社團招新活動總結1000字(精選9篇)

社團招新活動總結1000字

  馬上就要開學了,很多社團開始準備社團招新,你社團招新怎麼樣了,總結一下你們的情況吧。下面是小編為大家整理的社團招新活動總結1000字(精選9篇)供大家參考!

  社團招新活動總結1000字1

  我們百合花藝術社團為期一個月的迎新工作現已全面結束。xx級新生的迎新工作是社團新學期的第一件大事。為了更好地服務我校大一新生,社團作好了充分準備,不過有些小細節還需要加強,但也得到了一定的效果。迎新工作的順利開展標誌著社團的信心和服務理念將一直保持,也為社團自己一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。對此,為了後期納新工作的更好開展,現對本次迎新工作做以下總結:

  一 、迎新準備工作

  本次迎新工作的順利開展得意於前期的良好準備工作。社團召開了迎新工作會議,社長下達了各部門迎新工作任務.

  1 、 在迎新人員排程上,由社長負責,各部門都積極參與配合,真正再現了百合花是一個溫暖團結的大家庭。

  2 、在迎新物品的配備方面,外聯部擔起了主要的擔子,為迎新工作拉到了一定的贊助,當然這個過程當中也得到了其他部門的幫助與支援。

  3 、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點與重頭戲,本次宣傳工作準備時間早,透過微博,微信,qq以及宣傳展板、櫥窗和宣傳單等主要方式。由社長牽頭、宣傳部負責、其他各部門密切配合。宣傳基本上都得到了比較好的宣傳效果,使得新生對百合花有了很好的“第一印象”。

  二、迎新工作開展

  1.迎新工作會議

  xx年9月5日,百合花藝術社團新學期第一次全體會議在藝術樓328教室召開,本次會議的召開主要側重於:在新學期社團的規劃與接待新生等工作,對此問題社團現所有成員展開激烈的探討。

  會議要求社員工作要做到準備充分、分工明確、各部門密切配合、樹立良好的百合花形象,全力做好迎接新生的準備。同時對之後的迎新晚會等活動都做了簡要的部署。

  2.迎新工作現場

  xx年9月6日早上8點收到社團部通知領取設點帳篷,劃分設點地點,領取宣傳板、櫥窗噴繪並佈置張貼櫥窗。xx年9月7、8日兩天,百合花藝術社團在學馨院廣場設點迎接新生,以親切的態度接待新生,盡職盡責。並且安排社員為新生和其家長提供報道諮詢服務,指引他們於相關地點辦理手續的服務,讓新同學對咸陽師範學院感到家一樣的溫暖,消除了對陌生環境的不知所措。在新生中得到了良好的口碑。

  3.走訪宿舍及下連隊慰問

  xx年9月8日——19日,社團骨幹成員分批深入新生宿舍,對各位新同學帶去了第一聲的問候。再次為社團吸納了一批優秀的新社員。在9月15晚上7:30,社團還深入軍訓連隊。為新生和教官們帶去了精彩的節目和演出。也更好的宣傳了百合花藝術社團。

  三、迎新工作總結

  社團本次迎新共登記新生社員163名。前期的迎新新工作為百合花社團招攬了大量優秀的人才;並且為進一步的納新工作以及規劃團內務和人員分配起到了積極的促進作用,同時也更好的發展壯大我們百合花社團。

  社團在前期整個迎新工作中,網路宣傳很到位,接待熱情。在新生中樹立起很好的百合花形象。另外,社團在工作過程中隨機應變的能力得到了加強,這在本次迎新活動中充分體現。

  當然,活動中也出現了一些不必要的失誤和麻煩。第一,最初該準備的宣傳單,直到新生報道的頭一天還沒有到位,這是我們工作的失誤,沒有急時與贊助商聯絡而導致的。第二,因今年的納新工作流程與去年的有所改變,策劃書也沒有急時修改,造成很多細節方面的問題。險些手忙腳亂。經過這次迎新,在其中看到了經驗與不足,在後期的納新當中將會注意到這些不足吸取經驗,提高效率,更好的開展今後的每一次活動。

  整體上,本次迎新工作基本順利完成初定的計劃。形式上有出新,工作和服務態度值得認可,細節上還需改進。望10月12,13日的納新工作能夠做的更為出色!

  社團招新活動總結1000字2

  作為新幹部上任的第一件大事,招新是我們蓄謀已久,苦心經營的大工程.因為對總社招新情況瞭解不詳,開始時,我們認為本分社可以獨立策劃招新,於是各項準備工作風風火火地有計劃進行。但結果,出人意表,總社組織部的策劃書將各大分社的招新集中在了同一時間,同一地點。這就意味著,我們之前的規劃付諸東流,意義甚微了。

  不過,慶幸的是,宣傳方面的材料仍可以派上用場。考慮到經貿學院是廣外的第一大院,新生人數眾多,本社的容納能力有限,更重要的是,本社的目標服務物件的特殊性,我們最終將宣傳主體鎖定在“綠色通道”。9月20日晚,聯絡了前任師兄師姐後,我們兵分兩路,男女生宿舍分別探訪。女生宿舍進出基本不受限制,一切進行的十分順利,而我負責的男生宿舍,就不盡如人意了,當晚就很不幸地留守在大門之外,原來已經超過了探訪時間。無奈,我們只好第二天晚上趕早去了12棟,盡力完成了宣傳。

  9月25日下午5時,一面正式拉開帷幕,我們和眾分社被分配到11棟自強園地的一塊空地,堅守一角,總覺得有些寒磣,不過,客觀方面考慮,這已經足夠了。接下來,就等著師弟師妹們踴躍投報名表了,然後笑臉相迎,嚴肅提問,熱情安撫。許久,攤位未見一人,再看看總社那邊,同樣門庭冷落,鮮有人問津。原來,我們今晚的招新不僅和校四大團體衝撞,還與一些學院的精品活動狹路相逢,師弟師妹們,心有餘而力不足了。經過多方努力,到截止時間,我們收到了5份報名表,討論後決定其中的4人參加二輪面試,再加上總社調劑的人員,最終,有13人順利進入二面。

  二面前,我們召開工作會議,及時確定各部門負責的工作,包括試題確定,晚會ppt製作,流程設計,邀請面試官等等。雖然很趕,但是大家的責任心和熱情確保了準備工作按時按質完成,這期間的辛苦,大家看在眼裡,疼在心裡。大家更會明白,一個活動的意義不僅在於它表面的功效,還在於,或者說更重要的是,成員之間感情的溝通和交流。大家的奔波,熬夜,不厭其煩的郵件,飛信。走過著奔跑著,疲憊著快樂著。二面是壓力面,兩組成員在完成小組討論後需要自我展示並接受面試官“拷問”,那一個個緊張甚至有些慌張的素面,讓我有些於心不忍了,所以,我只是觀察者,記錄著,偶爾會給他們投以鼓勵的目光或是微笑,一輪輪,他們經歷著,奮鬥著。大約一個半鍾,二面的硝煙漸漸散去,到了選定的最終環節,爭論紛飛,大家圍在一角,思考,琢磨,幾經波折,幹事名單新鮮出爐。

  整個招新過程如上所述,除了突發有些冷門的情況外,基本上圓滿結束了。想想其中的疏漏,我認為首先是宣傳方面,掃樓的時間較延後,其他的社團早已捷足先登,新生的熱情已經稍有消退,而且我們的人手較成問題,女生宿舍的探訪比較順利,而男生這邊,基本上是我一人在講述,大森也會幫忙,師兄就有些文靜了。考慮到我們的名義是慰問,所以我著重解答他們的疑問,然後才是宣傳單的發放,從社團角度考慮,這是我工作上的失誤,還有時間的把握方面也稍顯不足,結果沒能在規定時間內完成全部既定宿舍的探訪。

  社團招新活動總結1000字3

  實施“愛國衛生月活動”,綜合整治環境和除“四害”工作是縣委、縣政府的重大決策,自接到活動通知以後,我校嚴格部署,結合自身實際,把“愛國衛生月活動”看作是改善校園環境、整治衛生死角、改變幹部作風的工作來抓,加強對活動的領導,廣泛地開展宣傳和發動,採取一系列行之有效的措施,也取得了一些成果,現將我校的“愛國衛生月活動”總結如下:

  一、領導重視,認識到位

  我校由領導專人負責、指揮,透過召開全校教職工大會、動員會、討論會等形式,在教職工中反覆強調開展此項活動、搞好校園和責任區清潔衛生和養成優良環境衛生習慣的重大現實意義。校長在全校大會上,宣講開展愛國衛生月活動的目的、意義,宣傳衛生防病和衛生保健知識,要求全員皆兵,樹立“校園清潔人人有責,文明衛生師生共享”的信念,並主動參與這項活動。經過動員,全校教職工自覺遵守學校衛生管理條例,堅持做好責任區、校園保潔、衛生死角整治和除“四害”工作,每天自覺打掃清潔區,每週進行一次大掃除。

  二、落實制度,經費到位,確保活動的順利開展

  把校園衛生和“校園建設”工作相結合,建立長效機制,將校園清潔和責任區衛生工作制度化、經常化。透過制度實行“每天一小掃,一週一大掃”制度,將辦公樓的清掃進行科室分工並形成制度,還制定落實了《校園衛生制度》、《食堂衛生制度》等。

  在活動過程中,在經費十分緊張的情況下,擠出資金300元到縣疾控中心消殺服務部購買滅鼠滅蟑藥品一批,對環境衛生髒、亂、差的衛生死角和重點部位進行整治,消除“四害”滋生地,確保清潔乾淨。

  三、工作監督到位

  我校成立專門的監督機構,負責主要清潔區及校內的衛生工作。由領導每週每天進行檢查、監督、反饋,當天做得不好的科室及個人及時進行整改。目前,我校透過全體師生的共同努力,透過開展“校園清潔,爭當文明師生”活動,一個整潔、文明、優美的新校園呈現在全體教職工面前,同時,培養了優良的環境衛生習慣,學校的精神文明建設又邁上了一個新臺階。

  四、工作成效明顯

  (一)校園及周遍環境得到明顯改善。

  透過定期清掃校園、督促本單位的衛生保潔員定期打掃學校大院及教學樓衛生,督促本單位教職工定期清理衛生死角、投放除“四害”藥品,定期做好責任區及辦公室、教學樓公共樓道的清潔,學校的面貌煥然一新,優美的校園環境也給廣大教職工營造了一個優良的工作環境。

  (二)責任區道路衛生得到明顯改善和保持。

  我校負責的主要路段是糖廠路口的加油站到高速公路的加油站兩邊的道路衛生和路旁的雜草清理。本校在任務重、人員少的情況下不僅堅持按照上級的時間安排進行清理,還增加清理次數,定期派人到責任區維護責任區的衛生,時刻保持道路兩旁的清潔。

  社團招新活動總結1000字4

  四月是愛國衛生月,我校學校領導高度重視,結合學校實際,圍繞“建設優美校園享受健康生活”的活動主題,透過豐富的活動內容,讓廣大師生學習和了解衛生知識,形成崇尚健康生活方式,養成文明健康的行為,營造“人人關心衛生,人人講究衛生”的愛國衛生新局面,取得了一定的成效。現將我校愛國衛生月活動總結如下:

  一、健全機構,落實責任

  為確保愛國衛生月活動和創衛工作的順利開展,學校成立了“愛國衛生月活動”工作領導組。

  組長:xxx校長、xxx支部書記全面負責愛國衛生月活動工作。

  副組長:xxx副校長具體負責愛國衛生月活動工作的協調與落實。

  成員:xxx和xxx負責各班級的愛國衛生月活動工作。

  全體班主任為成員,各班設衛生委員和衛生監督員,形成了暢通無阻的衛生工作網路。並結合學校實際,分設衛生工作領導小組、健康教育工作領導小組、合理搭配,及時調整,做到了分工明確,責任落實,相互協作的工作機制。

  二、健全制度,強化管理

  建章立制,落實責任,透過值周工作日查週報,常抓不懈,及時處理,養成習慣。是學校衛生工作順利實施的前提。在工作中逐步加以完善,使學校環境衛生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。

  按照方案開展工作,進入四月份,學校再次召開學校衛生工作領導小組成員會議,制訂了《愛國衛生月活動實施方案》,佈置學校今年“愛衛月”活動的重點是整治衛生環境工作。

  三、廣泛宣傳,營造氛圍

  結合學校實際,學校衛生工作領導組於四月初在全校進行了廣泛宣傳和動員,以“全員參與”為主,利用學校教職工會、學生集會、校園廣播站、黑板報等形式,進行“愛國衛生月”主題宣傳。全面多次動員,號召全體師生員工參與治理環境,重點清理校園衛生死角、公共綠化帶和師生個人衛生,並對全體師生進行了保護環境的宣傳,營造濃厚的氛圍,使全體師生進一步提高對愛國衛生月活動的認識。

  四、組織活動,落實行動

  在廣泛宣傳發動的基礎上,我校在整個愛國衛生月中,開展了以下具體活動:

  1.四月初,利用週一升旗儀式對全校學生進行了動員,召開了教職工大會,向全體教職工進行了愛國衛生月活動動員;利用校園廣播站由學校領導和學生代表發表了“保護環境,人人有責”廣播講話,使全體師生思想意識得到提升;

  2.結合學校實際辦宣傳專欄、健康教育宣傳欄,堅持每週一節健康教育課。

  3.對全校的食堂、小賣部、師生宿舍等進行環境衛生工作大檢查。

  4.組織全校師生打掃衛生,清除雜草。淨化了校園,增強了師生保護環境衛生的意識,受到群眾的好評。

  5.學校投入專項整治經費,落實了具體工作人員對教室、體育室圖書室、閱覽室、音樂室、美術室、廁所等進行了消毒處理,淨化了環境,保障了師生的生活環境質量。

  珍視天空,關愛大地;抵制汙染,保護環境;清潔校園,從我做起;美化環境,人人有責!”。愛國衛生月即將過去,但我們仍將加大愛衛工作力度,真抓實幹,爭取在工作效率和工作質量上取得更大的成績,為全體師生創設一個整潔、優美的校園工作、學習環境,促進身心和諧、健康地成長。

  社團招新活動總結1000字5

  本次協會的招新已經圓滿完成,我們收穫了一大群能力強,個性強,青春活力的新幹事!整體來說招新很成功,但也存在一系列問題。不過和各部門進一步的熟悉,更默契的配合是我們本次招新工作最大的收穫。

  首先,簡單介紹招新過程中我們外宣部所做的工作。在本次招新工作中,外宣自然而然的承擔著協會的宣傳任務。在招新前幾天,我們三位部長便將海報及展板的前期設計完成。在上機房繪製的時候,我們三位共同協商,確定最終的樣式和內容。及時在招新前將協會的宣傳任務完成,也獲得了協會及各部門的好評!雖然展板和海報依舊不夠完美,有很多缺陷的地方。比如,海報主題不夠鮮明,招新展板留白太多及迎新展板的協會標緻不夠醒目。這些都是以後我們將在工作中改進的地方!其次,協會各部門成員對本次招新都表現出足夠的積極性,在貼吧宣傳中,大家都在不遺餘力的為協會宣傳。我覺得貼吧的宣傳確實做得還不錯。然後,大家的協調合作能力在本次招新工作中得到了很大的提升。在招新現場,我看到了大家對協會的那種歸屬感,對協會面臨問題的焦慮感都是對我觸動很深的!最後,各部門間的相互幫助,共同分享人才都是協會中值得發揚的。

  但是,在本次招新中也存在很多問題。

  1、本次招新的策劃並沒有得到實行和貫穿,在招新的各種工作中全憑個人的經驗以及臨時的決定。這一定程度上影響了招新的效率和成果,佈置招新點時,人員比較少,每個人相互之間聯絡不緊密。

  2、進寢室宣傳效果沒有上學年好,雖然其中存在客觀原因。本屆新生確實對這方面積極性不高,但更多的是主觀上我們沒有抓住新生的興趣和愛好,沒有很好的向新生們解釋。比如,協會的特色並沒有深入人心。女生宿舍方面更是把報名表弄丟,這是以後工作中必須避免的。

  3、守點工作安排不當,很大一部分時間我都看到肖會獨撐報名點。傳單發放不積極,沒有合理的向新生介紹協會,也是導致新生對學術性協會積極性不高,更傾向於興趣性協會的原因。對外系的宣傳顯得不是那麼到位,以後的招新工作中,在立足土木系的同時積極向外系擴張。

  4、面試時間的選擇並不是很理想,確實被逼無奈,但顯得極其被動。大家面對危機的能力不足,解決問題缺乏經驗。在面試現場,沒有體現出造協大家庭的氛圍。比如,和幹事的交流不夠,說好的龍門陣沒擺出來。

  5、教室的前期準備也是招新中顯現出來的一個問題,總而言之,缺少一個總體的規劃,給人感覺招新工作倉促!

  6、新生群工作並不好,沒有達到預期的目的`。

  總體來說,本次協會的招新工作還是很成功的!在招新中我們找到了各自部門需要的人才,協會的總體工作也能很好的繼承。招新工作結束後,我們真正意義上的鍛鍊已經來臨,如何真正交給幹事能力,把他們凝聚在一起。是我們下一階段的重要任務,希望各部門都能很好的管理,讓協會更上一層樓!

  社團招新活動總結1000字6

  20xx年3月,我們學校迎來了19級新生。他們的到來為我們學校注入了一股新的力量,使學校更加充滿生機。師生都在為迎新奔波忙碌。燦爛的陽光照在我們熱情洋溢的笑臉上,很柔和溫暖。

  迎新結束後,我們又開始緊張激烈地進行社團團員招新活動了。我們心理健康協會選擇在3月3日到3月10日這段時間到學校大門去招新,對這屆招新我們都期待已久,信心百倍,我們始終堅信:心理社團是個溫暖和諧的'大家庭,融入我們他們會更健康,更加自信。

  在此之前,在老師的指導下,我們上一屆的心理社團團員做好了招新的一切準備工作,包括心理社團申請書、宣傳單等資料的準備。

  在招新宣傳展板前,我們信心十足,熱情地介紹我們社團的概況,讓他們能更好地瞭解社團。我們主要介紹我社團從創辦至今的概況及舉辦的各類極具特色的活動。比如:我們社團排練的心理劇《我要回歸》,此劇將參加中小學校園影視評選活動。我們還會觀看精彩的心理影片,在每年舉辦5.25心理健康周活動等等。

  招新的過程就是我們與新生敞開心扉,暢所欲言,相互交流的過程。招新的目的就是要廣泛宣傳心理社團,讓更多的人知道、接納、並融入心理社團。

  在社團招生時的場景也格外精彩。

  3月10日下午,協會招新工作進入尾聲,我協會圓滿完成了此次的招新工作。他們的加入為我們協會注入了新的血脈,使我協會更加壯大,更加充滿力量,我相信:我協會的明天會更好!

  在週四的心理社團會上我們建立了新聞組,心理劇組,及微信公眾號編輯小組,希望我們都能更加努力,將我們這個家園擴充套件的更大,讓更多的人融入進來。

  我們的努力只為讓您瞭解更多的心理知識。

  如果您對其中的小組感興趣,那麼請踴躍報名吧!心理社團歡迎您的到來!

  謝謝。

  社團招新活動總結1000字7

  隨著新學期的開始我院又迎來一批青春朝氣的新生。為了讓同學在校園裡學到更多的知識,全力配合文學院團總支學生會工作,儘快將我部工作帶入正軌,培養新一屆服務於廣大學生的學生幹事。我部在團總支學生會的安排和其他各部門的支援下,於9月27日順利完成了新幹事招聘工作。現將招聘過程中出現的相關情況總結如下:

  一、亮點與優點

  1、在招新之前,我部大力宣傳,透過印發傳單、到軍訓場地及寢室宣傳等,由於前期工作做得比較到位,因此參加應聘的人較多,我部也招到能力較強的幹事。

  2、此次活動由我部與其他部門一同承辦,旨在提高各部門之間協作能力,加強了各個部門之間的聯絡,大大提高了工作效率,並且加強了整個學生會的凝聚力和戰鬥力。

  3、現場工作人員責任心強,保證了此次活動的順利開展,我部三個部長加上原來的三個部長共六人一直都在忙碌,我部並有專人介紹本部職能和工作,讓應聘者更加的熟悉。

  4、讓更多的新同學瞭解學生會、秘書處的工作,接觸更多新同學,更好的融入到大學生活中來。為新同學展現自己能力提供一個平臺,為新同學提升自我能力提供一個平臺。

  二、不足之處

  1、會場秩序有點混亂。由於第一天的應聘者較多,部分應聘者表現的很活躍,以至於室裡不太安靜,應聘者的自我介紹不能清楚的聽到。

  2、少數應聘者採用了不把雞蛋放在一個籃子裡的策略,給我們的錄取工作帶來了不便,出現幾個部門同時選一個幹事的情況。以至於後來我們得進行調整。

  3、我部剛開始來面試的幹事班級分佈不合理,部分班級面試人數特別多,而個別班級面試人數又比較少。後經過與其他部門協商,終於招到合適的人。

  彈指間,招新活動已結束,不過這是個開始,我部將盡心盡力做好我部的本職工作,同時,全力配合學生會其他部門,為同學們服務。我部全體人員已準備著迎接明天的挑戰。

  社團招新活動總結1000字8

  我們xx協會於xx年11月4日晚上6:30分,在c154舉辦唱響紅色十一月暨迎新晚會。本次晚會由微博協會主辦,有請了資訊7學院、管理學院、文學院、歷山學院以及山東工藝美術學院的同學參加演出。晚會持續兩個辦小時順利閉幕。

  此次活動於十天前開始著手策劃準備,10月30日晚在會議室進行有關節目的選拔,經過評審團的討論,最終成功選出十幾個精彩節目。11月2日晚,全體演員參加了此次活動的第一次彩排,有請了文藝部委員前來現場幫助演員們修改不足之處。

  活動當天十二點開始佈置會場,各部門成員協調合作,使各專案都進行的井井有條,確保了晚會的順利進行。 晚會邀請了校學生會主席劉科棟、副主席李平易、資訊學院學生會主席、文學院學生會副主席等十七名嘉賓。

  晚會在四位青春靚麗女生熱情似火的開場舞中展開。接著文學院同學帶來了精彩的表演,十大歌手吳璇帶來《至少還有你》,兩位女生帶來樂器伴唱《又見炊煙》,營造出了一種如夢的唯美意境,使人置身其中無法自拔。由微博協會骨幹進行的梅花樁表演精彩紛呈,將中華文化中的“尚武”精神體現的淋漓盡致,表演同學的精彩演繹使場下叫好聲不斷,將晚會推向了一個高潮。由兩位主持人和兩位同學帶來的愛國主義朗誦《希望的中國》,從歷史、現實的角度深刻表達了對偉大祖國的熱愛之情。由資訊學院上屆十大歌手王金秀和房啟春帶來的小清新歌曲《有點甜》讓觀眾感受到了小情侶間的濃濃愛意。歌曲《離開地球表面》由兩位激情洋溢的男生傾情奉獻,盡顯他們作為年輕人的風采。話劇《荊軻刺秦王》以詼諧幽默的態度,將老劇新編的套路完美展示,搞笑的表演引得臺下掌聲小聲不斷。由歷山學院靈魂歌手李彥聰帶來的吉他伴唱將觀眾帶進了一個純音樂的夢境。搶歌的遊戲更是活躍了現場的氣氛。話劇《大學,你值得擁有》精心選取了大學過程中幾個經典片段例如開學報到、佔座、考試、發考卷等,向觀眾展示了大學生活是通往未來的必經之路的積極主題。由資訊學院歌手王瑤帶來的歌曲《just one last dance》用一個故事引出了對親情、友情、愛情等的理解,讓人回味無窮。最後,晚會在資訊學院六位俊男靚女帶來的歌曲《紅旗飄飄》中圓滿落下帷幕。晚會期間場上場下進行了多次互動,熟悉的微博牆貫穿始終,動人心絃的螢幕抽獎更是帶給大家重重驚喜。

  晚會中,節目的銜接出現少許問題,更讓微博協會的負責人們明白了辦一個活動需要考慮面面俱到。最終,晚會結束後微博協會負責人們整理好會場離開。此次活動順利結束。

  社團招新活動總結1000字9

  金秋送爽,丹桂飄香。伴隨著九月的秋風,我們又迎來了新一屆的學生,學院的發展促成了此次招新的順利開展。我們學院起航創業協會為了更好地為全校師生服務,發展與壯大創業協會在校內外的影響力度,在社管部的安排下,於9月24日我們起航創業協會在13號攤點開始了風風火火的招新活動。

  在本次招新中,我們本著“科技創新,以人為本,服務社會”的宗旨,在前中後都做了必要的準備:

  前期準備

  為了更好地完成此次招新,我們社團合理分工,出海報,列印宣傳單頁,進行宣傳,全體動員,克服兩個校區之間交通不便的重重阻礙,在21日下午下課後趕到北區,進行社團的宣傳,介紹我們社團的性質、理念、主要活動,以及會員會在社團裡有什麼提高等等,為成功招新做準備。

  招新期間

  9月24日上午9時許,招新大會正式開始,所有理事會成員準時到場,正裝上陣,為創業社團增加了不少行頭,也為招新的順利開展打下了深深的根基。

  在招新過程中,一方面,在嚴格遵守學校的各項要求,堅持公平、公正、公開的原則,我們採用宣傳展板與散發傳單相結合的方式,加大宣傳力度;另一方面,我們對有意參加創業社團的,我們熱烈歡迎;對於同學的疑問,我們耐心解答;對於填寫會員表,我們逐步指導,進行全方位地幫助新同學加入社團。

  招新後反思:

  對於此次招新,我們在招新後,幾個社團負責人在一起進行了關於社團招新的討論總結,認為此次招新雖然辦的還好,但是仍然缺點什麼,主要表現在以下幾個方面:

  1、 在前期準備時也出現了許多不足,比如:宣傳單頁不是很詳細,內容少;人員調動匆忙等問題,在這方面,我們社團也給出了相應的解決方案;

  2、 學院時間安排方面欠妥,定在週六,又有許多新生在選公選課,導致一部分新生無法及時的參加自己想參加的社團;

  規定招新人員少,造成許多想加入社團的同學沒有加入進去。這個或許是我們社團在上個年度招新人員超額太多導致,但是,我們創業社團的活動可能會多一點,一方面活動經費問題,第二是我們會挑出優秀專案組支援創業,亦需要資金支援,社員少,經費有限,這個也是美中不足之處,希望院方能夠給予支援。

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