社群低保工作總結(通用20篇)

社群低保工作總結範文

  一、什麼是工作總結

  工作總結以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,並分析成績的不足,從而得出引以為戒的經驗。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以工作計劃為依據,訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。

  二、社群低保工作總結(通用20篇)

  充實的工作生活一不留神就過去了,這是一段珍貴的工作時光,我們收穫良多,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢?以下是小編精心整理的社群低保工作總結(通用20篇),歡迎閱讀與收藏。

  社群低保工作總結1

  在市、街道民政部門的幫助指導下,xxx社群民政工作緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,充分發揮民政工作維護社會穩定,調節社會矛盾,促進社會公平的職能,xxx社群民政工作努力開展各項民生工程工作,堅持以人為本、求真務實,認真落實民政低保工作、殘疾人救助、醫療救助、廉租住房等各項民生救助的方針政策。做到民生物件有進有出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和政府的關懷及時送到困難居民家中。切實維護了民政物件的基本生活權益,為xxx社群的經濟和社會發展營造了良好的社會

  現將工作彙報如下:

  一、低保工作

  為了做好社群民政低保工作,進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》檔案精神,我們首先認真學習了相關的實施條例及方案,並在街道民政辦的指導下,xxx社群結合本社群的實際情況,在貫徹落實上下功夫,認真負責地開展本社群低保物件重新認定稽核工作,

  1、加強領導統一認識

  成立了xxx社群城市低保重新認定稽核民主評議工作領導小組,並制定了實施方案。透過學習大家對城市低保“應保盡保、應退即退”動態管理工作機制,有了統一認識。

  2、及時宣傳動員:

  社群採取進巷入戶進行宣傳告知,並在社群各主要幹道、巷口張貼宣傳通知單。社群參與宣傳人員70人次,發放《致城區居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新稽核的目的、申請時間、所需提供材料。做到了人民社群內全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因資訊延誤不能及時重新申請辦理,給原本就困難的生活造成傷害。

  3、認真收填申請材料:

  社群低保員認真核對每個申請戶提供的原件、影印件,根據要求,逐步完善了低保人員檔案。低保實行了動態管理,

  4、積極入戶調查:

  社群成立專職入戶調查小組,深入到轄區申請低保戶家中,認真聽取申請戶本人或家人陳述;細心觀看申請戶家庭擺設;禮貌走訪左鄰右舍;耐心詢問申請戶家庭成員情況。逐步推進社群居民最低生活保障工作的程式化、資訊化、社會化管理。

  5、民主評議公示。

  社群實施了邊調查、邊民主評議的工作方法,稽核實行集體評議,記錄準確、完整,按要求對低保物件進行張榜公示,公示內容全面,公示欄按要求固定室外,公示欄上有各級舉報電話。

  6、落實公益勞動

  落實低保物件參加公益勞動制度,記錄完整、續保登記制度落實,且記錄準確完整,處罰到位。今年低保戶參加社群志願者活動58次。

  二、殘疾人救助工作

  殘疾人是社會的弱勢群體,他們更需要社會的關愛。社群現設有殘聯協會,殘聯協理員。對社群內的殘疾人開展了“關愛你我行計劃”,組織社群志願者走進殘疾家庭,為社群的殘疾人提供關愛。社群針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作,如:對社群內白內障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。

  在幫助殘聯人工作中,積極做好助殘的宣傳活動,為有條件的殘疾人提供就業培訓,為他們創造更多的就業機會,讓社群內的殘疾人在愛心的關愛下更快樂的生活。

  三、廉租住房工作

  為確保社群廉租房有效地實施,認真執行城市低收入家庭廉租住房補貼制度,對社群內申請保障性住房戶入戶調查,其家庭情況記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關材料嚴格稽核。定期對已享受政策的居民進行排查,及時掌握他們生活情況,入戶瞭解他們的生活變化,認真做好動態管理,嚴格檔案的建立,資料齊全,認真儲存,爭取做到細緻,準確,周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優惠政策。

  四、大病救助工作

  為切實做好特貧困戶重大疾病醫療救助工作,社群積極宣傳、認

  真稽核並及時受理患病人員的救助工作,建立專人專檔,高度透明。

  五、老年證辦理工作

  隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策,社群辦理老年證的人數也相繼增加,考慮到一些老年人的行動不便,社群成立了愛心小組,專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證,把關愛老年人落到了實處。

  六、節日慰問工作

  在重大節日期間,社群把老弱病殘、低保戶列為重點慰問物件,同時也考慮到了軍屬、僑胞、困難黨員、監控物件、困難職工家屬等等,在實際慰問過程中對老弱病殘慰問物件進行上戶慰問,在物質慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖,精神上的鼓勵,溫馨的祝福,真誠實在的慰問困難群體,收到了良好社會效果。

  七、存在的問題及整改措施

  1、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠,少數居民對低保概念理解不夠,以後,社群將透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,促進社群各項民政惠民工作的順利開展。

  2、積極鼓勵支援享受低保人員創造就業機會,鼓勵他們樹立自強自立的精神,為建立和諧社群做出應有的貢獻。

  在今後的工作中將繼續落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨,在為廣大人民群眾服務,尤其是為最需要幫助的困難群眾服務方面加大精力,將困難群眾的需要作為工作的第一訊號,深入居民,瞭解民情,掌握民意,傾聽民聲,從細微處入手,從點滴做起,實實在在地為困難群眾辦好事,辦實事,真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社群,而貢獻我們的力量。

  社群低保工作總結2

  20xx年我社群在辦事處的領導下,領會檔案精神,真正讓有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現就具體的情況總結如下:各項工作取得了一定可喜成績。就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習檔案並領會檔案精神。

  我社群現有低保495戶,1485人。其中享受生活困難補助的有306戶,殘疾低保戶的有65戶,享受80歲老年人補貼19戶。

  我社群實行了低保聽證制度成立了監督小組,制定了工作方案,對新申請的低保戶實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。

  我社群為了把政府的有限資金真正發放給最困難,最需要幫助的居民身上。我們經常入戶走訪調查,每季度對低保家庭進行稽核給予調整,做到應保、盡保(如:我社群王勇,戶在人不在,賈秀蘭江家裡經濟收入增加了,經調查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)

  我社群對低保人員加強管理,定期組織低保人員學習上級有關檔案,組織低保人員參加社群的各種公益活動。

  如:‘環境創新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,處小廣告300多條,同時社群把低保人員分為6個小組,每天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

  我社群在為低保戶、特困戶提供服務的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社群就組織募捐活動,捐的衣物和現金極時送到享受低保孤兒王秀梅家中;每逢傳統節日到來之際,為社群困難家庭送去米麵油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關懷,同時社群還透過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,並給他們提供資訊,儘可能的為他們提供創造就業的機會。

  今後,我們更要努力把低保工作做的更好,爭取把黨的惠民政策落實到千家萬戶,讓真正困難的群體得到幫扶,用良心為民眾幹實事。

  社群低保工作總結3

  20xx年,我社群在永清街道辦事處的領導下,領會上級檔案精神,讓真正有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現就具體的情況總結如下:

  就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習檔案,我社群現有低保96戶,其中,A類7戶、8人;B類38戶、77人;C類51戶,129人;共214人。同時,協助辦事處對社群低保戶做到動態管理,目前,我社群無一例因低保引發的上訪事件發生。

  我社群對低保人員加強管理,組織低保人員參加社群的各種公益活動。如;‘環境衛生月’活動中,組織低保人員清理社群內的垃圾,鏟處小廣告。在為孤寡老人和殘疾人服務的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

  我社群在為低保戶、特困戶提供服務的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨,傳統節日也將到來,社群組織轄區單位慰問活動,為社群困難家庭送去米麵油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關懷,同時社群還透過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,並給他們提供資訊,儘可能的為他們提供創造就業的機會。

  社群低保工作總結4

  20xx年柳背橋社群居委會在石橋鋪街道事務科的指導下,認真開展低保調查稽核以及低保人員的管理服務工作。

  (一)嚴格低保審批程式

  社群建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社群居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社群,分每週一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社群簽到,由低保居乾和社群管衛生的居幹一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社群巡邏隊巡邏,加強社群治安防範;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

  (二)加強動態管理

  (1)柳背橋社群到20xx年11月份低保發放表止,享受低保戶數35戶,總人數59人,其中a類人員21戶、b類人員9戶、c類人員5戶;從20xx年12底至20xx年11月止,新增低保戶16戶;調增低保金3戶,停止低保戶18戶,其中2戶遷離本轄區、12戶辦理超齡養老保險、2戶不原意參加社群公益活動取消、4戶社群幹部推薦其就業、已走上就業崗位。

  (2)我社群堅持按街道統一的工作程式辦事,堅持戶主申請、入戶調查、張榜公佈、群眾評議,將低保政策落到實處。社群對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格稽核、規範材料,確保低保物件不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行稽核、二類人員按季審、一類人員半年稽核一次;為了讓上級部門及時掌握各種資料,我社群均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、正確。

  (三)強化分類救助工作

  社群現有分類救助人員24人,70歲以上的有1戶、重殘和殘疾人2戶、重病有3戶。

  (四)低保與就業聯動工作

  (1)社群根據有關檔案精神,積極為低保物件聯絡單位爭取再結業,對實現再就業的低保物件實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保物件免除了後顧之憂,xx年社群幹部推薦其就業、已走上就業崗位的有4人;

  (五)基礎管理工作

  (1)社群對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,並將有關情況及時向有關部門彙報。為了方便群眾舉報,社群在張榜公佈的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。

  (2)社群根據街道的要求,對每戶低保物件的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;

  (3)認真開展低保建檔工作。社群居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理。

  (六)創新低保管理方法和工作手段

  (1)社群居委會幹部對轄區特困戶低保居民5戶,執行一幫一服務、對轄區享受低保困難殘疾人2人,執行二幫一服務;

  (2)為轄區臥床不起的低保老人、困難戶家庭申請大病醫療救助、臨時救助款10050元。

  (3)在20xx年春節來臨之際,社群工作人員分批、分期走訪、瞭解、看望了轄區45戶低保戶;為24戶特困低保戶送去了米、油、臘肉、板鴨等。

  社群低保工作總結5

  20xx年是“十二五”規劃開局之年,今年,要在丹桂街道黨工委、辦事處的領導下,緊緊圍繞市民政局工作,突出重點,解決難題,紮實有效的開展民政工作,我社群結合實際情況,先將上半年民政工作開展情況總結如下:

  一、低保工作

  為進一步城市最低生活保障動態管理工作,對低保戶加大核實調查力度,以確保應保盡保、公開、公正。目前,我社群共有低保10戶,其中,三無人員2戶、2人;農轉非1戶、4人;城市低保人員6戶,14人;共20人。同時,協助辦事處對社群低保戶做到動態管理,目前,我社群仍無一例因低保引發的上訪事件發生。

  1、社群根據丹桂街道的安排,於今年8月初開展上訪慰問低保使用者。

  2、今年,9月份社群共為2戶低保戶申請住房補貼。

  我社群低保工作在上半年取得了一點的成績,但還有很多的不足,在下半年的工作中我們一定克服所有的困難,把低保工作做得更好。

  二、殘疾人工作

  社群目前殘疾人中肢體殘疾人14人,精神、智力殘疾1人,語言、聽力殘疾4人。社群今年認真貫徹落實了各級政府對殘疾人的優惠方針政策。利用黑板報、宣傳欄等形式廣泛宣傳"殘疾人保障法",在社群裡形成關心理解殘疾人的氛圍。今年社群加大對殘疾人康復的力度,建立健全殘疾人康復檔案。

  1、開展多種形式扶殘、助殘、扶貧解困活動。

  2、3月3日上午,為了使更多的社群居民瞭解自身耳朵結構,增加愛耳護耳科學知識,在第十二次全國愛耳日到來當日,春華社群以“人人享有健康聽力”為主題,在社群內開展了愛耳護耳的宣傳活動。

  3、今年的5月15日,是我國的第十二個法定“全國助殘日”。我社群在天王小區內舉辦了“慶祝全國第十二個助殘日”活動,此次助殘日的主題為“改善殘疾人民生,保障殘疾人權益”。

  三、雙擁工作

  1、今年,我社群雙擁工作以服務群眾和社群管理為重點,積極開展宣傳教育活動,形成了“軍愛民、民擁軍”的良好範圍。以活動為載體,開展“一助一、一幫一”的活動。幫助重點優撫物件解決好“三難”問題。在雙擁活動月中召開座談會,結合我社群實際情況開展一次慰問軍人家屬,幫助他們做好事,從中鼓勵現役軍人安心工作。

  2、徵兵期間,積極配合街道人武部做好前期宣傳工作和後期適齡青年登記審查工作。今年社群新兵入伍2名。

  3、國防教育日期間,積極配合街道人武部做好宣傳工作,在現場諮詢活動中,上街開展為民服務。

  4、與各社群資源共享,開展豐富多彩的文體娛樂活動,8月1日晚在春華廣場舉辦“慶祝建黨90週年”社群文藝匯演。整場晚會歌聲嘹亮,掌聲、歡呼聲連連不斷,張揚著新時代人民的活力與激情。

  總之,20xx年的上半年春華社群民政工作雖然取得了一些成績,但仍有不足,在今後的工作中,將繼續堅持“以人為本、為民解難”的宗旨,培養社群志願者服務隊伍,拓展服務領域,把春華社群的民政工作推向一個更新的臺階。

  社群低保工作總結6

  xx年我社群城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及鎮辦的指導下,遵循保障城市居民基本生活的原則基礎上,堅持認真做好各項低保工作。現將半年工作總結如下:

  一、建立建全組織機構,加強管理

  我社群今年把低保證工作作為社群居務工作的重點來抓,由社群支部書記親自掛帥,社群低保專幹認真貫徹落實《匯川區高橋鎮20xx年城鄉低保提標工作實施方案》,加強管理、組織、落實轄區居民最低生活保障工作。強化學習,堅持每月工作例會中學習研究有關城市居民最低生活保障的政策、檔案,提高業務水平。

  二、嚴格規範操作,健全動態機制

  為掌握第一手材料,我社群緊密聯絡社群低保評議小組成員,深入走訪、調查,瞭解特困群眾疾苦,做到應保盡保。堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際。規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級稽核、資金髮放的一整套操作規程。做到保障物件有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。

  回顧這半年的低保工作,汗水、帶著淚水一路走來,我們從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了“上為政府分憂、下為群眾解難”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。我相信,有上級領導的關心和支援,有我自身的熱情和幹勁,有社群同事的共同努力,我將與時俱進,積極踐行“中國夢”重要思想,不負眾望,努力將社群低保工作再上新臺階。

  社群低保工作總結7

  20xx年度,社群民政低保工作在市低保局和辦事處的指導下,認真落實民政所各項工作任務,在社群範圍內做到能進能出、應保盡保、動態管理、不漏保、不虛報,現將20xx年本社群的低保工作情況總結如下:

  一、基本情況

  20xx年度,社群共有低保戶109戶,222人。低保類別情況為:1類1戶;2類:14戶;3類94戶;低保特困戶5戶,今年共新增低保6戶,基本實行了動態管理,應保盡保,得到了好評。

  二、開展低保工作的具體做法

  1、社群成立了低保工作領導小組,負責審查和稽核社群低保物件,並根據國家相關制定及條例制定了社群低保工作管理制度;

  2、低保物件的產生、申請手續辦理及篩選審查,由社群低保工作人員負責把申請人的名冊報市就業局安排培訓就業,

  3、經培訓後仍不能上崗的,報市民政局審批後,進行張榜公示後派專員進行核查;

  4、社群低保工作人員負責低保各項工作協調管理工作;

  5、及時掌握低保物件的再就業及隱性收入情況,嚴格按照要求辦理保障金的申請工作;

  6、透過各種形式(如:發放宣傳單、社群宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策;

  7、社群低保物件均自願加入社群志願者隊伍,強化了低保物件參與社群公益事業的意識。社群工作人員多次組織志願者進入社群進行環境保護、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。

  8、大力開展再就業工程,截止20xx年底,社群幫助沒有工作的失業人員解決了就業問題,其中有7戶低保物件實現了再就業,使其家庭基本脫貧走出了低保物件行列。

  三、低保檔案統一規範

  嚴格低保檔案的建立,資料齊全、統一表格、裝訂規範,並作為永久性儲存資料,以備上級部門審查。

  四、在的問題及整改措施

  1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後,社群將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時,進一步對低保物件的詳細情況進行補充瞭解;

  2、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠,少數居民對低保概念理解不夠。透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,徹底改變"享受城鎮居民最低生活保障待遇"就是"享受國家福利待遇"的錯誤觀念;

  3、鼓勵低保物件積極再就業的力度不夠。今後,將加大激勵低保物件再就業機制,幫助低保物件透過勞動致富走出困境。

  社群低保工作總結8

  20xx年度,xx社群民政低保工作在駱崗街道民政辦及社群領導的關懷和指導下,在開展城鎮居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務實,認真落實包河區民政局和駱崗街道民政辦各項工作任務,在社群範圍內針對不同屬性的居民嚴格按照《條例》要求,做到能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中,現將20xx年本社群的低保工作情況彙報如下:

  為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》,遵循社會救助與勞動自救相結合的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到困難戶手中,為真正做好此項工作,社群規範了低保操作程式。

  一、資金使用情況

  20xx年度,xx社群總計發放低保資金xxx萬元,xx月末低保戶xxx戶,保障人數xxx人,其中:未就業人員xxx人,靈活就業xx人,其他物件xxx人。低保資金分配情況為:戶均年發放額xxx元;人均年發放額xxx元,保證了低保物件的家庭生活有了基本保障。

  二、開展低保工作的具體做法

  自從社群成立以來,為了規範社群低保工作的操作程式,為了能夠更好的體現我國三條保障線之一的“城鎮居民最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關懷與救助實效。

  1、社群成立了低保工作領導小組,負責審查和稽核社群低保物件,並根據國家相關制定及條例制定了社群低保工作管理制度;

  2、低保物件的產生、申請手續辦理及篩選審查,由社群低保工作人員負責,並進行第一次張榜公示;

  3、由駱崗街道低保領導小組再次對低保物件、享受低保金額進行稽核,進行第二次張榜公示;

  4、經包河區民政局低保工作人員審批後,進行第三次張榜公示;

  5、社群低保工作人員對低保各項工作負直接責任,並負責對低保戶的協調管理工作;

  6、及時掌握低保物件的再就業及隱性收入情況,嚴格按照要求辦理保障金的申請工作;

  7、透過各種形式(如:講座、發放宣傳單、社群宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策;

  8、社群與低保物件簽訂了《低保誠信承諾書》,所有低保戶均自願加入社群志願者隊伍,強化了低保物件參與社群公益事業的意識。社群工作人員多次組織志願者進入社群進行環境保護、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。

  三、嚴格執行低保資金的發放程式

  對享受城鎮居民最低生活保障待遇的弱勢群體,在辦理申請、審查、稽核、審批的過程中,嚴格按照要求進行三榜公示後,無重大反映,由低保戶在低保發放卡上籤署姓名後,確認發放到位。規範低保資金髮放程式,做到了公開、公正、公平,增加了低保發放工作的透明度。

  四、低保檔案統一規範

  嚴格低保檔案的建立,資料齊全、統一表格、裝訂規範,並作為永久性儲存資料,以備上級部門審查。

  五、認真召開低保自查工作

  自從20xx年以來,社群民政工作者嚴格按照駱崗街道民政辦指示,認真徹底的對本社群的低保工作進行了摸底自籌工作。並對本社群低保物件家庭基本情況進行了詳細的調查摸底,對已經再就業和隱性就業,家庭收入超過最低生活保障線標準的家庭進行了重點摸排工作。通過幾個月的低保自查工作的開展,本社群對低保物件家庭基本情況都有了進一步的掌握。一年來,本社群根據自查摸底情況,對社群低保物件進行了調整,本著“應保盡保,應退則退”的原則,對因享受被徵地農民養老保障而不符合“低保”條件的xx戶家庭進行了停發和退保。因為社群工作人員進行了大量的低保政策宣傳工作和耐心的解釋工作,這xx戶在退保後並沒有任何異議或是不滿。

  六、存在的問題及整改措施

  1、對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後,社群將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時,進一步對低保物件的詳細情況進行補充瞭解;

  2、對社群居民宣傳低保政策的力度還不夠,少數居民對低保概念理解不夠。透過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,徹底改變“享受城鎮居民最低生活保障待遇”就是“享受國家福利待遇”的錯誤觀念;

  3、鼓勵低保物件積極再就業的力度不夠。今後,將加大激勵有勞動能力的低保物件再就業機制,幫助低保物件透過勞動致富走出困境。

  社群低保工作總結9

  20xx年柳背橋社群居委會在石橋鋪街道事務科的指導下,認真開展低保調查稽核以及低保人員的管理服務工作。

  (一)嚴格低保審批程式

  社群建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社群居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社群,分每週一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社群簽到,由低保居乾和社群管衛生的居幹一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社群巡邏隊巡邏,加強社群治安防範;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

  (二)加強動態管理

  (1)柳背橋社群到20xx年11月份低保發放表止,享受低保戶數35戶,總人數59人,其中a類人員21戶、b類人員9戶、c類人員5戶;從20xx年12底至20xx年11月止,新增低保戶16戶;調增低保金3戶,停止低保戶18戶,其中2戶遷離本轄區、12戶辦理超齡養老保險、2戶不原意參加社群公益活動取消、4戶社群幹部推薦其就業、已走上就業崗位。

  (2)我社群堅持按街道統一的工作程式辦事,堅持戶主申請、入戶調查、張榜公佈、群眾評議,將低保政策落到實處。社群對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格稽核、規範材料,確保低保物件不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行稽核、二類人員按季審、一類人員半年稽核一次;為了讓上級部門及時掌握各種資料,我社群均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、正確。

  社群低保工作總結10

  一、年度工作總結

  1、全面開展城鄉低保重新登記和提標擴面工作

  為確保我縣城鄉居民最低生活保障制度規範執行,我縣從3月份和4月份分別對全縣現有的城鄉低保物件進行重新登記、稽核、認定。這兩項工作基本結束,初步完成方案制定的主要任務。

  對城市低保,透過對低保物件重新登記、稽核、認定,杜絕和糾正錯保、漏保、“人情保”、“關係保”及弄虛作假等違紀違規現象,符合條件的繼續享受低保待遇,凡不符合條件的及時退出,切實做到應保盡保、應退盡退,確保我縣城市低保工作公開、公平、公正。從三月份開始運作,經過宣傳發動、登記造冊、入戶調查、民主評議、公示稽核、審批建檔等階段,初步完成預定之目標。6月份我縣城市低保物件為2356戶,5038人,經過清理,將不符合繼續享受條件取消706戶1553人,新增410戶902人(按動態管理陸續調整到位),保障覆蓋面為5.08%,超過全省5%的平均水平。

  城市低保從8月份開始實施分類施保,將低保物件分為a、b、c三類,分別按420、360、300元新標準發放城市低保金,人均月補差337元。

  農村低保稽核登記和提標擴面是在20xx年重新稽核認定的低保戶基礎上增加保障物件,7月份核定農村低保物件19774人,保障面由現在的2.9%提高到3.8%左右,保障標準由原年人均1800元提高到年人均2400元,七月份實行分類施保,a、b、c類人均補差標準分別為200元、150元、100元。人均月補差137元。20xx年農村低保累發放233056人次/3464.601萬元,城市低保發放低保金54458人次/1668.824萬元。做到本年度城鄉低保金按月足額髮放。

  同時開展享受低保近親屬備案登記制度和部門聯絡會議制度,更好的完善我縣城鄉低保工作。

  2、完善城鄉醫療救助工作

  加大城鄉醫療救助力度,提高救助補助標準。20xx年城鄉醫療救助大病救助1003次人/416.23萬元;一站式醫療救助3428人,撥付救助金176.5萬元。

  3、加大臨時救助投入力度

  認真宣傳《安徽省城鄉居民臨時救助實施辦法(試行)》,結合實際,完善城鄉困難居民救助機制,及時解決低收入群眾的突發性、臨時性基本生活困難。對遭遇各種臨時性、突發性事件及其他特殊原因而造成基本生活出現暫時困難的家庭,給予的非定期、非定量生活救助。全年累計救助610人次/302。55萬元(包括重大疾病及意外傷害死亡救助200戶200萬元)。

  4、建立“一門受理、部門協助”社會救助新模式,設立救助申請視窗,設立救助。成立申請救助家庭經濟狀況核對中心。

  二、年度低保工作計劃

  (一)城鄉低保抓規範、陽光

  1、鞏固公開公示年活動成果,完善制度,最佳化低保稽核程式,創新城鄉低保規範化管理工作,著力打造“陽光低保”。

  2、開展城鄉低保年度核查,實行全面核查和重點核查相結合。組織專人對全縣低保物件再進行核查,逐步解決農村低保中存在的關係保、人情保等問題。

  3、建立資訊比對機制。透過加強城鄉低保物件資料庫建設,完善低保資訊系統,及時更新低保資訊內容,及時開展資訊比對,為各項社會救助工作提供準確資料。

  4、進一步提高社會救助資金使用效率。

  5、建立和完善建立低保經辦人員和村(居)幹部及其近親屬享受低保備案制度。

  (二)醫療救助抓完善、推進

  1、積極探索、推進重特大疾病救助制度。根據省廳精神,結合我縣實際,制定出臺其它重特大疾病救助相關政策。

  2、最佳化和完善即時結算申報稽核程式,加強對醫療救助“一站式”定點醫院的監督和管理,鞏固和提升一站式服務成果。

  3、加大定額門診救助力度,對慢性病患者實行現金與救助卡救助相結合。

  (三)臨時救助抓快捷、監督

  加大對臨時救助的發放、監管和公示力度,所有救助物件需在村或社群低保公示欄進行公示。簡化相關手續及中間環節,充分體現其及時性,方便受助群眾,提高應急資金使用效益。

  加強社會救助機制體制建設。力爭在鄉鎮配備1名專職從事社會救助工作人員,在城關每個社群配齊一名低保員,真正解決好有人辦事,有錢辦事的問題。

  社群低保工作總結11

  轉眼間,忙碌的20xx年即將過去,現將一年來的社群低保工作總結如下:

  我社群管轄地域範圍廣,人口多,租住戶雜,是典型的老城區。主要體現三多,即失業下崗、殘疾人較多,兩勞釋放人員較多。造成社群低保戶較多,人員情況複雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業重病、一家多殘、單親家庭。為了把低保工作做好,透過深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困群眾疾苦,我社群做到應保盡保。一年來,我熱情接待前來申請辦理低保的居民,嚴格三榜公示,把好入口關,嚴格按照民政局規定,熱情接待前來辦低保的居民。

  一年來,公有3戶符合條件的社群居民辦理了低保,其中兩戶通過了勞動能力鑑定,一戶是60歲以上離異老年人。還有3戶做鑑定未合格的,未能辦理低保情緒十分激動,有一兩勞釋放人員叫苗德財,張口就罵人。誰叫我做低保工作,委屈也沒有辦法,透過大量思想工作,這三人瞭解我市低保政策,透過一年努力,我社群基本做到應保盡保。低保工作最突出的特點是動態管理,一些低保戶家庭情況發生變化,已經不符合享受低保的條件,但取消低保工作相當困難。在取消低保的過程中,我反覆上門宣傳新的低保政策,講明取消低保原因,語重心長談心,使其理解我社群居民的實際情況,理解取消低保的原因,社群低保戶鄧紅豔,尚英傑,不同意取消低保待遇,多次到上級上訪,我到市民政局做其工作,最後兩人同意取消其低保待遇。

  截止20xx年末我社群共有低保戶69戶,今年全年取消低保6戶,新辦低保3戶。在接待申請低保人員過程中,積極幫住有勞動能力人員從事社群掃保公益崗位,對符合低保條件的家庭用最快的時間幫助其辦理低保,把黨和政府的溫暖送達困難群眾。

  今年7月我社群順利完成低保調整標工作。調標同時重新核定低保家庭收入,重新調整低保金。許多低保戶保障金都減少許多,透過細心工作,嚴格按低保政策核定收入,無一戶上訪。

  今年國家檢查組檢查我市低保工作,在市區街低保領導指導下,我社群領導非常重視這項工作,社群建立十檔一冊,建立一系列的接待、走訪、公益勞動、申領保障金等制度。我社群已實現低保管理制度完善,低保日常工作有序。

  社群低保工作總結12

  1.社群概況及低保總體情況

  海州社群隸屬於沙河口區星海灣街道,位於星海浴場北西南路沿線,轄區範圍包括海州街、海月街、海源街等地的住宅小區,20xx年末社群人口7987人。

  海州社群低保人員以殘疾人為主。據悉,20xx年末社群內共有各類殘疾188人,其中肢體殘疾和精神障礙人數約佔77%。今年有51戶83人申請低保。社群在低保管理方面投入了很大的物力和人力,成立了評議小組,每五天召開一次例會,進行相關事情的討論。在低保個人的認定工作中,社群採取“隨進隨出,動態管理”的措施,高效率、高質量地完成相關任務。

  據海州社群工作人員介紹,大連市低保補貼標準為360元/人,只要達到相關標準的人員均可申請領取低保補貼並享受相關政策。同時工作人員也表示,某些因突發情況致困者,雖然其收入並未在低保線以下,但經入戶調查確係生活困難,可立即申請低保補助。同時社群也會組織應急捐款等活動,幫助渡過難關。社群在每個月的5日和10日向街道上報低保人員的變更情況,每三個月向有關部門出具一次收入證明,每半年重新進行一次低保稽核,確保貧困人員能夠及時、有效地得到補助。

  2.低保戶調查--喜憂參半

  經過社群工作人員的引導,我們實踐團隊成員進入三家住戶實地調查。調查的情況讓我們喜憂參半。

  1)醫療保險制度急待改進

  我們走訪的低保戶人員都為不同程度的殘疾人,或患有某種疾病而喪失工作能力,生活非常艱難。採訪過程中,他們對國家對於他們的照顧表示了深深的感激。但是他們也提到,很多時候他們不敢到醫院看病,因為治病所花費的醫藥費用遠遠超出他們的經濟承受能力。根據國家政策,低保人員的藥費和住院費可以憑低保醫療卡享受一定比例的簡免,但這並未包括相關的檢查費用等專案。而在看病過程中,相關的檢查費用往往非常昂貴,是他們的經濟能力難以承受的。目前現行的減免額度無疑是杯水車薪。這使得低保人員陷入“有病不敢治”的尷尬境界。因此,對於醫療方面的補助政策急待修改。最好能將各項醫療費用作以50%的減免。這樣能夠真正地緩和這一領域的問題。

  2)補助工作崗位不合適

  單憑額度有限低保補助,是難以滿足貧困人員的日常生活的。因此很多貧困人員尋求透過再就業的方式增加收入,改善生活。然而目前相關部門提供的一些工作崗位是不適合部分殘疾人進行就業的。工作崗位雖然多,但是他們力所能及的很少。當然,提供就業的方法在相當程度上緩解了相關問題,但這只是針對健全人而言。這些工作是有些身體殘疾的貧困人員力所不能及的。因此能否為殘疾人提供合適的工作,是問題的關鍵之一。

  3)心向太陽知足常樂

  在同這些貧困人員的談話過程中,他們樂觀的態度深深地打動了我們。我們沒有想到,儘管他們的生活還存在著這樣或那樣的困難,但他們對待生活卻一如既往地從容,從未怨天由人。在談話中,一位視力殘疾的大叔對我們說,“要知足才能常樂。國家給予我們這麼好的政策,我們還要奢求什麼呢?”心向太陽,知足常樂。當離開他們的時候,我們發現他們雖然身體、經濟上步履維艱,他們卻是精神上的強者。

  3.事後總結

  活動結束,我們對於社會低保制度的薄弱環節,可以概括為兩點:其一,醫療保障需要改進。鉅額的醫療費用是低保人員無法承受的。如果能夠在看病花費的總費用中給予50%的減免,他們的生活會改變許多。其二,應為殘疾人提供他們力所能及的崗位。畢竟他們也想要工作,也想透過工作改善生活,單純的低保金是不足以維持他們生活的。

  許多人認為,低保人員是窮潦倒的,心理狀態大多有些偏激。但我們今天採訪的低保戶,他們的精神狀態卻是風雨過後的雲淡風輕。可以說,他們雖然貧困,卻不潦倒。

  社群低保工作總結13

  xx年度,在區委、區政府的正確領導下及我局領導的關懷和指導下,我們認真開展城鎮居民最低生活保障工作,始終堅持以人為本、求真務實的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額髮放到了困難戶手中。一年來工作取得了一定成績,但是還是存在一定不足。現將xx年我的低保工作情況總結如下:

  一、摸清底子,確保低保資金不流失

  今年,為了進一步搞好低保工作,確保低保資金能夠發放到確實有困難的群眾手中,使“人情保”“騙保”等情況能夠不發生或者少發生,在我局領導的安排下,組成幾個外出工作調查組,分別奔赴外縣、區屬各鄉鎮、各社群進行了一次認真細緻的摸排工作,查處不符合低保領取資格的共計x人,核實領取資格人數共計x人。嚴格按照規定做到了能進能出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中,保證了低保資金不流失。

  二、靠實責任,確保審批程式把關嚴

  為了能夠使低保工作搞的更細緻,責任劃分更明確,我局進一步明確了工作人員的工作崗位,靠實了工作責任,實行“一人一鄉鎮”、“一人一社群”的工作職責劃分,讓工作中來事有人辦,出了問題責任有人負;制定了統一的低保表格,明確了統一的裝訂規範,更新了原來的低保錄入系統,使經後的低保物件資料查閱、辦理更為方便快捷,審批程式更加嚴密。

  三、認真履職,嚴格執行低保資金的發放程式

  作為一個低保工作者,我時刻對自己的工作本著認真負責的態度,兢兢業業、一絲不苟,不敢有絲毫的懈怠,因為我們所服務的物件都是弱勢群體,在辦理申請、審查、審批、核定的過程中,更應該嚴謹以待,做到公開、公平、公正、透明,嚴格執行低保資金的發放程式。

  四、自查自糾,確保來年工作有一個新突破

  自xx年以來,我們的工作已經即將接近尾聲,也需要對自己一年來的工作作出一個小結,給領導交付一份滿意的答卷,讓來年的工作能夠取得一個更好的成績,我對自己今年開展的工作做了一個詳細的自查,明確了自己的職責範圍,服務物件的數量,對我所服務的低保物件進行了一定調整,按照“應保則保,應退則退”的原則,對不符合“低保”條件的人員及時進行了停發和退保。

  五、存在問題和來年工作打算

  1.對個別低保戶物件的家庭詳細情況瞭解不夠詳細。

  2.對政策的宣傳力度不夠,致使部分弱勢群體不能及時瞭解到低保政策。

  3.自己的業務水平還不夠高,需要進一步加強。

  20xx年工作打算:

  1.增加下鄉入戶進社群次數,進一步瞭解低保戶的家庭詳細情況,嚴把審批程式,使低保物件能夠及時領取低保資金。

  2.加強對低保政策的宣傳力度,採取發放宣傳彩頁,每次入戶調查時宣講的形式,使低保政策能夠為更多人所知。

  3.加強業務及黨的有關政策理論知識學習,努力提高自身的業務素質。

  社群低保工作總結14

  經過一年多的調研,市民政局對《城市居民最低生活保障辦法》進行了修訂,新的《最低生活保障辦法》已經20xx年3月25日市政府第13次常務會議透過,並由市政府第120號令布,7月1日起該辦法將在全市實行,民政低保工作個人總結。為了進一步統一思想,加強經驗交流,使大家更好地理解、掌握新辦法的有關精神和規定,我們在上星期全市低保培訓班的基礎上,舉辦了這次培訓班。參加這次培訓班的都是基層低保工作機構的工作人員,都是工作在全區低保工作第一線的同志們,你們為我區的扶貧幫困工作做出了貢獻,在此我首先代表區民政局向大家道一聲辛苦,感謝大家多年來為低保工作付出的辛勤和努力。

  根據培訓日程的安排,我們請到了市民政局救災救濟處處長給大家就低保新辦法的具體條款作輔導,同時培訓班還將組織大家進行專題討論,並將新的申請審批程式進行培訓。《最低生活保障辦法》是一個關係群眾切身利益的重要法規,理解好政策法規的內容非常關鍵,所以說,這次培訓的每一個環節都很重要,大家在培訓過程中要集思廣益,多提合理化建議。希望透過這次培訓,大家能夠進一步增強做好低保工作的責任心和緊迫感,進一步確立依法行政、依法保障的理念,進一步加深對政策的全面理解、把握,確保下一步低保工作的順利開展。

  下面我講二個問題。

  一、簡單回顧前階段我區低保工作

  最低生活保障制度是深化改革、建立健全社會主義市場經濟體制的一項重要的配套工程,對於維護社會穩定、促進經濟體制改革的順利進行有著非常重大的意義。同時,最低生活保障制度也是改革和完善民政傳統救濟制度的重大舉措,有助於救助制度走向法制化、規範化,有助於整體救助水平的不斷提高。可以說,最低生活保障制度的建立健全標誌著社會保障制度“最後一道安”的確立。

  我區自1996年7月起實施城市居民最低生活保障制度,1998年開始,又實行城鄉聯動的最低生活保障制度。幾年來,我區的低保工作得到了各級黨委、政府的高度重視。區委、區政府始終堅持把低保工作作為立黨為公、執政為民的重要舉措,切實將城鄉社會困難群眾的生活救助工作列入了重要議事日程。各街道按照區委、區政府的總體部署,低保工作指導思想明確,投入力度大,具體措施實,確保了全區低保工作穩妥、有序地開展。

  各級黨委、政府還把基層低保工作機構的建立與健全作為一項基礎性工作來抓。自20xx年起,我區城區街道和社群分別建立了社會保障與救助服務站(室),並配備專門工作人員從事扶貧幫困工作,使得我區的低保工作有人抓,有人管,有人做。

  透過各級的努力,幾年來,我區不斷規範低保工作程式,簡化工作環節,在政務公開、規範操作、依法行政、動態管理等方面取得了顯著的成績,全區基本實現了應保盡保。全區城鎮低保物件由1998年的148人,增加到了20xx年6月的4209人(目前我區農村低保人數因各村經濟水平較高,城市化程序加快等原因,沒有低於我區農村低保標準人均140元的),月保障金支出也已由20xx年12月份的27萬元,增加至20xx年6月份的65.06萬元,城鄉困難群眾的基本生活得到了保障。目前,我區城鎮低保、農村低保標準分別為260元/月人和140元/月人,城鎮人均月補差金額153元,都超過了全省平均標準。同時,隨著對低保物件的救助由單一的基本生活救助逐步發展為基本生活、就業、就醫、教育、住房等綜合性救助,低保物件透過各項專項救助和臨時性幫困救助措施而得到的實惠大大提高了基本生活水平。20xx年公佈實施的《城市居民最低生活保障辦法》和《城市居民最低生活保障優惠扶助暫行辦法的通知》,規定了8個方面的優惠扶助措施,主要涉及醫療、住房、用水、用電、用氣(燃料)、有線電視收視費、普通公交月票、學雜費等方面。

  當然在面對成績的同時,我們也要清醒地看到我區的低保工作仍存在著一定的困難和問題,具體表現為低保動態管理的難度有所加大、不少低保物件缺乏積極向上的精神狀態、現階段的扶貧措施還不能滿足困難群體的幫困需求等,這些困難和問題都需要我們在今後的工作中不斷地加以探索、解決。

  二、從講政治的高度,認真貫徹落實《最低生活保障辦法》,切實保障困難群眾基本生活

  《最低生活保障辦法》是在新的歷史時期出臺的一部重要的低保政策法規,對全區今後的低保工作具有積極的、具體的指導意義。總的來說,低保新辦法參二個方面有所突破:

  首先,新辦法以按照城鄉統籌的原則,統一了全區的城鄉居民低保制度。

  其次,新辦法對低保工作中帶有普遍性的新情況、新問題,提出了原則性的解決辦法,可操作性增強。

  各街道、社群要從講政治的高度,對《寧波市最低生活保障辦法》加以認真地貫徹落實,進一步推進低保工作,鞏固低保應保盡保的工作成果。對下步工作,我想提六點要求。

  (一)統一思想,堅定信心,增強工作責任感

  低保工作是實現“三個代表”重要思想和黨的根本宗旨的具體表現,是堅持立黨為公、執政為民的重要舉措,也是民政工作服務大局的重要切入點之一。低保工作不僅以前是,現在是,在將來很長的一段時期內還將是民政工作為民辦實事的一項重要內容。各街道、社群扶貧幫困工作人員要進一步統一思想,認真貫徹市第十次黨代會提出的“切實關注民生,提高人民生活水平和質量”的要求,進一步統一思想,堅持“以民為本、為民解困”的宗旨,突出“為民”原則,帶著對困難群眾的的深厚感情和責任感,做好低保工作,及時解決好群眾的實際困難。

  (二)樹立“依法保障、依法管理”的工作理念

  “依法保障、依法管理”要求我們在工作中嚴格掌握政策界限,按照低保新辦法的有關規定依法操作。“依法保障、依法管理”也要求我們切實做到低保物件應保盡保,應補盡補,保障好睏難群眾的基本權益,同時搞好動態管理。

  “依法保障、依法管理”要求我們在現階段著重學習好、理解好宣傳好《最低生活保障辦法》,用低保新辦法指導今後的具體工作。

  學習好,要求大家認認真真地學習低保新辦法以的有關規定,對低保工作的指導思想、基本原則、工作程式等進行細細體會,掌握低保新辦法的相關規定和要求。這次培訓班僅是大家學習政策的一部分,更多的需要大家在工作中進行更細緻、更深入的學習。

  理解好,要求大傢俱體問題具體分析,在具體的工作中帶著問題理解政策,理論與實踐相結合,使政策更好地為具體工作服務,妥善地解決好工作中的新情況、新問題。

  宣傳好,要求大家集中宣傳與分散相結合,透過社群報、宣傳櫥窗、黑板報等各種宣傳媒介,做好低保新辦法的宣傳工作,讓廣大群眾瞭解新政策,熟悉工作程式。

  (三)堅持“以人為本,為民解困”的工作宗旨

  雖然我區的低保工作取得了顯著的成績,困難群眾的基本生活得到了有力地保障,但大家應該清楚地認識到,困難群眾的總體生活水平還是不高,大多數申請低保的.群眾,他們的生活還是比較困難的。希望大家在政策的具體掌握中要充分體現人性化原則,設身處地考慮困難群眾面臨的實際問題。對符合條件的困難群眾,要及時地、一個不漏地納入到低保範圍之中,切實解決他們的生活困難;對有特殊困難又不在政策規定範圍內的困難群眾,要透過臨時救濟、慈善救助等途徑予以妥善解決。對確實不符合條件的困難群眾,既要堅持原則,同時又要做好疏導工作,理順情緒,化解矛盾。

  (四)加強規範管理,探索、創新管理辦法

  加強規範管理對於確保低保工作健康發展具有重要意義,在基本實現了應保盡保之後,我們要把管理的規範化、科學化提到低保工作的議事日程上來。

  前一階段,各街道結合實際,在規範管理程式、加強動態管理等方面做了不少探索和嘗試,如部分社群實行低保的聽證會制度,擴大社群群眾對低保工作的參與度;各街道加大了低保金社會化發放力度;並逐步建立起低保物件參加社會公益勞動制度。這些做法推動了我區應保盡保的實現,加快了低保管理規範化和科學化程序,提高了我區低保工作的管理水平。

  年初,民政部李學舉部長對民政工作提出了“努力加大社會開放度,增強社會透明度,擴大社會參與度”的要求。下一階段,我們要注重結全“三度”要求,在分類施保、收入核實、動態管理、公益勞動等方面不斷創新,把規範管理、建章立制和確保工作的公開、公平、公正作為低保工作的重點。要規範操作程式,對低保申請、審批、資金髮放等每一環節都要有明確的要求;要積極推進分類施保,根據低保物件的情況進行科學分類;要鼓勵低保物件參與居住地社群的日常管理、服務工作,將低保物件的公益勞動融入社群服務之中;要提高低保工作的透明度,自覺接受群眾和社會的監督。

  (五)充分發揮社會各界的力量

  我們要充分發揮民政在社會救助工作中的職能作用,廣泛發動社會力量,大力開展社會互助和扶貧幫困送溫暖活動,營造全社會都來關心貧困群體的良好氛圍,使社會各界成為政府救助工作的有力補充。

  (六)不斷加強低保工作隊伍建設

  低保工作人員擔負著體現黨和政府形象的重擔,責任重大。我們要結合低保新辦法的實施,進一步加強低保工作者的職業道德教育和政策業務培訓,不斷提高每一位低保工作者的工作責任心和業務水平。同時各街道、社群要廣開學路,大興學習之風。在民政系統中樹立互相學習,你追我趕的良好風氣。向先進看齊,向先進挑戰,趕超先進。

  社群低保工作總結15

  城鄉居民最低生活保障工作,在鎮黨委、政府的領導下,在上級業務主管部門的關心指導下,始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統攬,堅持以人為本,為民解困的工作宗旨開展,加強管理,規範操作,切實保障了城鄉困難群眾的基本生活,為維護社會的穩定起到了積極的作用。現將我鎮20xx開展城鄉低保工作彙報如下:

  一、狠抓落實,推動農村低保工作全面開展

  建立和實施農村居民最低生活保障制度,是一項十分複雜而艱鉅的系統工程。各我鎮、各村居委員會按照縣民政局的統一部署,紮實做好各個環節的工作,推動農村低保工作全面協調開展。

  (一)嚴格核實物件,切實做到應保盡保。經調查,我鎮共有農村貧困物件1180戶、1549人。這部分貧困物件今年要全部納入農村低保範圍。我鎮要嚴格按照申請審批工作程式要求,及時收集保障物件的相關申報材料(包括申請書、戶主戶口本、身份證影印件和相片、享受農村低保家庭成員的戶口本影印件等),確保申報材料不重、不漏、真實、準確、齊全。同時,要認真填寫《農村居民最低生活保障待遇審批表》,報鎮政府稽核後,務必於4月10日前將有關材料和稽核意見報市民政局審批,確保我鎮今年5月份之前能順利發放低保金。

  (二)嚴格資金管理,切實保證資金執行安全。我鎮農村居民最低生活保障資金主要來自財政撥款,資金管理上要高度重視,一定要落實制度,堵塞漏洞,從嚴要求,從嚴管理,絕不允許發生擠佔、挪用、截留和虛報冒領等任何問題。對於違反資金管理規定的,要嚴肅查處,追究責任。要完善資金監督機制,切實解決重資金分配、輕監督管理的問題。財政、民政等部門要定期檢查、監督農村居民最低生活保障資金使用和發放情況,確保資金安全執行,確保資金及時足額髮放到低保物件手中。

  (三)嚴格審批程式,切實保障農村居民的合法權益。要堅持公開、公平、公正的原則,嚴格按照戶主申請、民主評議、張榜公示,村委會核實、鎮政府稽核,鎮民政科審批、村委員會張榜公示,發放低保證和保障金等工作程式,切實做好農村低保工作。嚴禁濫用職權、徇私舞弊、弄虛作假、優親厚友、暗箱操作、翫忽職守、貪汙、挪用、冒領和扣押農村低保金等情況出現。對在工作中的失職、瀆職或違反有關規定,造成惡劣影響的,將追究責任人的責任。

  (四)建立健全各項制度,切實提高低保工作水平。明確規範了申請、評議、公示、稽核、審批等環節。我鎮要依法辦事,及時受理農村困難群眾的低保申請,我鎮建立完整的農村低保物件檔案,強化痕跡管理;推進農村低保工作網路化管理,增強低保工作的管理質量和管理水平。

  (五)加強宣傳教育,切實營造良好的社會氛圍。要堅持正確的輿論導向,採取多種形式,廣泛宣傳建立和實施農村低保制度的重要意義,宣傳黨和政府對農村困難群眾的關心,宣傳農村低保制度的政策、規定,讓這一惠民工程進村入戶、家喻戶曉,要積極動員社會各界關注農村困難群眾,支援農村低保工作。要把農村低保工作作為政務公開和村務公開的重要內容,定期公佈農村低保工作實施情況,公開保障標準、審批程式和補差金額,主動接受社會監督和群眾監督,為農村低保工作的順利開展創造良好的輿論氛圍和社會環境。

  二、城鄉低保保障工作開展情況

  我鎮20xx年城鄉低保工作在20xx年工作基礎上,在以村居委會為中心和鎮民政科的支援下有序推進,城鄉低保工作逐步納入了科學化、規範化管理軌道,初步實現了“保障物件公開化、執行程式規範化、保障辦法多樣化、保障金髮放社會化”的“四化建設”。

  20xx年我們主要做了以下工作:

  (一)我鎮城鄉低保保障總物件1549人。

  (二)為使低保物件做到“有進有出”、低保標準“能升能降”,不斷加大動態管理力度。20xx年我鎮對原享受城鄉低保人員進行了核查,對核查中發現超標的10戶30人給予退出低保保障,換成更困難的老百性。使我鎮城鄉低保工作從真正意義上實現了動態管理下的“應保盡保”。

  (三)20xx年我鎮對享受城鄉低保戶及低保邊緣戶6戶6人給予了城鄉醫療救助,累計支出救助資金3萬元。

  (四)20xx年按照上級要求對城鄉低保進行整改,我鎮抽調了相關工作人員對新增申請享受城鄉低保52戶家庭生活狀況進行了審批前調查、走訪,對新申報物件做到三級評議、評審、三榜公佈。並將所有的1180戶、1549人農村低保人員名單在各村委會公開欄張榜公示,對符合條件的人員全部給予了享受城鄉最低生活保障待遇。進一步加大了群眾監督力度,確保了我鎮城鄉低保稽核、審批從真正意義上作到“公開、公平、公正”。

  (五)20xx年我鎮對城鄉低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、因上學造成臨時生活困難的6戶6人給予了城鄉居民臨時生活困難救助,共發放救助金5400元。

  (六)20xx年我鎮完成了城鄉低保微機資訊的複查、彙總、上傳工作。

  (八)20xx年為使新增農村低保名額審批做到程式合法,步驟到位,我鎮對八個村委會上報的低保材料進行逐一認真仔細審批,對審批不合格人員材料全部返還所屬村委會,要求重新調查稽核上報。確保了農村低保工作的各類資料報表上報工作做到上報資料真實、準確、按時、按質、按量。

  (九)20xx年我鎮完成接待農村低保方面來訪15餘人次,對不明政策群眾耐心細緻的進行政策講解,對來信所反映問題給予了全面妥善的書面答覆,對杜村黨總支有些村所提建議、意見給予答覆並對他們對我們工作的關心支援給予了致謝。

  三、存在的主要問題

  (一)、城鄉低保名額有限,矛盾突出,壓力較大。雖然去年我鎮進行了動態管理,納入了一部份城鄉困難家庭,但要求享受城鄉低保家庭較為突出,目前收到申請180戶1549人,工作難以開展,社會壓力較大。

  (二)社鎮監督管理機制不健全沒有設立關於城鄉低保的公益性崗位,申請人在申請低程中瞞報收入情況,部分收入上報不如實。導致社鎮對申請人家庭收入進行調查瞭解時難以掌握,造成部分收入超標家庭人員被納入低保。

  (三)、由於對農村低保政策的宣傳力度不大,導致鄉、村、組三級工作人員對農村低保政策“吃不透”,時有群眾因不瞭解低保政策上訪的情況發生。

  (四)農村的宗親氏族關係特點更為明顯,農村幹部的工作素質與城鎮居委會幹部工作素質存在較大差距,農村低保資格的鑑別稽核更為複雜,入戶調查核實家庭收入難度大。部分該享受的農村低保家庭人員未納入到低保管理體系當中,而不該享受低保人員被納入低保物件管理的現象時有發生。

  (五)、農村居民家庭收入難以界定。家庭收入是指共同生活的家庭成員所獲得的貨幣和實物收入的總和,它包括了經營性收入、工資性收入、財產性收入和轉移性收入四大項。由於收入多元化,農產品鄉場價格不穩定,加上家庭養殖自養自給部分,臨時工收入帶有很大的隱蔽性等原因,實際收入難以跟蹤測算。有的農民瞞報收入情況,現行法律法規也末明確村民必須履行如實告知其收入的義務,也沒有賦予民政部門對村民收入的調查權,另外農民大部分外出務工,大部分沒有透過職業介紹所或村委會登記,客觀上造成故意隱瞞收入的可能。因此,是否將申請最低生活保障的農民納入低保範圍增加了難度。

  (六)、城鄉低保工作機構、人員與經費嚴重不適應工作需要。就目前來看,困難居民多,工作難度大,尤其是低保工作即要接受申請、進行調查核實、收集每一個低保物件的有關備案材料、建檔造冊,還要做好審批及證件、資金的發放等,同時還要進行定期核查,加強動態管理,而且每一次的低保物件核定和審批就需二、三個月,任務極為繁重。

  社群低保工作總結16

  根據省、市民政部門《關於開展社會救助專項整治提高為民服務水平活動方案》,我局從20xx年10月初開始,會同各鎮人民政府,對全縣城鄉低保進行了全面的專項整治。經過鎮、村自查自糾。縣局督查、抽查及全面整改等深入細緻的工作,取得了明顯成效。現將工作開展情況總結如下:

  一、加強領導,統一佈置。

  為確保專項整治工作取得群眾滿意的效果。我局成立了由主要負責人為組長,局紀委書記和分管低保工作的副局長任副組長的城鄉低保專項整治工作領導小組。

  各鎮人民政府成立了由分管民政負責人任組長,鎮財政所、民政辦負責人、鎮聯村(居)幹部為成員的城鄉低保專項整治工作領導小組,並請鎮紀委派員全程監督。

  為確保專項整治工作有序推進,我局印製下發了《關於開展社會救助專項整治活動的通知》,明確了專項整治工作目標、重點任務、具體措施和實施步驟,並於9月25日召開專題會議對此項工作進行了佈置。

  二、明確工作目標。

  結合開展黨的群眾路線教育活動,以回應群眾關切、維護群眾利益、改進工作作風、提升服務水平為出發點和落腳點,以為民務實清廉為主題,透過開展專項整治工作,推動最低生活保障等社會救助政策規範實施,推動我縣社會救助服務水平全面提升,促進民政系統黨員、幹部思想明顯提高,工作作風明顯改變。

  三、明確工作重點。

  以解決群眾反映強烈的“人情保”、“錯保“等問題和推行“陽光低保”為重點,對全縣城鄉低保物件開展全面排查,有效促進低保政策公平公正實施。

  以建立完善“一門受理、協同辦理”機制為重點,創新社會救助工作方式,完善社會救助視窗服務功能,全面提升基層為民服務水平,真正做到讓困難群眾“救助有門、受理及時”,社會救助利民便民。

  四、工作方法步驟。

  本次專項整治工作採取“張榜公示、入戶調查、鄰里走訪、民主評議(聽證)等方法進行。

  (一)張榜公示。

  從10月上旬開始,各鎮以村(居)為單位,對正在享受城鄉低保物件,在村(居)公開欄、人口密集的村莊(街道)、交通要道等群眾便以看到的地方進行了公示,每個村(居)公示地點都在3處以上,有的村公示到每一個村民組。同時公開舉報電話,暢通投訴、舉報渠道,接受群眾監督,公示期間我局組織專人,並邀請縣紀委、縣財政負責人對全縣各村(居)公示情況進行了督查,從督查情況來看,公示效果良好,受到了廣大群眾的關注。對群眾舉報線索,各鎮均逐條調查核實。

  (二)入戶調查、鄰里走訪。

  公示結束後,各鎮組織專人會同村(居)委會幹部,對本村(居)低保物件逐戶上門核查,重點核查家庭共同生活成員,家庭財產狀況和家庭收入情況。經入戶調查對不符合低保條件的家庭堅決予以清退。

  (三)民主評議。

  入戶調查結束後,對繼續享受低保條件的物件,以村(居)為單位組織民主評議(聽證)。評議未透過的予以清退。

  五、專項整治結果。

  本次專項整治全縣共複核城鄉低保物件xx戶、xx人,清退城鄉低保物件xx戶、xx人,佔已複核低保物件9.25%。其中正常退出xx戶、xx人;佔複核人數的6.8%,群眾舉報查實77戶、142人;佔複核人數的0.47%,過去政策性照顧的退伍軍人、老幹部、拆遷戶、計劃生育後遺症等,也就是“錯保”405戶、582人,佔複核人數的1.94%。同時,對87戶、159人家庭生活確實困難的低保物件提高了補差標準。專項整治期間新增低保物件176戶、493人,做到應保盡保,應退盡退。

  此項工作,得到了縣紀委的高度重視,縣紀委項正兵書記明確要求,把該項工作作為群眾路線教育實踐活動回頭看的重點工作來抓。要求紀委每位常委對自己聯絡的鎮城鄉低保專項整治工作進行督查,鎮紀委要全程參與。

  紀委副書記、監察局長、紀委副書記強進以及其他紀委常委,多次深入鎮、村督查城鄉低保專項整治工作,每到一處都提出嚴格要求。要求各鎮嚴格按照縣民政局城鄉低保物件專項整治工作要求。認真核查在低保申請受理、稽核審批、民主評議、公開、公示及動態管理等關鍵環節的的政策執行情況,堅決糾正違反有關規定的做法。

  要明確工作目標,落實責任追究制,對工作不力、不按章辦事、頂風違紀的,發現一起查處一起。對家庭生活確實困難符合低保條件的要及時納入保障範圍。同時要求縣民政局對各鎮專項整治情況加強督查,把好驗收關。對整治工作不到位的將重新進行稽核,並找出工作原因,追究相關責任。

  六、存在問題。

  (一)城鄉低保政策宣傳還有死角,一些群眾對低保條件、申請和辦理程式不夠了解。

  (二)家庭收入難以核定。

  (三)少數幹部們存在著畏難情緒,工作責任心不強。

  (四)基層工作力量薄弱、低保工作量大、任務重,而且物件層面多,調查起來比較繁雜,基層工作人員相對不足。

  七、下一步工作打算。

  (一)強化服務意識,嚴格政策標準。

  一是要加強對低保管理人員的業務培訓,不斷提高工作能力和服務水平;二是加快完善申請救助家庭經濟狀況核對中心建設,充分利用公安、房管、人社、稅務、市場監管、住房公積金、金融等相關部門的資訊資源,建立困難群眾資訊核對系統,杜絕“人情保”、“錯保”現象的發生;三是要強化基層幹部服務意識,提高為民服務能力。

  (二)強化監督檢查,提高群眾滿意率。

  一是要進一步加大城鄉低保政策宣傳力度,不留死角;二是要建立城鄉低保政策和低保物件長期公示制度,每個村(居)委會設立城鄉低保政策和低保物件長期公示專欄,接受群眾監督,及時糾正存在問題;三是主動邀請縣監察、審計、財政等部門加強監督檢查,確保城鄉低保制度的嚴肅性,做到“公開、公平、公正”。

  (三)健全長效機制,鞏固專項整治成果。

  我局將以這次專項整治活動為契機,針對發現的問題,重點抓好工作紀律,民主評議(聽證)制度、公示制度、責任追究制度的落實,使困難群眾及時得到救助。對群眾舉報的問題,堅決一查到底,切實維護好睏難群眾的切身利益。

  社群低保工作總結17

  我局本著“以民為本,為民解困,為民服務”的民政工作宗旨,始終高度重視城鄉低保工作,20xx年以來,我局透過城鄉低保全面排查、“扶貧程序”、“關愛工程”、使用惠農資金“一卡通”系統等措施,確保救助物件認定精準、發放資金及時準確、扶貧政策全覆蓋。現將具體工作總結如下:

  一、我縣城鄉低保工作基本情況

  為確保“應保盡保、應退進退”,xx縣城鄉低保人員認定實行動態調整,在入戶核查的基礎上及時上報更改相應系統資訊。20xx年,為切實保障困難群眾基本生活水平,xx縣農村低保由每人每年3150元提高到每人每年4310元,城市低保標準每人每月480元提高到每人每月528元。到20xx年12月,全縣農村低保累計保障188803人次,發放資金5167.46萬元,城市低保累計保障39229人次,發放資金1792.35萬元。

  今年年初,我局擬定開展兩次大規模清理整頓工作(4-5月份、9-10月份),兩次清理整頓工作均如期開展。4-5月份,我局開展了城鄉低保精準認定“回頭看”,此次排查要求鄉鎮民政工作人員100%入戶核查,縣民政局隨機抽查,抽查時入村到戶,抽查率在10%以上,並及時通報抽查情況。

  經過排查,農村低保取消134戶368人,新增45戶131人,城市低保取消696戶1228人,新增8戶20人。9月,我局開始了城鄉低保重新甄別工作,此次排查的重點是整治“應保未保”、“應救未救”、“未按戶施保”、“年審不規範”、“施保標準不規範”等問題。基本杜絕“兩該兩不該”問題,即“該進未進,該出未出,不該進的進,不該出的出”,低保清理工作受到廣大群眾的支援和好評。老百姓高興地說:“以後再也不能說‘都是有錢人、當官的親戚吃低保’這種怨言了。”

  為有效彌補城市扶貧的空白,落實“扶貧進城”,我局在市局的指導下,切實做好“關愛工程”工作,20xx年,xx縣納入“關愛工程”物件共1870戶3516人,其中農村五保23戶23人,農村低保8戶15人,城市低保1839戶3478人,“關愛簿”填寫工作已全部完成,並與農合局建立了資料共享機制,為“關愛工程”物件應享受健康脫貧政策提供了資料保障,將黨的扶貧政策惠及所有困難群體。

  二、主要做法

  (一)“扶貧政策進城”,確保扶貧資訊準確

  為加快推進“扶貧政策進城”工作程序,xx縣於20xx年7月14日-15日在振興社群五樓召開了“扶貧政策進城業務培訓”,聘請市民政局、衛計委、殘聯、公安局、人社局、教育局等相關部門業務骨幹進行精心授課和指導。縣民政局班子成員及相關股室工作人員,各鄉鎮民政分管領導及民政辦主任,城關鎮社群兩委班子成員,十五個城市社群低保代辦員,共計200餘人參加培訓。

  本次培新採取授課與座談兩種方式進行,在分組座談中,工作在一線的同志們就在實際操作中出現的問題進行激烈的討論,透過理論的指導和麵對面商討,共同解決一些操作上的難題,對以後的扶貧政策進城起到很大作用。

  (二)全面實施“關愛工程”,確保“應保盡保”

  社群低保工作總結18

  在xx街領導和同志們的幫助下20xx年的工作即將結束,迎來了嶄新的20xx年。

  今年是低保的規範年,根椐上級的要求,對低保戶進行清理整治。認真的宣傳此次整治工作的必要性。使低保戶及時掌握政府的政策,作到應保盡保,應退盡退,使政府的低保政策得到落實。我社群現有低保戶98戶。從今年一月到現在共取消低保31戶,新增低保3戶,有低收入困難家庭5戶,低收入家庭2戶。為3戶低保戶子女辦理了大專院校加發,為3戶低保戶辦理大病救助補助,為4戶低保戶子女辦理了義務教育加發。為44戶低保戶領取了廉租住房補貼。

  對低保戶的管理,要求每週兩次組織低保戶義務勞動。從清理轄區衛生和清理xx亂貼亂畫到清理冰雪工作都完成的很好。

  根據救助型別不同,按照救助家庭類別做好動態複查;城市低保家庭中a、類家庭每半年複查一次;b、c類家庭每季度複查一次;d、e類家庭每月複查一次。低收入家庭每半年複查一次。複查中,認真核對戶籍人員,對家庭收入發生變化的家庭及時記錄提出調整意見,戶籍地因出售或動遷變更等情況,應根據《保障辦法》有關規定確定是否應繼續享受保障待遇,如應繼續享受及時辦理低保待遇遷移手續。

  以上是我的工作彙報,工作中還有不足的地方。但在今後的工作中我會更加努力,全心全意為人民服務,服好務。在新的一年裡讓自己有一個更大的進步。

  社群低保工作總結19

  建立和實施農村居民最低生活保障制度,是從制度上保障農村地區貧困人口基本生活的必要途徑,是繼取消農業稅後出臺的又一重大惠農政策,對於維護社會穩定,促進農村地區經濟發展具有重要意義。今年來,我區嚴格按照國務院、自治區、市的部署和要求,紮實穩妥地推進農村低保工作,初步建立了全區農村低保工作體系,較好地維護了農村特困群體的基本權益,保障了他們基本的生存權。

  一、基本情況

  自我區實施農村低保制度以來,根據應保盡保的要求,幫助越來越多的特困群眾獲得最低生活保障。20xx年,全區共有戶、人(全年平均數)貧困居民入保,保障標準每人每月15元,全年累計發放農村低保金萬元。發放肉類價格補貼萬元。

  二、主要做法

  (一)組織有力。一是成立了農村低保辦公室,具體負責全區農村低保日常業務;二是區政府於20xx年9月10日召開了全區農村低保工作會議,各鄉鎮、街道分管民政工作的領導、民政助理參加了會議,會議對如何組織實施農村低保制度進行了具體的部署和規範,要求各鄉鎮嚴格按照規範要求,抓緊抓實抓好農村低保有關工作。會議還對與會人員進行了農村低保業務培訓。

  (二)措施有效。一是設立了農村低保資金專戶,確保農村低保資金的專款專用和按時發放;二是指導鄉鎮做好農村低保的申報工作。20xx年9月底,各鄉鎮、街道全部完成了農村低保申報工作;三是強化資訊管理,確保低保資訊準確無誤。區農村低保辦將各鄉鎮上報的《農村低保調查統計彙報》資訊,全部錄入電腦,編製成《農村特困居民最低生活保障資金髮放花名冊》,經稽核無誤後予以儲存。全區低保金髮放資料都從該花名冊中調取,確保了低保資訊資料的真實性和準確性。

  (三)管理規範。我區農村低保工作按照自治區人民政府辦公廳制定的實施方案和市人民政府制定的暫行辦法,嚴格審批程式,認真按章辦事,堅持兩次張榜公佈的原則,實行規範化操作,發現問題及時整改,使保障物件有進有出,堅決杜絕違法違紀現象,保證全區農村低保工作的良性迴圈和健康發展。

  三、存在的主要問題

  當前,全區低保工作仍然存在如下幾個方面的問題:一是個別村居幹部沒有嚴格按照低保標準,認真核實上報低保物件;二是個別村居存在人情保、關係保和權力保問題,隨意性比較大,想給誰就給誰,想不給誰就不給誰,甚至把農村低保作為治村的手段;三是救助水平偏低,困難群眾沒有真正擺脫困境;四是低保金髮放的工作效率比較低。由於低保物件量多面廣,分佈在全區25個鄉鎮、街道252個行政村(社群)1000多個自然屯,民政部門與金融機構之間又缺乏網路對接平臺,低保金都是由民政助理現金直接發放給低保戶,影響了低保金髮放的工作效率;五是農村低保工作沒有經費保障,影響工作的正常開展;六是基層民政管理力量薄弱。當前我區各鄉鎮只有1到2名民政助理,且有一部分民政助理還兼其他職務,而且還得參與鄉鎮黨委政府的各項中心工作,管理力量十分薄弱,難以適應農村低保工作的需要。且鄉鎮民政辦工作條件落後,沒有必要的工作經費,沒有配備低保專用計算機等設施裝置,難以實行農村低保物件資訊資料庫管理。

  四、進一步做好農村低保工作的對策及建議

  (一)要出臺可操作性較更強的農村低保政策。政府部門要進一步完善農村低保工作管理暫行辦法,使之可操作性較更強,農村低保工作更規範,杜絕違法違紀現象發生。

  (二)實行農村低保金社會化發放,以提高低保金髮放工作效率。局裡要協調金融機構建立資源資訊對接平臺,農村低保金由金融機構代發給低保物件,減少資金撥付環節,全面實行社會化發放,方便農村低保群眾,防止欠發、少發、漏發、錯發、遲發現象發生,確保低保資金安全,提高低保金髮放工作效率。

  (三)明確規定低保工作經費由同級財政負責及負擔定額。上級民政、財政部門要聯合發文明確規定低保工作經費由各區(市)財政負擔,並明確具體工作經費定額且列入各年度財政預算,使區、鄉(鎮)的低保工作經費得到有效保障,確保低保工作順利開展。

  (四)配齊配強農村低保工作力量,提供必要的工作條件。農村低保工作涉及面廣、政策性強、工作量大,局裡要爭取各級政府的支援,及時充實區、鄉農村低保工作人員,添置必要的辦公設施裝置,確保農村低保實施效果。

  (五)要建立農村低保資訊管理系統。上級民政部門要及時研發製作農村居民最低生活保障資訊管理系統軟體,發放給基層民政部門統一使用,實現對農村低保物件的規範化和現代化管理。

  社群低保工作總結20

  我縣城鄉低保工作在縣委、政府的高度重視下,在上級業務主管部門的關心指導下,在局黨組和分管領導的正確領導下,在各鄉(鎮)民政辦的支援配合下,堅持以人為本,為民解困的工作宗旨開展。現將xx年我縣城鄉低保工作情況做出如下總結:

  一、城市低保保障工作開展情況

  我縣xx年城市低保工作在xx年工作基礎上,在各級各部門的關心支援下有序推進,城市低保工作逐步納入了科學化、規範化管理軌道,初步實現了“保障物件公開化、執行程式規範化、保障辦法多樣化、保障金髮放社會化”的“四化建設”。xx年我們主要做了以下工作:

  (一)我局對我縣城市低保保障物件4242人,發放城市低保保障金7136513元。

  (二)為使低保物件做到“有進有出”、低保標準“能升能降”,不斷加大動態管理力度。xx年我局透過縣、鄉、村(社群居委會)三級對原享受城市低保人員進行了核查,對核查中發現超標的24戶24人給予退出低保保障,停發保障金累計4223元。對核查中發現保障金過低確實無法保障家庭基本生活的3戶3人給予了提高保障標準,3人月增140元。使我縣城市低保工作從真正意義上實現了動態管理下的“應保盡保”。

  (三)xx年我局對享受城市低保戶及低保邊緣戶489戶489人給予了城市醫療救助,累計支出救助資金107.47萬元。

  (四)xx年市民政局下達我縣城市低保名額200人,按照上級相關要求,我局抽調了相關工作人員對新增申請享受城市低保200人家庭生活狀況進行了審批前調查、走訪(共計:136戶,157人),對新申報物件做到三級評議、評審、三榜公佈。並將新增200人城市低保人員名單在xx縣政府公開網上進行了網上公示,對符合條件的人員全部給予了享受城市最低生活保障待遇。進一步加大了群眾監督力度,確保了我縣城市低保稽核、審批從真正意義上作到“公開、公平、公正”。

  (五)xx年我局與xx縣勞動就業局取得聯絡對公益性崗位中享受城市低保的人員19人進行核對,將享受城市低保又在公益性崗位中領取工資的低保物件人員花名冊交各鄉鎮進行調查、核實,對確已超過低保標準的人員給予了停發保障金。

  (六)xx年我局對城市低保檔案的管理,對新增及停發人員的檔案建立做到了及時、準確,逐步達到規範化管理要求,使查閱更加方便簡捷。

  (七)xx年我局對城市低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、因上學造成臨時生活困難的75戶75人給予了城市居民臨時生活困難救助,共發放救助金23450元。

  (八)xx年我局完成了城市低保微機資訊的複查、發放、彙總、上傳工作,按月按質按量上報了城市低保資訊資料。

  (九)xx年我局共接待城市低保工作方面群眾來訪100多人次,對來訪群眾所反映問題給予了及時妥善答覆。

  (十)xx年我局派出相關工作人員參與了享受城市低保人員申請享受城市廉租房調查稽核43戶。

  二、農村低保保障工作開展情況

  我縣xx年農村低保工作在xx年工作基礎上,始終圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作核心理念開展。現將xx年工作開展情況總結如下:

  (一)xx年,全縣共有五保戶3026人,農村低保物件23626戶36461人,完成發放五保保障金累計477.7萬元(其中:集中供養165人24.7萬元,分散供養2861人453萬元),發放農村低保保障金2610.8萬元。

  (二)xx年,我局對全縣農村低保家庭及低保邊緣家庭40402戶40402人給予了農村醫療救助,累計支出救助資金146.8萬元。(其中:資助參合39487人次,支出救助金79萬元。)

  (三)xx年我局對農村低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災、應上學造成臨時生活困難的12戶12人給予了農村居民臨時生活困難救助,共發放救助金10000元。

  (四)xx年我局對錦屏鎮敬老院省級資助建設專案工程建設進度進行監督,目前已完成1.31千米入院道路硬化及12千米飲水工程,主體樓建設已完成二層牆體支磚,準備澆灌二層板面。

  (五)xx年針對我縣城鄉醫療救助工作開展的實際情況,我局相關股室草擬了《xx縣城鄉居民醫療救助實施方案》並上報局黨組在局務會上討論後報縣人民政府審批,縣人民政府於xx年9月27日縣第xx屆人民政府第十次常務會議研究透過。

  (六)xx年全縣十三個鄉鎮全面完成農村低保保障金社會化發放工作。

  (七)xx年市民政局下達我縣農村低保名額400人,為使新增農村低保名額審批做到程式合法,步驟到位,我局對轄區內十三個鄉鎮上報的低保材料進行逐一認真仔細審批,對審批不合格人員材料全部返還所屬鄉鎮,要求重新調查稽核上報。確保了農村低保工作的各類資料報表上報工作做到上報資料真實、準確、按時、按質、按量。

  (八)xx年我局完成接待農村低保方面來訪260人次,對不明政策群眾耐心細緻的進行政策講解,對十人來信所反映問題給予了全面妥善的書面答覆,對政協委員2人,人大代表26人所提議案、建議、意見給予書面答覆並對他們對我們工作的關心支援給予了致謝。

  三、存在的主要問題

  (一)、城市低保名額有限,矛盾突出,壓力較大。雖然去年我縣進行了動態管理,納入了一部份城市困難家庭,但要求享受城市低保家庭較為突出,目前收到申請827戶1945人,工作難以開展,社會壓力較大。雖然xx年增加低保名額200人但是上述情況任然得不到有效緩解。

  (二)社群監督管理機制不健全沒有設立關於城市低保的公益性崗位,申請人在申請低保過程中瞞報收入情況,部分收入上報不如實。導致社群對申請人家庭收入進行調查瞭解時難以掌握,造成部分收入超標家庭人員被納入低保。

  (三)、由於對農村低保政策的宣傳力度不大,導致鄉、村、組三級工作人員對農村低保政策“吃不透”,時有群眾因不瞭解低保政策上訪的情況發生。

  (四)農村的宗親氏族關係特點更為明顯,農村幹部的工作素質與城鎮居委會幹部工作素質存在較大差距,農村低保資格的鑑別稽核更為複雜,入戶調查核實家庭收入難度大。部分該享受的農村低保家庭人員未納入到低保管理體系當中,而不該享受低保人員被納入低保物件管理的現象時有發生。

  (五)、農村居民家庭收入難以界定。家庭收入是指共同生活的家庭成員所獲得的貨幣和實物收入的總和,它包括了經營性收入、工資性收入、財產性收入和轉移性收入四大項。由於收入多元化,農產品市場價格不穩定,加上家庭養殖自養自給部分,臨時工收入帶有很大的隱蔽性等原因,實際收入難以跟蹤測算。有的農民瞞報收入情況,現行法律法規也末明確村民必須履行如實告知其收入的義務,也沒有賦予民政部門對村民收入的調查權,另外農民大部分外出務工,大部分沒有透過職業介紹所或村委會登記,客觀上造成故意隱瞞收入的可能。因此,是否將申請最低生活保障的農民納入低保範圍增加了難度。

  (六)、城鄉低保工作機構、人員與經費嚴重不適應工作需要。就目前來看,困難居民多,工作難度大,尤其是低保工作即要接受申請、進行調查核實、收集每一個低保物件的有關備案材料、建檔造冊,還要做好審批及證件、資金的發放等,同時還要進行定期核查,加強動態管理,而且每一次的低保物件核定和審批就需二、三個月,任務極為繁重。而鄉、鎮、社群一級幾乎沒有低保工作專職人員,缺乏必要的工作經費,直接影響到低保工作的質量。

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