分局在文明建立、政風建設、納稅服務，檔案管理、廉政文化、建立人民滿意的基層站所等各項活動中取得了一項接一項令人矚目的成績，實現了一個又一個的歷史性跨越，這其中無不浸透著該同志的心血和汗水。面對累累碩果，他無愧於心，無愧於分局，卻無法不愧對身邊的妻子和孩子。由於經常的加班加點，XX不得不把孩子的上學接送、課業輔導和全部家務活壓在了妻子羸弱的肩頭上。如果說家庭的困難在愛人的支援下還能克服的話，那麼對孩子的愧疚，卻讓他始終無法釋懷。在AHTAX2017上線執行的關鍵時期，該同志不足1周的兒子不慎摔折了鎖骨，可該同志硬是沒有請一天的假，始終堅持在崗位上，利用自己對軟體的理解，儘可能的為分局其他同志解決在運用過程中遇到的各種問題，為AHTAX2017的順利上線執行贏得了寶貴的時間。面對這種舍小家而顧大家選擇，還能有什麼能比這，更令我們感動的呢？
如果將地稅事業比作藍色的海洋，他只是這浩瀚稅海中的一滴水，一朵浪花；如果將地稅事業比作萬丈高樓，他只是這高樓裡的一塊磚，一方基石。作為一名優秀的共產黨員，XX用自己的實際行動在平凡的崗位上譜寫著不平凡的樂章。我們有理由相信，他將一如既往，不斷創新，銳意進取，用滾燙的熱血鑄就地稅新的輝煌！
稅務先進人物事蹟材料13
一、堅定政治信念，永葆共產黨員的'先進性
XX立場堅定，思想進步，能夠積極擁護黨的領導，在思想與行動上始終與黨的路線、方針、政策保持一致，能夠以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習、宣傳、貫徹黨的精神，積極領會科學發展觀、建設社會主義和諧社會等重大理論的科學內涵，地稅個人先進事蹟報告。作為一名有著多年黨齡的同志，能夠始終保持著清醒的頭腦，把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己行為準則，認真細緻，艱苦奮鬥，恪盡職守，以身作則。他作為一名黨員，也同時擔任我地稅局局長，他在局機關黨委的領導下，積極開展學習型黨組織建設、黨員民主評議、黨員公開承諾及承諾況現等活動，加強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。該同志堅決服從組織安排，時時事事起模範帶頭作用，具有堅定的共產主義信念和較強的黨性。該同志始終牢記作為一名共產黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放鬆自己的思想改造，具有較強的為人民、為黨、為社會服務的意識和較高的政治素養，是一名政治合格的共產黨員。
二、勇於開拓創新，努力幹好本職工作
“共產黨員是塊磚，哪裡需要哪裡搬”，共產黨員就像釘子一樣，組織上把你安排在任何崗位上都必須永不生鏽，閃閃發光。XX自參加工作以來，無論是在哪個崗位，他都做到了幹一行，愛一行，愛崗敬業，埋頭苦幹，紮紮實實，任勞任怨，憑著紮實的知識和業務技能出色的完成了自己的本職工作和領導交辦的任務，得到了上級領導和廣大員工的認可，但他卻從不為這些榮譽和領導的認可而驕傲。他常說，在成績面前我們要看到不足，我們的工作與上級要求還有很大差距。我們要關心職工群眾生活，反映職工群眾呼聲，全心全意為全體職工群眾服務，以開拓進取的態度不斷探索創新，才能夠把我局建成社會真正信得過的單位。
為了紮實推進各項工作的開展，他主要做了：
(一)完善制度管理，著力提高領導班子整體素質
一是團結班子成員，加強分工協作
XX在加強自身學習的同時，注重提高班子的整體素質，從抓學習、抓組織、抓團結三個方面著手，加強班子的建設。抓學習方面，堅持班子理論學習制度，
並注重結合解決稅收推進工作中的實際問題來學，班子成員在互相研討、互相交流學習中政治覺悟、理論決策水平得以提高。抓組織方面，做到班子責任分工明確，責任落實到位，重大事項集體決策，各項工作集體領導、分工負責，使廉政建設定期報告制度、民主監督制度得以有效落實。抓團結方面，經常與班子成員談心，交流思想，在廉政上，與班子成員還經常自我剖析，互相提醒，互相監督，使班子成員自覺廉潔自律，在共事中求團結，在信任中幹事業，確保了各項稅收工作有序協調高效開展。
二是以黨建為載體，突出引導教育
為進一步推進幹部隊伍建設，XX始終堅持“帶好隊、收好稅”的工作目標，結合“黨組織建設年”活動，以黨支部建設為載體，大力加強理論學習教育，積極開展精神文明建立活動，全力打造一支團結奮進、高效務實的幹部隊伍。
1、以推進“學習型黨組織建設”為契機，加強理論學習教育。
2、組織開展黨支部及黨員創先爭優活動，營造比學趕超的爭優氛圍。
3、充分發揮工、青、婦組織的職能促進作用，積極開展精神文明建立活動。
(二)堅持管理興稅，千方百計完成稅收工作任務
緊緊抓住區地稅局“兩年”活動和市委的“四年”活動契機，圍繞組織收入中心工作，在規範稅收徵管，強化“資訊管稅”，重視稅源監控，最佳化納稅服務，加強隊伍建設，發揮社會綜合治稅效力上下功夫，進一步推動局稅收徵管工作逐步走向規範化、科學化的軌道，有效促進了稅收收入的穩步增長。
一是大力組織稅收收入
每年年初，對全年的組織收入工作進行全面部署，及時將收入任務責任分解落實到部門和個人，將組織收入工作進行日常化和制度化管理。定期召開稅收分析會，組織制定稅收收入預案，加強收入報告和稅源分析，結合實際及時調整徵管力量和措施，努力挖掘增收潛力。同時，組織修訂完善了組織收入考核管理辦法及掛鉤聯絡幫促的工作制度，加強稅收收入的通報與考核督促。
二是規範稅收徵管
1、加強發票管理。結合發票打假工作開展對納稅戶發票使用情況清理及票稅比對工作，加強對我局用票戶的管理，對定額用票戶加強核定調查和定額調整，及時追繳核增稅款。
2、加強核定管理。對帳證不健全的中小企業、個體工商戶按要求對其營業額進行核定和調整定額管理。
3、加強稅種管理。結合彙算清繳工作開展所得稅管理和核查，重點加強了對長期虧損企業的核查。
4、加強財政契稅接收劃轉工作的落實，確保了財政契稅接收劃轉工作的順利完成。
三是強化“資訊管稅”
1、加強稅收分析預測，提高稅收徵管質量。嚴格按稅收分析預測管理辦法，組織制定我局稅收分析預測考核辦法，進一步加強對各部門稅源分析的考核，加強各稅源管理股對稅源的監控。
2、加強資料監控，提高資料質量。進一步加強各稅源股資訊化工作管理，制定了系統管理員崗位職責、工作流程，定期對資訊系統中的資料進行檢查，發現問題立即傳給相關責任人進行糾錯。
四是重視稅源監控
1、加強對重點稅源、重點行業的監控管理。抓好納稅評估工作，對房地產、飲食娛樂等重點行業重點納稅戶及稅負波動較大、稅負低於全區行業稅負預警值的企業進行重點評估，使稅收工作產生立竿見影的促收效果。
2、認真落實屬地化管理，盯緊房地產、建安專案的稅收管理。組織成立專項工作組，落實專人負責摸清轄區房地產、建築安裝專案稅收調進調出情況，全面掌握工程專案的基本情況和稅源情況，及時發現遺漏稅源，及時催繳.
3、抓好重大專案管理。成立了重大專案管理工作小組，制定了重大專案管理工作方案，確定專案管理人員，做到專案清楚、人員跟蹤到位。確保了重大專案稅收的及時足額徵收入庫。
五是最佳化納稅服務。一是加強稅收宣傳服務。抓住重點、熱點，拓寬稅法宣傳渠道，採取多種行之有效的宣傳形式為納稅人提供稅收宣傳服務。二是加強稅收優惠政策落實力度。認真貫徹落實西部大開發、支援下崗失業人員再就業等各項稅收優惠政策。
六是發揮社會綜合治稅效力。加強與國土資源局、土地儲備中心、城區及市中級法院等協稅護稅單位的協作與聯絡，落實耕地佔用繳納情況，及時發現潛在稅源和一次性大額稅源；協同國稅部門、城區代徵處、城區流動辦等代徵收管理部門開展漏徵漏管戶、私房出租稅收及零散稅收清理和管理。
三、時刻牢記職責，發揚共產黨員優良作風
工作上，XX時刻牢記自己是一名共產黨員，用“一滴水可以折射出太陽的光輝”、“一名黨員一面旗幟”來警醒自己，踏實進取認真謹慎，忠於職守、盡職盡責，努力發揮黨員的先鋒模範作用，以吃苦在前、享樂在後和對自己負責、對單位負責、對黨負責的態度對待每一項工作，樹立大局意識、服務意識、使命意識，努力把“全心全意為人民服務”的宗旨體現在每個細節中；以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標，不斷努力著。
四、加強廉政意識，自覺抵制腐朽思想侵蝕
在廉政建設上，XX始終嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，一貫清正廉潔，秉公辦事，不徇私情，勤勤懇懇為人民服務。他能夠嚴格按照工作程式履行職責，堅持秉公辦事，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。他到基層工作輕車簡從，不接受下級單位、個人的現金、禮品和有價證券，不搞特殊化，不利用公款大吃大喝或高消費，不存在借開會、考察、培訓等名義搞變相公費旅遊和出國旅遊的問題。他認真貫徹從嚴治黨要求，紮實抓好黨風廉政建設，始終把風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放在突出位置。他牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持了共產黨員的先進性，在群眾中起到先鋒模範作用。
五、注重自身素養，不斷提高服務能力
為了進一步加強管理水平和業務能力，該同志注重自身素質的提高，堅持不懈學習。在工作中他也是個善於問問題，不懂就問，虛心請教周邊的人。除此之外他還是一個喜歡總結的人。每項工作結束，他都要認真總結出不足與可吸取的經驗，並把它們記錄下來，避免自己踏進同一條河流，即使踏進同一條河流也不要再被同一塊石頭絆倒。多年來的學習，使他的理論素養、組織協調能力逐步提高。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”憑著他自己的幾分熱愛，幾分執著，幾分赤誠，XX一心撲在崗位上，勤奮工作，刻苦鑽研，發奮進取，默默為地稅事業奉獻自己的.青春和力量，事蹟材料《地稅個人先進事蹟報告》。當偉大的中國共產黨走過九十年的風風雨雨當我們偉大的祖國變的越來越好的時候，在地稅事業中，XX忙碌的身影，更是對這句話最好的證明。
稅務先進人物事蹟材料14
XXX 男，今年37歲，大專學歷，中共黨員，現為XX區國稅局城區分局綜合管理股股長。自參加工作以來，該同志始終堅持愛崗敬業，無私奉獻，開拓進取精神，充分發揮一名稅務幹部的積極作用，盡心盡責為納稅人提供高效服務，深受社會各界普遍好評。
“從你身上，我看到了國稅局真心為納稅人辦實事的好作風”
該同志作為綜合管理股長，具體負責辦稅服務廳的各項工作，處於直接與納稅人打交道的第一個環節，稅務人員服務質量的好壞，在很大程度上影響著國稅部門的形象，為此，在各項工作中他堅持做到想納稅人所想，急納稅人所急，並盡心盡力為納稅人解決各種難點和熱點問題。20XX年9月27日中午下班時，鳶飛印染有限公司財務會計急火火地趕來，自稱該企業利用防偽稅控系統開具的部分發票，被客戶以無法認證為由退回，企業情急之下只好求助於分局。當時負責認證的同志因公出差未回，XXX見事情緊急，趕緊利用發票掃描器幫助企業逐份發票進行掃描確認，確認發票沒有任何問題後，認真給對方稅務機關寫出一份詳細說明。企業財務會計覺得過意不去，執意要請他到飯店就餐，而XXX婉言謝絕，他說：為企業搞好服務，是我們稅務機關應該做的，不管是哪個企業，只要有困難找到我們，大家都會盡心盡力的。象這樣“突如其來”為企業搞好服務的事情，對XXX來說已經不是第一次了。20XX年3月14日，濰坊本信利有限公司因發出一批貨物，急需開具出口專用繳款書，第二天隨貨物一同發出。當透過分局值班人員找到XXX辦理此事時已經是晚上8點多了，當時的XXX正忙著處理家務，然而他並沒有因為個人私事而推脫。放下手中的事情，趕緊來到分局，用最快的時間按規定為企業開具了出口繳款書。當時，急得滿頭大汗的企業人員感激地說：想納稅人所想，急納稅人所急，從你一個人的身上，我看到了整個國稅局真心實意為納稅人辦實事的好作風。
“嚴格執法，秉公辦事的事實，改變了我對稅收檢查的看法”
文明服務與嚴格執法相輔相成，密不可分。談到執法與服務的關係，XXX認為：嚴格執法是文明服務的另一個境界，維護納稅人權益是稅法的重要組成部分，作為一名稅務幹部，不僅要嚴厲打擊各種涉稅違法行為，而且也要切實維護好納稅人的權益。由於分局人手較少，XXX在負責辦稅大廳工作的同時，也承擔部分企業的稅源監控工作。在日常稅源監控工作中，他在嚴格審查企業各種資料，防範企業出現偷稅問題的同時，也時常督促企業正確理解和應用有關稅收政策，多次為企業指出各類存在問題，既防範了稅款流失，也較好地維護了企業的合法權益，受到廣大納稅人的普遍讚譽。20XX年6月，XXX和另外一名幹部在某企業實施監控過程中，發現由於企業聘用的新會計對稅收政策不瞭解，將部分按規定本應允許抵扣的進項稅款未做抵扣，致使企業多繳稅款3000多元。對這一情況，XXX根據有關政策向企業做了詳細講解和輔導。該企業廠長得知此事後，感慨地說：“實話說，以前我總認為稅務部門來檢查就是要錢，但透過你們嚴格執法、秉公辦事的事實，讓我改變了對稅收檢查的看法。以後我們將嚴格依法納稅，決不讓偷逃稅問題在我們這裡發生。”自此以後，該企業多次邀請XXX及分局其他業務骨幹到企業開展政策培訓和輔導，企業依法納稅意識明顯增強。
“‘份內事’盡職盡責，‘份外事’盡心盡力，服務真貼心”
XXX是個有心人，但他更是一個熱心人。在日常工作中，他除了高質量完成工作任務、為納稅人提供優質服務以外，還經常利用稅源調查、稅源監控的時機，深入瞭解企業的生產經營情況，協助企業降低核算成本，提供各類經濟資訊。在今年3月份，在屹立電杆廠實施監控時，發現該企業有大量庫存積壓，造成資金緊張，影響了企業正常經營，對此，XXX通過了解，得知臨沂某企業需要大量這一型別的產品。於是，他儘快向該企業提供了這一資訊，使企業及時售出20多萬元的積壓庫存。這件事對企業觸動很大，企業廠長感激地說：“國稅幹部對‘份內事’盡職盡責，‘份外事’也是盡心盡力，你們的服務真貼心啊。”
稅務先進人物事蹟材料15
亢洪同志現在是佳木斯市稅務局第二稽查局的一名普通稅務幹部，是一名在基層稅務戰線勤奮工作十五年的好稅官。自2005年參加稅收工作以來，先後從事了稅務徵管、稅收統計、經費會計、辦公室、稅務專管員、稅務稽查等多個崗位的工作。在稅務基層一線近距離接觸納稅人的平凡工作中，他始終嚴格執行稅收政策，數年如一日以飽滿的熱情、溫馨的微笑、耐心的解釋、嫻熟的技能接待好每一位辦稅人員，以他的實際行動在納稅人心中塑造起稅務幹部的嶄新形象；在稅收管理員工作中，他以認真負責的工作態度，嫻熟的業務技能，從容面對一次次困難與挑戰，詮釋著執法和服務的真諦，實現了自我的超越。他立足本職，愛崗敬業，聚財為國，執法為民，扶殘助困，奉獻社會，在多個平凡而又不平凡的崗位上，用辛勤的耕耘、熾熱的追求、不懈的奮鬥做出了突出貢獻，多次被評為優秀公務員、優秀共產黨員，受到社會各界和納稅人的一致好評，展示出一名好稅官閃亮的風采，留下了一連串閃光的足跡。
一、堅定信念，牢記初心使命
作為一名共產黨員，亢洪同志時刻牢記黨的宗旨；作為一名稅務幹部，他始終不忘肩負的神聖使命。他說，不管做什麼，都要對得起身上的稅務制服，要對黨旗負責，不能讓鮮紅的黨旗有任何汙點。多年來，他堅決擁護黨的正確領導，認真貫徹執行黨的各項方針政策，尤其是稅收政策及減稅降費政策措施的落實落地，積極扶持中小民營企業創業創新發展；旗幟鮮明講政治，紮實踐行新時代黨的組織路線，堅持把黨的政治建設擺在首位，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想；積極參加黨組織的“兩學一做”學習教育，積極參加黨的各類活動，爭當先鋒模範做到聯絡實際、立足崗位作貢獻。
二、愛崗敬業，奉獻稅收事業
工作十五年來，亢洪同志不僅是認真負責，聽從領導安排，還特別注重學習與思考，在工作中虛心向老同志學習，不管到什麼崗位上，都能迅速進入工作狀態，準確把握自己的位置。2006年代表市局參加省國稅局組織的業務操作大比武，取得了團體第三名的好成績。2008年被抽調省國稅局督導組，在省國稅局督查檢查工作期間，緊貼領導工作思路，堅持突出重點，注重實效的原則，較好地完成了督導檢查的工作任務。
2019年，被佳木斯市紀委監委借調參與專案審理工作，在專案組工作期間表現優異，工作勤勉盡責、踏實肯幹，政治立場堅定、組織紀律嚴明，較好完成了專案組各項工作任務。
三、勤學苦練，爭當行家裡手
俗話說：打鐵先得本領硬。十多年的工作實踐使亢洪深體會到，想作一名好稅官，必須具備過硬的政治素質和精湛的業務能力。平時在自己隨身帶的小包裡經常放著一些業務書籍，見縫插針學起來，工作中遇到的問題難點能認真鑽研，特別是對新的稅收政策法規的學習研究，注重知識的更新和積累，不斷提高自己的知識結構和業務水平。幾年來積極參加省、市組織的學習活動之外，自己還制定了學習計劃，寫下了上萬字的學習筆記。2013年積極參加國稅系統開展的“青年學吧”活動，自己不僅能按時參加，同時聯絡自己的工作實際寫下心得體會，和同事們共同進步。為適應新形勢下稅務稽查工作需要，亢洪同志努力掌握稽查工作中必備的資訊系統操作技能，爭做稽查工作的行家裡手，熟練掌握了稽查案件管理系統、發票管理系統、以及協查資訊管理等系統。不僅在市級稽查業務操作中多次取得優秀成績，還能帶頭幫助其他同志提高業務操作技能。
面對新時代的稅收工作，亢洪同志懷著對稅收事業的無限忠誠和殷殷真情，立足本職崗位，為發展地方經濟建設，公而忘私地工作著，默默無聞地奉獻著。是他，一切為了納稅人，繪就著稅務稽查的形象；是他，無怨無悔，譜寫著一名好官的青春風采。
稅務先進人物事蹟材料16
20年來，他篤志善思、嚴於律己、雷厲風行，無論是在稅收執法一線，還是從事稅收評估管理，都能始終遵紀守規、盡責擔當、踏實工作。用堅持為帆，理想為舵，在藍色稅海中譜寫出一曲動人的青春華章。
堅定信念，嚴守紀律作表率
政治上的堅定源於思想上的清醒。作為一名有近20年黨齡的老黨員來說，王海華同志始終在思想上、政治上和行動上同黨中央和上級地稅機構保持高度一致，做到關鍵時刻聽從指揮，重大方針堅決貫徹，具體規定嚴格執行、日常生活嚴守規矩。特別是今年紀律行動開展以來，他深刻地認識到作為一名老黨員，作為一名科室主要負責人，自己必須做到政治上合格，作風上優良，自覺做遵守紀律規矩的表率，自覺摒棄從眾、僥倖、麻痺心理，心存敬畏，嚴守底線，不越雷池半步。為此，他積極參加紀律行動理論學習，原原本本地學黨章、學準則、學條例，深刻領會習近平總書記講話。工作之餘，犧牲休閒時間，堅持每天閱讀各類報刊雜誌，及時做好讀書筆記，筆記心得豐富、內容詳實，成為同志們學習的樣板。
遵規守紀，秉公執法樹形象
從稅20年來，王海華先後在稽查、計財，稅源管理等多個崗位工作，無論是哪個崗位，手中都握著一定的權力，在許多人看來，相當威風。但在他心中，卻有不同的理解：權力是把雙刃劍，用好了為國聚財、為民謀利；用不好毀了自己，害了國家。為此，無論何時何地，他都時刻嚴格要求自己，主動將自己置於組織和群眾的監督之下，時時自省，處處自律，要求大家做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做，以高度的政治責任感對待稅務工作這個神聖的職業。多年來他不僅做好廉潔自律的表率，還注重對科室人員的廉政教育，為了掌握和了解科室人員的真實情況，他日常主動抓好與同志們的談心交流，對一些苗頭性問題，及時指出，以情動人，春風化雨，既堅持原則，又講究方法策略，耐心細緻地說服引導，全科無一人出現違規違紀現象，增強了落實黨風廉政建設責任制的自覺性。在他的帶領下，所在科室年年被評為先進科室。
愛崗敬業，平凡工作出碩果
王海華堅持把學習作為第一工作需要，充分利用時間和機會刻苦學習稅收政策、會計專業知識，深知沒有過硬的業務，就無法適應新時期經濟和稅收政策的變化，除了向書本學，他還經常向同事請教和討論，利用各種機會不斷學習，逐漸拓寬和提高自己的知識空間和業務技能。擔任稅源管理科科長以來，他深知網際網路對納稅評估工作的重要性，創造性提出把資訊強稅、資訊管稅放在首位，不斷利用第三方資訊來尋找企業存在的稅收風險點，提高納稅評估水平， 使依法治稅真正落到實處。需要實際核查時他還經常深入企業、個體工商戶，到一線去了解情況，及時掌握有關資訊，及時處理，堵塞稅收上的漏洞，防患於未然。在維護國家利益的同時，更細緻地最佳化納稅服務，提高納稅人的稅收遵從度。特別是"營改增"政策實施以來，他按照省市局要求，積極地對房地產業和建築業進行評估，取得明顯成效，2016年對5戶房地產企業進行評估，共評估各項稅款2823萬元。他善於在工作中發現亮點，其編寫的高新技術企業連年報虧損開展評估深挖疑點促管理——某電子科技發展有限公司納稅評估案例獲得全省評估案例優秀獎。
大膽創新，銳意進取求突破
王海華同志還是一個勤于思考，擅於分析，能夠正確把握工作方向，創新性地開展工作的人。2014年，在對某化工納稅人進行評估時，發現該單位存在大量的原材料和水電費的進項稅轉出情況，經詢問得知是基建施工方領用的建材和應分攤的水電費進項稅，該單位直接將這部分原材料、水電費及相應的進項稅記入在建工程科目，與施工方開具的清工部分建築業發票一起作為固定資產的入賬價值。他認為，這是典型的甲供材行為，建築商應以耗用的料、工、費全額作為計稅依據，而不能只以實際收到的清工部分價款繳納營業稅。摸清這個狀況後，他與科室人員一起，約談了相關的4家建築商。(www.fwsir.com)為了儘早完成任務，他加班加點，在計算機前彙總分析資料，一坐就是一整天。功夫不負有心人，在嚴謹的資料分析面前，建築商心服口服地補繳了耗用的材料和動力部分的營業稅金及附加累計160多萬元。由點到面，以此延伸，他將工作中遇到的類似情況進行總結，創新式地提出了關聯式納稅評估的工作方法，得到省市局的一致讚賞，其典型經驗得以在濟寧地稅和省局內網刊發推廣。
蒼山不語，自有它的崇高；大地不語，自有它的遼闊。工作二十年來，王海華將自己和稅收工作緊密的結合在了一起，把人生最珍貴的青春時光無怨無悔的奉獻給了他所熱愛的地稅事業，廉潔勤政，忠於職守，用他那一貫的行動和態度實踐著自己的人生目標，用堅實的勞動和無私的奉獻，寫就了平凡人生的不平凡履歷。
稅務先進人物事蹟材料17
XXX，XX縣XX有限公司黨支部書記、經理，一名有著30年黨齡的基層企業幹部。這些年來，他憑著對黨的執著信念和對職工的無限深情，受命於危難，奮鬥於艱辛，不但使企業起死回生，而且還帶領大家把公司不斷髮展、壯大，得到同行和上級領導的充分肯定，成為全市運輸行業的佼佼者。而這一切成績的取得，原動力卻來自這名普通黨員最樸實、最實在的話語：要讓職工有飯吃，心中想著職工，發揮模範作用……
讓職工有飯吃
XX公司前身是縣糧食局下屬的糧食車船隊，計劃經濟年代從事著糧食的專業運輸業務，1992年糧食市場放開後，車船隊失去了從事糧食專業運輸的職能，企業進入了激烈的竟爭市場，由於車輛破舊，船舶失修，加之企業人員多袍袱重，到1995年底，企業已資不抵債。
1996年10月，組織安排XX任糧食車船隊隊長。當時單位在冊職工118名，而其中就有近50名職工長期沒有崗位，單位僅靠10輛破舊汽車和一個1000噸貨運船隊維持運轉。職工已連續三年拿不齊最低生活費，全省同行的運輸企業紛紛倒閉，面對員工隊伍散、車停場、船靠港這樣的一個資不抵債企業，XX並沒有退卻，而是憑著一名黨員的信念欣然接受，而此時他就在心裡盤算:一定要讓全體職工有飯吃。
單位很多船員是漁民出生，文化水平普遍比較低，百分之八十不到小學文化，面對這樣一個特殊的職工隊伍，要讓職工有飯吃，更是件難事。XX想在腦中，急在心頭，時時處處都在留心、留意，並多方聯絡。1997年8月，聽說某石化廠的船隊需要勞務輸入船工，得到這個資訊後，沈前道及時和對方取得聯絡，並親自到對方單位介紹情況，爭取將部分無業船員輸出到石化廠的船隊打工。他多次做工作，並承諾將選送單位素質最好的船員。對方單位看到他作為企業的負責人，竟能為自己的照理說可以不管的職工如此關心動容、情真意切，深受感動，最終同意先組織30多名船員到他們船隊打工。透過一年接觸，打工船員以優質服務和誠信，贏得了對方公司的信任。1998年，對方主動提出增強集體勞務輸出人員，在這種情況下，沈前道和一班人研究決定果斷投資89萬元，將公司的10條破舊貨駁船改造成10條運油駁船，一下子解決了全部願意上崗職工的崗位。
為謀求企業更大發展，壯大公司的實力，2000年，XX和一班人決定籌措資金200多萬元再新建10條油船。此時，200多萬資金成了最大的難題。銀行是分文不貸，借又不容易。在這種情況下，XX帶頭把自己準備為兒子結婚用的幾萬元都拿了出來，職工都深受感動，紛紛把準備改善住房或者為小孩上學準備的錢都拿了出來，許多退休職工也都盡其所能，他們說：X經理為了我們大家能吃上飯，連自家兒子結婚的錢都能拿出來，我們還擔心什麼!
在多方努力下，新建的10條油船如期投入運營，進一步改善了公司的狀況，33名離退休人員的醫藥費有了保障，職工的人均年收入也近萬元。
多為職工辦實事
實事求是，就是為職工辦事，辦得人心、暖人心的實事。任職幾年來，XX始終堅持為職工辦實事、辦好事，時時關心職工，把職工的冷暖困難放在心坎上，做職工的貼心人。
由於單位底子薄，職工全部住在二、三十年前砌的破舊平房裡，自來水管細和鏽蝕，加上水壓不足，不到深更半夜，家裡很難接到自來水。住房區電線老化，一遇颳風下雨，不是短路就是跳閘，給職工生活帶來極大不便。XX瞭解到這些情況後，決定下大決心解決職工的這些實際問題。2000年8月，XX和一班人溝通後，想方設法籌措資金15萬元為職工改水改電，方便了職工生活。
運輸油船上的職工，常年在外，夏暑冬寒，工作環境十分艱若。XX時刻把職工的冷暖放在心上。夏天，為了防止船員高溫中暑，給所有職工配備防暑降溫藥品，還為每個駁船裝備淋水噴灑設施，降低船體溫度;冬天，為防霜凍，給所有職工配備禦寒大衣和保暖棉鞋，還專門買來麻袋鋪在船舷上，防止職工滑倒跌傷。
每遇職工生病住院，XX都帶上慰問品前往看望，對特殊困難的職工家庭也給予力所能及的幫助。職工aa身體不好，家屬也因生病下崗在家，加上孩子上學，家庭負擔比較重。為了幫助aa切實解決困難，XX根據aa的身體狀況，安排他做專職安全員，並想辦法把他家屬也安排到船隊工作。XX的關心，aa一家很感激，船隊裡的事，他樣樣都走在前面。船隊長bb航行中突發急性輸尿管結石，XX讓船隊員工迅速將其就近送往XX市醫院，並立即趕到醫院，幫助其安排醫療費用，並日夜陪護，使bb同志得到及時治療。從事油船運輸的職工，一年到頭都要呆在船上。為讓他們過個好年，每年初一XX都要帶上慰問品，到船上和職工們住上幾天，和他們共度節日，而自己和家人卻從沒過上幾個團圓年。
要職工做到的，自己首先做好
俗話說“喊破嗓子，不如做出樣子”。從96年任職以來，作為一名普通黨員和一班之長，XX始終做到艱苦的工作帶頭幹，有利的事情大家先。
XX常說：要職工做到的，自己首先得做好。他是這樣說的，更是這樣做的。1999年12月，公司決定再將10條破舊駁船改造為運油駁船，為了確保油船質量和進度，XX在船廠一呆就是兩個多月，當時船廠設在一個偏僻的灘邊，生活條件十分艱苦，沈前道住在一個四面透風的簡易庫房裡，西北風一吹，屋裡沙沙響，吃飯都要跑到幾里外的小鎮上，船廠負責人深為沈前道的精神所動，兩個月後按時按質交付了10條油船。危險的工作XX常常和大家一起幹，每年汛期，長江浪湧流急，經常發生沉船、撞船事件，行船十分危險，就是有著幾十年經驗的老船工，進入汛期的長江後也是膽戰心驚。為了穩定職工的情緒，加強安全防範措施，每年的汛期，XX都在長江裡，和職工們一起風裡來、浪裡去，一起共渡險關。儘管工作繁忙，他還是擠出時間學習提高，多次參加長航局、省市交通部門組織的業務培訓，擁有油船輪機長操作證、駕駛證等證書，成為油運船舶的行家裡手。工作中他帶頭執行廉政規定，從96到99的三年中，由於公司十分艱難，一線職工的工資只300多元，XX雖是公司經理，但拿的卻是和其他管理人員的一樣工資，每月只拿160元的生活費，全力保證一線職工工資。後來公司的經濟狀況雖然好轉，他也沒有多拿一分錢。在他的感召和帶領下，全體職工團結協作，銳意進取，幾年來，公司從虧損到盈利，從小到大，隊伍從30多人發展到100多人，成為中國石化集團緊密型企業、定點運輸單位。黨支部連續8年被評為先進黨支部，他個人也連續9年被評為先進黨員。
一個人做一件實事、好事不難，難的是一直做下去。XX就是這樣，在自己平凡的位置上一直想著為大家辦實事、解難事。他只是一名普通的黨員，一名普通的基層黨務工作者，乾的也都是為了職工的一些平凡事、普通事，懷著的也只是讓職工有飯吃這樣的一個樸實心願，但卻成為全體職工的領頭人、貼心人，得到大家的擁護和愛戴。在他的身上，詮釋了這樣一個平凡而實在的真諦：手裡可能沒有多大權，兜裡沒有多少錢，但為大家服務卻始終不能變。
稅務先進人物事蹟材料18
在株洲市石峰區地稅局，有這麼一位80後小夥，個子高大，笑容靦腆，性情憨厚，他自6月份臨危受命，從大廳火線調往徵管科，就開啟了忙碌的金三之旅。從彼時到金三正式上線，如今幾個月的攻堅奮戰下來，他勤勉、紮實的工作作風和真誠、踏實的處事風度，贏得了區局領導和同事們的一致認可。他就是在"金三"裡蛻變與成長、被同事稱為"金三郎"的龍文！
知任圖勤。龍文同志深知金三系統作為一個全新的規範操作軟體，工作原理緊密配合徵管規範1.0，如果不熟悉金三系統，便無法組織具體工作，而上線推廣工作任務繁重而艱鉅，時間卻刻不容緩。龍文同志從接手金三工作開始，便自覺加班加點投入工作，經常就在辦公室一坐就是一晚上，晚飯就是一碗泡麵，睡覺就是辦公室沙發上湊合，同事笑稱他為"泡麵郎".龍文同志的愛人和小孩暫時都在外地，可自從六月份以來，他節假日就很少休息而與家人團聚，基本上都是在辦公室度過，累計加班達到了54個半天。可龍文同志沒有絲毫怨言，他說只要金三上線工作能夠順利完成，這麼多個日日夜夜的`付出就是值得的。
攻堅克難。從最初的人員崗責資料採集到大集中異常資料清理，從初始化可延性驗證工作到資料補錄核實修正，各類工作由省市兩級佈置下來就要限期完成，龍文一方面要時刻關注手機QQ群裡上級佈置的工作任務，緊急消化制定方案推送給具體執行科室，一方面要隨時將上級業務指導部門的具體工作操作注意事項講解給執行人員，收集疑問及時反饋，進行業務輔導，一方面還得及時關注工作進度，收集完成工作彙總資料或形成書面文字材料向上級報送。正常工作時間龍文經常一整天待在自己辦公室裡就是一個小時不到，其餘時間都在其他科室跑上跑下，那段時間他手機上用了個跑步的app，統計的資料與其他抽時間徒步的朋友相差無幾。
嚴細把控。金稅三期的資料工作浩如煙海，工作中涉及到多少表證單書可能沒人說得清，可龍文深知這些工作來不得一絲馬虎，他結合區局實際參與制定了各種工作方案，嚴格部署工作要求，完成後收集整理環節，不管怎樣的工作量都會細緻稽核，把控工作進展，確保不出疏漏。很多稅管員有段時間最想看到的是他，因為可以諮詢業務，最不想看到的也是他，因為他可能又帶著新的工作任務來了。即使偶爾面對非議和責難抱怨，龍文也從不退縮，雖千萬人吾往矣。在歷次工作通報中，石峰區局的金三推廣工作都獲得了上級部門的充分肯定，並且曾數次獲得點名褒揚，這與龍文同志認真負責的工作態度也是分不開的。
不矜不伐。龍文同志在金三上線推廣工作中，勤勤懇懇，踏實工作，可是獲得領導同事們的交口讚揚時，卻總是顯得那麼不自在，他說但行好事，莫問前程，工作的能力和態度是否能夠獲得別人認可不重要，只要能確保金稅三期工作能夠順利上線，地稅事業能夠健康發展。龍文同志因為工作中的優秀表現，今年光榮地成為了一名中共預備黨員，相信他將來一定能夠繼續在各方面提升自己，為地稅事業做出更多的貢獻。
稅務先進人物事蹟材料19
黃XX，直屬稅務分局的一名普通稅務幹部，憑著對稅收工作的滿腔熱情和對事業的不懈追求，堅持以高標準要求自己，為稅耕耘不言苦，在平凡的崗位上默默奉獻。在從事稅務工作的10餘年中，她先後經歷過辦公室內勤、稅收管理員等工作，多次被分局、市局評為“先進工作者”、“優秀公務員”等榮譽稱號。20XX年以來，她更加以高度的責任感和使命感投入到稅收管理工作中，始終把稅收當作自己的一個陣地，工作態度可以用十二字來表達：忘我的，熱情的，努力的，勤奮的。
一、樹立危機意識，不斷加強學習。
她時刻保持一種和時間賽跑、和工作需要賽跑的危機感，注重加強學習，更新觀念，更新知識。一方面注意系統學習理論知識，如經濟、法律、稅收、電腦等方面的知識，不斷提高知識層次；另一方面注重在實踐中汲取知識。她結合工作需要，有的放矢的地向各部門有關崗位人員請教相關業務知識。每一個新的檔案都仔細研讀，深刻領會其精神實質。在日常工作中，能有心收集整理工作上的相關檔案，做到心中有數。她的這種不斷學習，不斷進取的精神，感染著身邊的每一個人。在她工作的部門，已形成了良好的學習氛圍，制定了定期學習的制度。根據不同時期工作的需要，她制定了詳細的學習計劃，分階段、有步驟的學習有關稅收政策，為更好地從事稅收管理工作打下紮實的業務基礎。
二、確定工作目標，不斷提高管理能力。
管理工作繁雜而瑣碎，光靠埋頭苦幹是遠遠不行的，必須樹立“科學精細、創新落實”的管戶理念。她有意識地結合分管企業的情況，確定了“管戶情況清、管戶重點清”的工作目標。一年來，她緊緊跟上分局的各種工作思路，利用預警一戶式系統，建立分管企業電子臺帳，理清分管企業戶數，建立企業基礎資訊檔案，做到戶籍管理準確。根據納稅人類別、納稅額等資訊，對所管理的企業實施分類管理，抓住稅源大戶，重點監控；把握中戶，實施行業管理；管住小戶，堵塞漏洞。
三、落實各項工作，不斷夯實管理基礎。
20XX年，她將工作的重心從應付一些日常事務性工作轉變到深入企業掌握企業生產經營特點上來。年初就一戶一戶深入到企業，結合企業生產經營情況認真分析、解剖，瞭解其工藝流程和行業特點，找出企業存在的稅收風險，堵塞管理漏洞；同時利用納稅申報表、財務報表和其他涉稅資訊資料，定期將分管企業的各項稅收指標橫、縱向比較，綜合分析，發現企業申報異常、稅負異常等情況，有針對的實施評估，提出管理建議。
四、注重納稅服務，不斷提高服務質量。
稅收管理工作離不開納稅人的支援與配合。在納稅服務上，她是一個有心人，每次的納稅提醒，每次的稅法諮詢，每次與納稅人零距離接觸，都給納稅人留下很深的印象。有一次，因為我們的計算機出現故障影響到納稅人的正常繳稅和領票，給企業經營上帶來了不便，為此，企業法人代表怒氣沖天。面對這情景，她待納稅人情緒穩定後耐心加以解釋，並幫其辦妥了領取#5@p的手續。當企業再次來申報的時候，納稅人連聲感謝並稱贊她服務好。象這樣讓納稅人滿意的事情還有很多，在她所管理的納稅人都說：“老黃服務態度非常好，能碰到這麼一個專管員是我們的運氣。”對待這一切，她總是淡淡地說：“這是我應該做的。”
對工作負責，就是對自己負責。她始終恪守著這一人生信條，秉公執法，不徇私情；愛崗敬業，精益求精。新的一年來臨之際，她將用自己的踏實、勤勉在稅收工作崗位上演奏出更優美的樂章。
稅務先進人物事蹟材料20
桃園稅務分局現有幹部20人，平均年齡42歲，均為大專以上學歷，其中黨員17人，擔負著1個辦事處、1個鎮，近2000戶納稅人，1.1億元稅款徵收工作。今年以來，分局緊緊圍繞稅收中心工作和“執法規範化、管理標準化、手段現代化、服務系統化、隊伍專業化”的要求，堅持“強素質、講和諧、抓管理、求發展”的總體思路， 以“創先爭優”活動為契機，認真貫徹落實“科學發展觀”、《全國稅務系統基層建設綱要》和省、市局《基層規範化建設暫行辦法》，結合桃園分局自身實際，大膽實踐、積極探索、開展形式多樣的稅務文化建設活動，受到了市局、省局、國家總局的充分肯定和表彰，各項工作取得了長足的進步和突出的成績。經過全分局幹部的努力拼搏，出色的完成了上級領導交給的各項工作任務。
一、以組織收入為中心，強化稅收管理。
桃園分局處於城鄉結合部，面積大，業戶分散，交通不便。由於分局強化稅收管理，半年來，稅收收入達到7500萬元，同比增長15%，其方法：一是加強重點稅源戶的管理，及時掌握生產經營狀況和稅收變化。為納稅人積極開闢“綠色通道”，經常深入企業促產增收；二是深入開展納稅評估工作，不斷提高稅收管理水平。半年內共評估出稅款153萬元；三是搞好企業所得稅核定徵收；四是定期調整個體納稅定額。由去年前期的120萬元提高到現在的280萬元。
二、加強班子和隊伍建設，提高凝聚力戰鬥力和向心力。
加強班子建設:一是要成為學習的模範；二是要成為遵章守紀的模範；三是要成為身先士卒、吃大苦耐大勞的模範；四是要成為團結的模範。加強隊伍建設：一是建立制約機制、強化隊伍管理。制定了七大類44項《管理制度彙編》；二是開展深入細緻的思想政治工作。湧現了一批先進典型；三是加強崗位練兵活動，提高幹部的業務技能。多次聘請XX經貿大學教授講解財稅收知識；四是樹立視窗意識，培養幹部過硬的工作作風，樹立團隊精神和集體榮譽感。
三、加強組織建設，強化黨性鍛鍊。
充分發揮黨員的先鋒模範作用。組織黨員到《西柏坡》和《狼牙山》接受革命傳統教育，使黨員始終衝在工作的最前面。
四、建立監督制約機制，促進黨風廉政建設。
1、加強組織領導 樹立廉政理念；
2、強化環境薰陶 注重創新載體。
①美化環境，最佳化服務。
②依託陣地，環境倡廉。重新制作出廉政格言警句、先進典型、漫畫、書法、攝影等內容豐富，形式多樣的展牌100多塊。展牌全長480米，輯稿文字四十多萬字，成稿文字五萬多字，素材四千多種，攝影600多張。使廉政文化進網路、上螢幕、貼牆面，入書桌，多角度、全方位倡導稅務廉政文化。
3、強化制度規範，注重行為養成。
①規範準則，明紀守廉。我分局制定了《廉政走訪制度》、《下企業登記制度》等，定期走訪當地黨委政府、辦事處、人大政協代表和納稅人，全面接受社會監督。
②公開承諾，自律促廉。
4、開展反腐教育，增強廉潔意識。
①加強學習，思想崇廉。
②創新載體，活動興廉。
一是思想引導，講廉思廉。組織幹部開展“讀廉書、唱廉歌、講廉事、看廉戲、聽廉政講座”活動。二是以案說法，算帳警廉。注重培養幹部崇尚先進、學習先進。開展警示教育，觀看反腐警示片，引導幹部算好“政治、人生、家庭、經濟”四筆帳。三是依託基地，教育敬廉。與XX區反腐倡廉教育基地和北XX監獄結為廉政警示教育共建單位。四是親情感染，家庭助廉。五是改善伙食，環境養廉。六是和諧共建，活動創廉。建立了稅務文化室、閱覽室等十個活動室，逐步促成了活動促廉倡廉的良好氛圍。
五、加強基礎設施建設，建立良好的辦公和納稅環境。
分局佔地4000平方米，分辦稅區、辦公區、生活區，設定了大型電子顯示屏、電子觸控式螢幕，購置了檔案櫃、增設了空調、微機、印表機、極大地改善了辦公環境、生活環境和辦稅環境，激發了廣大稅務幹部的工作熱情，整體環境達到了美化、綠化、最佳化，實現了一流的設施，一流的服務，一流的管理，一流的業績。